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太平電業株式会社

【佐賀県唐津市】バイオマス発電所の保全員(電気担当)〜創業75年プライム市場上場〜社会インフラ【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、空調・電気設備・配管施工管理、技術(建築・土木)系その他

1> 唐津バイオマス(名称未定) 住所…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜創業75年/充実の福利厚生/3期連続売上/プラント施工に関する一連の業務を総合提供/社会貢献性の高い事業〜 ■業務内容: ・バイオマス発電設備の保全員の業務をお任せします(電気担当) ■業務詳細: ・保全点検計画、実施及び軽微な修理作業 ・潤滑油管理業務 ・故障対応 ・定期事業者検査計画並びに工事依頼、立会、検収業務 ・定期事業者検査工事、一般補修(監督業務) ・在庫管理、報告書作成 など ■当社の特徴: 当社は1947年の創業以来、プラント建設事業の「意義」と「使命」を自覚し、積極進取の精神のもと、国内外の火力・原子力発電所をはじめ、各種プラント・環境設備等の建設工事・メンテナンス工事を手がけてきました。近年、企業を取り巻く環境は大きく変化し、国のエネルギー政策は重要な転換期を迎えています。当社は豊富な経験や培ってきた施工技術を最大限に活用し、品質向上と安全確保を図り、産業社会の繁栄に貢献すると共に、社業の発展にも最善の努力を尽くしていきます。顧客の信頼と社会のニーズに応えられるよう、技術・技能の研鑽に励み、事業環境の変化に対応できる体制を構築し、企業価値の向上を目指します。 ■次世代育成の取り組み: 当社では、社員が仕事と家庭生活(子育て等)を両立しやすくなるように職場環境の整備に取り組んでいます。育児休業/時間外労働・深夜業の制限/雇用保険法に基づく育児休業給付/労働基準法に基づく産前産後休業等の子育てに関わる社内外の諸制度の周知、時間外労働時間削減/実労働時間の適正管理ならびに計画的な有給休暇取得を推進し、年間総労働時間の削減のための措置を実施しています。

パナソニックファシリティーズ株式会社

【山形/天童市】工場の清掃管理〜60代活躍!/パナソニックグループ100%出資/残業10時間〜【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

山形県天童市 住所:山形県天童市 受動…

〜399万円

雇用形態

正社員

■職務内容 ・パナソニックグループが所有する建物の設備維持管理を行っています。具体的には、建物における機械設備(空調・給排水衛生)、電気設備、防災設備、建築(内外装、水廻り)などの日常・定期・法定点検、運転監視や計器類チェック、保全、修繕 などに携わります。 ■職務の特徴 ・同社は、建物管理関連の全サービスを、一貫して提供しています。そのため、顧客の課題を聴き取り、管理業務内容を効率化することが出来る為、顧客から信頼されているというやりがいを感じられます。 ・同社には、高い専門技術を持ったスペシャリストが集まっており、現場で先輩から直接学びながら実践的に知識やスキルを身につけることが可能です。会社が資格取得のための勉強も支援しているなど、前向きな気持ちで挑戦する方が、成長していくことが出来る環境です。 ■スキルアップについて ・第二種電気主任技術者の資格取得のための実務経験がつめる拠点が全国に17拠点あります。年に2回の上長との面談があり、その際に自信のキャリアについて伝える機会がございます。 ・研修制度や資格取得支援制度が充実:効率的な建物管理の提案のためには幅広い分野の知識が必要です。同社には専門知識を持つスタッフが多く在籍しています。階層別の研修、資格取得に向けた勉強会も定期開催されており、様々な角度から成長をバックアップできる環境があります。 ■働き方や安定性 ・会社方針として「休みを取得する、効率的に働く」の風土が根付いています。システムに勤怠入力後、会社の敷地内に出るまでに30分以上かかっていたらアラームが上がる等働き方についてしっかりと管理がされています。同社の労働組合もあり従業員を大切にする働き方が整っています。 ・同社はパナソニックグループで唯一の設備管理専門会社であり、ビルや工場等を対象に1つの建物をトータルで管理することを強みとしています。パナソニックグループの設備管理を一手に請け負うことが経営会議で決定しており、これからの業績も好調な安定企業です。

株式会社TOKO

【大阪/吹田】メンテナンス/アルミ製折戸の総合メーカー ※年休126日/転勤なし/福利厚生充実◎【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、建築・施工・設備工事系その他、技術(建築・土木)系その他

大阪支店 住所:大阪府吹田市江の木町2…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜折れ戸業界NO.1シェア/住宅用や全国の有名商業施設、保育園や小学校などの教育施設で活躍!/年間休日126日(完全週休2日制)/マイカー通勤可〜 ・手掛ける商品は、「空間の有効利用」をコンセプトにした「折りたたみ式の扉や窓」、「伸縮門扉」等々。オンリーワンの商品が店舗・病院・学校・住宅などに採用され、全国のまちづくりや住まいづくりのお手伝いをしています。 ■業務概要: ・ 商業施設、ビル、学校などに取り付けた当社の製品「イスターカーテン」のメンテナンスをご担当いただきます。 ■業務スケジュール: ・慣れてきたら自分でスケジュールを調整し直行直帰なども可能です。 ・多い日は3物件を担当することもありますが、工事が入っていない日もあります。その場合は事務作業にあてたり、先輩のアシスタント業務で経験を積んでいただくことができます。 ・月に2、3回ほど夜間対応していただく可能性がございますが、振替休日や代休を活用可能。 ・1〜2泊の宿泊出張が、数回/年ほどございます。 ※変更の範囲:なし ■キャリステップ: ・まずは施工やメンテナンスからスタート。技術を身に付けた後は、施工管理へのステップアップを想定しています。 ■「イスターカーテン」について: ・空間を有効活用し、例えばショップでは閉店後も店内が見えることで、シャッターのような閉塞感をなくし、防犯対策にも繋がるなど、付加価値を生み出す商品として様々な施設で活用されています。 ※企業ホームページより、商品一覧をご覧いただけます。 ■働き方: ・年間休日:126日(完全週休2日制) ・育児休暇取得実績あり ・転勤なし \本求人の魅力/ (1)しっかりした教育体制! ・未経験の方も先輩がしっかり指導しますので、3ヶ月程度で1人前になれます。その後も分からないところはしっかりフォロー! ・2級建築施工管理技士など受験費用や勉強会費用支給など、仕事に活かせる資格取得をサポートしております。 (2)社風/社員の人柄! ・人間関係に悩まないという理由が働きやすさの1つになっています。「正直、前職では人間関係が大変で…」と言う中途社員も、当社のアットホームな雰囲気に惹かれて入社を決めたほど、社内にはギスギスした感じは一切ありません。

