検索結果 | 転職ならGLIT (グリット)

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株式会社AOKIホールディングス

【神奈川】社内SE（会計・人事給与システム）　※年収600万円以上

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

【本社】神奈川県横浜市都筑区葛が谷6番…

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600万円〜700万円

正社員

【職務概要】 AOKIグループ連結売上2000億円を支える会計､人事・給与をはじめとする、コーポレートIT領域のシステム全体のマネジメントをお任せいたします。【職務詳細】 ■コーポレートIT領域全般のロードマップ策定・企画業務全般 ■会計システムの運用・開発改善 ■人事給与関連システムの運用・開発・改善 ■固定資産および契約管理システムの運用・改善 ITロードマップ(5か年計画)を毎年更新し経営層への報告によって活動承認を得ています。法令や社内制度による変更が必要なコーポレートITはできるだけ長く利用すること、システム(パッケージ)に業務を合わせグループ事業会社共通で利用していく方針としています。これら方針でありがならも刷新時はシステム統廃合、人事情報や売上データを掛け合わせ最適な要員配置、業務プロセスでのAI活用、システムを持たず業務をアウトソースすることまでを視野にした大胆な発想で企画・提案していきます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

【システム部】マネージャー募集/年収722～991万円/知名度抜群・大手スーパー/東大阪・渋川町

社内情報化推進・導入

大阪府東大阪市（OsakaMetro　…

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700万円〜1000万円

正社員

＜職務内容は＞＊DX化を推進するために情報システム部門の強化を図ります。＊ＩＴ企画、プロジェクトマネジメント等全体的な大規模システム改修から　各部門の要請に基づく小規模案件まで多彩なプロジェクトの中心的な　実務マネジメントを担って頂くお仕事です。＊多店舗展開で非常に多くのお取引先様とも繋がっております。　非常にボリュムの大きい仕事で遣り甲斐もあります。［具体的な職務内容］・社内基幹系システムの運用　改修・EОB発注系システムの運用　改修・PОS系システムの運用　改修・財務経理系システムの運用　改修・システムインフラの構築等上記企画・開発の上流工程やベンダーマネジメントが中心のお仕事になります。（詳細は別途説明します（面接時等））・部下育成　部内マネジメント

iFIND株式会社

【東京：リモート】DXコンサルタント（マネージャー）　※年収1000万円以上

システムアナリスト、社内情報化推進・導入

東京都渋谷区神宮前1-10-29Tri…

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1000万円〜1100万円

正社員

【職務概要】 DXコンサルタントとして幅広い業務をお任せします。【職務詳細】クライアントの経営課題・事業課題について、DXの観点で解決するプロジェクトに参画し、ビジネスの企画構想、POC推進、業務構築・改善、システム企画構想、システム構築プロジェクト計画の立案からプロジェクトの各施策の推進、課題解決と幅広い業務領域の中でリーダー業務、およびマネジメント業務を遂行いただきます。会社を立ち上げて間もないこともあり、次世代のiFINDを担うコアメンバー候補として、会社全般の施策立案／実行やコンサルティング事業全体の活動に参画できます。【PJ例】・テクノロジーを活用した売れる営業組織および仕組みの立案・管理会計業務プロセス改善・EC向け顧客分析プラットフォーム構築とマーケティング施策立案・製品調査アプリケーションの企画・開発【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

VRシステムエンジニア／急成長中のVRビジネスに携わることができます。

社内情報化推進・導入

東京都

￥

800万円〜1000万円

正社員

製造業のクライアントを中心に、ヘッドマウントディスプレイや大画面ディスプレイを用いたVRシステムを、バーチャルでの実寸大デジタルモックアップ評価、またはCAE/PLMの評価用として提供しています。これらVRシステム環境を構築する業務を遂行していただきます。・主な仕事内容: ・VRディスプレイ (HMD, 大型モニタ等) の顧客への納品・VRディスプレイの点検、保守・VRディスプレイの技術検証・業務事例・製造業のデザイン部に対し、CGを用いて実寸大でデザイン評価できるVRシステムの導入・製造業の設計部に対し、CAD設計部品をデジタルグローブでつかみ、部品同士の干渉、収まりの確認など、設計要件確認のためのVRシステムの導入・製造業の生産技術部門に対し、生産ライン設計に対する人間の負荷状況をVRで確認できるシステムの導入・製造業の塗装部門に対し、熟練工の塗装技術伝承のためのシミュレータの導入・製造業の自動運転検証部門に対し、バーチャル空間での走行試験が行えるシステムの導入など・VR業務の拡大に伴い、現在プロジェクトを遂行しているメンバーのサポート人員が必要になりました。VRに対して強い興味・情熱を持っている方に加わっていただき、共にVRビジネスを大きく成長させていきたいと考えております。

