希望の条件で絞り込み
職種
職種のカテゴリーを変更する企画・管理・事務
2業種
メーカー・技術系
IT・通信系
商社系
サービス系
小売・販売系
金融系
広告・メディア系
その他
雇用形態
勤務地
キーワード
求人の特徴
特徴一覧
希望年収
検索結果: 3,690件(881〜900件を表示)
株式会社SC direct
総合職(採用担当・営業・販促PR等)未経験者OK/年休130/残業月5h/面接1回/平均23.8歳
ルートセールス、人事
◆本社(新宿区)、大阪支店、名古屋支店…
300万円〜600万円
正社員
入社後は、あなたの経験や適性に合わせて業務をお任せします。 ジョブローテーション制度で、さまざまな仕事に挑戦しながら、 自分に合ったキャリアを見つけていくことができます。 ◆採用担当(人事) ・新卒・中途採用における応募者対応、面接運営 ・社内イベントの企画や実施 など →組織を支え、会社の未来をつくる大切な役割です。 ◆営業 ・法人向けの提案営業(新規開拓・既存フォロー) ・幅広い商材(有形/無形サービス)の取り扱い →お客様との信頼関係を築きながら、成果を実感できるポジションです。 ◆販促PR ・販売戦略の立案やキャンペーンの企画・運営 ・メーカーやキャリアのプロモーション活動 →多くの人の目に触れる「仕掛け」を生み出すやりがいがあります。 ★事業拡大で空きポジション多数★ 2024年設立で、すでに社員数は約100名の急成長中ベンチャーの当社。 全国への支社展開も控えており、役職ポストも多数! 急拡大の今だからこそ、会社が大きくなる瞬間に立ち会えることはもちろん 会社の中核人材を目指せます! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】未経験からの挑戦を全力サポート! 当社で活躍しているメンバーの多くは、なんと未経験からのスタート。 だからこそ、これから一歩を踏み出す あなたの気持ちに寄り添ったサポートができるんです。 「新しい分野に飛び込んでみたい」 「手に職をつけて成長したい」 「人と関わる仕事が好き」 「プライベートも大切にしたい」 志望動機はどんな理由でも大歓迎! しっかり学べる研修とフォロー体制で、 あなたの可能性を伸ばしていきます。 【注目】働きやすさも業界トップクラス! 「安心して働ける環境」があるからこそ、仕事にも前向きに取り組めます。 ◆年間休日130日以上→ゆっくり休んでリフレッシュ ◆5日以上の連休取得OK→旅行や趣味も楽しめる ◆残業は月5〜10時間程度→平日夜もゆとりを確保 ◆リモートワーク可能→自分のペースで快適に働ける ◆服装・髪型・ネイル自由→おしゃれも楽しみながらお仕事 無理のない働き方で、仕事もプライベートも 充実させられるのが当社の魅力。 あなたらしいスタイルで、のびのびと成長していけます! 【身につくスキル・キャリアパス】 ★未経験から人気職種にチャレンジ★ 未経験からの採用枠が少ない、採用や人事、販促PR。そして未経験採用だとテレアポや飛び込み、厳しいノルマなどハードワークのイメージが強い営業。 当社では、このような職種を未経験からチャレンジいただける環境を整えています!実際に、当社では多くの社員が未経験からキャリアをスタートさせ、一人前の採用や営業として活躍しています♪ 正社員経験はもちろん、社会人経験なども一切不問!「PCはネットサーフィン程度」「名刺交換もやったことがない」そんな方も安心してご応募ください! 試用期間中の雇用形態の差異はありません
株式会社wild idea
人事・採用マーケティング職/週4リモートOK!/中抜けOK/エンジニア採用担当
人事、総務、人事・総務・法務系その他
東京都新宿区四谷4丁目25-6
300万円〜350万円
正社員
エンジニア志望の方や現役エンジニアとの面談・面接が主なお仕事。 採用計画の策定や推進も。あなたの力で当社の未来が変わる可能性があります! 経営の中枢である人事というポジション。 未経験から人事というキャリアを歩むことが可能です。 【具体的な仕事の内容】 ●採用計画の策定、推進 ●スカウトの送信、求人広告の策定、運用 ●候補者との面談日程調整、面談・面接 など。 今回は、タッチタイピングでの入力など基本的なPC操作スキルがあり、 IT業界に興味があれば、経験&ブランク不問◎ あなたの人事になりたい思い、当社で叶えませんか? \育児や介護との両立を応援します/ 「正社員として活躍したいけれど、子どもがまだ小さくて」 「親の介護が始まって、毎日の出勤が難しい」 そんなお悩みがある方も安心してご就業いただけるよう、 社内の働き方改革を推進しており、社員がお互いに助け合える職場環境をつくっております! 入社当初はオフィスに出社していただきますが、仕事に慣れてきたら、在宅メインの働き方が可能です。 出社は週1日、フレックスもOK。 連絡がきちんととれればPCから離れる時間があってもOKなので、家庭を優先しながら お互いにサポートしあえる体制を作っていきましょう。
