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ヘッドオフィスジャパン株式会社

内勤営業/未経験OK/賞与年2回/時間有休あり/5日以上の連休OK/残業少なめ/20代・30代活躍中

営業系その他

★JR品川駅スカイウェイ直結！ ≪本…

￥

300万円〜450万円

正社員

全国22か所に展開するグループホテルの予約窓口として、旅行代理店などからの問い合わせ対応と予約調整を担当していただきます！個人旅行からツアー予約、企業の会議利用まで、多様な予約案件に携わり、お客様とホテルをつなぐポジションです。 ≪具体的な仕事内容≫ ■旅行代理店などからの問い合わせ対応 ■空室状況の確認・最適なホテルとプランの提案 ■料金や条件の調整 ■専用システムでの予約入力・ホテルへの情報連携 ≪語学力は不要です≫ インバウンドって英語が必要？と思われがちですが、実際のやり取りは、日本語が話せる旅行会社がメイン。日本語での丁寧なやり取りができれば、一切問題ありません！ ≪ノルマなし！≫ 予約件数や成約の目標は都度設定されますが、厳しいノルマに追われることはありません。お客様との関係構築を大切にしながら、着実に成果を出せる環境です。（変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般【注目】世界最大級のホテルグループ『アコー（Accor）』の日本拠点当社は、世界100ヵ国5100超のホテルを展開する仏アコーグループの一員として、全国22か所の「グランドメルキュール」「メルキュール」のバックオフィス機能を専門に担う会社です。札幌から沖縄まで、那須高原、琵琶湖、伊勢志摩、別府湾など日本を代表するリゾート地に展開。人事・営業・経理・総務といった本社機能に特化し、約2000名規模の組織を支えています。ホテルの現場業務ではなく、バックオフィス専門のため、夜勤や接客対応はなく、腰を据えて専門性を高められる環境。全国22ホテルという規模感だからこそ、幅広い業務に携わることができ、本社機能のプロフェッショナルとして成長できます。【注目】「こちらはどうでしょう？」自分のアイデアで課題を解決！「この日程なら空いています」「別のホテルではいかがでしょう？」—マニュアル通りの対応だけでなく、お客様の要望に合わせて、あなた自身が考え柔軟に提案できるのがこの仕事。新規開拓はなく、問い合わせ対応に専念できる環境で、全国展開ホテルというスケールを活かし、お客様のニーズに合った最適な宿泊先を提案します。あなたの提案と交渉が訪日旅行者の旅を成功させ、増え続けるインバウンド市場を支えることに直結！デスクワークでありながら、「観光客を支えている」という大きなやりがいと貢献感を日々実感できます。試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社アスカ

人材コーディネーター/未経験歓迎/前年賞与平均132万円/インセンティブ100万円支給実績/ノルマなし

人材コーディネーター

UIターン歓迎！マイカー通勤可能。契…

￥

400万円〜550万円

正社員

保育施設と保育士さんをつなぐ「人材コーディネーター」として、双方に寄り添う支援をお任せします。【具体的な仕事内容】 ■保育施設に対して・募集条件や求める人材像のヒアリング・求人原稿の作成・人材のご紹介、マッチング支援 ■保育士さんに対して・希望条件や働き方のヒアリング・理想に合う保育施設のご紹介・入職後の定期的なフォロー(困りごと相談など) 【安定収入×成果還元を実現できる理由】 ◎歩合制ではないから、毎月安定した給与をゲット ◎賞与年2回(前年実績6ヶ月分/平均132万円)で頑張りを還元 ◎新規開拓は専任担当がいるため、既存顧客との関係構築に集中できます ◎ノルマなし。プロセス重視の明確な評価制度で、早期キャリアアップが可能 ◎トークスクリプト完備+メンター制度で、未経験でも安心スタート ◎長野方面への出張あり(手当支給)。業務が早く終われば、視察を兼ねて現地グルメや観光も楽しめます ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】数字だけでなくプロセスも評価する会社です。 ◎明確なポイント制評価チャレンジ精神、顧客思考、業務態度など、数字では測れない部分もポイント化。目標達成だけでなく、「どう動いたか」というプロセスを大切にしています。 ◎スピード昇格が可能早い人で1年、遅くても2年以内にアシスタントマネージャーへ昇格。その後は、数字を引っ張る「チーフマネージャー」か、マネジメントを担う「管理職(店長)」の2つの道へ。プレイヤーとして活躍したい方も、マネジメントを目指したい方も、自分らしいキャリアを描けます。事業拡大に積極的な当社では、新拠点開設時に店長として抜擢されるチャンスも。頑張り次第で、早期にキャリアアップを実現できる環境です。【注目】頑張りをきちんと評価し、給与で還元します。 ◎歩合制ではない、安定収入月給26万円～+賞与年2回(前年実績6ヶ月分/平均132万円)。歩合制ではないため、毎月安定した収入を得られます。 ◎インセンティブ支給実績あり過去には業績好調時に、社員全員に100万円のインセンティブが支給されたことも。あなたの頑張りが会社の成長に繋がり、それがしっかり還元されます。 ◎手当も充実・住宅手当(月2万円) ・家族手当(配偶者:月2万円、第一子月1万円、第二子以降月5,000円) ・誕生日手当(2万円) ・出張手当未経験からでも、安定収入を実現できる環境。そして、頑張り次第でさらに収入アップも目指せる仕事です。【身につくスキル・キャリアパス】 ■スキルについて■ 保育業界の知識、ヒアリング力、提案力、課題解決力など、必要なスキルを一から身につけられます。 ■キャリアについて■ ◎早期キャリアアップが可能早い人で1年、遅くても2年以内に「アシスタントマネージャー」へ昇格。その後は、数字を引っ張る「チーフマネージャー」か、マネジメントを担う「管理職(店長)」の2つの道へ。 ◎手厚い体制でキャリアをサポート産育休・時短勤務制度が充実しているから、結婚・出産後もキャリアを継続できます。 ◎頑張りは、しっかり給与に還元昇格に伴う昇給制度も充実。新拠点開設時には店長として抜擢されるチャンスも。長く活躍できる環境です。試用期間中の雇用形態の差異はありません

