人材コーディネーターの仕事

検索結果: 1,211件(221〜240件を表示)

ハコベル株式会社

【東京：リモート】キャリアアドバイザー　※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都中央区八丁堀2-14-1　住友不…

￥

400万円〜500万円

正社員

【職務概要】物流業界に特化した人材紹介事業において、求職者の転職活動支援を中心に、求人企業の新規開拓や関係構築まで幅広く担い、業界全体の人材流動性向上に貢献します。さらに、業界の動向を深く理解しながら、最適なマッチングを実現し、持続可能な人材ネットワークの構築にも注力します。【職務詳細】・採用候補者の転職活動サポート（面接前後のアドバイス含む）・求人企業の新規開拓活動・Slack、Biztel、Googleサービス等のツールを活用した業務推進・業務課題の発見から改善策立案、実行まで対応・顧客や運送会社とのコミュニケーションと交渉業務【その他・魅力】・日本の社会インフラを支える物流業界の課題解決に直結する、非常に意義深く社会的価値の高い仕事です・コーチング力や提案力、課題解決力など多様なスキルを実践的に磨ける環境が整っており、自己成長と専門性の向上が期待できます・リモートワークやフレックスタイム制度など、個々のライフスタイルや働き方のニーズに合わせた柔軟で多様な勤務形態が可能です【業務内容変更の範囲】同社業務全般

ネイチャーインサイト株式会社

IT営業未経験OK月収35万円可反響営業メインフレックス土日祝休み転居支援制度有

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

《本社》東京都千代田区外神田1-16-…

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350万円〜600万円

正社員

【まずはここから始めよう！】プロジェクトメンバーの状況確認からスタート。具体的には、先輩と一緒に現場のエンジニアさんと話して「今どんな感じですか？」「何か困ってることありますか？」を聞くところから最初は聞き役中心で、ITプロジェクトの現場を知ることができます。【次のステップ：顧客開拓もスタート】・PJTメンバー探し: 社内の空いてる人や、成長したい人を見つけてマッチング・資料作成: エンジニアの方と一緒にスキルシートを作成・お客様との打ち合わせ: アポ取りや、メンバー紹介の場をセッティング・チームサポート: プロジェクトがうまくいくように、困ったときの相談窓口として活動【その他、支援活動】顧客担当者や社内関係者と連携し、プロジェクトが成功するよう、様々な面からフォロー、支援します。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【営業スタイル】プロジェクトの円滑な進行を支えるポジションをお任せします。主に、社内のエンジニアが常駐するクライアント先からの依頼に対応する反響営業です。【注目】「仕事＝面白い」と思えるキャリアを—— お客様先の課題解決に注力するために、当社のエンジニアで最強チームを結成します。そこに足らないスキルやポジションはパートナー企業へ協力を仰ぎます。特にエンジニアにとって参加するプロジェクトは今後のキャリア形成にも関わります。お客様、チームと相乗効果でプロジェクトを成功に導く達成感が、この仕事の醍醐味です。 IT業界に興味を持った理由や、やりたいことは十人十色。最低月1回のフォローアップミーティングを通じて、あなたの“興味のあること”“挑戦したいこと”を社員の技術者にしっかり伝え、技術者の反応や方向性をじっくり聞きながら、一緒にキャリアステップを考えていきます！当社で「面白い」と思える仕事に出会い、自信を持ってキャリアを積み重ねられるようサポートしますので、ぜひ飛び込んできてください！【注目】理想のライフスタイルを叶える働き方—— ★フレックス制 ★年間休日123日＆土日祝休み ★産育休取得実績あり営業の基本ルールをマスターすれば、時間の使い方は自由！予定がある日は早めに仕事を切り上げたり、遅めの時間帯に面談を設定した日は相談があればゆっくりお昼から出社したりすることも可能です。自分のライフスタイルに合った働き方が実現できます！試用期間中の雇用形態に差異はありません。

