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株式会社クロスパワー

AWSインフラ構築・Iac/経験者でも最大4か月研修/AWS未経験可/スモールPJ・社内中心/リモワ可

サーバー運用・保守、その他IT・ソフトウェア系その他

◆本社(千代田区外神田1丁目16-8 …

450万円〜950万円

雇用形態

正社員、契約社員

AWSクラウド環境でのシステム・設計・構築・Iac/サーバ設計・運用◆DX・社内開発中心 AWSのアドバンスドコンサルティングパートナーとして AWSの基盤構築や、AWS/インフラにおける サーバーの構築やシステムの運用、 インフラのコード化・プロビジョニング対応等、 エンドユーザーから依頼される中小規模案件や自社開発を中心に 業界業種も様々な案件を担当していただけます。 経験者は希望も加味しながらお客様との打合せや提案・要件定義 などさまざまな工程に参加が可能です。 【具体的には】 AWS上のサーバーインフラ、160を超えるAWSサービスを活かした、 クラウドサービスのソリューション業務全般、 およびサーバ設計・構築・運用をお任せします。 エンドユーザーから依頼される 中小規模案件を中心に様々な案件を担当。 顧客との打ち合わせなど幅広い経験を積んでいただけます。 1人あたりが抱えるプロジェクトは1~3案件。 2・3名1チームで作業を行うため できる仕事から始め、確実にスキルを磨くことが可能です。 【現状のスキル(得意言語や環境をヒアリング)にあわせ業務内容を決定!】 【開発環境・業務範囲】 ■案件例・開発環境 ◎新規Webサイトのインフラ基盤設計構築・監視運用代行 インフラ基盤の設計構築~監視環境設定 DirectConnectの導入サポートや 開発ベンダーと調整し環境構築の実施中心 ◎Webシステムのクラウド移行 データベースをOracleからMySQL互換のAuroraへ移行 それに伴うWebシステムのバージョンアップ対応・ 運用業務の対応全般 ◎業務システム・クライアントPCのAWS全面移行 AWS環境設計構築~リリース後の保守運用までを含む ファイル共有システム・業務システムのPC移行 ◎AmazonConnectを利用したシステム構築 AmazonConnectを利用し、ユーザー数やCRM連携など 自由度の高いコールセンターシステムを構築 ◎某化粧品会社のシステム移管 オンプレミスからAWSへのDB、ECサイトの移行 ◎出版社向けシステム移行、再構築 児童向け百科事典サイト、ポプラディアネットのAWS移行 ◎教育機関向け 料金システムの画像処理によるAI対応 対応した受託案件は100件を超えます。 エンドユーザーとSI会社の案件割合は5対5程度です。 協力姿勢がないSI会社様、 課題解決意識を持たないご担当者様とは長いお付き合いをしないようにし、 スムーズなPJ進行ができる企業様と深く長いお付き合いをすることで、 安定した業務対応状況を作りあげています。 【注目】◆人事評価は年二回、将来はマネジメントかスペシャリストに◆ 当社では年二回、360度手法による人事評価を行います。 (会社や上司だけでなく、同僚やお客様からも評価頂きます) 若手社員は特にそうですが、 半年経過するとスキルが大きく成長することがあるからです。 キャリアの方向性は、無理に予算偏重のマネジメントをしてもらうことはなく、 徹底したヒアリングを行うことで、方向性を定めています。 マネジメントがあわないな、という方はスペシャリスト方面に。 ユーザーへの提案や技術だけでなく、 チームビルディングに関心がある方はマネジメント方面に進んでもらっています。 適材適所の実現。それを対話から始めています。 【注目】◆若手でも、シニアでも。多彩な研修を用意◆ ・マネジメント研修 ・AWS ソリューションアーキテクトの取得 ・AWS lambda、VPC ・AWS Cloudformation、Terraform ・Docker(コンテナ) ・WindowsServer構築 ・LinuxServer構築 ・Python その他スキルコンバート研修多数 当社では20~50代のベテランが多数活躍中です! 今はまだオンプレの浅い経験程度…など インフラエンジニアとしての実務経験が浅い方でも 充実した教育制度でしっかりと育てます。 【身につくスキル・キャリアパス】 ★★入社後の成長サポート★★ 最低月一回は1on1でヒアリング。 現状の把握とキャリアや方向性を意識合わせしていきます。 ヒアリング実施は技術出身のものを含めた営業担当者、技術系のリーダーが行います。 ★★ AWSエンジニアを本気で応援 ★★ インフラ・アプリ・AWS技術と3つの視点の技術方向性を定めた後で、 入社時研修   ↓ OJT・実践   ↓ 中間研修   ↓  実践   ↓ スペシャリスト or マネジメント という流れをとっています。 フルスタック・クラウドエンジニアに着実に成長することを応援しています。

