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株式会社日立ソリューションズ・クリエイト

インフラエンジニア(クラウド、ネットワーク、サーバ)*設計構築以上の案件多数*リモートOK*住宅手当あり

サーバー運用・保守

◆サテライトオフィスあり ◆リモートワ…

450万円〜950万円

雇用形態

正社員

【交通業界・エネルギー業界・国防等の官公庁案件などがメイン】 ◎フレックスタイム制、短時間勤務、在宅勤務制度あり ◎社会インフラを支える大規模システム基盤の構築案件多数 ◎要件定義などの上流から参画する機会も豊富 ネットワーク/クラウド/サーバにおける「要件定義・設計構築・運用保守」をお任せします。交通・エネルギー・防衛など社会インフラ系のシステム基盤を担当いただきます。ミッションクリティカルなシステムのため、信頼性・可用性が特に重視される環境で、技術力を高めることができます。 【具体的には】 ●社会インフラシステム向けのサーバ・ネットワークの設計、構築、導入 ●オンプレミスからクラウド環境への基盤移行設計・構築 ●大規模データセンターの設計・構築・運用 ●サーバ・ネットワーク・ストレージの構築・運用・保守 ●セキュリティ基盤の設計・構築・運用 ☆社会インフラという特性から高い技術力が身につく 入社後まずは、ご経験が最大限活かされるプロジェクトをご提案。運用・保守がメインだった方にも、より上流の設計・構築スキルを身につけられるプロジェクトをご紹介可能です。社会インフラという重要システムだからこそ、高い信頼性と技術力が求められ、それがエンジニアとしての大きな成長につながります。 【開発環境・業務範囲】 ◆社会/公共向けの大規模インフラ構築 ◎クライアント:交通・電力などのエネルギー関連、および通信関連 ◎担当業務:提案~要件定義、基本設計、環境構築、テスト、リリース、データ移行までの一連業務。 ◆オンプレミスからクラウド環境への基盤移行 ◎クライアント:エネルギー関連企業向け ◎担当業務:現行のオンプレ基盤をクラウド上へ移行する際の設計・構築・運用・保守業務。 ◆鉄道会社向け運行管理システム基盤の構築 ◎クライアント:大手鉄道会社 ◎担当業務:24時間365日稼働が求められる鉄道運行管理システムのインフラ設計・構築・運用。 ◆電力会社向け料金システム基盤の構築・保守 ◎クライアント:東京電力、関西電力など ◎担当業務:電力料金徴収システムのサーバ・ネットワーク設計、構築、運用保守。 新エネルギー会社参入に伴う基盤拡張対応。 ◆地震対策関連システムの基盤強化 ◎クライアント:電力・交通関連企業 ◎担当業務:災害時の事業継続を確保するための基盤の冗長化設計、バックアップシステム構築、障害復旧手順の策定。 ◆防衛関連システムのセキュリティ基盤構築 ◎クライアント:防衛関連官公庁 ◎担当業務:高度なセキュリティ要件を満たすネットワーク・サーバ環境の設計、構築、セキュリティ監視体制の整備 ◆他多数(上記はほんの一部です) 【注目】国民生活に直結する重要インフラのバックボーンを担う 鉄道の運行管理システムや交通系ICカードの決済基盤、電力会社の料金徴収システムインフラ、防衛・官公庁向けの高セキュリティ環境など、ダウンタイムが許されない社会の重要システムを支えるインフラ構築・運用に携わります。 クラウド環境とオンプレミス環境を組み合わせたハイブリッドインフラの設計・構築、レガシーシステムのクラウド移行、災害時にも稼働し続けるための高可用性インフラ設計など、高い技術力と責任感が求められる環境で成長できます。 サイバー攻撃から社会インフラを守るセキュリティ対策の強化や、次世代の運用管理を実現するインフラ自動化など、最新技術を取り入れた基盤構築にも挑戦可能。社会インフラならではの高度な要件に応えるインフラ技術を身につけられる環境です。 【注目】■制度や福利厚生が充実していて将来も安心■ ★コアタイムなしのフレックスタイム制 ★リモート×出社のハイブリッド勤務も可能※案件による ★平均残業時間は月19.5時間程度 ★平均有給休暇取得日数18.8日 当社の働きやすさは、多数の外部認証でも客観的に証明されています: ★「プラチナくるみん」取得(子育てサポートの最高ランク認定) ★「えるぼし(認定段階3)」取得(女性活躍推進の最高ランク) ★「健康経営優良法人2024」認定(6年連続) ★「PRIDE指標(ゴールド)」認定(LGBTQ+の方々も働きやすい職場) ★D&I AWARD 2022の「ベストワークプレイス」認定 男性育休取得率は100%という高水準。「イクボス企業同盟」にも参画し、管理職から率先して働き方改革を推進しています。

株式会社シティアスコムアイテック

インフラエンジニア/上流100%/チーム制/平均残業12h/クラウド(AWS,Azure)多数/リモート7割

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守

★リモート(ハイブリッド含む)が7割 …

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

★上流工程から参画+運用を手がけない案件のみ ★クラウド案件多数 ★大手SIer・ベンダー等と直接取引、大手向け案件、受託案件多数 ★100%チーム体制(2名以上) ★経験が浅めの方も歓迎 NECや富士通をはじめ大手SIer・ベンダーと直接取引を行っており、 様々な大手案件に参画する当社。 クラウド関連をはじめ多彩な案件があるため、 スキル・希望を考慮して最適な案件をお任せします。 <上流工程にこだわる当社で働くメリット> ■POINT1 上流工程の経験を高速で積める あなたのスキルに応じて要件定義や設計など、より上流のフェーズや、 クラウド領域などにすぐチャレンジすることが可能です。 実践で反復する中で、着実にスキルアップできます。 ■POINT2 エンジニアそれぞれに大きな裁量がある ベンダーとの距離が近く、進め方や技術選定にもエンジニアのアイデアが活かせます。 多面的に関与することで大きな達成感とやりがいを感じられる環境です。 ■POINT3 プロジェクトの“顔”に 直接やり取りをしながらプロジェクトを進めていくため、あなた自身がプロジェクトの「顔」として活躍できます。 クライアントに「ぜひ○○さんにお願いしたい」と名指しされるようなエンジニアを目指すことができます。 【案件例】 クライアントの業界は金融・流通・製造・公共・医療などさまざま。大手SIerから一括で請け負うことが多く幅広い案件に携われます。 <案件例> ■銀行系コールセンター基盤のインフラ業務支援 ■コールセンターシステムの更改・保守対応 ■省庁向けのシステム更改 ■プライベートクラウド基盤における構築運用、AWS移行 ■仮想基盤、ストレージ基盤リプレース など 【開発環境・業務範囲】 <案件における業務環境の一例> ■自治体システム向け基盤設計構築 ・クラウド環境:AWS ・サーバ関連:EC2,ALB,NLB ・ネットワーク系:Transit Gateway ・ストレージ系:EBS,S3 ・セキュリティ系:NetworkFirewall,WAF,GuardDuty ・証跡管理:CloudTrail ・監視:Amazon CloudWatc ・その他:AWS CloudFormation等 ■銀行系コールセンター基盤のインフラ業務支援(東京) *基盤アプリ:Avaya、CTstage *Windows:Powershell batファイル(夜間定期バッチ作成、メンテナンス) *Linux:B-Shell(メンテナンスシェル、情報収集シェル) *DB:DB2、SQL Server、PostgreSQL *監視/セキュリティ:Tivoli NetCool、JP1、SEP ■仮想基盤、ストレージ基盤リプレース(大阪) *ハードウェア:PRIMERGY,ETERNUS *OS:Windows Server 2022 *仮想化基盤:VMware vSphere *バックアップ:Arcserve 【注目】社員の「やりたいこと」を実現する「案件厳選」というスタイル この10年間で最も重視してきたのは 「社員一人ひとりのやりたいことを実現すること」と「案件の厳選」です。 なんでも受注するのではなく、社員が長期的に働きやすく、 やりがいを感じられる優良な取引先・プロジェクトのみを選択。 働きにくい環境や理不尽な要求をする案件には着手しません。 その結果、取引先からもチャレンジしやすい環境を提供いただき、 社員の希望に沿った案件アサインが実現できています。 <当社独自の取り組み> ■各部署の上長が定期的に面談を実施し「携わりたい技術」「実現したいキャリア」を丁寧にヒアリング ■「早期に上流工程に携わりたい」「もっとAWSのスキルを磨きたい」など、どんな希望でも相談可能 ■希望に沿える案件がない場合は、取引先と連携して新たな案件を獲得 【注目】高い技術・豊富なキャリアを持ったインフラエンジニアが在籍! <先輩A(2021年入社)> ITサービス提供会社で設計/構築/運用を10年、その後システム基盤設計・構築会社で開発/設計/構築を9年担当。リーダーとして基盤システムの見積り/提案~運用設計を経験しました。 ★ストレージ構築/サーバ構築/クラスタ系MW構築/富士通系MW構築 <先輩B(2018年入社)> 独立系ソフトウェア会社でシステム設計/構築/運用を8年、その後派遣会社で設計/構築/運用を1年担当。官公庁、保険業、証券業等様々な分野で経験を積んできました。 ★サーバ構築/ストレージ構築/Solaris/RHEL/Windows/VMware/FJCS/富士通系ミドルウェア等に強みあり 高い技術を持ったメンバーと共に、切磋琢磨しながらスキルを磨いていきましょう! 【身につくスキル・キャリアパス】 <キャリアについて> キャリアとしてマネジメント業務を求められる企業も多いかと思いますが、当社は本人の意欲を最優先。「技術者として現場で活躍し続けたい」という想いにも寄り添います。 ※スペシャリストの給与体制もしっかり整備しています <評価制度について> スキルレベルや担当業務等によって"等級"を設け、業務成果に応じて明確に評価を行っています。 ※人事評価は年2回。各支社長が面談を行い、「目指したいキャリア」「身につけたいスキル」などをヒアリング。 試用期間3カ月となります

