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株式会社AURUM Technologies

【ITエンジニア】還元率80%～100％｜体制参画7割｜案件選択自由

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

◎全国どこでも、あなたらしい働き方を実…

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500万円〜1500万円

正社員

【プロの営業×人事×技術リーダーが連携し最適な提案→21,000件以上の案件から自由に選択】リモート9割以上／チーム参画7割超／フレックス案件もあり＼キャリア×収入×働き方、すべて自分で選べる／ 0からの上場を経験＆面談実績5000名超の代表が創業。営業は全員案件獲得のプロ。月2万件超の案件から希望に合った案件を自由に選択可能！ ★AI・クラウド・上流など成長領域多数 ★直請・準直請9割／単価交渉に妥協なし ★チーム参画7割／リモート率90％超先輩社員のリアルな成長＆年収アップ実例を紹介！・チーム参画で未経験分野に挑戦 Java2年ｌ詳細設計→先輩社員と体制で未経験のReact.js案件に参画／年収350万円→507万円に（＋157万円）・オンプレ→クラウド、PMO／コンサルタントへのキャリアアップ Linux運用4年ｌ運用設計→クラウド関連のPMO・コンサルに／年収490万円→入社後2年で910万円に（＋420万円）仲間と学び合い、支え合いながら成長できる環境・360度フォロー体制営業・人事・技術者が連携し、キャリアや技術、悩みをSlackや1on1でサポート・AI駆動開発ラボ AI分野の第一人者による基礎講座＋エキスパート講座・Qiitaの活用月20本以上の技術投稿と相互レビューで知見を共有・スキルアップ支援 Udemy・書籍・資格・外部研修費を全額支給

株式会社イースト

開発エンジニア自社開発SaaS上流工程フルリモートOKフレックス制年休125日以上残業月15h程度

オープン系SE、アプリケーション系SE

◇大阪市中央区道修町３丁目１番６号 K…

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400万円〜700万円

正社員

MallProの新機能開発やカスタマイズにおいて、要件定義から設計・実装・テスト・リリースまで、一連の開発工程をチームで担っていただきます。営業・導入サポート担当と連携しながら、クライアントの要望をもとに仕様をまとめ、自社サービスの改善・進化をリードしていきましょう。＜業務例＞・標準機能やカスタマイズ開発の上流工程・外部ベンダーを含む開発メンバーのスケジュールや品質の管理・顧客や社内チームと要件整理などの開発担当窓口・サポートチームで解決できない技術的な問い合わせ対応など＼POINT／・設計〜要件定義といった上流工程に挑戦可能・100％自社内開発（客先常駐なし）・OJTで段階的にキャッチアップできる環境・製品全体を理解しながら幅広い開発スキルを磨けるやりがい：社会インフラを支える実感 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ あなたが開発したシステムは、全国の商業施設の「売上管理」や「運営の効率化」を支えています。自分の仕事が、街の当たり前をつくっている── そんな実感を得られるポジションです。【開発環境・業務範囲】 ■開発環境言語：Java、JavaScript(jQuery) フレームワーク：SpringMVC DB：PostgreSQL サーバ：Linux、Nginx、Tomcat 開発手法：基本的にはウォーターフォールその他：Bootstrap、Git、Jenkins、QlikView、DataSpider、Redmine、Teams 【注目】自社開発の現場で…着実に成長！ ▼Step1：既存機能の開発からスタート簡易な機能追加や改修などを通じて『MallPro』の構造や開発ルールを習得。 OJT形式で先輩のレビューを受けながら進めるので、実務に慣れやすい環境。 ▼Step2：全体の理解と中規模開発へ開発と並行して、製品全体の機能構成や業界知識も学習。ファイル出力やデータ取込など、独立性のある機能開発も徐々に任されます。 ▼Step3：上流工程にも挑戦半年ほどで『MallPro』の構造を理解したら、導入・営業チームと連携して、要件整理や仕様策定に携わる機会も。 ▼Step4：1年〜1年半で独り立ちへ自走できる状態を目指し、リーダーのサポートを受けつつプロジェクトを担当。新機能開発はもちろん、保守・改修、リリース調整まで一通り経験。【注目】働く環境・チームの雰囲気開発チームは、東京・大阪・福岡の各拠点に20名以上が在籍しており、年齢や性別に偏りなく、多様なメンバーが活躍しています。 ★フルリモートでも密なコミュニケーションチーム内では定例ミーティングやリーダーとの1on1を定期的に実施。フルリモート勤務でも、メンバー同士のつながりを大切にしています。 ★部署を超えた連携体制導入SE・システムサポートメンバーとも連携しながら、より良いシステムづくりをチーム全体で推進。 ★自主的な学びを支援する制度資格取得支援制度を整備。教材費や受験料の補助、合格時のお祝い金の支給も行っています。 ※試用期間3ヶ月あり。期間中の条件変更はありません。

株式会社善光商事　東京事務所

ITエンジニア／実務未経験歓迎／年休126日／残業月10H以下／リモートOK／7割が大手案件・自社内開発あり

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

【転勤なし／東京事務所あるいは大阪本社…

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350万円〜850万円

正社員

【入社後の流れ】 ————————————— まずは「どんなエンジニアを目指したいか」「どんな技術に興味があるか」など、あなたの志向性やキャリアプランを知るための面談を行います。　▼ 「いきなりプロジェクト配属」するのではなく、1～3ヶ月ほどのレクチャーを行い、その上で実務に入っていただきます。プロジェクトに入るために必要な技術を身に付けてから、案件配属となります。　▼ ご希望や現状お持ちのスキルを考慮したプロジェクトへアサイン。無理なくご活躍いただけるポジションで開発業務に挑戦していただきます！＼長期目線でキャリア形成に寄り添います／実務経験のない方・経験浅めの方も不安なく業務に励めるよう、万全の育成体制を整えてお迎えします。 ■■当社プロジェクトの魅力は…■■ ◎常時1000件以上の案件あり（受託案件4割／大手企業案件7割） ◎将来的には「Pythonを用いた最新のAI案件」にもチャレンジ可能！ ◎客先常駐⇒自社内開発、自社内開発⇒客先常駐など、スキルに合わせたフィールドチェンジもOK！ ◎チームによる複数名でのアサインも可能 ◎リモートOK （変更の範囲）会社が定める範囲【開発環境・業務範囲】【案件例】 ■商社：自社開発ERP（Java、SpringBoot、JavaScript、MySQL、AWS） ※画像OCR解析ツール(C#、Azure) ■建設：図面管理WEBシステム（Java、AWS） ■損保：自動車事故関連システム（VB.NET、JavaScript、SQL） ■医療：製薬会社販売計画関連システム(C#、Java Script、SQLServer) ■生保：入会審査・代理店システム(Java, JavaScript, COBOL) ■IoT：稼働監視システム（Java、Kotlin、Android、MySQL） ※各プロジェクトの期間は6ヶ月～2・3年程度が中心です。 ※各案件の人員規模は2名～20名ほど。 ※自社内開発案件は自社メンバーのみで開発するケースが多く、今後は完全な内製化を目指しています。【注目】★理想のキャリアの実現のために、手厚いフォロー体制をご用意入社後の研修を終えた後も週1回ペースでチーム内・個別ミーティングを実施。あなたが抱える今後のキャリアや技術に関する理想・不安を丁寧にヒアリングします！『こんな技術を取得したい』『上流工程にチャレンジしたい』などミーティングで受け取った希望は最大限考慮し、活躍の場を設けていくので遠慮なく、発信していってください。＼POINT／面談では、やりたいことだけではなくて「やりたくないこと」などもぜひ、教えてください！例えば『スキル磨き続けたいのでマネジメント業務は興味がない』という声も、代表は要望を捉える大切な声だと思っています。【注目】★社員定着率90％！働きやすい環境で腰を据えられる ◆リモートワーク可 ◆残業月10時間以下 ◆年間休日126日 ◆完全週休2日／土日祝休み ◆産休・育休の取得＆復帰実績 ◆家族手当あり（※扶養の場合） ◆有休取得率は95％！（午前／午後の半休としての取得もOK）など 20代～50代と幅広い年齢層が活躍している当社。さまざまなバックグラウンドの社員とって居心地の良い環境づくりに励んでいるため、腰を据えて働くひとばかりです。一社に属しながら、自分らしく安定したキャリアを育むことできます！【身につくスキル・キャリアパス】【自分らしいキャリアを選択できる！】ゆくゆく目指すキャリアパスは、現役で技術を磨き続けることができる「スペシャリストコース」と、マネジメントポジションに挑戦する「PMコース」の2軸から、自分の志向にあったものを選択いただけます。当社では、社歴や年齢を重ねたら自ずとマネジメントに挑戦すべき…といった風土はありません。“当社でずっと技術を磨き続けたい”という声も大歓迎です。（実際、当社で上級プログラマとして活躍しているメンバーもおります！） ※試用期間中の雇用形態に差異はありません