株式会社ホーカム

キャリアアドバイザー◆内勤業務が9割/未経験者の月収例50万円/成果がすぐに反映/転勤なし◆

人材コーディネーター

【博多営業所】福岡県福岡市博多区博多…

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350万円〜1099万円

正社員

【具体的な業務内容】 ◆キャリアアドバイザーとして求職者と企業の架け橋の役割をお任せします◆ 【具体的には】仕事を探している方に対して、希望の条件などをお伺いしマッチングのお手伝いをお願いします。全くの未経験者でも大丈夫です！しっかりサポートします。〜業務の流れから ▼求職者の受付対応・ヒアリング求人情報の提供、応募者へのコンタクト、求職者にヒアリング(希望の職種や給与など) ▼面談準備・対応職務経歴の書き方指南、企業との面接セッティング、面接事前準備支援 ▼採用に関する業務入社日や条件の交渉、在籍企業の退職交渉アドバイス、企業担当者との受注連絡、、紹介予定者への連絡、そのほか管理業務など＜仕事を通じて身に付くスキル＞ ◎支援範囲が幅広いため、業界や企業に関する知識が身に付きます。 ◎求職者の意向を聞き取る力や、橋渡し役としてわかりやすく伝えるコミュニケーション能力を磨けるお仕事です。【入社後の一ヶ月間は】入社後はまず、社長による座学研修（約3〜4日間）で考え方や接し方を学び、その後は先輩社員のサポート業務や同行を通じて現場に慣れていきます。 1ヶ月かけて無理なく実務を覚えていける安心の体制です。【達成感を感じる瞬間】求職者の人生を左右する転職活動に深く携わるため、責任が伴う一方、転職が成功したときには求職者と共に喜びを分かち合えることがこの仕事の醍醐味です。また、社長との距離が近く、会社の成長を間近に感じられることも大きなやりがいにつながるでしょう。【この仕事の大変なところ】求職者と企業の橋渡し役としてわかりやすく伝えるコミュニケーション能力が不可欠です。また、会社として設立したばかりで成長過渡期にあるため、明確なルールがなく、さまざまな場面で迷いが生じることもあるかもしれません。指示を待つだけでなく、自ら考えて実行する力が求められます。

株式会社ワット・コンサルティング【東証スタンダード市場上場グループ企業】

人材コーディネーター（チーム）/未経験OK/リモート有　/研修充実/東京・大阪・名古屋・福岡勤務

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

＼東京・大阪・名古屋・福岡で募集中！／…

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300万円〜500万円

正社員

★企業と技術者の架け橋となる仕事 ★チーム体制で寄り添える営業スタイル ★リモートOK・残業1日1時間程度と少なめ人材不足にお困りの企業様へ、ニーズに合った人材のマッチングをお願いします。＜具体的には＞ ▼クライアントに人材のニーズをヒアリング └建設業界の大手企業と多数お取引あり ▼自社研修センターで育成した技術者から最適な人材を選定・提案 └女性技術者が半数以上、20代30代が中心 ▼技術者に業務・職場環境などを提示 ▼契約・就業手続き ▼2～3ヶ月ごとに就業後の社員を定期訪問 ※最初は数名のサポートからスタート。　段階的に業務に慣れていけるので安心です！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【営業スタイル】最初は顧客リストに沿った新規開拓からスタート。テレアポや訪問、メール、Web商談など、あなたが得意な方法でアプローチして頂いてOKです！【注目】プライベートも大切にしながら働けます◎ ◆年間休日122日で土日祝休み ◆残業月20時間以内 ◆慣れたらリモートOK(週1回程度) ◆駅チカの勤務地で働ける・転勤なし ◆産育休取得実績あり目標達成のために過度に残業したり、高稼働になったりすることもありません。残業は1日1時間あるかないかと少なめで、メリハリをつけた働き方を実現できます！【注目】「人の役に立ちたい！」その思いがあれば完全未経験でもOK ～入社後の流れ～ ▼まずは1ヶ月ほどの研修からスタート【学ぶ内容は…】・ビジネスマナー（名刺交換、おじぎの角度からメール）・基本的なPCスキル・Excel、パワポ作成・建設業界の基礎知識（専門用語など）・書類作成や電話応対・法律に関する知識・コミュニケーションスキル　など研修が終わった後も、継続的なサポート体制が整っているので安心です◎ ▼その後は先輩社員の同行やロープレを通じて営業スキルを身に付けます ▼3カ月ほどで業務に慣れたら独り立ち！その後も急に沢山の業務を任せることはないのでご安心ください。【身につくスキル・キャリアパス】人材コーディネーターでの経験を通じて、人材業界・建設業界での法人営業経験はもちろんのこと幅広いキャリア・スキルUPを実現できます！《キャリアパス》 ◆技術社員の採用担当 ◆キャリアアドバイザー ◆営業拠点のマネージャーなど《身につくスキル》 ◆コミュニケーション力 ◆信頼関係構築 ◆調整能力 ◆課題解決力など希望に応じて資格取得のサポートもあり、会社が推奨している資格を取得するとお祝い金も支給します◎ 試用期間中の雇用形態に差異はありません。

