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株式会社INPEX

【東京】ポジティブアクション労務管理担当者

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

650万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【職務内容と入社後のキャリアパス】 一定期間、労務管理業務に従事した後は、人事領域の業務(人事戦略、施策の立案、海外人事、異動配置(HRBP)、採用、研修企画、海外事務所HR担当等)で活躍し、将来、ラインマネジメント職または人事領域の高度専門職を担える人材になって頂くことを期待します。 また、ご本人の希望と能力次第では、社内ローテーションとして人事以外のプロジェクト管理部門、販売、経営企画、財務・経理等のコーポ—レート部門への異動もあります。 【応募者へのメッセージ】 同社が策定して??????????東京都????????n??(その他詳細は面談でお伝えします)

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【人事責任者・CHRO候補】ボードメンバー候補として予算管理含めてお任せします。

人事、人事・総務・法務系その他

横浜市

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

・採用市場や採用競合を踏まえた採用戦略策定、予算設計 ・採用CX設計(広報~面接設計~入社前後のオンホーティンク施策なと) ・採用チャネル設計と運用マネシメント ・ES向上施策、育成計画 ・目標設定と評価の運用方法設計 ・自部門の採用とマネシメントなと ▽ 魅力 ・人事マネーシャーへのチャレンシ(従業員50名前後からのスケールフェースて採用や組織開発をリートてきます) ・日本の基幹産業てある製造業を支えるヒシネスに誇りを持って取り組めます ・将来的には、海外展開に関われる可能性もあります(現時点ても外国籍人材かいます)

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内部統制・J-SOXにも関与◆上場準備に伴う内部監査スタッフ募集◎出版・映像・アニメ事業

人事・総務・法務系その他

東京都品川区(最寄駅:目黒駅) (雇入…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

ご経験、知見を活かして内部監査ユニットのメンバーとしてグループ各社を含めた各部門の監査を行って頂きます。 ■業務内容(雇い入れ直後) ・上場計画を満たすための内部統制、内部監査のゼロからの基礎作り、運用ルールの策定 ・当社、及び関連会社の監査計画、内部監査の実施、調査報告、改善指示書の立案・作成 ・監査結果、改善指示書の取締役会への報告上程案の作成 ・内部監査だけにとどまらず、内部統制(J-sox)についての企画、立案、成果物の作成 (変更の範囲) 変更無し

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有名音楽ランキング会社でのWEBアプリエンジニア

ネットワーク系SE、社内情報化推進・導入

港区六本木

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

運営する下記WEBサイトのサイト開発スタッフを募集します。 ランキングやニュース配信、顧客満足度調査など、様々なサービスにエンジニアとして携わり「プロダクトを育てる」経験がしたい、大量トラフィックのある環境で開発経験を積みたい、大好きなエンタメや音楽を扱うサービスに関わりたい、そのような興味関心がある方は大歓迎です。 【主な業務内容】 ■自社サイトの運用、改修・機能追加 各部門からの提案や新規コンテンツの要望を、要件ヒアリングから設計を行い、開発・実装します。また自らアクセス解析などを行い、サイトの改善提案をすることもあります。 ■大量トラフィックに対するサイト改善 社内インフラ部門と連携し、大量トラフィックによるサーバ負荷の軽減、処理の高速化、クエリチューニングなどを行います。 ■社内のサポート業務 ニュース配信ツールやCMSの改修・機能追加、WEBアプリケーションを用いた業務改善など、他部門の要望に応じたサポート業務も行っています。 そのほか、新規サイトや新サービスの構築、既存サイトのリニューアルなど、規模の大きいプロジェクトにも関わっていただきます。幅広いサイトや業務に携わり、ディレクター的役割をお任せすることも。エンジニアの裁量が比較的大きいため、主体的に業務を進めて頂けます。事業部門へのヒアリングや、外部ベンダーコントロールなど、密にコミュニケーションをとることが多いため、コミュニケーションを大切に仕事を進めています。

株式会社ジーニー

【SaaS/CATS】エンジニアリングマネージャー (MGR候補)

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

東京都新宿区

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

▼プロダクト戦略策定と遂行に関する業務全般 ・課題に対して、解決策の提案、ソリューションの実現 ・QCD最適化が考えられたシステムアーキテクチャの設計 ・開発ルールやアジャイルの浸透・CI/CDの設計等の生産性向上の仕組み化 ・プロトタイプ開発などを通じた、新規領域への挑戦の技術的リード ・コーディング、コードレビュー等を通してのメンバの技術育成

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データセンターの運用保守スタッフ(未経験OK)★年休150日以上/東証プライム上場グループ

