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株式会社イーウェル※エムスリー、東急不動産、豊田通商システムズ出資会社

システム部門責任者(部長〜本部長クラス) ※人事健康保険組合向けサービス/在宅勤務可/フレックス有【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都千代田区紀尾井町3-…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

<エムスリーグループによる安定基盤/2019年〜「ホワイト500」連続認定/サービスのラインナップ拡充に向けたマネジメントの増員募集/1,000名以上を抱える大規模団体が主な顧客> ■募集背景:事業拡大が続いており、サービスのラインナップ拡充に向けて、サービス開発と品質管理にて部門増設と複数プロジェクト組成を予定する中で、責任者クラスの方を募集します。 ※ご経験とご面接評価に応じて職責は決定しますが、部長以上の場合は、課長以下の間接マネジメントが発生します。 ■会社の特徴:競合他社と比較し、従業員1,000名以上の大手企業との取引基盤をメインとしています。 今後は、(1)人的資本経営の必要性が高まる中で従業員の健康経営支援のニーズを中堅企業を含めてより取り込むこと。(2)本来均質サービスが求められる福利厚生ながら、エリア最適化等のサービス個別化。の大枠から、組織拡大を検討されています。 変更の範囲:会社の定める業務

豊通ケミプラス株式会社

DX推進担当※データ利活用・業務効率化など/IT投資に積極的<裁量大◎>/豊田通商G/リモート可【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内情報化推進・導入

本社 住所:東京都港区港南2-3-13…

700万円〜999万円

雇用形態

正社員

DX投資に積極的◎/自社DX推進の黎明期から参画できます/ご自身や現場のニーズを形にできる環境/リモートワーク可/大きな裁量権で影響力の大きい仕事ができます! ■募集背景: 当社では顧客にさらなる価値提供を行うために社内DX推進を強化しております。現在はグループリーダーの下6名の組織で活動をしておりますが、社内からのニーズにより多く応えることや、グループリーダーのリソース配分の背景から増員で募集を行います。 今期ご入社いただく方には、近い将来グループリーダー(管理職)としてご活躍いただく事を期待しております。 ■業務概要: 主な業務は、自社内の業務効率化とデータ利活用の推進です。現場ヒアリングから始まり、システム開発、そしてツールやシステムの活用支援など、幅広い業務に携わっていただきます。自分の手でシステムを構築し、業務改善を進めることで、会社全体への貢献を実感できるポジションです。 また、会社としてDX投資に積極的ですので、ご自身や現場社員の「やりたい」を実現できる環境です。 ■職務詳細: ・現場ヒアリングを行い、業務フローの改善検討 ・ノーコードツールを活用したシステム開発 ・業務効率化のためのデータ統合や分析 ・新技術のキャッチアップと導入 ・DX推進プロジェクトの企画と実行 ※DX1.0の世界観だけでなく、1.5→2.0など当社の中長期のDX基盤を作っていただく事も重要なミッションとなります。 ■働く環境: ・入社半年後からリモートワーク可(月に6割ほど可能) ・フレックスタイム制 ・個人の裁量権が大きく、手をあげれば早い段階でやりたいことにチャレンジでき、挑戦に前向きな風土です。 ■キャリア育成制度: ・社員一人ひとりの能力を最大限に発揮出来る環境を整備しています。 ・業務上必要な能力のスキルアップを図る社員の支援を目的とした「ビジネススクール受講支援制度」や、語学力強化に向けた「社外語学スクール補助制度」、ビジネススキル・キャリア開発等の通信教育にかかる費用を補助する「通信教育補助制度」などを用意しています。 ■当社について: ・豊田通商グループの重要子会社:モビリティ分野×専門性高い化学品分野にてソリューションを起こす重要な役割を持つ技術提案型商社です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社東光高岳

【豊洲】全社DX・デジタル化推進(課長職)◇年休128日/プライム上場・電気設備メーカー◇【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、社内情報化推進・導入

本社 住所:東京都江東区豊洲5-6-3…

700万円〜999万円

雇用形態

正社員

【在宅勤務可/変電設備・配電設備など社会インフラ・公共インフラを支える電気設備メーカー】 ■業務概要: 全社部門横断の自動化・デジタル化提案を行い、DXを推進するとともに全社IT部門としてインフラ・ネットワークの管理・運用を担務いただきます。またグループメンバーのDX技術向上にご助力いただきます。 ■募集背景: 当社の中期経営計画達成のためDX・デジタル化のご経験、知見をお持ちの方を募集します。 ■ポジションの魅力: 全社のDX・デジタル化による生産性向上を推進、製造メーカとしてデスクワークのDXから工場のDXまで幅広くご活躍いただきます。 ■配属組織: DXカイゼン推進本部 DX推進部 本部の直下にカイゼン推進部(直下にカイゼン推進Gと生産技術G)22名とデジタル化推進部(直下にDX企画Gとシステム運用G)27名 ■当社について: ★プライム市場/日本の電力インフラを支える企業/再生可能エネルギー推進の一端を担う★ 電気設備の設計・開発で業界をリードし、誰もが知る大型案件にも携わっております。高速道路・鉄道などの社会インフラや、公共施設・上下水道施設・ゴミ処理施設などの公共インフラを支え、社会公益性の高い事業を展開しています。 2050カーボンニュートラルを国策として推し進める中、当社への期待も高まっています。当社は再エネ推進の一端を担っており、他社に先駆けいちはやくスマートグリッドのエネルギーマネジメントシステムを構築し、国内外でプロジェクトを展開しています。 例えば、晴れた日は太陽光発電を、風が強い日は風力発電を主に電気を供給するなど、再生可能エネルギーをベストミックスしながら、電力の需要と供給のバランスをとり、質の高い電力を安定供給しています。 

