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検索結果: 13,995(13001〜13020件を表示)

ウェルスナビ株式会社

Androidエンジニア

アプリケーション系SE

東京都品川区西五反田8-4-13 五反…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

『WealthNavi』のAndroid版アプリの設計/開発/運用を行っていただきます。ご経験やご志向に応じて、アプリの企画やサーバーサイドの開発など、モバイル開発以外の業務にも挑戦いただけます。 【具体的には】 ・金融の「難しい」を「シンプルで簡単」にするためのUI/UX開発 ・スタートアップのスピード感と金融の堅牢性が両立する開発環境の構築 ・万単位のアクティブユーザーを抱えるアプリの新機能開発 ・運用されていくコードを生産性高く維持するための設計改善、リファクタリング ・チーム間を越えたアプリ全体での開発推進 ・アーキテクチャや使用技術の選定 など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】企画から携わる開発文化 当社は、エンジニア主体でプロダクトを作る「ものづくりする」金融機関。企画段階からAndroid開発に携わることができ、顧客課題や事業課題を解決しながら、モバイルアプリ開発チームの立ち上げフェーズから参画することも可能です。また、既存顧客のLTV向上を目指し、資産運用成功をサポートする新機能の開発や改善にアイデア出しから関わることができます。 【注目】スマホ特化の資産運用アプリ開発 『WealthNavi』はスマホユーザーが大半を占めており、複雑な金融情報をシンプルで分かりやすく提供するというチャレンジングな開発に取り組めます。ユーザーの声に応えながら新技術を積極的に取り入れるスピード感ある開発と、金融サービスとして品質やセキュリティを徹底的に追求する開発を両立させる経験が得られます。 試用期間中の雇用形態に差異はありません

非公開

将来の選択肢を増やす!汎用系エンジニア【地元大手企業・希望勤務地可・転勤なし】

汎用機系SE、プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

札幌市、その他北海道、青森県、岩手県、…

400万円〜900万円

雇用形態

正社員

クライアント向けのソフトウェアの新規開発をお任せします。 【具体的には】 ■汎用系ソフトウェアの設計、開発、テスト ■オープン系ソフトウェアの設計、開発、テスト ソフトウェアの新規開発プロジェクトに参画頂けるエンジニアを募集しております。公共機関、自治体向けのシステム開発における要件定義~基本設計を担当して頂きます。皆さまのこれまでのご経験を存分に発揮頂き、ソフトウェアの新規開発プロジェクトに携わってみたい方、弊社で働いてみませんか。 ●将来的に様々な開発プロジェクトへの参画も可能です。 <担当フェーズ> ・PM・PMO ・要件定義、各種設計業務 ・プログラミング ・構築 ・テスト ・運用・保守対応 ・運用仕様書作成・設計 <最適なキャリアアップ> 設計・開発の上流スキルを学んで磨いて、【複数スキルを習得してマルチに活躍】など様々なキャリアを目指せます。大手優良メーカーとの主要プロジェクトで、確実にスキルも高められる環境です。 <キャリアのプロに相談可能> 当社には国家資格を持つキャリアカウンセラーが在籍しています。ライフスタイルの変化に合わせた働き方、今後の希望など、キャリアのプロと一緒に将来に向けて並走します。

立山科学株式会社

富山市 画像処理・画像認識エンジニア

汎用機系SE、制御系SE

富山県富山市下番30

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

自社商品の画像処理システムの開発:商品に関する画像処理システムの開発を担当します。商品の特徴や品質の判別、画像解析などの機能を開発します。 ITシステムの画像処理に関わる開発業務:外部クライアントからの依頼や受託案件に関わる、ITシステムにおける画像処理に関わる開発業務を担当します。 顧客の要件に応じて、画像認識や画像解析システムの設計・開発を行います。 技術調査と開発:画像処理技術のトレンドや最新の研究動向を常に把握し、それらを活用した画像処理アルゴリズムやシステムの開発に取り組みます。 プロジェクト管理:プロジェクトの進捗管理やリソースの配分、品質管理など、プロジェクト全体の管理業務も行います。

ウェルスナビ株式会社

バックエンドエンジニア(新規事業開発チーム)

オープン系SE

東京都品川区西五反田8-4-13 五反…

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

新規事業バックエンド開発における企画・設計・開発・運用の一連のフェーズに携わっていただきます。 より多くのお客様に、一生涯ご利用いただけるプロダクトにしていくための新規機能開発、問題抽出や解決策の提案、機能投入後の効果検証、機能改善をバックエンドからリードいただきます。 【具体的には】 ■新規事業における新規機能の設計、開発 ■既存機能の改善 ■パフォーマンス・キャパシティ・アーキテクチャ改善 ■保守運用業務 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】ウェルスナビについて ウェルスナビは「長期・積立・分散」の資産運用を全自動で提供するロボアドバイザーを展開し、預かり資産1.4兆円、利用者数41万人の国内No.1の地位を確立。三菱UFJ銀行との連携強化や新NISA対応により追い風を受け、10年以内に預かり資産20兆円を目指しています。現在は保険・年金・住宅ローンなど新規事業を立ち上げ、働く世代の金銭的課題を総合的に解決する金融プラットフォーム構築を目指す第二創業期に突入しています。 【注目】開発組織の特徴 社員の半数以上がエンジニアで構成され、その全員がビジネスドメインを深く理解し、プロダクトを通じて顧客課題の解決や「働く世代に豊かさを」というミッション実現を目指しています。また、社内業務システムを含む多くの開発を内製化しており、バックエンドだけでなくクライアントサイドや他領域のチーム、ビジネスサイドと連携しながら開発を進めています。このため、複数プロジェクトを通じてステークホルダーを巻き込むマネジメント能力を養うことができます。 試用期間中の雇用形態に差異はありません