株式会社ｐｒｅｃｉｏｕｓ

WEBデザイナー#未経験OK#平均10カ月～の研修#定時退社#フルリモ#副業OK#動画やSNSが好きな方歓迎！

WEBデザイナー、コンテンツ企画・編集、コーディング

＼リモート・完全在宅勤務あり！／【1…

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350万円〜650万円

正社員、契約社員

＝＝Good Points＝＝ ★平均10カ月～の研修　┗満足度9割越え！ ★フルリモート＆副業◎ ★定時退社 ★土日祝休み ★月給25万円以上 ━･*･━━･*･━━･*･成長を全力でサポート！ ━･*･━━･*･━━･*･ ◆じっくり学べる研修未経験でも安心のサポート体制！基礎から応用まで幅広い知識を学べるカリキュラムを用意！新たなカリキュラムも随時追加され HTML、CSS、JavaScriptなどフロントエンドエンジニアでも通用する知識が幅広く学べます！ Step1 オンライン学習でWEBの基礎を習得応用問題にも挑戦　▼ Step2 実践的なスキルを磨く研修現場で使うツールの習得疑似プロジェクトで実践感覚を養う　▼ Step3 研修を終え配属先が決定ここまでの期間は平均10カ月～。 ※最短4ヶ月でデビューの実績も！ ━･*･━━･*･━━･*･プライベートも将来も！ ━･*･━━･*･━━･*･フルリモ・副業・フリーランスなど自分らしい働き方が可能！ノマドやワーケーションで自由なライフスタイルを実現♪ ※最初はスキルに応じた、問い合わせ対応や事務・データ入力・ITサポート系等できることからお任せします！【案件例】 ◆有名キャラクターのゲーム制作 ◆大手ECサイトの構築・制作 ◆カフェの会員サイト制作 ◆デジタルアート関連のサービス制作　など誰もが知っている、注目度の高いプロジェクトに携われる！幅広い案件から最適な案件をアテンドします！【注目】◆定着率95％！◆働きやすい環境が魅力♪ 《オフタイムが充実》 ◆残業は月平均5時間以下！ ◆年間休日125日 ◆5日以上の連休取得可 ※プロジェクト先による《自由度が高い！》 ♪服装・髪型・ネイル自由（プロジェクト先に準ずる） ♪副業OK！　┗VTuber 　┗YouTubeでゲーム配信　┗音楽活動　┗動画編集　┗AI活用《快適な環境づくり》 ◎毎日オフィスのフリースペースを開放　┗業務後に会社へ寄って勉強、相談など　　オフィスを自由に使うことができます！ ◎社員の8割がリモートワークを選択！　┗できることが増えたら働き方も自由度UP！ ◎最新技術への注力、盛んな企業活動　┗マスコットAI「TIA（ティア）ちゃん」誕生　┗野球チームのスポンサー参画　など【定着率95％】も納得の数字です♪ 【注目】◆平均年齢28歳！◆一生の仲間と出会える！ ★━･*･━ 同期がいる安心 ━･*･━★ 事業拡大に伴い、毎月約10名の採用を実施中！同時期に入社する仲間が多く、研修中も悩みや不安を共有し合える心強さがあります! ★━･*･━ キャリアと人と出会う ━･*･━★ 代表との距離も近く、社員同士ニックネームで呼び合うフランクな関係◎ 近々ではBBQイベントを開催し、普段は顔合わせの少ない社員たちを含め多くのメンバーが集まりました！近況報告や趣味の話では時間が足りないくらい盛り上がったようです！プロジェクトを超えて交流を深めながら、一生の仲間に出会える喜び。キャリアだけでなく人脈も良き出会いがあります！【身につくスキル・キャリアパス】《キャリアパスは自由自在！》 Webデザイナーで入社後、エンジニアへキャリアチェンジした先輩も。あなたの「なりたい姿」を応援します！試用期間中の雇用形態は契約社員になります

株式会社KAMIYA

社内SEリブランディングの今だから面白い年休120日以上週3日リモートワークOKフレックスタイム制*

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

＼リモートワーク＆フレックスタイム＆転…

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400万円〜750万円

正社員

あなたにお任せするのは、社内のIT環境を “もっと便利に、もっと快適に”進化させる仕事。見積・発注システムのリニューアルや、基幹システムの保守・改修、さらに新しいDXツール導入など、幅広く携わります。＜主な業務内容＞・自社開発システムの改修・運用・保守 ※問い合わせ対応やPCのキッティングも・PC・サーバー・ネットワークの管理・社員からのIT問い合わせ対応・月1回程度、ショールームでの商品案内・外部開発会社との調整、ベンダー管理【KAMIYAの社内SEは“裏方”じゃない！】システムを使うのは、スグ隣のメンバー。「この機能、便利になった！」「助かった！」そんなリアルな声がすぐ届く距離感が魅力です。また、リブランディング期の今だからこそ、新しい仕組みづくりや業務改善提案にもどんどん挑戦OK！「こうすればもっと効率的に動ける」「このツールを入れたら便利そう」など、あなたのアイデアが会社のDXを加速させます。週3リモート・フレックス勤務も可能。安定企業の中で、チャレンジングに働ける。 ──それがKAMIYAの社内SEの魅力です。新しいブランド時代を支える技術基盤を、一緒に築いていける仲間を求めています。【手がける商品・サービス】 KAMIYAが展開するのは、室内ドアの常識を変えた自社ブランド「フルハイトドア」。天井まで届く“ハイドア”という革新的な設計で、空間を広く・美しく見せるデザインが特徴です。あなたが担当するシステムは、この自社ブランドを支える基幹インフラ。製品企画から販売・施工まで、全工程をスムーズにつなぐ“要”の存在です。つまり、社内SEの仕事がKAMIYAブランドの品質そのものを支えています。【開発環境・業務範囲】 KAMIYAの社内SEは、自社のあらゆる業務を支えるシステムを開発・運用しています。 “老舗メーカーの安定基盤”と“リブランディング期の新規プロジェクト”が同時進行しており、幅広いフェーズに関わることができます。【開発環境・技術スタック】・言語：PHP、Python、JavaScript ・DB：MySQL、SQLサーバー、Amazon Aurora ・OS／環境：Windows Server、AWS環境・ツール：Office365（Teams等）・インフラ：AWS／Azureなどクラウド利用も推進中【主な業務範囲】・自社業務システムの企画・設計・開発・運用・見積／発注管理などの基幹システムリニューアル・業務効率化のためのRPA・自動化ツール導入・データ分析基盤の構築（BIツール活用）・社内インフラ整備、ネットワーク管理・外部ベンダーとの折衝・ディレクション・「自社開発100％」だからスピード感が違う！・要件定義～リリースまで一貫して携われる・ユーザー（社員）の声がすぐ届き、改善がダイレクトに反映・IT部門発信で新ツール導入やDX企画も可能老舗企業ながら、開発体制は“ベンチャー的スピード感”。「社内から会社を変える」エンジニアリングに挑戦できます。新しい技術を積極的に取り入れる自由度も高く、安定と挑戦の両方を味わえる環境です。【注目】老舗×ベンチャー精神！変革期を楽しめる社風とスピード感創業80年という歴史を持ちながら、KAMIYAは常に新しい挑戦を続けてきました。「まずはやってみよう」という文化のもと、年齢や社歴に関係なく意見を出せる風通しの良さが魅力。社内ポータルでアイデア共有が活発に行われ、ちょっとした改善提案が実際に採用されることも多数あります。リブランディングに向けた組織変革も加速中で、DXやテレワークの導入、フリーアドレス化などを全社で推進。社内SEとして関わる範囲も広く、単なる「システム運用者」ではなく、会社の変化を技術面からリードするポジションです。日々の業務の中で「このやり方、もっと良くできそう」と感じたら、その声がすぐ形になるのがKAMIYAの良さ。変化をチャンスと捉え、“今しかできない経験”を楽しめる人には最高の環境です。【注目】“社員がユーザー”だから実感できる、手応えあるシステム開発社内SEの一番の魅力は、“ユーザーの顔が見えること”。あなたが手掛けたシステムを使うのは、すぐ隣の同僚たち。「すごく楽になった！」「業務が早くなった！」というリアルな声がダイレクトに届く環境です。外注ではなく自社開発が中心のため、要件定義から運用改善まで一貫して関われます。ただ動かすだけではなく、「どうすればもっと使いやすくなるか」を考え、システムを通して社員の働き方そのものを変えていく──それがKAMIYAの社内SEです。さらに、リブランディングの一環として、基幹システム刷新プロジェクトや新ツール導入も進行中。 “便利をつくるエンジニア”として、会社全体の進化を支える実感を味わえます。【1日の仕事の流れ】柔軟な働き方で効率UP！社内SEの1日スケジュール 09:00 テレワークやフレックス勤務OK。朝はチームチャットでタスクを共有！　▼ 10:00 社内システムのエラー対応や、改善依頼の対応。小さな提案も即実行♪ 　▼ 12:00 ランチ休憩　▼ 13:00 新ツール導入や、ベンダーとの打ち合わせ。社内DX化を推進！　▼ 16:00 改善結果を社内へ共有。直接「ありがとう」が聞けるやりがいの時間。　▼ 17:00 残業は月平均10h程度。ワークライフバランス【身につくスキル・キャリアパス】 KAMIYAの社内SEは、“守る”より“創る”に近いポジション。そのため、技術スキルだけでなく「課題発見力」「提案力」も磨かれます。まずは既存システムの保守・改善からスタートし、実際に社員の声を聞きながら、改善案を自分の手で実装。自社開発だからこそ、開発のすべての工程を経験できます。【身に付くスキル例】・要件定義／設計～実装・運用の一連スキル・社内調整・プロジェクトマネジメント力・DX推進や業務効率化の企画立案力また、キャリアの選択肢も豊富。将来的には「IT企画」や「システム統括リーダー」など、戦略的な立ち位置で活躍する道も用意されています。