株式会社FUSIONIA(フュージョニア)

インフラエンジニア|前職給与UP保証◆在宅率90%◆フルリモート有◆年休125◆残業月平均8.2h◆案件選択制

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守、ネットワーク運用・保守

【リモート・フルリモートOK】 東京本…

450万円〜750万円

雇用形態

正社員

★100%案件選択制(案件数は約1万件) ★リモート・フルリモート案件多数 ★テレワーク率は90% あなたのスキル・経験・希望を考慮して システム開発やインフラ構築などの プロジェクトをお任せします。 …………………………… ★案件選択制度を導入★ …………………………… 当社では会社都合でプロジェクトを 決めるようなことはしません。 エンジニア一人ひとりとしっかりと 面談を行った上でプロジェクトを受注する 「自由案件選択制度」を採用しています。 ●そのため… なかなか上流にチャレンジできない 思っていた環境と違う…といった ギャップが発生することはないんです! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 <プロジェクト例> ◎通信系サーバ運用・保守 ◎大手金融系会社の基幹NWシステムの再構築 ◎金融機関基盤システムの設計構築 ◎データセンター内サーバの新規構築 ◎証券系インフラ(ネットワーク・サーバetc)提案 ◎Oracle Databaseの構築 【開発環境・業務範囲】 多くの環境を提供することが出来ます!! 【NW】 Cisco、Juniper、Arista、YAMAHA、NEC系 、 富士通系 、日立系 【サーバー】 Windows Server、Linux Server、CentOS、Red Hat、Oracle、IBM、AWS、Azure、GCP、VMware 【セキュリティ】 FortiGate、Palo Alto、Firepower、BIG-IP、Check Point Security Gateway、SRXシリーズ 【注目】エンジニア一人ひとりに寄り添う少人数制サポート体制 【きめ細やかなコミュニケーション体制】 営業が担当するエンジニアの数を最小限にし、 現場で発生する課題や希望事項にすぐに対応できる体制をとっています。 【柔軟なプロジェクト移動システム】 定期的に面談を実施し、エンジニアの状況を常に把握。 現在のプロジェクトが期待と異なる場合や 新たな技術にチャレンジしたい場合には、 スムーズに別のプロジェクトへ移行できる体制を構築しています。 【フュージョニアの約束】 「自分の可能性を最大限に引き出せる環境で働きたい」 「新しい技術領域に踏み出したい」そんなエンジニアの想いに、 フュージョニアは全力でサポートします。 あなたのキャリアの次のステップを、 私たちと一緒に踏み出しませんか。 【注目】早期キャリアアップが可能!幅広いキャリアパスも魅力! 当社ではエンジニア経験の浅い方でも、 入社3年目で「PL」へとキャリアアップできる成長環境があります。 ★入社1~2年目はあなたの挑戦したい案件へと積極的にアサインします。 ★3年目以降はご希望に応じて、PLとしてチームをまとめ上げる役割を担っていただきます。 社員の「やりたい」をカタチにできる環境が何よりの魅力。 若手エンジニアが有志で集まり、社内システムを開発するなど 一人ひとりがイキイキと活動しています! 試用期間中の雇用形態に差異なし

株式会社ロイヤリティ マーケティング

Webアプリケーションリードエンジニア(スペシャリストレイヤー)*会員数1億人超えの「Ponta」の運営企業

オープン系SE、サーバー運用・保守

東京都渋谷区恵比寿1-18-14 恵比…

600万円〜750万円

雇用形態

正社員

Web3を活用したサービスを支える【システム開発の実装・プロジェクトのマネジメント】をお任せします。 ・入社後は開発業務を中心に担当し、適性に応じてPMもお任せします ・単に決められたものを実装するのではなく、開発目線から自ら提案し、形にできます 【プロジェクトについて】 下記、業務を分担してサービス/システムを作り上げています。 ・業務要件整理/システム要件整理 ・フロントエンド/バックエンド開発 ・AWSインフラ、CI/CD環境の構築 ・スマートコントラクト開発 【開発環境】 TypeScript、Next.js、Node.js、Ruby、Rails、Go、Echo、Python EVM系ブロックチェーン、Solidity、OpenZeppelin AWS ※MacかWindowsか選んでいただけます 【配属チーム】 部長以下8名(社員5名 業務委託3名) →社員のバックグラウンドは情シス、SIerなど様々です 【キャリアステップ】 培ってきた経験に応じて、プロジェクトマネジメントにも挑戦いただけます 【注目】仕事の魅力・やりがい ■Web3テクノロジー(ブロックチェーンなど)にチャレンジできます ■Web3テクノロジー以外にも、Goなど新たな言語にも携わっていただけます

株式会社トゥインクル 第一事業本部 人財営業部

インフラエンジニア◆リモートあり◆定着率95%◆年間休日124日◆ゆとりのある働き方が実現できる会社

サーバー運用・保守

東京都、千葉県、神奈川県、埼玉県などの…

300万円〜800万円

雇用形態

正社員、契約社員

■案件概要 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ クラウド上で稼働するデータ分析基盤の機能拡張・運用支援業務をお任せします。 AWSまたはAzureいずれかの業務経験があればOK!ご自身の得意領域を活かしながら、他のクラウド技術も学びつつスキルアップ可能な環境です。 昨今、出社必須の案件が増えている中、在宅勤務OKの希少な案件です。 腰を据えて働きたい方、リモート環境での働きやすさを求める方に最適です! ■具体的な業務 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・既存システムの機能拡張・運用 ・各種クラウド(AWS/Azure)上の基盤構築と運用 ・新サービスに対する技術検証・導入検討 ・各種テスト実施 ・基本設計書などのドキュメント修正・更新 ■歓迎スキル・経験 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・AWSまたはAzureを利用したシステム構築・運用経験(※いずれかでOK) ・クラウドサービスに関する新しい技術への学習意欲 ・中長期的なスパンで安定的に業務に携わりたい方 ■働き方・魅力ポイント ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・フルリモート対応可(出社なし) ・クラウド技術×生成AIの最前線に関われるチャンスあり ・安定した長期プロジェクトでキャリアを築ける 【注目】★どうせなら、ストレスフリーに毎日を楽しもう! 社員の働きやすさが守られる環境のプロジェクトのみをご用意しているため、プライベートをしっかり確保しながら、長く続けられる環境です◎ 「激務で疲弊してしまう」「残業が多く休みも中々取れない…」 そんな状態とは無縁。安心して活躍いただけます! また『エンジニアに余計なストレスを与えたくない』という社風のため、 毎日の日報や帰社日など業務以外の面倒なルーティンも一切なし◎ その分、社員同士での横のつながりや コミュニケーションが取りやすい雰囲気や仕組みづくりを大事にすることで、 プロジェクト先での孤独感や不安を払拭。 要望や意見も自由に発言できる環境を整えています。 【注目】★豊富な案件から希望を選べる! 会社都合でのアサインはありません! 「最先端技術に触れたい」 「ワークライフバランスを重視したい」 「この分野のスキルを磨きたい!」 など、一人ひとりの希望やスキルを考慮したうえで、適切な案件にアサイン。 プロジェクト先のお客様との距離も近く、対個人として関係を構築できることも魅力の一つです◎ 【身につくスキル・キャリアパス】 ■現場で技術を究め続ける「現場職」 ■部門長を目指す「管理職」 ゆくゆくは、上記いずれかを選択できます◎ 管理職に就いた場合は、組織の戦略立案や組織マネジメント、顧客へのプロジェクト提案などをご担当いただきます!