スチールプランテック株式会社

【神奈川】社内SE　※フレックスタイム制あり

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

神奈川県横浜市西区みなとみらい3-3-…

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400万円〜600万円

正社員

【職務概要】同社のデジタルトランスフォーメーションを共に考え、10年後の同社IT／システム部門を担う人材として、これまで積まれてきた経験を活かしながら、より幅広い業務に挑戦し、一緒にキャリアアップをしていきたい仲間を募集しています。スキル・ご経験を勘案して、幅広い社内SEとしての業務の中から最適な業務をお任せします。徐々に業務の幅を拡げて頂き、将来は同社のデジタルトランスフォーメーションをリードして頂く役割を担って頂きます。【職務詳細】・社内ユーザサポート：社内のITシステム全般について、運用・管理を行い、社員からの問い合わせに対応します。その中から、システムの改善、マニュアルの整備等のアイディアを実現して頂きます。・既稼働システムの運用保守：現在稼働しているシステムについて、バグ修正、バージョンアップ、更改などの運用保守を行って頂きます。・新規システムの企画から稼働／稼働安定化：古いシステムの刷新、クラウドシステムの導入、AIやBigdate等の最新技術の活用など、新規システムの企画、開発、テスト、稼働までを実現して頂きます。・デジタルトランスフォーメーション：業務プロセスの改革を、業務に精通した各部門の方と伴走しながら実現して頂きます。・その他、ネットワークの企画・設定、サーバーの企画・設置・運用など、様々な業務を行っています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

コニカミノルタジャパン株式会社

【東京】社内SE＊基幹システムの企画/設計/構築《離職率3%＊長期就業可》◇コニカミノルタグループ◇【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社住所：東京都港区芝浦1-1-1 …

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400万円〜799万円

正社員

★☆業界不問／コニカミノルタグループの中核事業商材を扱う企業☆★ 社内SEとして以下の業務をお任せします。 ■業務内容：社内基幹システムの企画/設計/構築（開発）/運用保守・業務利用部署へのヒヤリングおよびシステム要件作成・基幹のシステムの企画/設計/開発/保守運用・各種システム間連携を担うＥＴＬツールの設計/開発/運用・製品選定における施策の検討およびプレゼン資料作成・製品ベンダー、保守運用メンバーと調整し、システムリリースまでの一連業務 ※主なシステム：ＳＡＰ、Ｓａｌｅｓｆｏｒｃｅ、イントラマート、各種ＥＴＬツール、他 ■働き方：週２〜３回ほど在宅勤務をしており、ハイブリッド型の働き方となります。 ■組織構成合計25名（男性：女性＝２：１）が在籍しています。若手からベテラン（20〜50歳後半まで）が集う組織です。また、様々な経験・バックグラウンドを持つキャリア入社の人材が比較的多い組織になります。 ■事業概要：グループの中核事業である情報機器、医療機器、産業用計測機器などの販売・サービス提供を行う日本国内の事業会社です。オフィスや医療など様々なお客様との接点を担い、デジタルイメージング（画像・データ）の技術やノウハウを活用した製品・サービスを展開。日本の社会や企業における課題を発見し、解決できる”新しい価値”を提供することで、社会やお客様の＜進化＞に貢献します。 ■市場高シェア製品多数：同社はコニカミノルタ社が得意とする画像IoTを核として、お客様や社会が求める「価値」を把握し、的確にお応えすることで、新たな成長機会を創出しようとしています。変更の範囲：会社の定める業務

コーンズ・アンド・カンパニー・リミテッド

【リモートワーク週2回／芝公園】社内SE（運用・保守）※フレックスタイム／平均残業時間20時間程度【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社住所：東京都港区芝3-3-10 …