株式会社ナカノフドー建設
【大阪】管理部★スタンダード上場/年間休日1 25 日/ 働きやすい環境★
法務
大阪支社 住所:大阪府大阪市西区阿波座…
650万円〜1000万円
正社員
■業務概要: 当社は工場・教育施設・医療施設等で多種多様な実績を持つ総合建設企業です。 本ポシションは大阪支社の管理部門にて、企業法務を中心とした管理部業務に従事いただきます。 入社後は契約書・覚書等のリーガルチェック、リスク管理、社内調整業務を中心に、 以下のように幅広い業務を担当いただきます。 ・法務:(契約書・覚書等のリーガルチェック、リスク管理、社内調整業務) ・総務:(備品:資産管理、拠京長補佐) ・経理:(伝票処理、請求・支払管理、原価管理、四半期決算) ・労務(勤怠管理 、雇用保険手続き、入退社対応) など 将来的には支社の管理部門全体を見渡すマネジメントもお任せしたいと考えています。 ◇充実した研修制度で成長できる: 年齢や階層に応じた研修制度に加え、資格取得支援制度も整備されています。 さらに、入社初日には会社の制度や仕組みを学ぶオリエンテーションを実施しており、業務にスムーズに入っていける体制を整えています。 ◇中途入社にも優しい社風: ここ数年は中途採用にも注力しており、新卒入社を上回る年もあるほど。 中途社員が部長職を務めるケースもあり、入社区分によるキャリア制限は一切ありません。 中途入社の方でも安心して馴染める土壌があります。 ◇社員一人ひとりを大切にする風土: 総務部のライン長が毎年、全社員を対象に個人面談を実施しており、 業務状況や人間関係、家庭事情、異動希望などを丁寧にヒアリングしています。 他社ではあまり見られない、弊社独自の取り組みで社員に優しい企業文化が根付いており、働きやすい職場環境を実現しています。 ◇長期的に働ける環境: 有給取得率も平均11.0日、全社平均残業時間20.6時間、平均勤続年数17.5年と長期的に働くことができる環境です。 土日出勤の場合も代休を取得いただきます。 ◇女性の活躍推進企業: 同社では、性別を問わず社員一人ひとりが生き生きと働ける職場環境を目指し、 作業現場に女性用のトイレや更衣室・洗面化粧台・休憩スペースの設置や、 女性社員の情報共有・意見交換を目的とした座談会など、様々な取り組みを行っております。 女性所長も誕生しており、女性が活躍出来る環境を目指しています。
中東・アフリカ政府向け取引を起点に、世界各地へ事業を展開するグローバル専門商社
【東京都千代田区勤務】安全保障貿易管理できる方 顧問待遇 在宅ワーク可
法務、貿易事務
東京都千代田区(飯田橋)
300万円〜350万円
正社員
貿易安全管理業務:情報収集、法令の解釈実行しようとしているビジネスが法令に反しないか、などの判断やアドバイス
ライフイズテック株式会社
採用オペレーション企画(リーダー候補)
人事
駅から徒歩5分 リモートワーク可 本社…
400万円〜550万円
正社員
ライフイズテックの採用における オペレーションの管理・効率化業務 および採用プロジェクトの 企画・管理・進行業務等をお任せします。 ◎このポジションでは… 候補者体験の向上やチームの生産性向上を目指し、 業務設計から改善まで主体的に取り組んでいただきます。 また、採用全体の課題を発見し、その解決に向けた 企画・実行を推進する役割も期待しています。 <具体的には> ■オペレーション企画業務 ・採用データ(応募数・通過率・内定率など)の管理 ・オペレーション改善提案・実行 ・パートナー企業の選定と連携 ・候補者への連絡・日程調整(応募から入社まで) ・各事業部との連携・調整 ------------ ■採用戦略における各施策業務 ・スカウト施策・実行 ・メディア施策・実行 ------------ ■採用戦略室の契約管理・請求管理 ------------ ※スキルや適性に合わせて アサイン業務を調整させていただきます。 <組織構成> • 管掌役員1名 • マネージャー1名 • リクルーター2名 • オペレーション企画担当1名 • 業務委託2名 • 派遣社員1名 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】▼配属先⇒採用戦略室について 「採用戦略室」はライフイズテックのミッションに共感し、熱い想いを持って挑戦し続ける仲間を見つけること、そしてその仲間とともに未来を創ることを大切にしています! 私たちのチームでは、リクルーターとオペレーション担当がそれぞれの役割にオーナーシップを持ち、マネージャーを中心に活発に意見を出し合いながら連携しています。また、各事業部とのコミュニケーションやミーティングを積極的に行い、より良い採用プロセスの実現を目指しています。 ライフイズテックのミッションに共感し、より良い採用の仕組みを創り上げていくことに興味がある方、ぜひ一緒にチャレンジしませんか? 【注目】▼使用する採用ツールはコチラ • 採用ATS:HERP • 社内コミュニケーション:slack • 申請:バクラク • 管理・分析:Google Spread Sheet • ドキュメンテーション:Notion 試用期間中の雇用形態の差異はありません
OS HRSジャパン株式会社
労務*英語に抵抗が無ければOK*40代50代活躍中*残業月平均5h*フレックス制
人事、人事・総務・法務系その他、経理
神奈川県川崎市中原区大倉町10 クライ…
350万円〜500万円
正社員、アルバイト、パート
*給与計算・社会保険手続きをお任せ* ◆ママさん活躍中&育児休暇取得実績あり ◆賞与・昇給あり ◆基本定時退社OK ◆入社後はOJT研修をご用意 クライアント先にて、給与計算・社会保険手続きなど幅広い経理業務をお任せします。 ≪具体的な仕事内容≫ ◆月次の給与計算処理 ◆各種社会保険手続き ◆年末調整等の年次処理 ◆その他、関連事務 業務は段階的に覚えていただき、最初はカンタンな業務からスタート。あなたのペースで着実にスキルアップできる環境です! \英語に触れられるお仕事/ マレーシア本社との連絡を取るため、英語でのメール応対もお任せします。翻訳ツールも活用できるので、英語に抵抗がない方であれば問題ありません。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態の差異はありません
株式会社ヒューマリッジ
人事・採用スタッフ*年休126日*月給25万円*リラックスエリアあり*神保町
人事、総務、人事・総務・法務系その他
【本社/神保町駅より徒歩5分】 転勤は…
350万円〜500万円
正社員
*本社で人事・採用に伴うバックオフィス業務を担当* ◆人と企業の成長を支えるやりがいあるポジション ◆リラックスエリアのある快適でおしゃれなオフィス ◆土日祝休み、残業少なめでプライベートも充実 「完全オーダーメイド型の人材サポート」を強みに その企業に本当に合った解決手法を見つけ出しながら 『人』を通じたご支援を通じて成長を続けてきた私たち。 これからもご満足いただくサービスを提供し続けるために、 本社オフィスにて次の業務を担当していただきます。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 具体的なお仕事内容 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ◆採用業務のアシスタント(応募受付・面接日程調整など) ◆クライアント、採用に伴う協力企業との打ち合わせ ◆採用に伴うメディア選定 ◆採用戦略および採用設計 ◆歩留まり改善 ◆その他付随する業務全般 ※最初は先輩のサポート業務からお任せします ※慣れてきたら、少しずつできる範囲を増やしていただく予定です 試用期間あり(6ヶ月)※同条件
株式会社アクシス・クリエイト【東証プライム上場グループ】
総務マネージャー候補/マネジメント未経験OK/年収700万~800万円も可能/T-SK-T2
人事、総務
【東京本社】 東京都千代田区神田練塀町…
400万円〜600万円
正社員