株式会社スヴェンソン

レディスウィッグスタイリスト*30~50代活躍*女性9割*残業少*月2土日休可

ヘアメイク・スタイリスト、理容師、美容師

全国にある各ヘアサロン【SVENSON…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員、契約社員

★年間休日実質133日!★時短勤務制度(実働4・5・6時間から選べる)★保育園補助金・家族手当など★産育休取得・復帰実績あり!★残業ほぼなし(月平均5時間以下)★月2回の土日休みも取得可◎ 女性専用サロン【SVENSON】にて、 髪・頭皮のお悩みを抱えるお客様のスタイリストをお任せします♪ ●提案・施術の流れ +‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥+ ▼カウンセリング 髪・頭皮のお悩みや、ご希望のスタイルについてヒアリング。 お客様ごとに異なるご状況や髪型へのこだわり・想いを 丁寧なコミュニケーションでじっくり伺います。 ▼ウィッグのイメージを決定 お客様が選択したタイプのウィッグを、サロンにて調整。 ピッタリとフィットするようにサイズ調整やカット・セットを行います。 ▼ウィッグ完成 基本的には当日のお渡しとなりますが、 状況により後日の完成・お渡しとなる場合もあります。 ▼アフターフォロー・メンテナンス ご契約のプランに合わせて、 定期的にウィッグのシャンプーやセットを行います。 ※お客様1名あたりの施術時間は1~2時間程度です ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

キャンバスエッジ株式会社

ITエンジニア◆微経験OK◆リモート9割◆残業月平均7H◆年休130日◆年収800万円~も可能

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

本社 東京都新宿区大久保2-5-23 …

350万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【POINT1】居住地に関係なく東京水準の案件にアサイン 【POINT2】案件選択制!1500社以上のお取引実績あり 【POINT3】還元率最高81%!案件単価も公開します 豊富なITプロジェクトの中から、Webアプリケーションの開発業務をご担当いただきます。 あなたの希望やスキル、叶えたいキャリアに合わせて 案件を決定しますので、遠慮なくご相談ください! 〈ぶっちゃけ…案件ってどれくらいあるの?〉 ■最新/トレンド技術使用案件:300件~ ■上流/リーダー募集案件:400件~ ■フルリモート案件:300件~ ■その他案件:1,000件~ 〈どんな希望に応えてくれるの?〉 上流~下流の全工程/リモート勤務/時間帯/期間 業界/開発言語・環境/案件単価/スキルアップの可否/服装 など 〈アサインの流れ〉 ▼専任の営業担当が希望をヒアリング。給与や言語、ポジションや労働環境など希望があれば全てお話ください! ▼10~20件ほど案件をピックアップし面談 ▼案件を確定!アサイン後も営業担当が定期的にフォローしているため安心です 【案件例】 ◇大規模エンタメ系Webサイト再構築開発(Java/Springboot) ◇SaaS予約管理システムのインフラ基盤構築・運用(AWS) ◇大手小売業向けサービスのスクラム開発(Javascript(Vue)、React)他 ◇大手広告代理店向けWebアプリケーション開発(Java) ◇クーポン連携サイト管理機能開発プロジェクト(PHP/Javascript(Node.js)) ※上記はほんの一例です 【開発環境・業務範囲】 【BtoB向けサービス開発におけるiOSアプリ開発】 ■概要 Webサービスのアプリケーション、インフラの運用設計、計画、実装、UX改善などを推進。データを起点にした各種施策の設計・計画・実装・改善、アルゴリズム開発。 ■開発環境 Swift/Alamofire/RxSwift/GitHub Enterprise/Bitrise/Zeplin/JIRA ■工程 基本設計/詳細設計/開発/単体テスト/結合テスト/総合テスト 【スマホ向けソーシャルゲームの開発】 ■概要 スマホ向けソーシャルゲームの開発。リリース後の追加機能の開発、改修なども対応 ■開発環境 PHP/Laravel/Ruby(RoR)/UNIX/MySQL/memcached/redis ■工程 詳細設計/開発 \他にも魅力的な案件が多数!/ 【業界】金融・エンタメ・教育・通信・流通・製造・医療・ゲーム・人材・EC・官公庁・・・など 【分野】ブロックチェーン・AR/VR・RPA・自動運転・AI・IoT・ドローン・スマートホーム・スマートグラス・ゲーム開発・・・など 【言語】Java、PHP、C#、Kotlin、Go、Python、Ruby、Swift、Scala など【フレームワーク】Vue.js、Node.js、jQuery、Angular、React、echo、Django 、Spring、CakePHP、 Laravel・・・など 【インフラ】AWS、Azure、Google Cloud Platform 【注目】エンジニアとして長く活躍できるスキルを身に付ける □サブプロジェクト(社内のサブプロジェクトに参画!技術選定はエンジニア主導) □定期的な勉強会の開催(AWS Summitでの登壇実績のあるCTOが直々にレクチャー) □資格取得・書籍購入費は全額会社負担 □Udemy Business プラン加入 〈サブプロジェクトとは?〉 挙手制で社内のプロジェクトに参画できる取り組み。 チームは3~5名で、設計からリリースまで全ての過程に携わることができます。 過去には、SNSアカウント統合サービスや SESエンジニアのマッチングシステムなどの開発を行ってきました! GOやPythonなどモダンな技術に触れ、スキルアップに繋げられます◎ 【注目】風通し&働きやすさ抜群!とことんエンジニアドリブンな環境 20~30代が全体の約9割を占めている当社。 社員同士の距離も近く、代表とも気軽にコミュニケーションがとれる環境です。 資格取得支援制度の対象資格を増やしたり、新たな福利厚生を導入したりと 社員のアイデアを積極的に取り入れており、風通しの良さはバツグンです。 〈長く仕事を続けられる環境〉 ■年休130日!5日間以上の連休取得もOK ■原則定時退勤!残業が多くならないよう営業担当がしっかりコントロール ■フルリモートOK!地方に在住する社員も ■上京支援あり!新しいスタートを応援 ■入社後に年収が60万~150万円UPしたメンバーが8割以上!