株式会社SI&C

【職種未経験歓迎】ITコンサル◆デロイトG元コンサルティングパートナーの新規設立部門◆先端技術活用【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、社内情報化推進・導入

1> ★新本社 住所:東京都港区浜松町…

550万円〜999万円

雇用形態

正社員

【設立40年以上の独立系システムインテグレーター/直近13期連続で過去最高売上を更新】 ■募集背景: 私たちは今、お客様の更なる成長とデジタルトランスフォーメーション(DX)を力強く推進するため、新たにコンサルティング事業部を立ち上げます。この部門の目標は、業界ごとの固有の課題やCxO(最高経営責任者)レベルのアジェンダに対して、最適なテクノロジーを駆使して解決策を提案し、その実装から運用まで長期にわたってパートナーとして伴走することです。 私たちは、IT戦略の立案、業務プロセスの最適化に関するコンサルティング、そしてITソリューション設計に至るまで、ビジネスの上流戦略から実行支援までを網羅した包括的なITソリューションを提供します。これによりお客様が持つ多様なニーズに柔軟に対応し、実質的な価値を創造することを目指します。 ソリューション領域は、セキュリティ、クラウド、データ基盤の構築、SaaS導入など広範囲にわたります。これらの領域での専門性を高め、私たちと共にお客様の変革を支援していただけるITコンサルタントを求めています。 ■業務内容: ・既存および新規顧客に対して、コンサルティングソリューションの提供 ・他部門と密に連携し、プロジェクトの上流デリバリーを円滑に進める ・具体的には、IT戦略・構想の策定、システムアーキテクチャの設計、概念実証(PoC)などを通じてプロジェクトの基盤を構築します <提供するソリューション例> ・セキュリティ強化、認証・認可 ・クラウドサービスの導入と最適化、クラウドマイグレーション・アプリケーションモダナイゼーション ・データ基盤の構築や統合(EAI/MDM) ・SaaS型業務アプリケーションの実装 ・IT・情報システム部門の改革 ■ポジション魅力: ・新規の部門設立となるため、スタートアップメンバーとしての経験ができます ・ソリューション・サービス領域を拡充していくので、新規ビジネスの立ち上げ等リードロールを経験することも可能です ・全社的にITのデリバリーがしっかりとできることに価値をおいており、IT・ビジネスの両面バランスよくスキルを高め、市場価値の高い人材に成長することが可能です ・高い技術力をもつエンジニアが多数在籍しており、技術面でのスキルを身にるけることが可能です 変更の範囲:無

株式会社HRBrain

【コーポレートエンジニア(社内SE)】〜顧客満足度No1!HR×SaaSプロダクト展開〜【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都港区三田3-5-19…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

【導入社数3,000社超!HRクラウドサービス「HRBrain」シリーズ展開/人事・労務領域のDX・IT化支援で顧客満足度No1!Yahoo!、TOPPAN、すかいらーくグループなど大手企業と取引実績有】 ■募集背景: 弊社は2016年に創業し、現在累計導入社数3,000社を超える企業に導入されているクラウドサービス「HRBrain」を提供しております。「HRBrain」シリーズは、タレントマネジメント、組織診断サーベイ、 パルスサーベイ、人事評価、360度評価、労務管理、社内向けチャットボット、ストレスチェック等8つのサービスからなる、人事業務の効率化から人材データの一元管理・活用までワンストップで実現するクラウドサービスです。今回、全社横断の組織課題を、技術的なアプローチにより解決していくコーポレートエンジニアを募集します。 ■業務内容: ・中長期的な情報セキュリティ施策の戦略策定及び実行 ・社内問い合わせ・トラブルシューティング対応などのヘルプデスク対応 ・PCや各種アプリケーションの操作トラブル ・各種SaaSのアカウント・権限管理 ・導入するSaaS、アプリケーションのセキュリティチェック ・社内ネットワークの管理・運用(Wi-Fi、VPNなど) ・資産管理(PC、ソフトウェア、スマートフォン、各種IT備品など) ・入退社管理、新入社員へのITオンボーディング ・ISMS、Pマーク運用 ・ドキュメント整備、各種業務手順化・標準化 ・オフィスファシリティ管理 ・他チームの新規サービス導入支援 ・セキュリティ教育、ルール・ガイドライン策定 ■本ポジションの魅力: ・提案〜導入、運用まで一気通貫で経験がすることが出来ます。 ・経営層や従業員との距離が近く、感謝やフィードバックを直接聞くことが出来ます。 ■当社の特徴: タレントマネジメントクラウド「HRBrain」や従業員エクスペリエンスクラウド「EX Intelligence」を提供しています。「会社と働く人の関係性のアップデートを図る」「日本の国家課題である労働生産性を高める」という想いでサービスを立ち上げました。 今後はHRBrainをシリーズ化して複数のHRTechサービスを展開していきます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社フェローテックホールディングス