株式会社ジェイファスト

【関東】高速道路の設備メンテナンス〜『道路環境づくり』に寄与〜【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

本社 住所:東京都中野区本町1-32-…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜20〜30代が活躍中★充実のサポート体制あり★再雇用・退職金制度有〜 ■業務概要: 電気・通信・機械等の点検・保守・工事監理・施工管理業務などをお任せします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細: <具体的には> 『高速道路』が安全・安心、かつ快適に運用されるよう、以下の業務をお任せいたします。 ◎受変電・照明・情報板等の電気設備の点検 ◎トンネルの換気諸設備・情報機器などの点検 ◎設備の機能維持や機能向上にむけた更新工事 ◎損傷した設備や機能の復旧作業 ◎高速道路会社から依頼を受けた設備工事の施工管理 ■配属先の編成: ・安心のチーム体制! まずは、あなたのスキルレベルに応じて、できる業務からお任せしていきます。また、定期点検はチームで行うため、「誰に聞いたらいいか分からない...」「一人であくせく働く…」ということもございません。 ■入社後の流れ: 入社後まずは先輩社員から、必要な基礎知識の教育を実施。その後は事業所の現地見学および、現場において先輩社員のもとでOJT研修を行い、実際の仕事を習得します。万全のサポート体制のもと、安心して活躍できる環境を整えています。 ■キャリアパス: ◎経験・スキルが磨かれていくに応じて、段階的なキャリアパスと研修制度をご用意しています。入社後まずは、国家資格の取得を目指していきます。 ◎新卒・中途入社に関係なく、実力次第でキャリアアップが可能です。 ゆくゆくは、所長などマネジメント職へのステップアップも目指せます。 ■長期就業可能な環境: 速度規制の標識や非常用電源、スプリンクラーなど、高速道路内設備の点検において、半世紀以上も実績を上げてきた当社。おかげさまで近年も順調に依頼は右肩上がりです。高速道路が無くならない限り、この仕事がなくなることは決してありません。こうした事業の安定性から、再雇用で65歳まで働く社員が大半になります。

株式会社エール

【千葉/未経験活躍/20代活躍!】プロジェクト管理※面接1回/経験やスキルは一切不問!/福利厚生充実【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、建築施工管理、不動産事業企画

プロジェクト先(千葉) 住所:千葉県 …

350万円〜799万円

雇用形態

正社員

~面接1回/結婚祝い・誕生日祝い・資格取得祝い金など、給与のほかにも手当充実!/充実した研修体制あり/週2日必ず休み/知名度の高い大型施設の施工実績あり~ ■ご担当いただくお仕事: 工事全体を管理・調整するお仕事です。手を動かす職人さんの「まとめ役」となります。 ■お仕事詳細: 入社後はスキルや経験に応じて下記の業務をお任せいたします。 ・工事に必要な資料の作成や書類の整理・作成・保管 ・工事のスケジュール確認/工事の進み具合の確認 ・職人さんのスケジュール管理 ・品質確認、安全確認 等 ・工事写真の撮影と整理 ※業務の20〜30%は事務作業になります。 ■向いている方: (1)人とお話するのが苦ではない方 (2)コツコツと地道な努力のできる方 ■施工管理のやりがい: (1)年齢関係なく長く続けられる! (2)手に職がつけられる、国家資格の取得も可能! (3)地図、歴史、記憶に残せることができ、達成感を得られます ※未経験から市場価値を上げて、スキルアップしていける仕事です。 ■安心の研修・就業環境: 入社後は1か月間、建築用語や工事の流れなどの基礎研修を座学+現場研修やCAD研修を通じて学んでいただきます。研修は2名体制で細かいフォローができます。 ■主な案件事例: 基本的に首都圏の現場がメインです。大型商業施設やオフィスビル、学校、公共施設のほか、マンションや駅前再開発プロジェクトなどがあります。 ※直近では東京駅や新宿駅、高輪ゲートウェイなどの再開発に携わっております。 ■主要お取引先企業: 大手ゼネコン様(竹中工務店/清水建設/大成建設/東急建設 ほか(敬称略))がメインです。お客様との強固な信頼関係を築いているため、稼働率は100%を維持しており、リピート受注も多く、案件が途切れる心配はありません。 ■魅力: 建築技術サポートに特化した人材アウトソーシング事業を行っている会社です。建設業の企業様に対し、施工管理および図面作成を行うプロの技術者を派遣しています。そのため、社員のレベルの高さがサービス品質に直結します。大前提の考え方として、より良いサービスを提供するにはより良い人を育成する必要があり、さらに、より良い人を育成するにはより良い環境が必要という考え方の元事業運営を行っています。