株式会社　スリーエス・サンキュウ

【小型トラックドライバー】未経験歓迎◆経験者優遇◆上場企業

ドライバー

転勤の可能：なし＞株式会社スリーエス…

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〜400万円

正社員

小型ドライバーとして3tトラックに乗り配送業務を担当します。＜配送品目＞スナック菓子やお弁当などの食品＜配送エリア＞東京23区（新宿、中野、杉並、板橋、渋谷）＜配送件数＞ 1日8～10件を2回戦＜積み降ろし方法＞移動には台車を使いコンビニ配送専用の容器や道具を使用します。仕事内容の変更範囲：変更なし

株式会社キャリアデザインセンター MK事業部【東証プライム市場】

インフラエンジニア/ネットワーク（Cisco/YAMAHA）/リモート有/昇給年4回有/賞与年2回（4ヶ月分）

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守

【リモートOK！】本社及び東京23区…

￥

400万円〜650万円

正社員

★東証プライム上場の安定基盤 ★常時1000～1500の案件を保有 ★約80％がエンド直案件 ★副業OK ★昇給年4回 ★賞与年2回（計4ヶ月分） ★リモートワーク導入 ★残業平均5.5h（昨年実績） ★産育休の取得実績多数（男性の実績もあり） ★30段階の明確な評価制度ネットワーク設計構築や運用保守業務をお任せします。人材サービスに特化した当社だからこそ、キャリア形成のご相談に乗りながら、あなたにぴったりなお仕事をご紹介していきます。 ※経験が浅い方もキャリアアップに向けて、サポートしていきます！＼キャリア形成に強い【4つ】の利点・特徴／ [1]プライム上場企業の正社員として安定して働ける [2]CDCの専任サポートのもとで、様々な会社の最新技術やサービスを経験でき、スキルアップが可能 [3]明確な評価制度で年4回昇給のチャンスあり！ [4]今後、新卒者などの後輩がどんどん入ってきますのでマネジメントの経験はとても重要性が高いです。 ★従事すべき業務の変更の範囲：会社が定める業務【開発環境・業務範囲】【プロジェクトについて】 ●アサインについてはご本人の希望を考慮しつつ、スキルに合った案件をアサインしていく予定です。 ●プロジェクトの期間は6か月以上の長期のものがほとんどです【案件事例】 [1]ネットワークインテグレーション企業でのエンドユーザ向けネットワークの提案支援業務業務内容：NW構成や要件ヒアリング、NW構成の概要設計や提案書の作成取り扱い製品： Cisco、NEC、YAMAHA [2]大手独立系SIerでのネットワーク設計・構築業務業務内容：NW設計構築・運用保守取り扱い製品： Cisco、Arista、F5、Fortinet、PaloAlto [3]人気ゲームを複数運営している企業での社内SE業務業務内容：情報システム環境の提案～構築～運用スイッチ：Cisco製(Catalyst、Nexus)ルーター：ISR、800M) ワイヤレス：Aironet、Catalsyt ファイヤウォール：ASA、Paloalto 【注目】エンジニアが健康かつモチベーション高く活躍できる体制あり活躍するエンジニアを会社として最大限にフォローできるよう制度設計をしてきた私たち。月に一度の面談や専門医のフォローなど、多方面における支援を行います。【専門医によるフォロー／健康フォローの例】 ■MCR（心の相談） ■HCR（健康相談） ■CCR（キャリア相談） ■健康診断（定期、年に一回）、各種予防接種【頑張りを還元する支援の例】 ■リーダー手当 ■メンター手当 ■顧客開拓インセンティブ ■社員紹介インセンティブ ★まだまだ出来たばかりの組織だからこそ、事業づくりへの参画も大歓迎。勤務先での情報収集・案件拡販・運営体制の構築など、様々な活躍・成果を還元します。【注目】透明性の高い評価基準のもと、年4回の昇給機会があります。注目透明性の高い評価基準のもと、年4回の昇給機会があります。各グレードに5段階のランクが存在し、全てあわせて30段階のグレードがあります 1年間の売上が基準売上に対して105％以上であれば、1段階昇格の対象となるため、「ずっと派遣先で給与も変わらずスキルも身につかない」、そんな状態にならない環境を準備しています。また、担当営業だけでなくFCC（フォロー専任の担当営業）もいるため、お客様からの声も余すことなく評価に反映できています。【身につくスキル・キャリアパス】「PM」「アーキテクト」「テックリード」といったキャリアパスもあり、希望や適性に応じた道を歩めます。また事業立ち上げ期のため、現場で経験を積んだ後は研修担当やエンジニアリングマネージャーなど事業運営側のキャリアもご用意できます。

