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東急不動産SCマネジメント株式会社

【札幌】商業施設のプロパティマネジメント（PM）◆早番遅番なし◆土日いずれかは休日取得可◆転勤無し【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー

COCONO SUSUKINO 住所：…

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400万円〜799万円

正社員

■業務内容：「すべての人々（ショッピングセンターの来店客、各テナント、施設の所有者、同社）にメリットがあるように」との視点を持ち、ショッピングセンター等の商業施設のプロパティマネジメント（業績管理、外注業者管理や販売促進企画等）を担当します。 ■業務詳細：（1）ショッピングセンター現地事務所勤務の場合：・施設に出店しているテナントの売上管理、売上向上に向けた企画の立案、提案・イベントやセール等の集客、販売促進企画の立案、実行（数千万円規模の企画もあり）・各テナントの店長、スタッフに向けた会議、懇親会の企画、運営・出店契約等の条件交渉、契約書作成、締結（2）本社・心斎橋事務所勤務の場合：・全商業施設を統一したイベント、セール等の集客や販売促進企画の立案、実行・現地事務所がない商業施設の運営、管理・テナントリーシング（新規テナントの誘致、契約） ■働きやすい環境：・年休122日、残業平均25時間程度と働きやすい環境です。・東急グループの福利厚生も充実しております。・早番や遅番もなく、9時半〜18時の定時通りの働き方ができます。・フレックス制度もあるため出社退社の時間も裁量があります。・服装も自由です。・希望休も申請可能で、土日どちらかはお休みできることが多いです。 ■同社の社風について：・現場社員のアイデアを大事にする社風です。良い案があればどんどん提案できます。社歴や役職は問わず、来店客やテナントにとって価値あるプランであれば積極的に採用します。・設立14年目を迎える若い会社であるため、社員一人ひとりの役割や責任が大きく、「自らが会社を作っていく」ということを実感できます。 ■同社について：主に東急不動産から商業施設の運営管理業務を受託します。東急不動産は商業施設事業を40年以上にわたり拡大させてきました。都心駅前商業ビルである『東急プラザ』、モール型ショッピングセンターである『キューズモール』、郊外ロードサイド型の大型商業施設である『箕面マーケットパークヴィソラ』等の商業施設を首都圏、中京圏、関西を中心に70施設以上展開しています。

フィクスコミュニケーションズ株式会社

【総合職／広島】店頭販促のスーパーバイザー※未経験・第二新卒歓迎【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー

広島営業所住所：広島県広島市中区基町…

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300万円〜349万円

正社員

【変更の範囲：会社の定める業務】 ■概要・業務内容： ≪日用品・食品・医薬品・家電製品など大手消費財メーカーに対し販促支援を行ないます≫ クライアントであるメーカーに代わり、店舗担当者への交渉や売場づくり、販促ツール設置等、店頭を巡回するフィールドスタッフや店頭で消費者に商品を販売する販売スタッフの活動をマネジメントする役割です。また、店頭活動から得られたデータ・競合情報等をまとめ、改善策や販促施策をクライアントへ報告・協議し、次なる活動を主導します。 ■具体的には：店舗へ巡回し、販促活動をするスタッフ（契約社員）のマネジメントスタッフは複数の担当店舗を巡回しながら、クライアントであるメーカーの商品がより売れるような“売場づくり”を行います。同時にお店の状況をチェックし、専用システムへ状況を入力して店頭状況の報告を行います。あなたには、スタッフの報告をチェックし、スタッフがより大きな成果を活動で出せるように、進捗管理や教育、指導、サポートなどを行なっていただきます。スタッフへは基本メールや電話で連絡を行い、店舗巡回に同行する場合もあります。 ※事務的な業務もあり、スタッフの採用面接・研修・人事考課も行ないます。 ※スタッフに代わり、店頭巡回活動を行う可能性があります。 ※宿泊を伴う出張をいただく場合があります。 ■クライアントメーカーへの報告提案、新規営業活動：専用システムに蓄積された店頭状況データや競合情報をもとに、クライアントへ店頭販促活動の結果や課題を報告の上、協議を行い、より効果的な活動のための提案をします。システム上のデータを分析しながら、クライアントの売上拡大に向けた店頭販促施策を考え、メーカーに提案して行きます。 ※メーカーへの報告書・企画書の作成を行います。また、既存のクライアントだけでなく新たな顧客開拓のための新規営業活動（テレアポや商談）も行います。 ■将来のキャリアプラン：まずはスーパーバイザーとして経験を積んでいただき、リーダーやチーフとステップアップし、そこから営業所の所長やマネージャーを目指していただきたいと思っています。当社は人事考課や研修も充実していますので、ぜひチャレンジして下さい。

株式会社ダケシタ

【長崎県／未経験歓迎】アパレル総合職〜バイヤー・SVへ転身可能／女性が活躍する職場・髪型自由〜【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、スーパーバイザー、販売スタッフ