あなたには総務マネージャー候補として幅広いお仕事を担当していただきます。 【具体的には】 ◆社内規定の作成・管理などの業務 ◆コンプライアンス対応(社内教育・法令対応含む) ◆関連会社・外部委託先への指示・連絡・資料のやり取り ◆社内統計・会計データなど各種経営情報の収集・分析・報告 ◆内部/外部監査・行政への対応 ◆郵送物・電話・メール・来客・社員からの問い合わせ対応 ◆ガバナンス上重要な会議体の企画・運営、管理 ◆社内行事の企画・運営 ◆文書・施設・備品などの管理 ◆経費精算業務などの経理関連業務 ほか 正確さはもちろん、スケジュールの厳守、生産性を意識しながら 着実に業務を進めていただければと思います。 ★まずは一部の業務からお任せ! ゆくゆくは一通りの業務をこなしていただくつもりですが、 まずはこれまでの経験が活かせる業務や得意な業務から お任せしていきますので、無理なくスタートできます。 ★マネージャー候補として期待しています! 将来的には総務部門のマネジメント全般についてもご担当いただきます。 経験やスキルによっては早期の昇格も可能です。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】「総務マネージャー」への昇格前提の採用です! 今回ご入社される方には、早い段階で総務部門を司る“マネージャー”としてご活躍いただくことを想定しています。 年齢や年次に関係なく、経験豊富で実績や実力をお持ちの方であればスピーディーにキャリアアップできるほか、大幅な昇給も実現できる環境です。モチベーションを高めながら活躍できます! 【注目】当社だからこそ実感できる仕事のやりがい 当社は現在も事業拡大を続ける成長企業です。そのため組織として重視するのは意思決定のスピード感や現場に裁量を委ねること。与えられた裁量や権限が大きいため、日々の業務で改善すべきと思ったこと、自ら動いたほうが良いと思うことがあればすぐにアクションを起こせるため、仕事の手応えを実感できる環境です。 また、メンバーに向けた総務業務に関する最新情報の提供や、心構えなどの啓もう活動についても積極的に取り組んでいただくつもりです。課せられた業務を着実にこなすだけでなく、将来の事業成長を見据えたメンバーの成長サポートや諸制度の整備・改革なども積極的に進めていくことを期待しています。 ※試用期間6ヶ月あり。その間の雇用形態は変わりません。
株式会社阪急ジョブ・エール
運営マネージャー(百貨店のスタッフ管理)◆月給26万円~◆有給消化率8割以上◆昨年度賞与4ヵ月分支給◆7連休可
人事、人材コーディネーター
★転勤なし ★御堂筋線「梅田駅」徒歩3…
400万円〜550万円
正社員
阪急・阪神百貨店などのインフォメーションや誘導現場では、当社の現場スタッフに業務を担ってもらいます。あなたには現場スタッフのマネジメント業務をお任せします。 ≪具体的な仕事内容≫ ◆現場スタッフの出退勤・シフト管理 ◆現場スタッフのフォロー・教育 └悩みや課題を聞いて、共に解決していきます。 ◆百貨店の開店/閉店作業 ◆電話応対 ◆研修資料作成サポート など ◇現場スタッフの成長を感じやすい◇ 朝礼や会議の場で「昨日の接客良かったよ!」「こっちの言葉遣いの方がお客様が親しみやすい」など、現場スタッフに声を掛ける場が毎日あります。あなたの話を聞いた現場スタッフが、日に日に成長していく様子を間近で見られるやりがいあふれる職場です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】現場スタッフの成長を肌で感じられるポジション◎ あなたがマネジメントしていくのは、百貨店のインフォメーションや免税カウンターなどで働く現場スタッフたち。出退勤やシフト管理などの事務仕事に加えて、現場スタッフの接客力向上もサポートしていきます!最初は「接客が不慣れで自信がない…」と言っていた現場スタッフが、毎日の声掛けやサポートで徐々に接客が上手くなっていくのを見れるのは、この仕事の醍醐味。『誰かの成長を見届けるのが好き』『研修や教育に携わってみたい』そんな方にはピッタリなお仕事です◎ 【注目】大手グループの好待遇をご用意!安定して働ける環境です ■有給取得率は約8割以上 ■年2回の7連休取得OK ■完全週休2日制(シフト制・土日休みあり) ■レストラン・レジャー・テーマパーク割引制度あり ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 多くの社員が7連休を利用して旅行に出かけるなど、メリハリのある働き方を実現しています。安定した収入を手に入れながら、ワークライフバランスも大切にできるため、将来のキャリアも安心して歩んでいけます◎ 【身につくスキル・キャリアパス】 現場スタッフのフォローやシフト管理など多岐にわたる経験ができる当社では、将来役立つスキルが身に付きます。 ◆スタッフをイチから成長させる【指導力】 ◆出退勤やシフト管理などの【マネジメントスキル】 ◆クライアントの課題を解決する【課題解決力】 ◆百貨店ならではの【ホスピタリティ】 試用期間中の雇用形態に差異はありません。