さくらインターネット株式会社

ソフトウェア開発エンジニア/バックエンド/フルリモート可/EN0003

オープン系SE

大阪府大阪市北区大深町6-38 グラン…

500万円〜1150万円

雇用形態

正社員

当社クラウドサービスの機能拡大に加え、サポート品質の一層の向上にむけて新たな仲間を募集しております。 さくらのクラウド、レンタルサーバなど IaaS、PaaSのコントロールパネル、APIといった サービスの核となるシステムを作り上げ、 価値提供に向けて継続的な開発と改善を 行っていただきます。 また、DX時代に適したSaaS等の次世代サービスに 繋がるソフトウェア開発にも従事していただきます。 【具体的には】 ■コントロールパネルと各システムをつなぐAPIサーバなどバックエンドの設計・開発・継続的改善 ■サービス情報を管理するシステムの基盤設計・開発・継続的改善 ■開発環境(プログラミング、テスト、デプロイなど)の整備、新規ツール導入 ■サービス維持管理に必要な社内向け運用ツールの開発 ……………… 実際の業務内容は志向を伺いながら決定します。 ……………… サーバーサイドやバックエンドに強い方、 サービス開発に興味があるすべての方を歓迎します! ……………… (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

株式会社インターネットイニシアティブ(IIJ)【東証プライム市場上場】

システムエンジニア・リーダー(アプリケーション)/プライム上場

オープン系SE

一部リモートワークが可能です> 東京都…

400万円〜1200万円

雇用形態

正社員

■業務概要 BtoBtoC SaaS型サービスであるIIJ Raptorサービスのデリバリ案件のアプリケーションエンジニアまたはリーダーをご担当頂きます。 ■具体的な業務 ・提案、設計、開発、運用 ・システム全域を担当するメンバーやリーダーとしてデザイン、インフラ、ネットワーク、クラウドなど、専門知識を有したエンジニアとともに開発をお任せします。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】ポジションの魅力 ■キャリアパス 将来的にはプロジェクトマネージャーやアーキテクトなどへのステップアップが可能です。 ■働き方 在宅勤務を取り入れています。配属組織やプロジェクト状況によって頻度は異なりますが、会社方針として「在宅勤務3割・出社7割」を掲げております。また、全社平均残業時間は20~30h程度となります。育児支援制度も整えており、男性の育児休暇取得実績もございます。 【注目】充実した教育制度があります。 【教育制度】 ■プロジェクトマネジメント研修 ■技術研修 ■営業skill研修 ■財務会計研修 ■マネジメント研修 ■役員研修 ■グローバルチャレンジ育成研修(海外派遣による実践研修) ■中途入社者フォローアップ研修 【スキルアップ支援】 TOEIC試験/国家資格・各種ベンダー資格取得支援制度 ※試用期間中の雇用形態に差異なし

株式会社アイスタイル

Webエンジニア/to B 事業

アプリケーション系SE

【東京本社】 東京都港区赤坂1-12-…

450万円〜800万円

雇用形態

正社員

「@cosme」のデータベースをブランドのマーケティング活動に活用することで効果的・効率的にユーザーとのつながりを深められるSaaSプラットフォームサービス「ブランドオフィシャル」の開発、運用を行っています。 【担当領域】 主力サービスである「ブランドオフィシャル(BO)」をはじめとした開発チームへのアサインとなります。 【具体的な担当業務】 ■BOなどtoB系サービスの保守・開発 ■他サービスへの機能提供API開発 ■オンプレ環境からクラウド環境への移行促進、アーキテクト設計 ■コードレビュー会などの実施 ■継続的なアプリケーション改善の技術リード ■他部署との調整、コミュニケーションづくり ■開発チームのマネジメントや、プロジェクトのハンドリング ※経験・適性に応じてアサイン業務を決定いたします。 ◆SaaSプラットフォームサービス「ブランドオフィシャル」  https://business.cosme.net/service/brandofficial (変更の範囲)※上記業務を除く当社業務全般 【注目】圧倒的な「データベースの質と量」がアイスタイルの魅力! ★MAU1,650万人/3億PV ★会員480万人 ★ブランド数3万 ★商品データ37万件 ★口コミ数1,810万件 約20年以上かけて構築した、美容に関する日本最大級のデータベースを蓄積している当社。これらの圧倒的なデータベースを基に、業界でも屈指の規模と影響力をほこるサービスの開発に携わることができます。そして、世界中の多くのユーザーにサービスを届ける実感とやりがいを感じることができます! 【注目】裁量を持って開発業務に取り組める環境です。 業務の進め方や技術選定は基本的にそれぞれのチームやメンバーにお任せしています。フレームワークや構成、言語などについても固定されたものはなく、都度求められる環境や条件に応じて選定を行っています。業務PCは選択制で、エディタ、IDEも各自の責任で好きなものを使うことができます。 また、このポジションでは経験に応じて「企画」や「デザイン」から検討会議に参加し、エンジニア視点での提案をすることも可能です。そして、組織の成長に伴い、将来的には管理職への登用など様々なキャリアパスを描く事ができます!