FOX HOUND株式会社

ITエンジニア/未経験歓迎/実践型のオリジナル自社研修/年休125日/入社1年で月給10万円UPも！

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

東京本社・福岡支社または、東京都23区…

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300万円〜400万円

正社員

★大手上場企業も利用する自社開発の独自研修 ★自社内案件6割・研修後もチーム参画で安心 ★同時入社の同期と一緒に成長＼まずは2ヶ月間のオリジナル研修からスタート／【1】基礎をしっかり学ぶ専任トレーナーのもと、座学でプログラミングやデータベースについて学習。対面型の講義と演習を通じて、ITの基礎を習得します。 ▼ 【2】実践研修（2ヶ月）大手上場企業も利用する、当社が独自に開発した学習プログラム『SLスタジオ』で知識の定着を図ります。並行して、社内開発のプロジェクトにアシスタントとして参加。実務に近い環境で業務を体験しながら、実践的な技術・知識を身に付けられます。 ▼ 【3】エンジニアデビュー業務はチームで行っているため、分からないことはすぐに先輩に質問。月1回の技術共有会や専任トレーナーによるフォローもあり、安心してステップアップできます。 ▼ 【4】キャリアアップをサポートマネージャーの定期面談では、「新しい技術に挑戦したい」「上流工程に関わりたい」など、一人ひとりの志向に寄り添ったキャリアを一緒に考えていきます。興味のある言語や案件にチャレンジしながらスキルアップしていける環境です！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】 ■化粧品、食品加工会社のECサイト開発 ■物流関連の基幹システムの開発 ■コーポレートサイトの制作 ■官公庁システム開発 ■VRアプリやスマホアプリの開発 ■ソーシャルゲームアプリ開発 ※その他、VR・AR、AIなどの最新技術分野にもチャレンジできますサイト制作からアプリ開発、先端技術領域まで、幅広いプロジェクトに携われるのが当社の魅力。未経験からスタートした先輩たちも研修を経て希望のフィールドで活躍しています！【開発環境・業務範囲】＼研修で学べる一部内容／・プログラミング言語の基礎研修・データベースの基礎研修・JavaScript基礎研修・Webシステム開発演習・どのような環境で開発を行うのか・プロジェクトはどのように進んでいくのか・現場で必要なコミュニケーション、質問の仕方　など＼安心の選考プロセス／不安なまま入社してほしくないから、事前にしっかりお答えします。 1次面接では、選考というより、・IT業界の現状・研修内容の詳細説明・実際の案件事例の紹介　・面接時に「見ているポイント」や「持っていてほしいマインド」　など「当社で働くイメージ」を持っていただく時間を設けています。不安や疑問は、なんでも聞いてください。納得したうえで選んでほしいから、しっかり向き合う時間を大切にしています。＼無理なくキャリアを歩める環境です！／ ★残業は月平均10h程度 ★年間休日125日 ★土日＋祝日休みの完全週休二日制 ★GW・夏季・年末年始など、長期休暇あり【注目】『SLスタジオ』- 実績ある独自のエンジニア育成プログラム大手上場企業も採用する当社の革新的育成プログラム『SLスタジオ』で、プログラミング未経験からプロフェッショナルエンジニアへの転身を実現します。＜『SLスタジオ』の特長＞ ■ハイブリッド型学習方式オンライン学習による自己学習と、専任トレーナーによる対面指導で、つまずきポイントを解消していきます。＜その他、充実のカリキュラム構成＞ ■基礎学習期間（2週間）プログラミング言語の基礎をしっかり習得。開発に必要な基本的な考え方を体系的に学習します。 ■実践トレーニング（約2ヶ月）実際の社内開発案件に参画し、現場さながらの環境で実践的なスキルを磨きます。業務の進め方、効果的なコミュニケーション手法、技術的な課題解決能力など、今後のエンジニアライフを支える実務スキルを磨くことが可能です。【注目】成長とつながり、両方を大切にする環境当社では、20～30代の若手が活躍中！なるべく、同期入社の仲間と学べるよう配慮しており、一緒にエンジニアとしての第一歩を踏み出せるチャンスもあります。月1回の技術共有会では、先輩エンジニアと気軽に交流しながら最新の開発スキルを学習可能です。また、月1～2回開催される懇親会を通じて、部署を超えた横のつながりをつくることもできます！アパレル、飲食、水族館など、様々なバックグラウンドを持つ仲間たちと刺激し合える環境です。「わからないことだらけ」でも心配無用！先輩方が常にアドバイスをくれる温かい社風で、98%の未経験入社組が着実にスキルアップを実現しています。【身につくスキル・キャリアパス】＼多彩なキャリアパスで、あなたの可能性が広がります！／ ■成長のステップ・プロジェクトリーダーやプロジェクトマネージャーへのステップアップ・次世代エンジニアを育成する技術講師としての活躍・自社プロダクト開発のスペシャリストへの道・VR・AI等、最先端テクノロジーの研究開発に携わるチャンス ■成長をサポートする環境・興味を持った言語や最新技術に積極的にチャレンジできる文化・実践的な案件を通じた着実なスキルアップ機会・技術力と業務成果を可視化した透明性の高い評価システム試用期間（2～3カ月）中の雇用形態の差異はありません。

株式会社トゥインクル　SSサービス部

PM・PL／リモート案件あり／上場グループで安定基盤／案件選択制導入／自身の思い描くキャリアが実現できる環境

オープン系SE

首都圏内（東京、神奈川、千葉、埼玉） …

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500万円〜1000万円

正社員

＼スキルに応じ、フルリモートもOK！／ ■PM、PL業務全般 ∟プロジェクト先にて、ご自身の適正にあった業務を行っていただきます。＼＼仕事終わりのオフもしっかり！／／当社では、残業も月平均8.5時間以内とかなり少なめ。「早く帰ってオフも充実させよう」という社風のため、仕事とプライベートのメリハリをつけた働き方が可能◎ 体力面でもメンタル面でもストレスなく取り組めるから、より意欲的にスキルアップに集中できます。【注目】＊会社の成長を目指して＊会社の中核として活躍してください！上場企業の傘下に入り、会社として更なる成長を目指している当社。成長のために若手採用にも注力しています！しかしながら、若手が目指すべきロールモデルとしてはまだまだ必要であることは間違いないと考えています。そのため、当社にご入社いただき若手が目指すべき中核的な存在になっていただきたいと考えております！【注目】余計なストレスをかけさせたくないから… "エンジニアに面倒なことはさせたくない" という社風なので、毎日の日報は不要ですし、帰社日もありません！その分、社員同士でコミュニケーションが取りやすい雰囲気や仕組みづくりを大事にしています。

株式会社エヌエスシー

厚待遇でお迎え◎年休126日の【総合職（ITエンジニア／営業）】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

【転勤ナシ／U・Iターン歓迎】 ◇駅か…

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正社員

【希望を考慮して、いずれかの業務をおまかせ】[ITエンジニア] もしくは[営業]をご担当いただきます｜◇土日休み ◇各部門ごとに多彩な研修あり【ITエンジニア】＜担当する業務例＞業務系を中心としたシステム開発・設計ネットワークやサーバの設計・構築クライアントなど業務効率化を目的としたローコード開発・導入支援＜お取引先は…＞金融/エネルギー/通信といった多岐にわたる業種のお客様に対して、さまざまなITソリューションを提供します。＜入社後は…＞進行中のプロジェクトに、希望と適性を考慮してアサイン。チームの一員として周りのサポートを受けながら業務に携わってください。 ◇—POINT—◇ プロジェクトに応じ、在宅勤務自社内開発客先常駐などの働き方があります。基本は3～5名のチームを組んでプロジェクトにあたります。長期出張や遠方での客先常駐はないので、働きやすい体制です◎ 【営業】＜担当する業務＞ IT企業(Sierなど)との打ち合わせ、課題のヒアリング DXソリューションやパッケージ製品の提案・販売など