社会福祉法人どろんこ会
採用担当/未経験OK!/在宅勤務可/ボーナス4.4ヶ月分/渋谷駅チカ/土日祝休み
人事、総務、人事・総務・法務系その他
東京都渋谷区渋谷1-2-5 MFPR渋…
350万円〜450万円
正社員
◎保育園などで働くスタッフの中途採用担当◎20~30代活躍◎経験不問・意欲と柔軟性のある方歓迎◎年休125日◎賞与昨年度実績基本給4.4ヶ月分◎住宅手当あり(月3万円)◎転勤なし!渋谷・表参道が最寄り 日本の保育・福祉の未来を支える【採用担当】として、 多様な職種・年齢層の中途採用業務をお任せします。 単なる人材確保ではなく、「子どものため」「社会のため」という 理念に共感する仲間を集め、日本の子育て環境向上に貢献できる仕事です。 * … 具体的な業務内容 … * ◇求職者・人材紹介会社との連絡・調整 ◇各施設の施設長や施設運営部門との連携 └選考日程の調整や応募者情報の共有 ◇内定~入職までの手続き ◇採用手法の企画・改善 *スキルや意向に応じて面接や求人管理にも挑戦可能 * … 採用対象職種 … * 保育士・栄養士・看護師・園事務・用務員・専門士など、 保育園や発達支援施設で働く様々なスタッフです。 * … 身につくスキル … * ・多様な職種に対応できる採用知識 ・幅広い年齢層とのコミュニケーション力 ・社会福祉事業への深い理解 ・組織全体を俯瞰する戦略的思考 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態の差異はありません。
メンタルヘルス支援と健康経営を軸に、働く人と組織の活力向上を支援する人材・保険サービス企業
【中目黒】メンタルヘルス業界唯一の上場会社が企業法務担当を募集
法務、企画・管理・事務その他
中目黒
400万円〜600万円
正社員
契約審査、法的リスクの検討、社内コンプライアンス体制の整備など、事業運営に関わる企業法務全般の業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・契約書の作成・レビュー ・社内各部門からの各種法律相談対応 ・法令(会社法、労働安全衛生法、個人情報保護法等)調査・改正の動向収集 ・顧問弁護士等外部専門家との渉外 ・株主総会および取締役会等の各種機関運営 ・商業登記の変更手続きおよび管理 ・知的財産権(特許権、商標権、著作権等)の管理 ・組織再編(M&A、グループ組織再編、提携など)・子会社管理 ・株式事務実務(開示関連、各種報告書作成含む) ・コンプライアンス施策の企画・推進・運営補助 ・その他、事業部門との連携による法務支援業務 ◆配属部門: 経営企画・CVC・IR・法務部 構成:部長1名、シニアエキスパート1名、リーダー3名、メンバー2名 ◆働き方について: リモートワーク・時差勤務等の制度があり、柔軟な働き方が可能です。 ※入社後は出社勤務をメインとさせていただき、業務をキャッチアップいただく予定です。 ◆採用背景: 体制強化
株式会社APアシスト
人事総務*未経験OK*月給27万~*週2-3日リモート可能*ネイル・服装自由
人事、総務、人事・総務・法務系その他
東京都千代田区鍛冶町2丁目9番12号 …
350万円〜500万円
正社員
週3日リモート勤務でプライベートも充実◆基本定時退社&土日祝休み◆未経験から人事・総務のスキルをゲット♪ 事務経験で培った「資料作成」「コミュニケーション」「正確性」のスキルが存分に活かせます! *具体的なお仕事内容* ○人事評価資料の集計・分析 ○プレゼンテーション資料作成 ○人事面談の日程調整 ○昇給・役職変更のアナウンス業務 ○各種申請書類のフォーマット作成 ○社内イベントの企画・運営サポート など ※まずは得意な資料作成業務からお任せ。 あなたのペースに合わせて、業務の幅を増やしていくので未経験の方もご安心を◎ *未経験の方もご安心を* 「Excelは得意だけど、Googleスプレッドシートは初めて...」という方もご安心を! 基本的な操作は同じですし、先輩が丁寧に教えてくれるのですぐに慣れていただけます♪ *安心の勤務環境* 当社のグループ企業である5年連続ホワイト企業認定(※1)を受ける 「株式会社エーピーコミュニケーションズ」での勤務となります。 現在3名の女性チームメンバーが協力しながら業務を行っています。 週2-3日のリモートでも、出社日には「ちょっと聞きたい」がすぐに叶う環境です! ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態に差異はありません
