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株式会社NHKテクノロジーズ

【渋谷本社】ITサービスマネージャー◇フレックス◇公共メディアを情報システムのインフラ基盤から支える【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都渋谷区神山町4-14…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

<NHKの番組制作や基幹システムを支える技術集団/全国2,000カ所の中継局を守り日本全国にあまねく放送を届ける/完全週休2日・有給取得率70%> 当社は、公共メディア"NHKを情報システムのインフラ基盤から支える業務を担っています。 ■業務内容: 担当していただく主な業務として、NHKやNHKグループのITインフラ(ネットワーク、認証サーバ等)の運用設計・運用管理業務を想定しています。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■働く環境: ◎有給休暇付与日数に対する取得率は70%と、仕事とプライベートの両立が可能です。また、有給とは別で5日連続で休暇を取得する制度があり、この制度と合わせて長期休暇を取得する方も多くいらっしゃいます。 ◎社内勉強会・社内行事も多くメンバー間の関係性良く、働きやすい環境です。 ◎年1回の人事考課により各等級基準による考課制度を実施しています。 ■当社の特徴: ◎NHKの番組を全国に伝える送信・受信技術や、NHKを支える基幹情報システムの開発・運用、そして番組制作まで、テクノロジーを通じてNHKを支えている総合技術会社です。 ◎技術領域は、送受信のためのアンテナや機器の管理、ニュース・防災アプリなどのソフト開発、撮影・音声・照明などの番組制作支援、放送所などの設計・建築ほか、非常に幅広い分野に及んでいます。 ◎この幅広い技術力を活かして、新しい放送サービスの普及から将来の放送システム実現に向けた業務まで4K/8K放送の普及へ先導的に行っています。例えば、撮影からポスプロまでの一貫した制作環境で、ドラマや自然番組、コンサート収録まで幅広く質の高い番組制作に取組んでおります。 ◎新4K/8K衛星放送の送出業務を通じて、4K/8Kの魅力を確実に伝え新しいメディアの普及促進に取り組んでいきます。映像表示システム、ノンリニアダイレクト編集機の整備および保守などお客様のご要望に的確にお応えし、より優れたシステムの実現を目指します。

イーソル 株式会社

【運用経験から上流へ】インフラエンジニア(クラウドサーバ領域)◎フレックス/リモート【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都中野区本町1-32-…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

【スタンダード市場上場/ホワイト企業アワード3回連続受賞/月平均残業8.6時間/平均勤続年数10.4年】 進化著しい車載ソフトウェア開発のプロジェクトを支えるインフラ・サーバエンジニアを募集します。 Windows, Linuxサーバの企画・構築・運用を基本業務としますが、ご自身の能力と意欲次第で、さらに成長や活躍の場を広げることができるポジションです。 ■詳細 サーバの構築やツールの導入・開発の企画や、サーバ・ツールと連携した社内の開発プロセス改善案の策定など、上流工程にあなたの知見や意志を注入し、自動車エレクトロニクスの進化に負けないトータルな開発環境の企画・構築・運用に携わります。 新しいことにチャレンジしながら、どんどん成長していくことができます。 ■当ポジションの魅力 ・進化著しい車載ソフトウェア開発の会社…自動運転などを支える安全性・信頼性の高い基盤ソフトを開発しています。 ・チーム力で戦う集団…チームとしてのフレームワークであるスクラム開発に取り組んでいます。 ・自分で活躍の場を広げられる現場…提案や企画を受け入れてくれる風土があります。 ■キャリアイメージ 20代 エンジニア 開発環境を企画・構築するチームのエンジニアとして、要求分析〜設計〜テストまでの全工程にかかわっていただきます。主力エンジニアを目指してご活躍いただきます。 30代 チームリーダ/主力エンジニア チームリーダ: チームをまとめ上げるとともに、社内ユーザーとの要求に関するディスカッション、中期的な開発環境の整備計画策定にも関わっていただきます。 40代 管理職/リードエンジニア ご本人の希望や適性により、管理職の道とリードエンジニア(エキスパート)の道を選択できます。 どちらの場合も、社内やあるいはグループ会社、さらには業界で一目置かれる知見と技術を持ったビジネスパーソンを目指していただきます。 ■働く環境 リモートと出社のハイブリッド型の働き方を採用しており、フレックス制も導入。個々人の働きやすさに合わせた働き方ができる環境づくりをしています。育児休暇(取得率男性:83%、女性100%)、有給休暇(取得率72%)、残業平均8.6時間/月などライフステージの変化に合わせた働き方が出来るように会社として休暇の取得を推奨しています。

株式会社インターネットイニシアティブ/IIJ(東証プライム)