デイベンロイリネンサプライ株式会社

ユニフォームの集配スタッフ東京・神奈川・埼玉募集完全土日休み*未経験でも月給27万円スタート

ドライバー

下記の各拠点＊配属先は「あなた」の希…

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350万円〜450万円

正社員

担当エリアのお客様先を訪問し、ユニフォームやマットなどを届けたり回収したりする仕事です！ 1日あたり30～40件ほど、決まったルートのお客様を回る【ルート配送】をお任せします。配送先は主に飲食店・オフィス・介護施設などで、関係性の築かれたお客様ばかり。シンプルな業務ですが、信頼関係を大切にする丁寧な対応が求められます。 ◆具体的には… ・リネン類（ユニフォーム、マット、タオルなど）の納品・回収・車両への荷物積み込み・伝票チェック・簡単な記録入力・お客様との日常的なコミュニケーションなど ◎未経験の方も安心のスタート◎ まずは先輩社員と2人1組でトラックに乗り、実際のルートを一緒に回ります。配送の仕方、納品の流れ、挨拶や会話のコツまで、業務に必要なことを丁寧に教えます。OJT形式で何度も同じルートを一緒に回れるので、未経験でも着実に覚えていける環境です。 ◎身体への負担も少なめ◎ 荷物は台車で運べるサイズが中心。重すぎる作業は少なく、年齢を重ねても続けやすいのが特長です。 ◎“感謝される仕事”を実感できる◎ 「いつも助かってます」「ありがとうね」と、お客様から直接感謝の言葉をいただく場面も多く、やりがいを実感できる仕事です。【手がける商品・サービス】【法人向けの“衛生・清潔”を支えるサービス】当社が扱うのは、企業や施設向けのユニフォームや業務用マット、タオル、衛生用品などのレンタル・販売サービス。お客様が毎日安心・清潔な環境で業務に集中できるよう、定期的な交換や補充を通してサポートします。配送先は飲食店・クリニック・介護施設・工場・オフィスなど多岐にわたり、サービスは地域の暮らしやビジネスの“当たり前”を支える重要な役割を担っています。【注目】未経験でも安心！先輩同行のOJTでじっくり成長可能「トラックの運転なんて初めて…」「地理に詳しくないから不安…」そんな方もご安心ください！当社では未経験からのスタートを全力でサポート。入社後は、ベテラン社員が運転するトラックに同乗し、マンツーマンで指導する【OJT研修】からスタートします。学べる内容（一例）・ルートの回り方・荷物の積み下ろしのコツ・安全運転のポイントなどマニュアルでは分からない“現場のリアル”を、実際の配送業務を通じてしっかり吸収。研修期間は1ヶ月を目安にしており、習熟度に応じて柔軟に延長も可能です。現在活躍中のスタッフも「元営業」「販売」「製造業」など異業種出身者ばかり。年齢も30代・40代・50代と幅広く、同年代の仲間と助け合える環境です。【注目】未経験で働きたい方必見！早めの退勤も可能◎ 「毎日ルートが違って大変…」そんな心配、ここでは無用です！当社では、配送ルートがエリアで固定されているため、道順さえ覚えれば毎日の業務が驚くほどスムーズに。最初は指示書を見ながらでOKなので、地図に自信がない方も安心してスタートできます。・仕事の流れがルーティン化しやすい・自分なりの効率化ができるさらに、朝早い勤務シフトのため15時台16時台に退勤できる日も！プライベートの時間も大切にしたい方には、ピッタリの働き方です。関東圏で住んでいる人ならなお働きやすいです！残業も月20～30時間程度で少なめ！体力的な負担も少なく、メリハリある生活リズムを手に入れられます。「決まった時間に終わる仕事がしたい」「夕方以降は自由に過ごしたい」そんな希望が叶うお仕事です。【1日の仕事の流れ】～ムリなく働ける環境が自慢！1日のスケジュール～ 06:15 出社・準備スタート！：今日のルートや荷物をチェック☆ 　▼ 07:00 出発！いってきまーす：担当ルートのお客様先へGO！　▼ 10:00 お客様と会話しながら関係構築！　▼ 12:00 お昼休憩＊：好きなタイミングでランチ　▼ 14:45 帰社＆片付け：事務処理や車の片付け　▼ 15:45 退勤☆ ：定時にはしっかり帰れる日がほとんど！【身につくスキル・キャリアパス】この仕事を通じて得られるのは、単なる「運転スキル」だけではありません。お客様とのやり取りや効率的なルート組みなどを通して、 ◎時間管理力 ◎コミュニケーション力 ◎現場判断力など、実務に直結する力が自然と身に付いていきます。 ★資格取得支援制度あり★ 中型免許をお持ちでない方には、資格取得支援制度を活用しながら段階的にステップアップも可能。今後、より広いエリアを担当したい方にピッタリの環境です。【キャリアアップの道も！】将来的にはリーダーや管理職への道もあります。「現場で長く働きたい」「教育担当として後輩を支えたい」など、自分のスタイルでキャリアを描けるのも当社ならでは。

ラヴィセントラルフィットネスクラブ蒲田

【フィットネスクラブのフロントスタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

サービス系その他、受付

ラヴィセントラルフィットネスクラブ蒲田…

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〜240万円

正社員

フィットネスクラブでのフロント業務をお願いします。具体的には… 入退館受付入会・退会処理館内案内簡単な入力業務（難しいPCスキルは必要ありません）など ★年齢や経験は問いません！正社員として長く働きたい方必見！ 40代、50代、60代の方も歓迎します。当社は長く働きたい方をしっかりサポート！定年後の方も活躍している職場です。 65歳以降も正規雇用（正社員）として条件変更なく継続して働けます！ POINT！・有給消化率100％♪プライベートの時間もしっかり取れます！・施設の利用が無料♪お得に健康維持も出来ます！・残業少なめ♪閉館時間が決まっているため残業は殆どありません・入社日応相談♪現在就業中の方もお気軽にご応募ください変更の範囲：変更なし

株式会社LOWCAL

【Webエンジニア】《未経験OK！チームでの開発研修で安心！》年休125日/土日祝休み/リモート実績多数

Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ

◇リモートでの業務も可能！フルリモート…

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350万円〜750万円

正社員

＼＼入社後にお任せするお仕事／／まずはパソコンを使った簡単なお仕事からスタート！少しずつITの仕組みを学びながら、できることを増やしていきましょう。 ◆システムやアプリが正しく動くかチェックする仕事 ◆データの入力やファイル整理など、チームのサポート業務 ◆パソコン設定や動作の確認など、身近なサポート ◆慣れてきたら、アプリやサイト制作など《プログラミング》にも挑戦！ ※最初は自社チーム（4～6名）と一緒にプロジェクトに挑戦◎ 　すぐ近くに相談できる仲間がいるので、初めてでも安心です！＼先輩社員たちはこんな“変化”を叶えています／ ◇事務職からスタート→自社チームでアプリづくりに挑戦！ ◇販売職から転身→ネットショップの運用をサポートする仕事へ！ ◇接客経験を活かして→ITサポートからキャリアアップ！ ◇入社1年目で、スキルも年収もUPした先輩も多数◎ ＼仲間が近くにいるから、初めてのあなたも安心できる／ 20代の仲間が多く、わからないことも気軽に質問できる雰囲気。「一緒にチャレンジしよう！」という温かい空気が根づいています。【案件例】 ◆Webサイトやアプリの改善や開発 ◆AIや自動化ツールの導入 ◆インターネット上の設定サポート ◆在庫管理システムの開発サポート ◆アパレルブランドのECサイト開発や運用【注目】“安心して働ける環境”があるから、初めてでも大丈夫！ LOWCALでは「まずは安心して働けること」が一番大切。一人で不安を抱えるようなことはありません。社内では、ランチ会や部活動なども定期的に開催。業務以外でも気軽に話せる関係があるから、仕事も自然と前向きに取り組めます◎ 【注目】“あなたのペース”で成長できるキャリアサポート LOWCALでは、一人ひとりの「なりたい姿」を一緒に見つけていくスタイル。 “将来どうなりたいか”が決まっていなくても大丈夫です！ ◆半年ごとにキャリア面談を実施 └「どんな仕事に挑戦したい？」「どんなスキルを学びたい？」を一緒に整理！ ◆動画学習（Udemy見放題）・資格支援制度あり ◆AI・クラウド・ECなどの新しい技術にも、希望に応じて挑戦OK！「最初の半年は先輩が横で教えてくれて、本当に心強かったです。今ではECの開発にも関わりながら、自分の“できること”が増えてきました！」（入社2年目／元飲食業）試用期間中の雇用形態に変わりはありません。