SUN株式会社

ITエンジニア|未経験歓迎/還元率80%以上可/賞与年2回/リモートあり/月残業10h以下

オープン系SE、サーバー運用・保守

東京・愛知・大阪・広島・福岡エリア内の…

500万円〜650万円

雇用形態

正社員

\\ITエンジニアとしての第一歩、ここから始めよう!// あなたには、システム開発やネットワーク・サーバーの構築・運用といったITエンジニア業務をお任せします。 「えっ、そんなの未経験でできるの?」と思うかもしれませんが、大丈夫。 まずは簡単な業務からスタートし、 段階的にスキルアップしていく仕組みが整っています! 入社後はあなたの希望・適性に合わせてプロジェクトを決定。 「まずはITの現場を体験してみたい」という方には、 ヘルプデスクやテスト業務など、 比較的難易度の低いお仕事から始めることも可能です。 ━━プロジェクト例━━ ・Webアプリの開発(Java、Python、Reactなど) ・クラウド(AWS・Azure)環境の構築・運用 ・ネットワークやサーバーの保守・監視 ・大手企業向け業務システムの開発・テスト など アサイン前には「どんな働き方をしたいか」 「将来的に目指したいキャリア」などを担当営業としっかり面談。 あなたの「やりたい」を最優先にプロジェクトを決定します。 もちろん、配属後のフォローも万全! また、将来的にはフルリモート勤務や上流工程にも挑戦可能。 やりたいこと・なりたい姿に向けて、 無理なく・着実にキャリアを描ける環境です。 【案件例】 ●某通信業界向けWEBシステムの開発(Java・Vue.jsなど) ●某メーカー向け社内システムの開発(Java・Reactなど) ●某メーカー向け物流システムの保守開発(C#・SQL) ●某旅行会社向けキャンペーンシステムの開発(Java) ●オンプレからクラウド環境への構築案件(AWS) ●DX化に伴う環境改善(Azure) 【開発環境・業務範囲】 【言語、フレームワーク】Java、C#、.Net、React、Python 【OS】Linux、Windows 【クラウド】AWS、Azure 【その他】Docker 【注目】\ゼロから学べる研修&あなたのペースで学べるサポート体制/ 「未経験OKって本当?」 「プログラミングどころかITの知識も全くゼロで不安…」 ーーそんな方もご安心ください! 当社では、基礎の基礎から学べる研修カリキュラムを整備しており、入社後はあなた専用の担当営業がサポートにつきます。 たとえば… *PCの基本操作やIT業界の仕組みからスタート *ビジネスマナー研修で社会人デビューもサポート *プログラミング別の研修 *「将来どんな働き方をしたい?」を一緒に考える面談あり *配属後も定期的に現場の様子をヒアリングしてくれる しかも、技術研修だけでなく資格取得支援やオンライン勉強会も充実! 「何がわからないかが、わからない」 …そんな初期の悩みにも丁寧に寄り添うから、未経験スタートでも安心です。 【注目】働きやすさもピカイチ!自分らしく成長できる◎ 当社の魅力は「育てる体制」だけじゃありません。 働き方や制度面も、未経験スタートの方が 無理なく続けられるように整えています。 たとえば… *残業は月10時間以下&完全週休2日制 *年間休日125日でプライベートも充実 *希望に応じて在宅・リモート案件へ配属OK さらに、がんばりを“見える化”する独自の評価制度「仕事給」も導入! 「遅刻しない」「締切を守る」などのコツコツ努力が そのまま評価に反映されるから、自然とやる気もUP♪ 「こんな働き方がしたい」 「もっと成長したい」 ーーそんな想いにしっかり応えてくれる会社です。 あなたらしいキャリア、ここから描いてみませんか? 【1日の仕事の流れ】 ITエンジニア(開発)・出社日 09:00 出社・チームの朝会(進捗報告・1日のタスク確認)  ▼ 10:00 システム開発・コード修正・テスト作業など  ▼ 12:00 ランチ(近くのカフェで同僚とリフレッシュ)  ▼ 13:00 午後の作業スタート/新機能の実装にチャレンジ  ▼ 15:00 先輩からコードレビューを受けてスキルアップ  ▼ 16:30 明日の予定確認・日報作成  ▼ 18:00 退社(残業ほぼなし!仕事終わりはジムやカフェへ♪) 【身につくスキル・キャリアパス】 未経験からスタートしても、将来は“市場価値の高いエンジニア”へ! 当社では多彩なプロジェクトに参加できるため、開発・インフラどちらの分野でもスキルを伸ばすことができます。たとえば、最初はテスト業務から始めて、ゆくゆくはWeb開発やクラウド構築へチャレンジすることも可能。スキルチェンジも大歓迎です! また、資格取得支援制度も充実。CCNAや基本情報技術者など、勉強して資格を取れば毎月手当として給与に反映されます。 将来的には、プロジェクトリーダーやマネージャー、上流工程(要件定義や設計)へのステップアップも可能です。「なりたいエンジニア像」に向かって、無理なくキャリアを描ける環境があります!

株式会社ティーオーエイチ

インフラエンジニア/100%案件選択/経験浅め歓迎◎/NWやサーバ、AWSなどクラウド案件豊富/リモート約7割

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守

★リモートワーク中の社員が約7割! ★…

400万円〜750万円

雇用形態

正社員

~~ココがポイント!~~ ★100%案件選択制!  なりたい姿に合わせた案件を選べる ★テスターから開発、開発から設計…  上流への挑戦も可能! ★顧客評価の高いエンジニアが在籍◎  信頼関係から質の高い案件が来ます ★約7割のエンジニアがリモート案件! ~~~~~~~~~~~~ 豊富なITプロジェクトの中から、あなたの“目標につながる”案件をお任せします。 会社都合のアサインは一切ありませんので、遠慮なくご相談ください! ≪アサインについて≫ □エンジニア本人と相談の上、希望をふまえて  スキルシートをパートナー企業へ展開 □声がかかった案件を全て提示し、面談を案内 □合格したものの中から  改めてエンジニア本人が案件を選択 合格した案件の中からであれば選べる企業が多いですが、 当社はそれ以前からエンジニアの声を反映しています。 「じっくり意志を尊重するアサイン」として、 パートナー企業様からも好評いただいています! 【案件例】 ≪案件の一部をご紹介!≫ ・外貨資金や円資金にかかる取引連絡等の通信システムの基盤設計・構築案件 ・Linuxサーバ構築支援 ・大手信託銀行向け基盤クラウド移行案件 ・AzureNWに関するテクニカル調査・分析業務 ・オンラインシステムのNW構築支援 ・金融機関でのAWS移行業務支援 ・求人サイトの再構築業務 ・クラウド業務改革プロジェクト 【開発環境・業務範囲】 【OS】Linux、Windows、Android、iOS(Swift,Objective-C) 【各種環境】AWS、Azure HW:HA8000V、VSP G150/G130、Citrix NetScaler、RSA SecurID SW:WindowsServer2022、Windows10 SAC、Windows11、VMwareESXi、Citrix Virtual Apps and Desktops、 JP1/(IM/PFM/NNMi/SSO/VERITAS)、McAfee、Tripwire、VB.Net MECM(Microsoft Endpoint Configuration Manager)、SQL Server 等 【注目】■クライアントから指名されるエンジニアに!■ 実は、当社のエンジニアには 「技術に自信がなかった」「経験が浅かった」人も多くいます。 それが今では、面談なしで直請け案件を任されるほどの信頼を獲得! その理由は、当社独自の“可能性を引き出すサポート体制”にあります。 私たちは技術経験よりも人物面やポテンシャルを重視し、 1人ひとりの眠っている才能や素質を最大限活かせる案件を、 希望を聞きながら丁寧にマッチングしていきます。 その結果、これまで多くのエンジニアが、 「本来持っている力を発揮」 →「新しい可能性に気づく」 →「自ら学ぶ意欲が高まる」という好循環を生み出し、 顧客から高い評価を得ています。 今の経験や技術に自信がなくても大丈夫。 まずは一度面接にお越しください◎ 【注目】■ブランクあり/ライフイベントを経ても働きやすい!■ ◎残業月10h程度 ◎リモートワークOK&フルリモ案件あり! ◎年間休日120日以上 ◎会社で有給取得を推奨 ◎産育休取得実績あり など、プライベートと両立しやすいことも魅力。 実際に、子育て中の社員や復職した社員などもおり、 ライフスタイルに合わせた働き方を提供しています◎ 働きやすさはこれからさらに制度を整えていくので、 「こんな制度があると嬉しい!」といったアイデアは ぜひどんどん発信してくださいね。 【身につくスキル・キャリアパス】 ★当社エンジニアたちの成長ストーリーを公開しています。 https://www.toh-group.co.jp/staffing_service/career_it 一人ひとりの環境や、目標に向かって走るスピードは様々ですが確実に全員が前進しています!ぜひご覧ください◎ 試用期間中の雇用形態は契約社員になります