【一部在宅可】【社内SE】マネジメント級◎ IIJサービス業務支援システム/企画〜IIJ/186【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都千代田区富士見2-1…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【TU】□■東証プライム/IT業界のリーディングカンパニー/セキュリティ・ネットワークからシステムインテグレーションまで、多様な顧客ニーズに対応できる優良企業/ 自社クラウドブランド「IIJGIO」/仕事と子育ての両立サポート/リモートワークとオフィスのハイブリッド型/有給取得しやすく働く環境◎■□ ■業務概要: IIJサービスの提供に必要となる業務支援システムの企画から開発、運用・保守業務まで一貫して担当いただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■具体的な業務内容: IIJサービスを開発および運営する部門へ、業務支援システム(お客様問い合わせ管理システム、進捗管理システムなど)の内製開発を通じて、業務構築および業務改善提案を行います。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■IIJの特徴: 1992年、IIJは日本で初めての国内インターネット接続事業者として創業し、以来、日本のインターネットのパイオニアとして技術面を中心にイニシアティブをとり続けてきました。インターネット接続事業で培った高い技術力をベースに、クラウドを始めとするアウトソーシングサービス、WANサービス、システムインテグレーション等をトータルに提供するソリューションプロバイダーとして事業領域を拡大し、顧客のあらゆるネットワーク利用の要望にワンストップで応える企業グループとして成長しています。 ※参考:https://www.iij.ad.jp/hajimete/ ■組織と社風: 社員は自身の会社が、日本のインターネットをリードしてきたという誇りをもって仕事に取り組んでいます。離職率は非常に低く数%です。社員数2,500名以上の規模ではありますが、組織に縛られることはなく、フラットでスピーディーなベンチャースピリッツに溢れた社風です。 ■別枠記載の必須条件に加えて以下いずれか必須: ・システム開発の上流工程に携わった経験 ・システム仕様等のドキュメント作成経験 ・システム利用者への導入支援・サポート経験 ・システム保守・運用、障害対応の経験 ・小規模チーム (2〜3名)のマネージメント経験 ・Linuxサーバーの構築・導入経験、基本的なオペレーション経験 ・ネットワークの基礎的な技術知識 変更の範囲:本文参照

株式会社日本カードネットワーク

【ポジションサーチ・第二新卒◎】社内SE/経験に応じアプリ・インフラを差配◆在宅勤務/実働7.25h【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社 住所:東京都新宿区大久保3-8-…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

~アプリ開発又はインフラ構築運用の経験を生かしJCBグループで活躍~ ●キャッシュレス業界最大手で要件定義やベンダー管理等の上流経験が可能 ●ベテランメンバーによる1年間のOJTで安心して知識・スキルの習得が可能 ●業界シェアトップかつ社会に必須の決済サービスを保有、事業の安定性◎ └日本のキャッシュレス決済は今後数年で80%まで成長予定(現在約40%) ●「実働7.25h×ノー残業デー有×在宅勤務」長期就業しやすい環境 ■業務概要 クレジットカード、QR、電子マネー等のキャッシュレス決済のインフラを持つ当社にて、キャッシュレス市場の伸びに対応すべく社内人員の増員となります。 ■ご経験に応じて以下に差配いたします。 ・ペイメントシステム運用部 └自社サービスの基盤システムおよび端末系業務センターの保守・運用PJT ・基幹システム運用部 └自社サービスにおけるセンター系システムの保守・運用PJT ・基幹システム開発部 └将来の当社事業を支える新スキーム、新ビジネス領域を支えるシステム構築および機能拡張開発 ・クラウドシステム開発部 └自社サービスの開発PJT ・業務システム開発部 └業務システムや社内OAシステムの開発・運用保守、ベンダ管理に携わるPJT ・インフラ開発部 └自社データセンター内ネットワーク、仮想サーバー環境、運用セキュリティ基盤を構築 ・システム企画部 └SFDCやKintoneを用いて自ら業務システムを開発。Excelでのデータ取りまとめのRPA化等、業務改善の推進PJT ■当社の強み ・高いマーケットシェア キャッシュレス決済市場におけるシステムシェアをほぼ独占しており付随して安定した事業運営を実現 ・インフラとしての役割 国内100社以上のクレジットカード会社や、金融機関等とのシステム接続が必須インフラとなるビジネスであり公共性の高いビジネスです ・高い成長産業 キャッシュレス決済市場は毎年約5%程拡大し続けており今後も拡大は続く見通しです。また経済産業省が2018年4月に策定した「キャッシュレス・ビジョンでは」、日本のキャッシュレス決済比率40%から将来的には世界準の80%を目指しております 変更の範囲:会社の定める業務