大東建託株式会社

コンサルタントセールス職◆平均年収850万円/年間休日125日/フレックス/正社員/シニア活躍中◆

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

全国からご希望の勤務地をお選び頂けます…

700万円〜

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 空地、農地、駐車場や住宅などの土地を所有するオーナー様の悩みを解決するのが我々の仕事。 将来の夢を実現するための最適な手段として、建物賃貸事業のご提案をお任せします。 【具体的には】 ・資産状況などのヒアリング ・建物・資金・経営の計画などの総合的コンサルティング ・建設後の入居者へのご案内 ・建物の管理 など 一括借上システムによる、 オーナー様の賃貸経営のサポート・お手伝いを行います。 ★9割が営業未経験・異業種からスタート!★ 前職が居酒屋やカフェの飲食店スタッフ、アパレル販売職、美容師など、 「人と接する仕事」を経験してきた方がたくさん活躍しています。 中には当社に転職して、初めてスーツを着るという方もいます♪ ★信頼に必要なのは、営業の誠実さ・マメさ・人としての魅力★ 大切な資産を預けるお客様の思いを汲みとり、信頼を築き上げ、 それらを地道にコツコツと磨き続けた人が高い成果を残します。 【入社後の一ヶ月間は】 入社後、まずはOJT研修を行います。 その後も営業活動はもちろん、商談やお客様へのご提案も課長や支店長がフォロー! 税金や建築等の専門知識についても、 顧問税理士や設計課など専門家の力を借りながら 仕事を進めていくので営業経験がない方も安心して始められますよ!

キャンバスエッジ株式会社

インフラエンジニア◆リモート9割◆案件選択制◆還元率81%◆年収150万円UP実績◆残業月平均7H◆年休130日

データベース系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

本社 東京都新宿区大久保2-5-23 …

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【POINT1】居住地に関係なく東京水準の案件にアサイン 【POINT2】案件選択制!1500社以上のお取引実績あり 【POINT3】還元率最高81%!案件単価も公開します あなたの希望をヒアリングしたうえで、ピッタリな案件にアサインします! 〈多彩な業界・業態〉 ■インフラ領域 ■金融領域 ■広告・メディア領域 ■暗号資産領域 ■EC・決済領域 ■セキュリティ領域 など 〈どんな希望に応えてくれるの?〉 上流~下流の全工程/リモート勤務/時間帯/期間 業界/案件単価/スキルアップの可否/服装 など 〈アサインの流れ〉 ▼専任の営業担当が希望をヒアリング。給与や言語、ポジションや労働環境など希望があれば全てお話ください! ▼10~20件ほど案件をピックアップし面談 ▼案件を確定!アサイン後も営業担当が定期的にフォローしているため安心です 【案件例】 ◎製造業向けのインフラ運用保守 ◎携帯キャリア向け仮想化基盤導入・仮想サーバ構築自動化 ◎官公庁 PC基盤環境リプレースに伴うインフラ構築・ネットワーク設計 ◎公団向け DMZ仮想化基盤インフラ構築支援 ◎金融物理サーバ仮想化基盤プロジェクト ◎物流企業の仮想化共通基盤導入・DRサイト導入提案 【開発環境・業務範囲】 <サーバー系> ■自社サービスのクラウドマイグレーション案件 【概要】オンプレサーバーからAWSへの移行/新規サーバ構築 【担当工程】要件定義/基本設計/詳細設計/構築 【OS】Linux 【その他】AWS(EC2/Fargate/CloudWatch) ■Azureを利用した基盤構築対応 【概要】次期OA基盤更改 【担当工程】設計・構築・保守・運用 【OS】Windows Server10 【その他】Azure/MS365 <NW系> ■金融系システム基盤更改 【概要】ハイブリットクラウド環境の構築作業支援。 既存システム更改に伴いメインサービスをクラウド(AWS)上に構築、 その他のサービスををオンプレ上に構築。 【担当工程】設計・構築・保守・運用 【その他】AWS(VPC/VPN) ★その他幅広い業界・開発環境あり★ 【業界】金融・エンタメ・教育・通信・流通・製造・医療・ゲーム・人材・EC・官公庁・・・など 【担当工程】要件定義、基本設計、詳細設計、構築、保守、運用 【サーバ】Windows系、Unix、Linux、 【ネットワーク】:Cisco、YAMAHA、BIG-IP、Juniper、Fortigate、 【クラウド】AWS、Azure、Salesforce、GCP 【注目】エンジニアとして長く活躍できるスキルを身に付ける □サブプロジェクト(社内のサブプロジェクトに参画!技術選定はエンジニア主導) □定期的な勉強会の開催(AWS Summitでの登壇実績のあるCTOが直々にレクチャー) □資格取得・書籍購入費は全額会社負担 □Udemy Business 加入 〈サブプロジェクトとは?〉 挙手制で社内のプロジェクトに参画できる取り組み。 チームは3~5名で、設計からリリースまで全ての過程に携わることができます。 インフラエンジニアとして活躍しながら、更なるスキルアップを目指して アプリ開発のサブプロジェクトに参画する社員も! GOやPythonなどモダンな技術に触れることができます◎ 【注目】風通し&働きやすさ抜群!とことんエンジニアドリブンな環境 20~30代が全体の約9割を占めている当社。 社員同士の距離も近く、代表とも気軽にコミュニケーションがとれる環境です。 資格取得支援制度の対象資格を増やしたり、新たな福利厚生を導入したりと 社員のアイデアを積極的に取り入れており、風通しの良さはバツグンです。 〈長く仕事を続けられる環境〉 ■年休130日!5日間以上の連休取得もOK ■原則定時退勤!残業が多くならないよう営業担当がしっかりコントロール ■フルリモートOK!地方に在住する社員も ■上京支援あり!新しいスタートを応援 ■入社後に年収が60万~150万円UPしたメンバーが8割以上!