株式会社サイバーエージェント メディア統括本部

エンジニアリングマネージャー【メディア事業部】

オープン系SE

東京都渋谷区宇田川町40-1 Abem…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員、契約社員

特定の開発チームにEM職として所属し、組織成果の最大化のためのあらゆる業務を担当して頂きます。 サイバーエージェントではEMに求める3つの主要素として ・チームビルディング ・開発責任 ・事業へのシンクロ を掲げており、 ・事業に期待される品質とスピードに応えること ・ボトルネックを解消し、高い生産性を保つこと ・個々のメンバーの成功と成長に向き合うこと ・チームの能力を引き出し、持続的に成果を出せる状態を創ること を通して事業に競争力を与える強い開発チームを創り上げることが求められます。 【EM職のキャリアについて】 EM職としてのグレーディグと職務定義が存在し、チームのマネジメントから複数チームや組織のマネジメントに幅を広げたり、特定チームの成果最大化だけではなく、組織経営のレベルで携わっていくなど EMとしてのキャリアステップを踏めるように設計されているほか、EMという職務を持ちながらも、具体的な開発に携わるようなキャリアも想定しています。 ※サイバーエージェント・メディア事業のあらゆる事業部に配属の可能性がございます。 事業状況を踏まえて、ご希望・適正を元にご入社までに決定します。 【注目】この仕事の魅力は? ★サイバーエージェントの“要”を担う「メディア統括本部」★ 「アメーバブログ」をはじめ、「AbemaTV」、「タップル誕生」など、インターネット産業の変化にあわせて多彩なコンテンツサービスを提供します。将来的なメディア開発を含めた、幅広いキャリアを描ける可能性があり、裁量の大きい環境下でサービス構築に携われます。 【注目】社員一人ひとりの“挑戦”を後押しする福利厚生&ユニークな制度 ◇毎年・休んでファイブ 入社3年目以上の正社員が毎年5日間の特別休暇を取得できるリフレッシュ特別休暇制度 ◇業績連動型の退職金制度 30歳から積立を開始し、40歳から受け取ることが可能。業績と連動し営業利益の一定率を配分 ◇2駅ルール/どこでもルール 勤務先から2駅圏内に住んでいる正社員に対し家賃補助月3万円、5年以上勤続している 正社員に対してはどこに住んでいても月5万円の家賃補助を支給 ◇女性活躍促進制度 macalon 女性が出産・育児を経ても働き続けられる職場環境の向上を目指して 8つの制度をパッケージ化した独自制度。 「ママ(mama)がサイバーエージェント(CA)で長く(long)働く」という意味がある。

株式会社電通総研【ポジションマッチ登録】

オープンポジション

オープン系SE

下記いずれの拠点にて勤務していただきま…

550万円〜1200万円

雇用形態

正社員

▼ポジションマッチ登録対象職種 ------------------------------- ■営業 ■エンジニア ■バックオフィス ■コンサルタント ■プロジェクトマネージャー ■その他 ※本登録では、公開求人のみならず、 非公開求人/公開前新規求人も含めマッチングさせて頂きます。 ※ご経験・スキルがマッチする可能性がある求人がございましたらご連絡いたしますので、 必ずしも全ての方にご案内ができるものではありません。予めご了承ください。 <従事すべき業務の変更の範囲> 当社の指示する業務全般 【注目】数字で分かる電通総研 【売上高】152,642百万円 ※2024年12月期 【営業利益率】13.8% ※2024年12月期 【従業員男女比】女性26.2% ※2024年12月末時点 【年間離職率】2.1% ※単体、2024年12月期 【顧客社数】2,500社 【研修受講時間】73.9時間 ※単体、2024年12月期 【育児休業取得者数および復職率】男性43人/女性14人、復職率100% ※単体、2024年12月期

朝日信用金庫

社内SE/金融システム/100%自社内開発/業界未経験可/完全週休2日/ノー残業デーあり/賞与5.7ヵ月分

オープン系SE、社内システム開発・運用

日暮里センター 東京都荒川区東日暮里5…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

デジタル技術を活用した金融システムサービスの 企画立案・推進を行う「デジタル戦略部」、 または当金庫の基幹系システムの開発に携わる 「システム部」でご活躍いただきます! <具体的には> 金庫内の業務上の課題を 「システムの導入や改修によって解決すること」 「IT技術の活用により生産性の向上を図っていくこと」 がミッションとなります。 <プロジェクトの流れ> 主管部署からシステム開発要望依頼が入る      ▼ 打ち合せと改善方法の提案を行う      ▼ 開発に伴う概算見積もりを行う      ▼ システム構成・要件定義(※ベテラン職員が対応)      ▼ 開発担当の振り分け・アサインを行う      ▼ プログラミング・テスト・運用 ================= ■システム部 30名程度のチームでベテランから若手まで 世代は様々ですが、チーム一丸となって 開発に取り組んでいます。 ================= ■デジタル戦略部 2022年に新設された部署。 10名程度の少数精鋭で20代の若手が多く、 新しいことにチャレンジできる環境です! ================== ※変更の範囲/上記業務を除く当社業務全般 ※本人の希望しない職種変更はありません 【案件例】 ●システム部 社内稟議システム、勘定系システム、店頭タブレットのシステム、窓口係や営業係の端末システム業務に使用する各種アプリケーションの開発など ●デジタル戦略部 データアナリティクス分析の業務活用、RPAの導入、来店予約サービスやリモートアシスタントの導入 WEBアプリの開発、SNS活用など 【開発環境・業務範囲】 【開発言語】C#、COBOL、Java、VBA、JavaScript、SQL、PL/SQL、PowerShell、VBS 【DB】Oracle、MySQL、SQL Server、PostgreSQL ■WEB系システム開発 ■金庫内サブシステム開発 ■サブシステム連携API開発 ■RPA開発 ■預金・融資商品開発 ■法制度対応 ■サブシステムのUI改善・効率化 ■ベンダーサブシステム連携データ開発 プロジェクトは3~4名程度のメンバーで取り組むことが多いです。 配属についてはご本人のご希望や、キャリアを加味したうえで決定いたします。 【注目】安定企業ならではの長く安心して活躍できる環境が魅力! ◎土日祝休み ◎年間休日120日以上 ◎各種休暇制度が充実 残業は月平均20時間以内と少なめ。 それに加えて「プレミアムフライデー」や 「リフレッシュデー」といった残業をしない日も 設けているのでプライベートの時間も大切にできます。 有給が取得しやすい環境で取得率は76.9%! さらにレクリエイト休暇、アニバーサリー休暇、 スクールイベント休暇、家族サポート休暇、 ストック休暇といった制度も充実しており、 気兼ねなく休める社風が根付いています。 【注目】自社内開発だから「上流工程」にも携われます! 100%自社内開発のシステムなので、 現場からのシステム改善依頼に対して 提案や打ち合わせから関与することができ、 大きな裁量を持って開発に取り組めます。 「ここをもっとこうしたい」といった意見を スピーディーに反映できるのはもちろん、 斬新なIT戦略で課題解決ができる点も 自社内開発ならではの魅力といえます。 また、ゆくゆくは要件定義などの 上流工程から携わることも可能なので、 スキルアップを目指す方はぜひご応募を! 【身につくスキル・キャリアパス】 ゆくゆくは要件定義などの上流工程に携わることも! 実力や意欲がある方は20代後半で役職に就いたり、 早期キャリアアップも見込めます。 試用期間中の雇用形態の差異はありません