株式会社イーエムグループ

総務/未経験OK/17時定時/残業少なめ/年休124日×土日祝休み/賞与2回/研修・サポート充実/福利厚生充実

総務、企画・管理・事務その他

＼アクセスの良い好立地で通勤に便利！／…

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350万円〜400万円

正社員

あなたには、営業事務をはじめ、総務や人事、飲食店のサポートなど、幅広いバックオフィス業務をお任せします。【具体的な業務内容】 ■ExcelやWordを使ったお客様情報の入力 ■電話・メール・来客対応 ■営業資料の作成 ■備品発注 ■データ入力　などさらに、飲食店部門のメニューやPOPの作成、総務・人事、小口現金の管理など、幅広く関わっていただきます。【この業務の魅力】 ■変化に富んだ業務毎日新しい依頼と課題があり、飽きることがありません ■会社全体の運営に貢献「提案が業務改善につながり、頼られる存在になれる」という実感が得られます ■先輩のサポートで未経験でも安心あなたの「やってみたい」という気持ちを大切にします！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】オンもオフも大切にできる理想の職場イーエムグループの事務職は、働きやすさが自慢！ ■残業月平均4時間 ■年間休日124日 ■土日祝休み ■飲食店部門のお弁当が1食200円「子どもの送迎や習い事にもきちんと時間を使える」「趣味を楽しみながら働ける」といった意見が多く、子育て中の社員も多数活躍中。ほとんどの社員が17時に退社し、「残業を強いられる雰囲気がなく、家族や友人との時間も大切にできる」と好評。福利厚生も充実しているので、「仕事とプライベートを両立させたい」「自分の時間も大事にしたい」——そんな方にぴったりの職場です！【注目】幅広い経験で“会社を支える存在”にイーエムグループのバックオフィスは、営業事務にとどまらず、総務や人事、さらには飲食店のサポート業務まで多彩な役割を担っています。「電話対応も最初は自信がなかったけど、今では経理や人事、業務改善まで幅広く任されている」「自分のアイデアが新システムの導入につながった」など、成長を実感できる体験が豊富。経営層や他部署とのコミュニケーションも活発で、やりたいことがあればすぐに相談・実行できるオープンな社風が特徴です。 20代～40代まで幅広い世代が在籍し、落ち着いた環境で着実にスキルアップを目指せる環境。自身の成長が会社の発展に直結するやりがいを感じながら、長く安心して働けるのが魅力です。試用期間中の雇用形態に差異なし

株式会社KAMIYA

WEBエンジニア／自社ブランド20周年×リブランディング期／100％自社開発／残業ほぼなし／リモート可

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

＼リモートワーク＆フレックスタイム＆転…

￥

400万円〜750万円

正社員

あなたにお任せするのは、自社のWEBサービス・スマホアプリ・SNS構築などの開発全般。 100％自社案件のため、クライアント対応なしで開発に集中できます。＜主な業務内容＞・社内見積りシステムの改修・最適化・新規WEBサービスの開発（Python・PHP）・専用アプリの設計・開発（React Nativeなど）・フロントエンド実装／UI・UX改善・インスタグラムを中心としたSNS設計・インフラ構築・ネットワーク運用部署間の壁がなく、デザイナー・マーケター・広報とも連携可能。「ユーザー体験をどう変えるか」まで一緒に考え、エンジニア発信でプロジェクトをリードできます。 ◎チーム構成は20代後半中心。フラットで意見を出しやすく、試したい技術にも柔軟に挑戦できる風土です。 “安定企業の中にあるベンチャーマインド”を感じながら、開発スキルを存分に活かせる環境です。＊週3リモート・フレックス勤務も可能＊安定企業の中で、ひとり一人が“自分らしく”に働ける。 ──それがKAMIYAの魅力！新しいブランド時代を支える技術基盤を、一緒に築いていける仲間を求めています。【手がける商品・サービス】扱うのはすべて“自社ブランド”に関わるデジタルプロダクト。インテリア・建材関連のWEBサービスやアプリ開発を中心に、社内向け見積り・発注システムから、ユーザー向けSNS構築まで幅広く手がけます。自社製品を直接知るエンジニアだからこそ、ブランドの世界観やユーザー体験を深く理解し、 “つくる＝伝える”を実感できるのが魅力。今後はEC領域やARなど、新技術を使ったサービスにも挑戦予定です。【開発環境・業務範囲】開発環境は最新技術を積極的に取り入れるフレキシブルな構成。【使用技術】・言語：Python／PHP／JavaScript（React Native、Vue.jsなど）・DB：MySQL／PostgreSQL ・環境：Linux／Windows Server／AWS ・ツール：Teams 【業務範囲】・自社WEBサイト・アプリ開発・改修・SNS構築・運用支援ツールの開発・社内基幹システムの刷新・連携API構築・UI/UX改善・デザイン連携・インフラ管理・クラウド運用【特徴】・100％自社開発、受託なし・設計～運用まで一貫して携われる・提案からリリースまでのスピードが速い開発の主役はあなた自身。ブランドの未来を“コードで創る”面白さを、このステージで体感できます。【注目】エンジニア主導で企画も進められる“自社制作文化” KAMIYAの開発チームは、単なる“指示待ちエンジニア”ではありません。「こんな機能を追加したら便利」「このUIはもっとこうしたい」など、現場から生まれたアイデアをどんどん提案・実装できる文化があります。プロジェクトは少人数体制で進行するため、エンジニア自身が企画段階から関わることも多く、開発の枠を超えた“ものづくり”の楽しさを感じられます。デザイナーや営業、広報など他部署とも距離が近く、「いいサービスをつくろう」という共通意識で協力し合える環境。意見が通りやすく、スピード感ある開発が実現しています。挑戦がそのまま会社の成長につながる。そんな“自社開発ならではの達成感”が、この仕事の醍醐味です。【注目】20周年の節目に新しい価値を創る“進化のステージ” KAMIYAは創業以来、インテリア業界で独自のブランドを築いてきました。そして今、20周年を機に全社的なリブランディングを推進中。 WEBエンジニアは、その中心で“ブランドの未来を形にする”存在です。新サービス開発やアプリ企画など、これまでにない挑戦が続々進行中。「変化を楽しみながら会社を進化させる」── そんな熱量をもった仲間たちと、刺激的な日々を過ごせます。安定企業の基盤があるから、チャレンジに集中できる。老舗と革新が同居する今こそ、エンジニアとしても大きく成長できるチャンスの時期です。【1日の仕事の流れ】自分のペースで集中できる、自社開発の1日 09:00 出社・テレワーク開始　▼ 09:30 開発作業スタート。コードレビューや機能テストなどを実施。　▼ 12:00 ランチタイム。オフィスでは同僚と、在宅ではゆっくり休憩。　▼ 13:00 午後の開発作業。デザイナー・広報と打ち合わせを行う日も。　▼ 16:00 実装結果を共有し、改善点をディスカッション。　▼ 17:30 翌日の作業メモを残して退勤。残業はほとんどナシ！【身につくスキル・キャリアパス】自社サービスの開発を通して、企画から設計・実装・運用までの全工程を経験できます。単に“与えられたタスクをこなす”のではなく、「何を・どう作るか」を自分たちで考えるスタイル。そのため、自然と以下のスキルが磨かれます・ユーザー目線で課題を見つける“企画力” ・要件を技術に落とし込む“設計力” ・チーム開発に欠かせない“コミュニケーション力” さらに、経験を積むごとに「リーダー」や「マネージャー」へとステップアップ可能。また、リブランディング期の今は、新しいポジションや開発領域が次々に生まれています。あなたの強みや得意分野を活かして、“自分のポジションを作る”という成長もできます。