株式会社クロスパワー

AWSフルスタック~システム提案/最大4か月研修/AWS未経験可/スモールPJ・社内中心/リモワ可

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

◆本社(千代田区外神田1丁目16-8 …

450万円〜950万円

雇用形態

正社員、契約社員

AWSクラウド環境でのシステム・設計・アプリケーション開発◆DX・社内開発中心 AWSのアドバンスドコンサルティングパートナーとして AWS上にのるアプリケーションの開発を行います。 言語はPython、React、Java、PHPなど、Linux上で開発する案件もあれば lambdaやNoSQL系などAWSネイティブ的に開発する案件など様々です。 エンドユーザーから依頼される中小規模案件や自社開発を中心に 業界業種も様々な案件を担当していただけます。 経験者は希望も加味しながら お客様との打合せや提案・要件定義など様々な工程に参加が可能です。 ●具体的には 1人あたり1~2案件を担当。でも平均残業は12h程度。 2・3名1チームで作業を行うため できる仕事から確実にスキルを磨くことが可能。 開発手法は、アジャイル、CI/CD、DevOps、ウォーターフォール等 多角的な開発経験が積めます。 受注形態はラボ契約、請負契約など。 AWSインスタンスが5つ程度であれば アプリケーション担当者が環境を構築。 10以上のインスタンスやAWSサービスを行う場合は インフラ専門チームと協力して取り組みます。 ●現状のスキル(得意言語や環境)から業務内容を決定! 【案件例】 ■案件例・開発環境 ○メーカ向けBIシステム構築/BIダッシュボード構築 KPI、コストを管理するデータレイク、BIダッシュボードをAWS上に構築 技術/Vue.js、バックエンドはPython 使用サービス/AWS:S3、RDS(PostgreSQL)、Glue、QuickSight、Amplify、API Gateway、Lambda ○地方自治体向けAI自動ビジネスマッチングサイト構築 技術/Python、BERT 使用サービス/AWS: RDS(MySQL)、EC2、ElasticSearch 【開発環境・業務範囲】 ■案件例・開発環境 ○医療機関向けシステム構築 AWS Amplifyを利用したフルサーバレス構成で構築 技術/Vue.js、Nodejs 使用サービス/AWS:S3、DynamoDB、Amplify、API Gateway、Lambda ○Webシステムクラウド移行対応 児童出版会社が提供する児童向けWeb辞典をオンプレミスからAWS上へ移行 チーム組織構成 技術/Ruby、PHP、Python 使用サービス/AWS:EC2、S3、RDS(Aurora、MySQL)、ELB ○スマートフォンを用いたスタンプラリーアプリ 自治体企画による観光情報発信アプリの バックエンドシステム開発 技術/Ruby、Python 使用サービス/AWS:EC2、S3、RDS、ELB ○コールセンター評価システム(官庁向け) コールセンターのオペレーター評価を行う 評価システムをAccessからWeb化 技術/Java、Oracle 年齢は20~50代まで幅広く、外国籍の方も活躍中! 対応した受託案件は100件を超えます。 エンドユーザーとSI会社の案件割合は5対5ほど。 協力姿勢がないSI会社様、 課題解決意識を持たないご担当者様とは長いお付き合いをしないようにし、 スムーズなPJ進行ができる企業様と深く長いお付き合いをすることで、 安定した業務対応状況を作りあげています。 【注目】◆人事評価は年二回、将来はマネジメントかスペシャリストに◆ 当社では年二回、360度手法による人事評価を行います。 (会社や上司だけでなく、同僚やお客様からも評価頂きます) 若手社員は特にそうですが、 半年経過するとスキルが大きく成長することがあるからです。 キャリアの方向性は、無理に予算偏重のマネジメントをしてもらうことはなく、 徹底したヒアリングを行うことで、方向性を定めています。 マネジメントがあわないな、という方はスペシャリスト方面に。 ユーザーへの提案や技術だけでなく、 チームビルディングに関心がある方はマネジメント方面に進んでもらっています。 適材適所の実現。それを対話から始めています。 【注目】◆若手でも、シニアでも。多彩な研修を用意◆ 20~50代のベテランが多数活躍中。 ・マネジメント研修 ・AWS認定ソリューションアーキテクトアソシエイトの取得 ・AWS lambda研修 ・Docker(コンテナ)研修 ・React、TypeScript、JavaScript、Java等言語研修 ・RDB(Oracle、Aurora、MySQLなど) ・Python、AWS API開発研修 その他スキルコンバート研修多数。 ・情報系大学を出たが開発実績がない ・アプリケーション開発経験はあるが、AWS環境での実績がない ・要件定義をしてみたいが、経験がない ・エンドユーザーと提案から納品まで対応し、 「ありがとう」と感謝されるようなPJを経験してみたい そんな経験をしたい方を充実した教育制度でしっかりと育てます! 【身につくスキル・キャリアパス】 ★★入社後の成長サポート★★ 最低月一回は1on1でヒアリング。 現状の把握とキャリアや方向性を意識合わせしていきます。 ヒアリング実施は技術出身のものを含めた営業担当者、技術系のリーダーが行います。 ★★ AWSエンジニアを本気で応援 ★★ インフラ・アプリ・AWS技術と3つの視点の技術方向性を定めた後で、 入社時研修   ↓ OJT・実践   ↓ 中間研修   ↓  実践   ↓ スペシャリスト or マネジメント という流れをとっています。 フルスタック・クラウドエンジニアに着実に成長することを応援しています。