株式会社どんぐりソフト

社内SE/上流工程中心/40代50代活躍/自社内勤務/フレックス制/昼出社OK/柏勤務/賞与年2回/長期休暇有

オープン系SE、社内システム開発・運用

★本社勤務！最寄りは柏駅！自転車での通…

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450万円〜800万円

正社員

千葉を中心に知名度を誇るグループ企業「新昭和グループ」の一員である当社。あなたには、システムの要件定義など上流工程を中心に、PJTの進行管理などをお任せする予定です。【具体的には】 ◆システム導入サポート ◆社内・取引先企業とのスケジュール調整 ◆PJTのPL業務・進行管理 ◆取引先企業からの要望のヒアリング・予算計算・提案 └「もっとこんな機能がほしい」といった要望をヒアリング。状況に応じて予算の見積もりを出したり、新しいシステムを提案したりします。 ※その他、インフラ領域のネットワークの運用保守などもお任せします。 ★取引先企業とのやり取り・調整・提案がメインになってくるため、顧客対応に慣れている方を歓迎します。 ★堅苦しいルールはありませんので、これまでに培ってきた経験やスキルなどを最大限生かして働けます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】担当：客先折衝・要件定義・開発工程管理、インフラ運用保守など ≪開発案件≫ ・介護事業者向けシステム開発・野菜工場向けシステム開発・企業向けグループウェア開発・住宅企業向けサイト構築・基幹システムリプレイス開発など ≪インフラ案件≫ ・子会社統合時のネットワークの再構築・ネットワーク遅延の解析・解決・全社的なセキュリティ対策の検討や設置・全社的なセキュリティ教育実施・サーバ・ルータの老朽化に伴う入れ替え作業【注目】居心地の良い職場で、一緒に働くメンバーをご紹介！当社では30～50代の落ち着いた世代のエンジニアがのびのび活躍しています◎ ■Aさん（30代後半）／開発プロジェクトリーダー子供を持つパパエンジニア。音楽とお酒が好きで、休日はバンド活動やアルコールの摂取を楽しんでいます。少し人見知りですが、打ち解けるとよく話してくれます！ ■Bさん（50代前半）／開発プロジェクトリーダーベテランエンジニア。経験豊富で面倒見の良い頼れる存在です。お客様からの信頼も厚く、子煩悩で家族想いのやさしいパパさんです。 ■Cさん（50代前半）／開発プロジェクトマネージャー温厚な人柄でどんぐりの愛されキャラ。経験・知識も豊富で、安定感は抜群です。野球をこよなく愛すベテランエンジニアです。【注目】エンジニア経験を存分に活かして、新たなキャリアを今回募集するのは上流工程を中心に、要件定義やプロジェクトの進行管理などを行うポジション。お客様と直接深く関わることができるため、「コミュニケーションエラーで連携が取れずに仕様変更が発生した」など煩わしい思いをすることが少ないのも魅力です！《直接感謝されるやりがいも》「こんなシステムが欲しいんだよね」「もっとこんな機能があるといいかも」そんな声を直接いただき、反映できる環境です。導入サポートを通じて社員から感謝の言葉をもらえることもあります！試用期間の雇用形態に差異はありません

株式会社Ｃｏｎｃｅｐｔ　Ｐｒｅｓｅｎｔｓ

PMO/プライム案件7割/リモート勤務率70％/全員が前職より年収UP/有給取得率100%/年間休日125日

オープン系SE、アプリケーション系SE

★在宅勤務率70%以上／スキルや希望に…

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400万円〜1000万円

正社員

★プライム案件7割以上 ★多種多様のインフラ案件をご用意 ★大手SIerや大手企業との取引実績あり PMOとして、大規模システムをはじめとした様々なプロジェクトのマネジメント業務を担当していただきます！提案フェーズから納品まで、プロジェクト全体を管理し、リードするポジションです。【具体的には】 ◎プロジェクト全体のスケジュール管理・進捗管理 ◎顧客との要件定義・仕様調整 ◎各種ドキュメントの作成・管理 ◎チームメンバーの作業割り当てと進捗確認 ≪エンドユーザーの声を直接聞いてモノづくりができる≫ エンドユーザーに対して提案から納品まで一気通貫で携わるプロジェクトが多く、マネジメントスキルを全面的に活かせる環境です。事業会社の社員と同じ目線でプロジェクト全体の設計に携われるため、実際にエンドユーザーの声を聞きながら、課題解決やに取り組めます！ ≪多角的な視点を持つマネジャーへ成長できる≫ 不動産や教育関係など様々な業界のプロジェクトに参画できるため、幅広い知見を身につけながらマネジメントスキルを磨けるチャンス。チームを率いてプロジェクトを成功に導く過程で得られる達成感は、他では味わえない醍醐味です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】 ■金融機関向けAWS導入 ■IT系プロジェクトPMO ■大手メーカーRPA導入 ■医療業界向けインフラ構築 ■グローバル企業向けセキュリティ対策支援 ■Webサービス企業向けECプラットホームクラウド構築 ■上場企業向けシステム脆弱性診断　など【開発環境・業務範囲】＜PM/PMO支援＞【概要】大手製造業向けのNW支援【作業内容】・NWの設計、構築・社内外の関係者調整・構築ベンダへの設計支援・作業計画、管理等＜PMO業務(NW支援)：AWS環境構築運用支援＞【概要】大手製造業向けのNW支援【作業工程】要件定義・設計・構築・保守・運用【作業内容】 AWS業務システム環境構築、設計業務・社内外の関係者調整最新技術の導入検討・検証・設計・導入までの案件推進。＜PM業務(：コンサルティングにおけるPM業務＞【概要】国内外のプライバシー保護規制に対応するためのコンサルティングサービスを展開している企業における当該サービスのプロジェクトマネジメント業務全般。【作業内容】・プライバシー保護規制対応業務・cookieバナープリセールス於ける一連対応業務・GDPR規制対応・プロジェクトタスクの洗い出しやスケジューリング・課題管理やスケジューリング管理・顧客事業におけるデータフロー等ヒアリング、取り纏め・顧客仕様を鑑みプライバシー保護法が求める要件精査、要件など洗い出し・顧客提出書類の統合、整合性調整・議事録作成や会議のファシリテーターなどドキュメント作成【注目】エンジニアの幸せを本気で考えた、理想的な環境＼成長を支える！当社ならではの嬉しい福利厚生をご紹介／ ◆インセンティブ制度：業績や個人成績に応じて最大年3回支給！ ◆資格取得支援：試験料は合格時に全額補助 ◆ランチサポート：月額3500円のチケットレストラン補助 ◆スポーツジム割引制度 ◆副業OK ◆家賃補助制度 ◆確定給付企業年金制度＼"こんな会社で働きたかった"を叶える体制／当社の代表はエンジニア出身。オーバーワークや劣悪な労働か環境を経験してきたからこそ、社員に辛い思いはさせません！残業が多いプロジェクトがあれば、営業だけでなく代表自ら案件先と交渉して環境改善を行うほど、エンジニア第一の環境づくりを行っています◎「仕事を楽しむためには、プライベートの充実が不可欠」というポリシーのもと、メリハリある働き方を実現可能です！【注目】あなたの"やりたい"に寄り添うサポート体制個人面談では、希望するキャリアパスについて話し合い、それに合わせた案件をアサイン。短期的な満足だけでなく、長期的なキャリア構築も見据えたプロジェクト選びが可能です。チャレンジしたい分野や技術があれば、それに合わせた成長機会を提供します。マネジメント経験を持つあなたのスキルを、より大きなステージで活かせる環境をご用意しています！マネジメントの醍醐味を存分に味わいながら、キャリアを次のステージへと進めたい方にぴったりの環境です。【身につくスキル・キャリアパス】【男性／33歳／経験3年】エンジニア経験：運用監視業務の経験あり →入社後5年でPMO補佐として案件推進、管理を担当できるようになるまで成長【男性／38歳／経験4年】エンジニア経験：インフラ基盤の運用業務経験あり →入社後5年でPM補佐として複数案件の取り纏めを担当させてもらえるまでに成長【男性／42歳／経験4年】エンジニア経験：ヘルプデスク経験あり →入社後4年でプロジェクトリーダ(社員代替)として案件管理を任せてもらえるようになるまで成長試用期間中の雇用形態は契約社員となります