株式会社ベクトル

採用コンサルタント／未経験歓迎／リモート可／完全週休2日／ネイル自由

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、法人営業

東京都千代田区紀尾井町3-12 紀尾井…

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350万円〜550万円

正社員

人事課題を解消する採用業務のコンサルタントへ ◆リモートOK／産育休の取得実績あり／◆髪色・ネイル・服装自由／◆更なるスキルUPを支える研修・サポートあり／◆産育休の取得実績あり／◆残業月15H程度企業（お客様）の採用業務をサポートしている当社。あなたには、担当企業のさまざまな採用における支援業務に対応いただきます。＊* 主な業務 *＊ ----------------- ◎採用課題の分析・企画・提案 ◎採用フローの整理・検討 ◎インターンシップや採用イベントの動員・運営 ◎応募者情報の管理・進捗確認 ◎新たな施策の検討・提案　など＼POINT／＜チームワークで取り組む仕事＞お客様が新卒採用・中途採用で抱える課題の解消につながる採用プロジェクトを発足。プロジェクトリーダーや人事サポート（バックオフィスメンバー）と連携しながら推進していきます。【当社のお客様は…】スーパー・雑貨店・飲食店・工場など様々な業界の企業様の採用代行をお任せいただいています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態に差異なし

株式会社バンザン

コンサルティング営業（リーダー候補）　※転勤なし

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動…

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550万円〜700万円

正社員

【職務概要】同社にて下記業務をお任せいたします。【職務詳細】・お問い合わせがあったお客様へ授業プランのオンライン営業・メンバーや部署全体のマネジメント管理・目標達成に向けたメンバーへの教育、社内研修 →対象者は全国の小学生～高校生及び、その保護者様です。 ■本ポジションの魅力 ★バンザンは100％反響型のオンライン営業です。コロナ以前の2017年から始めているため、確率したオンラインでの営業ノウハウを持っています。オンライン営業のスタイルが主流になりつつある世の中。バンザンの確立したオンライン営業マニュアルで、更なるキャリアアップが実現可能です。 ★論理的な営業マニュアルに基づいた論理的な営業力・交渉力の習得が可能。教育知識の研修制度が整っているため、9割のメンバーが教育業界未経験者です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ウィルオブ・ワーク

【東京：リモート】CA（リーダー）　※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都千代田区外神田1-16-8　GE…

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500万円〜750万円

正社員

【職務概要】外食、宿泊業界（飲食店や、ホテル）運輸、運送業務（鉄道、バス、タクシートラックドライバー）への転職を希望する求職者と面談し、希望のキャリアを実現するための求人の提案、面接対策などの転職支援を行います。また、面談した方を求人企業への紹介や、求人企業の採用コンサルティングを行うこともあります。【職務詳細】・求職者との面談（WEB面談がメイン） └求職者のスキル、経験、キャリア志望のヒアリング └求職者の適性や経歴に合った求人の提案、マッチング・面接練習や志望動機のブラッシュアップ・候補者の履歴書や職務経歴書のブラッシュアップ支援・求人企業への候補者の提案・求人企業の採用改善提案、コンサルティング求職者の方々は日本人の方が70%、外国人が30％となります。外国人の方も日本語ビジネスレベルのため、外国語の習得は不要です。【業務内容変更の範囲】全職種

株式会社グラスト

【神奈川】営業（メディケアサポート事業部・ポテンシャル）　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-23-…

￥

350万円〜450万円

正社員

【職務概要】メディケアサポート事業部にてコンサルタントとしてご活躍いただきます。【職務詳細】 ■誰に：担当企業（介護施設や、病院などの医療機関） ■何を：求めるスキルに最適な人材を ■手法：電話でのアポイント（1日70～80件目標）、訪問など ◇業務内容一例◇ ・企業への訪問を通してどのような人材を採用したいかヒアリング・求人方法の企画や提案・求人広告の作成・企業に相応しい人材のアテンド・スタッフさんとクライアントのアフターフォロー・求職者への仕事提案 ◇メディケアサポート事業部について介護職や医療業界の看護師といった職種の派遣契約を中心に事業を展開しています。業界上需要の高い営業です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ウィルオブ・ワーク