株式会社トゥインクル

インフラエンジニア(ヘルプデスク〜運用保守)/リモート案件あり/前給保証+年収最大50万円UP/年休120日~

サーバー運用・保守、サポートエンジニア

東京都内、神奈川県内 面接地> 新宿…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員、契約社員

NECグループ、三菱電機、富士通、東芝グループ等の大手を中心に100社以上と安定取引を続ける当社。あなたも自分に合ったPJTを選んで、「理想のエンジニアライフ」を叶えませんか? ★事業部長が営業と採用を兼任!⭐︎ ーーーーーーーーーーーーーーーー 当社では事業部長が責任を持って営業と採用を兼任しています。 だからこそ、面接時から理想なキャリアや将来について話しながら その場で案件をご紹介することも可能! 採用前と採用後のギャップがないからこそ安心して面接に進んでいただけます! ★人材育成センターの有効活用で上流工程へ⭐︎ ーーーーーーーーーーーーーーーー 2022年、新宿御苑にHRDCセンターを新設。 当社では、人材育成にも力を入れており、充実した研修体制を整えています。 「設計・構築へステップアップしたいのに、運用・保守で足踏みしている…」 「チャレンジしたいけれど、自信が持てない…」 そんな思いを抱えている方も、どうかご安心ください。 確かな研修環境と実践の機会を通じて、 あなたのキャリアを上流工程へと導くサポート体制をご用意しています。 【案件例】 ~例①~ 【作業内容】 ・システムの運用業務(手順書有り) ・システムの障害対応(ナレッジ有り) ・システムの日次監視(手順書有り) 【必要スキル】 ・能動的な行動が出来るコミュニケーション能力 ・勤怠状況に問題が無いこと 【その他】 ・テレワーク有り 担当工程によって変動 ~例②~ 【作業内容】 ・ITヘルプデスク問い合わせ対応(受電、メール、チャット等) 【必要スキル】 ・能動的な行動が出来るコミュニケーション能力 ・勤怠状況に問題が無いこと 【その他】 ・シフト勤務有り、出勤100% 【手がける商品・サービス】 ~例③~ 【作業内容】 ・システムテスト計画作成 ・システムテスト実施 ・システムテスト後の一部保守対応 【必要スキル】 ・能動的な行動が出来るコミュニケーション能力 ・勤怠状況に問題が無いこと ・開発言語でのコーディング(自社研修3ヶ月有り) 【その他】 ・テレワーク有り 担当工程によって変動 【注目】余計なストレスなし! 「エンジニアに面倒なことはさせたくない」のが当社の方針。だからこそ… ★毎日の日報は不要! ★帰社日もありません! その分、チャットツール、SMS、電話、Web会議など、どのツールからも相談できる環境を整備。社員同士でコミュニケーションが取りやすい雰囲気や仕組みづくりを大切にしています! 【注目】前給保証+年収最大50万円UPを実現できる当社 長年の実績から信頼いただいているからこそ、商流も浅くプライム案件も多数! だからこそ、高単価を実現できています。 もちろんしっかり社員に還元! スキル、経歴に応じて最大50万円まで年収UPを目指せる環境です。 背景には"長く無理なく働いて欲しい"から。 我々のビジネスモデルはエンジニアのみなさんがいるからこそ成立するビジネスモデル。人が資本であることは間違いありません。 だかこそ、活躍いただく当社のメンバーにはどんどん還元していきます! ■雇用形態  正社員  ※入社6カ月間は試用期間。その間は契約社員として雇用。  ※試用期間中は月給22万円。

ファンタレイ株式会社

インフラエンジニア/還元率80%以上/年休130日/残業月10h↓/前給保証/リモート可/~50代活躍中

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守

★リモートワークOK ★希望の勤務地に…

450万円〜1100万円

雇用形態

正社員、契約社員

運用・保守~プロジェクト管理など下流工程~上流工程の幅広い担当フェーズの案件から、経験・スキル・希望に応じた案件をお任せします。 全国約4000社から幅広い案件を日々獲得しているので、要件定義や基本設計から参画できる環境です。また、フルリモートの案件やAWS等の最新技術に携われる案件も多数ご用意しています! 【案件例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築/AWS、VMware ◎各種NW設計構築/Cisco、FortiGate 【開発環境・業務範囲】 言語:Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C OS:Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB:Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他:CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS 【注目】案件に参画前後のギャップがないように徹底 エンジニアファーストを徹底するために、案件選択制度を導入。そのため、会社都合のアサインは一切なく、エンジニアの希望を最優先しています。また、案件を提案する際には、代表と営業担当があなたの実現したいキャリアや希望の働き方を丁寧にヒアリング。働き方から社風まで詳しく企業をリサーチした上で、4000件以上ある案件の中から、あなたにピッタリな案件を提案します。「リモートワークで残業がほとんどない案件が良い」「将来的に年収800万円以上欲しい」など、あなたの希望をお聞かせください! 【注目】働き方だけではありません!収入アップも叶います! 上場企業である親会社から支援を受けられることもあり、エンジニアにしっかりと投資できる環境です。そのため、前職給与100%保証。現在、当社に入社したエンジニア全員が収入アップを実現しています! ◆還元率は最低80% ◆数年以内に還元率85%を目指しています ◆待機中も100%給与支給 ◆年収100万円アップも可能 【直近の収入アップ例をご紹介!】 Aさん 前職:SES企業で社内SEとして勤務 現在:現在も社内SEとして案件に参画し、年収60万円UP

Re−Genex株式会社

インフラエンジニア/20代で年収800万/定着率92.4%/前給保証/案件選択制/残業月10h/フルリモート可

サーバー運用・保守

≪お住まいを考慮した案件にアサインしま…

450万円〜1300万円

雇用形態

正社員

金融機関(地銀・信用金庫等)の基盤構築・運用保守を中心とした多彩な案件の中から、 あなたのスキルや希望にマッチするプロジェクトをアサインします。 プライム案件8割で要件定義や基本設計から参画できる案件も多数! ◆まずは希望を聞かせてください 「新しい言語に挑戦したい」 「希望のスキルを伸ばしていきたい」 「上流工程から携わりたい」 「ゆくゆくはマネジメントにも挑戦したい」 そんなあなたの声を営業がしっかりヒアリングします。 ◆自慢の営業力で多彩な案件のアサインが可能! アサインを担当している当社の営業は、 8企業の役員を兼任していて、その営業力は絶大。 売上4兆円を超える大手メーカーや、 業界で誰もが知っている大手SIerとも繋がりがあり、 多彩なプロジェクトのアサインが可能です。 また、その広い人脈から、 ハイスペックなエンジニアと一緒に働ける プロジェクトもご紹介できます。 ◆エンジニアとしての成長もサポート 「常に最先端の技術を習得していきたい」という希望がある場合は、 案件の変更にも柔軟に対応しています。 クラウド関連など需要が高まる技術に携わることも可能! 希望のスキルを磨いていける環境をご用意します。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 ■大手電気通信事業者向けゼロトラスト推進(AWS/Azure/セキュリティ基盤) ■AWSを利用したインフラ設計・構築(EC2/RDS/Lambda/Terraform) ■金融機関向けオープン系基盤システムの更改対応(Linux/Oracle/JP1) ■大手メーカー向け仮想化基盤の設計・運用(VMware/Hyper-V/Ansible) ■大手小売業向けクラウド移行プロジェクト(Azure/GCP/Kubernetes) ★面接時にプロジェクトの詳細をご説明させていただきます。 【開発環境・業務範囲】 ■大手ベンダーSalesforce案件(受託請負) 開発ツール:Salesforce、AWS 工程:PM支援(コンサルティング~リリース) ■省庁向けAzure/M365大規模インフラ基盤構築案件 工程:オンプレからAzure/M365インフラ基盤への移行調査および移行設計 ■AWS基盤構築案件 工程:設計、構築、テスト ■公共システム維持保守案件 工程:運用MWの設計、導入、運用機能開発 【注目】万全のフォロー体制のもとで安心してキャリアを築ける! ◆残業月10時間以内だからプライベートも充実! ◆産育休取得実績多数でパパ・ママ社員も活躍中! ◆ハイブリッド勤務が基本(フルリモート案件もあり) 上記は一例ですが、エンジニアが安心して活躍できる環境を整えることに注力してきた当社。設立から7年目を迎え、社員と一緒にさらなる成長を目指していくにあたり新たな仲間を迎えたいと思っています。求めているのは、自分の意見をどんどん発信してくれる頼もしい社員。「適正に評価されたいから360度評価を取り入れてほしい」「最新の技術を身に付けたいから外部研修を取り入れてほしい」など何でもOK!営業が定期的にエンジニアの声をくみ上げていますので、各種制度など会社の基盤となることに関してもどんどん意見を発信してください。 【注目】受託案件にも注力していくためエンジニアを増員します 設立4年で売上7倍を実現し、さらなる成長を続けている当社。大手企業や金融機関との直取引も多い中、プライム案件が8割を占めています。さらに、受託・請負案件も増加中ですが、ニーズに応えきれていないのが現状。人員体制が追い付いていないというのがその理由のため、今回エンジニアを増員して組織強化を図ります。今後、受託・請負案件の割合を増やしていけば、上流工程からの参画やリーダーポジションでの活躍も可能に。こうした体制を整えることで、エンジニアの選択肢とキャリアの可能性をさらに広げていきたいと考えています。 6ヶ月の試用期間があり、その間は契約社員となりますが給与・待遇に差異はありません。