株式会社テトラ・コミュニケーションズ

SE◆プライム直7割◆残業ほぼなし◆年休129日◆リモートあり◆年俸420万円以上◆上流から参画◆定着率95%

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

東京都千代田区、東京都23区内、東京都…

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400万円〜900万円

正社員

★70%以上がプライム案件 ★要件定義から携わり、上流スキルが磨ける ★リモートワークあり ★基本的にチームでプロジェクトを推進・・・・・・・・・・・・【具体的な業務内容】 ■戦略策定・営業力の強化・バックエンド業務のサービスレベル向上に向けた企画・システム提案、導入計画の立案 ■要件定義・設計、プログラミングなどの開発　などお客様のご要望をヒアリングし、プロジェクトの上流から下流まで、トータルに携わることができます！【クライアントについて】生命保険会社様・損害保険会社様・大手Sier様との直接取引の案件がメインです。（変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般【案件例】 ▼生命保険会社様のご支援例・営業担当様や代理店、ネット販売での販売支援ツール開発・新契約成立を支援するシステムの開発・保守・アジュールモニタリング構築におけるグローバル対応・AWS環境でのシングルサインオン構築・SalesforceにおけるLWC開発やモバイル化　など ▼生命保険会社様以外のご支援例・クライアントとのプロジェクト管理・某生命保険会社様より、億単位のコンサルティング～新規システム構築オファー・MSOLグループとして、PMOを導入した横断的な開発業務の提案予定　など【開発環境・業務範囲】＜生命保険会社様のご支援例＞ ■生命保険業務のプロセス分析、業務フローのデザイン・改善【担当工程】業務分析、環境構築、システム提案、要件定義～開発～UAT、プロジェクト管理（進捗・品質・開発支援等）【使用技術・開発言語】 Java、Python、VBA、Salesforce、Apex、VB.NET、DataSpider、MySQL、ACCESS、AWS Lambda、Oracle、DB2、AzureMonitor、PowerShell、HULFT、COBOL 【参画体制】PM2名、SE5名　など ★お客様より、社内システム内の業務フローを改善したいが、莫大な予算がかかってしまうとご相談をいただきました。シンプルなシステム・効率的な業務フローのご提案・開発を行ったところ、費用を大幅削減することに成功。お客様に大変満足していただきました。＜生命保険会社様以外のご支援例＞ ■大手警備会社様の基幹システム開発（開発期間5年、昨年システムをリリースし運用開始）【担当工程】プロジェクト管理、機能設計、詳細設計～テスト（自動化ツール作成）、障害対応、運用・保守【使用技術・開発言語】 Java、JavaScript、Oracle、Linux、SQL Server、MySQL、CSS 【参画体制】PM1名、SE10名、PG5名　など ★10,000人月規模の大規模案件にて、開発遅延の中、ご支援を行ったことにより無事リリースでき、お客様に大変満足していただきました。【注目】▼ユニークな勉強会で楽しくスキルアップ「客先がバラバラなので、月１回くらい皆で集まって話をしたい！」そんなエンジニアの想いからスタートした勉強会もとい座談会。現在3つの種類があり、堅苦しいスタイルではなく、お酒とおつまみを片手にざっくばらんに楽しく開催しています！＜座談会＞ ■Pizza ＆ Beer／業務に関するテーマ ■寿司と日本酒／技術に関するテーマ ■たこ焼き with ハイボール／福利厚生・社内規定に関するテーマ ★その他にも、社員主催で様々な勉強会が開かれています！【注目】▼上下関係のない、フラットな職場環境年齢や経歴に左右されず、お互いを尊重し合うのがテトラのカルチャー。そんな当社が大事にしている2つのポイントをご紹介します！ ★“さん”付けで呼び合う年齢や役職、キャリアに関わらず全社員「さん」付けで呼び合っています。若手の方でも積極的に意見を言いやすい雰囲気です！ ★“指示”ではなく“お願い” 押し付けることはせず、まずは相手を尊重する姿勢を大切にしています。「～をお願いします」「～できませんか？」など、立場は関係なくお願いベースで話せる環境です◎ 【身につくスキル・キャリアパス】＜キャリアパス例＞ ■PL・プロジェクトマネージャー上流工程に携わりながら、プロジェクトをリードするポジションを目指せます。年齢に関わらず、ユニットリーダーへの昇格実績が多数あります。 ■コンサルタントより生保の専門性を高めながら、クライアントの課題解決にダイレクトに貢献できるポジションへキャリアアップできます。 ■技術スペシャリスト Java、C#、Pythonなどのプログラミング言語やSalesforceなどのプラットフォームにおいて、技術のスペシャリストとして活躍する道もあります。試用期間中の雇用形態に変更はありません。

ヒューマンリソシア株式会社（東証スタンダード上場企業グループ）

【PM・PL候補】えるぼし取得企業◆産育休実績あり/在宅勤務OK/スキルアップ研修あり/年休122日＆土日祝休

オープン系SE、アプリケーション系SE

各事業所及びプロジェクト先での勤務とな…

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500万円〜800万円

正社員、契約社員

国内の大手企業を中心とするクライアントを対象に、 ◎DX／業務効率化を推進 ◎「RPA技術」を利用したノーコード、ローコード開発の作業を実施する案件の・プロジェクトマネージャー・プロジェクトリーダーをお任せします。【具体的には】 ■顧客プロジェクトの運営、管理　・プロジェクト、メンバーの進捗管理　・システム開発の企画や立案、要件定義などの共同参画　・基本詳細設計から運用保守業務等　・Webアプリケーション、クラウドサービス等の導入　・運用管理　・セキュリティ対策及びインシデント対応　など ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ■案件で利用しているアプリケーション業務自動化、効率化に対応するための「WinActor」「Microsoft Power Platform製品」が中心。また最近では、データの利活用としてデータ連携パッケージなどを利用して、効率的なデータ連携のご提案などを実施させていただいております。【案件例】大手自動車部品メーカー、大手商社、大手金融企業などの業務効率化に取り組んでおります。 ★DXの一環として、生成AI・ChatGPT・Microsoft 365 Copilotなどを用いた開発に挑戦することも可能です！ ※具体例は下記「開発環境・業務範囲」参照ください※ 【手がける商品・サービス】 ☆クライアントは大手企業が中心☆ 「そもそもDXって何？どうやるの？」といった段階からクライアントをサポート。ある大手の自動車部品メーカーの案件では、当社のインストラクターとエンジニア計10名で、社員の方約800名の業務効率化に貢献することができました！ ※関連リンクより実際の導入事例もご覧ください【開発環境・業務範囲】 ■基幹システム改変によるRPAツールの改修【期間】半年【フェーズ】設計／詳細設計／実装／テスト／ドキュメント作成【アプリケーション】WinActor 【環境】Windows10 【規模】12名 ■RPAツールを利用した業務自動化【期間】3か月【フェーズ】要件定義／設計／詳細設計／実装／テスト／ドキュメント作成【アプリケーション】MS PowerAutomate Desktop 【環境】Windows10 【規模】3名 ■RPAツールの切り替え作業【期間】2か月【フェーズ】詳細設計／実装／テスト／ドキュメント作成【アプリケーション】WinActor／MS PowerAutomate Desktop 【環境】Windows10 【規模】1名【注目】700以上の講座を社員割引で受講可能!しっかり休める環境あり研修を経て現場デビューした後も、必要に応じて随時研修を受けられます。ヒューマンリソシアでは「ヒューマンアカデミー特別受講制度」により、700を超える豊富な講座を社員割引で受講することができます！その中には「DX」関連の最新技術をテーマにした講座も。現場での経験と合わせて、継続的にスキルアップしましょう。また仕事とプライベートの両立も長くエンジニアとして活躍するためには、重要なポイント。技術部の残業時間は月平均『10時間以下』となっており、会社全体で効率的に仕事をするかを重視しています。メリハリある仕事によって、休日もしっかり休めるため、ワークライフバランスもバッチリです！【注目】慣れてきたらリモートもOK！自分時間を大切にできます。基本的には現場に出向いて業務に行っていただきますが、特に対面でなくていい日や、業務を円滑に進められるスキルがある方はリモートでの勤務が可能です◎さらに当社の強みとして「えるぼし」取得企業としての働きやすさが整っていること。女性の活躍推進に関する取り組みの実施状況が優良な企業に厚生労働省から認定する制度ですが、女性のみならず、社員一人ひとりが家族との時間を大切にできるよう、働く環境を整えています。育児休暇に関しては男性・女性どちらも取得実績あり！ライフイベント手当などで社員の生活もサポートしています。試用期間中も雇用形態に変更はございません