株式会社エール

【神奈川/未経験活躍中/20代活躍!】プロジェクト管理※面接1回/経験やスキルは一切不問/福利厚生◎【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、建築施工管理、不動産事業企画

プロジェクト先 住所:神奈川県 受動喫…

350万円〜799万円

雇用形態

正社員

~面接1回/結婚祝い・誕生日祝い・資格取得祝い金など、給与のほかにも手当充実!/充実した研修体制あり/週2日必ず休み/知名度の高い大型施設の施工実績あり~ ■ご担当いただくお仕事: 工事全体を管理・調整するお仕事です。手を動かす職人さんの「まとめ役」となります。 ■お仕事詳細: 入社後はスキルや経験に応じて下記の業務をお任せいたします。 ・工事に必要な資料の作成や書類の整理・作成・保管 ・工事のスケジュール確認/工事の進み具合の確認 ・職人さんのスケジュール管理 ・品質確認、安全確認 等 ・工事写真の撮影と整理 ※業務の20〜30%は事務作業になります。 ■向いている方: (1)人とお話するのが苦ではない方 (2)コツコツと地道な努力のできる方 ■施工管理のやりがい: (1)年齢関係なく長く続けられる! (2)手に職がつけられる、国家資格の取得も可能! (3)地図、歴史、記憶に残せることができ、達成感を得られます ※未経験から市場価値を上げて、スキルアップしていける仕事です。 ■安心の研修・就業環境: 入社後は1か月間、建築用語や工事の流れなどの基礎研修を座学+現場研修やCAD研修を通じて学んでいただきます。研修は2名体制で細かいフォローができます。 ■主な案件事例: 基本的に首都圏の現場がメインです。大型商業施設やオフィスビル、学校、公共施設のほか、マンションや駅前再開発プロジェクトなどがあります。 ※直近では東京駅や新宿駅、高輪ゲートウェイなどの再開発に携わっております。 ■主要お取引先企業: 大手ゼネコン様(竹中工務店/清水建設/大成建設/東急建設 ほか(敬称略))がメインです。お客様との強固な信頼関係を築いているため、稼働率は100%を維持しており、リピート受注も多く、案件が途切れる心配はありません。 ■魅力: 建築技術サポートに特化した人材アウトソーシング事業を行っている会社です。建設業の企業様に対し、施工管理および図面作成を行うプロの技術者を派遣しています。そのため、社員のレベルの高さがサービス品質に直結します。大前提の考え方として、より良いサービスを提供するにはより良い人を育成する必要があり、さらに、より良い人を育成するにはより良い環境が必要という考え方の元事業運営を行っています。

東京美装興業株式会社

【新宿/サブコン出身者歓迎】ビルマネジメント※土日祝休/残業20h/常駐無・転勤無【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

本社 住所:東京都新宿区西新宿6-24…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

【サブコン出身者歓迎/不動産業界でワークライフバランス整えたい方必見!!/オーナー様への提案含め上流に携わる/連結売上500億円超独立系ビルメンテナンス企業国内トップクラスの実績と安定性/土日祝休み/月残業20時間程度】 ■業務概要:オフィスビル、商業施設の建物管理についての業務全般を担当して頂きます。ビルオーナーに対する提案(省エネ対策など)や、設備、清掃、警備などの運営業務をお任せします。それぞれ現場スタッフがおりますので、本ポジションでは管理、運営面といったマネジメント分野やオーナー折衝がメインです。物件常駐ではないためシフト制ではなく、基本的に土日祝日休みのポジションです。 ■業務詳細: ・担当施設の設備、警備、清掃などの運営管理 ・オーナーに対する提案(省エネ提案やリニューアル提案など)・収支管理業務全般 ・現場スタッフのマネジメント ・ビルオーナー、テナント、PM会社のフロント業務 ・各種契約書の作成 等 ■組織構成:20代〜40代前半の社員を中心に約60名が活躍しています。・基本的には1名あたり10~20物件を担当して頂き、入社すぐは5件程度から始めていただきます。※大規模物件だと1名あたり1〜2物件の可能性あり。 ■ポジションの特徴・魅力: ・独立系ビルメンテナンス企業の中で、トップクラスの実績と信頼を誇っており、担当案件としては、日本を代表する大手企業との取引が中心となっております。 ・基本的に顧客からの直受け案件となるため常駐はなく、残業時間も20時間程度です。 ・休日出勤は月に1〜4回程度発生致します。休日出勤が発生した際は、振替休日を取得していただきます。※取れなかった場合残業手当支給。 ・同社には建築部がありますので、オーナーに対して提案するときは社内の建築部の施工管理担当と共に提案することが可能です。 ■同社の特徴・魅力: ・1957年、ビルメンテナンスのパイオニア企業として設立された同社は、ビルメンテナンスからファシリティマネジメント、プロパティマネジメント、ビルエンジニアリング事業まで建物に携わる事業を幅広く展開しており、独立系トップクラスの実績と信頼を誇っています。 ・設立60年以上、従業員数は5000名(連結)以上の、安定企業です。

株式会社NTTファシリティーズ

【田町】オフィスビルのファシリティマネジメント 〜NTTグループ/残業約月20h/福利厚生充実〜【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