1＞ male’t me’t OMUR…

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〜349万円

正社員

◇◆【未経験歓迎！】髪型自由！バイヤーやSV等様々なキャリアプランを実現／女性の働きやすさピカイチ／「male't me't」・「ruche」・「アプレミディ」等のブランドを展開／育休取得率実績多数◆◇ ■業務内容：レディースアパレルセレクトショップを展開している当社の未来を担う人材として、お客さまに選ばれるオンリーワンショップ作りをご担当いただきます。※お客様は20代後半〜30代後半です。総合職採用となり、まずは店舗スタッフとしてスタートしていただきます。 ■1日の流れ・起点準備や朝礼：早番スタッフ全員で朝礼・店頭作業：店舗のレイアウト変更、マネキンのコーディネートなどスタッフ同士で相談しながら、魅力あふれる売り場作り・情報発信：ブログやインスタグラム等各店舗スタッフがショップ情報をタブレットを使って発信・接客・フィッティング：お客様一人ひとりのニーズに応じた接客。・閉店業務：店内清掃、レジ締めを行い業務終了・ミーティング・研修：各階層に分かれて年間10回以上の研修を用意。 ■キャリアパス・入社半年間：店舗での販売業務をお任せします。接客スキルやファッションについて専門性を高めます。　・入社半年後：ご経験や適性に応じて、店舗でのチーフや店長、本社でのSV、バイヤー業務をお任せします※ 未経験者は3年以上の店頭実務経験が必要　・中長期的に（3〜5年後）：SVやバイヤー以外にもバックオフィスやEC周り等組織の中核を担う人材としての活躍を期待しています。 ■当社の強み・魅力：・残業は多くても月10時間程度で少なく、休みがしっかり取得できる働きやすい環境から、当社の離職率は非常に低く、長期的就業が可能な環境です。・ライフステージに合わせて柔軟な働きながら、アパレル業界で様々な仕事にチャレンジできる環境です。定着率が高く、女性が多い職場のため、結婚出産のタイミングで働き方を自ら選べる制度がしっかり整っています。時短、その他制度も明確に設定され運用されています。・個人ノルマはなく、お店ごとの目標は設定されているので、予算達成に向け店舗スタッフ全員が協力して業務を進めていきます。予算達成の場合、店舗スタッフ全員にインセンティブの支給があります。また、半期を通しての個人の頑張りは年に2回の昇給に反映していきます。

サルボ両備株式会社

【岡山】ゴルフ場レストラン事業の統括マネージャー候補〜月残業20H／岡山最大手の両備グループ〜【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

1＞水島ゴルフリンクス住所：岡山県…

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450万円〜599万円

正社員

〜両備グループ企業での管理職採用／事業拡大中の企業で、企画から管理まで幅広く活躍できます！〜 ■概要： 2022年9月にオープンした杜の街グレースでダイニングやDEAN＆DELUCA岡山、広島県・岡山県の高速道路のPA／SAやゴルフ場内のレストランを運営する当社にて、新たにゴルフ場レストラン事業を統括するマネージャー候補を募集いたします。 ■業務内容：店舗を統括する事業部のマネージャーとして、全4店舗の売上管理、営業戦略の企画・運営、店舗の指導・改善等をお任せしたいと考えております。※基本的には1店舗の所属ですが、各店舗に顔を出してコミュニケーションを取っていただきます。 ■組織構成：現在、同ポジションで1名在籍しておりますが、今後の世代交代なども視野に、新たにマネージャーとして業務を行っていただく構想です。そのため、まずは配属の店舗で業務について教わりながら全体感の把握をしていただき、将来的にマネージャー業務に挑戦いただきたいと考えております。 ■当社について：当社は、両備グループの一員として、広島県・岡山県を中心にレストランやサービスエリア等を運営しています。高速道路事業では広島県・岡山県にて、西日本最多7ヶ所のサービスエリア・パーキングエリアを運営。ゴルフ場事業では岡山県・広島県の4ヶ所でゴルフ場内レストランを運営。その他、杜の街でDEAN＆DELUCA岡山、シヲソバ3.5（ラーメン店）、社員食堂の運営。両備システムズの社員食堂の運営、ケータリングやお弁当事業なども行っています。 ■当グループについて：約9,000人の社員を有する両備グループ。111年の歴史を持ち、4つの事業コアと50社を超える企業グループです。当グループは「教育産業？」と言われるほど教育システムが整っており、働きながらさまざまな資格を取得できるようサポートしています。経営管理基礎講座や「両備大学院」とも言える「両備グループ青年重役制度」で企業課題の研究・提案と海外研修を積めます。また、仕事と子育ての両立のため社員に働きやすい環境を提供し、全ての社員が十分に能力を発揮できるよう、規則の改正など、環境整備に取り組んでいます。

中部フーズ株式会社

【岐阜】お弁当やお惣菜店舗のSV候補 ◆上場企業・バローG／中食業界で業績好調/社宅有・年休113日【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