株式会社トライネット

開発エンジニア<前給保証>/入社時50万～の年収UP実績/賞与3.5ヶ月+業績賞与/年収600～800万円

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

★リモートワークもあり未経験から入社…

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600万円〜1000万円

正社員

★直接取引80%！／今回お任せする案件ももちろん直取引です ★リピート率は9割＆数年単位の長期プロジェクト ★クライアントからの信頼が厚いためコミュニケーションが取りやすい！大手企業との直取引のプロジェクトに参画していただきます。技術統括部にはほかにも多数案件があるので技術力を磨いたり、役職UPを目指したり逆に役職UPせずに活躍していくことも可能です。【プロジェクト詳細】提案・要件定義・設計・開発・テスト・導入・教育・運用保守などあなたのスキルや志向性に合わせてスタートしていただけます。【特徴・魅力】・小規模の案件も多数あり、上流工程から携わることが可能・提案やマネジメントのキャリアが積みやすい・得意領域、専門領域を伸ばしてスキルを高めることもできる・一気通貫しているためシステムの全体像を把握して取り組める・長期継続プロジェクトのためコミュニケーションが取りやすく仕事を進めやすい・ベテラン社員が活躍しているプロジェクトに参画していただくので、安心して取り組める【ワークスタイル】・自己裁量での働き方が可能 └昼出勤、中抜け、早朝出勤して早あがり　など【開発環境・業務範囲】 ≪プロジェクト事例≫ 【教育業界企業：社内システム開発】顧客情報管理、売上管理機能など、システム提案から実施し、運用保守を続けながら、機能追加や改修を行っている。他システムとのデータ連携やシステムのバージョンアップも実施。・開発言語：PHP、C#、HTML、CSS、Javascript 他・環境：Redhat、Windows 他・DB：MySQL、SQLServer 他【建築業界企業：社内システム開発】元々紙媒体で管理していたものをWEBシステム化。システム化の提案・設計・開発・運用まで一貫して対応・開発言語：Java（Spring）、HTML、CSS、Javascript（React）他・環境：Windows、Azure、iOS（iphone）他・DB：SQLServer 他【フィットネス業界企業：システム開発】お客様向けサイトから事業運営に関わる基幹システムまで幅広い分野を支援。ブラウザはもちろん、スマホアプリ、LINE、タブレット、クラウドサービス連携、電子マネー等幅広い技術を経験可能 ※全てのフェーズに携われます・開発言語:Java（Seasar2、Spring）、JavaScript、CSS、HTML 他・環境:Windows、AWS 他・DB：SQLServer 他 ★PCのスペックやディスプレイは、業務に必要であれば希望のものを支給しています。【注目】★スキル向上×安定基盤で実現するキャリア！【充実したキャリア成長制度】・早期キャリアアップ　入社後約3年で、優秀な人材は上位層へのキャリアアップが可能です・実力主義の評価体制　経験がなくても能力次第でリーダーポジションにチャレンジできる【責任ある役割と成長機会】・スキルに応じた重要ポジション: 　30名規模のプロジェクトチームを任せるなど責任あるポジションを用意・大規模プロジェクト経験: 　チームをリードする機会を通じてマネジメントスキルを向上させられます【安定した事業基盤】・強固な顧客関係　直接取引率80%、リピート率90%という安定した顧客基盤があります・継続的な成長環境　長期的な顧客関係により、継続的かつ多様な経験を積むことが可能です【注目】★1次請け案件8割、3次請け以下はゼロ！・直取引が8割以上・リピートでの継続プロジェクト多数顧客との出会いに恵まれ、今では中小企業規模でありながら8割以上が1次請けで残りはSI企業からの2次請け依頼。3次請け以下はありません。あなたの希望の仕事や工程をお任せできる環境が整っています。【身につくスキル・キャリアパス】少数精鋭かつ、多事業展開しているため、様々なキャリア展開が可能です。（例） ■経営やマネージャー職にチャレンジしたい →管理職の基準が明確なため、具体的に目標を立てやすい ■自社サービスや新プロダクトにチャレンジしたい →会社として新規プロジェクトに取り組んでいるため様々なキャリアチェンジのチャンスがあります ■エンジニアとして成長したい →成長が評価に直結する制度で、社員の成長を後押ししています試用期間中の雇用形態も正社員になります

株式会社リズネット

開発エンジニア◆還元率80％｜平均残業6.2h｜上流案件多数｜年間休日125日以上｜リモート可｜前職給与保証｜

オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都内を中心としたプロジェクト先での…

￥

正社員

経験やスキル・働き方への希望に応じて、複数の案件をご提示します。提示した中から、担当プロジェクトを選択してください。＼入社後にお聞きしたい希望の例／ ◆お給料 ◆働く「カタチ」 ◆従事したいフェーズ　要件定義・基本/詳細設計・開発・テスト・運用　など ◆リモート勤務希望　など【具体的なお仕事の内容】 ◆各種システムの開発業務 ┗設計・開発（要件定義、基本設計、詳細設計、プログラミング） ┗テスト（単体テスト、結合テスト） ┗保守・運用（システムテスト、リリース） ◆顧客の課題解決に向けた技術サポート（提案、システム導入、サポート）など【アサイン後のサポート体制も万全！】希望するプロジェクトへ参画した後も、担当営業が継続的にサポートを行います。就業状況で何かあっても随時相談できますし、状況によっては違うプロジェクトへのシフトにも対応しますのでご安心ください。【キャリアアップについてもご相談ください】あなたの希望を踏まえ、ITトレンドを見据えた上で、これからエンジニアとしてどのようなキャリアアップを目指すかを一緒に考えます。エンジニア経験者である営業が、しっかりサポートしますので遠慮なくご相談を。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】 ◆大手通信企業向けシステム開発　通信インフラの運用管理システムの設計・開発。使用技術：Java、Spring、Oracle DB ◆金融業界向け決済システム：　決済処理の高速化とセキュリティ強化。使用技術：C#、ASP.NET、AWS ◆医療業界向け電子カルテシステム：　UI/UXの設計とデータセキュリティ。使用技術：Python、React、MySQL ◆製造業向けIoTシステム：　リアルタイムデータ解析による設備管理。使用技術：Python、Node.js、Raspberry Pi 【開発環境・業務範囲】開発言語：Java、SpringBoot、PHP、Python、React.js、Vue.js、TypeScript、Ruby、Go、R、C#、C/C++、Kotlin、Swift　他 ※開発手法もアジャイル、ウォーターフォール、プロトタイプなど様々です DB：Oracle、PostgreSQL、MySQL、Redshift　他 OS：Windows、UNIX、AWS、Azure、GCP、Linux、iOS、Android　他 ◆大手通信企業の開発プロジェクト使用言語：C、Java、Python 等開発ツール/フレームワーク：Spring Framework、Django、Jenkins、Docker データベース：MySQL、PostgreSQL、Oracle DB 開発環境：Linux、Windows、AWS、Azure CI/CDツール：Jenkins、GitLab CI バージョン管理：Git、SVN ◆大手医療機器メーカーの開発プロジェクト使用言語：C、C++、C# 開発ツール/フレームワーク：Visual Studio、Eclipse 組み込み開発環境：RTOS、Linux（組み込み）、VxWorks データベース：SQLite、MySQL 開発環境：Windows、Linux、Raspberry Pi、専用ハードウェア CI/CDツール：Jenkins、GitLab CI バージョン管理：Git、SVN 【注目】エンジニアを後押しする充実のサポート体制 ◆「学びたい」「挑戦したい」という気持ちを全力でサポート！現場で活かせる知識や技術を積極的に磨き、次のキャリアステージへ進むサポートを惜しみません！困ったときには経験豊富な先輩社員、本社メンバーがいつでも相談に乗ります。 ◆「ずっと現場で！」「今までの経験を還元！」どちらもOK 当社への転職者で多いのが、「まだまだ現場で活躍したい」というベテラン層。あなたも同じなら、その希望を叶えてきた実績が当社にはあります。もちろん、「後輩に教えたい」「チームで開発したい」といったマネジメント寄りの希望も大歓迎。現場志向の方も、マネジメント志向の方も、豊富な案件候補をご用意していますので、今思っていることを正直に話してください！【注目】そんな当社は・・ ◆直近1年間のエンジニア離職　0名　※2025年2月1日時点実績 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆直近1年間のエンジニア定着率　100％　※2025年2月1日時点実績 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆平均残業時間　6.2h 　※2024年10月～2024年12月実績 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆希望勤務地率　100％　※2025年2月1日時点実績 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆3期連続増収　※2025年2月1日時点実績