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600万円〜899万円

正社員

【社内SEにキャリアチェンジしたい方へ／ワークライフバランス◎／裁量の大きさとスピード感のある社内決済が魅力／福利厚生充実◎】 ■業務内容：コーンズ・グループ各社のIT関連業務を、社内情報システム部門として担っていただきます。ご入社当初は、既存システムのメンテナンスや運用、保守をご担当いただきます。ゆくゆくは、ERPシステムやクラウド移行などの業務もご担当いただきます。 ■業務詳細：・社内開発したデータ連携プログラムのメンテナンスと刷新・既存システムの運用、保守【ゆくゆくご担当いただきたい業務】・オンプレからのクラウドシフトへの移行・ERPシステム更改に伴うプロジェクト推進　等 ※レポートライン： ITグループ部長＜取締役兼管理本部長＜常務＜社長 ■組織構成：・部長：男性（１名）・本社スタッフ：男性４名、女性３名（７名） ※年齢は30代〜60代まで幅広く在籍。 ※社員数の多いコーンズ・モータースには、専任のITスタッフが４名(男性３名/女性１名)在籍しておりますので、協業して業務を担っていただくことがあります。 ■就業環境：・年間休日120日・平均残業時間20時間以下（繁忙期を含む）・リモートワーク週2回・フレックスタイム制 ■当社について：コーンズ・グループは、先進性と高品質を企業理念に掲げ、自動車、一般消費財、アパレル、企業保険、検査・海損、エレクトロニクス、産業機材と多岐にわたる様々な事業を展開しています。 ■業務のやりがい【裁量範囲の広さ】・特定のシステム、技術のみにフォーカスするのではなく、業務上、必要あるいは有用と判断される技術利用の提案が可能です。【意思決定スピードの速さ】・経営層の意思決定が速いため、無駄なステークホルダーとの調整が少ないことも特徴です。その代わり、個々のスタッフには業務におけるスピード感は求められます。【事業会社の情報システム部門としての安定】・事業会社のため、他社への派遣やプロジェクトごとの担当替えなどはありません。安定して、長期で働くのに適した環境です。・SIer?のような長時間労働がなく、深夜,休日業務もほぼない環境で、健康?的に働くことが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

ヤマハ発動機株式会社

【静岡県磐田市】調達×システム企画／調達経験を活かし業務改革推進に向けたシステム企画でキャリアアップ【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、社内情報化推進・導入

本社住所：静岡県磐田市新貝2500 …

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500万円〜999万円

正社員

〜東証プライム企業のシステム化の変革期に携わる/グローバルに活躍が可能〜 ■海外子会社も含めた大規模なシステム化を進めています。日本や北米、欧州、アジア、中南米にあるヤマハ発動機の全拠点の経営情報を一元化し、可視化する仕組みづくりをYNS (Yamaha Motor to the Next Stage)」と題して、全社的に行っております。人的資本を最適化するため、システム化の段階を3ステージに分け、国内だけでなくアフリカ、北米、アジア圏にわたる複数グループ会社のシステム刷新を行っております。 ■採用背景：ヤマハ発動機では、上記YNSの一環として経営管理基盤の刷新を進めており、調達部門でも業務アプリの刷新を通してグローバルな業務改革を目指しています。この活動を推進するために、業務改善やDX化に経験・興味のある方を募集しています。 ■やりがい・魅力： ◇国内／海外拠点へのシステム導入とその運用設計などをグローバルに展開するため、海外スタッフとの異文化交流が経験でき、幅広い業務知識とコミュニケーションスキルが身につきます。 ◇部門内の業務改善、困りごと解消に貢献することができ、達成感があります。 ■職務内容： ◇調達業務システム開発に関わる運用設計、戦略立案 ◇運用部門の意見集約、運用設計検討とりまとめ、システム開発部門との連携 ◇現行システムの課題点整理と対策立案 ※IT専門知識やプログラミング言語スキル等は不要【変更の範囲：会社の定める業務】変更の範囲：本文参照