岐阜県内の各店舗住所：岐阜県受動喫…

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400万円〜649万円

正社員

■業務内容：スーパーマーケット「valor」はじめバローホールディングスが展開する商業施設内の惣菜店、中部フーズ社直営店舗「デリカキッチン」「にぎりたて」において、店舗運営全般をお任せします。※担当店舗は適性希望により決定。原則として自宅からの通勤考慮 ■業務詳細：店舗巡回時に、各店舗のパートリーダーとの打ち合わせを通して、スタッフの教育や指導、商品管理、労務管理を実行。担当エリア全体の経営健全化を行います。また店舗運営と並行して、新規出店に関わる渉外業務もお任せします。新規事業に携われるやりがいに加え、将来は事業部の中核を担えるチャンスもあります。業務習熟後は店舗MGRをお任せする予定。その後各エリアの運営責任者候補をお任せ予定です。 ■配属先情報：販売部に配属。約20名のスーパーバイザーが所属しております。 ■評価制度：半年に一度、目標・課題の達成具合についての評価面接を実施しています。評価基準のバランスはポジション毎に異なりますが、実績と取り組み状況の2つの観点から正当に評価しています。 ■当社の特徴（1）中部フーズは、中部地区を中心に展開する食品スーパー・バローの惣菜部門を、全店運営しています。商品の企画から製造、販売までを製・販2部門の大きな柱が、しっかりと連携した一貫体制で取り組むことで、顧客からの支持を可能としています。顧客のニーズやマーケットの動向に対応し、味・安全性・価格のすべての面でハイクオリティで価値ある商品を提供できるのも、この高い総合力があるからです。（2）当社は、中部地区を中心に展開する食品スーパー・バローの惣菜部門を、全店運営しています。流通業バローグループのなかでお惣菜・パンを中心とした食品の企画から製造・販売まで一貫して行う製造小売業を展開しています。（3）販売拠点は、中部地方を中心に関西エリアを含む12府県下で250店舗。また、名古屋市内を中心にお惣菜専門店『デリカキッチン』や、おにぎり専門店『にぎりたて』などの新たな事業へも挑戦しています。（4）毎月継続的に出展されており拡大している状況になります。そのため会社の将来性の面でも大きく安心できる土台となっています。

株式会社オーイズミフーズ

【梅田】新店舗マネージャー◇高級ステーキ店／ベンジャミンステーキハウス◇家賃・家族手当有／有給消化◎【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

【大阪梅田】新店舗：ベンジャミンステー…

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500万円〜699万円

正社員

【ニューヨーク発高級ステーキハウス日本４店舗目/中国のぞくアジア圏の独占出店権あり】当社がアジア圏（中国を除く）での出店権利を持っている、ベンジャミンステーキハウスの支配人をお任せします。 ■業務内容・売り上げ計画の立案本部から降ろされる予算をもとに、予算設計をしていただきます。・売上金の管理日次、週次、月次での売り上げ管理。人件費と、食品等の原価率の計算をお任せいたします。・販促計画の立案および実施 SNSでの発信・運用や、ぐるなび、一休、ホットペッパー等のサイトの管理、更新をお任せいたします。・従業員の採用・従業員の育成、シフト管理既存店舗の既存の育成方法だけでなく、これまで皆さんが培ってきたノウハウをぜひ従業員へ伝えてください。・評価キッチン以外のポジション（レセプション・ホール・バーカウンター）におけるオペレーション管理、接客・給仕、従業員の評価。 ■組織構成社員15名、アルバイト30名程度を想定支配人１名の元マネジメントしていただきます。 ■働き方・ワークライフバランス◎ ・有給取得もしっかり行っていただけます・固定残業手当分（４２時間）の残業を超えることは既存店舗の実績としてほとんどありません ■魅力・VIP層の方の対応ができる・同社がアジア圏（中国以外）での出店権利をニューヨーク本社から得ているため、これから拡大する領域でチャレンジできます。・客単価の高い業態での就業経験を積める・アルバイト含め４５名程度のマネジメント経験を積める ■キャリア将来的には国内以外にアジア圏（中国以外）での出店可能性があり、希望があれば海外でのキャリアにもチャレンジいただきます。また、これからの事業なので上位ポジションも組織拡大につれ出来てきますので、そちらに進んでいただくことも可能です。 ■同社の特徴全国に310店舗以上、全店直営運営しております。グループの前進は日本で初めて紙幣および貨幣の読み取りを開発した精密機械のオーイズミです。今年で40年目を迎え、堅実に事業規模を拡大してきました。新業態の開発や事業買収、アライアンス契約、中華業態や高級ステーキハウスの出店、通信販売事業の立ち上げなど、経営の多角化を推進しています。

株式会社ダケシタ

【福岡市エリア／未経験歓迎】アパレル総合職〜バイヤー・SVへ転身可能／女性が活躍する職場・髪型自由〜【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、スーパーバイザー、販売スタッフ

1＞ male't me't　MARK…

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〜349万円

正社員

ファナティクス・ジャパン合同会社

【清水エスパルス】店舗サブマネージャー／清水エスパルス直営店／業界未経験者多数／年休120日【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