日本トライスタイル株式会社

ITエンジニア*前給保証*リモート率7割*女性PM・PL歓迎*残業月6h

オープン系SE、プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

大阪府大阪市北区堂山町1-5 三共梅田…

400万円〜800万円

雇用形態

正社員

*経験と実績を活かして、次のキャリアを築ける環境です* ・要件定義やリーダー業務を任された実績、多数あり ・営業提案+ご本人の意向で配属を最終決定 ・マネジメントや上流工程の経験を活かしながら成長可能 \“やりたい”をカタチにしながら、会社づくりにも関われるエンジニアへ/ 日本トライスタイルでは、SES案件を中心に、開発~設計、上流工程へのステップアップを支援。 ご希望を丁寧にヒアリングした上で案件を提案し、最終的な配属判断はエンジニア本人にお任せしています。 ◼ 多彩な案件をご用意 └開発環境:WEBシステム(フロントエンド、バックエンド)、アプリ開発        組込み、インフラ など └開発言語:Java/C#/Python/Vue/React/Go など └業界:金融・製造・通信・サービス など └フェーズ:マネジメント、要件定義〜テストまで一貫して携われます ◼ 独立SIerへの基盤作り また、独立系SIerに向けた初期メンバーとしてのポジションも用意しています。 スタートフェーズだからこそ受注する案件など会社独自のしがらみや制限はありません。 丸投げにはならないようサポート。可能な限り裁量権をお渡しします。 社員も顧客もどちらも満足できる開発体制や環境作りにお力を貸していただけないでしょうか? SESで終わらないキャリアを。 プロダクト開発や自社サービスへの展開も視野に、 「組織もキャリアも一緒に創る」フェーズを楽しみませんか? (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態の差異はありません

株式会社プラスバリュー

未経験からじっくり育成!【ITエンジニア】*年休125日*土日祝休

一般事務、Web・オープン系プログラマ

◎転勤なし ◎リモート・フルリモート案…

300万円〜800万円

雇用形態

正社員

《まずは…》1人1人の習熟度に合わせた研修から!《そして…》あなたに合ったキャリア形成!育成実績多数であなたも”理想”のキャリアパスを描ける★ ★こんなステップで幅広い経験が積める★ ニーズの高いプログラミング言語(Java・Python)を 使った設計からスタート ▼ 設計をマスターした後は、一人一人に合ったキャリアを形成へ。 経営の意思決定をテクノロジーで助ける 「BIエンジニア」へのスキルアップすることもでき、 相談にも親身に乗りますよ♪ ★世界最先端のIT技術を身につけませんか? ★海外の第一線で活躍するエンジニアから学べる 元Microsoftの海外在住現役アーキテクトが エグゼクティブマネージャーに就任し、 キャリアマップ策定や新規事業を監修! ★勉強会や資格取得イベント多数 JavaやPython、AWSなどの資格取得のほか、 AI機械学習やデータ分析など、興味のあることに挑戦できます。 ★明確な評価で、納得の収入UPを! ★Microsoft式のラダーシステムで評価 年2回の人事評価制度と1on1で 具体的な目標を描くことで 最短で昇給を目指せます。 ★ポジションUP=給与UPに直結! 未経験入社→3年でメンバーサポートや営業支援  └164%UPの年収475万円 インフラエンジニア→開発エンジニア  └150%UPの年収450万円

株式会社大塚商会【ポジションマッチ登録】

オープンポジション

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、オープン系SE

東京都千代田区飯田橋2-18-4

350万円〜400万円

雇用形態

正社員

▼ポジションマッチ登録対象職種 ------------------------------- ■エンジニア ■営業 ■管理部門 ■その他 各種ポジション ※本登録では、公開求人のみならず、  非公開求人/公開前新規求人も含めマッチングさせて頂きます。 ※『ポジションマッチ登録』は応募を受け付けるものではありません。 ※本登録は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する  『株式会社大塚商会 type採用事務局』を通し受付させていただきます。 ※ご経験・スキルがマッチする可能性がある求人がございましたらご連絡いたしますので、  必ずしも全ての方にご案内ができるものではありません。予めご了承ください。 ※ご連絡が書類通過/内定確約でない旨ご了承ください。 ※ご登録連絡先(携帯電話、メール)に直接ご連絡させていただく可能性がございます。  連絡が繋がる連絡先をご登録ください。 ※2025年12月29日(月)までに採用事務局より連絡がない場合は登録終了となります。 ※登録後、登録内容を変更する場合は、再度ご登録ください。 (変更の範囲)上記を除く当社業務全般