株式会社OS

SNS・Webマーケター#未経験OK#月給30万円〜#残業ほぼ無し#髪色・ネイル自由#年休128日

営業企画・販促戦略、マーケティング

【東京・名古屋・大阪・福岡で積極採用中…

￥

400万円〜800万円

正社員

★TikTok・Instagramなど日常的にSNSを利用している方大歓迎！ ★元アパレル店員、飲食店員、フリーター、元営業など様々な方が在籍 ★動画・画像作成のスキルもゲット可能！ ━━━━━☆━ TikTok・Instagramなどのショート動画、WEB広告、商品のプロモーションなど、様々なSNSツールを使用したマーケティングをメインにお任せします！ ▼入社後は… 「マーケティングとは？」という基本からレクチャー。一人ひとりの経験スキルに応じて組まれたカリキュラムで、約6ヶ月～1年かけて段階的に学べます！《point1》"バズる"面白さを体感できる投稿した動画が数万回再生されたり、コメント欄に「この商品買いました!」と書き込まれたり。すぐに反応が返ってくるので、試行錯誤して"バズらせる"面白さを感じられます。《point2》研修期間に、幅広いスキルや経験をゲットできる！ ★マーケターとしての基礎知識 ★TikTokのアカウント構築 ★画像や動画の編集スキル ★商品・サービスのPR方法（美容品・宿泊施設・インフルエンサーなど） ★数値分析と改善のコツや知識　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【手がける商品・サービス】美容系商品のプロモーション動画や宿泊施設のSNSキャンペーン、インフルエンサーのPR企画など…様々な業界のマーケティングに携われます！＼こんな業界・製品のPRも手掛ける／ ◎ダイエット商品 ◎サプリメント ◎人材系のサービス　など「こんな業界・サービスのマーケティングをしてみたい」と思えば、自分から手を挙げ、新しい業界をどんどん開拓していける環境です◎ 【注目】最も"バズりやすい"SNSで、スキルを磨く！ SNSマーケターと聞くと… 「いろんなSNSを使いこなさないといけないのでは？」と思うかもしれません。ですが、当社ではまず「TikTok」をマスターすることからスタートします！【Q.なぜTikTokなのか?】それは、あらゆるSNSの中でも仕組みが最も最適化されているから。初心者でも、コツコツ続ければ実はバズりやすいんです◎ TikTokで培った動画や画像の編集スキルは、 Instagram、YouTube、X(旧Twitter)など、他のすべてのSNSに応用できます。 …つまり！TikTokを極めれば、 SNSマーケター全般のスキルが身につくということ◎ 「SNSが好き」「動画を見るのが好き」そんなあなたなら、きっと楽しみながらスキルを磨けるはずです★ 【注目】自由度の高い会社で、のびのび働ける◎ ★ハイトーン・金髪OK ★服装・ネイル自由 ★オンライン研修有＆独り立ち後はフルリモート勤務 └ゆくゆくはフリーランスとして活躍する道もあります！ ★ウォーターサーバー完備 ★フリーワークスペースあり 2024年に設立された当社。会社自体が新しいため、ルールは確立していくフェーズです！そのため、柔軟な働き方やイマドキな職場環境のもとで、あなたらしく働けます◎20代・30代がメインに活躍する職場で、会社を成長させる仲間になりませんか？＼さらに！働きやすさもバッチリ／ ★残業ほぼ無し ★年間休日128日（土日祝休み） ★ハイトーン・金髪OK ★ネイル自由 ★特別休暇や大型休暇あり ★産休・育休制度あり【身につくスキル・キャリアパス】 ★SNSマーケティングの企画・運用スキル ★動画編集(CapCut)スキル ★画像編集(Canva)スキル ★データ分析 ★プロモーション戦略など… 幅広いスキルが身につきます。 TikTokで培ったスキルは、Instagram、YouTube、X(旧Twitter)など、すべてのSNSに応用可能。将来的には、クライアント対応、新人育成、フルリモート勤務、フリーランスとしての独立など…多様なキャリアパスを選択できます！ ※入社後6ヶ月間の雇用形態の差異はございません。

株式会社一喜

ドライバー兼秘書/年収500万円以上/英語・中国語スキルが活かせる/銀座勤務/サポート体制充実

ドライバー、秘書、受付

★通勤に便利な銀座での勤務！東京都…

￥

500万円〜800万円

正社員

富裕層のお客様や海外からのゲストの送迎対応や、CEO・役員のスケジュール管理サポートなどをお任せします。【具体的な仕事内容】 ◆CEO・役員の送迎（都内・空港・提携施設など） ◆VIPや海外ゲストの送迎・接遇 ◆社用車（複数台）の管理・清掃・メンテナンス ◆秘書業務（スケジュール管理、来客・出張対応、予約手配など） ◆外出時の同行や書類・荷物の受け渡し ◆社内外との連絡・調整 ◆送迎ルートの確認・最適化（安全性と時間管理を最優先） ★英語対応や秘書業務、車両管理など幅広い業務をバランスよく担うため、気分転換しながら仕事に取り組めます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】語学力を活かしてグローバルに活躍当院では、海外からのゲストや富裕層のお客様をお迎えする機会が多く、英語や中国語のスキルを存分に発揮できる環境が整っています。日々の業務を通じて、語学力を活かしながら一流のサービスを提供できるため、他のドライバーや秘書とは一線を画す存在として活躍することが可能です。海外ゲストから直接感謝の言葉をいただくことも多く、グローバルな環境でやりがいを感じながら成長できるポジション。語学力を仕事に活かしたい方、国際的なフィールドで自分の価値を高めたい方に最適な職場です。【注目】働きやすさや待遇面も充実 ◆年収500～800万円の高水準 ◆銀座という好立地での勤務 ◆サポート体制万全 ◆チームワーク重視 ◆一流の接遇スキルを習得可能しっかりとしたサポートがあるので安心。ハイレベルな接客マナーやスキルを身につけて高みを目指せます。【1日の仕事の流れ】ある1日のスケジュール 07:30 担当車両の清掃・点検・スケジュール確認当日の送迎ルートや交通状況のチェック　▼ 08:30 CEO宅まで移動 CEOをクリニックまで送迎　▼ 09:00 CEOのスケジュール調整・外部との連絡　▼ 10:00 VIPゲストを迎えクリニックへ送迎。　▼ 12:00 昼休憩　▼ 13:00 CEOの外部ミーティングや提携先訪問に同行　▼ 15:00 車両の給油・洗車・点検次の送迎に備えた準備　▼ 16:00 秘書業務やクリニック内の各部署との連絡　▼ 17:30 役員の送迎や帰宅サポート　▼ 18:30 当日の業務報告、翌日のスケジュール確認車両の最終点検・施錠試用期間中の雇用形態に差異はありません。