非公開

【東京】研究開発（研究開発企画管理部/DX推進支援）/年収800万円～/管理職/大手・総合化学

社内情報化推進・導入

本社東京都港区将来的に国内外拠点…

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800万円〜1100万円

正社員

■研究開発（研究開発企画管理部/DX推進支援）グローバルに事業を推進する、総合化学メーカーである同社において研究開発におけるDX推進をご担当いただきます。【具体的には】・DX推進の基盤となるデータ利用・活用を効果的に進められるDBシステムのデザインと構築支援・既存の研究系DBシステムの運用管理と新しい情報解析基盤システムの導入・運用管理【募集背景】同社の研究開発分野におけるDX推進に向け、情報システム基盤の運用管理・支援を担える人材を強化したいと考えています。【この会社の魅力】 ◎大手グループの総合化学メーカー同社は自動車、電子材料、生活、エネルギー、ヘルスケア、農業化学品、環境などに向けて、様々な製品を生み出す基礎・開発研究に力を発揮し、高い技術力をもって多くの分野で成果を挙げています。国内外で広く事業を展開しており、特に国外では、東アジア、東南アジア、ヨーロッパ、アメリカ、インド、ブラジル等に拠点を有し、グローバルに活動。海外拠点50カ所以上にのぼります。 ◎やる気があれば自ら何でもやれる組織風土大手企業ですが、個々を尊重する風土と、若手であってもやる気があればかなり仕事を任せてもらえるという環境が魅力です。また同社は早い段階からワーク・ライフ・バランスに力を入れ、短時間勤務措置、看護休暇、介護休暇、ベビーシッターや介護サービス利用補助などの育児・介護制度、余暇支援制度などを充実させ、従業員が働きやすい環境を整えてきました。男性の育休取得実績もあります。管理番号：18361

Astemo株式会社

※週4リモート※【埼玉・行田】IT領域の内部監査員及びIT統制評価者〜売上2.1兆円【エージェントサービス求人】

法務、社内情報化推進・導入

埼玉工場住所：埼玉県行田市藤原町1-…

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700万円〜1000万円

正社員

〜フルフレックス・リモートワーク導入／家族手当・住宅手当など福利厚生抜群／平均勤続年数18.5年〜 ■職務内容： IT領域の内部監査をお任せします。・リスク評価・事前調査・往査・改善施策のモニタリング・経営者報告・監査品質の評価と改善 ■ミッション・期待される役割：当社のITシステム、プロセス、および統制の有効性の評価と強化の支援。部門横断的なチームと緊密に連携して、リスクを特定し、コントロールを評価し、ITインフラストラクチャの全体的な効率とセキュリティを向上させるための推奨事項を提供します。 ■仕事の魅力：・ガバナンスやコントロール、リスクマネジメントの各プロセスを客観的な立場から評価し、また改善を促す活動を通じて、Astemoグループ全体の価値向上と改善に寄与します。・内部監査は国内外の出張が多数あり、World-wideの知見を広げ、グループ全体を俯瞰する視点を持つことができます。語学能力を活かし、Astemoのグローバルな環境下で仕事をしたい方には魅力的な仕事です。さらに国際資格の取得も視野にいれたプロフェッショナルとしての道も開かれています。 ■当社の強み：・年間売上1.6兆円以上、EV車用のモーター・インバーター部品で世界シェアトップクラスを誇ります。・世界初の自動運転レベル3を達成した「ホンダ・レジェンド」の自動運転技術の製品開発に成功しています。 ■当社の特徴：・当社は完成車メーカーをお客様とし、様々なモビリティの部品を開発／製造／販売する「独立系Tier1サプライヤー」です。・2021年に日立製作所と本田技研が提携し、もともとの4社のメーカーが合併して「日立Astemo」が設立されました。国内で初となる独立系メガサプライヤーとしてモビリティ業界・世界中から注目を集めている会社です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社大京

【東京】社内SE（インフラグランドデザインPM）※オリックスG／残業月18h／リモート可【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷4-2…