【東京本社】デジタル変革推進(導入支援) 〜東証STD上場/半導体製品世界シェアトップクラス【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内情報化推進・導入

本社 住所:東京都中央区日本橋2-3-…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜東証スタンダード上場・フェローテックグループ/日本橋駅からすぐの駅近オフィスで勤務/マシナブルセラミックス分野で世界トップクラス/年休125日〜 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 当社の情報システム部にて、社内のITシステム導入および運用に関する業務をお任せいたします。 ■業務詳細 1)AI・DX関連 製造業における自動化プロジェクトの経験(例:品質検査のAI活用) 製造業の現場プロセスに関する知識 2)データ活用関連 SFDCなどのデータ活用プラットフォームの活用経験 データ分析基盤の構築やデータ活用戦略の立案経験 3)基幹システム導入関連 ERPの特定モジュールに関する深い知識と運用経験 ※ご本人のご経験や適性に応じてお任せする業務を選定致します。 ■仕事のやりがい・魅力 ・システム構築を1から進めるプロジェクトが多く、参画や提案などから携わることが可能です。 ・今までの知見を活かすことも十分可能ですが、当社のシステム改善による新しいスキルを積極的に習得することができます。 ・攻めのシステム改革の第一人者として携わることが可能です。 ■キャリアパス: 将来的には当部門の責任者として採用したいと考えておりますが、ご本人の希望や適性に応じて他部門への異動もございます。 ■会社状況: HD化され更なる成長を目指して管理部門を強化しています。自身の担当領域を決めず、幅広く業務を担うことを期待しています。当社の磁性流体やその応用製品、真空シールをはじめ、サーモモジュール、石英製品、シリコンパーツ、パワー半導体用基板を中心に事業を展開しており、そのための設備投資も積極的に行っております。自動車や医療、家電など多様な業界からの引き合いが多く、今後の成長も見込んでおります。 ■業界における当社について: 当グループでは、主力事業である半導体・FPD業界を中心とした半導体等装置関連事業と広範囲な業界に対応する電子デバイス事業の業容拡大を目的とした設備投資を実行しており、昨今の半導体業界は微細化投資や3Dナンドフラッシュメモリーの量産に向けた設備投資等の活性化により、各社とも高い受注水準にあります。

サンポー食品株式会社

【佐賀/基山町】DX推進担当 ※IT・システムの知見をお持ちの方/『焼豚ラーメン』でお馴染み【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:佐賀県三養基郡基山町長野2…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

◆◇九州で知名度の高い企業で働く/DX推進をリードする大きな裁量/充実した福利厚生◇◆ ■採用背景 〜社内のDX化推進に伴う専任担当者の増員〜 当社は「焼豚ラーメン」でお馴染みの企業であり、今後の更なる成長を目指し、社内のDX化を推進する専任担当者を募集します。 ■業務内容 社内情報システムの専任人材として、社内DX化に向けたIT周りの整備と推進業務をメインにお任せいたします。具体的には以下の業務を担当していただきます。 - システム業者との打ち合わせ:既に依頼済みのシステム業者と密に連携し、システム化を進めます。 - セキュリティシステムの新規導入および既存システムの改修:セキュリティ強化を図り、社内システムの安定運用を目指します。 - 社内DX化に向けたツールの選定と推進:業務フローの仕組み化とペーパーレス化を実現し、工数削減を目指します。 - 導入後の保守、運用、管理:システムの安定運用と改善を継続的に行います。 ■ポジションの魅力 - 大きな裁量:DX化を本格的に進めていく過程で、自身の取り組みによって得られた改善効果を実感できます。 - 企業のネームバリュー:価格よりもクオリティにこだわった商品開発を行い、九州で圧倒的な知名度を誇る企業で働けます。 - 安心の研修制度:エルダー制度を導入しており、入社後から独り立ちまで会社全員でフォローアップを行います。 ■今後のキャリアについて 資格取得の機会があります(本人の希望に応じて)。所属部署である総務の業務に関する資格取得については、受験費用を会社が負担します。また、将来的にはDX推進の部署立ち上げの中心となって活躍することも想定されます。 ■組織情報 総務部に所属していただきます。現在、総務・人事は5名で業務を行っておりますが、メンバーの人員を増やし体制を強化するための増員募集となります。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社 ネットプロテクションズ

プロジェクトマネージャー/自社toC向け決済サービス「atone」◆プライム上場G【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