株式会社グレート長野

営業・人材コーディネーター◆未経験歓迎/賞与年2回/年間休日124日◆

人材コーディネーター

全国各地から募集しております! 全国各…

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雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 ・企業担当者への人材提案や打ち合わせ ・仕事を探している方への企業紹介と入職へのサポート ・派遣スタッフのフォロー業務等

キャンバスエッジ株式会社

フルリモートエンジニア◆案件単価公開&案件選択制◆97%の社員が前給UPを実現◆残業月平均7H

オープン系SE、アプリケーション系SE

本社 東京都新宿区大久保2-5-23 …

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【POINT1】居住地に関係なく東京水準の案件にアサイン 【POINT2】案件選択制!1500社以上のお取引実績あり 【POINT3】還元率最高81%!案件単価も公開します 豊富なITプロジェクトの中から、Webアプリケーションの開発業務をご担当いただきます。 あなたの希望やスキル、叶えたいキャリアに合わせて 案件を決定しますので、遠慮なくご相談ください! 〈ぶっちゃけ…案件ってどれくらいあるの?〉 ■最新/トレンド技術使用案件:300件~ ■上流/リーダー募集案件:400件~ ■フルリモート案件:300件~ ■その他案件:1,000件~ 〈どんな希望に応えてくれるの?〉 上流~下流の全工程/リモート勤務/時間帯/期間 業界/開発言語・環境/案件単価/スキルアップの可否/服装 など 〈アサインの流れ〉 ▼専任の営業担当が希望をヒアリング。給与や言語、ポジションや労働環境など希望があれば全てお話ください! ▼10~20件ほど案件をピックアップし面談 ▼案件を確定!アサイン後も営業担当が定期的にフォローしているため安心です 【案件例】 ◇大規模エンタメ系Webサイト再構築開発(Java/Springboot) ◇SaaS予約管理システムのインフラ基盤構築・運用(AWS) ◇大手小売業向けサービスのスクラム開発(Javascript(Vue)、React)他 ◇大手広告代理店向けWebアプリケーション開発(Java) ◇クーポン連携サイト管理機能開発プロジェクト(PHP/Javascript(Node.js)) ※上記はほんの一例です 【開発環境・業務範囲】 【BtoB向けサービス開発におけるiOSアプリ開発】 ■概要 Webサービスのアプリケーション、インフラの運用設計、計画、実装、UX改善などを推進。データを起点にした各種施策の設計・計画・実装・改善、アルゴリズム開発。 ■開発環境 Swift/Alamofire/RxSwift/GitHub Enterprise/Bitrise/Zeplin/JIRA ■工程 基本設計/詳細設計/開発/単体テスト/結合テスト/総合テスト 【スマホ向けソーシャルゲームの開発】 ■概要 スマホ向けソーシャルゲームの開発。リリース後の追加機能の開発、改修なども対応 ■開発環境 PHP/Laravel/Ruby(RoR)/UNIX/MySQL/memcached/redis ■工程 詳細設計/開発 \他にも魅力的な案件が多数!/ 【業界】金融・エンタメ・教育・通信・流通・製造・医療・ゲーム・人材・EC・官公庁・・・など 【分野】ブロックチェーン・AR/VR・RPA・自動運転・AI・IoT・ドローン・スマートホーム・スマートグラス・ゲーム開発・・・など 【言語】Java、PHP、C#、Kotlin、Go、Python、Ruby、Swift、Scala など【フレームワーク】Vue.js、Node.js、jQuery、Angular、React、echo、Django 、Spring、CakePHP、 Laravel・・・など 【インフラ】AWS、Azure、Google Cloud Platform 【注目】長いキャリアは、働きやすさから。 ■年休130日!5日間以上の連休取得もOK ■原則定時退勤!残業が多くならないよう営業担当がしっかりコントロール ■フルリモートOK!地方に在住する社員も ■上京支援あり!新しいスタートを応援 ■入社後に年収が60万~150万円UPしたメンバーが8割以上! さらに…分社化によって【よりスピーディーな意思決定】を実現できるように! 案件においても、環境づくりにおいても、 とことんエンジニアドリブンな組織でありたいと考えています。 【注目】代表とも気軽にコミュニケーションがとれる距離感 20~30代が全体の約9割を占めている当社。 社員同士の距離も近く、代表とも気軽にコミュニケーションがとれる環境です。 資格取得支援制度の対象資格を増やしたり、新たな福利厚生を導入したりと 社員のアイデアを積極的に取り入れており、 風通しの良さはバツグン。 さらに、エンジニアのスキルアップ支援の一環として、 CTO直々の勉強会を定期的に実施中! 〈CTOの経歴を簡単にご紹介〉 ■金融コンサル企業クォンツ・リサーチ株式会社でSEとして従事 ■スタートアップ事業のCTOや開発責任を兼務 ■国内最大級のAWSイベント「AWS Summit」での講演実績あり …とエンジニア、ビジネスパーソンとしてマルチに活躍しています!

