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株式会社ワールドコーポレーション　採用推進部【上場グループ】

管理事務◇『楽々★フルリモート面談あり（話を聞いてみようよ♪）』◇土日祝休み◇賞与年2回 /p6

一般事務、営業事務、貿易事務

★転勤なし！社宅完備！勤務地は希望考慮…

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300万円〜600万円

正社員

あなたには、管理事務として、道路や鉄道、高層ビル、公共施設などの建設プロジェクトに関するこんなお仕事をお任せします。 ●建設資材の管理・発注 ●スケジュール確認 ●納品チェック ●PC入力等の事務業務 ●コスト管理等…など同期と一緒に、正社員の安定キャリアを歩みましょう！ ★STEP1／充実の研修（ワールドスクール）で学べる！入社後まずは、名刺の受け渡しなどのビジネスマナーの基礎から業界知識研修やプラモデルで図面をわかりやすくレクチャーします。 ★STEP2／研修後は簡単な仕事から担当サポート専門チームが、あなたの悩みや困りごとを聞きながら万全のフォローをします。 ♪「副業可（規定あり）」【注目】伸び盛りの会社で、あなた自身も成長しよう私たちの業界は絶賛成長中！設立時3名だった社員も17年で3000名にまで拡大しました。多くの大手企業様との信頼のおかげで、今後更に、社員規模も売上も伸びていく見込み。キャリアアップのチャンスも沢山広がっている当社にぜひ飛び込んでみませんか。【注目】「ゼロプロ成長サイクル」について【完全未経験（ゼロ）】からでも機会を通して知識やスキルの向上を目的としている制度です！同時に入社1年目から国家資格が取得できるよう、対策講座・受験に伴う費用支援・合格後の資格手当支給を強化しています！取り組んだことがしっかり評価され、ひとりひとりの成長に繋がるよう【教育】【キャリアアップ】に力を入れています♪実務経験がなくともチャレンジできる国家資格があるので、ぜひ一緒に取り組んでみましょう！

メンタルヘルスラボ株式会社

初級エンジニア/未経験OK/フルリモート可/全国募集/約7カ月の実践型研修

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

＼フルリモートOK、希望するエリアで勤…

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300万円〜500万円

正社員

≪完全未経験OKの初級エンジニア≫■入社後約7カ月は研修のみ■前職・ITの知識一切不問■プロジェクトの選択可■フルリモート可■全国募集■残業月9.2h■有給消化率8～9割■産育休実績あり入社後は約7カ月の研修からスタートし、その後はあなたの希望するキャリアの実現に向けて、最適なシステム開発プロジェクトでご活躍いただきます。 ▼STEP01　研修研修Webサイトを使って、実際にWebシステムを作る流れをイチから学びます。「要件定義」「設計」「プログラミング」など、フェーズごとに期日内にでき上るよう、進めていきましょう。 ★分からないことはいつでも講師役のエンジニアに相談可！ ▼STEP02　エンジニアデビュー「Webサービスを作ってみたい」「AIなど新しい技術に触れたい」など、あなたの希望を考慮して、参画するプロジェクトを決定します。 ≪具体的な仕事内容≫ ◎Webデザイン ◎Webシステムの設計・プログラミング ◎でき上ったシステムのテスト　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★早期に研修を終えた場合、6ヵ月目などに実際のプロジェクトでご活躍いただく可能性もあります【案件例】 ◎ECサイトのバックエンド開発（Java）／新宿勤務 ◎スマホアプリ開発（React）／渋谷勤務 ◎飲食店向けPOSシステム開発（PHP) ／都内某所勤務 ◎Webメディアのフロントエンド開発（Vue.js）／リモートワーク ◎専門職求人サイトの開発・運用（PHP）／浜松町勤務 ◎BtoB向け業務支援ツール開発（PHP）／出社とリモートワークを併用　など試用期間中の雇用形態に差異はありません。