株式会社日立医薬情報ソリューションズ

研究開発領域SE【製薬企業向け】

オープン系SE

東京都千代田区神田須田町1-23-1(…

450万円〜800万円

雇用形態

正社員

大手製薬企業の研究開発領域のシステムにおいて、顧客IT担当者と直接調整しながら企画作成からシステム導入まで、マネージメントまたはチームリーダとしてプロジェクトを推進して頂きます。 【主な業務】 ■顧客とベンダーの仲介や調整・顧客にご提示する見積の作成。 ■ベンダ管理・課題管理・進捗管理・品質管理・コスト管理。 ■顧客、取引企業、社内関係部署などへのプレゼンテーション(資料作成含む)・調達・折衝・会議ファシリテーション・チーム連携を図るなど。 【魅力ポイント】 ■ヘルスケア業界向けのICTソリューションサービスを提供。蓄積されたノウハウと最新のICT技術で事業を拡大。 ■日立グループの充実した福利厚生。安定した経営基盤でワークライフバランスも整えられます。 <従事すべき業務の変更の範囲> 総合職の以下業務 設計開発、営業技術、調達、営業、人事、経理財務、法務、事業企画、他会社の定める業務 【注目】日立グループ企業の一員として幅広いサービスを提供しています。 製薬企業を中心としたヘルスケア業界向けに、IT化構想支援・システム開発・運用保守まで、一気通貫した幅広いICTソリューションサービスを提供している会社です。

エールビジネスコンサルティング株式会社

SAPエンジニア◆SAPへのスキルチェンジ/年休121日/給与保障あり/上場企業グループ

アプリケーション系SE、ERPコンサルタント

\リモートあり&転勤なし/ 本社または…

400万円〜800万円

雇用形態

正社員

クライアント企業の業務システム開発にあたり、 SAPをメインとするERPプロジェクトへご参加いただきます。 SAP領域での経験をお持ちではない方やキャリアが浅い方も、 まずはServicenow、Web・オープン系開発を含め、 これまでの経験・スキルを発揮しやすい案件をご用意。 無理のない形でスタートしていただき、 SAP領域へのキャリアシフトを行ってください。 もちろん、会社としてのバックアップは惜しみません! <こんな案件に携われるチャンスも> ◎大手エネルギー会社グループ └SAPによる業務システム新規導入  担当フェーズ:詳細設計~開発~テスト~保守  工期:2年以上 ◎大手ゲームメーカー └SAP業務システムの保守全般  担当フェーズ:情シス部門と連携してのシステム改修・保守など  工期:3年以上 以上はSAP領域に関するほんの一部の実績で、 ほかにもWeb・オープン系をはじめ、 長期プロジェクトが豊富にあります。 <キャリアアップも目指せます> 運用保守だけではなく要件定義や設計などの上流工程、 PL/PMなどのマネジメントポジションのほか、 コンサルタントなどの最上流工程にも挑戦可能です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 【案件の特徴について】 当社のプロジェクトは直接取引、もしくは 2次請け以内の案件を多数有しています。 これまでにも電力・エネルギー、ゲーム、製造業など、 様々なエンドユーザー企業のシステム開発に貢献。 要件定義や設計など、上流工程で活躍するチャンスも豊富です。 プロジェクト期間は半年~1年ほどが中心ですが、 中には2年を超える大型案件に参加できるチャンスもあります。 一つのプロジェクトに長く腰を据えて取り組みたい方も、 当社でその思いを十分発揮することができるでしょう。 【開発環境・業務範囲】 【SAP系】 言語:ABAP(SAP向け開発言語)、Fiori(SAP向けフロント開発言語) 【Web・オープン系】 言語:Java、PHP、C、C++、NET系(C#・VB・ASP)、JavaScriptなど クラウドサービス:Servicenowなど サーバ環境:IISなど DB環境:OracleDBなど 上記以外にPython、VBA、COBOLなどの経験者も歓迎。 言語を問わずプログラミングに関する経験や知識があれば ABAPにも比較的スムーズにチャレンジが可能ですし、 開発経験を活かしながらステップアップも目指せます。 SAP、ServiceNowへのスキルチェンジのためのカリキュラムなど、 様々な学びの場を提供し、成長したい意欲を後押しします! 【注目】東証プライム上場・TDCソフトのグループ会社です 1984年の創業より業務システム領域で実績を上げ、 当時から多くの信頼を寄せていただいている当社。 2020年から東証プライム上場企業である、 TDCソフト株式会社のグループに参加してからは、 より強い経営基盤のもとで成長スピードも加速しています。 創業期から続く大手企業やSIerなどのクライアントや取引先も多く、 これからの時代に向けても順調な成長が見込める状況。 だからこそ、私たちは新しい仲間の力を必要としているのです。 何の不安も感じることなく働ける環境があるからこそ、 業務に集中できるし、経験に応じた成長も可能となる。 エンジニアとして新たなキャリアを踏みだそうとするあなたにとって、 この環境は大きなアドバンテージとなることでしょう。 【注目】安心してSAPエンジニアへ挑戦できる教育体制があります ▼Java未経験者には外部研修&プライム案件でのOJTを用意 ▼Javaスキル習得後、4ヶ月間のSAP研修で初級レベルのスキルを習得 └独自資料で本番を想定したレクチャーを実施 ▼会社が費用全額負担し、SAP資格の取得を目指す ▼研修終了後、プライム案件を中心にOJTを実施 ★3~5年後を目処に、SAPコンサル養成研修を受講頂きます。 └3時間×12回の独自カリキュラムを実施 └テキスト&講師での受講スタイル └企画書の書き方、マネジメントノウハウ、顧客折衝など、  体系的な研修が受けられます ・上記の研修に加え、グループ内の研修も受けられます ・また、年2回の面談を通じて、キャリアアップなどのフォローも行います ・いずれの研修においても、給与はしっかり支給いたします 【身につくスキル・キャリアパス】 ERPの分野で世界最大手のSAP。 メイン製品のサポート終了が2027年に迫り、 最新版への移行が世界的にも進んでいます。 国内では大手などのSAP導入企業のうち、 半数以上がまだ移行に対応できていないと言われ、 ここ数年でSAP技術者に対するニーズが大幅に増大する見込みです。 そのため業界内でもSAPに対する関心が高まっており、 2020年1月から8月までの間だけで 新たに2900名のSAP認定コンサルタントが誕生しています。 必要な知識・スキルを当社で今から磨くことで、 移行のピーク時やさらにその先も長く活躍できる。 そんな価値の高いエンジニアへのステップアップも可能です。