本社 住所:東京都港区芝浦3-4-1 …

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

■業務内容: (1)NTTグループや一般企業のオフィスビルなどの建物維持管理業務・コンサル業務の実施 NTTグループや一般企業のオフィスビルなどの統括管理や設備管理業務を担当いただきます。 ・お客様事業を理解し経営課題に関するファシリティ関連改善提案 ・建物・設備に関する投資修繕計画やエネルギーマネジメント ・入居テナント対応 ・協力会社対応 ※ブロック支店によるバックヤード業務、維持管理現場支援、維持管理所長業務等に従事し、スキルアップを行いながら経験を積んでいただきます。 (2)各維持管理業務の業務改善・効率化や品質向上に繋がる企画立案・実行 ・デジタルトランスフォーメーション等、業務運用の改善に向けた企画・施策立案・運用の実施 ■福利厚生: カフェテリアプラン(複数の福利厚生施策(メニュー)の中から自分のライフスタイルに応じて必要なメニューを選択できる選択型の福利厚生制度)あり。 カフェテリアプランメニュー:住宅関係(社宅入居、住宅補助、住宅ローン補助など)、財産形成、健康増進、レクリエーションなど 各種保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険など)あり ■働き方: リモートワーク、フレックス制度と柔軟な働き方が可能です。所定労働時間7時間半に対して、平均残業時間は20〜30時間程度です。 ■当社の特徴: ◇エネルギー×建築×ICTの統合エンジニアリング企業◇ 当社は「企画・コンサルティング」「設計」「構築」「保守・維持管理」の技術を最大限活用し社会に新たなソリューションを提供し続けています。エネルギーソリューションは当然のこと、建築、不動産、保守管理まで幅広くご提案できるのが当社の強みです。 ◇充実の福利厚生・安定した事業基盤が魅力のNTTグループ◇ 総資産21兆円、連結子会社900社、従業員数28万人を超えるNTTグループの一員であり、9500棟超の管理物件を有し国内外におけるグループ会社の事業を支えています。充実の福利厚生、年次有給取得17.6日、手厚い資格支援制度など長期に渡り就業できる環境が整っております。

株式会社東急コミュニティー

【福岡】オフィスビルの設備管理(KITTE博多)※東急不動産HDグループ/男性の育休取得実績9割超【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産事業企画

KITTE博多 住所:福岡県福岡市博多…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

【設備管理のご経験者歓迎/不動産管理のリーディングカンパニー/健康経営法人2020 大規模法人部門(ホワイト500)認定】 ■業務内容: ・設備機器の運転監視 ・日常点検 ・定期点検及び保守業務 ・小修繕対応 ・検針業務及びエネルギー管理業務 ・上記以外に所属部署及び会社からの指示による業務 【変更の範囲:マンション・ビル管理業、工事業に関する業務および一般管理部門業務等】 ■福利厚生: 女性男性問わず育休取得実績が充実しています。男性の育休取得率は92.7%と非常に高い水準です。また時間単位年休があり、家庭状況に合わせて1時間単位でお休みを取ることができるなど、家庭と仕事を両立できる制度が整っています。 ■同社の魅力と特徴: 同社は、マンションライフ・ビルマネジメント・ライフサポート事業を手掛ける総合不動産管理のリーディングカンパニーです。親会社である東急不動産がディベロッパーのため、安定した業績と高い技術のもと、お客様からの信頼も多く、2020年に50周年を迎えました。 【◇60歳→65歳までへ/定年延長制度を導入】 他社に先駆け、2017年より技術力の継続確保と経験豊富な技術員のノウハウ継承を目的に、技術員の定年を65歳へ延長、2018年からは、お客様とのリレーションの継続とノウハウ知見の継承を目的に対象を事務員にも拡大致しました。 【◇東急不動産HDグループ/充実の福利厚生・有給取得促進中】 有給休暇消化率も平均で年10日は消化しており、全社的にさらに取得を促進しております。育休産休の取得も可能で(男性も取得実績9割超)、保育所利用金の補助制度もございます。グループの横のつながりを活かし、グループ優待などの福利厚生もございます。

アズビル株式会社(旧株式会社山武)

【東京/三鷹】ビルマネジメント(データセンターやサーバールーム等)※第2種電気主任技術者お持ちの方【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産事業企画

クライアント先 住所:東京都三鷹市近郊…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【創業115年・東証プライム上場/残業月20時間/グローバルに向けて売り上げ拡大中/自己資本率66.7%/平均勤続年数20.4年・平均年収764万】 ■概要: 元請けによるデータセンター等での設備管理業務をお任せします。 今や社会のインフラとしてなくてはならないデータセンターの安定稼働と省エネに貢献する仕事です。 ■具体的な業務: (1)契約現場のデータセンターに常駐し、客先代行として設備を中心とした運営管理業務(特に電気設備の点検計画や運用リスク評価など) (2)SFM(スマートファシリティマネジメント)事業拡大のため ・新規SFM契約現場の立ち上げ支援 ・既存SFM契約現場の業務支援及び受注拡大施策提案 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■ポジションについて: スマートファシリティマネジメント事業拡大に伴い、データセンター運営管理を担っていただく、電気設備管理経験のある方を求めております。電気関連の資格をお持ちの方、歓迎・優遇いたします。データセンターでの仕事は、今や社会インフラとなった情報社会の基盤を支えるやりがいと、常に進化するテクノロジーに触れながら学べる成長の機会を感じられる仕事です。 ■働き方/福利厚生について: ・在宅勤務制度導入中、3年以内ので退職率は4%前後で高い定着率を誇り、勤続年数平均20.4年と長期的に勤める社員が多いです。 ・4年連続健康経営優良法人に選定。 ■当社の特徴・魅力: 創業115年の歴史を持つ東証プライム上場企業です。「計測」と「制御」の最先端の技術を主軸に、オフィスや建物を中心としたビル系、プラントや生産の現場を中心としたプラント系、人々の生活に密着したライフ系の3つの事業を展開し、ニーズを獲得しています。