静岡営業所住所：静岡県静岡市清水区港…

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400万円〜649万円

正社員

＜扱える商品の幅広さや種類の豊富さが特徴／商品の販売の仕方などのルーティンなし・アイデアを活かせる環境／年収400万円〜／年休120日・週休2日／世界最大級のスポーツファン向けビジネスモデルの日本法人＞店舗サブマネージャー・販促として清水エスパルス直営店の店舗運営をお任せします。 ■具体的な業務内容：下記業務を中心に担当していただきます。・直営店舗の売上管理・ショップスタッフの指導／育成・店舗オペレーションの改善指導・取引先との関係強化のためのコミュニケーション・販促活動を円滑に実施するための活動及び販促企画（店頭マーチャンダイジング、キャンペーンなど）ほか【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社について： ◎当社は、野球・サッカー・バスケットボールなど世界のプロスポーツリーグ・チームと300以上のライセンス契約を結び、各チームのファン満足度を最大化するパートナーとして、商品企画から販売までを一気通貫で担う独自のビジネスモデルで世界から注目されるアメリカ発のユニコーン企業です。業界を破壊するグローバル新興企業50社に選出、ソフトバンクビジョンファンドからの1000億円の出資、大谷選手のグッズ販売独占契約など、様々なトピックでメディアにも取り上げられています。 ◎日本のプロスポーツマーケティングの持つポテンシャルは非常に大きく、このスポーツマーチャンダイジング業界に革新をもたらすために日本法人が設立されました。すでにNPB2球団、Jリーグ2クラブとそれぞれ包括的なパートナーシップを締結。その他にもオフィシャルユニフォームサプライヤーとしてプロ野球2球団、Bリーグ1クラブとも契約している他、日本唯一のPGAトーナメントであるZOZO ChampionshipやATPトーナメントである楽天ジャパンオープンなど、幅広くスポーツに携わっています。 ◎2018年に立ち上がったファナティクス・ジャパンは、まだまだ新しい組織・チーム。メンバーのバックグラウンドもアパレルデザイナーやリテール経験者、ECスペシャリストに戦略コンサルタントなど、様々な経験をもった人々が働いています。

有限会社明光

【愛知県常滑市／転勤なし】清掃スタッフ＜引っ越し手当あり＞※未経験・正社員経験なくてもOKです【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー

本社住所：愛知県常滑市新開町2-40…

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300万円〜499万円

正社員

★面接回数1回／引っ越し手当あり（上限20万円）／正社員経験なくてもご入社いただけます／アルバイトから正社員にキャリアアップした方も多数在籍しております★ ■募集背景当社は工場やビル、空港、病院、建設現場などでの清掃を行っております。清掃の速さや誠実な対応などでお客様からご評価いただけており、受注は安定、事業は非常に好調です。 ■業務内容・専用の機械を使った作業から、モップ、雑巾、スポンジなど人の手による作業まで様々な清掃を行っています。・2〜3名のチームで作業を行います。基本的に1日に1か所の現場となっています。・現場ごとに使用する道具が異なりますが、1年程度の期間があれば、道具の選び方や使い方をマスターしていただけます。・将来的には作業責任者として活躍していただきます。作業責任者になるための資格の取得には1年程度かかる見込みです。※資格取得費用は全額会社負担です。 ■スケジュール例 7：30 会社を出発（社用車にて現場へ移動：愛知、三重、滋賀、岐阜など） 8：30 清掃開始 12：00 休憩 13：00 再開 15：30 清掃終了 16：30 会社に戻り、作業日報の入力や清掃道具の片づけを行う ※現場によっては、早出・遅出があります。 ■組織構成正社員13名、外国人実習生10名現在活躍している正社員の方の中には、当社に入社するまで正社員経験のない人も在籍しております。初めて正社員に挑戦したい方のご応募も大歓迎です。 ■はたらき方・休日は1か月前までに希望を提出していただけます。しかし、「社員の希望にはできるだけ応えていきたい」という社長様の考えのもと、1週間前までなら希望休を取得できます。・現場作業が早く終わった場合は、終業時間より早く帰宅している社員もおり、柔軟なはたらき方が可能です。・夜勤（18:00〜24:00）が発生する可能性があります（月1回程度）。夜勤の翌日は必ず休みにするなど、夜勤に対するフォローも整っています。 ■評価制度お客様からの評価やこれまでの実績をしっかり評価に反映させる環境です。清掃のスキルも評価に反映しているため、入社歴や年齢にとらわれることなくキャリアアップしていくことが可能です。

ＳＤエンターテイメント株式会社

※業界経験※【青森】フィットネスクラブの管理者（支配人）／SDフィットネス／RIZAPグループ【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

SDフィットネス365青森浜田店住所…

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350万円〜499万円

正社員

【東証スタンダード上場◆RIZAPグループ／「SDフィットネス」や保育園「ディノスキッズ」などを展開する創業100年超えの老舗企業／福利厚生充実◎】 ■概要：・当社が運営するフィットネスクラブの店舗管理・運営(スタッフ・数字の管理)業務をお任せします。 ■業務内容： (1)施設内設備の維持管理・安全管理業務 (2)スタッフの指導・マネジメント業務 (3)ご来店されたお客様の対応・接客業務 (4)店舗の売上管理・運営管理業務 ■入社後の流れ：既存社員とのOJTを通して、まずは全体像を捉えて頂きます。ご経験を活かし、管理者としてのご活躍を期待致します。チャレンジ精神を推奨している環境ですので、どんどん挑戦できます。 ■組織構成：・各店舗2~5名の社員とアルバイトスタッフで構成されており、20代の若い社員を中心に活躍をしております。全国12店舗を運営しており、エリアを跨いだ協業やコミュニケーションも多い環境です。 ■ミッション：・各施設の拡大に向け、会員数を増やし、長く続けて頂く為に、施策を考えて頂いたり、施設の運営をして頂きます。まずは、1施設を見て頂き、将来的にはエリアマネージャー等での活躍を期待しております。 ■就業環境について：・土日休みは取りやすく、店舗管理者のほとんどが土日が公休です。土日のほうがお客様の来館が少ない業種ですので土日休みが業務に支障がないケースが多いです。また管理者は本社とも出勤日をあわせたほうが業務効率がよいため土日休みを推奨しております。・産休・育休を取得した女性店舗社員も複数名おります。職場復帰後は、朝〜夕方の固定シフトで時短勤務なども可能です。 ■当社の特徴：・2014年1月よりグループ入りした親会社であるRIZAP グループ(株)とのシナジー効果が、より発揮しやすいと見込まれる、フィットネスジム(スポーツ)や保育・介護など、成長分野であるウェルネス（健康）関連事業に特化し、経営資源を集中させ、親会社グループとのアライアンスを十分に発揮させるべく、企業の発展を狙うものであります。