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800万円〜1000万円

正社員

〜オリックスG・大手不動産ディベロッパーの当社にて、社内DX化をリードして頂くポジションにてご活躍頂きます！／平均18時間・リモート勤務有と働きやすい環境です／年間休日127日／フレックス有〜 ■業務内容：大京ユニット（大京および関連会社）全体のインフラ状況を把握した上で、現状の最新技術動向を踏まえ、５年後、１０年後のあるべきインフラグランドデザインを設計して施策を推進していただきます。当社のビジネス戦略と整合性のあるIT戦略の策定に加えて、長期および短期のITビジョンとロードマップの作成、構築、各システム間の統合やインフラの最適化を考慮したグランドデザインを設計。そのほか経営陣や各部門・関連会社との密なコミュニケーションや外部パートナーとの協力体制構築にもリーダーシップをもって携わっていただきます。 ■今後の構想：不動産業界全体でIT活用が遅れている中、当社はITによる差別化を図るため、システム投資予算は昨対比1.5倍となっております。（1）グランドデザイン構成要素→ゼロトラスト、SASE、ITAM、ITSM、レガシーシステム再構築、Saas活用、デバイス多様化等（2）業務効率化→データ分析基盤構築、MS365活用（3）新技術導入→生成AI活用、パブリッククラウド活用、DX推進（4）その他→オリックスグループとのシステム連携・統合、コスト削減、人材育成 ■働きやすい環境：年間休日127日（2024年度実績）、残業月18時間と非常に働きやすい環境です。また、生活習慣病の予防に向けた「BMI 改善支援プログラム」を始め、「健康経営」に向けた取り組みを展開。長時間労働の撲滅、有給休暇の3連続取得推奨、在宅勤務制度の導入の他、健康増進の為のクラブ活動支援等を進めています。 ■企業特徴：大京とその子会社は「ライオンズ」と「サーパス」の二つのブランドで累計45万戸以上分譲マンションを供給し、累計供給戸数業界No.1※の地位を確立しています。これまで主として取り扱ってきた住宅開発に加え、大規模複合開発や住宅以外のさまざまな不動産にも携わることでノウハウを蓄積し、不動産開発事業をはじめとする不動産ビジネスにおける総合力を向上させたいと考えています。変更の範囲：会社の定める業務

ファストドクター株式会社

【東京：リモート】DX推進（アソシエイト）　※フレックスタイム制あり

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

【本社】東京都渋谷区恵比寿4丁目20番…

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500万円〜700万円

正社員

【職務概要】 ITを活用した医療提供の効率の高さと、患者体験のなめらかさは、ファストドクターとしてのアイデンティティです。今後もIoTを活用した診察の高度化・効率化や、AIを活用した医療体験の実現、医療品質の自動モニタリング技術の開発、国策とアラインしたPHR（パーソナルヘルスレコード）の活用など多くのDXポテンシャルが広がっており、それらをリードいただける方を募集します。特に、急性期のオンライン診療やメンタルオンライン診療領域の事業成長に伴い、これら事業領域にDX担当として伴走して頂ける方を募集します。【職務詳細】・社内のDXを図るためのリサーチ、課題特定、仮説設計・DXプロジェクトを進めるための業務整理やオペレーション部門を巻き込んだプロジェクトリード、全体ディレクション補佐・新システムやサービスにおける、業務・システム要件定義、設計、開発マネジメント【業務内容変更の範囲】全ての業務への配置転換の可能性があります。

コニカミノルタ株式会社

【大阪】光・色計測機の新規データビジネスの企画及び開発リーダ　※年間休日120日以上

事業企画、事業プロデュース、社内情報化推進・導入

大阪府堺市堺区大仙西町3-91 阪堺電…

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500万円〜750万円

正社員

【職務概要】光・色計測機のビジネスにおいて、計測器及びそのデータを活用した新規Webサービスの企画開発をお任せします。【職務詳細】現在は企画フェーズで、事業化までを数年かけて推進して頂きます。・開発リーダーとしてWebサービスの企画・要件検討（外注管理やプロジェクトマネジメント）・PoC開発・企画部や販売側と連携しサービス内容、費用検討顧客がヨーロッパ中心のため、販売会社の現地社員とコンセプト内容すり合わせやヒヤリング等、英語でのやり取りが発生します。入社時点で英語力がなくても入社後身につけて頂ければ問題ありません。 ★携わる製品★ スマートフォン等のディスプレイ用計測機器、自動車、ICT製品の色計測器、分光測色計、色品質管理ソフトウェアおよびこれら計測器を活用・販売を推進するためのサービス・システム【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社大京

【東京】社内SE※管理職募集（アプリ／社内DX推進）／年間休日127日／リモート可〜【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷4-2…