株式会社ロイヤリティ マーケティング

Ponta会員向け自社プロダクトの開発統括マネージャー*会員数1億人超えを突破した「Ponta」の企画運営企業

オープン系SE

東京都渋谷区恵比寿1-18-14 恵比…

850万円〜1150万円

雇用形態

正社員

プロダクト開発におけるQCD管理に加え、開発エンジニアと共にシステム開発・保守におけるPDCAをまわし、 プロジェクトを効率的に推進するポジションです。現在は開発スピードの向上・競争力強化を目的とし、 内製開発チームを立ち上げ、ベンダー主導から内製化へ向けて舵を切りました。自社プロダクトの さらなる成長を支えるため、チームビルディングを含めた内製開発チームのマネジメントもお任せします。 【具体的な業務】 ・各種案件のシステム化基本構想の策定および推進、各部署との要件調整業務 ・プロダクトの開発方針に基づいた、技術的な意思決定 ・各プロジェクトへエンジニアリング視点でのフィードバック ・事業計画を達成するための開発内製チームの設計・構築 ・開発内製組織拡大における採用活動の支援 ・組織パフォーマンスを最大化させる仕組みづくり  L 最適な開発体制の構築、人員配置、オンボーディング施策の立案等 ・エンジニアメンバーの育成  L 1on1の実施、メンバーの能力開発など 【注目】サービス例や使用するツールについて 【サービス例】 ▼アプリ https://www.ponta.jp/c/dpc/ ▼ボーナスパーク https://www.bonuspark.jp/ ▼Pontaリサーチ https://www.research.ponta.jp/ ▼PontaPLAY https://play.ponta.jp/ 【使用するツール】 ■開発環境:Java、JavaScript、typescript、Node.js、Python、PHP、AWS、MySQL, PostgreSQL Git、Docker ■社内コミュニケーションツール:Teams、Slack、miro ■チームワークスペース:Confluence ■課題チケット管理:Backlog、Jira 【注目】仕事のやりがいやキャリアステップについて 【仕事のやりがい】 ・商品やサービスの種から投資対効果の見立て、開発プロジェクトの推進、リリース後の磨き込みまでを  一気通貫で経験できます。 ・経営層と直接話す機会も多く、事業経営者目線でマーケティングに従事できます。 ・ビジネスモデル/集客構造/事業特性が異なる複数サービスの経験を積むことができます。 【キャリアステップ】 入社後は各種プロジェクトに参画し、業務経験を積みながらご自身や担当チームの成果をお出しいただきます。 並行して部門の課題を把握し他部門長と議論しながら改善に向けての取り組みにも参画いただきます。 次のステップとして組織やメンバーの統括を担っていただくマネージャーとしてリーダーシップを 発揮していただきたいと考えています。