リダクション株式会社

開発エンジニア/還元率80%超/案件選択可/年休130日程/平均残業6h/年収UP確約/リモートワーク可能

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

★東京・大阪に加えて、2023年1月に…

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400万円〜1200万円

正社員、契約社員

☆フルリモート案件も多数！ ☆エンド直の案件や上流工程から参画できる案件も多数 ☆メタバースやVR、AI系のプロジェクトあり希望やスキル、経験に応じた案件をお任せします。【具体的には】システム開発・プロジェクト管理など、20社以上のグループ会社と直接取引を行う案件を含め、要件定義や基本設計から参画できる機会が豊富にあります。そのため、業務を通じて開発から設計へのステップアップを叶えることも可能です。【案件例】 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎VRビッグデータ開発／AWS、Python、PHP、Java ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS 【開発環境・業務範囲】言語：Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C OS：Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB：Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、他：CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS 【注目】エンジニアに寄り添ったアサインをします◎ 当社は設立2年ですが、既に業界経験が豊富で顔が広い敏腕営業が5人も在籍。例えば、「フルリモート／フレックス勤務で高単価、さらに通院することをクライアントに伝えたい」という希望条件が上がってきた際にも要望を叶えられるほどお客様との信頼構築やコネクションを持っています。今回採用される方に関しても、「一つ上のステップに関われる」「最先端技術に触れられる」「リモートワークで働ける」などの案件をご用意できる可能性は十分にあるので、どんな要望もまずは当社の営業を頼ってご相談ください。【注目】エンジニアの声を大切にする会社です！働き方・制度の両軸でエンジニアが満足に思える環境づくりに取り組んでいます。 ◎土日祝休み&長期休暇年3回 ◎年間休日130日程度 ◎残業月6h以下 ◎リモート勤務OK ◎帰社日なし ◎副業OK などメリハリを持って働くことが可能です！生産性やモチベーションアップに繋がるもので、会社が取り入れられる範囲であれば制度化させたいと思っています！あなたの意見やアイデアもぜひお聞かせください！

株式会社CORIN

アプリエンジニア<PL/PG>（SaaS型パッケージ）100%自社内開発｜残業月10h以下｜土日祝休｜前給保証

アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

【フルリモートOK／全国募集／時差出勤…

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550万円〜900万円

正社員

自社サービスのアプリエンジニアとして、設計・戦略・チーム運営またはJava（Spring Boot）を用いた実装・運用をお任せします。 1つの工程にとどまらずフルスタックにご活躍いただくことも可能です！・『TENCO』の企画・設計、戦略立案および実行リード・チーム育成とメンバーのリソース管理、最適配置の実施・Java（Spring Boot）を用いたAPI開発、バックエンド開発・React,jsを用いた管理画面（フロント）開発・プロダクトのクオリティ管理、運用マネジメント等【当社の特徴】 ◆エンドユーザーとの直接取引により、要件定義から設計、開発、テスト、導入、保守など全フェーズを網羅 ◆直接取引だからこそ、反響がダイレクトに届き、やりがいを感じられる ◆新規自社サービスの立ち上げにゼロベースで参画可能 ◆残業月10時間以下！プライベートな時間も楽しめる ◆風通しの良さバツグン！経験や年齢に関係なくアイデアを出し合える【将来のキャリアパス】プレイヤーとして技術を磨き続けたい方も、マネジメントに挑戦したい方も、あなたの志向に合わせたキャリアをご用意しています。年齢に関係なく、技術力と経験を正当に評価する環境で、次のキャリアを築きませんか？【手がける商品・サービス】【1】Tenco：アプリと管理画面が一体になったパッケージシステム【2】業務提携先と展開しているパッケージ開発【開発環境・業務範囲】【言語】アプリ：Kotlin、Swift、Kotlin Multiplatform サーバ：Java（Spring Boot）管理画面：React,js 【インフラ】AWS 【仮想化ソフト】Docker 【DB】DocumentDB 【ツール】slack、notion、Backlog 【注目】良い人に、良い仕事を「良い人に、良い仕事を」をモットーに優秀なエンジニアが”やっていて楽しい、難しいけどワクワクする” そんな仕事が出来る環境を創りたいと思っています。優秀な良い人が集まり、それぞれの得意領域を活かしながら仕事を完結させるプロ集団「CORIN」そんな場所を一緒に創っていけるメンバーを募集します。【注目】プライベートも充実できる環境で長いキャリアを残業は月平均10h以内で収まるのでメリハリのある働き方ができます。完全週休2日（土日祝休み）で年間休日は130日以上。有給も業務に支障のない範囲であれば柔軟に取得でき、5日以上の連休も可能です！ご自身の裁量で業務を進行できるため、ストレスなく仕事に取り組めます。【身につくスキル・キャリアパス】【キャリアは透明性の高いスコアでフェアに評価】当社では透明性の高い評価システムを導入。3月と9月、年2回の評価スコアの平均を取り、10月から給与・ポジションが変動します！スコアは合計100点満点、評価ランクは全10段階と細かく設定。数値で現れる”結果”はもちろん、そこまで辿り着く”過程”も評価。スコアをもとに、両面から成果を判断するため、自身の現在地や目指す先など、キャリアビジョンが明確化されます！