株式会社ティア【東証スタンダード上場】

夜間受付スタッフ【関西】◆40代・50代活躍◆転職回数不問◆未経験歓迎◆1ヶ月の研修あり◆賞与年2回

サービス系その他、カスタマーサポート系その他

◆ティア門真巣本大阪府門真市北巣本町…

￥

350万円〜400万円

正社員

お電話でのお問い合わせ対応が主な業務です。入社時に特別なスキルは必要なく、研修を通して業務を身に付けていけるので、未経験の方でもご安心ください。【具体的なお仕事】 ▼電話対応 ◎お葬式の依頼 ◎会館までの道路案内 ◎お葬式の開始時間の確認など、お問い合わせに対応します。 ▼依頼の受付ご葬儀の依頼を頂戴した後、受入れ先会館の開錠・受け入れ準備を行います。 ※社用車でお迎えを行うエリアもあります。 ▼お参りの準備故人様を丁寧に据え置きます。その後、「枕飾り」と呼ばれる燭台や線香立て、香炉などを準備します。 ▼葬儀のご案内葬儀に関する基本事項の確認やご案内を行います。日時・場所・宗派などを確認した後、専任担当に引き継ぎます。 ◎1日の対応件数は1～3件と少なめです。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】充実した研修制度で未経験でも安心◎ 中途入社の方には1ヶ月間の本社研修を通して、葬儀に関する知識をイチから学んでいただける機会を設けています。ティアの理念、葬儀業界について、言葉遣いなど基本的なことから、葬儀のマナーや風習など専門的な内容まで丁寧にレクチャー。業界になじみの無い方でも安心です。また、関西配属の方は、本社（名古屋）までの交通費や研修期間中の宿泊施設の費用も当社で負担いたします。【注目】夜だからこそ、落ち着いてお仕事ができる昼間はさまざまな相談内容が寄せられますが、夜間の問い合わせは葬儀の相談がほとんどです。突然の出来事で不安を抱えるお客様に、まずは安心していただくことが大切ですが、特別なコミュニケーションスキルは必要ありません。火葬の日程や、今後の手続き、大まかな流れの説明など、最低限の内容をお話し、担当スタッフに引き継ぎを行います。対応件数は多くても1日3件ほど。落ち着いて仕事を済ませ、定時で帰宅することも可能です。試用期間中の雇用形態に差異はございません

有限会社平塚商事

【顧客管理中心のルート営業】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

有限会社平塚商事転勤の可能性：なし…

￥

〜336万円

正社員

産業廃棄物処理のルート営業をお願いいたします。 ※具体的には各種廃棄物収集運搬の営業をお願いいたします。（法人・個人事業主様など） ※エリアは京都市内中心 ※ノルマはありません！ ※残業は基本ありません！ ★新規開拓もありますが、こちらはお客様からの「ご紹介」がメインとなります。お客様を大切にし、その信頼からご紹介をいただいております。その為、お得意先の半数以上が既存顧客となります。 ◎業務内容の変更範囲：変更なし

株式会社　スリーエス・サンキュウ

【小型トラックドライバー】未経験歓迎◆経験者優遇◆上場企業

ドライバー

転勤の可能：なし＞株式会社スリーエス…

￥

〜447万円

正社員

株式会社アスカ

人材コーディネーター/未経験歓迎/年休125日/賞与6ヶ月（100万円以上！）/ノルマなし/高崎勤務

人材コーディネーター

＊UIターン歓迎！＊＊マイカー通勤可…

￥

400万円〜550万円

正社員

保育施設と保育士さんをつなぐ「人材コーディネーター」として、双方に寄り添う支援をお任せします。【具体的な仕事内容】 ◆保育施設に対して・募集条件や求める人材像のヒアリング・求人原稿の作成・人材のご紹介、マッチング支援 ◆保育士さんに対して・希望条件や働き方のヒアリング・理想に合う保育施設のご紹介・入職後の定期的なフォロー(困りごと相談など) 【POINT!】 ◎新規開拓は専任担当がいるため、既存のお客様との関係づくりに集中できます ◎ノルマはなし。「どう動いているか」というプロセスを評価します ◎トークスクリプトあり。20代の先輩がメンターとして1人つき、マンツーマンで基礎を指導。　独り立ち後も、配属先全員に最低1回は同行して多様なスタイルを学べます ◎慣れてきたら、訪問・電話・Web面談など手段も、あなたの裁量で調整OK ◎長野方面への出張あり(手当支給)。業務が早く終われば、視察を兼ねて現地グルメや観光も楽しめます ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】ノルマなし。だから、寄り添える。当社には目標はありますがノルマがありません。それ以上に大切にしているのは「プロセス」です。条件が不利な求職者でも諦めず、人柄や職歴を丁寧に伝えて採用に繋げる。そんなチャレンジ精神や顧客思考を、ポイント制で正当に評価します。だから目先の数字に追われることなく、保育士さんにも保育施設にも、じっくり向き合える環境があります。例えば、小さいお子さんがいて扶養内で働きたい保育士さん。条件的には不利でも、「まずは一度面接をしてもらえませんか?」と人柄や経験を丁寧に伝えることで、採用に至ることも。そんな一人ひとりに向き合う姿勢を、当社は大切にしています。【注目】仕事も、将来の自分も。全部大切に。「仕事も大切、でもプライベートも諦めたくない。」そんな想いに応える環境が、ここにあります。＊年休125日＊有給取得率90% ＊残業月平均10～20時間以下＊土日祝休みとプライベートの時間もしっかり確保できます。最近では、新婚旅行で2週間の長期休暇を取得したメンバーも。人生の節目も大切にできる職場です。また、産育休取得実績も多数あり、復職率は100%、子育て中の社員には時短勤務制度もあり、現在2名のメンバーが活用中。育児との両立にも理解があります。ライフイベントを迎えても、安心して長く働き続けられる環境が整っています。【身につくスキル・キャリアパス】＊スキルについて＊保育業界の知識、ヒアリング力、提案力、課題解決力など、必要なスキルを一から身につけられます。＊キャリアについて＊ ◎早期キャリアアップが可能早い人で1年、遅くても2年以内に「アシスタントマネージャー」へ昇格。その後は、数字を引っ張る「チーフマネージャー」か、マネジメントを担う「管理職(店長)」の2つの道へ。 ◎手厚い体制でキャリアをサポート産育休・時短勤務制度が充実しているから、結婚・出産後もキャリアを継続できます。 ◎頑張りは、しっかり給与に還元昇格に伴う昇給制度も充実。新拠点開設時には店長として抜擢されるチャンスも。長く活躍できる環境です。試用期間中の雇用形態の差異はありません