GLOBA株式会社
人事スタッフ/採用経験者優遇/賞与年5ヶ月分/年休124日/5連休取得可能/残業少なめ/##
人事
駅直結!■京都本社勤務■U/Iターン歓…
450万円〜650万円
正社員
人事スタッフとして、採用業務を中心に人事・労務を幅広く担当いただきます。 ご経験や志向に応じて、採用領域に特化して専門性を発揮いただくことも、 人事全般を幅広く経験しスキルを広げることも可能です。 具体的には、以下の業務をお任せします: ■採用媒体の管理、応募者対応、原稿作成・改善 ■面接調整・実施、候補者フォロー ■入退社手続き、勤怠管理、給与データ補助 組織づくりの基盤を整える段階にあるため、 既存フローの運用だけでなく改善や新しい仕組みづくりにも関われます。 ご自身の経験を活かしながら、強みを伸ばしたい方にも、 幅を広げて成長したい方にも、活躍のフィールドが広がっています。 ★配属部署について 現在、部署内には社員6名、派遣社員2名、アルバイト1名が在籍しています。 まずは経験に応じた業務からお任せしますが、 裁量が大きいため、あなたのアイデアをどんどん活かせる環境です! 【注目】経験に応じて「特化型」も「幅広型」も選べる 採用領域で実績を持つ方は即戦力として力を発揮いただけますし、人事全般を幅広く経験したい方には労務や制度づくりにも挑戦できる機会があります。キャリアの方向性に応じて「強みを深める」も「経験の幅を広げる」も選べる柔軟な環境です。 【注目】アイデアを歓迎する成長企業 当社は急成長中で、仕組みや業務のやり方も整備をしている最中です。だからこそ、新しい提案や改善アイデアを積極的に取り入れる風土があります。「もっと効率的にできるのでは?」「こんな方法で採用を広げたい」など、あなたの工夫がそのまま成果につながります。自ら動き、創り出す面白さを実感できる環境です。 【身につくスキル・キャリアパス】 ●採用業務の実務経験(母集団形成~面接対応~内定まで) ●労務・制度運用の知識(勤怠・給与・社保など) ●組織づくりに直結する企画力・改善提案力 等 将来的には、人事領域のスペシャリストとして専門性を高めることも、人事全般のゼネラリストとしてキャリアを広げることも可能です。ご自身の強みや志向に応じて、キャリアの方向性を柔軟に描いていただけます。 試用期間中の雇用形態の差異はありません
富士瓦斯株式会社
人事|業界未経験OK*月給30万円以上*年休は105日~140日を選べる*賞与年2回
人事、人事・総務・法務系その他、一般事務・営業事務系その他
東京都世田谷区上祖師谷4-36-16
350万円〜450万円
正社員
年間休日数を105/110/120/130/140日から選べる◆月平均残業時間10h程◆20代~40代活躍中◆自転車・バイク通勤OK(無料駐輪場あり)◆月給30万円~40万円◆オフィスカジュアルOK◆賞与は年に最大年3回の支給実績あり 採用業務を中心としつつも、制度設計や組織開発、 ブランディングなど幅広い人事領域をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・採用計画の立案と効果的な媒体選定 ・応募書類の選考と面接対応 ・会社見学案内や質疑応答対応 ・部署ごとにニーズの把握やヒアリング ・人事制度の企画・運用 ・組織開発に関する企画・実行 (研修・評価・エンゲージメント施策など) 【当社人事の特徴】 *経営層との距離が近い *社長に直接アイデアを提案できる *社員全員と顔を合わせられる 【これまでに導入した制度の一例】 代表発案の「年間休日105~140日を選べる制度」は、 現場の声をヒアリングし、実際の運用ルールを自分たちで設計。 全社員と面談し、働き方やライフプランを一緒に考える、 “人事主導”のプロジェクトが次々と生まれています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態の差異はありません
株式会社阪急ジョブ・エール
百貨店スタッフの運営リーダー/年間休日120日/未経験歓迎/月給26万円~/1ヶ月以内の内定OK/大阪梅田募集
人事、人材コーディネーター
★転勤なし ★御堂筋線「梅田駅」徒歩3…
400万円〜550万円
正社員