日本管財株式会社

【東京/管理職】ファシリティマネジメントのコンサルタント※残業20h程度/リモート可【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー

本社 住所:東京都中央区日本橋2-1-…

600万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜残業20h程度の働きやすさ/ノルマ・インセンなしの安定性/リモート可/プライム上場企業の完全子会社/ビルメンテナンス業界トップクラスの実績〜 ■職務内容 専門性を活かし、自治体や民間企業が抱える施設関連の課題解決に取り組みます。 ファシリティマネジメント、カーボンニュートラル、IT活用など多様な視点からのコンサルティングを通じて顧客のサポートを行います。 ■業務詳細 ・地方公共団体に向けた公共施設に対するファシリティマネジメント関連のコンサルティング ・民間企業が保有する不動産(施設)に対するファシリティマネジメント関連のコンサルティング ・上記コンサルティングを通じた管理受託営業 ■組織構成 東日本開発営業部 ソリューション営業グループへの配属(8名在籍)となります。 部門長は50代、メンバーは20〜60代まで在籍しており、中途入社者も多く馴染みやすい環境です。 一級建築士、認定ファシリティマネジャーなどの資格や多様なバックグラウンドを持った専門家たちが集まり、それぞれの強みを活かして、社会への貢献と管理受託数の拡大という共通の目標に向かって取り組んでいます。 ■キャリアパス 等級制度を導入しており、等級に応じて保有資格数や通信教育講座の受講(会社負担)等の昇格試験があります。 ■同社の魅力 【ワークライフバランス◎】 業界でも稀な年休120日以上・土日祝休み・残業平均20時間以内の働きやすさで、プライベートとの両立が可能です。また、一時間単位で有給休暇取得が可能であり、毎週水曜日はノー残業デーを設定している等、社を挙げて残業の抑制を目指しています。 【ビルメンテナンス業界のパイオニア】 当社は独立系の建物管理会社のパイオニアとして成長を続けてきました。 管理物件数・売上ともにトップクラスの実績を誇り、東証プライム上場企業の完全子会社として安定した経営基盤を守りながらも、時代のニーズを捉えた新たなビジネスへの挑戦を続けております。

株式会社エール

【関東/未経験活躍/20代活躍!】プロジェクト管理※面接1回/経験やスキルは一切不問!/福利厚生充実【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、建築施工管理、不動産事業企画

1> 本社(2024年1月) 住所:東…

350万円〜799万円

雇用形態

正社員

~面接1回/結婚祝い・誕生日祝い・資格取得祝い金など、給与のほかにも手当充実!/充実した研修体制あり/週2日必ず休み/知名度の高い大型施設の施工実績あり~ ■ご担当いただくお仕事: 工事全体を管理・調整するお仕事です。手を動かす職人さんの「まとめ役」となります。 ■お仕事詳細: 入社後はスキルや経験に応じて下記の業務をお任せいたします。 ・工事に必要な資料の作成や書類の整理・作成・保管 ・工事のスケジュール確認/工事の進み具合の確認 ・職人さんのスケジュール管理 ・品質確認、安全確認 等 ・工事写真の撮影と整理 ※業務の20〜30%は事務作業になります。 ■向いている方: (1)人とお話するのが苦ではない方 (2)コツコツと地道な努力のできる方 ■施工管理のやりがい: (1)年齢関係なく長く続けられる! (2)手に職がつけられる、国家資格の取得も可能! (3)地図、歴史、記憶に残せることができ、達成感を得られます ※未経験から市場価値を上げて、スキルアップしていける仕事です。 ■安心の研修・就業環境: 入社後は1か月間、建築用語や工事の流れなどの基礎研修を座学+現場研修やCAD研修を通じて学んでいただきます。研修は2名体制で細かいフォローができます。 ■主な案件事例: 基本的に首都圏の現場がメインです。大型商業施設やオフィスビル、学校、公共施設のほか、マンションや駅前再開発プロジェクトなどがあります。 ※直近では東京駅や新宿駅、高輪ゲートウェイなどの再開発に携わっております。 ■主要お取引先企業: 大手ゼネコン様(竹中工務店/清水建設/大成建設/東急建設 ほか(敬称略))がメインです。お客様との強固な信頼関係を築いているため、稼働率は100%を維持しており、リピート受注も多く、案件が途切れる心配はありません。 ■魅力: 建築技術サポートに特化した人材アウトソーシング事業を行っている会社です。建設業の企業様に対し、施工管理および図面作成を行うプロの技術者を派遣しています。そのため、社員のレベルの高さがサービス品質に直結します。大前提の考え方として、より良いサービスを提供するにはより良い人を育成する必要があり、さらに、より良い人を育成するにはより良い環境が必要という考え方の元事業運営を行っています。

日本メックス株式会社

【東京】ビル維持管理 〜NTTグループの物件中心/安定した物件数/創業以来黒字経営〜【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