株式会社インフレーション

ITエンジニア#リモート率87%#還元率約82%#前給保証#年収平均188万円UP#年休130日以上

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守

全国の案件先にて稼働(リモート率87%…

400万円〜1500万円

雇用形態

正社員

要件定義~保守運用まで幅広い案件に参画可能です! 運用監視/運用保守経験のみの方でも、構築経験を積める体制が整っています。 経験豊富なベテランエンジニアの方には、 プロジェクトのリードや要件定義などの上流工程に携わる機会を提供するなど 希望とスキルに応じ、最適なプロジェクトを選択いただけます! ★将来的にPMを目指したいという方も大歓迎です! <プロジェクト例(すべて実例)> ◆大手商社:ゼロトラストNW導入(Cisco ISE、SD-WAN) 拠点間通信やリモート接続を含めたネットワークをゼロトラスト化。Cisco ISEやSD-WAN導入を通じ、次世代NW設計やセキュリティ強化スキルを習得可能。 ◆大手保険会社:オンプレ→AWS移行(CloudFormation、RHEL) オンプレ環境をAWSへ移行。CloudFormationによるIaC、自動化構築を経験し、AWS基盤設計やLinux運用スキルを実務で習得できる案件。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】エンジニアが働きやすい環境を整備しています! 将来を見据えてキャリアを歩むうえで、働きやすく長く働ける環境は大前提!プライベートの時間も大切にできる環境を整えています。 ◎フルリモート・在宅勤務OK(9割以上がリモート) ◎月平均残業7.3時間 ※無理なく働きたい方は「残業ほぼ0」案件も! ◎年間休日130日 ◎有給取得率84%(平均取得日数20日) ◎面談・帰社日なし。希望があればオンライン面談対応 Udemy無料受講、資格取得支援、書籍購入補助など、 現場の声から生まれた制度が日々アップデートされています。 【注目】案件は完全選択制/キャリアを自分で描ける ◎案件選択は完全自由 ◎チーム体制案件 3割以上 ◎プライム/準プライム案件7割以上 待機中の給与は1ヶ月目100%保証、2ヶ月目以降一部保証なので、「急いで妥協する」必要もありません。。 <毎月3,000件以上のプロジェクトを保有。> クラウド・NW・サーバ・セキュリティなど、 インフラ領域に特化した案件や、Java・Python・JavaScriptなどを用いた Web・業務系アプリ開発に特化した案件から、 希望に合うものをエンジニア自身が選択することが可能です! 「運用から構築へ」「構築から設計・PMへ」—— あなたの希望するキャリアパスに直結する案件に参画できます! 社内都合でアサインされることは一切ありません。 試用期間中の雇用形態の差異はありません

アワーズシップ株式会社

【インフラエンジニア】最大3ヵ月の休暇あり■全員フルリモート中■月給35万~■年休125日~■残業ほぼ0

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守、ネットワーク運用・保守

★リモート可・現在全社員がフルリモート…

450万円〜1000万円

雇用形態

正社員

インフラエンジニアとして、幅広いプロジェクトに携わっていただきます。 【エンジニアのことをここまで思って案件選定・アサインします!】 ■事例1 子どもが生まれ、「将来的に妻の地元である宮崎へ移住したい」という希望を叶えるため、これまで経験のなかったリモートワークがしやすいAWSスキルの獲得を目指すことに。 営業が500社に連絡して案件を獲得し、現在はフルリモートのAWS案件にて活躍中。 1ヵ月の待機期間が発生したものの、もちろん給与は全額支給! ■事例2 「フルリモートでPMに挑戦したい」という希望を叶えるため、営業が奔走。 PMサポートから始められるよう調整してもらい、アサイン! 【アワーズシップの魅力】 ■希望・スキル・キャリアの方向性を丁寧にヒアリングし、一人ひとりに合った案件を獲得 ■先輩とセットでのアサインにより、要件定義・設計など上流フェーズから関わるチャンスも豊富 ■Web・AI・DX・クラウドなど幅広いチャレンジが可能 ■ジャンル・フェーズを問わず、多彩なプロジェクトをご用意 (変更の範囲)上記を除く当社関連業務 【開発環境・業務範囲】 ★ECサイトリプレースに伴うAWS基盤構築(EC2, RDS, ALB, WAF) 【担当工程】要件定義/設計/構築/運用設計 【フレームワーク】Terraform 【データベース管理】Amazon RDS (MySQL) 【プロジェクト管理】Backlog 【使用PC】MacBook 【開発スタイル】インフラCI/CDパイプライン導入(IaC) 【コミュニケーション・情報共有】Slack、Notion、Confluence ________________________________ ★社内インフラ運用(オンプレ×仮想化) 【概要】大手メーカー社内基盤の運用・保守(VMware, Windows Server, Active Directory) 【担当工程】運用/障害対応/改善提案 【言語】PowerShell 【データベース管理】SQL Server 【プロジェクト管理】Excelベースの管理台帳 【使用PC】Windows 【コミュニケーション・情報共有】Teams、SharePoint ________________________________ ★セキュリティ基盤構築(Azure×ゼロトラスト) 【概要】ゼロトラストモデル導入に伴うAzure AD、Intune、Microsoft Defenderの導入支援 【担当工程】要件定義/設計/導入/検証 【データベース管理】Azure SQL Database 【プロジェクト管理】Azure DevOps Boards 【使用PC】Windows 【開発スタイル】クラウドネイティブ、DevSecOps 【コミュニケーション・情報共有】Teams、OneNote、Yammer 【注目】社員の声をご紹介! ★Oさん 代表や営業から「エンジニアの希望を叶えたい」という強い想いが伝わってきます。 前職は会社の規模が大きく、代表と話せる機会もないし案件に入ったら放置…という状況でした。 そのため、入社後は代表との距離の近さや風通しの良さに驚きました! ★Sさん 代表のSNSでの「社員の気持ちを第一に」という姿勢に強く共感し、心を打たれました。 多くの会社では『希望を考慮しないアサイン』『待機中の給与減額』が当たり前ですが、当社では一切なし。 入社後は、想像以上に社員ファーストの企業文化が根付いていると感じました! ★Gさん 会社にとって良いアイデアは、代表がすぐに取り入れてくれます。 実際に「社内イベントを開催したい!ブログを始めたい!」といった意見も即採用してくれました! 【注目】最大3ヵ月の長期休暇も! 社会人になっても自由な時間を大切に ■土日祝休みで年間休日125日+残業ほぼゼロ ■現在全員がフルリモート勤務(地方移住の希望にも柔軟に対応!) ■2年ごとに最大3ヵ月の長期休暇制度あり(休暇中の社会保険料は会社が負担) └資格取得の勉強期間にしても、旅行や趣味などリフレッシュの時間にしてもOK! 特に、「最大3ヵ月の長期休暇」に驚いた方も多いのでは? こちらは、フリーターの時期もあった代表・塩田が「社会人になるとまとまった自分の時間が取れないので普段なかなか確保できない貴重な時間を使い、“本当にやりたかったこと” に取り組んで欲しい。」という想いから制度化したもの。柔軟性&自由度の高い環境があるからこそ、仕事もプライベートも様々な挑戦ができます! 【身につくスキル・キャリアパス】 ■技術を極めてスペシャリストの道に ■マネジメントに携わる ■受託や自社ラボ開発・e-sportsなど新規事業に携わる ■いずれは独立へ など 多彩なキャリアが描け、将来的に役員を目指すことも可能! 定期的なキャリア面談を通し、キャリアプランを一緒に考えていきます。 試用期間6ヶ月あり。期間中は契約社員となります。