阪急・阪神百貨店などのインフォメーションや誘導現場では、当社の現場スタッフに業務を担ってもらいます。あなたには現場スタッフのマネジメント業務をお任せします。 ≪具体的な仕事内容≫ ◆現場スタッフの出退勤・シフト管理 ◆現場スタッフのフォロー・教育 └悩みや課題を聞いて、共に解決していきます。 ◆百貨店の開店/閉店作業 ◆電話応対 ◆研修資料作成サポート など ◇現場スタッフの成長を感じやすい◇ 朝礼や会議の場で「昨日の接客良かったよ!」「こっちの言葉遣いの方がお客様が親しみやすい」など、現場スタッフに声を掛ける場が毎日あります。あなたの話を聞いた現場スタッフが、日に日に成長していく様子を間近で見られるやりがいあふれる職場です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】「誰かのために動きたい!」そんな方が多い職場です! 阪急百貨店や阪神百貨店を運営しているグループの一員である当社は、社員の全員がサービス精神が豊富で「誰かのために動きたい!」と考えています。これは上から言われたものではなく自然と身についているもの。そのため、現場スタッフへの対応も運営リーダー全員が丁寧に行っています。 同じやりがいを感じている社員が多く、日々飽きない仕事のため、長く働き続けやすいのもポイント。中には10年以上、運営リーダーとして活躍している社員もいます! 【注目】リフレッシュしやすいから、仕事がもっと前向きに! ■有給取得率は約8割以上 ■年2回の7連休取得OK ■完全週休2日制(シフト制・土日休みあり) ■レストラン・レジャー・テーマパーク割引制度あり ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 多くの社員が7連休を利用して旅行に出かけるなど、メリハリのある働き方を実現しています。安定した収入を手に入れながら、ワークライフバランスも大切にできるため、将来のキャリアも安心して歩んでいけます◎ 【身につくスキル・キャリアパス】 現場スタッフのフォローやシフト管理など多岐にわたる経験ができる当社では、将来役立つスキルが身に付きます。 ◆スタッフをイチから成長させる【指導力】 ◆出退勤やシフト管理などの【マネジメントスキル】 ◆クライアントの課題を解決する【課題解決力】 ◆百貨店ならではの【ホスピタリティ】 試用期間中の雇用形態に差異はありません。
株式会社貴瞬
【人事スタッフ】未経験歓迎/土日休み/年間休日120日/IPO準備中の成長企業
人事
【東京本社】 〒110-0016 東京…
-
正社員
お任せしたいメイン業務は中途採用業務です! 採用戦略から媒体選定、面接まで一連をお任せします。あなたのアイディアでぜひ改善をしていってください! ゆくゆくは、採用企画も一緒に担っていただきたいと思います。 【具体的な業務内容】 ・媒体選定 ・要件定義、求人作成 ・効果測定の分析 ・応募者対応(書類選考、面接調整) ・面接官対応、会社説明 ・内定後、入社後のフォロー など ※状況に応じて新卒採用のサポートにも携わっていただく場合があります。 ◎人事部には、新卒採用チーム、中途採用チーム、人材開発チームの3つの組織があります。 ご意向や適性に応じて中途採用以外の業務をお任せする可能性もありますが、 選考の中でご相談できればと考えております! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】組織の重要課題のひとつである採用に裁量をもって取り組めます! 今後IPOも目指していくにあたり、バックオフィスの組織体制強化は最優先! 会社の中枢を担う部署として、ゆくゆくは採用企画や戦略なども お任せしていきたいと考えています。 並行して、当社の事業内容について学べるセミナーも開催。 当社の扱う商品やビジネスモデルについて、理解を深めた上で働けます。 いろいろなことにチャレンジしていただきたいです! 【注目】将来性の高いSDGsなビジネスモデル! 東京・大阪・福岡・名古屋にオフィスを構え、ジュエリーの仕入れから 工房での加工、販売まですべてを内製化している当社。 使われなくなった宝石を仕入れて、自社工房で新たなデザインへ蘇らせ、 海外のバイヤーに卸したり、自社ブランドにて販売を行なっています。 ブルーオーシャンな市場ながら、環境に配慮し、 今ある資源を再利用するビジネスモデルは社会からのニーズも高く、 2015年に設立したばかりのベンチャー企業ですが、直近の売上が190億円を突破しました!