人材コーディネーター

【小倉本社】福岡県北九州市小倉北区浅…

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350万円〜1099万円

正社員

株式会社ココナラ

業界未経験歓迎/自社プロダクトの【企画営業】20代活躍中！

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営

転勤なし！ ◆東京都渋谷区桜丘12-1…

￥

450万円〜800万円

正社員

第二創業期の成長ステージで挑戦！複数の事業・商材を武器に、企業の多様な課題を解決。20代で市場価値を一気に高める企画営業！エージェント事業部が展開する複数サービスを活用し、顧客の経営課題を解決します。＜仕事の流れ＞ ▼広告や電話でリード獲得 ▼商談で課題をヒアリング ▼最適なソリューション(ココナラアシスト/ココナラプロ/BPO)を提案 ▼ココナラアシスト/プロの場合は顧客・人材と三者面談を実施 ▼契約後の顧客フォロー ▼知名度×データ×多様な商材を活かした営業スタイル【高い商談化率】ココナラ利用企業やサービス認知企業が多く商談化・成約率が高い【マーケティング連携】広告経由のリードも増加中【複数商材で提案の幅が広がる】プロ人材とのマッチング、営業代行、補助金申請等、多様なニーズに対応。様々な課題に複数の解決策を持てるため、提案力が磨かれます。 ▼第二創業期の”今”だから多くのチャンスを掴める！キャリアの『目標』を実現できる環境です。・新規事業立ち上げ期でポジション拡大中・入社1年でマネージャー昇格の実績あり・入社2年目で年収150万円以上アップの実績あり・ニーズに合わせた提案営業のスタイルで市場価値アップ

株式会社ドライブトライブ

人材コーディネーター｜5名以上採用！｜月給28万円～｜未経験OK｜残業ナシ｜直行・直帰OK！｜年休120日

コールセンタースタッフ、人材コーディネーター

＊転勤なし＊直行直帰OK ＊リモート…

￥

350万円〜650万円

正社員

人材派遣「ドライブワン」及び自社運営する求人メディア「ドライブX」などのサービスをご提案します。【具体的な仕事内容】 ◆企業へのアプローチ既存・新規の企業に対して、人材面の課題を丁寧にヒアリングします。 ※飛び込み営業は一切なし ※インサイドセールス部門から紹介される案件や、　自社LP（広告）からの反響案件が中心です。　加えて、自分で企業へテレアポを行うこともあります。 ◆商談・提案入社後は先輩の商談に同行し、実際の進め方を学びます。商談時間は10～30分ほど。条件が整理されているため、提案しやすい環境です。 ◆受注・契約求人内容の確認や契約書類のやりとりを担当。原稿作成や契約処理は専任チームがフォローするので、営業活動に集中できます。 ◆面談・マッチングコールセンター部門が一次対応を済ませた求職者に、スピーディに面談。条件や希望をすり合わせ、最適なマッチングを行います。 ◆就業・フォロー就業決定後は、勤務開始後の状況確認やアフターフォローを実施。特にドライバー職は定着率が高いため、フォローにかかる負担は少なめです。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【扱う商材】 ◆ドライバー人材派遣サービス「ドライブワン」トラックドライバーや軽貨物ドライバーなど、物流に欠かせない人材を派遣するサービス。「すぐに人材が欲しい」「長く働ける人を探したい」といった企業のニーズに応じて活用されます。 ◆求人メディア「ドライブX」（自社運営）ドライバー専門の求人情報サイト。企業は求人広告を掲載することで、採用活動を効率的に行えます。【注目】効率重視の営業スタイル。定時退社で自分時間も手に入る当社の営業スタイルは、無駄を省き「質」にこだわったアプローチ。効率的に取り組める体制が整っているため、事務作業を終えれば定時退社が基本です。みなし残業代は支給されますが、実際の残業はほとんどありません。入社後は、先輩やSVがマンツーマンで丁寧にフォロー。未経験の方でも安心してスタートできます。契約が取れない日でも、夜遅くまで対応が続くようなことはなく、オンとオフのメリハリを持って働ける環境です。「効率よく成果を出しつつ、自分の時間も大切にしたい」そんな方にぴったりの営業スタイルです。【注目】直行直帰や在宅勤務あり。効率的に働き、着実に成長当社は、落ち着いた雰囲気の中で安心して働ける環境です。チームで協力し合う体制が整っており、雑談や相談を交えながら自然体で仕事を進められるのが特徴です。直行直帰が可能で、社用車は自宅に持ち帰りOK。駐車場代やETC料金も会社が負担します。さらに月1〜2回はリモートワークも取り入れており、効率よく働きながらプライベートの時間も大切にできます。人材コーディネーターとして未経験から挑戦する方も安心。サポートを受けながら、着実に成長できる環境が整っています。試用期間中の雇用形態の差異はありません

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