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700万円〜1000万円

正社員

〜オリックスG・大手不動産ディベロッパーの当社にて、社内DX化をリードして頂くポジションにてご活躍頂きます！／フルフレックス、リモート勤務有と働きやすい環境です／年間休日127日 ■業務内容：AWSやNutanixなどクラウド（ハイブリットクラウド）へのシステム基盤更改について、全体設計（基本設計）、プラットフォームに対する機能要件、非機能要件、運用要件に基づき物理構成の設計を担当いただきます。システム移行の場合は、移行計画および移行テスト計画も立案いただきます。また、併せて基盤システム更改プロジェクトについて、業務・システム要件定義、システム要件定義・方式設計、アプリケーションシステム開発システムテスト、移行・導入（システムリリース）も担当頂きます。ご担当頂くのはあくまで上流の設計フェーズであり、実務に関してはベンダーに外注を行っております。 ■今後の構想：不動産業界全体でIT活用が遅れている中、当社はITによる差別化を図るため、システム投資予算は昨対比1.5倍のPJTとなっております。（1）システム再構築→大京と子会社のシステム統合（2）業務効率化→データ分析基盤の構築、Gウェア導入、PC更改（3）新技術導入→パブリッククラウド移行、バリューチェーン、人材育成、異業種や自治体とのPOC （4）その他→オリックスグループとのシステム連携・統合、コスト削減 ■組織構成：情報システム部門は55名（2024年12月1日時点）の組織で、開発課（アプリ担当）、運用課（インフラ担当）、企画課（予実管理等）に分かれております。平均年齢は30代〜40代中盤となっております。中途入社が多くSIer出身の社員が多数活躍しています。 ■働きやすい環境：年間休日127日（2024年度実績）、残業月18時間と非常に働きやすい環境です。ノー残業デーの実施をしています。 ■企業特徴：大京とその子会社は「ライオンズ」と「サーパス」の二つのブランドで累計45万戸以上分譲マンションを供給し、累計供給戸数業界No.1※の地位を確立しています。これまで主として取り扱ってきた住宅開発に加え、大規模複合開発や住宅以外のさまざまな不動産にも携わることでノウハウを蓄積し、不動産開発事業をはじめとする不動産ビジネスにおける総合力を向上させたいと考えています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社樋口製作所

【岐阜】社内SE（各務原市）　※年間休日120日以上

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

岐阜県各務原市金属団地44 名鉄各務原…

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400万円〜600万円

正社員

【職務概要】社内SEとして社内システム全体の統括、社内インフラの保守・運用など日常管理業務をお任せいたします。【職務詳細】具体的には、下記の業務をお任せいたします。・サーバー、ネットワークの構築／運用保守・機器の維持保守管理・ベンダーとの調整管理・工事立ち会い（打ち合わせが中心で、ご経験に応じて設計・開発もお任せいたします。）【業務の魅力】・同社では、本格的にIT化を進めており、金属加工技術をDXで伝承するシステムを構築し外販するなど、新しい取り組みにも積極的です。・同社特有のDX構想を中心となって推進できるやりがいの大きいポジションです。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

情報技術開発株式会社

【東京：リモート】社内SE（DX推進担当）／微経験　※転勤なし

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

東京都新宿区西新宿六丁目5番1号　新宿…

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450万円〜600万円

正社員

【職務概要】社内のDX化を推進する同社の部署にて社内SEとしてご活躍いただきます！【職務詳細】・グループ会社含めた財務会計システム刷新・経費精算や社内決裁手続きといったワークフローシステム刷新・マスタ統合と各システムへの連携システム構築・BIシステムの導入と利活用推進などの社内DX推進をお任せいたします。既存SaaS製品の導入（比較検討～設計～導入～運用定着まで一貫して対応）が多いですが、スクラッチ開発する場合もあります。【生かせる技術要素】・OS：Windows／Linux ・DB：SQL Server／postgreSQL ・Web：apache+tomcat ・開発環境・言語：WebPerformer、Java（Spring Framwork、Struts2、hibernate）、JavaScript ・クラウド環境：AWS、GCP ・連携基盤：DataSpider 【業務内容変更の範囲】同社業務全般

PayPayカード株式会社

【福岡：リモート】決済システム企画　※年収700万円以上

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー、社内情報化推進・導入

福岡県福岡市博多区博多駅前4丁目21番…

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700万円〜900万円

正社員

【職務概要】オーソリシステム及び不正検知システムという、クレジットカードに不可欠な決済系のプロダクトに関して、システム企画～開発～運用までの業務をOne Stopで推進するポジションとなります。事業部門と連携してスコープの擦り合わせやシステム化要件定義を行ったり、プロジェクトコントロールを担う立場として社内の開発エンジニアチームや外部ベンダーと協力してプロジェクトを推進し、最適なシステムの実現を推進いただきます。また、保守・運用業務として、問合せや有事の際の影響・原因調査も行います。【職務詳細】「オーソリシステム」または「不正検知システム」に関する企画業務もしくは開発推進を担っていただきます。１：システム企画：開発起案前段階のシステム企画 (実現したいサービスの擦り合わせ～要件定義まで) ２：開発リード：開発案件のプロジェクトリード (要件定義工程～リリースまで) システム企画または開発リードのどちらの業務をメインで担当していただくかは、ご経験やご希望に応じて、調整・アサインさせていただきます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