株式会社roar

システムエンジニア/PL・PM◎Web系・業務システム・自社サービス開発★上流工程~SI業務◎リモートワーク有

オープン系SE

《完全在宅のプロジェクトも多数!》 …

450万円〜950万円

雇用形態

正社員

◎Web系・業務系システム開発・構築・導入・運用保守から、ニッチなプロジェクトまで… 多種多様な案件/SI業務全域から『希望』をもとに、活躍できます! ◇『やりたいこと』に挑める環境! ・エンジニアとして顧客を担当し、提案~上流工程を手掛けたい。 ・技術特化スペシャリストとして活躍したい。 ・リーダー、PMとして活躍したい。…等、 ポジションあります!ご自身の努力で全て叶います! <具体的な仕事内容> ◆開発担当: 基本設計~製造・検証・リリースまで開発メインで担当。 ◆設計担当: 提案支援・要件定義・設計から製造指示・検証指示、運用保守。フロント(顧客対応)担当。 ◆フルスタック担当 : Platformの設計構築、開発フェーズから運用設計・保守、システム改善提案。 ◆PL・PM担当 : システム提案、工数見積設計、プロジェクトの進捗/工程管理・チームマネジメント。 ■リモート希望実現100% 全社員がリモートワークを活用しており、 ワークライフバランスを保ちながら、効率的に業務を遂行できます。 ■代表との定期的な1on1 キャリアプランや個々のビジョンを共有し、具体的な目標設定や達成に向けたサポートを 受けられ、個々の成長を促進します。 【案件例】 ◆受注する開発案件は多種多様 *官公庁、流通系、不動産、建築、美容系、教育系、等 様々な企業様からのお引合いにより、 その企業様のニーズに見合うシステム開発を手掛けています。また守秘義務の問題があり、 詳細は明記できませんが、エンジニアとして『ワクワク』できる仕事が沢山あります。 ※ほぼ「アジャイル」で開発しています。ゆえに得意とする工程で力を発揮しながら新たな業務に 挑戦してみることも可能です! 【開発環境・業務範囲】 ≪プロジェクト例*一部≫ *ECサイトフロントエンド開発 担当範囲: 要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、保守  React.js/TypeScript/Node.js/Next.js/Fastify/AWS/Docker *ゼネコン向けプロジェクト管理システム  担当範囲: 要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、保守   Java、Angular、JavaScript、AZURE、SQLServer   *新規動画配信サービスプラットフォーム開発案件 担当範囲: 要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、保守  Go/PHP/Kubernetes/Auroras/DynamoDBs/AWS/GCP *某通信会社向け生成AIシステム開発案件 担当範囲: 要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、保守  Java/Angura/AWS Lambda/Git ※当社のこだわり(仕事)としては、技術者として、常に お客様の役に立つこと、そして 様々な技術要望に応えること、感謝されることです。 ゆえに『しっかりと技術を要する業務で活躍して頂きます!』 まずはあなたの力が活きるポジションから仕事に就いて、実績と自信をつけて頂き、次のステップとして 希望するポジションに就いてもらいたい。 「PMにチャレンジしたい!」というキャリアパスも当然ウェルカムです!あなたの 向上心、 ヤル気次第で、好きな仕事をやる!仕事を獲る!それが仕事を発展させる! これが当社の(仕事の)魅力です! 【注目】支え合う風土が根付いている。だから安心して成長できる。 月に1度の社内報告会や技術交流会では、少人数のチームで自社開発プロジェクトについてディスカッションしています。アイデアを形にするプロトタイプ作成にも挑戦できる貴重な機会になっています。 また、普段はTeamsやLINEを活用するなど、チーム内でのコミュニケーションを大切にしてきました。だからこそ、チーム全体で知識や経験を共有し合う文化が根付いており、技術力・人間力を磨き合えます。 さらに、自由参加のオフライン交流会も会社負担で開催。お互いの業務の近況を報告し合ったり、最近取得した資格の話をしたり…お互いを高め合う関係性を築くことができ、より絆を深められる環境です。あなたの人生が輝くことを目指し、私たちは全力でサポートします。 【注目】エンジニアがスキルを活かし続けられる環境づくりに注力。 エンジニアが長くスキルを活かし続けられる環境づくりを進めている当社。システム(ソフトウェア)開発、SI案件 等、活躍できるフィールドも豊富です。当然、コンサルティング、提案や設計などの上流から参画することも可能。 また「何の技術に興味あるか?」「エンジニアとして どうなりたいのか」など、エンジニア社員 一人ひとりと向き合い…キャリアパスを一緒に考えます。 代表の海老沼が自らメンターとなり、面談の担当。自社サービスの顧客担当などのポジションも、様々用意検討しております。時代のトレンド変化や 働く社員の年齢向上からの希望にも応える『働く環境』を『キャリアパス』を、当社は用意します。 試用期間中の雇用形態に差異はありません