本社 住所:東京都千代田区麹町4-2-…

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

【リモート可/後払い決済サービスを国内ではじめて事業化に成功・FinTech領域のリーディングカンパニー/東証プライム上場子会社/全サービス累計取引件数4.4億件突破/20年以上継続成長】 toC向け決済サービス『atone』にて、取引に紐づくポイント/キャンペーン周りのプロジェクト管理をしていただくポジションです。ポイントはユーザ獲得部分で重要な位置にあり、atone shopsなど集客で大きな役割を担っています。実装は主にパートナー企業にて対応いただくため、ビジネスサイドとの要件検討やプロジェクトマネジメントなどの開発管理に携わっていただく想定です。 ■具体的な業務内容: ・ビジネスサイドと一体になってプロダクトや事業のあるべき姿や発展を考え、開発ロードマップの作成を行いプロダクト全体の企画・計画のリード ・atoneの機能開発のプロジェクトマネジメント(マスタスケジュール策定・工数管理・要件定義・設計など) ・事業全体のROIを意識した、プロダクト改善のための企画提案 ■募集背景: 「atone」は、後払い決済業界においてトップクラスのサービス「NP後払い」を提供する当社の新規事業です。atoneグループは5年で30倍のGMV成長を目指しており、プロダクトをさらにグロースさせるため、本募集をオープンしました。事業の成長に伴い、プロダクトの質と市場投入のスピードをさらに向上させるために、強力なリーダーシップとイノベーションの推進力を持つ方を求めています。 ■魅力: ・ビジネスと開発を分断せず、プロダクトに関わるメンバーが一体となって価値を生み出していけること ・幅広い領域メンバーと関わりながらプロジェクト推進するため、複数の視点からビジネス全体を俯瞰し、意思決定の質を高める経験が得られること ・プロダクトの成長に直接貢献する機会が豊富にあり、戦略的な視点と実行力を同時に磨けること ・新規案件から保守運用まで横断的に携わることにより、プロジェクトマネージャー以外にもテックリードなど、幅広いキャリアプランを描けること ■atone導入実績: eBay Japan合同会社:「Qoo10」流通総額10%増に貢献 株式会社ナノ・ユニバース:導入後2か月で売上125%に増加 他 変更の範囲:会社の定める業務

エムスリーキャリア株式会社

【虎ノ門】社内SE◆社内システム開発エンジニア/年休126日/リモートワーク可/エムスリーG【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都港区虎ノ門4-1-2…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

【プライム上場G/医療機関〜一般企業向け採用支援・健康経営支援などを展開/業界最大級の医師会員基盤や病院取引先数】 ■業務概要: 本ポジションではエムスリーキャリアの社内システム開発を行います。エンジニアとして、事業成長に必要なシステム開発やテクノロジーの新規導入はもちろん、データ分析基盤の構築と分析に基づくシステム改善までをリードするのがミッションです。業務は企画立案〜設計・開発・技術サポートまで含めて、ビジネスメンバーと二人三脚で行っていただくものもあれば、基幹システムの一機能の開発を同時並行で担当していただく場合もあります。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■具体的な業務例: ・顧客基盤システム(Salesforce)の機能開発、およびシステム間連携開発(AWS/Marketo/LINE) ・DWHの機能改善開発 ・新事業/サービスのシステム開発や導入支援(技術選定・設計から参画) ・BIツールおよびDWH等の開発/保守 ■開発環境 ・開発言語:Apex,JavaScript,Python,Go,Ruby ・フレームワーク・ライブラリ:Vue.js,Flask,TensorFlow ・ミドルウェア: PostgreSQL,Elasticsearch ・クラウド:AWS,Azure,Salesforce ・バージョン管理:GitLab ・プロジェクト管理:JIRA ・その他:AWS各種サービス(EC2,RDS,Lambda,ECS,S3,Athena等)、 IoT連携 ■業務の魅力: ・社内ユーザーからリリース後のシステムに対して直接フィードバックが得られます。またフィードバックを改善に活かしながら、よりユーザーに利用してもらえるシステム構築のノウハウを蓄積することができます。 ・事業開発担当者と二人三脚で事業構築を進めながら、新規事業開発や事業成長のノウハウを学ぶことが出来ます。ご志向に合わせて0〜1フェーズ、1~10フェーズなど、様々な案件に企画段階から取り組んでいただける環境です。 変更の範囲:本文参照

東急テックソリューションズ株式会社

<東急グループ>マネジメントエンジニア(マネージャー候補)【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、社内情報化推進・導入

1> 本社 住所:東京都世田谷区用賀4…

650万円〜899万円

雇用形態

正社員

グループ各社における大小さまざまなシステム案件に対して、計画段階から導入・運用に至るまで発注者側の立場で関与いただきます。 ビジネス・業務側へ踏み込むような場合もあり、グループ全体の事業・仕組みを捉え、各社の事業成長に上流工程から貢献できるポジションです。 ◆主な業務内容◆ 【担当業務】 ・事業ニーズ・事業戦略に基づく発注者(事業)側のPM業務  業務内容は、RFP作成などシステム企画支援・システムPMOとしてのプロジェクト管理、  システム導入時にはシステム要件定義〜構築におけるベンダ管理、システムテスト・受入テスト運営 ・事業ニーズ・事業戦略に基づいた受注者(Sier)側のPM業務  RFPを受けた提案、システム開発各工程(要件定義〜システムテスト)におけるマネジメント業務

株式会社VANSAN

【青山】IT総務(DX推進)/全国展開するイタリアン"VANSAN"のフランチャイズ本部【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都港区南青山1-15-…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