株式会社アイティーブレーン

開発エンジニア（マネージャー候補）/リモート案件多数/月給64万円スタート可/土日祝休み/年間休日125日

オープン系SE

★リモートワーク中の社員多数　※プロジ…

￥

600万円〜1050万円

正社員

◇大手SIerとの直取引案件多数 ◇企画・要件定義から一貫して参画可能 ◇将来的にはPL/PM・アーキテクチャに参画可東証一部上場企業を中心とした大手SIerからご依頼いただいている各プロジェクトより、あなたのスキル感に合ったものをお任せします。スキル次第では、入社後からマネジメントに関わるポジションをお任せし、将来的にはPL/PMにチャレンジできます。＝◆あなたの希望を聞いた上でアサイン会社都合でアサインをするのではなく、一人ひとりのスキルアップの方向性に合ったプロジェクトをお任せ。マネジメント志望の方は、経験豊富なリーダーとチームで参画できるプロジェクトをお任せし、少しずつマネジメント業務に慣れていけます◎ ＝◆多種多彩な案件をご用意 JavaやPython、C#など様々な言語のプロジェクトを要件定義から運用保守まで幅広いフェーズをご用意。将来的には受託プロジェクトも展開していく予定のため、多彩なフェーズでマネジメントスキルを発揮できます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【開発環境・業務範囲】 ≪飲食店向けハンディシステムのJava/React開発≫ ■作　業：既にサービスインされている飲食店向けセルフオーダーシステムにて、店舗側ハンディシステム開発をスクラム(アジャイル)にて行って頂きます。 ■場　所：フルリモート(初日のみ出社) ■スキル：・Javaにて要件定義以降のご経験(Java側のスキル) ・Reactにて要件定義以降のご経験(React側のスキル) ・BtoC向けWEBシステム開発のご経験(共通の尚可スキル) ■環　境：・AWS ・Java(Spring Boot) ・TypeScript(React/Redux) ・MySQL ・Github ・Slack/Google Meet/Teams 【注目】マネジメントだけじゃない！高い技術力を身につけたエンジニアへ入社後は人事や営業があなたの求めるスキル・キャリアをヒアリング！その内容をもとにプロジェクト先を決定するため、理想の姿へ一歩ずつ着実にステップアップできます。また成長を急かすことはないため、自分のペースで技術を磨けるのも魅力。例えば、テスト経験しかない方は、1年かけて開発フェーズへとステップアップできます◎ ★現時点で明確にキャリアパスが決まっていなくてもOK！入社後に一緒に考えていきましょう。【注目】大手SIer直プロジェクトを通じて、スキルを高められる ■SAPを中心としたERPコンサルティング ■オープン系システムの調査分析から製造・保守 ■金融系等の大規模プロジェクトなど、大手SIerのプロジェクトを課題分析・要件定義から設計、運用まで一貫して手掛けられるのが当社の魅力。エンドユーザーと連携してプロジェクトを進める機会が豊富にあるため、コンサルティングのスキルを磨けます。多彩なプロジェクト・フェーズを通じて、どんな現場でも対応できるマネジメントスキルが身につく環境です。【身につくスキル・キャリアパス】マネジメントにチャレンジできることはもちろんですが、研修を通じて、あなたの適性や志向を見極めた上で、最適なキャリアパスを選択できます。営業部門や人事部門との定期的なキャリア面談を通じて、あなたの希望を丁寧にヒアリングし、理想のキャリア実現に向けて全面的にサポート。実際にフリーランスやマネジメントなど、理想のキャリアを叶えた方も多数在籍しています！期間中の雇用形態に差異はありません。

株式会社トライネット

初級エンジニア/未経験～400万以上/賞与3.5か月＋業績賞与12期連続支給/3か月間の基礎研修/育成採用

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

★リモートワークもあり未経験から入社…

￥

400万円〜600万円

正社員

●案件によってはリモートワークもOK ●経験を積んだら、自己裁量での働き方が可能 ●1回の昇給で【月ベースで7.5万円UP】の実績あり ●前年度は全員昇給/直近5年間での昇給平均9万円 Q1: どのように業務に慣れていく？ --- A1: 入社後の3ヶ月間は、研修期間です。この時期に課題を通じてトレーニングを行い、「ITとは何か」「プログラミングとは何か」といった基礎から学びます。 Q2: プロジェクトに参画するのはいつから？ --- A2: 研修が終わった後は、現場での実践期間に入ります。ここでは開発からテストまで、スキルに合わせた担当業務をお任せします。 Q3: 資格取得の支援は？ --- A3: あります。プロジェクト参加中に、理解度を把握するため資格取得を目指します。資格取得費用は半額会社が負担し、さらに報奨金制度も用意しています。 Q4: どんなプロジェクトに参画する？ --- A4: フィットネス事業を展開する企業向けのシステム開発案件に参画します。業務用システムやユーザー向けWebシステム、スマホアプリなどを行っており、トライネットからは7～8名が所属しています。 ※育成用プロジェクトに入っていただく期間は特に定めていませんが、1～2年程度を想定【開発環境・業務範囲】 ≪プロジェクト事例≫ ※今はまだ用語がわからなくても大丈夫！【フィットネス事業を展開する企業向け業務支援】概要:お客様向けサイトから事業運営に関わる基幹システムまで幅広い分野を支援。ブラウザはもちろん、スマホアプリ、LINE、タブレット、クラウドサービス連携、電子マネー等幅広い技術を経験可能 ※システム提案なども可能期間:長期(10年以上継続) フェーズ:要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、導入支援、保守　※全てのフェーズに携われます言語:Java（Seasar2、Spring）、JavaScript、CSS、HTML 環境:Windowsサーバ、SQLServer 開発スタイル:アジャイルバージョン管理:SVN 勤務形態:常駐規模:20名【不動産投資会社向け業務支援】概要:投資対象の契約・資産管理システムの保守、機能追加。RPAやAWS、Dr.Sumなど幅広い支援を実施 ※システム提案なども可能期間:長期(2年以上継続) フェーズ:要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、導入支援、保守　※全てのフェーズに携われます言語:PHP（Laravel）、JavaScript、CSS、HTML 環境:Linux、MySQL 開発スタイル:ウォーターフォールバージョン管理:Git 自動化ツール: AWS CodePipeline 勤務形態:常駐とリモートを併用規模:5名 ★PCのスペックやディスプレイは、業務に必要であれば希望のものを支給しています。【注目】★資格取得を推奨！勉強会や自己学習の環境も整っています。スキル習得を体感できるように資格取得を推奨しています！・Javaシルバー（基本情報技術者）・Javaゴールド（応用情報技術者）など …入社2年間で上記の資格を取得してきた実績多数！『経験でも3年弱で一人前のエンジニアに』研修後も「1人前になるまでは絶対に現場に1人で出さない」というサポート体制があり、チーム全体で成長をバックアップ。直接取引率80％＆リピート率90％という安定した顧客基盤があるのでじっくり継続的に仕事を取り組みながら経験を積むことができます。 ≪成長例≫ Yさん：元サービス職 Javaを駆使したプロジェクトで、じっくりと成長中！ Tさん：元販売職要件定義を含む上流工程にも挑戦開始！【注目】★トライネットで叶えられることはこちら！《年収アップ》 ★1回の昇給で【月ベースで7.5万円UP】の実績あり ★前年度は全員昇給/直近5年間での昇給平均9万円 ★前職以上の給与/前職から年収50万円以上UPの実例多数《働き方》 ★案件によってはリモートワークもOK ★ある程度経験を積んだら、自己裁量での働き方が可能 ★残業月平均20時間以内《スキルアップ》 ★eラーニングのUdemy(ユーデミー)で法人向け約9,500講座が学び放題 ★資格取得報奨金制度＆社外セミナー・講習会参加費会社負担 ★豊富なキャリアパス＆キャリアチェンジも可能【身につくスキル・キャリアパス】 ▼身に付く知識やスキル・ITの基礎知識・プログラマとしての基盤・IT資格 (Java Silver、Java Gold、応用情報技術者など) ※技術レベルを認定する資格で、段階的にステップアップしていくことができます ▼キャリアパスプログラマ＞システムエンジニア＞プロジェクトリーダー＞プロジェクトマネージャーと、キャリアアップが可能です。「技術を極めたい」「マネジメントに進みたい」など、志向性に合わせたキャリアを歩むことができます。試用期間中の雇用形態も正社員になります