株式会社スヴェンソン

メンズウィッグスタイリスト*20代~40代活躍*残業月3~5時間*月2土日休も可

ヘアメイク・スタイリスト、理容師、美容師

全国にある各ヘアサロン【SVENSON…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員、契約社員

★年間休日実質133日!★時短勤務制度(実働4・5・6時間から選べる)★保育園補助金・家族手当など★産育休取得・復帰実績あり!★残業ほぼなし(月平均5時間以下)★月2回の土日休みも取得可◎ メンズ専用サロンにて、髪や頭皮にお悩みを持つ方のための ウィッグや自毛のカット、ウィッグのセット、スタイリングなどを行っていただきます。 ウィッグ業界は未知の世界という方も 増髪技術はご入社後の研修でしっかりとお伝えしていくのでご安心ください。 ■□新規のお客様の場合□■ ▼ヒアリング ▼ウィッグのイメージを決定 ▼工場に発注 ▼ウィッグ完成(発注から3ヶ月後) その後、お客様に再来店していただき… ▼シャンプーと自毛のカット ▼セッティング ■□定期プランのお客様の場合□■ ▼ウィッグを外す ▼シャンプー、自毛のカット ▼ウィッグの洗浄 ▼ウィッグのセッティング ▼スタイリング ※当店は完全予約制。1日最大5名のお客様に対応します ※お客様1名あたりの施術時間は1時間半程度です ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

株式会社ホンダドリームジャパン

Hondaグループで安定就業!バイク専門店の【サービススタッフ】

物流、メカニック・整備士、サポートエンジニア

◆転勤あり 【全国61カ所の店舗・テ…

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雇用形態

正社員

【Honda二輪専門店“Hona Dream”で活躍/20代・30代の女性社員も活躍中】点検・修理のニーズに耳を傾けながら質の高い技術サービスを提供します! お客様の愛車をお預かりして、 最高のコンディションを保つための 整備を手がける「サービス」の仕事。 入社後、一つずつ技術を磨いて ステップアップを目指しましょう。 車両の定期点検・車検業務 故障時の修理業務 見積作成・伝票作成、整備記録の入力 ※事務作業にはPCを使用します

株式会社プレナス

エリア限定募集!【店舗スタッフ】※45歳以下限定・全国転勤なし

販売スタッフ、販売スタッフ、ホール・フロアスタッフ

《北海道・東北・関東・中部・関西・中四…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

◎「ほっともっと」または「やよい軒」における、接客や調理業務をお任せ!▼年間休日111日! ▼社員定着率93.9% ▼確定拠出年金&財形貯蓄完備 ほっともっと …手づくり・できたてにこだわる、持ち帰り弁当チェーン。 やよい軒 …一汁三菜をベースに和洋折衷の定食を提供するレストランチェーン。 ◎まずは接客・調理・清掃…というように、お店の基礎業務から学んでいきましょう! \\ほっともっと・やよい軒のここがすごい!// ▼《確立されたオペレーション》 接客や調理、清掃やお店の管理までオペレーションがきちんと確立されているのは、全国に店舗を展開する当社ならでは。入社後の研修は原則お住まいの場所から通いやすい店舗で行うことを想定していますが、「最初に学んだことが、他では通用しない…」なんてことは一切起こりません! ▼《研修期間もしっかり充実》 研修期間は、習熟度によりますが約6カ月間を準備しています。現場からのサポートはもちろん、教育専門部署によるオンライン研修なども完備しているため、入社後にしっかりキャリアUPできます。 《全国転勤なし》安定的な活躍が可能です♪ 「全国的な知名度があり安定してそう!」「でも、全国転勤は不安だな。」という方も多いのではないでしょうか。 当社では働き方が多様化する今だからこそ【エリア限定】で働けるキャリアコースを整えました。全国転勤なく働けるため、U・Iターンをお考えの方もぜひご応募ください。 《広がるキャリア》自分らしい活躍を 今回は店舗スタッフの募集ですが、「エリア限定で働く人は店長になれない」などのハンデがあるわけではありません。事実エリア限定のまま地域店舗を支える店長として活躍している人もいます。 ★「やってみたい!頑張りたい!」という人には、お店の管理業務もお任せしていきます♪

株式会社ITreasure

【施工管理アシスタント】全員面接をお約束/LINEでカンタン応募

空調・電気設備・配管施工管理、技術(建築・土木)系その他

【全国募集】 ☆転勤なし ☆出社義務無…

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雇用形態

正社員

【あなたの適正に合わせた案件を紹介】施工管理アシスタントとして、リーダーの補助業務をお任せいたします♪ 【ゼネコンの管理職・マネージャーをサポート】 各現場にいる施工管理のアシスタントとして、まずはできることからスタート。職人の手配や安全管理、写真撮影など、専門知識がない未経験者でも挑戦できる業務ばかりです! ☆事前に現場見学ができるため、理想の案件を選択できます☆ 【全国募集】あなたがいるエリアの案件をご紹介 当社は全国各地の案件を取り扱っているため、あなたがお住みのエリアで案件を紹介いたします!その際は営業担当があなたのもとへ出張するため、自宅で待っていてOK♪ 稼げて休暇が取れる働き方を、全国各地で実現させます!