日本プロジェクトソリューションズ株式会社

PMO候補/国内大手企業と直接取引/残業時間月20時間以内/アジア急成長企業ランキング4年連続ランクイン

オープン系SE、システムコンサルタント

●本社:東京都中央区日本橋富沢町6番4…

500万円〜800万円

雇用形態

正社員

クライアント企業のプロジェクト推進を支援します。プロジェクトの初期設計から進行管理、関係者調整まで、上流工程を中心に幅広く関与いただきます。技術そのものの提供ではなく、「段取り=プロセス設計と運用支援」を通じて、プロジェクトの成功を後押しするポジションです。 【業務の詳細】 ●プロジェクトマネジメント支援 -プロジェクト計画の立案(スケジュール、リソース、体制など) -プロジェクト関係者とのコミュニケーション支援 -進捗・課題・リスクの管理とレポーティング -ステークホルダーとの調整・合意形成サポート ●業務プロセスの可視化・最適化支援 -現状の業務フロー分析と課題抽出 -改善提案および運用設計 -手順書やガイドラインの作成 ●会議体運営 -会議ファシリテーション -会議アジェンダの作成、議事進行、議事録の作成 -各種資料の整理・管理 <プロジェクトアサインについて> 上長がスキルセット・志向性・現在の業務量を見ながら依頼を進めます。 状況に応じてチーム制を取り入れながら、柔軟に進めています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 ■総合小売業:製造計画システム導入プロジェクト(プロジェクトマネージャー支援) ・工程管理 ・品質管理 ・変更管理 ・リスク管理 ・ベンダーコントロール ・各種会議のファシリテーションや会議運営サポート 等 ■IT企業:自社プロダクト開発プロジェクト(プロジェクトマネージャー支援) ・実行計画案策定 ・プロジェクト計画(スケジュール、リソース、費用)の調整、進捗管理 ・課題管理 ・品質管理 ・ベンダーコントロール ・各種会議のファシリテーションや会議運営サポート 等 【開発環境・業務範囲】 <PMOの業務範囲と成長ステップ> ★エントリーレベル:プロジェクトサポート プロジェクトの基盤を支える実務担当者として活躍します。 具体的には会議のセットアップと議事録作成、各種ドキュメント整備、 スケジュール表や課題管理表の更新を担当。 プロジェクト情報の共有やリマインド、データ収集など、 チーム全体がスムーズに動くための潤滑油の役割を果たします。 入社後は2週間の集中トレーニングで基礎を習得し、 先輩社員のサポートを受けながら実践的なスキルを身につけていきます。 ★中堅レベル:プロジェクト推進スペシャリスト プロジェクト全体の品質管理を担当するスペシャリストへとステップアップ。 管理プロセスの導入・改善、プロジェクト状況の可視化、 データ分析とレポート作成などを主導します。 プロジェクト会議のファシリテーションも任され、メンバーへの指導も行います。 この段階では特定の業界知識や専門スキルを深め、クライアントからの信頼を獲得していきます。 ★シニアレベル:プロジェクトマネジメントリーダー 複数プロジェクトを横断的に統括するリーダーシップポジション。 プロジェクト計画の策定から推進、全体進捗管理、経営層への報告、 リスク管理、プロジェクト間調整までを担います。 組織全体のプロジェクトマネジメント能力向上にも貢献し、後進の育成も重要な役割です。 クライアント企業の経営課題を理解し、戦略的な提案ができるコンサルタント的視点も求められます。 ※実力次第で早期キャリアアップも可能。「前職給与より142%アップ」「入社1年目で年収800万円」などの実績もあります。 【注目】効率的に働く/ワークライフバランスの充実 ●平均残業時間:月20時間以内 原則、顧客先での作業以外であれば「何時から何時までオフィスにいなければならない」という慣習はないため、比較的自由な働き方が可能です。 ●有給休暇取得率:90%以上 社長室からは定期的に「有休は従業員の権利です」というリマインドメールを全社に送信し、休暇取得を積極的に推進しています。さらに創業記念日特別休暇や夏季休暇として3日間の追加有給も付与するなど、ワークライフバランスを重視する企業文化を確立しています。 【注目】日本を代表する大手企業と幅広い産業で活躍できる環境 金融、製造、IT、建設、医療など多様な業界の日本を代表する大手企業とのプロジェクトに携わっています。一般的なIT企業と異なり、特定業界に限定されず、様々な産業のプロジェクトマネジメントを経験できることが当社の大きな魅力です。単一業界では得られない幅広い知見を獲得でき、業界横断的なスキルを身につけることが可能です。大手企業のプロジェクトに参画することで、規模の大きな案件や先進的な取り組みに触れる機会も豊富。 【身につくスキル・キャリアパス】 日本を代表する大手企業の多様なプロジェクトに携わることで、特定業界に縛られない普遍的なプロジェクトマネジメントスキルが身につきます。業種や業態を超えた「ダンドリ力」は、キャリアの選択肢を大きく広げる市場価値の高いスキルセットです。PMOとしての経験を積むことで、プロジェクト全体を俯瞰する視点や、関係者との円滑なコミュニケーション能力、問題解決力が養われます。 試用期間中の雇用形態の差異はありません。

株式会社カネヒラ

株式会社カネヒラ ソフトウェア設計(リーダ候補)

汎用機系プログラマ、汎用機系SE

愛知県知多市新刀池2-29

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

■業務内容 ▼業務内容 ・工作機械のソフトウェア設計  CNC(数値制御)プログラムの作成(言語:C++)  CNCプログラムを作成し、試運転を行って機械の動作を確認します。機械設計の担当者と連携して、  精度や加工時間を考慮しながら最適なプログラムへ調整していきます。 ・CNC搭載機械の機械設置および立ち上げ作業  納品後、機械の立ち上げや顧客への講習を実施し、スムーズに導入・運用できるようサポートします。 ・ユーザー様からのお問い合わせ対応

エムシーデジタル株式会社【三菱商事株式会社100%出資会社】

プロダクトマネージャー◆三菱商事100%出資Tech企業

オープン系SE

東京都千代田区有楽町一丁目1番2号 日…

1000万円〜1500万円

雇用形態

正社員

産業プラント、物流、エネルギー、リテイル、食品、ヘルスケア、都市開発、モビリティ、電力、化学品、金属資源など、三菱商事が扱う幅広い産業に対し、三菱商事の新規事業担当者と、新規事業の企画段階からプロジェクトに携わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 新規事業の提案・実現に向けたロードマップの策定と推進を行っていただきます。 ◆MCデジタルの開発アルゴリズム/分析手法のプロダクト化に向けた企画・検討 ◆AI/機械学習を活用した新規事業/新サービス開発の提案、実行支援 ◆クライアントのビジネス課題解決に向けた提案、実行支援 ◆アルゴリズム開発及びシステム導入、データ分析案件のプロジェクト管理 ◆その他新規案件の提案、実行支援 当社にはアカデミック・エンジニアリング双方で実績のあるエンジニアが集まっているため、 事業企画を計画のみにとどめず、実装までできることが特徴です。 チャレンジングな案件が多いと思いますが、日本を中心とした世界のあらゆる産業のデジタルトランスフォーメーション、ビジネスモデルを変えていきたいと志す方は是非ご応募ください。 【注目】こだわりのオフィスでコミュニケーションが生まれる! リモート中心の働き方ではありますが、社内メンバーとのコミュニケーションが取りやすいようにオフィスをつくっています。社内はフリーアドレス制で、出社の際は好きな席に座ってOK。とはいえフレックスタイム制かつリモートワークが基本のため、オフィスは静かです。服装は基本カジュアルで、Tシャツ、デニム、スニーカーなど…かなりラフで自由な雰囲気です。また、新たな価値の創造や学びのため、オフィスの中央にはメンバー同士が交流できるオープンスペースを設置。ほかにも、ホッと一息つけるフリードリンクスペースや、業務に集中できる個別ブースも完備しています! 【注目】顧客の課題に対し主体性を持って取り組むプロフェッショナル集団 まだまだ少人数の当社では、顧客の抱える課題に対して議論、検証、提案を繰り返しています。重視しているのは「決まった内容をこなす」だけではなく一人ひとりが考え、行動すること。そのため社員全員が主体性やリーダーシップを発揮するための5つのバリューを定めており、これに共感できる人と一緒に働きたいと思っています。

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