本社 住所:東京都中央区入船3-6-3…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

【土日祝休/ライフワークバランス◎/NTTファシリティーズの100%子会社で安定基盤/資格支援制度充実!】 ■業務概要 同社はNTTグループ関連施設を中心に、「建物総合管理」と「建物・設備工事」で建物の安心・安全・快適を守り続けてきました。現在管理している物件の維持管理業務をお任せ致します。 ■業務の詳細 【監視、点検業務】 設備や機器の運転監視、日常点検(データ管理、クレーム対応、修繕対応、日常巡視)、定期点検(電気、衛生、空調、昇降機、防災設備)などの管理業務 【実態把握と分析】 監視、点検業務から得られたデータを基に、設備の状況や分析や評価をし、エネルギー管理、コスト管理、故障発生傾向などの面からより効率的な建物運営の検討。 【改善策の提案】 快適性、省エネ、CS(建物利用者の満足度)、セキュリティ、LCC(ライフサイクルコスト)、中長期修繕計画などについて改善策の提案をお任せします。 常駐及び巡回の維持管理などを行っていただきます。 ■働き方 本ポジションは、日勤中心かつ年休120日(土日祝)×残業0~20h程度と 非常に働きやすい環境となっております。NTTグループの基盤のもと、一人一人が心地よく働けるような体制が整っております。 ■同社の特徴: 日本メックスは中長期整備計画やエネルギーコンサルティングを行うLCコンサル(ライフサイクル コンサルティング)、そして工事、維持管理の3つの事業をお客様にワンストップで提供します。 「維持管理」で得られたデータを「工事」に生かし、双方のプロだからこそできる、お客様の資産価値の最大化に取り組んでいます。

株式会社マイスターエンジニアリング

【大阪・此花区】ホテル常駐 設備管理※年間休日121日/福利厚生充実/長期就業か可能◎【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産事業企画、不動産系その他

大阪市内の顧客先(此花区) 住所:大阪…

500万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜未来の日本社会を支えていくエンジニア集団/年休121日/福利厚生充実/教育体制◎〜 ■業務内容: 大阪市此花区内にあるホテルに常駐頂き、設備管理の業務をお任せします。 ■業務詳細: 具体的には、電気・空調・衛星・給排水・防災・建築設備などの監視・管理業務となります。 ■現場研修 現場への配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。 その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。 さらに年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています。 ■企業の魅力: (1)安定した経営基盤…創業50年で安定した基盤を持っております。 (2)ワンストップエンジニアリングサービス…設計から制作、据付、メンテナンスまでトータルサポートを実施。ハイクオリティ、ローコストな生産設備の提案・納入を実現しています。当社では、部品一つの制作からシステム制作まで、自社・他社製品問わずカスタマイズ設計できるため、幅広い顧客より高評価を得ています。

株式会社アコモデーションファースト

セカンドキャリア/三井不動産G【高級マンションのコンシェルジュ】未経験歓迎/年休124日/残業ほぼ無【エージェントサービス求人】

ホテル業務、ビル・設備管理、不動産管理

本社 住所:東京都港区六本木6-1-2…

300万円〜349万円

雇用形態

正社員

〜40代・50代から未経験歓迎/三井の賃貸のコンシェルジュ/年休124日/有休取得率92%/シフト勤務で自由な働き方を実現/残業ほぼなし〜 ■業務内容: 『三井の賃貸』ブランドを武器に、富裕層向けの高級賃貸マンションを展開しており、コンシェルジュ業務をお任せします。 ■業務詳細: ・クリーニングや宅配便の受渡し・来訪者対応・共用施設の予約管理 ・その他各種サービスのご紹介や手配 ・対応履歴を専用システムへ入力・各種帳票類の管理 等 ※高級物件のため、レジデント(入居者様)には海外からいらした方、経営者などの富裕層が多いことが特徴です。 ■就業環境: (1)本社所属として複数のレジデンス(高級賃貸マンション)のフロントを担当(3〜5物件程度) 入社時は一つの物件で業務を覚えていき、徐々に担当する物件数を増やしていきます。 (2)ひとつのレジデンスに常駐してフロントを担当。 ※シフト制ですが夜勤は一切なく平均残業時間は月1時間程度とほとんどありません。(残業代は1分単位で支給) ※シフトは3連勤1日休みまたは4連勤2日休みのシフトが多いです。前月25日頃までには翌月のシフトが確定します。月10日前後のお休みのうち、4日分まで希望休を申請できるので、休日の予定も立てやすくなっています。 ■研修制度: 入社時研修(5日間)受講後、まずは、ひとつのレジデンスでフロントの基本業務を覚えるOJTを実施していただきます。 配属後もOJTを通して実務をしっかりと身につけていただきます。その他にも、実務に合わせた部門ごとの社内研修、階層別のキャリア研修、希望の研修プランを自由に選択して受講できる外部研修やセレクト研修など、学ぶ機会を豊富に用意しています。入社後1〜2か月後には1人立ちできるようサポートします。 ■当社の特徴: 三井不動産グループ企業・三井不動産レジデンシャルリース100%出資企業として設立。マンションにお住まいの方が快適な暮らしを送るための空間・ホスピタリティを提供するサービス専門企業です。『一人ひとりに心を尽くす』という企業理念を大切に、上質なサービスを提供し三井不動産レジデンシャルリースグループが手掛ける不動産価値にさらなる付加価値向上に向けた管理の一翼を担っている会社です。

大和エネルギー株式会社

【東京】配置設計職/省エネルギーのリーディングカンパニー/施工管理からキャリチェン歓迎/年休123日【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、空調・電気設備・配管施工管理、不動産事業企画