エイラシステム株式会社

プロジェクトコーディネーター（印西市）｜年俸700万円～/マイカー通勤可/英語使用/年休120日

オープン系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

千葉県印西市マイカー通勤可転居を伴…

￥

700万円〜900万円

正社員

大規模データセンターの新設・拡張・運用に関わるプロジェクトに従事いただける【プロジェクトコーディネーター】を募集しています。バイリンガルのプロジェクトマネージャーと密に連携し、プロジェクト全体の円滑な進行を支援していただきます。【主な業務内容】 ■プロジェクト進行管理（スケジュール調整・マイルストーン管理など） ■各種ドキュメントの作成・管理（SOW、作業指示書、契約書、変更管理申請など） ■ベンダー対応（納品スケジュールの調整、セキュリティアクセス書類処理など） ■契約・調達管理（サプライヤー・下請け業者対応） ■ステータスレポートの作成・提出 ■請求書処理、予算・支出管理、財務レポート作成補助 ■コンプライアンス対応（法規・品質基準の順守確認） ■その他プロジェクト推進に関わる各種業務全般【このポジションについて】社内外の外国人関係者と英語でやり取りし、報告書やプロジェクト管理も英語で行います。ベンダーとは日本語でやり取りしますが、英語の業務が多く重要で、高い英語能力が必要です。また、当社プロジェクトマネージャーと密に業務を行います。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】それぞれが自立した働き方を実現しています。当社では社員全員で業務の効率化に取り組んでおります。“効率よく自分の仕事をこなす”ことに長けている方が多く、常に高いパフォーマンスを発揮できるように取り組んています。このような働き方はお客様からも高く評価をいただいており、指示を受けることは少なく、自走して働ける環境が整っています。【注目】独自の制度で納得感のある評価をしています。決まった昇級のタイミングは設けておらず、業務の評価を参考に昇級を反映しています。あえて明確なタイミングや基準を設定しないことにより、社員自らが昇給を交渉できることも当社で働くポイントです。より高い評価を受けるべきだと感じた際には遠慮することなく、給与や昇級の相談をしていただけるため、常に納得感を持ったうえで業務を進めることができます。実際に勤務している先輩社員も積極的に昇給を交渉し、実際に給与を大幅に上げた社員が多数在籍しています。試用期間：3ヶ月あり（期間中の雇用形態に差異なし）

株式会社Ｐｅａｃｈ　Ｔｅｃｈ

初級エンジニア◆未経験/フリーターOK◆学歴不問◆自社スクール研修◆残業ほぼ無◆内定まで2週間◆専門資格GET

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

≪リモートあり＆転勤なし≫ 東京・神奈…

￥

300万円〜350万円

正社員

★「IT未経験」からの入社がほぼ100% ★学歴経験不問！努力次第で早期キャリアアップ ★仕事に慣れたらリモートワークも可【研修内容】 1週目：ITの基礎や会社のビジネスモデルについて 2週目：CCNAを取得するための学習★資格合格率93% 3週目：動画学習して実践したり、現場を想定したより実践的な研修を開始 4週目：インフラの領域を中心に、あなたが注力したい内容を中心に学習　　　最終日は1on1面談で研修を振り返り、翌週から始まる実務に不安が無いか確認 5週目：実務スタート！【配属後】 (1)定期的に『手を動かしていく』実践研修現場で困ったことや、更にスキルを身につけていくための実践的な研修を実施しております！現場に入ってからの『わからない』を解決できる環境です！ (2)パーソナルキャリアマップの作成キャリア面談で自分に合ったパーソナルキャリアマップを作成するため、自身のキャリアに迷子になることがありません！【1人前のエンジニアに..！】しっかりとした研修により、未経験でも業界最速の入社から平均2年、最速1年で上流工程を行えるようになります。そのため当社では未経験からでも資格を取得することで前職から年収が『150万円』上がったエンジニアもいます！【案件例】【案件例】 ★専門的な用語は今は分からなくてOKです。様々な企業のシステムやWebサービスの裏側を支えているお仕事を中心に扱っています！ ◎BtoC Webサービスのネットワークやサーバー構築・運用 ◎大手小売業グループでのクラウド基盤構築 ◎セキュリティクラウドの更改 ◎基幹スイッチ展開作業　準備～管理業務 ◎共同組合ヘルプデスク案件【注目】20代IT未経験活躍！働きやすさ×透明な評価制度 ★【先輩社員】未経験からのスタート！前職も、フリーターや家電販売、化粧品販売、コールセンター、飲食、美容師、事務、営業、保育士、看護師…など多種多様です。 ★女性管理職も活躍中！ライフイベントを経ても仕事を続けやすい環境です。平均年齢は28.2歳と若く活気があり、1年以内の定着率は96％と高い水準を誇っています。 ★明確な評価制度でどんどん給与UP！スキルや資格をもとにした絶対評価を行っており、意欲的にスキルを習得すればどんどん給与を上げることができます！中には毎月5万円の昇給を叶えている社員も。 ------------- ▼給与UP例▼ ------------- 2年目：年収350万円 3年目：年収430万円 5年目：年収600万円【注目】無理なく仕事を続けられる理由 ★年休125日以上！5日間以上の連休取得もOK ★産育休取得・復帰実績100％ ★ママ社員活躍中！（現在5名） ★旅行手当や退職金制度など、福利厚生充実！ ★残業ほぼなし！定時退勤が当たり前 ★ゆくゆくはリモートワークも可試用期間（6ヶ月間）中の雇用形態や待遇に差異はありません

株式会社トゥインクル　SSサービス部

開発エンジニア／リモート案件あり／多彩な案件数あり／案件選択制導入／自身の思い描くキャリアが実現できる

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

首都圏内（東京、神奈川、千葉、埼玉） …

￥

500万円〜1000万円

正社員

＼スキルに応じ、フルリモートもOK！／ ■コーディング~要件定義 ∟プロジェクト先にて、ご自身の適正にあった業務を行っていただきます。幅広い業界・業種のクライアントのDX推進、業務改善・効率化、新商品・サービスの開発支援などに積極的に関わっていただきます。お客様との距離感が近く、改善提案などの相談がしやすいので、自分で考え行動していける環境です。「わくわく感」や「自分が役に立っている感」を日々実感していただけます。【注目】＊会社の成長を目指して＊会社の中核として活躍してください！上場企業の傘下に入り、会社として更なる成長を目指している当社。成長のために若手採用にも注力しています！しかしながら、若手が目指すべきロールモデルとしてはまだまだ必要であることは間違いないと考えています。そのため、当社にご入社いただき若手が目指すべき中核的な存在になっていただきたいと考えております！【注目】＊生涯現役で働き続けたい＊そのような思いもしっかりと応えます上場グループの傘下に入り組織としてもより安定性を実現！長期的に腰を据えて働きたいとお考えの方には最適な環境です。また、技術者であるからこそ技術力を上げ続けたい。成長し続けたいと思う方もいらっしゃるかと思います。生涯現役で働き続けより多くのスキルを身につけるための案件数も◎な職場です！