株式会社テクニケーション

インフラエンジニア*業界トップクラスのチーム参画割合*100%案件選択*

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

◆日本全国のプロジェクト先 「 会社の…

400万円〜1000万円

雇用形態

正社員

◆業界トップクラスのチーム参画割合 ◆案件を100%自分で選べる ◆平均年収150万円UPの実績あり ◆定着率91%の安定して働ける環境 ◆リモートワーク制度あり/年休130日以上 ◆2025年ベストベンチャー100選出 クラウド/オンプレを問わず、サーバ・NW・MW設計構築など案件は様々。「こんなスキルに挑戦したい」「こんなキャリアを歩みたい」など、あなたの想いをお聞かせ下さい! ★業界トップクラスのチーム参画割合 チーム体制の参画割合は4割超! 経験豊富なベテランエンジニアであれば、 リーダー経験を積む機会や上流工程への参加! 若手エンジニアであれば、 サポートを受け理想のキャリアを築けます! ◆案件は100%自分で選択 インフラ設計構築やWeb系、業務アプリ開発案件等、幅広いジャンルからプロジェクトを選択。希望が叶う案件が揃っています! [プロジェクト例] ・オンプレ環境→クラウド環境への移行 ・NW設計~運用 ・PMOとしてベンダーコントロールやプロジェクトの推進 ・ITコンサルとしてパッケージの導入支援 ◆平均年収150万円UPの実績有 案件単価と給与が連動するので市場価値に見合った年収に! ストレスになる給与交渉がなく、 明確な評価基準のもと自分の価値観に合わせて働ける環境です! 転職時点で平均150万円の年収UPを実現しており、 最高600万円UPという方も! ◆定着率91%の抜群に働きやすい環境 案件選択制で自分に合ったプロジェクトを選べ、チーム制でサポート体制も万全。 エンジニアとして安心して成長できる、長期的なキャリア形成をサポートします。 ◆あなたのキャリアにとことん寄り添います! 単価の開示はもちろん、事前に業務内容やリモート率、出社時の通勤時間など、細かく希望をヒアリングしています! 経験が浅くてもチーム参画だから経験豊富な先輩のもとで成長できます!

テクマトリックス株式会社

サーバー・クラウドエンジニア*リモートメイン

サーバー運用・保守

☆リモートワークOK! 【本社】東京都…

450万円〜750万円

雇用形態

正社員

自社開発CRM製品や、国内外の開発支援ツールを基盤としたクラウドサービスにて、基盤の設計・構築から運用・保守までをお任せします。 これまでの経験や適性に応じてポジションをご案内します。 【配属先】CRMソリューション事業部/ソフトウェアエンジニアリング事業部 【ご担当案件一例】 ‐自社開発CRMパッケージシステム「FastSeries」https://fastseries.jp/ ‐テスト管理ツール「TestRail(海外Gurock Software社製)」https://www.techmatrix.co.jp/product/testrail/index.html ‐プロジェクト管理ツール「Lychee Redmine(国内アジャイルウェア社製)」https://lychee.techmatrix.jp/ ※ご担当プロジェクトは、選考過程で詳細にお伝えいたします

株式会社トップヒルズ

インフラエンジニア/プライム&大手SIer直取引//リモート有/18期連続黒字経営/チーム参画/転勤ナシ

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守

\リモートワーク有!転勤なし/ 各支…

450万円〜800万円

雇用形態

正社員

☆トップヒルズのこだわりについて☆ 【1】エンジニアの意志を最優先して案件やポジションをお任せします 例えば、マネジメント業務を無理やりお願いすることはありえません。 【2】チームで案件に参画します チームでプロジェクトを対応します。 また、上司や社員同士と社内のチャットツールで気軽に連絡が取れるため、 相談しやすい環境が整っています。 【3】プライム案件や大手SIerからの直請け案件中心 キャリアに合せたプロジェクトへのアサインが可能なため、 「上流工程にチャレンジしたい」「クライアントの近くで開発がしたい」など、 一人ひとりのエンジニアの希望を叶えられるようにしています。 社員の高い技術力やスキルから、大手クライアントをはじめとする様々な案件を手がける当社。 オンプレミスからクラウド、ネットワークセキュリティなど幅広く展開しています。 お客様からの信頼も厚く、長期的で安定したプロジェクトを多くいただいています。 あなたのスキルや希望に応じて、最適な案件をお任せします。 ※(変更の範囲)上記を除く当社関連業務 【案件例】 ■航空顧客向けAWS認証基盤構築・運用 - カスタマーが航空会社のアプリにログインする為の基盤開発、運用 ■建設業向けSASE環境構築 - 建設会社内、海外拠点も含めたセキュリティ環境を構築 ■製造業向けHCI設計構築 - 国内製造業社内のインフラリプレース ■ファイルサーバ更改に伴うAzureバックアップ連携 - IT会社向けにファイルサーバー更改、クラウド環境へのバックアップ連携 【開発環境・業務範囲】 ■クラウド支援チーム■ 【直近対応案件】航空顧客向けクラウド認証基盤構築・運用 【対応工程】基本/詳細/運用設計、構築・試験、リリース 【技術環境】 OS/MW(Linux、Nginx、Apahe、Tomcat、MySQL) AWS(VPC、EC2、RDS、S3) 【メンバー構成】4名(20代前半~40代後半) 【チーム業務概要】 ログ集計や障害対応など定常の運用・保守業務を実施しながら、 機能追加、ミドルウェアのバージョンアップ、追加開発などをAWS環境を中心に対応。 当社No.1インフラエンジニアと同じチームで学べますので、吸収できることも多いはずです! 【リーダーメッセージ(40代後半/男性)】 私たちのチームでは、クラウドのサービスを利用したシステムの構築に多く携わっています。これまでのスキルを活かしながら、新しい技術を身につけられるチャンスも豊富です。技術を身につけ、エンジニアとしての成長をしていきたい!という仲間を募集しています! ■NWセキュリティSIチーム■ 【主な対応案件】ネットワーク新規導入・リプレイス、NW関連運用保守 【対応工程】要件確認、基本/詳細/移行/運用設計、構築・試験、導入、運用保守 【技術環境】 ルータ(Cisco、NEC IXシリーズ) FW(Paloalto(PrismaAccess)、FortiGate、Juniper、Cisco(ASA、FirePower)) ロードバランサ(Big-IP、A10) 【メンバー構成】 チーム①:9名(20代前半~40代前半) チーム②:10名(20代前半~40代前半) 【リーダーメッセージ】 ネットワークとセキュリティ、ITインフラの要であるこの分野で、私たちは多様なプロジェクトに取り組んでいます。経験を活かしつつ、新たな技術に挑戦できる環境がここにあります。互いに支え合いながら成長を目指すチームワークを大切にしており、同じ志を持つ経験者を仲間として迎えたいと考えています! 【注目】 【希望を最優先】オーダーメイドのキャリアプランを作ります! 面接では、あなたの経験や希望をお伺いした上で、 理想に向けたキャリアプランを一緒に考えていきます。 当社には高い技術力を持つエンジニアが揃っており、お客様からの信頼も厚いです。そのため、請負案件が中心であり、プロジェクトの核となる領域をまるごと任せていただくことが多く、裁量を持って取り組める環境です。スペシャリストとして最先端技術に挑戦する道や、お客様と近い距離で課題を解決するプロジェクトリーダーの道を選べます。一人ひとりの理想のキャリアを大切にし、一緒にキャリアデザインを描いていけるのが当社の強みです。 【注目】“やりたいこと”への挑戦に対して、サポートは惜しみません。 毎月会社に集まる場(事業部会や部会)があり、その後も懇親会があるので交流が盛んです。 そこでふと出た「声」に耳を傾け、やりたいことや悩みを拾い上げて反映する社風です。 このように社員の声を大切にする風土ですのであなたの意見をどんどん聞かせてください! また「自ら手を挙げれば新しいことに挑戦できる」文化が根付いており、組織の改善会議や新人研修担当まで幅広い経験を積むことが可能です。上司との距離が近く気軽に相談でき、月1回の面談で目標達成を継続的にサポート。同じ志を持つ仲間との良好な人間関係の中で、長期的に自身の“やりたいこと”をカタチにしていける環境です! 【身につくスキル・キャリアパス】 ▼実際のキャリアパス例をご紹介!▼ メンバーからリーダー、マネージャー、部長と段階を追ってステップアップを目指せます。実力主義、かつ裁量の大きな環境のため、若くして部長へキャリアアップし、ゼネラリストとして活躍している社員もいます。 また、目覚ましい活躍をして会社に貢献をした方が、飛び級昇進した実績もあります! ※あなたの活躍をみて、しっかりと評価していきます! マネジメントが苦手な方や技術者としてスキルを極めていきたい方はスペシャリストやITコンサルタントなどへキャリアアップする道も整えています。あなたが目指したいキャリアをぜひ一緒に考えましょう。