東京営業所 住所:東京都千代田区飯田橋…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

<大和ハウス工業(株)100%出資子会社/省エネを推進するソリューションカンパニーで社会貢献度◎/ワークライフバランス充実> ■職務概要 「企業や社会の力となるエネルギーソリューションを」 脱炭素化に向けた取り組みを推進している当社において、エネルギー消費量の少ない建築物を建てることを目的としたエネルギープランの設計を行っていただきます。 ※一般建築物(工場、病院、オフィスビル、商業施設、ホテル、) 必要に応じて、現地調査、お客様との交渉も行っていただくため、お客様と直接接する機会も充分あります。受注後は工事課へ仕事を引き継ぎ、工事の完成を見届けます。 ■仕事内容 配置設計、積算、提案(現地調査、積算・設計・提案、見積作成) 施設の特性や業種、業態にあわせて、エネルギー削減の企画提案から設計、施工、更にはメンテナンス等のアフターフォローまでトータルで支援いたします。 各事務所を拠点とし、週1〜2回の日帰りの出張が発生します。 ■職務特徴 「空調、給排水、衛生設備」と太陽光、照明といった「電気設備」すべての設備分野、さらに、建築分野からも提案ができることが最大の強みです。その強みを活かして建物を総合的に診断し、1週間に1回程度営業職と共に客先へ出向き、お客様にとって最適な省エネルギー提案を行います。 ■働き方 増収増益を続けているからこそ、社長からも働き方に関しての指導は徹底されております。労働時間はシステム上で分単位まで管理しており残業時間もコントロールできます。 ※会社が大阪・東京にあるため、将来的にはどちらかに転勤になる可能性がございます。 ■魅力ポイント ・事業拡大中 国の政策により、再生可能エネルギーの比率を上げていく必要があるため、今後も発電事業を積極的に推進していきます。 ・多様な取引先 エネルギー事業という観点で事業展開を行っているため、省エネ改修工事(ホテル、病院、工場、ビル、マンション等)だけでなく、太陽光発電システム設置工事等の多種多様な現場に携わる機会があります。 ・裁量権の大きさ 当社が元請けのため、工程や人員数にも配慮し工事計画を行っています。 ・キャリアチェンジ 将来的には企画提案部門への配置転換も可能です。(適正判断の上)

株式会社セントラル防災

【名古屋】オフィスビルなどの建築設備点検/土日祝休み・残業月30h・月収29万円〜【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

本社 住所:愛知県名古屋市中川区富田町…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜社内教育制度充実/年間休日数など、職場環境改善への取組拡大〜 ■業務概要: 建築・防災設備の各種点検、工事を行う当社にて、建築設備の点検・保守業務を行って頂きます。 ■業務詳細: 既存のお客様やビル管理会社に訪問し、1日に1件〜2・3件、オフィスビルなどの建物にて、防火戸や換気設備の点検業務を行って頂きます。作業を分担して点検をするため、無線を使い、複数名で業務を行うことがほとんどです。 また、定期的な訪問のため、スケジュールが定まっており、スムーズに仕事を進めていきます。 ※お客様に対して、無理に製品や修繕の提案をするなど、営業的な要素はありません。 変更の範囲:当社の定める業務の範囲内 ■入社後の流れ: ご経験者の方はすぐに現場入りしていただき、先輩と同行して仕事を見学します。その後、少しずつ業務をおこなっていただきます。 ■組織構成: 当社の建築設備点検グループは、5名で行っております。 ■働き方: ・休日出勤は深夜出勤は月3,2日(昨年度実績)ほどございますが、月内には振返休日を取得して頂きます。 (6〜8月に大型施設の点検が入るため、夜勤も増えますが、1月〜3月はほとんど夜勤がありません。) ・残業については点検時間の関係上、就業時間前の出勤が発生する場合がありますが、就業時間後の残業は基本的にございません。社員のほとんどが残業せずに帰宅をしております。 ■会社の魅力: 消防法や建築基準法により、定期的な点検と報告が義務付けられており、業界としても需要は安定しているため、コロナの影響を受けず業績も好調です。 消防設備の点検と建築設備の点検の二つを事業の柱としており、お客様へワンストップでサービスを提案できることも魅力の一つです。 今後は、今ある事業の拡大と修繕工事も事業として立ち上げ、点検から修繕工事まで、お任せ頂ける企業を目指しております。 ■キャリアパス: 業務を行いながら、特定建築物調査員といった国家資格など様々な資格取得を目指して頂きます。資格取得支援制度も充実しております。 まずは、点検・保守といった業務からスタートしますが、将来的には、管理職へのキャリアアップや、修繕工事・営業などにもキャリアチェンジ可能です。

株式会社S−FIT

【六本木/オープンポジション】賃貸管理担当※残業10時間程度/年休120日/DX推進中/福利厚生◎【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、プロパティマネージャー、不動産事業企画

1> 本社 住所:東京都港区六本木1-…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

<物件斡旋店舗「お部屋探しCAFEヘヤギメ」をCAFEという落ち着いた空間と家捜しのコラボレートをコンセプトに、従来のお部屋探しとは全く違う同社の独自スタイルを生み出し首都圏をメインに展開し、安定した業績を上げている同社にて、賃貸管理担当をお任せいたします> ◆募集枠は2つ:同チーム内で役割がわかれています (1)メンテナンスサポート (2)解約 各1名 ※内定後、どちらかの配属となります。 経験を見て判断いたします。 ■業務内容: (1)メンテナンスサポート ・電話対応 ・オービック、快速サーチャーへの登録 ・各種クラウドへの登録 ・スポット工事等の手配 ・オーナーへの工事提案 (2)解約 ・電話対応 ・オービック、その他各種クラウドへの登録 ・解約受付、精算 ・オーナーへの解約報告 ・解約立ち合いの手配 ・オーナーへの原状回復工事の提案 ・原状回復工事の手配 ◆1日のスケジュール例 09:30 出社〜メールチェック、チャットや各種クラウドツールチェック 10:00 電話対応、各業者手配/工事確認 12:30 昼食 13:30 電話対応、各業者手配/工事確認 17:00 各種クラウド確認、登録 18:15 作業内容報告 18:30 退社  ■就業環境 残業時間は8時間程度で完全週休二日制、120日休みと働きやすい環境が整っています。 PM事業部は、株式会社S-FITパートナーズへの出向となります。 ■研修: リーダークラスによるOJT研修を行います。 助け合う風潮がある為、リーダー以外にも分からないことがあれば聞きやすい風潮です。 ■当社の魅力: 提携法人企業様は1600社以上、年間取引実績は16,000件以上となっており、日本でも屈指の提携数を誇るのは「信頼」と「実績」の証です。また、業務を開始した2005年からの提携法人企業数増加率は1000%以上です。それは法人企業様のことを第一に考えてきたからこそ、得る事の出来た信頼の証しです。 ■S-FITパートナーズについて 同社は、S-FITグループの中核として下記の事業を展開しております。 ・賃貸管理事業 ・新築マンション開発 ・戸建分譲 ・不動産再生 ・不動産賃貸 ・サブリース事業 ・ホテル開発