株式会社リクルートR&Dスタッフィング【リクルートグループ】

研究開発アシスタント事務★未経験・理系歓迎★住宅手当など各種手当あり/k

一般事務・営業事務系その他、基礎、応用研究、分析(化学)、製品開発(化学)

★全国エリアではたらけます★ ～勤務地…

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300万円〜600万円

正社員

★未経験の方には、基礎から身につけられる業務を用意 ★配属先は有名企業や大手研究機関など ★どの案件も先輩が丁寧OJT指導します ★プロジェクトが合わない場合は、　あなたにフィットするものを探します《入社後の流れ》 ▼STEP1 研修ビジネスマナーや敬語の使い方など「基本のキ」からレクチャー。 ▼STEP2 実務スタート経験・スキル・勤務地に合ったプロジェクトを紹介。試作品の調整や配合、重量測定、 HPLCやNMR装置でのデータ測定、事務作業など、まずは指示に沿って行う業務からスタート。 ▼STEP3 面談スキルが身に付いたら、専任スタッフと面談。約600件のプロジェクトからベストマッチな配属先を選んでいきます。 ▼STEP4 プロの研究者に多彩な経験値を積み、研究の要を任されるプロフェッショナルへと成長できます。 ■過去に手掛けたプロジェクト例■ ・有名メーカー飲料の分析・遺伝子の抽出、シークエンス・有機化学の合成、構造解析（NMR、IR）・無機材料の表面解析、組成解析（SEM、TEM、XRD）・理化学実験（HPLC、GC）・医薬品・健康食品の品質管理　など ※長期プロジェクトが大半であり、最先端の研究開発にじっくりと取り組めます

株式会社リクルートR&Dスタッフィング【リクルートグループ】

ITサポート★未経験歓迎★超大手グループ★手厚いキャリアサポート/s

一般事務、サポートエンジニア、社内システム・運用・サポート系その他

★全国エリアではたらけます★ ～勤務地…

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200万円〜650万円

正社員

＊＊基本のキからスタート！ゆくゆくエンジニアに！＊＊《安心ポイント》・先輩が丁寧OJT指導します・配属先が合わない場合は、他の案件からあなたにフィットするものを探します《入社後の流れ》 ▼STEP1 研修ビジネスマナーや敬語の使い方など「基本のキ」からレクチャー。 ▼STEP2 実務スタート経験・スキル・勤務地に合ったプロジェクトを紹介。まずは簡単なITサポート業務を通して、IT業界に慣れていきます。 ▼STEP3 面談スキルが身に付いたら、専任スタッフと面談。約600件のプロジェクトからベストマッチな配属先を選んでいきます。 ▼STEP4 エンジニアに！ゆくゆくはエンジニアにキャリアチェンジも可能です。《当社案件の特徴》【Web系】スマホアプリや業務システムなど【組込系】自動運転に関するシステムなど大きく分けて2種類の案件をご用意しています。 ■過去に手掛けたアプリ/システム例■ ・iPhone/Androidアプリ・金融系システム・医療系システム・各種Webサービス・大手プラントの制御システム・大手メーカーの業務システム・車載用エレクトロニクス制御ソフト