本田技研工業株式会社

【和光/第二新卒歓迎】機械学習・生成AIを用いた完成車の需要予測分析・システム開発(米国市場)【エージェントサービス求人】

アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

和光ビル 住所:埼玉県和光市本町8-1…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

◇◆経験業界や職種不問/英語力がありデータを用いた企画改善業務経験者歓迎/Honda車の売れ行きを予測◆◇ ■組織ビジョン 四輪完成車の需給計画を通じて経営の意思決定を支援する役割を担っています。サプライチェーンの複雑化や市場変化のスピードが加速するなか、予測外の事態にも柔軟に対応できる「レジリエンス」がますます重要になっています。販売・生産・調達にまたがるデータを統合し、合理的かつ迅速な意思決定を可能にする仕組みを構築し、Honda全体のフリーキャッシュフロー最大化を目指す「デジタル生販」改革を推進しています。 ■募集背景 本部門は2024年度に新設された部署で、ファクトに基づくデータ分析による、デジタルソリューション開発及び現場での実装を一気通貫で実現することを目指しています。海外の政治・経済動向等を踏まえ、需給予測の重要性が増しており、販売・生産・調達のあらゆるデータを有機的に結合し、独自の需要予測・供給最適化のソリューションを高速でアジャイル開発しています。 そのような状況のなか、機械学習や生成AIを用いて当社の需要予測におけるデータ分析を加速させてくださる方を募集します。 ■業務概要 機械学習・生成AIを用いて、主に米国市場における新車販売台数の市場・台数予測を実装していただきます。 ■仕事の進め方 ・関係部門と連携した5名程度のAgile(Scrum)チームを組み、プロジェクトに取り組みます。営業や生産管理など様々な部門を横断してチームを組み、若手であってもプロジェクトリーダーになる機会が豊富にございます。 ・米国の案件が中心となるため、日常的に英語を使って業務を行います。米国出張もあり、グローバルに活躍したい方にはぴったりの環境です。 ・チームやプロジェクトのメンバー間の議論を通じて形成される一体感を大切にしており、基本的に出社をして勤務をしています。 ■社員の声 ・海外現地法人へのDX推進を入社すぐに任され、やりがいに満ち溢れている環境です。 ・学生時代に研究していた最適化計算を業務に活かすことにより、多くの改善効果を生み出すことができました。特に、2023年度では最適化計算において業績を高く評価され、社内表彰を受賞することができました。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ニッショーコミュニケーションズ

【名古屋】社内SE/ヘルプデスク・保守◆転勤無/年4回5連休取得可能☆WLB充実/若手社員活躍【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社 住所:愛知県名古屋市北区城見通2…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

■概要:当社の社内システム運用・管理、ヘルプデスク業務を担当します。転勤なし、働きやすい環境です。 ■担当業務: ・社内システムの改修・設計(社内ネットワーク、サーバー運用・保守、PC資産管理) ・PC、プリンター、インターネットの不具合対応、セットアップ ・問い合わせ対応(1日数十件程度) ・アカウント管理(Active Directory) ・業務システム開発・改善(新規システム導入企画、要件定義、設計、プログラミングなど) ・外部ベンダーとの調整、プロジェクト管理 ■業務内容詳細: 当社の社内システムやPCに関するヘルプデスク業務と、システムの改修・設計を担当します。 具体的には、東海3県に103拠点ある店舗からの問い合わせ対応(PC、プリンター、インターネットの不具合など)や、システムの不具合解決を行います。 問い合わせは1日数十件寄せられ、チームで分担して対応します。 また、既存システムの改修や新規システムの設計・開発にも携わります。 使用する技術には、IBMオフコン、PHP、Java、JavaScript、SQL Serverが含まれます。 月に数回、故障した機器の交換対応で店舗を訪れることもあります。 ■組織構成:20〜30代の若手社員が活躍中で、チームで協力し合いながら業務を行っています。 ■キャリアパス: 入社後、社内SE担当の業務サポートを通じて業務フロー習得→ システムの改修・設計担当として独り立ちしてご活躍→ 将来は担当業務のリーダーとしてご活躍頂きたいと考えております ■働き方、就業環境: 転勤はなく、年間4回の5連休以上の休暇が取れます。 月給25万円以上で、無理なく働ける環境です。 仕事とプライベートを両立させたい方に最適な職場です。 離職率においても、グループ全体4.5%と長く働く方が多い環境です。 ■仕事の魅力: 当社での仕事は、単なる「社内問い合わせ業務」だけでなく、システムの運用・管理を通じて会社全体の業務改善に貢献できるやりがいがあります。 また、新しい技術に触れる機会が多く、幅広いITスキルが身に付きますく事でスキルアップが図れます。 さらに、東海エリアで長く働ける環境が整っており、転居の心配がないため、安心して長期的にキャリアを築くことができます。 変更の範囲:会社の定める業務

システムメトリックス株式会社

【名古屋】ソフトウェアエンジニア(自社CADシステム開発)〜新機能開発/残業平均10H以下〜【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社 住所:愛知県名古屋市中区丸の内1…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

【国内シェア1位(互換CADシェア)/自社内で開発しているので工程やキャリアなども調整しやすい】 ■業務概要: AutoCADの互換CAD市場で国内トップ、世界第4位のシェアを持つ当社にて、自社CADシステムの開発に携わっていただきます。 ※同じ部門にて受託開発も行っておりますが、基本的には自社製品開発への配属を想定しております。(変更の範囲:会社の定める業務) ■業務内容詳細: AutoCAD互換のCADソフトウェア「IJCAD」のシステム開発 ※スキルによって異なる ・既存システムの改修 ・新機能開発など ■キャリアパス: ご本人の希望・スキルによって決めていきます。 将来的にマネジメントだけではなく、スペシャリストとして技術を身に着けていくことも可能です。 ■組織構成 開発部門(全体):15名前後 ■組織・風土: 20代・30代の若手社員が活躍しています。また、会社全体で入社5年以内の役職者比率も74%と若いリーダーも非常に多い会社です。 ■会社の強み・特徴: 「グローバル・ニッチ・トップ」の実現を目指し、市場の成長に併せて積極的に海外志向の戦略や新規事業創出にも取り組んでいます。 現状世界4位のシェアを獲得するなど売上も伸ばしています。国内シェア1位というポジションに満足せず、世界シェアをターゲットに展開していきます。 変更の範囲:会社の定める業務