■業務内容: (1)予約システム、セルフオーダー&セルフ会計などの管理&最適化 (2)採用システム、経理システムなど社内DXの推進 (3)PC、社内ネットワーク、セキュリティ、システムなどの管理 ■業務詳細: 店舗で既に導入しているITシステムのチェック&アップデートを常に担いながら、将来企業規模が大きくなった時にも耐えうる採用システム、経理システムなどの社内導入を検討、推進していく仕事です。既存のVANSANに新たな視点・知見・風をもたらし、更なる企業の成長を担うポジションです。 ■仕事の魅力: (1)飲食×IT、FC展開×ITの可能性を追求できる仕事。 (2)成長感を感じられる成長企業。自身の成果が企業の成長に直結。 ■やりがい: 経営陣との直接コミュニケーション取れる環境の元、ご自身の成長や努力が、直接会社の成長に繋がっていくダイナミックさを感じられる企業です。また将来的に上場を叶えた瞬間に立ち会えるなど、今でしか味わえない臨場感も魅力の一つです。 ■社風・環境: ◎経営陣と直接コミュニケーション取れるのでスピード感持ってアイディアを展開できる環境 ◎上場を目指して、直近5年で全国300店舗までVANSANを拡げる目標の達成に向けてまい進中 ◎社員旅行あり(イタリア、大阪、温泉、ワイナリー工場見学、石垣島)をはじめ、家族で参加できるBBQや有志で富士登山などの社外イベント、新年会や忘年会も盛り上がります。 ◎私服勤務の本部は30代〜40代が中心のメンバー構成。「大変な仕事もあるが、人間関係が非常に良い」と中途採用の社員から嬉しい言葉をよくいただきます。 ◎年間休日120日 変更の範囲:会社の定める業務

東京ガスiネット株式会社

【アプリ/インフラ不問】社内SE※IT運用企画◆東京ガスG唯一のSI◆平均勤続15年/実働8h未満【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

東京ガス本社 住所:東京都港区海岸1-…

650万円〜899万円

雇用形態

正社員

~東京ガスGの安定基盤の下で働き方改革×IT運用企画に携わり市場価値UP~ ●約250個の業務システムを用いて東京ガスGのDX化を支援するIT中核企業 ●東京ガスGのDX化実現を目指しデータ分析活用基盤の構築と活用をお任せ ●1300万件以上のユーザーの生活インフラを支える社会貢献性の高い事業 ●「在宅可×フレックス×実働8h未満×年休127日×平均勤続15年×離職率2.8%」 ■企業概要 1987年設立し、東京ガスの事業をIT分野の観点からサポート。事業インフラの担い手として、設備の運営、業務改革の提案/推進に対応したシステムを提供しています。 ■職務概要 東京ガスGの各システム利用者を対象に、システム操作上のお困りごとを中心に電話でお問合せを受け付けるコールサポート業務の課題分析をもとに次世代構想をお任せします。カスタマージャーニーやユーザーインタビューを通して利用者のインサイトを引き出し必要な機能を実装するPJTです。 ■業務詳細 電話主体のサービスから生成AIやデジタル技術を活用した次世代サービスデスクへ変革することを目的に、実現方法の検討含めた構想段階から参画いただき、企画・提案、構築プロジェクト運営、全社展開、運用後のPDCAに至る全過程に従事いただきます。 ■組織構成 運用統括チーム/社員:5名、パートナー:4名 ■フォローアップ体制 ・メンター制度(ご経歴次第)、キャリア入社者の懇親会(年2回) ・資格取得奨励金制度:学生時代に取得した資格も支給対象 ■評価制度 評価制度の透明性に注力しており、目標達成度を自己評価と上長評価にて判断いたします。 ∟4月:1年間の目標設定(定量/定性) ∟9月:中間チェック(フィードバック、目標見直し) ∟3月:最終評価(昇給/賞与) ■高い定着率の背景 ・売上高:311億円(2024年) ・平均有給取得14.9日/育児休業取得:女性100% 男性約20% ■働き方 在宅等オフィス以外での勤務が可能な「どこでもワーク」制度があります。オフィス出社と在宅勤務を併用し柔軟かつ長期的に働ける環境作りを推進しています。育児時短勤務や産後パパ育休を含む産休育休の取得など、多様な働き方ができる職場です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社GOODSMILE

組み立て図などの作成支援

CAD・CAM設計(電気・電子・機械)

千葉県市原市

364万円〜

雇用形態

派遣社員

【経験者歓迎!】☆10代〜40代活躍中☆時給1900円☆日払いOK☆性別不問☆土日祝日休み☆長期休暇あり☆即日勤務OK☆交通費別途支給☆駐車場完備☆ 【仕事内容】 【CADを使用しての図面作成】 ・Solid-Works(3D-CAD)、Auto-CAD(2D-CAD)を使用して図面の作成 ・MS-office(Excel、PowerPointなど)を使用して書類の作成 エンジニアリング能力は問いません。 CADの使い方に精通していて、指示に基づき図面などを作成 お仕事内容はたったのこれだけ! ご自身の経験を活かせるお仕事です! まず一度、見学だけでも可能です(^_-)-☆ ご自身の目で職場をご覧ください(^^)/