株式会社Necmos

ITエンジニア◆キャリアチェンジ・アップ者続出／案件選択可能／フルリモートOK／最高級還元率

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守、ネットワーク運用・保守

【フルリモート可能｜勤務地自由】 ◆フ…

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550万円〜1500万円

正社員

【案件選択自由×高還元！Web/アプリ/クラウド等、毎日更新される案件から自由に選べる】直取引を含む数千社のパートナーから常時15,000件超の新規案件をご紹介いただいており、理想のキャリア・年収・働き方に合わせて自由に選べます。なお、会社都合のアサインは絶対にありません！＜働き方例＞ ◆29歳男性（JavaScript→TypeScript／年収684万円）※入社前420万円モダン環境で上流に挑戦⇒React.js導入案件で要件定義から参画 ◆29歳男性（オンプレ→AWS／年収452万円）※入社前252万円オンプレからクラウドへ⇒AWS設計・構築案件で設計スキルを習得 ◆30歳男性（未経験→Python実務／年収457万円）※入社前420万円新技術に挑戦⇒TableauやAI案件にも携わりスキルの幅を拡大＜案件例＞・大規模物流管理システムの機能追加改修（Java／Spring／Struts／MyBatis3／Oracle）・旅行代理店向け会員基盤システム再構築（Python／React.js／AWS）・共通基盤システムのAWS移行・再構築（AWS／PostgreSQL／Shell Script／CDK）【注目】入社後の流れ 1.ヒアリング&ロードマップ作成案件に対する希望（開発環境／業界／工程／単価／働き方等）や将来の目標を徹底的にヒアリング。ゴールから逆算したロードマップを作成！ 2.案件紹介ヒアリング内容をもとに、希望マッチした案件を平均50件紹介！（単価・契約内容・契約期間・勤務方法は全て開示） 3.面談実施~案件決定案件参画可否は100%エンジニアが選択。会社都合は一切なし！面談対策も希望に応じて実施しています！ 4.案件参画後あなたがパフォーマンスを最大限発揮できるよう、キャリアアドバイザーが継続的にサポート（1on1等）！働き方やキャリア、年収の相談、案件切替等も柔軟に対応しています。【注目】ネガティブ離職者は1年間で1名のみ、定着率は97%！ SES業界の平均と比較して満足度は高く、ネガティブ離職者は1年間で1名のみ！その理由は3つ！ ◆還元率83~93.3%！会社利益は毎月あたり10万円・案件情報は全て開示⇒単価・契約内容・契約期間・勤務方法・入社した全員が年収UP ・給与が2倍以上になった社員も複数名在籍 ◆案件選択自由制度・常時15,000件以上の案件から自由に選択・面談実施後のオファー率50％以上の実績・フルリモート案件のみの選択可能 ◆キャリア支援制度・1on1制度・隔週の勉強会・社内外を通じた人脈作りサポート・資格取得支援

株式会社Stech&Co.