株式会社オールニード

インフラエンジニア・サーバー構築運用【未経験OK・過転職OK】働き方・案件選択制/高還元SES/年休124日

オープン系SE、アプリケーション系SE

愛知県の各プロジェクト先は希望を最大…

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350万円〜600万円

正社員

インフラエンジニア/サーバー構築運用のお仕事をお任せします。【主な仕事内容】・WEBサーバ構築・管理・システムインフラ整備・ネットワークの運用管理・保守 ★その他、Web系、アプリ系、インフラ系の運用保守～開発案件など様々な業界から絶えずご依頼頂いており、多種多様な案件の中から、プロジェクトをお任せします。 ★面接段階からあなたのキャリアの方向性や希望する働き方などをヒアリングして、一緒に決めていきます！オールニードは「世の中をアップデートして次の世代へ」という目標を掲げています。「今の便利な世の中や繋がりに感謝をし、その上で自分も使命感を持って人生を全うする」そのような考えのもと一人一人が頑張っていきたいです。入社後の働き方など、面談でお話しできたらと思います。＜SES事業を通してこんな世の中にしたい＞・ITで世の中のアップデートを加速させる。・「案件単価連動制」「チーム制」「案件選択制」による健全な実力主義。・「個人市場価値」→「企業市場価値」で働く人の不安をゼロに。 ■詳細はHPにて『制度・取り組みについて/SES事業を通じてこんな世の中にしたい』 https://ses.all-need.net/system 【案件例】＜プロジェクト例＞案件内容：某大手企業システムのAPI連携サービスの開発開発環境：Java（SpringBoot）、JavaScript、Ajax、MySQL、AWS、SalesForce ※他に多彩な案件あり！ ■Web販売管理システムの構築業務 ■小売メーカー向けのビッグデータ開発サポート ■RPAソフト開発チームの補佐業務 ■ファイナンスITシステムの開発チームのサポート ■航空機メーカー向けのデータベース開発 ■社内DX化推進など【開発環境・業務範囲】 Java／Python／PHP／Ruby／Dart／Kotlin／Go／C／C++／AWS／Azure／GCP／Windows Server／Linux／UNIX／AIX／VMwareSAP／ServiceNow／Salesforce／Tableau 他【注目】エンジニアが【安心して】働ける環境をご用意！ ★案件単価連動制で80%還元！ └案件単価売上と還元額をあらかじめ明示 └単価連動制だから実力次第で確実に収入UP ★自身の希望を最優先できる案件選択制 └多彩な業界・フェーズの案件でスキルアップ可 ★スキルアップ支援が充実 └資格取得支援で「3回落ち」まで会社が受験料負担 └1万円分の技術書購入補助あり └チーム参画制で先輩エンジニアのサポートあり ★「お気軽アンケート」あり └人事のみが見られる超簡易的なアンケートを毎月実施 └どんな小さな不調不満も吸い上げます！【注目】★★★最後に★★★ 今のところ一生働きたいと思っていても、出産や結婚、自分や親族の体の不調でキャリアを中断しなきゃいけないタイミングが来るかもしれないです。どうなった場合でも「いろんなIT業界に精通した知識や精通した仲間を持ち、ITの技術力が高く、人柄もよい。そして、社内外に応援し合える仲間がいる。」そんな汎用性がきく内容を、僕も含めて、働く皆さんと身につけていきたいです！まだまだ成長過程の会社ですが、その人にメリットがあるよう要望や最終的な夢を一緒になって深く考えて応援していきます！【身につくスキル・キャリアパス】【段階に応じ研修制度～キャリアフロー】どのステップから始めてもよし！共に豊かなキャリアを目指していきましょう！ ■STEP１（未経験者）（期間1ヶ月～3ヶ月）・ITパスポートの取得/開発言語の研修動画を受講/知識定着確認面談 ■STEP2（期間1年）・システムの保守運用チーム（助手業務～一人立ち） ■STEP3（期間1年）・システムの開発/構築チーム（助手業務〜一人立ち） ■STEP4（期間1年）・システムの開発/構築チーム、保守運用チームのマネージャー業務 ■（STEP5）・補助金事業部の強みを活かした自社開発業務システムの提案、IT受託コンサルタント試用期間中の雇用形態の差異はありません

株式会社トゥインクル　SSサービス部

開発エンジニア／実務経験不問／リモート案件あり／多彩な案件で上流も目指せる／年休125日以上

オープン系SE、アプリケーション系SE

首都圏内（東京、神奈川、千葉、埼玉） …

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500万円〜1000万円

正社員

＼スキルに応じ、フルリモートもOK！／＼実務未経験でも安心♪自社研修施設でデビュー目指せる／ ■開発業務全般 ∟プロジェクト先にて、ご自身の適正にあった業務を行っていただきます。＼＼仕事終わりのオフもしっかり！／／当社では、残業も月平均8.5時間以内とかなり少なめ。「早く帰ってオフも充実させよう」という社風のため、仕事とプライベートのメリハリをつけた働き方が可能◎ 体力面でもメンタル面でもストレスなく取り組めるから、より意欲的にスキルアップに集中できます。【注目】自信がなくても安心！弊社のHRDCでスキルを磨き直せます！「挑戦したいがスキルが不安」「自分のスキルに自信がない」などエンジニアとして成長する上で不安なこともあるかと思います。ですが、ご安心ください！ 2022年に新宿御苑から徒歩3分圏内に教育施設としてHRDCを新設。未経験の方や新卒が学習できる環境を整備しました。それだけではなく、技術を磨きたい方が立ち戻れる場所として活用されています！挑戦したいと言う思いを持って仕事をしてただける環境であることは間違いなしです！【注目】余計なストレスなし！「エンジニアに面倒なことはさせたくない」のが当社の方針。だからこそ… ★毎日の日報は不要！ ★帰社日もありません！その分、チャットツール、SMS、電話、Web会議など、どのツールからも相談できる環境を整備。社員同士でコミュニケーションが取りやすい雰囲気や仕組みづくりを大切にしています！

株式会社三和ソリューション

ITエンジニア／未経験者は3カ月実践型研修で勉強に集中／経験者も最大2カ月間は研修を実施／年休126日

オープン系SE

★プロジェクトは東京23区中心。千葉県…

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350万円〜1000万円

正社員

★未経験者も経験者も、研修でスキルを身につける＆見直してから現場へ！ ★Web・オープン系システムを中心とする開発案件とネットワークを中心とするITインフラの案件があり、一人ひとりのご希望とスキルに応じてご活躍いただきます。【未経験者の場合】 ★3カ月実践モデルによるキャリア形成。プログラミングの考え、システム設計からプログラミング開発の全工程が経験できます。 ★運営する職業訓練校と同じカリキュラム（eラーニング）、教材も利用可能で、理解を深められます。 ★自分で調べて解決する力をつけるため、分からないことはカリキュラムを見直したり、ネットで調べたりすることが大切。そのスキルについても経験豊富な先輩エンジニアから助言をもらえます。 ★研修を終えたら、各人が思い描くキャリアの要望に沿って実際のプロジェクトに配属。キャリアコンサルタントが自社に常駐して相談に乗るほか、担当営業もしっかりフォロー。先輩エンジニアがいるプロジェクトに配属するから安心です。【経験者の場合】 ★あなたのスキルと経験、キャリアの希望に合わせて、最適なプロジェクトとフェーズをご用意します。 ★経験者の方も2カ月間の研修を受けるのが基本。学び直しや新しいキャリアに向けての技術習得ができます。【案件例】【システム開発案件例】 ◆金融機関の業務系システム開発 ◆DX推進におけるツール開発支援 ◆ECサイトで活用するツール開発 ◆通信業界における基幹システム開発など【サーバー・ネットワーク案件例】 ◆大手保険会社のネットワークシステム構築 ◆証券会社の社内情報基盤構築 ◆金融機関のクラウド、サーバ構築・運用など【開発環境・業務範囲】【開発言語】 Java、PHP、Python、Perl、C言語、C++、Visual C++、JavaScript、COBOL、Excel/VBA、Access/VBA、VB.NET、SQL等【OS他開発環境】 Oracle、MySQL、PostgreSQL、SQLServer、SQLLite、AWS、Azure等 Windows、Linux、Cisco 【注目】公共の職業訓練校も手掛ける確かな教育力 ◆当社はシステム開発・インフラ構築の他にIT人材育成事業も展開中。IT職業訓練校を運営し、多くの方々をエンジニアへ育てています。未経験者から上級者まで、幅広いレベルに対応できるオーダーメイドな対応がこのサービスの特長。そんなノウハウを活用した研修が受けられるため、理想のキャリアを描きやすい環境が整っています。【注目】キャリアコンサルタントが常駐してキャリアを応援 ◆あなたが末永くエンジニアにとして活躍できるための、様々な制度も整えています。一つはキャリアコンサルタント相談制度。キャリアコンサルタントの先生が4名常駐して、あなたのキャリア形成の相談に乗ります。また、心と身体の健康管理にも力を入れています。メンタルケア専門家によるカウンセリングサービス制度の導入、専門家による24時間電話健康相談及び生活習慣病サポートサービスなどが整っているので、安心して仕事に取り組めます。

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