社内情報化推進・導入

福岡県北九州市八幡東区

250万円〜

雇用形態

正社員

①データセンターの管理者などから対応依頼が入ります。 ②エラーの状況や考えられる原因の把握を行い、指示書に沿って作業を実施します。 ③作業内容はある程度パターン化されており、対応する作業マニュアルが充実しているので、安心して進められます。 ④問題なく作業を終え、報告したら完了です。 ※すぐに対処できることもあれば、時間がかかる内容もあります。  毎日多数の依頼が入るため、チームで分担して作業を行います。 ~依頼例はこちらになります~ 〇機器を分解してハードディスクを交換してほしい 〇サーバのステータスを把握するために各種点灯ランプの色を確認してほしい 〇ラックからサーバ機器を取り外してメーカーに送ってほしい 〇ネットワーク機器の配線作業を行なってほしい

株式会社ザイマックス

ザイマックス/社内SE(アプリ開発)

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

東京都港区

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

ザイマックスグループのシステム部門にてご就業いただきます。 ザイマックスの情報システム部門は、ITに関して主導していく立場です。 様々な事業がITと結びついており、今後も需要は拡大していく中で、 事業サイドとやり取りをしながら、システムやITの仕組みを導入していく方を必要としています。 具体的には ・営業戦略、事業の再構築を視野に入れたIT戦略の立案 ・新規事業における最適なシステムの構築 ・各案件でのプロジェクトマネジメント(スケジュール管理、開発コス トの管理、リスクコントロール、チームマネジメント) ⇒事業を理解し、ITをどう活かしていけばよいかを考え、要件定義 を纏めて頂きます。 またベンダー側に発注、テストを実施し、ユー ザー側のサポートも行って頂きます。 ※当初お任せする仕事内容については、 今までの経験・スキルに応じて考慮いたします。

株式会社BOX

AccountManager|次世代リーダー候補|東京本社

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

700万円〜800万円

雇用形態

正社員

◆ポジションミッション ・BOXの集団力を活かし、人材業界に革新を起こす取り組みを思考し、実行すること ・挑戦を続ける方々と、成長を続ける企業の、出会いを生み出し、ご縁を紡ぎ続けること ◆募集背景 「企業の成長を人で止めない」 この強い想いのもと、私たちBOXは「挑戦を続ける方々」と「さらなる成長のための仲間を必要とする企業」に向き合い、人材紹介事業とHREnablement事業を展開してきました。私たち自身がさらに成長し、人材業界に革新を起こしていくべく、志を共にしてして頂ける??????????東京都(その他詳細は面談でお伝えします)

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社内SE

社内情報化推進・導入、その他IT・ソフトウェア系その他

京都府京都市右京区

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

社内システムならではのEXCELなどの問合せやLANの配線からシステム構築、運用設計など、IT関連については、ユーザーファーストに多種多様な業務に取り組んでいただくことを期待しています。 社内システム(基幹システム、グループウェア)では時代の流れにあったクラウドサービスを積極的に採用し、ユーザビリティ向上を日々検討しています。 自ら動くことで提案、製品選定、設計、運用設計、構築、導入、社内展開、保守運用等全ての工程を経験することができます。 また、複数の車メーカーシステムを利用しているため、システム使用者目線での使用方法等を知る必要があります。

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【社内SE(社内ネットワークリーダー)】大手総合人材サービス企業

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

東京本社

450万円〜700万円

雇用形態

正社員

●社内ネットワークを中心に、社内インフラ基盤に対する開発、保守/運用において下記の業務に携わていただきます ・基幹ネットワーク、データセンター、WANの保守/運用、維持管理 ・サーバーインフラ・ネットワーク保守/運用作業の効率化検討/施策適用 ・インターネット接続等のセキュリティ製品導入、保守/運用(フィルタリング、VPN等) ・HCI・ゼロトラストなどの新技術の適用検討と導入

Sansan株式会社

コーポレートエンジニア[WEBインフラ]

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

東京都渋谷区

650万円〜1200万円

雇用形態

正社員

本ポジションは、インフラグループ内に新規発足したWEBinfraチームの一員として、当社が運営する非プロダクト系(主にマーケティング用途)のWebサイト(コーポレートサイト含む)に関連するインフラ基盤の設計・管理・運用の推進を担います。 また、メンバーポジションかつWEBサイトインフラ領域に絞った募集となりますが、ご志向やご経験に沿って、将来的にはチーム運営(チームリーダー)や他領域の兼務などさまざまなキャリアアップを目指すことができます。 ■業務内容例 ・Webサイトのインフラ基盤の設計、管理、運用 ・ステークホルダーとなる部門担当者との調整や改善提案 ・ドメイン、証明書管理、運用