メタウォーター株式会社

【東証プライム/秋葉原】DX推進(VBSによる業務効率化)※水処理最大手/土日祝休/【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都千代田区神田須田町1…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜東証プライム上場/日本を代表する水環境ビジネスのリーディングカンパニー/平均勤続年数17.6年・年間休日120日・残業月15h程度と就労環境良好/福利厚生充実/水インフラを支える仕事を通じて社会に貢献できるやりがいがあります/公共インフラ関連事業のため景気の波に左右されにくく安定性抜群〜 ■担当業務:【変更の範囲:会社の定める業務】 当社にて、エンジニアリング業務の効率化に特化したDX推進業務をお任せ致します。具体的にお任せする業務としては以下の内容になります。 ・各部門業務書類のデジタルデータ化 ・各部門間の共有データの紐づけ ・新エンジニアリングシステムのベースオブジェクト整備(標準ライブラリ) ・新エンジニアリングシステムの操作、整備技術の習得 ・新エンジニアリングシステム内での合理化ツール作成(VBスクリプト) ・その他合理化ツール作成(主としてVBA) ・新エンジニアリングシステムの保守、維持管理 ■業務の魅力・やりがい: データ処理、ソフトウェア作成等IT寄りの業務が中心となりますが、通常の社内インフラITソリューションではなく、エンジニアリング業務の効率化に特化したITソリューションに携わる業務となりますので、業務の成果は当社の主たる事業であるプラントエンジニアリングにかかわる人たちの業務負荷低減に直結する為、便利になればなるほど各部門の業務効率化へ貢献する事が目に見えるのがやりがいとなります。さらにエンジニアリング情報のデジタル化が進めば、AI等の高度ソリューションへの業容拡大も視野に入った業務となっています。 ■同社の魅力: ◇2008年4月、日本ガイシと富士電機の水環境部門の合併により誕生したメタウォーターは、水環境分野では国内初となる機電一体型の会社です。水環境プラントに必要な機械設備・電気設計を製品として有するとともに、プラントの設計、施工、運転・維持管理までを網羅した事業内容で上下水道施設に最適なソリューションを提供しています。 ◇年間休日は120日、有休休暇初年度20日(2年目からも20日)、平均勤続年数約17年と就労環境良好です。公共インフラに携わる事業のため景気の変動を受けにくく企業安定性も高いため腰を据えて長期就労できる環境があります。 変更の範囲:本文参照

株式会社日立保険サービス

【社内SE/在宅勤務可】オープン系アプリ開発(DX推進等)◆業界経験不問/上流中心/年休126日【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都台東区東上野2-16…

600万円〜799万円

雇用形態

正社員

<ユーザーと近いポジションにて業務可能/社内システムの企画・運用(上流工程中心)/SIer出身者歓迎/業界経験不問/健康経営優良法人ホワイト500/在宅勤務可> ■職務内容: 当社のITデジタル推進部門にて、社内向けシステム(保険契約管理システム、請求管理システム、業績管理システム等)を中心とした開発プロジェクトの企画やベンダー管理等上流工程をお任せします。同社のシステム分野においては変革期を迎えており、社内業務効率化や顧客満足度向上に向けたシステムのDX化に力を入れています。ユーザーと近い立場で業務を行い、生の声を聞き要件を取り纏め、システム変革に取り入れることがミッションです。 <主な職務内容> ・日立グループ従業員・家族・退職者等の団体個人顧客を中心とした生命保険・損害保険に関するシステム企画・運用保全業務 ・法人顧客に対する各業務で利用するシステム保守業務 ・保険関連システムの全体設計から開発、運用に至るプロセスを総括し技術的な指針を示す ・経営層およびビジネス部門と連携した戦略的なITプロジェクト推進 ・ビジネスデータや契約データを分析し、経営・ビジネス部門に対する戦略的意思決定を支援 ・デジタルトランスフォーメーション(DX)推進 ■組織構成:ITデジタル推進部門20名+外部ベンダー50名程度 ・配属予定の「システム開発グループ」には8名と多くの外部ベンダーが所属しており、業務系アプリケーションのプロジェクト開発や保守エンハンスを行っています。 ・その他、同部門はインフラを支える「基盤グループ」と社内システム構築・保守/品質保証を担当する「品質管理グループ」があります。 ■当社について: ・「カスタマーファースト(顧客第一)」を事業活動の基本に据え、損害保険・生命保険の総合保険代理店として、日立製作所はじめ多くのお客さまに、時代の変化やリスクの多様化に対応した保険サービスを提供してきました。 ・「安全と健康を守ることは全てに優先する」という日立グループ安全衛生ポリシーに基づき、従業員がいきいきと働くために、日立健康保険組合、産業医・保健師と連携し、健康保持・増進活動に努め、「安全・健康・快適で働きやすい職場づくり」を実行します。 変更の範囲:会社の定める業務