【 IT事務】完全未経験／フルリモ／年間休日125日／残業なし／産休育休あり／服装・髪型自由／毎年昇給

一般事務、営業事務、貿易事務

日本全国で募集中！リモート希望者も大歓…

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350万円〜1200万円

正社員

あなたの「変わりたい」に、ちゃんと応えられる場所です☆ ＼＼入社後はこんなお仕事からスタート！／／ ◇PCへのデータ入力や資料の作成 ◇会議の予定調整や議事録の作成 ◇プロジェクトの進行サポート ◇システムが正常に動くかのチェックなど《先輩たちの"変わるきっかけ"はさまざま♪》 ◎営業やアパレルなど異業種から、ITデビューに成功！ ◎資格を取りながら、1年目から年収アップを実現！ ◎前職での経験を活かし、キャリアをさらに前進！ ◎ネイルや美容に使える時間も、ちゃんと確保◎ ＼「はじめて」同士だから、心強い／同世代の仲間が多く、未経験からでも楽しく働ける環境です。【業界トップクラスの研修制度でしっかりサポート】 UZUZ COLLEGEが制作したIT研修コンテンツを導入！・PCスキルを基礎から学べる研修あり（2週間のオンライン研修）・動画形式だから、自分のペースでじっくり理解・250名以上を育てた自社の育成カリキュラム・月1回の講師面談で、不安や疑問もすぐに解消◎ 【注目】＼現在25名の社員が在籍／現在働いているメンバーの約9割が中途入社。しかもほとんどが未経験からのスタートなんです！前職は、飲食店のホールスタッフ、ネイリスト、美容師、アパレル販売、フリーターなど、本当にさまざま。特別なスキルや経験がなくても、心配はいりません◎ ※今回の募集では、10名ほどの同期が一緒にスタート予定です！ ※女性の管理職も在籍中。キャリアアップのチャンスもあります♪ 【注目】＼社員同士の交流機会も豊富／「最初は人見知りで不安もありましたが、　交流会を通じて少しずつ自然に話せるように。　今では、自分から声をかけることも楽しめていて、　あの頃の自分からは想像できないくらい変われました。　ここで“新しい自分”に出会えたことが、いちばんの収穫です！」【身につくスキル・キャリアパス】 IT事務で経験を積んだその先には、こんなステップアップも目指せます！あなたの“なりたい姿”、一緒に見つけていきましょう。 ◇ システムやソフトウェアの動作チェック ◇ スマホゲームなどのアプリ開発 ◇ サーバーの構築・運用・監視　など「ちょっと気になる」くらいの気持ちでも大丈夫。一歩ずつ、あなたの理想のキャリアに近づけます◎ 試用期間中の雇用形態に差異はありません。

株式会社ホットパレット

ペッパーランチの【店長候補】◆未経験歓迎◆年間休日122日以上

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、販売スタッフ

【希望エリア内の店舗に配属！】お住ま…

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300万円〜500万円

正社員

【1ヶ月の研修プログラムからスタート！】■希望エリアの「ペッパーランチ」での店舗運営・管理業務／◎早朝・23時以降の勤務は原則ナシ配属先となる店舗で、下記のような業務を段階的に担当します。 ■ホール／キッチン接客・レジ対応仕込み・調理補助 ◆店舗運営売上・仕入の管理（専用システムを使用）店舗・物品・テナント管理 ◆スタッフのマネジメントアルバイトの採用・教育　など ※各店舗とも常時3～5名体制で運営

株式会社エンジニアキャピタル

還元率最大100％/原則リモート/平均年収704万円【ITエンジニア】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

原則リモート常駐案件あり転勤なし …

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500万円〜1500万円

正社員

還元率83~100%/上流工程から携われる高単価案件多数/フルリモート90%以上/専属キャリアコンサルタント在籍【年功還元制度】勤続年数に応じて還元率がアップ！！ 30代　Java / Spring / SQL ◆入社1年目：還元率83% / 単価50万円：年収459万円 ◆入社4年目：還元率86％(3％UP) / 単価70万円：年収609万円 ◆入社10年目：還元率100％(17％UP) / 単価100万円：年収1,038万円　案件例 ●金融機関の次世代基幹システム刷新PJ（Java/AWS） ●AIチャットボットの開発・運用基盤構築（Python） ●グローバル展開を見据えたインフラ刷新PJ（AWS） ●開発組織の生産性改善コンサル（CI/CD/DevOps構築） ●大手通信キャリアの決済システム改修（Oracle/PL/SQL） ●組込み系リアルタイムOS開発（C/RTOS）数字で見るエンジニアキャピタル ◎還元率83~100% ◎年収価格帯★600~800万円：45% ★800~1000万円：15% ◎平均年収：704万円（前職比年収平均162万円UP） ◎定着率98.8% ◎案件待機率１％未満 ◎男女比7:3 ◎平均年齢35.6歳（年齢比率20~40代：92%）