AION株式会社

AIコンサルタント◆スタートアップ企業◆月給40万円～◆リモート可◆年間休日130日◆土日祝休み

システムコンサルタント、プロセスコンサルタント、プリセールス

★北参道駅から徒歩4分&原宿駅から徒歩…

￥

600万円〜1500万円

正社員

AIコンサルタントとして、クライアントの課題整理から導入後の支援まで一貫してお任せします。＜具体的な業務内容＞ ▼クライアントの経営・業務課題のヒアリング ▼AI活用戦略の立案とロードマップ策定 ▼ソリューション企画・要件定義 ▼プロジェクト進行管理・社内外の調整業務 ▼導入後の効果検証・改善提案＜当社の事業について＞業務の中にAIを取り入れることで、効率化や競争力の強化を進めている当社。特にM&Aやデューデリジェンス領域でのAI活用に特化した事業を展開しています。クライアントは大手企業や弁護士事務所や会計事務所といった士業の方々。 “人手不足”という大きな課題解決に共に取り組んでいます。＜案件例＞ ◇大手金融系会社 ◇大手コンサルティング会社 ◇不動産系事業会社 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【手がける商品・サービス】 ◇AI check ━━━━━… 企業の財務資料をAIが分析し、スピーディーな投資判断をサポートするサービス。財務分析にとどまらず、リスク評価まで行うことが可能です。【注目】＼少数精鋭だからこそ、スピード感をもって成長できる／当社は現在、創業間もない少数精鋭のフェーズ。だからこそ、大手コンサルファームでは経験できない「事業を創る」醍醐味を味わえます。クライアントからのヒアリングや提案、プロジェクト設計、実行まで、一気通貫で関われるため、コンサルタントとしての総合力が飛躍的に向上。経営陣との距離も近く、週1回設けられたミーティングでは代表やCTOと直接話せる風通しの良さも魅力です。自由度も高く、社員一人ひとりが裁量権をもって働ける環境のため、大手では10年かかるキャリアを、数年で駆け上がる。当社であればそんな成長を描くことができます。【注目】＼市場価値を格段に引き上げる、最先端スキルを手に入れる／【AI×M&A/デューデリジェンス】という領域は、まだ本格参入している企業が少ない未開拓市場。ここで実績を積めるということは、5年後、10年後のキャリアにおいて明確な差別化要素になります。当社では、AIを活用したM&Aプロセスの効率化という最先端の知見を、実案件を通じて習得可能。経営陣の豊富な人脈により、質の高いプロジェクトが次々と舞い込んできており、今後もより多くのクライアントの課題をAIで解決していく予定です。従来のコンサルの枠を超え、「AI×M&A」という次世代のコンサルタント像を体現できる。この希少な経験で、あなたの市場価値を一緒に高めていきましょう！ ※試用期間中の雇用形態は契約社員になります

株式会社OS

SNS・Webマーケター#未経験OK#書類選考無し#年間休日128日#最大1年間の研修あり#第二新卒歓迎

営業企画・販促戦略、マーケティング

【東京・名古屋・大阪・福岡で積極採用中…

￥

400万円〜800万円

正社員

【POINT1】9割未経験＆最大1年間のカスタマイズ研修あり【POINT2】書類選考無し＆面接1回＆内定まで最短1週間【POINT3】残業ほぼ無し！独り立ち後はフルリモート勤務 TikTok・Instagramなどのショート動画、WEB広告、商品のプロモーションなど、様々なSNSツールを使用したマーケティングをメインにお任せします！ ▼入社後は… 「マーケティングとは？」という基本からレクチャー。一人ひとりの経験スキルに応じて組まれたカリキュラムで、約6ヶ月～1年かけて段階的に学べます！ ≪研修時に身に付けられるスキル≫ ・マーケターとしての基礎知識・TikTokのアカウント構築・画像や動画の編集スキル・商品・サービスのPR方法（美容品・宿泊施設・インフルエンサーなど）・数値分析と改善のコツや知識　など ▼ある程度経験を積んだ後は… 新人育成やプロジェクトのリーダーなどあなたの希望に応じて新しいステップに挑戦可能！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【手がける商品・サービス】美容系商品のプロモーション動画や宿泊施設のSNSキャンペーン、インフルエンサーのPR企画など…様々な業界のマーケティングに携われます！＼こんな業界・製品のPRも手掛ける／ ◎ダイエット商品 ◎サプリメント ◎人材系のサービス　など「こんな業界・サービスのマーケティングをしてみたい」と思えば、自分から手を挙げ、新しい業界をどんどん開拓していける環境です◎ 【注目】最も"バズりやすい"SNSで、スキルを磨く！ SNSマーケターと聞くと… 「いろんなSNSを使いこなさないといけないのでは？」と思うかもしれません。ですが、当社ではまず「TikTok」をマスターすることからスタートします！【Q.なぜTikTokなのか?】それは、あらゆるSNSの中でも仕組みが最も最適化されているから。初心者でもコツコツ続ければ実はバズりやすいんです◎ TikTokで培った動画や画像の編集スキルは、 Instagram、YouTube、Xなど、他のすべてのSNSに応用できます。 …つまり！TikTokを極めれば、 SNSマーケター全般のスキルが身につくということ◎ もちろんTikTokマスター後は他のSNSにもチャレンジできます。「SNSが好き」「動画を見るのが好き」なら、楽しみながらスキルを磨けます★ 【注目】自由度高く、自分らしいキャリアを描こう！ ★フルリモート勤務OK（スキル習得後） ★ネイル・服装・髪色・髪型自由！ ★副業やフリーランスへの道も視野に働ける ★早期に新人育成へもチャレンジ可 ★意見を発信しやすいフラットな社風 ★年齢・社歴に関係ないフラットな関係性ー‥ー‥ー‥ー‥ー‥ー‥ー設立間もないからこそ、自由度の高い社風や制度が魅力の当社！社員一人ひとりの“働く理想の環境”を実現できるよう、逐一社員の声を取り入れながら会社の基盤作りをしております。【身につくスキル・キャリアパス】 ★SNSマーケティングの企画・運用スキル ★動画編集(CapCut)スキル ★画像編集(Canva)スキル ★データ分析 ★プロモーション戦略など… 幅広いスキルが身につきます。 TikTokで培ったスキルは、Instagram、YouTube、X(旧Twitter)など、すべてのSNSに応用可能。将来的には、クライアント対応、新人育成、フルリモート勤務、フリーランスとしての独立など…多様なキャリアパスを選択できます！ ※入社後6ヶ月間の雇用形態の差異はございません。

株式会社　ニックス

【保育所の栄養士責任者】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

調理師・栄養士・調理スタッフ

狭山市立祇園保育所転勤の可能性：なし…

￥

〜288万円

正社員

狭山市立祇園保育所にて、栄養士責任者としての業務全般をお願いします。＜具体的な仕事内容＞ ◆管理業務 ◆献立作成 ◆発注業務 ◆調理業務全般 ◆配膳 ◆衛生管理業務　など ※変更範囲：業務の変更なし

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