有限責任 あずさ監査法人

【在宅勤務可&時短相談可】データ抽出・加工◆大手監査法人でエンジニア経験を活かす◆柔軟な働き方【エージェントサービス求人】

営業事務、社内システム開発・運用

1> 大手町オフィス(大手町ビルヂング…

450万円〜499万円

雇用形態

正社員

◆◆在宅勤務可/4大国際会計事務所のKPMGグループ/自由かつ穏やかな雰囲気/ライフステージごとに様々な勤務形態が選択可◆◆ ◆子育て中の方、長期的に安定感のある就業環境で働きたい方歓迎 ◆エンジニア経験を生かして、WLBを実現できる ◆キャリアマネージャーとの入社後面談・定期面談にて、働き方や業務負荷を相談できる環境 ■業務内容 ・エンゲージメントチームから入手したデータ処理 ・データ分析ツールを利用したリスクシナリオや分析方法に応じたデータ抽出・加工作業 ・データプロセスチームに関連する事務作業 ・所属事業部の他プロジェクトやエンゲージメントチームの支援(データ処理領域) ※アシスタントチームの取りまとめや、得意領域を活かして業務の幅を広げることが可能です。(例.開発経験を生かしたシステムテスト、資料作成力を生かしてマニュアル作成等) ■働き方 ◎所定労働時間は7時間です。(変形労働制のため異なる時期も有)繁忙期でも、ご家庭の事情・希望に応じ残業可否・時間相談が可能です。なお、繁忙期を除き残業はほぼございません。(繁忙期でも20時間程度) ◎フレキシブルワーキングプログラム等の制度も入社直後から活用可能です。※妊娠が判明した時点から最長で子どもが3歳になるまでの休業制度/小学校卒業まで、週2日を限度とする勤務免除や短時間勤務等が選択可能 ◎在宅勤務を取り入れています。ご家庭事情等に応じ、出社頻度は相談可能です。 ■配属組織 先進デジタル技術を活用し、社会の期待に応える監査を実現するための部署です。会計士、データサイエンティストやIT専門家といった約200名のプロフェッショナルで構成され、新ソリューション開発、AIを活用した監査、監査手続の高度化・効率化等を推進。デジタル対応力強化を図るため、デジタルリテラシー研修を拡大すると共に、年1000名超を対象としデータ分析やデータベース等に関する集中プログラムを実施。現場における監査業務のデジタル化を推進しています。 変更の範囲:全ての業務への配置転換あり

日本原燃株式会社

【青森/六ケ所】社内SE(ハードウエア選定・仕様書作成)〜寮社宅・引っ越し代支給あり/年休123日〜【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:青森県上北郡六ヶ所村大字尾…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

【UIターン歓迎/社宅・引っ越し手当あり◎/転勤なし・土日祝休みで働きやすい環境/原子力関連最大手企業】 ■業務内容: 社内システムのハードウェア選定、仕様書 ・ハードウェア仕様書、積算書の作成 ・製品選定、PoC ・現場作業の立会 ■ミッション: システム基盤に求める要件を元に、システムを成立させるために必要なハードウェア構成に関する仕様書と積算書を作成いただきたいです。 マイクロソフトが提供しているクラウド製品の導入を加速させるうえでご尽力いただきたいです。 ■導入システム:人事・労務、一般会計、予算管理等のOA系システムの他、工場の操業を支援する設備保全システムや生産管理システム ■組織構成:情報システム企画部全体で50名(部長・副部長除く)で構成されております。年齢層は40代が多いですが20代、30代の方もご活躍頂いております。 ■就業環境:全社平均での残業時間は月間22時間程度です。 〜おすすめポイント〜 ■エネルギー事業の安定性: 当社は、ウラン濃縮、使用済み燃料の再処理を始め、MOX燃料加工、放射性廃棄物の管理や埋設等の事業を展開し、世界最先端の技術を駆使して、わが国のエネルギーの安全保障向上と環境保全に取り組んでいます。 ■充実な福利厚生: (1)独身寮・社宅:六ヶ所村内には多くの個室独身寮と社宅を用意しています。 ・寮:食堂、大浴場、ランドリー、フィットネスルーム、娯楽室を完備。駐車場も併設。 ≪例≫独身寮1Kタイプで1万円程(光熱費等別) ・社宅:学校や公園、病院などが徒歩圏内で子供がいるご家庭も安心して暮らせる環境 ≪例≫社宅3LDKタイプで2万円程(光熱費等別) ※入居に伴う引っ越し代は会社負担 (2)カフェテリアプラン:帰省交通費補助や宿泊費用補助など、様々な福利厚生メニューの中から年間5万円の予算内で利用できます。 (3)財産形成・融資制度:社員の資産形成を支援するために、日本原燃では一般財形、財形住宅、財形年金の3種類の財形貯蓄を用意しています。また、低利の住宅融資や結婚・出産・教育などのライフイベントに合わせた各種貸付金などの制度も整えています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ヴィンクス

【東京】社内SE◆大手卸売会社の情シス担当/DXを含めた企画・事業改善を担当/最上流にチャレンジ◆【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