株式会社VISIONARY JAPAN

ITエンジニア◆設立3年で344名！最大還元率95%&会社利益月10万円／年休131日／案件選択制／フルリモ

オープン系SE、プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

フルリモートor全国のプロジェクト先 …

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450万円〜1500万円

正社員

《独自の案件選択制×営業力の高さ×案件数30,000件》営業メンバーは全員が元トップセールスの実力派揃い。直取引を含む上場企業や大手・有名企業等の約5,000社から案件を紹介頂いているため、常時30,000件以上の人気な案件から自由に選べます！例えば... ・最上流〜下流まで自由に選択可能・人気の言語／FW／分野⇒モダンな開発環境・プライム案件多数・リモート／出社も選択可能・自社メンバーとチーム参画...etc 一人ひとりの希望に合った案件をご紹介！《希望にマッチする案件から自由に選べる》【1】今後の目標や転職で実現したい希望（スキル・収入・働き方等）をヒアリング【2】将来のゴールから逆算したキャリアロードマップ作成【3】希望の条件とマッチした案件をご紹介・案件情報（単価・契約内容・契約期間・商流）は全公開・案件更新時期も自由に選べる・オファーを貰った複数案件の中から、参画する案件を自由に選べる《『自由×シンプル』を追求した環境》帰社日等の社内業務は一切無く、一人ひとりが理想のワークライフバランスを実現できる環境を実現しています。社内交流も参加は自由！オンライン・オフラインの両方で定期的に実施しているので、気になる方は是非参加してくださいね！【案件例】 ■国内最大規模の旅行予約サイト開発《開発環境》Java,SpringBoot,React,AWS ■某テーマパークECサイト開発《開発環境》Java,Spring,TypeScript,Azure,docker ■会計クラウド製品開発《開発環境》C#,ASP.NET,JavaScript,TypeScript ■コード生成AIモダナイズ開発《開発環境》Python,LLM,AWS ※リモートや出社頻度／工程（要件定義～テスト）も自由に選べる【開発環境・業務範囲】＼こんな希望を実現／ ◆Oさん（28歳／Flutter／詳細設計）上流工程に携わりたい⇒モダン案件に詳細設計から参画年収：400万円⇒570万円案件：スマホアプリ動画配信サービス開発 ◆Tさん（31歳／C#／基本設計）家族との時間を増やしたい⇒フルリモ×フレックス案件年収：470万円⇒650万円案件：宇宙開発_NFT関連システム開発 ◆Mさん（34歳／Java／要件定義）年収上げたい⇒同じスキルで年収大幅UP 年収：630万円⇒830万円案件：APIプラットフォーム構築【注目】＼中途入社率100%＆定着率98%！様々なメンバーが活躍中／【技術領域】 Java／JavaScript／TypeScript／PHP／C#／AWS／Python／Dart／Go／C／Ruby等＊＊＊＊＊＊・平均年齢31.2歳・男女比7:3 ・北海道～沖縄まで、日本全国で活躍中・現在、育休・産休を活用するメンバーも3名在籍・副業とWワークも多数【注目】＼採用情報・ブログ・SNSでも、日々情報を発信／ ★採用情報 https://visionary-jp.com/recruit ★VISIONARY BLOG 42名のインタビューを公開！ https://visionary-jp.com/interview ★公式note 当社がこだわる制度や仕組み https://note.com/visionary_japan ★代表小野X（旧Twitter）会社の方針や社員への思いを発信 https://x.com/KyosukeOno?s=20 ★公式Qiita エンジニアメンバーの技術ブログ https://qiita.com/organizations/visionary-jp ⇒『Qiita Advent Calendar 2024』に参加し、総合いいね数10／363位にランクイン【身につくスキル・キャリアパス】 ■VISIONARY JAPANで描けるキャリアプラン例えば... ・PM／PL等マネジメント領域に挑戦・技術を極めてスペシャリストに・社内エンジニアメンバー育成（エンジニアとの兼務可能）・受託・自社プロダクト開発に参画（現在準備中）・自社の新規PJ立ち上げキャリアプラン、働き方、収入等、仕事で大切にしたいものは人それぞれ。だからこそ描けるキャリアプランの選択肢も豊富にご用意！まずはあなたの理想を教えて下さい！ ★社員の声を元に、自社サービス・プロダクトや受託開発の準備を開始！キャリアの選択肢がより広がります！試用期間中の雇用形態は契約社員になります。