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【大阪/中央区】内部監査 ※プライム上場/化粧品メーカー/フレックス/年収760~870万円

総務、人事・総務・法務系その他

大阪市中央区(大阪メトロ谷町線・長堀鶴…

750万円〜900万円

雇用形態

正社員

▼業務内容: ・内部監査の中長期戦略を策定し、それに基づいた年度ごとの部門事業計画・内部監査計画を立案し、実行・管理する。 ・三様監査・3ラインモデル・リスクベース監査等をもとに内部監査体制を構築し、内部監査品質の向上や業務の生産性、効率性の向上に取り組む。 ▼募集背景: 事業環境変化対応における、内部監査の専門性向上のため組織強化を考えていることから、中長期的な観点で内部監査人財育成・内部監査品質向上に取組むことができる内部監査経験・スキルを保有した人財を募集します。 ▼組織構成: 部門長(50代男性)、メンバー2名(50代男性) ▼求める役割: ・内部監査全体のPDCA管理・実行、個別監査の管理 ・監査対象部門への効果的な評価・アドバイス、経営への有用な提案 ■当社の特徴: ・男性化粧品のカテゴリーキャプテンとして、2027年創業100周年 ・カジュアルウェアを認める「オールウェイズカジュアルウェア」 ・数年に渡り何度でも介護休暇が取得できる「介護休業」、積極的な「育休・育児勤務制度」の取得促進、フルフレックスタイム制、在宅勤務制度など、様々な制度を取り入れています。 ■当社の製品(一部抜粋): <GATSBY/ギャッツビー> 1978年発売以来、いつの時代も常に「旬のかっこよさ」を提案し、男性のトータルグルーミング研究に根ざした確かな品質で、高い認知と信頼感を確立してきたメンズコスメブランド。 <Bifesta/ビフェスタ> 素肌から輝きたい女性に、キレイを楽しむクレンジングシーンを提案するブランドとして2011年に誕生。現在では、日本だけではなく、アジア各国で支持されています。

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【人事制度企画マネージャー候補】個人裁量権のある組織でキャリアアップを目指せます。

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

組織の現状把握をしつつ、人事制度を企画立案し、ボードメンバーおよび各部門トップと密に連携しながら人事領域各種制度の企画設計、構築、運用までを主体的に行っていただきます。 入社後はご経験に応じて、業務をお任せします。 <具体的な業務例> ・評価・育成制度の企画立案・推進 ・報酬設計・給与改定などの企画立案、調査・分析 ・D&I、働き方改革などに関連する施策の企画立案・推進 ・人件費管理 ・中途及び新卒向けの研修制度の企画立案、導入計画策定、実施 など ・人事領域において世の中でどんな変化が起きているのかを知りたい方や制度面から会社を支えていくことに挑戦したい方は非常にやりがいを感じられるポジションです。

株式会社ピカソ美化学研究所

【兵庫】管理(社内SE)※化粧品ODMメーカー※IT部門強化への採用

社内情報化推進・導入、その他IT・ソフトウェア系その他

兵庫県西宮市

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

社内SE業務全般を担当していただきます。 具体的な内容は下記の通りですが、全ての業務を担当するわけではなく、経験に応じて徐々に業務をお任せいたします。 ・営業向け業務支援システムの開発 ・基幹系システムのリプレースやサーバーの仮想化 ・情報インフラの強化やセキュリティ対策 ・AIやRPAを活用した業務改善 ・スマートフォン用の社内業務アプリの開発 基本的には開発業務に携わっていただきますが、プロジェクトが進行していない際には業務システムの運用、ヘルプデスク対応、PCのセットアップ、トラブル対応、製品マスタ登録やデータ入力作業などもお任せいたします。 350

株式会社アビリブ

【名古屋】社内SE(インフラ) ※観光業のデジタル化・省人化を牽引するニッチトップベンダ

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

愛知県名古屋市中区

450万円〜550万円

雇用形態

正社員

社内のシステムインフラの担当として、ウェブサーバー、DBサーバーなどの構築や、運用保守など、ITインフラ関連全般の業務をお任せいたします。 ■業務詳細: ・AWS / Azure / GCP / さくらのクラウド 等のIaaSでのお客様環境の設計・構築・ミドルウェアのインストール ・Windows / Linux サーバのOS、ミドルウェア設定 ・IaaS / PaaS の運用・保守作業の代行 ・WAF / IPS・IDS / アンチウィルス等のセキュリティ製品の提案、導入・運用サポート ・要件定義や提案書を兼ねた設計書を作成 ・顧客からの質疑応答・修正希望の反映 担当領域には、別途行われるペネトレーションテストの指摘を踏まえて、より堅牢なサーバーの設計・構築・運用保守が行えるような改善作業も含まれます。 Linux、Windows Server 等を利用します。