東京(顧客先) 住所:東京都/東陽町 …

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜大手卸売会社の情報システム部門の一員として、卸売業界のDXを推進いいただきます〜 【富士ソフトグループ/流通小売業の圧倒的ノウハウ/くるみん認定/健康経営優良法人認定/テレワーク先駆者百選認定/平均残業時間15h/育児休暇復帰率100%】 ●流通小売業界に特化したユーザー系SI企業です。 ●流通小売業に特化したサービスを複数展開しており、企画提案・開発・保守すべてを自社で行っています。 ■業務内容: 食品卸売業界で国内トップクラスの大手卸売会社様の情報システム部門担当として、ベンダーコントロールや新しい仕組みの導入・企画、社内のリソースを使った最先端技術の提案等をお任せします。 ※変更の範囲:会社の定める業務 ■やりがい: 7,000台以上の仮想サーバー・10,000万台以上のPCが稼働する中、お客様社員含めた130名程度の情報システム部門の一員として、全体の管理からコンサルティングまで携われる最上流の経験が積めます。 顧客の事業課題において向き合い、解決していくようなことが体現できるポジションです。 ■働き方: 客先常駐がメインとなります。 (※基本:平日9:00-17:30 平日運用当番、休日運用当番有(月1回程度/振替休日有) お客様と一番距離が近い環境での業務となりますので、日々の課題感をキャッチップしやすいのが魅力点です。 ■魅力ポイント: ◎豊富なキャリアパス◎ 入社直後はヘルプデスクメインで挑戦していただきますが、ゆくゆくはお客様の情報システム部門の管理やコンサルティング、ベンダーコントロールなど最上流まで担当いただく想定です。 顧客のDXに関することもあり、かつ最新のテクノロジー(OCR:非構造データを構造データに変換できる技術)を活用して支援するため、SEとして確実にスキルアップができる環境です。 ■配属部署: 大手卸売業向けITソリューションの企画・導入事業の推進および映画館向け海外プロダクトの導入・展開事業を推進しております。 RPAやAIを用いた事業改革や海外や国内のパッケージ会社と協力したシネマ全体のパッケージ化などに向けて事業拡大中の部署となります。 変更の範囲:会社の定める業務

トランス・コスモス株式会社〜プライム市場上場企業〜

【東京/フルリモート】自社システム開発・保守/DX推進/プライム上場/年休122日【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用

BPOセンター亀戸 住所:東京都江東区…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

◆◇面接1回/プライム上場/大手企業3,000社実績/11期連続増収/在宅勤務可能/平均残業月20h◆◇ ■業務内容: DX開発及び、自社システムの開発保守・運用改善業務のチームリーダー候補 弊社にて受託している顧客業務の運用実施ににおけるDX開発や、自社開発したシステムの開発保守・システム運用の実施業務 ■業務詳細: ・顧客業務のDX開発を担当し、ビジネスプロセスの効率化やデジタルトランスフォーメーション化 →データから欠品連絡表を自動生成し、FAX送信迄の自動化・・・等 →証明書の発行受付から書類発送までの一連の工程管理ツールの作成・・・等 ・当社が開発したシステムの開発保守を担当し、最新の技術を駆使してシステムの品質向上や機能拡張化 →「受注入力システム」を開発(一部にAI-OCRを組込み、入力作業を無人化) ※現在は更にOpen-AIを活用し、一部の判断業務も無人化するべく取組中 ・システム運用における問題の把握や効率化施策の提案、実行 →BCP対策およびトラブル対策に備えて冗長化の実現 →夜間BATCH処理の障害時の自動ロールバック化・・・等 ■受託業務例: ・受発注入力(FAX注文、メール注文、Web注文等の内容をシステムへ入力する業務) ・調整業務(在庫調整/欠品・配送遅延連絡/代替品手配等) ・商品問い合わせ、修理依頼手配の対応・・・・等 ・人事(社員入社退職管理/証明書発行/社員情報変更管理/弔電/給与計算付帯業務/年調住民税/福利厚生/年金/社会保険労務・・・等) ・経理(経費精算/旅費精算/交通費精算/業者請求支払・・・等) ・購買(相見積手配/稟議回付/書類検査・・・等) 当社は常に最新技術に挑戦し、クライアントのビジネスを革新的にサポートしています。あなたの技術力とアイデアを活かし、業務効率化や新たなビジネスモデルの実現にチャレンジが可能です。 ■仕事の魅力: AIなどを活用し、自身のアイデアを反映した最新のシステム開発に携われます。また、DX開発にあたっては業務の分析力や方式の発想力、DX化への創造力などが求められる為、より高いスキルを身につけて頂くことが可能であり、それらによって社会への影響や貢献を実感頂けることです。 変更の範囲:会社の定める業務

横河レンタ・リース 株式会社

【自社プロダクト開発エンジニア/業務システム設計】年休126日/上場G◆離職率約2%◆福利厚生◎【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