協和キリン株式会社

【東京】デジタルコラボレーション企画・推進※在宅勤務可/フレックス制【エージェントサービス求人】

会計・税務、社内情報化推進・導入

本社 住所:東京都千代田区大手町1-9…

550万円〜999万円

雇用形態

正社員

■業務内容: このポジションは、クラウド&グローバルインフラストラクチャーグループのメンバーとして、主にコラボレーションツールの利用促進・発掘を行い、IT面からのコミュニケーション促進や働き方改革などに貢献して頂きます。 ・Microsoft365製品またはそれに準じたコラボレーションツール利活用のための機能強化・情報発信・成功事例の共有またはプロジェクト立案、推進 ・Sharepoint製品に関する新規機能の適用、または既存機能に関する運用、保守またはプロジェクト立案、推進 ・その他、主にインフラストラクチャー関連サービスの新機能把握、情報発信、プロジェクト立案、推進 ・上記に伴うベンダーコントロール ・コミュニケーションツールの社内アンバサダーへの参加・取りまとめ ・社外トレンドの把握 ・海外メンバーとの協業 ■採用背景: グローバル事業拡大と経営資源のグローバルシフトを加速する状況において、グローバル組織運営への対応、先端IT技術活用によるビジネス貢献等IT部門の業務範囲が拡大している中長期でのあるべき姿をともに考え、その実現に向けた組織変革を推進し、IT部門業務全体の視点から提案、意思決定支援できる人材の必要性が高まっている ■ポジションの魅力: グローバルスペシャリティファーマへの飛躍を掲げ、グローバルベースのシステム構築を進めています。その変革期を体験できること、また早くよりクラウドファーストを標榜し、AWSはじめ各種クラウドサービスを積極活用している弊社環境で働くことでキャリア形成にも大いにプラスになります。 ■求める人物像: ・ITとユーザー(ビジネス)両方の視点で柔軟なコミュニケーションが取れる方 ・コミュニケーション全般に興味のある方 ・ITツールに興味のある方 ・学ぶ意欲が強く、自己研鑽に励める方 ・責任を持って自分の仕事を完遂できる方 ・海外メンバーと切磋琢磨できる方 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社CCJ

【三重・四日市】グループ会社向けサービス企画・運用※土日祝休/年休128日/ケーブルテレビ統括会社【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内情報化推進・導入

本社 住所:三重県四日市市本町8-2 …

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜地域に根差して地域トップシェア!ケーブルテレビ局持株会社*新しい新サービスの企画をお任せ!土日祝休み/年休128日〜 ■職務内容 ケーブルTV局3社を統括し運営する当社にて、サービス企画・運用担当としてご活躍いただきます。主にグループ会社やベンダーとやり取りしながら、グループ会社向けのIT企画や運用をお任せします。 【アプリ領域】スマホアプリ『コネクト』(地域の防災情報を発信)の要件定義・機能強化や改善/OSアップデート対応 【共通システム領域】各ケーブル局の顧客情報システムの企画導入・保守運用 【その他】総務・アシスタント業務:情報セキュリティ企画・受発注・トラブル時対応・ニーズ調査・会議運営や資料作成 ※実際のアプリ開発・改修は外部へ委託しており、企画・折衝メインでお任せ。 ■職務の特徴・魅力 ・グループ会社向けのIT企画を担うポジションであり、各グループ会社と連携しながら業務を進める魅力や達成感があります♪ ・ご入社後はグループ会社の理解を深めるために、ケーブルテレビ局での経験も積みます。その中で、グループ全体の課題及び必要なサービスを検討いただきます。開発メインでは無いため必須言語はありませんが、基本情報技術者レベルの基本的知識を学びながらキャッチアップを目指します。 ■組織構成 CCJは業界初の共同持株会社(MSO)として誕生。メンバー局3社(CTY・NCT・CNS)及び、パートナー局1社(JCV)とともに、グループ5社体制で運営。 ■会社の特徴・魅力 ・地域密着型ケーブルテレビ局として地域が「本当に必要とする情報・無くてはならない情報」を、必要な時に発信してゆくことがケーブルテレビ局の役割と考え、四日市・鈴鹿・新潟県の長岡のグループ会社を統括し、国内で5社しかないMSO(統括運営事業者)として設立。 ・「ケーブルテレビ」と聞くと、地域密着の番組やCMを制作というイメージですが、ケーブルテレビ・衛星放送の垣根を超え、「お客様の多様な視聴ニーズに応じたサービスを提供」を新たな柱に成長を遂げています。例えば、 スマートフォンで利用できるアプリ開発・電力会社やOTTサービスと協業・法人へのICTソリューション提案など、3つのケーブルテレビ局の連携によるスケールメリットを生かして、新しい技術導入に挑戦しております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社カネカ

【大阪】社内SE(生産DX推進・計装技術) ※東証プライム上場化学メーカー/研修手当充実【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、社内情報化推進・導入