【システム企画部門マネージャー候補】｜事業戦略把握・IT戦略策定・IT人材育成方針策定｜福利厚生充実

社内情報化推進・導入

同社横浜センター：神奈川県横浜市受動…

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800万円〜1000万円

正社員

同社システム企画部門のマネージャー候補として事業戦略把握・IT戦略策定・IT人材育成方針策定等、システム部門全般業務をお任せします。【業務詳細】・事業戦略把握・策定支援・評価支援・改善支援・IT製品・サービス戦略策定・評価・改善・IT戦略策定・実行推進・評価・改善・システム企画立案/システム評価・改善・IT人材育成方針策定・推進・ベンダー調達・委託・標準の策定・維持・管理・新ビジネス・新技術の調査・分析と技術支援・新たな価値創造による新規製品・サービス開発

中央日本土地建物株式会社

【霞が関】DX推進リーダー ◇総合ディベロッパー／手厚い福利厚生有／リモート可／休日夜間対応原則無し【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社住所：東京都千代田区霞が関1-4…

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800万円〜1000万円

正社員

〜みずほ銀行系の総合不動産ディベロッパー／社内DX推進のリーダーポジション／就業環境が良く長期就業できる環境／平均残業20h程度／リモート週2回程度利用可能／休日夜間対応原則無し〜 ■業務内容：生成AIや各種DX関連製品を活用し、社内の業務効率化や生産性向上を推進するリーダーを担っていただきます。 ■業務詳細：・DXやITリテラシー向上にかかる戦略の策定、ロードマップの作成・各部門との調整・折衝を行い、業務変革施策の企画・推進・生成AIやDXツールの導入・活用支援・プロジェクトの進行管理、チームのマネジメント ■業務のやりがい・配属部署について：総合不動産ディベロッパーとして成長を展望する当社にて、これまでのご経験を活かした社員の業務遂行を支える事務やシステムにかかるプロジェクトの企画・推進を通じ、ご自身のマネジメントスキルを伸ばすことができます。担当業務従事に必要な知識は、部署ベテラン社員からサポートします。 ■長期就業可能な環境：休日は年間休日120日、土日祝休みとなります。平均残業時間が20時間程度と少なく、コアタイムありのフレックス制度、週2回程度のリモートワークも利用可能です。(所定労働時間は7時間10分）休日夜間対応は原則ございません。 ■同社の魅力：都市開発などの不動産開発事業や証券化、CRE戦略等のビジネスを展開。設立より培われた多くの業歴と充実の顧客層があり、事業基盤は安定しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ネクサスエージェント

【リモート】プロダクト開発責任者　※年収900万円以上

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅…

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900万円〜1100万円

正社員

プロダクト開発責任者候補(CTO候補)として、「イエリーチ」「新規事業」などの自社プロダクトの開発・成長をリードし、技術戦略の策定・実行を担う役割をお任せします。エンジニア組織の統括や技術選定を行いながら、開発チームのマネジメント・アーキテクチャ設計・品質管理・新技術の導入など、プロダクト開発のすべてのプロセスを統括するポジションです。【具体的な業務内容】 ●プロダクト開発戦略の立案・推進 L事業成長を加速させる技術戦略・開発ロードマップの策定 Lシステムアーキテクチャの設計・技術選定 ●開発チームのマネジメント・組織強化、エンジニア組織の構築・人材育成・採用戦略の推進、開発プロセスの改善・アジャイル開発の推進 ●プロダクトの品質管理・パフォーマンス最適化レコードレビュー・開発標準化・技術的負債の解消 DevOps CI／CD環境の整備・運用効率化 ●技術トレンドのキャッチアップ・新技術の導入 LAI・クラウド・ブロックチェーンなど最新技術の活用セキュリティ強化・パフォーマンスチューニング ●IPO準備・ガバナンス強化情報セキュリティ管理・システム監査対応監査法人、投資家向け技術説明・レポーティング【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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