株式会社イーガオ

インフラエンジニア|フルリモあり★年休135日★経験浅め歓迎★残業月平均3.5h★Udemy使い放題

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守

★リモート率99%! ★勤務地や働き方…

350万円〜700万円

雇用形態

正社員

★毎年の昇給率100% ★代表への給与アップの交渉OK ★クラウド案件あり ★運用保守から参画できる案件多数 ★99%リモートワーク ★100%案件選択制 **あなたの希望を叶えられる案件を一緒に考えます!** 理想のキャリアや働き方などの希望をもとに、どの企業様でどんなサービスを提供するのか、どんな条件なのかを一緒に選び、納得して案件に臨めるようにしています。最終的に、参画する案件の決定権はあなたにありますので一緒に調整していきましょう! サーバ・ネットワーク、クラウドシステム、データベースなど、ITインフラに関する案件の要件定義から運用・保守まで幅広い案件があります。 ★現在SES事業が70%、受託案件が30% 当求人ではSES業務の募集をしていますが、 状況・スキル・ご希望などにより受託業務をご相談する場合もあります。 ★ヒアリングした希望をもとに、豊富な案件の中から候補を提示 実際にどの案件に参画するかは、自分自身で決定できます。 ★参画直後は1週間後・1ヶ月後のタイミングでヒアリングを実施 希望があればいつでもインフラ業務担当リーダーと1on1ができるため 「稼働時間が多い」など、何かあればいつでも相談できる環境を整えています。 変更の範囲:上記を除く当社関連業務 【案件例】 ≪プロジェクト例≫ ・金融基盤クラウドサービス構築 ・NW設計 公共ネットワークインフラ ・自治体向けセキュリティクラウド運用支援 ・VMwareを利用したクラウドセンター構築 など 金融基盤クラウドサービス 作業範囲:クラウド基盤構築 環境:AIX,Linux 内容:クラウド基盤環境のOSリプレースにおける設計構築 NW設計構築 公共ネットワークインフラ基盤構築 作業範囲:ネットワーク構築 環境:Cisco機器 内容:既存ネットワークインフラの拡張に伴う、追加の基盤設計及び構築作業 【開発環境・業務範囲】 【開発環境例】 Linux, Windows, AIX, AWS, GCP, Azure, VMware, DB2, Oracle, SQLserver. WAS, セキュリティ製品 Cisco製品など 【注目】社員の声をもとにした福利厚生も!働きやすい独自の制度を導入 ◇年間休日135日(年休127日+社内独自休暇8日) ◇残業月平均3.5h ◇リモート率9割 ◇自己申告による長期休暇も取得可(過去には2ヶ月連続取得の例あり) ◇For優休暇(年3日) └家族の学校行事のため、恋人のためなど、自分以外の誰かのために使える休暇制度 など、自分の時間をしっかり確保してオフも全力で楽しめる制度を用意してあなたを歓迎。 独自制度は社員発信でうまれたものばかりです。 仕事を充実させるためには、オフの充実も必要不可欠だと考えているからこそ、 トップダウンではなく、社員と一緒につくる組織づくりをこれからも続けます。 【注目】成長サポート制度もアップデート中! やってみたい案件・工程へのチャレンジの幅を広げるための スキルアップ応援制度も拡充中! ◇Udemy利用費全額会社負担 ◇書籍購入補助あり ◇資格試験料補助制度(全額負担) ◇PC・kindleの支給あり ◇育me休暇 └学んでみたい分野のセミナー参加時などに年間で5日間使える休暇制度 など… Slackのチャットで気軽に申請ができ、使用後の堅苦しい報告も不要! 制度があるだけでなく、使いやすさもばっちりですので、 どんどん活用してくださいね。 ※試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社スレッドアンドハーフ【東証スタンダード上場SYSホールディングスグループ】

インフラエンジニア/40~50代歓迎/残業月11h程度/リモートワーク可/住宅・職務手当あり/確定拠出年金あり

ネットワークコンサルタント、プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

≪ハイブリッドワーク案件多数!地方から…

450万円〜800万円

雇用形態

正社員

≪最終的な決定権はあなたに!≫ ★ベテランも正社員採用、あなたの希望時期に入社可能! ★60歳過ぎても契約社員として安定的に働ける ■運用・保守経験を活かしたい →運用・保守に強い人材が求められるプロジェクトへ ■設計・構築の経験を活かしたい →設計・構築がメインのプロジェクトへ など、あなたのこれまでの経験やどのような立ち位置で働きたいか、今後どのような働き方をしたいかなどをじっくりヒアリングし、最適なプロジェクトでご活躍いただきます。 ★最終的な決定権はあなたにあります。会社都合を一方的に押し付けることはありません ★リーダーとして、メンバーの育成やマネジメントにも携わっていただく予定です (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ------------- ≪案件の新規開拓を積極的に実施!≫ 今ある案件や打診を受けた案件にエンジニアを当てはめるのではなく、できるだけ希望にあった案件に参画できるよう、営業が積極的に案件を開拓しています。 「セキュリティなどの専門性を活かしたい」という方も大歓迎です! 【案件例】 ■大手銀行におけるコールセンターの基盤構築案件 ■アミューズメント関連システムの更改案件 ■ITILを使用した導入支援、運用設計 その他多数の案件があります。 【注目】時間をかけてメンバーを育て上げるやりがいを感じます 当社では未経験で入社する若手が多いこともあり、私たちベテランはメンバーを育てることも大切な業務です。現在は未経験者に教える時は、仮想化環境でのLinuxサーバーの立ち上げから始めてもらっています。パラメーター設定の重要性をしっかり理解した上で構築できるようになると、教えたかいがあったと感じますね。 その後も2~3カ月研修を実施してから現場に入ってもらい、現場でもリーダーとして技術面はもちろん、現場での立ち居振る舞いなども含めて教えていきます。完全に一人前になるまでは1年から3年かかりますが、それだけにやりがいは大きいとですね。自分が育てたメンバーが教える立場へと成長した姿を見ると、教育に携わってよかったと感じます。(入社16年目/Fさん) 【注目】年を重ねながら、長く安定して働ける ■案件が決まる前に内定・入社! あなたのタイミングで入社できます。 ■定年(60歳)まで正社員 50代だからと契約社員での打診などは一切しません。 ■60歳以降も1年ごとの契約 案件が終わったら契約終了ではなく、安定的に働けます。 ★もちろん、待期期間中も給与は支給されます

テクマトリックス株式会社

プロダクトエンジニア(ビックデータ/サーバー/ストレージなどを担当)*リモートメイン*PLへのチャレンジ歓迎

アプリケーション系SE、サーバー運用・保守

☆リモートワーク・出社の併用OK 【本…

500万円〜800万円

雇用形態

正社員

スケールアウトNASストレージとバックアップ/リカバリーソリューション製品のプリセールスから要件定義、設計、構築をお任せします。ご経験に応じて、製品エンジニアからプロジェクトリーダーなどお任せする範囲を広げていきます。 【配属先】ネットワークセキュリティ事業部 【担当プロジェクトについて】 メディア及びエンターテインメント業界を中心にエンタープライズ案件が大半です。またランサムウェア対策製品に関する設計、構築を経験する機会もあります。 期間:1ヶ月~6ヶ月 人数:1名~3名 【担当製品一覧】 ・Dell EMC PowerScale(Isilon):https://www.techmatrix.co.jp/product/powerscale/index.html ・Cohesity:https://www.techmatrix.co.jp/product/cohesity/index.html 【組織風土】 チームMTGを通じて、プロジェクトの進捗や担当者の状況などを確認しています。メンバー間の情報共有は、活発に行われています。製品担当のエンジニアは、全員メーカの認定資格を取得しており、製品レクチャだけでなく資格取得のフォローなど教育体制も充実しています。 【注目】担当製品について Dell EMC PowerScaleは、非構造化データ ストレージ市場におけるリーダー製品です。PB(ペタバイト)を超えるデータの保管・管理を実現し、エンタープライズ企業、メディア及びエンターテインメント業界の厳しい要件に対応可能なソリューションです。 Cohesityは、バックアップ/リカバリソリューションのリーダー企業です。様々なデータ(ファイル、DB、VMなど)のバックアップ/リカバリを単一の管理インターフェイスで実現し、オンプレミス、クラウドなど昨今のITインフラへ柔軟に対応できるソリューションです。 【注目】テクマトリックスで積み重ねられる経験・身に付く能力 ご担当いただくのはスケールアウト可能なシステムであり、運用における拡張やリプレイスが容易となるメリットがあります。クラウド連携機能により、オンプレミス、クラウド、ハイブリッドと企業の様々なインフラで柔軟に運用にすることができます。