株式会社ホンダドリームジャパン

Hondaグループの安定性!バイク専門店の【営業】★未経験OK

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

◆転勤あり 【全国61カ所のホンダド…

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雇用形態

正社員

【Hondaならではの福利厚生制度が充実!20代・30代活躍中】お客様とのコミュニケーションを楽しみながらHondaブランドの二輪自動車を提案 Hondaグループの二輪車専門店 「Honda Dream」にて バイク及び用品などの販売をお任せ。 店舗の開閉店準備 来店客への接客 バイク及び用品の提案・商談 ローン・自動車保険の案内 定期点検・車検の案内 中古車の査定 事務作業(書類作成・店舗経理など) 展示車両の整理・レイアウト変更

i CONTINENT株式会社

【クリエイター系総合職(動画編集・Webデザイン・ITなど)】

WEBデザイナー、グラフィックデザイナー・イラストレーター、Web・オープン系プログラマ

★在宅・フルリモートも選択可能 ★東京…

300万円〜600万円

雇用形態

正社員

<自社スクールで最長4年の研修を用意>ビジネスの基礎からWebデザイン・プログラミング・動画制作などを学びプロのクリエイターへ成長してください! Webデザイン・プログラミング・動画制作など、 プロのクリエイターへと成長を◎ ▼自社スクールで最長4年の研修を受講 ビジネスの基礎からWebデザイン、 プログラミング、動画制作まで 多彩なプログラムを用意しています。 各分野の専任講師が、 一人前のクリエイターに成長するまで しっかりとサポート! 社内ベンチャー制度も。起業したいあなたも応援! 当社では年に1回、 自分のやりたい事業などをプレゼンする 「新規事業提案コンペ」を実施しています。 選ばれた場合、事業の立ち上げ資金として 最大1000万円を援助! ゆくゆくは起業して、自らが経営者となり、 ビジネスを動かしたい——。 そんな方も当社は全力で応援しています!

株式会社インフィライズ

【施工管理】給与/待遇も改善!希望条件考慮!|入社祝い金あり

建築施工管理、土木施工管理

【転居を伴う転勤はありません】 東京・…

300万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【大規模プロジェクト多数】これまでの経験・スキル、希望や適性に応じた建設案件をご案内!希望にマッチする案件でご活躍いただけます! 高速道路や橋梁、鉄道、空港などのインフラから大型商業施設やホテル・オフィスビルなど様々なプロジェクトがあります。 <プロジェクト例> ◆虎ノ門・麻布台再開発プロジェクト ◆人気テーマパークのスタジオツアー施設 ◆国内主要空港施設 など エリアは首都圏のほか、大阪・名古屋・福岡など全国に及びます。 こんな働き方を実現できます! ◎全国規模で案件があり、自宅から近いところで働ける ◎残業手当に頼らない、好待遇も実現可能 ◎自分の得意分野だけでなく、挑戦したい意欲も大歓迎 ◎学び直しもできるから、スキルの再習得もできる ◎どんなことでも会社に相談できる ◎生涯現役にこだわる働き方もできる

株式会社ZINO

エンタメBAR【店長・店長候補】◆新店舗立ち上げ/未経験歓迎!

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

関東・関西・九州エリアいずれかの店舗(…

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

【自由!楽しい!遊ぶ!】◆エンタメ環境での店長または店長候補として店舗運営をお任せ![早々にオープニング店舗をお任せする可能性あり] ■店舗運営、売上管理 ■スタッフ教育 ■仕入・発注業務 ■SNS(Instagram)投稿 【ルールがないので、自分らしく働ける】 決められた動き方やマニュアルなどはありませんので、自分がやりたいと思うことをやってもらえればOK! お客様に楽しい環境を提供している空間なので「楽しく」をモットーにしてほしいです!

株式会社TCG

平均年収834万円★完全週休2日制【PRスタッフ】※学歴不問

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

◆全国42支店で募集 転勤なし・UIタ…

400万円〜3000万円

雇用形態

正社員

チラシを配って、仲良くなって、アポをとるだけの仕事です!商談は支店長がやります! *アポを取るだけで稼げるお仕事です! 商談は支店長がやるため、 アポを取るだけのお仕事です。 < 仕事の流れ** > 1.チラシを渡す 2.仲良くなる 3.アポを取る < POINT**> 商談や成約などの話は、支店長が行います。 提案活動は行いませんので未経験でも安心です♪ ★…ノルマなし!アポをとって支店長にバトンタッチ! 商談や成約などの話は、支店長が行います。あなたにお任せしたいのは、チラシを配ってアポをとるだけ。お客様の省エネ製品への興味を聞いたり、省エネ製品のメリットを伝えてあげてください。 ※業務にあたり自動車が必要となります。マイカーの利用、もしくはご自身での調達をお願いします。 ★…平日は1日6時間勤務!土日休みも選択OK! お客様宅を訪問するのは、12時~18時の日中のみ。夜遅くの訪問はありませんので、定時になったら仕事は終わり。残業なしだから、プライベートの時間も大切にできます。「友達との予定も合わせやすくなった」と喜ぶ社員も多いんですよ。

株式会社VISIONARY JAPAN

【SE・PG】経験半年からOK/フルリモート&チーム参画案件多数!