株式会社壱番屋

【愛知県内の各店舗】CoCo壱番屋のエリアマネージャー◆年間休日120日／土日祝休み／年収400万〜【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー

1＞本社住所：愛知県一宮市三ツ井6…

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400万円〜649万円

正社員

■業務内容： SV（スーパーバイザー）としてFC店舗・直営店舗などの各店舗の管理をお任せします。 ※初期配属は愛知県の各店舗にて研修となります。その後、全国9つの営業所管轄エリアのいずれかへ異動となります。 ※配属先は北海道、宮城、埼玉、東京、石川、愛知、大阪、岡山、福岡がございます。 <具体的には…> ◇担当店舗の売上管理 ◇各店舗の店長へのマネジメント及びフォロー ◇店長会議の運営 ◇本社からの指示の落とし込み ◇掲載メニューの立案 ◇販促品の拡販 ◇新規出店（店舗開発職がいないエリアでは対応いただきます）など ※4〜10店舗ほどを各エリアで担当いただく予定です。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■本ポジションの魅力：【チャレンジに寛容】当社は、チャレンジに兎に角寛容です。SV職においては、各店舗でのメニュー導入なども可能です。とにかくチャレンジしていこう！という風土がございます。【経営者視点の仕事が可能】やりとりする相手は、各店舗の店長やFCオーナー様です。いかに売上をあげるか？についてを考えていくことは一経営者の視点で仕事に取り組めます。【直行直帰の働き方】店舗へ足を運ぶことが多いので、直行直帰での働き方が多くなります。 ■当社について：当社は愛知県一宮市に本社を置く飲食チェーン企業（東証プライム・名証プレミア上場）です。 1978年に名古屋市郊外に1号店をオープン以来、国内外に店舗を展開してきました。 2023年2月末時点の店舗数は、国内1,247店舗、海外12の国と地域に208店舗を展開。誰もが知るカレー専門チェーン店として、国内外に日本のカレー文化を発信し続けています。

株式会社ジョイマート

【千葉】鮮魚マネージャー候補〜販売戦略から店舗運営まで／働きやすさ◎／東証プライム上場G／地域密着【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

千葉県内の各店舗いずれか住所：千葉県…

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450万円〜649万円

正社員

千葉地域に密着した店舗展開を行う当社にて、鮮魚部門のマネージャーとして下記業務・マネジメントをお任せいたします。 ■具体的な業務内容：・数値管理（売上・予算）、販売計画立案実行（商品・販促・催事計画）・店舗運営（設備／商品／金銭／資材等の管理、人材育成・マネジメント、売場設計）・商品選定（商品戦略の策定）、バイヤーのマネジメント ■ポジションの特徴：今回のポジションはバイヤーや店舗スタッフのマネジメントを行いつつ、売込み戦略や鮮魚部門全体の方向性を策定していく大事なポジションです。現場の経験を活かして活躍いただくことを期待しています。海に近い地域のため鮮魚の売上比率が高く重要視されている部門です。 ■魅力： 1店舗あたりの社員数が多く、シフト申請がしやすい環境です。ゼンショーホールディングスのグループ会社で安定性抜群。大企業の流通の強みを活かしつつ、地域密着で愛される会社で長く働くことができます。 ■組織構成：鮮魚担当の社員は各店合計20名程度。いずれかの店舗を主軸として、本社・各店舗を回っていただきます。 ■店舗所在地：・岩根店千葉県木更津市高砂2‐1‐28　・大貫店千葉県富津市千種新田665 ・館山本店千葉県館山市下真倉669　・木更津店千葉県木更津市木更津3丁目8‐4 ・館山マーケットプレイス店千葉県館山市湊188　・横田店千葉県袖ヶ浦市横田1915 ・長浦店千葉県袖ヶ浦市蔵波台4‐23‐13 ・君津店千葉県君津市東坂田2丁目6‐1

株式会社ジャパン・リリーフ

エリアマネージャー〜幼稚園や保育園などの送迎業務の請負サービス／スタンダード上場企業G〜【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー

1＞北関東支店住所：埼玉県さいたま…

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500万円〜649万円

正社員

〜スタンダード市場上場グループ企業／ドライバー派遣業界で売上トップクラス／社歴や年齢に捉われずステップアップ可能な環境〜 ■業務内容：幼稚園や保育園などの教育機関や、病院等の医療機関で発生する送迎業務に対し、お客様が本業に専念できるよう我が社にて請負サービスを行っています。【変更の範囲：募集の時点で想定なし】 ■具体的には：・支店の売上P／L管理、エリア予算管理・新人教育・クレーム対応（2次対応）・緊急対応（事故・労災）・労務関連の相談・契約内容の査定・判断:労働基準法・全国ネット企業の本部担当の営業（大手企業1〜2社） ■担当支店数： 3〜4支店 ■当社について：総合人材サービスを展開する当社は、1994年の設立以来お客様から多くの信頼を得て実績を積み重ねてきました。10年で売上を5倍以上に伸ばすなど、着実に成長を遂げています。その理由は、時代の流れに即して変化するニーズに柔軟に対応してきたことにあります。例えば、送迎の分野では今まで以上にサービスのクオリティが求められるようになったことを敏感に察知し、教育プログラムを整備。人材派遣の分野では得意としている物流業界において事務スタッフの派遣にも注力することにより、ワンストップでの受注体制を構築しました。

株式会社アエナ

【業務改善マネージャー候補】関東中心にコスメ・美容ショップを展開の成長企業／200店舗出店目指す〜【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー

★本社住所：東京都世田谷区三軒茶屋2…

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500万円〜899万円

正社員

◆◇関東中心にショップを100店舗以上を構える急成長中企業／コロナ禍で需要の高い商品を取り扱い業績好調／新店舗続々OPEN中・200店舗出店を目標◇◆ ■職務概要：関東を中心に複数の店舗を構える「アエナ」の業務改善マネージャー候補として、各所運営に関わる業務改善・オペレーション簡易化、改善をお任せします。・各所の業務に関して、運用フローの整備・運用手順を事業部とすり合わせ、運用フローの合意・業務運用メンバーへ業務マニュアルを使用して、業務の落とし込み・テスト運用を実施・テスト運用から見えた課題点を修正、改善・本番運用 ■採用背景：コロナ前より売上、客数ともに大幅にアップしていることからも、今後業務改善やオペレーションの簡易化が必須になっていきます。そのためこの度は、ご経験やスキルを活かして上記業務を行っていただきたく、新設ポジションとして募集する運びとなりました。 ■就業環境：女性が多い会社ですので、働いているママがたくさんいます。産休育休の取得はもちろん、出産一時金、出産手当、時短勤務、ライフイベントを機に退職せざるをえなくなった社員の再雇用制度など、ライフステージの変化に柔軟に対応できる環境が整っています。 ■魅力的なキャリアパス：キャリアアップのために教育や検定が充実しております。強みにフォーカスし、キャリアコースを各人に合わせて設定します。ひとりひとりの強みをいかに引き出すかが、当社の力量です。在籍している社員はキャリアアップの中で自分に合った働き方、自分の才能を見つけていきます。 ■当社の特徴：除菌製品やマスク類をはじめ、「おこもり美容」でちょっと贅沢なスキンケア商品を購入するお客様も増えている背景から、ニーズにあった商品を迅速に企画・販売し、業績は前年比の2倍、中には売上3倍となった店舗もあります。新店舗も続々とOPENをしており、事業急拡大中です。「医療や介護に頼らず、誰でも健康で美しくいられる社会を実現する」をビジョンに掲げ、低価格かつ高品質な商品により、全ての方に豊かな人生の選択肢を提供する「ロープライスプラットフォームの構築」に取り組んでいます。

株式会社ダケシタ

【久留米市／未経験歓迎】アパレル総合職〜バイヤー・SVへ転身可能／女性が活躍する職場・髪型自由〜【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、スーパーバイザー、販売スタッフ

male’t me’t KURUME …

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〜349万円

正社員

株式会社アメイズ

【福岡市】飲食課の課長候補　◆福証上場／ホテル館内を中心に直営飲食店、FC飲食店を展開◆【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー

株式会社アメイズ　福岡事務所住所：福…

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450万円〜649万円

正社員

◇◆飲食事業の管理職候補◆福証上場の安定企業◆現在九州を中心に87店舗展開のホテルチェーン「HOTEL AZ」◆◇「ジョイフル」や「しゃぶしゃぶ温野菜」等の飲食店を展開◆◇ ■業務内容：営業部飲食課の課長候補として、メニュー開発、食材仕入・交渉・原価管理、オペレーションの構築・見直し、販売促進など飲食事業全般の業務をお任せします【変更の範囲：会社の定める業務】＜具体的には…＞＜当社直営飲食店において＞・メニュー改定や販売、販促における年間計画の企画、立案・メーカー、問屋との食材仕入、交渉、およびメニュー開発およびMD業務・店舗オペレーションの構築、改善・棚卸、原価管理等におけるコントロール＜当社FC飲食店において＞・FC本部との交渉および販売管理・棚卸、原価管理等におけるコントロール＜その他＞・商品開発（PB商品開発）・当社ホテル館内売店の商品仕入、在庫管理、陳列計画　等 ※出張も発生しますが、残業は原則ございません ■POINT：【福証上場の安定企業】九州を中心に全国にホテル事業や外食事業等を手掛けています。大分県内では8社しかない上場企業のうちの1社であり、安定した収益を記録し続けております。ホテル事業では「HOTEL AZ」を現在87店舗展開中。外食事業ではファミリーレストラン「ジョイフル」や「しゃぶしゃぶ温野菜」など多様なレストラン展開しています。【他社と差別化を図った経営戦略】当社は駅前などではなく、バスや大型車等も駐車できる郊外のロードサイドへの出店を戦略としており、今後中国地方や四国地方へ向けて出店を計画中です。【社歴に関係なくキャリアアップ】当社は社歴に関係なくキャリアアップすることが可能であり、そのためのチャンスも豊富に存在するため、ご自身の輝けるステージで活躍することができます。社長との距離感も近く、年齢に関係なく自分の意見が反映されやすい社風です。