株式会社Otaks

インフラエンジニア/スタートアップメンバー/オタクが活躍できる会社へ/高還元率/リモートOK/年休128日

サーバー運用・保守

東京本社(東京都新宿区西新宿4-3-1…

350万円〜950万円

雇用形態

正社員

<プロジェクト先は100%エンジニアに選択権!> 会社都合によるアサインは一切なし!一人あたり20~30件寄せられるサーバやネットワークの設計・構築、運用保守にいたる案件の中から、経験・スキルやあなたがやりたいこと、目指したいことなどの希望に応じて選択できます。 <こんなプロジェクトに参加できる!> ■クラウドまたはオンプレ環境の設計・構築 ■インフラの安定稼働を支える運用保守…など これまで経験したことはないけれど、興味がある・チャレンジしたいという意欲を大歓迎! <アサイン後のサポート体制も万全!> 希望するプロジェクトへ参画した後も、担当営業が継続的にサポートを行います。就業状況で何かあっても随時相談できますし、状況によっては違うプロジェクトへのシフトにも対応しますのでご安心ください。 <キャリアアップについてもご相談ください> あなたの希望を踏まえ、ITトレンドを見据えた上で、これからエンジニアとしてどのようなキャリアアップを目指すかを一緒に考えます。キャリアカウンセラー経験者である営業が、しっかりサポートしますので遠慮なくご相談を。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 ◎金融系クラウドサーバーの設計構築(AWS) ◎顧客システムの仮想サーバー構築(VMware) ◎ネットワークの構築・保守運用(Cisco) 【開発環境・業務範囲】 開発言語: Java、PHP、Python、Go、JavaScript、Ruby、C#、Kotlin、Swift 他 基盤:AWS、Azure、GCP、VMware、Hyper-V、Windows Server、Linux、UNIX 他 パッケージ・ツール:Salesforce、COMPANY、SAP、ServiceNow、Tableau 他 ※「新しい技術に挑戦したい!」という方も大歓迎です! 【注目】なかなか公言しにくい"オタク"を応援します! エンジニアはオタクが多いパブリックイメージがありますが、実際には自分がオタクであることを公言しにくい状況です。ゲームやアニメなどのポップカルチャーに夢中になり、その情熱を仕事にも活かせることで幸福度は確実にアップできるはず。ならばオタクエンジニアが自分のやりたいことが実現できる、仕事にも趣味にも全力投球できる会社をつくろうと、技術オタクの役員らを中心にOtaksは設立されました。当社はエンジニアがウズウズ働ける世の中を目指す「UZUZホールディングス」の一員ですので、エンジニアが自分本位で活躍できる環境は万全です。安心してご応募ください! 【注目】オタクのための待遇・福利厚生が充実しています! <高還元率> 正当な仕事には正当な報酬は支払われるべきという思いを強く持っている当社は、エンジニアには単価の73%を還元しています。 <オタ活支援> ゲームで養った思考力や試行錯誤を行う行動力、ポップアートで養った感性や客観視能力はエンジニアにとって大きな強み。だからこそオタ活にも全力投球してもらおうと、月5000円の手当を支給。一定規模以上の大会で優勝するなど、活躍した方には1万円の追加支給もあります! <スキルアップ支援> 使用が制限されるプロジェクト先のPCとは別に、当社がスキルアップ用のPCを貸与。さらに個人で開発利用したサーバ代やWebサービス代は会社が負担します。

アメイジング・テクノロジー株式会社

システム開発支援技術者/初期・構築・運用保守の各フェーズ/定番~最新まで、多様な技術に挑戦/50代が活躍中

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守

以下、いずれかのプロジェクト先でご活躍…

400万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■ 業務内容  ・調査分析・要件定義・設計(基本/詳細)・構築作業  ・手順書整備・ドキュメント作成  ・会議体の調整・運営支援  ・運用業務に付随する技術支援 ■ 歓迎スキル・経験  ・開発経験問わず(未経験者は、面接時で素養を判断いたします。)  ・システム開発・運用設計経験者(10年以上)  ・インフラストラクチャー上流経験者(10年以上)  ・関係者との円滑なコミュニケーション力  ・誠実で協調性のある人柄 【案件例】 ・金融ビジネス(銀行、損保、証券、その他) ・社会インフラビジネス(電力、ガス、交通、輸送など) ・情報通信ビジネス(大手電機メーカー、キャリアなど) ・製造業ビジネス(航空宇宙、自動車、半導体など) ・公共ビジネス(官公庁、地方自治体) 【開発環境・業務範囲】 【プロジェクト初期支援の具体的な内容】 (1)要件整理・現状分析支援 ■現行システムの構成・運用状況のヒアリング ■課題抽出(例:老朽化、運用負荷、セキュリティリスク) ■業務要件と技術要件の整理(例:可用性、拡張性、コスト) 活用技術:ネットワーク構成図の作成、サーバー台帳・運用手順書のレビュー、クラウド移行可否の技術評価 (2)技術選定支援 ■オンプレ vs クラウドの比較検討 ■ベンダー製品の選定支援(例:ファイアウォール、バックアップソリューション) ■セキュリティ・運用性・コストのバランス評価 活用技術:AWS/Azureの構成提案、ネットワーク冗長化設計、SLA・ライセンス条件の比較 (3)PoC(概念実証)環境の構築と評価 ■小規模な検証環境の構築(例:仮想環境での新構成テスト) ■性能・安定性・運用性の検証 ■PoC結果に基づく改善提案 活用技術:VMwareやHyper-Vによる仮想環境構築、ZabbixやNagiosによる監視テスト、セキュリティログの収集・分析 【実行フェーズ支援(構築・導入)】 (1)詳細設計のレビュー・補完 ■要件に基づいた構成図・パラメータ設計の確認 ■セキュリティ・可用性・運用性の観点からの改善提案 (2)構築作業の分担と実施 ■サーバー・NW機器の設定、クラウド環境の構築 ■スクリプト・自動化ツールの導入(例:Ansible、PowerShell) (3)進捗管理・技術者間の連携支援 ■チーム内の役割分担と作業調整 ■ベンダー・社内関係者との技術調整 そのほか、安定稼働の維持と障害リスクの最小化、運用負荷の軽減と属人化の解消、継続的な改善と将来予測による運用高度化を目的に、運用フェーズ支援(保守・改善×自動化・AI活用)も付随して行っております。 【注目】PM/PMO資格が、あなたの可能性を広げる! ☆PM/PMO資格保有者限定 「PM資格」 1. PMP(Project Management Professional) 2. プロジェクトマネージャ試験(PM) 3. P2M(Program & Project Management) 「PMO資格」 1. PMOスペシャリスト認定資格(PMO-S) マネジメント層への直通ルート。 資格は単なる条件ではなく、信頼の証。マネジメントレイヤーでの活躍を目指す方に、確かなキャリアパスをご用意しています。 【注目】ユニット経営で築く、確かな技術力と自律したチーム ユニット経営の強みは、チームごとの専門性と個性を最大限に活かすこと。各ユニットは独自の技術領域に特化し、裁量を持ってプロジェクトを推進します。 1.クラウドユニット 2.サーバーユニット 3.NWユニット 4.セキュリティユニット 5.自動化・アプリユニット (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【身につくスキル・キャリアパス】 【1】資格を武器に、マネジメントの最前線へ。 PM/PMO資格は、プロジェクト成功の鍵。アメイジング・テクノロジー社では、マネジメントレイヤーで活躍するための確かなスキルと経験を持つ人材を求めています。 【2】PM/PMO資格が、あなたの可能性を広げる。 プロジェクト支援の現場では、マネジメント力が問われます。資格を持つことで、より高い視座からプロジェクトを牽引するチャンスが広がります。 【3】マネジメント層への挑戦は、資格から始まる。 アメイジング・テクノロジー社では、PM/PMO資格を持つ方に、プロジェクトの中核を担うポジションを提供します。経験と志を活かし、次のステージへ。 試用期間中の雇用形態に差異はありません。

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