本社 住所:大阪府大阪市北区中之島2-…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

【世界トップシェアを誇る製品/社会貢献度の高い事業】 <募集背景> 生産部門では、「DXの推進」を通じたWork Cultureの変革を進めており、各Site、グループ会社、コーポレートではデジタル活用テーマを掲げています。一方、テーマ設定は計画されるものの、各部門の人材不足を理由として、全体的な取組みの遅れも発生しています。全社的に積極的な投資が続く中、DXの取組みを加速させるため、キャリア採用にて人材を募集いたします。 〈今後の注力テーマ例〉 自動化(ロボット)、制御関連、全社のDX企画、サプライチェーンの整理・統合 <業務内容>従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 デジタル技術を活用した仕事革新テーマ(大小を問わず)を企画し、ITベンダーと協業しながら構築、導入をリードする。以下のようなテーマに取り組む。 ・計測・制御技術を活用した現場の自動化 ・現場データの収集からデータ活用した生産性・品質向上の取り組みなど。 <出張> 有り※月2〜3回程度 <ポジション・やりがい> 組織の中堅として、リーダーの補佐や若手の指導育成。チームの中心として組織の活性化推進を担当いただきます。カネカには多種多様な製品、製造プロセスがあり、デジタル技術を活用して現場を変革できるシーンは非常に多くあります。また、製造現場のメンバーも協力的で、チャレンジングな取組みを歓迎する風土があります。全社的に注目されている生産現場の自動化、DXのチャレンジングな取組みを、自ら企画、推進することで、現場が変わっていくのを実感できるのが一番のやりがいです。 <キャリアパスプラン> 製造課題をデジタルで解決するテーマを通して、業務領域・技術領域の幅を広げ、数年後には生産DXを牽引し、IT戦略立案や推進をリードするポジションにキャリアアップを図ります。 【事業内容】 ■Material Solutions Unit:地球環境保護と快適なくらしに貢献 ■Quality of Life Solutions Unit:省エネルギーと豊かなくらしの創造に貢献 ■Health Care Solutions Unit:高齢化社会・医療高度化社会に貢献 ■Nutrition Solutions Unit:健康と豊かな「食」に貢献

株式会社村田製作所

【京都】ムラタものづくりを変革するDX推進●業務改革からDB設計・システム構築までユーザーと協同実施【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

1> 本社 住所:京都府長岡京市東神足…

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

■業務内容 設計/開発業務を中心に製造・量産までの一気通貫のEC(エンジニアリングチェーン)領域のDX推進がターゲットです。 ■詳細 (1)ECMソリューションプラットフォームの構築では、プロジェクトに参画し、トライアルしながら整備していきます。整備した後は全事業を対象に独自のノウハウを入れて展開を進めて行きます。 クラウド・DWHの導入、アプリ開発、PLM・CAD活用促進、ローコード・ノーコード開発・活用、LLM等のAIも活用するなど様々な最新テクノロジーに触れる機会があります。 (2)事業部門と共にプロジェクトを形成し、PMOとしてリードしながらビジネスの理解、業務フローも変えていきます。 ■ITを通じて目指すプラットフォーム 電子部品は、材料・特性・構造など様々な条件の組み合わせを通じて商品の設計開発を行っていきます。 それらデータを適切に蓄積、管理、引き出す(生成AIの使用も含む)ことができるプラットフォーム構築により、ムラタのものづくりはより効率的に良いものを生み出すことが可能となります。 また、上記の設計データが製造・品質管理にももちいられることで、品質不良の際の電子部品再設計にも役立つものとなります。 同社では、多数の事業部で、かつ品種も多くモノづくりをしておりますので、ムラタの基本的な商品設計の型はECMのシステムの仕組みは既にありつつも、まだ現場ではアナログな業務フローも残っております。組織ごとに異なる業務の在り方を理解し、ITを通じて実現できることをかみ砕いてすり合わせをし、協同してプラットフォーム構築を目指します。 ★連携地域…村田製作所の国内/海外全拠点 ★使用ツール…AWS、DWH(Snowflakeなど)、PowerPlatform、Dataverse、Intramart開発基盤、PLM(Aras ※その他の経験も歓迎)、CAD(CR8000 ※その他の経験も歓迎)、Microsoft Copilotなど ■働き方特徴 ◇全員がフレックスやテレワークの制度を活用しています。 ◇Web会議、各種コミュニケーションツールを使用しながら出張頻度を抑えています。出張は国内、海外を問わず必要に応じてとなります。 ◇残業:月20~30時間程度を想定 変更の範囲:会社の定める業務

古河産業株式会社

【東京】社内SE※業務系アプリの経験を活かせる!/古河電工G/在宅勤務可/残業20h程度【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都港区新橋4-21-3…

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜教育体制充実/設立70年以上・売上1000億円規模の安定企業!古河電工グループ!〜 ■業務内容: 社内情報インフラ整備や国内・海外拠点を含めた情報セキュリティ対策を主導していただくポジションとなります。 具体的な業務内容については下記業務をお任せしていきます。 ◎入社後お任せしたい業務 ・PCキッティング等の社内ヘルプデスク対応 ◎将来的にお任せしたい業務 ・社内IT企画、社内及びベンダーとの折衝 ・社内ITインフラの運用・保守 ■組織構成 管理統括部門 ビジネスオペレーションユニット 情報システムユニットへの配属となります。 総計4名(男性3名・女性1名)30代〜40代の方々にご活躍いただいております。 ■教育体制について 現場面についてはOJTによる教育が中心となります。(〜1年間を想定しております。) また、今回配属部門においては外部講師による研修も定期的に実施しており、 学びを増やす機会を幅広く提供しております。 会社としても中途採用者向けの研修カリキュラムを設けており、ご入社間もないタイミングでは企業全体について学ぶ研修を複数回に分け実施するほか、ご自身のスキルや経験に応じた能力開発研修を定期的に実施し、実務面・知識面からスキルを獲得いただきます。 ■求める人物層 ・受け身ではなく自発的に挑戦できる方 ・ITの分野においてご自身がどのようなキャリアを描きたいか言語化できる方 ■同社の特徴: ・古河電工グループの商社である古河産業は、素材(銅・アルミ・プラスチックなど)の仕入れ販売を通して、エレクトロニクスや化学、医療、機械、建設など、幅広い産業分野でビジネスを展開してきました。 ・市場そのものを生み出すような創造性溢れる存在を目指し活動しています。