武蔵野オフィス 住所:東京都武蔵野市中…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

◎820社2万機種100万台のデバイスを扱う業界大手企業 ◎日本ヒューレット・パッカード社プラチナ・パートナー ◎離職率約2%/退職金有り/福利厚生充実/テレワーク可 ■業務内容: 主要ビジネスであるレンタルソリューションを応用し、レンタル PC をユーザーに直接届け、Windows Autopilot を活用しセットアップまでを実行し、即日業務利用を開始する “Device as a Service”ビジネス( DaaS )を提供しております。 そのサービスを提供するソフトウェア&サービス部では、PC 以外のデバイスレンタルもDaaS を運用するためのプラットフォーム“Cotoka”を開発しています。“Cotoka”は、独自開発の ID 管理システムを採用しており、サービスの利用可否をシンプルに定義するなど、汎用的にサービスを提供するためのプラットフォームを目指して開発を継続しています。そこで、Cotoka の開発を長期的に主導する人材を求めています。 ◆Must 当社の業務開発チームの要求をソフトウェア&サービス部の開発チームに伝える。 *要求をそのまま受けるのではなく、クラウドシステムとしてより良いものになるよう業務開発チームと調整していただきます。 *当社のビジネス全般ならびにユーザーライセンスの紐づけ等について理解していただきます。 PC以外のデバイス(当社のレンタル出来る物品)であっても、ユーザーに紐づける。 Fluent UI について理解していただき、業務開発チームの UI に関する要求を Fluent UI として自然に実装できるように調整していただきます。 ◆Want ・メンバーの教育 ・ソフトウェア開発未経験の社員(新卒採用)に対し、開発者になるための教育をしてい ただきます。 【魅力】 ・新規サービスを他社の受託等ではなく、自社サービス開発専属のエンジニアとして活躍できます。 ・従来のウォーターフォール型ではない、アジャイル開発で開発を実施しています。 ・メンバーには Microsoft MVP を取得している社員も在籍するなど、クラウドをベースにした新技術を取り入れながら能力を最大限発揮することが出来る職場です。 変更の範囲:会社の定める業務

THECOO株式会社

【情報システム担当】フレックス◇ファンコミュニティアプリ『Fanicon』を展開◇グロース上場【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都渋谷区神宮前2-34…

500万円〜699万円

雇用形態

正社員

【約2,500組のアーティストや有名人が利用している会員制ファンコミュニティアプリ「Fanicon」の運営企業/総額7.1億円資金調達・急成長中の注目企業/グロース上場/産前産後休暇、育児休暇、介護休暇などの実績あり】 ■仕事内容: 情報システム部では、経営戦略と連携し、社内のITインフラやシステムを効率的かつ安全に運用するため、企画・導入・運用に至る一連の業務を担当しています。今回のポジションでは、IT環境の維持・改善を通じて従業員の業務効率化や業務プロセスの最適化に貢献していただきます。日常的なヘルプデスク業務からセキュリティ対策や新技術の調査と導入の支援まで、幅広い業務に携わることができます。 ・PCの初期設定とキッティング ・ネットワークの設定と管理 ・各種ツールのアカウント設定と管理 ・ヘルプデスク業務 ・新技術の調査・研究 ・情報セキュリティ対策の推進 ・ベンダーとの調整、及び契約管理の補助 ・ITプロジェクトのサポートと進行管理の補助 ・ITにおける内部統制に関わる業務 ■技術環境/使用ツール: Google Workspace Jamf Microsoft Entra/Intune Notion Slack ジョーシス Google Cloud/AWS Terraform Salesforce Github freee会計 他 各種 SaaS、AIツールなど ■ポジションの魅力: ・「守り」だけでなく、「攻め」の社内情報システム施策を推進していける環境であり、マネジメント特化のキャリアも技術特化のキャリアも描けます。 ・特定のベンダーに依存せず、最適なツールや技術をゼロベースで選択・導入することが可能です。そのため、常に市場の最新技術を検討し、柔軟に施策を展開できます。 ・既存の枠組みにとらわれず、新しいテクノロジーやシステムに挑戦し、社内環境をより効率化するための改善に取り組むことができます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社セガ

クオリティエンジニア/社内開発スタジオの自動ビルド環境や自動テスト環境の構築<174>【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都品川区西品川1-1-…

400万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【「龍が如く」や「ソニック」のほか、数々の家庭用ゲーム機やスマホ、PC向けゲームタイトルの開発企業/フレックスタイム・在宅勤務・副業可能でワークライフバランスの充実を促進】 ■業務内容: 社内開発スタジオの自動ビルド環境、自動テスト環境の構築や運用をご担当いただきます。プロジェクトの品質に関わる業務のうち、エンジニアリングで解決すべきものを担当またはサポートし、タイトル開発を支援していただきます。 ・Jenkinsを主な基盤とした対象アプリケーションの自動ビルド環境、自動テスト環境の構築、サポート ・バージョン管理ツールや課題管理システム、既成や内製の各種ツールやシステムとの連携対応 ・ゲーム開発における自動ビルド環境、自動テスト環境に関わる技術情報の調査と問題解決 ■働き方の特徴: 【副業制度Job+】当社グループにおける本業を主とし、個人の能力向上や自己実現によって、グループの企業価値向上や新たなイノベーション創出を促進するための副業を認めています。一例として、スポーツや音楽などの習い事の指導や声優業、コンサルタント業、絵本製作など、多種多様な副業が認められています。(別途規定あり) ■歓迎条件:別枠の必須条件のほか、下記該当する方歓迎 ・コンソール向け開発におけるWindows OS上での自動ビルド環境、自動テスト環境の構築や運用経験 ・スマートデバイス向け開発におけるWindowsやMac OS上での自動ビルド環境、自動テスト環境の構築、運用経験 ・Linux OS上でCI環境、バージョン管理ツール、課題管理システムなどのサービスの立ち上げ、運用経験 ・CI環境、バージョン管理ツール、課題管理システムの管理経験 ・自動ビルド環境、自動テスト環境に関わるツールの拡張経験(プラグイン開発や連携ツール開発など) ・開発者向けのツール開発、技術協力、コミュニティ運営などの取り組み経験 ・中規模以上のゲーム開発経験 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社KMD