ららぽーとエージェンシー株式会社

総合職(運営営業担当）※三井不動産グループ/イベント企画運営等/残業20~30H程度【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー

本社住所：東京都中央区日本橋浜町2-…

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400万円〜549万円

正社員

【三井不動産グループ/残業20〜30時間程度/ワンウィーク休暇等あり】 ■職務内容：総合職として入社頂き、まずは運営営業部で下記の（1）と（2）の業務を担っていただく予定です。 ■業務概要：（1）イベントスペース運営業務：各ららぽーとやアウトレットなどの商業施設共用部における各種催事（例：物産展、ワゴン販売）開催のための営業、イベント運営管理、イベント立ち合い対応（自身で調整可）など。（2）セールスプロモーション業務：広告企画・制作物の進行管理、販促イベント企画・提案・運営など ■詳細：媒体計画やフェア・キャンペーン計画の立案、イベントの現場運営や装飾の設置など、販売促進に関する様々な施策を一番良いカタチでショッピングセンターにいらっしゃるお客様にお届けするのが仕事です。 ※イベント企画事例：https://www.lalaport-agency.co.jp/case/ ■キャリアについて：将来的には以下のポジションも含むジョブローテーションも想定しているため、幅広い業務を経験することが可能です。（3）観光客誘致業務：訪日観光バス手配、主にアジア圏から観光客を商業施設へ誘致（4）売上金・日報管理業務：商業施設の売上金管理、日報チェック（5）人事、総務、経理業務　他 ■業務の特徴：週2〜3日程度、ららぽーと（TOKYO-BAY、豊洲、柏の葉、横浜、新三郷、富士見、海老名、立川立飛、湘南平塚）、三井アウトレットパーク（幕張、木更津、入間、多摩南大沢、横浜ベイサイド）、ラゾーナ川崎プラザ、ダイバーシティ東京といった、関東圏における各商業施設での現場対応が発生する場合もあります。直行直帰可能、暫定的に在宅勤務も現在導入しておりご自身で働き方をご調整いただけます。 ■企業魅力：・三井不動産グループの一員として、三井不動産商業マネジメントが管理する商業施設の販売促進を担っており、案件がなくなる等の心配もなく、長期就業可能な安定企業となります。・中途入社の方の割合は約95%となり、【長期就業希望】【裁量をもって業務がしたい】方が多くご入社しております。・連続2日間で使用する特別休暇と有給等を組み合わせ、1週間程度の休暇を取得するワンウィーク制度があり、2022年度の消化実績100％です。・男性育休休暇の実績もあり、ワークライフバランスを整えることが可能です

レックス株式会社

【島根／ソフトバンク代理店】昇格スピードが速い！ショップスタッフ職／研修制度・表彰制度あり◎転勤無【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

島根県内各店舗住所：島根県受動喫煙…

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〜449万円

正社員

〜研修制度充実／表彰接客グランプリ制度もあり成長できる環境／充実の福利厚生／評価制度が変わり、給与面での安心感アップ！〜 ◎機械に詳しくなくてもOK！ ◎扱うのはあなたの生活の一部、「携帯電話」です！ ◎個人プレーよりもチームワークを大切にしています！ ◎老若男女、様々なお客様とお話しする機会があります。 ◎あなたのご経験を活かして、お客様の暮らしを支えてみませんか？ ■業務内容：【変更の範囲：なし】『ソフトバンク』の販売代理店として大型商業施設内を中心に全国に展開している同社にて、『ソフトバンク』『Y! mobile』のショップスタッフをご担当頂きます。 ■業務詳細：・携帯電話の機種選びのサポート・料金お支払いの対応、電話応対などの窓口業務・事務作業（販促物の制作）・１日の平均来店人数は１０〜３０名程度です ■組織構成１店舗５〜７名ほど ※全社員のうち７割ほどが中途入社です。 ※未経験入社が約８割ですので、なじみやすい環境です。 ■魅力点：（1）研修制度の充実：業界未経験からの挑戦でも安心です。本社での中途向け新人研修、業界トレンド研修など、充実した研修体制がございます。研修後は配属店舗で、先輩社員の指導のもと、OJTで仕事の進め方を学びます。ご入社〜独り立ちまでは約３カ月ほどの研修期間があります。（2）評価制度：個人成績だけでなく、自身で達成したい目標の設定や店舗評価全体での評価制度もあり多方面での評価を実施しております。表彰・接客グランプリ制度もあります。（3）幅広いキャリアステップ：出店ペースが早いため入社から3年〜４年で店長・エリアマネージャー登用のチャンス・実積もあります。マネジメント以外にも店舗開発や販売エキスパートとしてのキャリアもあり、安心して長期的なキャリアを築いていける環境です。 ■先輩社員のやりがい・モチベーション・成果が数字となってわかるので、成長を実感できる。・表彰制度があり、バッジなどの形になるのでやる気につながる。 →ソフトバンクの表彰制度で。全５段階。☆１〜☆３まで有り、給与にも手当として反映されます。・最新機種を扱うことができるし、様々な年齢層のお客様とお話しする機会があるので楽しい。・研修制度が充実していて、日々成長できる。