株式会社キャッツ

【施工スタッフ】住宅用蓄電池／月収40万円スタートも可／インセンティブあり／転勤なし／毎月月初3連休あり

サービス系その他、設計(建築・土木)、建築施工管理

★関東・中部・東北エリアで募集中！ ★…

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350万円〜600万円

正社員

戸建て住宅への家庭用蓄電池の設置工事をお任せします。【具体的な仕事の流れ】 ◆お客様宅への訪問と事前の現地調査 ◆作業可否の確認 ◆見積もり作成 ◆蓄電池・周辺機器の取付工事 ◆電気配線工事 ◆業者の手配 ◆スケジュール管理 ◆現場管理・お客様対応 ◆報告書の作成・完工書類作成・引き渡し ★お客様の大切な住まいに携わるからこそ、やりがいはバツグン。お客様のご希望通りに施工を完了できた時には「ありがとう」と嬉しい言葉をいただけます！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】【資格手当、施工手当充実！】年収UPも目指せます。 ★資格取得支援制度あり！手当も充実・2級建築士40,000円／月・1級施工管理技士40,000円／月・2級施工管理技士20,000円／月・第1種電気工事士 40,000円／月・第2種電気工事士 20,000円／月・給水装置工事主任技術者　10,000円／月　など施工担当件数に応じて、インセンティブを支給しています！施工管理や建築業界での経験をお持ちの方は月収30万円～40万円でのスタートも可能です。手に職をつけて、年収UPも実現しませんか？【注目】【自由度◎】慣れてきたらスケジュールは自分次第！現場の進捗状況に合わせて、一日のスケジュールや休日の調整が可能です。ワークライフバランスを整えて、ムリなく続けやすい環境だからこそ、全社の平均勤続年数は20年！将来のことを考えて、長く活躍できる転職を叶えたい方にピッタリです。試用期間中の雇用形態に差異はありません。

株式会社スカラコミュニケーションズ【東証プライム上場グループ】

インフラエンジニア｜案件選択制ではないです！｜高還元で売ってません！｜それでも最高水準の定着・満足度です！

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守、ネットワーク運用・保守

【全国募集/転勤なし】本社／東京都渋…

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500万円〜1150万円

正社員

顧客課題の内容により業務内容は多岐に渡り幅広い対応領域だからこそ、実際の業務は営業や事業部責任者とコミュニケーションをとりながら擦り合わせていきます。会社都合だけでも、技術者意向だけでもなく、長期的戦略を共有し進みましょう。 ①内製支援≠SES 自社プロダクトの開発・販売で積み上げた国内1,000社以上の取引実績をもとに、国内で拡大するインフラ構築・運用内製化のニーズに応えるための支援を実施します。事業会社様やシステム子会社様とのお取引がメインです。お客様の外注先ではなく、伴走者として顧客課題に向き合います。 ②キャリアパスお客様の内製支援だけでなく、自社SaaS製品・受託開発など、自社の内製プロジェクトも支援しており、様々なキャリアの選択肢に触れられます。だからこそ、キャリアアップの姿はマネージャーだけではありません。スペシャリストとして技術を極めるエンジニアも、組織を強くします。 ③上場グループ福利厚生はもちろん、上場企業として健全な経営基盤とリソースを持っているため、短期的な売上を追うだけのSESから脱却し、腰を据えて事業を推進することができます。不安定な働き方に終止符を打ち、成長と安心を両立させる。それが、上場企業である私たちが提供できる価値です。【注目】立場やプロジェクトは別でもいつでも相談できる距離感「同じ部門の技術者なのに、誰がどんなスキルを持っているかわからない…」「未経験の製品について有識者に相談したいけど、現場リーダーは他の業務で忙しそうだし、社内でも誰に相談したらいいかわからない…」そんなお困り事とは無縁です！部門内の技術者のスキルシートを誰でも閲覧することができ、経験者を探せます。開発ノウハウの共有記事や勉強会などの交流も活発で、自己学習の成果や疑問点など、いつでもチャットベースで共有・相談できる文化があります！【注目】案件例＜内製支援プロジェクト＞ ①某マーケティング会社向けECサイト運用・保守担当業務：運用・保守、リプレイス、一部構築環境：Amazon Linux2、MySQL、Python(Lamda) チーム体制：3名＜自社内受託プロジェクト＞ ②大手銀行向けシステム基盤統括担当業務：要件定義、基本設計、詳細設計、実装、テスト、保守環境：Windows Server、AD（Active Directory）チーム体制：3名＜自社サービスプロジェクト＞ ③自社SaaSサービス担当業務：NW設計・構築、サーバ・NW機器構成設計・構築、ミドルウェア実装・管理、保守・運用環境：Linux、Apache、Postgresql、Pacemakerなど　　　オンプレ、クラウド環境のハイブリッド