Talknote株式会社

【組織課題を解決するカルチャーマネジメントツール】SREエンジニア/ユニットリード

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

東京都港区

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

Talknoteを支えるSREユニットのリードエンジニアとして、該当ユニットを率いて頂きます。 【組織構成】 開発部, 下記3ユニットで構成 - TSD:プロダクト開発 (Web, iOS, Android) - SRE:プロダクト基盤設計/運用 (AWS各種サービス) - 製品企画:プロダクト企画運営、QA, UI/UX

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社内システム職/岡山市南区/年間休日120日以上

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

岡山県岡山市南区

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

【システムエンジニア、社内システムの開発・保守等】 ・薬局調剤のシステムの開発・運用・保守 ・業務系ソフトウェアの導入・運用サポート  (弥生会計、弥生給与、介護請求システム) ・社内ネットワーク機器の保守 ・システムを活用した業務改革、業務効率化 ・パソコンによる書類作成、マニュアル作成 上記業務を担当している組織で役割の一部を分担して担当して頂きます。 感染状況に応じて在宅勤務あり。 (社内環境)   弥生会計・弥生給与、グループウェア:サイボウズを使用   薬局調剤のシステムは自社開発(開発言語:Delphi) *システム開発経験者(IT活用した業務開発、現場改善の推進力が高い方) *RPA(ロボットオートメーション)化に興味のある方 *社内で良いリレーションを構築できるコミュニケーションスキル、スケジュール管理能力の高い方 *社長と共に考えて仕事ができる方

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人事

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

600万円〜

雇用形態

正社員

【仕事内容】 ・事業部の人的課題の解決対応 ・HR業務に関するDX化の推進 ・人事システムの構築、設定、業務フロー改善 ・労務業務実務  ・労務管理・雇用管理  ・健康管理・安全衛生  ・就業規則・規定整備  ・給与・福利厚生  ・社会保険・労働保険 ・労務に関する相談対応 ・人事に関わる各種企画、業務基盤構築 等 ・決まったフローを引き継いで業務を行うのではなく、より効率的なシステム設計や業務フローの構築をしていきます。 ・チームメンバーのスキル向上のための育成 これまでの経験を踏まえて業務をアサインします。

株式会社日本ワークプレイス

一般事務(総務)・人事の補佐業務/時給1360円/日勤/土日休み/残業少なめ

コールセンタースタッフ、人事、総務

[勤務地] 山形県東田川郡三川町

261万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] ・未経験者歓迎! ・登録日時などご希望に応じます! ・ご自宅近くへの出張面接も可能です!(応相談) ★ご覧のお仕事以外にもエリア内に多数ご用意しています! 工場勤務経験や製造業経験が無い未経験の方をはじめ ベテランスタッフさんなど、それぞれの環境に沿った お仕事をご紹介いたします。 現在、20~40代までのスタッフさんが活躍しています! また勤務スタイルも、あなたに最適な働き方のご提案をさせていただきますのでご安心ください! 例えば土日祝休みが希望、ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始などの長期休暇が有る職場が希望、長期間働ける職場が希望! 短期間働いて自分の趣味との両立をしたい、登録だけ… [詳細] 一般事務(総務)・人事の補佐業務 ・一般事務(総務) 来客対応、経費管理、日報集計をPCを使って行います フォーマットへの入力が主になります ・人事の補佐業務 採用活動、研修、人事考課等の人事部の補佐業務を行います ・ このお仕事の特典!! ・面接交通費1000円支給 ・週仮払い可 ・有給休暇有 ・社会保険完備 ※会社の定める就業場所(派遣先)および業務へ配置相談の可能性あり。

非公開

社内SE/戦略・企画 ◆東京(港区)

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

東京都港区芝大門

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

IT戦略の企画立案担当としてご経験やスキルに応じて具体的には下記の業務をお任せする予定です。 ◇同社のIT業務システムの目指すべき方向性の企画立案 ◇次期基幹業務の企画立案 ◇最新のIT技術の動向調査および同社への適用の検討 ◇開発チームと共同でのシステム導入作業 ◇外部ベンダーとの交渉、共同作業 基本的には上流工程をメインにお任せする予定ですが、開発工程についても一部ご担当頂く場合もございます。 一部SAPのアドオン開発はベンダーに依頼していますが昨今は基本的には内製がメインです。 ■開発言語:言語:C#、Python、ABAP

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