中部フーズ株式会社

【京都】お弁当やお惣菜店舗のSV候補 ◆上場企業・バローG／中食業界で業績好調/社宅有・年休113日【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

京都府内の各店舗住所：京都府受動喫…

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400万円〜649万円

正社員

■業務内容：スーパーマーケット「valor」はじめバローホールディングスが展開する商業施設内の惣菜店、中部フーズ社直営店舗「デリカキッチン」において、店舗運営全般をお任せします。※担当店舗は適性希望により決定。原則として自宅からの通勤考慮 ■業務詳細：店舗巡回時に、各店舗のパートリーダーとの打ち合わせを通して、スタッフの教育や指導、商品管理、労務管理を実行。担当エリア全体の経営健全化を行います。また店舗運営と並行して、新規出店に関わる渉外業務もお任せします。新規事業に携われるやりがいに加え、将来は事業部の中核を担えるチャンスもあります。業務習熟後は店舗MGRをお任せする予定。その後各エリアの運営責任者候補をお任せ予定です。 ■配属先情報：販売部に配属。約20名のスーパーバイザーが所属しております。 ■評価制度：半年に一度、目標・課題の達成具合についての評価面接を実施しています。評価基準のバランスはポジション毎に異なりますが、実績と取り組み状況の2つの観点から正当に評価しています。 ■当社の特徴（1）中部フーズは、中部地区を中心に展開する食品スーパー・バローの惣菜部門を、全店運営しています。商品の企画から製造、販売までを製・販2部門の大きな柱が、しっかりと連携した一貫体制で取り組むことで、顧客からの支持を可能としています。顧客のニーズやマーケットの動向に対応し、味・安全性・価格のすべての面でハイクオリティで価値ある商品を提供できるのも、この高い総合力があるからです。（2）当社は、中部地区を中心に展開する食品スーパー・バローの惣菜部門を、全店運営しています。流通業バローグループのなかでお惣菜・パンを中心とした食品の企画から製造・販売まで一貫して行う製造小売業を展開しています。（3）販売拠点は、中部地方を中心に関西エリアを含む12府県下で250店舗。また、名古屋市内を中心にお惣菜専門店『デリカキッチン』や、おにぎり専門店『にぎりたて』などの新たな事業へも挑戦しています。（4）毎月継続的に出展されており拡大している状況になります。そのため会社の将来性の面でも大きく安心できる土台となっています。

ライフ＆ワークデザイン株式会社

シェアオフィス運営責任者◆東急不動産G◆〜年間休日121日／WLB◎／転勤無し／風通しの良い社風〜【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

本社住所：東京都渋谷区道玄坂1-21…

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400万円〜649万円

正社員

＜東急不動産Gの社内ベンチャー事業／成長性の高い企業で豊富なキャリアパス／年休121日・残業20H程度とWLB◎中途入社100%＞ ■企業概要：【変更の範囲:会社の定める業務】東急不動産の社内ベンチャーとしてスタートした事業で、会員制のシェアオフィスを運営・企画しています。運営責任者として下記業務を中心にお任せします。・施設運営（店舗運営統括、受付業務、備品管理など）・人財マネジメント（店舗スタッフの育成、評価、労務管理など）・サービス企画（会員様向けサービス品質の向上、新サービス検討、店舗内イベント企画など）・顧客アプローチ（既存会員様の事業と状況把握、契約管理・更新提案など）・店舗営業統括（新規入会獲得施策の立案、新規問合せ・店舗内覧対応、契約締結など）・数値管理（売上・経費・利益・会員数などの目標進捗管理） BtoB、BtoCの両側面を持っている事業のため業務内容は多岐に渡ります。裁量も大きく、企画にやりがいを感じる社員も多いです。 ■キャリアパス早い方で半年程度でフロントマネージャー、1年で店長に昇進される方もいらっしゃいます。店舗でのキャリアパスは＜スタッフ→フロントマネージャー→店舗責任者→統括店長＞となります。総合職としての採用となりますので、適性・志向により、新店開発や、総務・人事・経理・ITといった管理部門などへの異動・配属の可能性がございます。 ■休日休暇について土日祝を含むシフト制ですが、全店舗土日いずれかは休館日です。ビジネスシーンでの利用が多く平日により多くの人員を配置することから、土日のお休みも取りやすい環境です。月の半分程度は土日連休となるイメージです。また、年末年始（12/29〜1/3）もお休みとなります。 ■配属先 1店舗に社員3〜4名とアルバイトが1〜4名体制で業務を行っています。希望や適性により配属先を決定します。

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