日本システム・エイト株式会社
人事(採用/広報)★未経験歓迎★残業なし★月給26万円以上★年休128日
IR、広報・宣伝、人事
東京都千代田区内神田一丁目9番13号 …
300万円〜400万円
正社員
*未経験歓迎!はじめての人事に挑戦! *東京事業所で人事を初募集! *イベント企画などアイデアも活かせる *今年で34年目を迎える老舗IT企業 *定時退社が基本!年休128日 *未経験でも月給26万円以上! 人事(採用/広報)担当として新卒の採用活動全般をお任せします。現状では2027年度卒業の学生をご担当いただく予定で、まずは採用活動のみに集中していただけます。 【具体的には】 ◇求人媒体や業者の選定 ◇求人業者とのやり取り(原稿チェックなど) ◇面接日程調整など学生とのやり取り ◇就活ナビサイトの管理全般 ◇面接対応 ◇内定者のフォロー など ※社会保険加入手続きなどの労務関連業務や研修・教育などは茨城本社が行います。もちろん将来スキルが上がれば担当することもできます。 ※東京事業所初の人事ポジションとなるため、東京事業所の採用活動の基礎を作る仕事とも言えます。仕組みを作る面白さをぜひ感じてください! ※基本的には残業はありません。メリハリを大切にしていきましょう! ※将来的にはSNSの運用などに携わることも可能です。 ※試用期間3カ月(給与・待遇・雇用形態に変更なし。)
日研トータルソーシング株式会社 コンストラクション事業部
自社採用担当|未経験OK*有給消化率100%*残業月平均10h*完全週休2日
人事、人事・総務・法務系その他、一般事務・営業事務系その他
東京都大田区西蒲田7-8-3 日研第二…
350万円〜400万円
正社員
オフィスワークデビュー歓迎◆残業月10時間程度◆完全週休2日制◆これからの時代に欠かせない「採用」の経験が積める◆約9日間の長期休暇あり◆賞与年3回(業績による決算賞与を含む)◆年間休日120日 採用業務を担当していただきます。 ≪具体的には≫ ◎募集業務 ◎選考対応 ◎応募者フォロー ◎受け入れ準備 など 入社後は本社で人材派遣の仕組みなど 基礎知識を学ぶ研修からスタート。 その後、OJTを通して採用業務の流れや 基本を少しずつ身につけていきます◎ 未経験でも安心してスタートできる環境です! ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間は契約社員。その後正社員になります。 ★正社員への登用を前提とした採用です!
株式会社ニッケン・キャリア・ステーション
未経験スタートを応援♪【人材コーディネーター】年休126日以上
人事、人事・総務・法務系その他、人材コンサルタント
【転勤なし★UIターン歓迎】 ★東京本…
300万円〜350万円
正社員
【最大6ヵ月の研修+OJTあり】マッチングした人材の紹介、企業のフォローなどをお任せ★遅い時間や土日の対応なし!ワークライフバランス重視派も◎ 【お任せする業務】 ◆マッチングした人材のご紹介 ◆人材不足に悩む企業の開拓や問い合わせ対応 ◆既存企業のフォロー ★入社後は3ヵ月~最大6ヵ月の研修で、 基礎の基礎からサポートします♪ 「人材業界ははじめて…」という方も、 イチからサポートしていくので安心してください! 日建学院グループならではのやりがい&魅力! 建設業界に特化した資格取得を支援している 『日建学院』のグループのため、業界内で当社の認知度も高く、 初めての営業であってもスムーズな案件紹介・人材紹介が可能◎ マッチングが成功した先では、 建設・不動産系業界という生活に必要不可欠な分野を支えるという やりがいも実感できますよ!
内宮物流株式会社
【大手クレーンリース会社の総合職】未経験歓迎
人事、総務、営業事務
内宮物流株式会社 転勤の可能性:なし …
〜229万円
正社員
大小様々なクレーンのリースに関わる事務作業や配車などをお任せします。担当する案件は、1台のみリースする規模の小さな現場から数10台をリースする大きな規模の現場まで多数。近隣だけではなく日本全国へ手配することもあります! 〔具体的な業務の一例〕 □電話対応 □請求業務 □入金確認 □官公庁への書類提出 □車両手配・重機手配 □現場の立ち合い □顧客対応 など 【充実の研修制度アリ!】 入社時に専門的な資格や経験は必要ありません。クレーンに関する知識はもちろん、ビジネスマナーなど、仕事に必要な知識は研修で身につけられます。未経験の方や、社会人経験が浅い方もご安心ください。 業務内容の変更範囲:なし