キリンビジネスシステム株式会社

【大阪/在宅勤務可】社内SE(情報セキュリティ)◆キリングループ/フレックス/年休123日【エージェントサービス求人】

セキュリティコンサルタント、社内情報化推進・導入

1> 大阪拠点 住所:大阪府大阪市内 …

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

◎キリングループ会社の中で唯一の情報システム会社/IT投資600億円 ◎経産省からDX注目企業に選定 ◎在宅勤務/年休123日/福利厚生充実 ■業務内容: グループの中長期計画をふまえ、海外グループ会社を含む施策の立案〜実行やリスク評価・アセスメントなどの業務を関係者とコミュニケーションを取りながら推進いただきます。 ■業務詳細: ・ポリシー・ルール・マニュアル類の作成・更新作業の実施、及び、利用者への周知 ・対策状況の確認、及び、アセスメントの実施・分析 ・リテラシ向上施策(研修・訓練など)の企画・運営 ・インシデント発生時の対応、対応訓練の実施 ■魅力ポイント: ・業務経験を活かし、セキュリティ領域(SIEM運用、SOC運用、CSIRT)やアプリケーション領域、DX、IoTなど幅広い分野での活躍が可能です。 ・年1回のキャリア面談によりご本人の希望を聞くと共に、定期的な人材ローテーションによる育成を行っており、広い業務領域における経験を積んでいただけます。 ・将来的にはキリングループ全体の情報セキュリティ戦略企画業務を担っていただくことを期待しており、スケールの大きさを実感いただけます。 ・酒類・飲料・ヘルスサイエンスという多くの人にとって必要とされる商品の生産や流通を情報セキュリティの側面から支えるため、業務を通して影響度社会貢献実感を持っていただきやすい環境です。 ・クライアントであるキリングループの各事業会社とも同じ中野オフィスで勤務しているため、客先常駐が発生せず、案件ごとに勤務先が変わることはありません。 ・休祭日・夜間の対応は稀に発生します(年間で1回未満)が、基本的にはワークライフバランスを保ちやすい環境です。 ■働く環境: ・大阪拠点が開設前は自宅からのリモート勤務、開設後は自宅・大阪拠点とのハイブリッドワークとなります(大阪府大阪市内に2〜3年後に大阪拠点開設予定)。 ・入社から1週間ほど、東京本社での研修に参加いただきます。 ■募集背景: 犯罪者の攻撃手法の高度化・多様化している状況を踏まえ、グループ全体の製造設備を含むセキュリティレベルの維持・向上、および、グループ全体のセキュリティリスク管理の強化を進めるために体制強化を進めています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ジェーシービー

【社内SEアプリ】決済サービスを支える自社システムの企画開発◆在宅可/国際カードブランド/上流メイン【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

1> 高田馬場オフィス 住所:東京都新…

550万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務内容: JCBグループシステム開発部署にて、主にシステム開発における上流工程を担当いただきます。 ◆全社戦略に基づく社内ユーザー部門が目指す姿や業務を実現するため、 ・ユーザー部門と開発パートナーの間に立ち、協業しながら大小様々な開発プロジェクトを推進いただきます ・社内ユーザー部門や外部ステークホルダーからの各種開発要件に対する上流工程検討 (システム化要件定義作成、基本設計等) ・開発パートナーの管理全般 ・移行計画の立案、社内調整等 ◆案件・業務イメージ ・多種多様な決済手段(クレジット、デビット、プリペイド、デジタルペイメント等)に関わるシステム化開発推進 ・会員専用サービスをはじめとするWEB・スマホアプリ、API提供基盤等における開発・クラウド化推進 ・データ利活用高度化に向けたデータ基盤構築やツール導入推進 ・各種法令対応案件推進 ・工程遷移時の品質評価資料作成および社内承認取得等 ■案件詳細: 【規模】管理システム数:100点強/ユーザー部門案件年間着手数:300件強 【魅力】様々な決済手法、サービス展開に向けた新規開発多数 【ミッション】顧客(ユーザ部門)の様々なニーズを汲み、より短期間かつ低コスト・使い心地の良いシステムになるよう調整していただきます。システムのプロとしての能力、スキルが求められる環境です。 ■当社について: ・日本で唯一の国際カードブランドを運営する企業として、世界を舞台に様々な事業を展開しております。決済に関して多様なサービスが展開されるなか、政府によって「2025年までにキャッシュレス決済比率40%を実現する」という具体的な数値目標が掲げられるなど、これまで以上にキャッシュレス化が注目を浴びています。 ■働き方に関して: ・残業時間抑制の施策や、ヘルスケアや自己啓発などのメニューから必要な補助を受けられるカフェテリア制度、女性活躍研修や海外トレーニー制度など、社員にとって働きやすく、かつ活躍できる環境を整えています。 ・社内提案制度である「明日のJ」では、新事業・新商品の創造、業務改善など、当社をより良く変えていくための提案を誰でもできる社内制度も設けています。 ■その他募集要項欄 人事制度改定を予定(2026年度予定)。詳細は、内定後の条件面談にて説明 変更の範囲:会社の定める業務

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