Web・オープン系プログラマ、ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

◎フルリモート78%!全国どこでも、好…

450万円〜1500万円

雇用形態

正社員

【エンジニア主導で案件を選択/フルリモートやチーム参画OK】Web・アプリ・クラウド等15,000件の案件あり!高い営業力⇒毎日、新規案件を500件~獲得 \透明度100%!自由に案件を選択できる/ 全員元トップセールスの営業組織が、一人ひとりの希望に合った案件をご紹介! 案件の特徴 ★上流工程メイン ★エンド直/プライム案件⇒誰もが知っているサービス開発にも携われる ★フルリモート ★自社メンバーとチーム参画 ★人気の言語/FW/分野⇒モダンな開発環境 例えば、こんな希望を実現しています! 「テスト工程ではなく、開発に携わりたい」 ⇒Java/SpringBootの開発工程に挑戦 「わからないことがすぐに聞ける環境で働きたい」 ⇒学びたいスキルに合わせ、既に活躍している先輩の案件に一緒に参画 「年収を上げたい」 ⇒単価連動制+高単価案件に参画し、同じ単価で年収200万円UP 一人ひとりの成長をサポートする組織づくりを実現! ・勉強会(週1~3回) 技術領域全般/各技術領域ごと等テーマは様々! メタバースのMetaLifeを活用し自由に交流! ・会社用Qiitaの活用 学んだ事を発信!全社で記事投稿イベントにも参加 ・スキルアップ休暇 勉強会、技術イベント参加、資格受験日に活用 ・資格取得支援 受験費用・参考書代を全額支給

株式会社トライグループ

トライ式高等学院の【キャンパス長】★未経験・第二新卒歓迎!

学校・教育サービス系その他、人材コンサルタント、公務員

【★北海道・東北・関東・中部・関西・九…

300万円〜550万円

雇用形態

正社員

<不登校やひきこもりで悩む生徒に自信と夢を与える仕事> 『トライ式高等学院』の運営や生徒が社会で生き抜く力を育むための業務をお任せ! 『トライ式高等学院』とは 不登校やひきこもりなどの原因で通信制高校に入学した生徒にとってもう一つのキャンパス。 高校卒業や大学入学に向けた勉強指導や夢や目標の実現、社会で生き抜く力を育むために 一人ひとりに寄り添ったフォローを行う通信制高校サポート校です。 主な業務 ●学院説明会/オープンキャンパス/入学面談 ●定期面談(保護者/生徒) ●生徒の出欠管理 ●生徒対応 ●単位取得状況の管理 ●学校訪問 ●レクリエーションの企画/運営 ●スタッフや講師のマネジメント、採用 等 ※講師では無いので学習指導を行うことはありません。 入社後は? 最初の1~2ヵ月間はにわたる新人研修に参加。 その後定期的にテーマ別研修を開催してスキルUP。 生徒の未来の可能性を広げる 不登校やひきこもりを解消へ導き、一人ひとりが自己肯定感と希望を持てるようにサポート。生徒にとって「人生の道しるべ的存在」になってください。 自分の存在価値を実感できる機会が多数 「怖いと思っていた学校が、今は楽しい」 「家族関係が修復し、大学にも合格できた」 「自分に自信が持てるようになったら、将来の夢もできた」など、 入学当初からは考えられないような明るい表情や言葉を直接受け取れることが 何より嬉しい瞬間。あなた自身の存在価値を色々な場面で感じ取れます。 将来のキャリアパス 活躍するシニアキャンパス長は全員が中途入社、エリア全域を束ねるエリア長も全員キャンパス長からキャリアをスタート。 また入社1年でエリア長になった例もあるなど、中途のハンデはもちろん、社歴や経験に捉われることなくポストが与えられる文化です。 ※他事業部、別職域へのキャリアチェンジも実現できます。

ミニストップ株式会社

馴染みのエリアで人気店をプロデュース!【ストアアドバイザー】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー

【 関東・東海・関西・東北・九州など全…

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

【 残業は月10~15h|1週間の動き方は、あなたの自由!】◆担当エリア内のFC加盟店オーナーさんに寄り添い、『MINISTOP』の運営をバックアップ! FC店舗のオーナーさんに寄り添いつつ、 データなども踏まえながら売上UPとともに 地域のお客さまに愛される店舗づくりをサポートします。 < 担当する業務は?> エリア内の8~10店舗を担当し、 1日平均3~4件を訪問。  ▼ オーナーさんと打合せなどを行い、 現状の改善を行いながら経営戦略を一緒に考えます。 < 働くスタイルは、あなた自身が選んでください!> ◎都道府県単位で働くエリアを選べる『Lコース』 ◎全国転勤ありの『Gコース』 この2種のコースから、“選んで働ける”ことも特長です。 もちろん働く中で状況が変化したら、 コースを変えることも可能。 柔軟性にも富んだ制度となっています。 あなたが“どう働いて、どうなっていきたいか”を応援します!

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