大和ライフネクスト株式会社

【京都市/転勤なし】ホテルの設備管理◆405万〜/夜勤なし/残業10h/大和ハウスG/資格取得支援◎【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産事業企画

デュシタニ京都 住所:京都府 京都府京…

400万円〜499万円

雇用形態

正社員

■求人のポイント■ #はたらき方も魅力!#健康経営優良法人2023(大規模法人部門)」に認定 #大和ハウスGで福利厚生 #WEB面接可 #景気に左右されない安定したストックビジネス! #業界トップクラス、建物管理事業で安定 ■求人概要 当社の管理物件であるホテルにて【設備管理業務(常駐)】をお任せします。 設備管理業務を通して、ホテルの快適な空間づくりを行うお仕事です。 ■具体的な業務 ・設備管理業務(空調、給排水、電気、消防、建築設備の運転と巡回点検) ・オーナー対応(各種点検の報告、修繕の提案業務) ・防災関連補助業務(消防計画書作成助言、消防訓令応援) ・その他、緊急時対応 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■キャリア: ・将来的には、他の管理物件(商業施設・病院・複合マンション等)への異動の可能性もあります ・関連資格の(電検三種/消防設備士/ビル管理士他)取得も目指せる! ■補足: 軽微な修繕の際のご提案は発生する場合がありますが、営業要素のないお仕事です。 メンテナンスや報告がミッションとなります。 ■魅力: (1)大和ハウスグループの建物だけでなく、リプレイスにて管理受託しているオフィスビルや商業施設、公共施設や物流倉庫など幅広い規模・用途の建物の管理も担当 (2)現場勤務を通して実務を学び、同時に、リーダーシップ・マネジメントスキルを身につけ、ビルマネジメント(建物管理)のプロフェッショナルとなるキャリアを形成が可能! (3)合格お祝い金や月々の手当も充実。キャリアアップのため資格取得を推奨する風土◎スキルアップ環境あり! (4)働き方:残業10h程、夜勤なし、転勤なし、と、京都に根付いて長く働くことができます。 ■補足: なお、新たに別ホテルの管理が開始された暁には、異動をして経験を積んでいただく可能性がございます。 ※勤務する建物が変更となった場合には就業条件等が変更となります。

日本エレベーター製造株式会社

【三重松阪市/未経験歓迎】エレベーターの設備管理 ※土日祝休×残業15h程◎賞与実績5.0ヶ月分【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

三重フィールドステーション 住所:三重…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜住宅手当月13,000円以上など福利厚生充実◎歴史あるエレベーター専業メーカー/国会議事堂・大阪城天守閣に納入実績あり/賞与実績5.0ヶ月分〜 ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 同社のフィールドエンジニアとして、下記業務をお任せいたします。 ・エレベーターの保守、点検、不具合対応、部品交換などのメンテナンス ・正常運転のための制御盤/電気まわり/昇降路などの点検、修理 ※エレベーターの「設置」に関わる工事については別の委託会社にお願いしております ■働く環境 基本的には土日祝休み、年間休日は126日、残業時間も月15h程と働きやすい環境です。官公庁向けの案件が多いため、同業種と比較すると休日出勤や夜間対応の頻度はかなり低くなっています。 また、住宅手当や家族手当など、将来的にも嬉しい福利厚生が充実しており、長期就業可能な環境が整っています。 ■入社後の流れ 入社後は、基礎研修を受けた後、先輩社員の同行を通じて業務を学んでいただきます。3〜5年程度を目途に一人立ちしていただく想定です。しっかり学べる環境があるため、未経験の方でも安心して始められます。住民の方から「ありがとう」と直接言ってもらえることが、点検・修理に大きなやりがいです。 ※原則2人1組で現場を回ります。 ■研修制度 入社後は、基礎研修を受けた後、先輩社員の同行を通じて業務を学んでいただきます。新人教育から経験年数に応じた教育、新製品に対する教育など、製造メーカーだからこそ出来る一貫した教育システムでしっかり学べる環境があるため、未経験の方でも安心して始められます。 ■同社の特徴 1935年に創業の創業日本におけるエレベーター専業メーカーのパイオニア企業です。エレベーターの技術開発から保守・管理までを一貫体制として実現でき、お客様に喜ばれる「安全・確実」なエレベーターを提供できることが同社の強みです。歴史ある国会議事堂や東京ビッグサイトのエレベーター、各駅のバリアフリー対応のエレベーターなど多数に納入されております。主な販売先である中央官庁・自治体・独立行政法人・建設会社・商社との長年のお付き合いの中、安定した経営を行っています。 ■社員の声 https://www.nichiele.co.jp/recruit/workers/

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