株式会社神戸製鋼所【ポジションマッチ登録】

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守

★リモート案件あり ★ハイブリット勤務…

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350万円〜850万円

正社員

主に一都三県のプロジェクト先（もしくはリモートワーク）にて、システム開発業務をお任せします。「ハイブリッドワーク」「エンド直案件」「上流／リーダー案件」など、多彩な案件をご用意。開発、サーバ、ネットワーク、データベース、運用保守など、将来のキャリア像から逆算し適切なプロジェクトにアサインいたします。＜ご用意している案件＞ ■エンド直案件：100件～ ■最新/トレンド技術使用案件：300件～ ■上流/リーダー募集案件：400件～ ■リモート案件：300件～ ■その他案件：1000件～ ※Web開発40％、業務系30％、その他30％程度＝＝当社の特徴＝＝経験年数などから分かる定量的な物差しで評価するのではなく、その人本来の実力を正しく評価する仕組みがある点。また、評価プロセスが可視化されている透明性が特徴になります。給与水準を始めとした各種待遇は競合他社と比較し高い水準とすることをポリシーとしております。社員の方々が自身の実力を十分に発揮できる環境を提供することによりお客様に給与以上の価値を提供できるようにしております。 (変更の範囲)上記を除く当社業務全般【案件例】 ■動画配信サービスにおけるインフラ構築 ■官公庁システム更改におけるインフラ移行 ■大手通信業基地局ネットワーク構築　など【開発環境・業務範囲】 ★案件1：動画配信サービスにおけるインフラ構築 ■担当工程：要件定義～総合テスト ■OS：Linux（Amazon Linux 2） ■監視ツール：AWS Cloud Watch, Prometheus, Consul ■データベース：AWS RDS（MySQL） ■その他：AWS VPC/ELB/EC2/RDS, Terraform ★案件2：官公庁システム更改におけるインフラ移行 ■担当工程：設計～構築 ■OS：Windows Server, Linux（Cent OS） ■監視ツール：Zabbix ■その他：Microsoft 365, Azure Active Directory, OpenAM ★案件3：大手通信業基地局ネットワーク構築 ■担当工程：設計～構築, 保守運用 ■OS：Linux（Cent OS） ■監視ツール：Alert Manager ■その他：Cisco, Huawei, Router/Switch/Load Balancer/Firewall 【注目】会社として隠し事はしません。社員が「納得感」を持ちながら働けることを大切にしているため、会社の透明性を重視しています。【例えば…】 ★経営会議のデータは全員が目を通せるように共有 ┗質問や意見があれば代表に直接伝えられます！ ★ご参画いただくプロジェクトの契約条件をきちんと公開 ┗他社平均よりも高い還元率を目指し、80%を実現しています。もし、働いていて疑問に思うことや不満があれば、代表をはじめとする経営陣にぜひ教えてください。当社の経営陣は全員がエンジニア経験を持つ技術者。エンジニアが自らの仕事や働き方に納得感を得られる会社であり続けたいと考えています。【注目】裁量大きく携われるから、圧倒的な成長が可能。実力を身に付けたら、裁量大きく取り組みながら最大限の価値を発揮していただきたいと思っています！そのため、私たちはエンジニアの「自由」という部分を大切にしています。クライアントのニーズを第一線でヒアリングし、使用するサーバやセキュリティなどをインフラエンジニアとしての知見を活用して決定することも可能。会社全体としてクライアントにIT企業としてより高い価値を提供することを目指していますので、スキルアップ支援なども積極的に行っています。ぜひ当社とともに、「求められるITのプロフェッショナル」へと成長していきましょう。【身につくスキル・キャリアパス】【あなたの挑戦を応援します！】運用保守からのステップアップ、設計・構築から要件定義…その他、スキルチェンジやマネジメントへの挑戦など、どんなことでもやりたいことは教えてください。大規模なプロジェクトや上流から下流まで一貫して携われる受託案件を通じて、理想のスキルが身に付けられるようサポートします。

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