インフラエンジニア※一次請け案件多数で上流に携われる/案件は相談のうえ決定/市場価値高まる環境【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

1> 本社 住所:東京都港区東新橋2-…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

【何かしらの開発経験がある方、自身のスキルをより高めていきたい方歓迎/定着率95%/30年以上の歴史ある安定企業でありながらベンチャー風土があり年次に関わらず意見が反映されやすい文化】 ■業務内容: SI企業のインフラエンジニアとして、設計構築に携わっていただきます。 一次請けで案件を受注していることから上流工程の案件が多くなっています。 ■強み: 長年の取引実績、高い技術力を誇る同社では「一次請けの案件」が多くなっています。 経験豊富な先輩社員のサポート業務を通して理解を深めていき、下流からのスタートではなく、上流に携わりながらキャッチアップができるため、成長スピードもより速いのが特徴です。 ■ご入社後の教育体制について: 先輩メンバーが活躍する案件に随時アサインしていく想定です。(チーム構成は3〜5人規模が主) アサインされる案件規模にもよりますが、およそ1年程度で独り立ちができるようフォローしていきます。 ■今後の戦略: SI事業の中でも「クラウド」「セキュリティ」領域にこれから注力していきます。既存のお客様のオンプレミス領域ももちろんございますが、 これから事業領域の拡大とあわせてエンドユーザーを増やしていく戦略です。 ■異業種からの活躍実績: 前職がIT業界ではない方も、皆さん活躍いただいています。 実務未経験でも、エンジニアとしてなりたい姿があり、そこに向けて自己研鑽や努力ができる方は、活躍がしております。 ■スキルアップ: 経験年数以上にスキルを伸ばす若手メンバーが育つ環境です。2,3年目のメンバーがリーダーポジションとなる事例も多くあります。 プライム案件にこだわって受注し、社員が稼働する9割が直受け。働き方の安定といったメリットだけでなく、ベンダーコントロールのスキルも高めていただけます。 ■雰囲気: 風通しがとてもよく各々の意見も反映がされやすい為、役職者に対してもコミュニケーションがとりやすい環境です。 ■プロジェクト例: ・大手小売業企業様における基幹系システムならびに周辺系システムの大規模リプレース ・大手通信企業様におけるプライベートクラウド基盤運用に伴う業務自動化対応とハードウェア移行プロジェクト など多数 変更の範囲:会社の定める業務

マツダ株式会社

【マツダ広島本社】車両向けソフトウェア開発におけるDevOpsプロセスの変革_PT2402【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、社内システム開発・運用

本社 住所:広島県安芸郡府中町新地3-…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

車両制御ソフトウェアにおけるCI/CDの環境構築と運用をお任せします。 ■職務詳細: 以下のいずれかの業務を担当いただきます。 ・CI/CD運用状況の可視化、分析、改善検討 ・HILSやMILSと連携したテスト環境の拡充 ・社外との連携を活用した課題解決 【変更の範囲:将来的に会社の定める全ての業務に配置転換の可能性あり】 ■募集背景: DevOpsプロセス、CI/CDは、ソフトウェアの品質を確保しつつ後工程への迅速提供を実現するための、ソフトウェア業界で標準的な手法です。しかし、そのままパワートレイン制御ソフトウェア開発に適用できる「DevOpsシステム製品」はなく、制御開発をバックグランドに持つエンジニアが、独自個別に技術習得し、システム構築してきた経緯があります。今後、社外とのやり取りも含むDevOpsに進化させるにあたり、さらに高度な知識/スキルが必要な、セキュリティ、テスト、データベースを考慮した開発が必要であり、これらに貢献いただけるエンジニアを求めています。 ■部門ミッション: パワートレイン制御システム開発部は、HEV、PHEVを含む内燃機関搭載車からPureEV車までマツダが開発する全てのパワートレインの制御システム開発を担っています。 今回の募集での配属は、同部の開発プロセス革新チームです。クルマのCASE化やSDV化に伴い部門の担当領域が急拡大する中でも、高効率、高品質な開発プロセスを実現する事が当チームのミッションです。 更に、部門内で有効性を実証したプロセスは、部門の枠を超えて全社的な開発プロセスの変革につなげる為の提案をおこなっていきます。 ■ポジション特徴: ・製造業の旧来プロセスが残る領域に現代の技術を活用した新しいアプローチを提供し、自らの技術でCI/CDを実現することができます。 ・会社全体、さらには業界全体のプロセスを変えるといった大きな視野で仕事をすることができる点が魅力です。 ・業界に先駆けてモデルベース開発(MBD)に取り組んできたマツダには多くのMBD関連資産(モデルやツールなど)があります。これら資産とCI/CD技術は好相性が期待でき、適切に連携することで他に類を見ない超高効率プロセスが実現できます。 ■働き方 ※変動あり 出社:2日以上/週 出張:0〜1回/年 変更の範囲:<変更の範囲>将来的に会社の定める全ての業務に配置転換の可能性あり

株式会社 SBI新生銀行

【六本木】社内SE(システム開発) ※新生信託銀行(株)出向【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用

六本木オフィス 住所:東京都港区六本木…

550万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 当社で100%内製開発をしている、信託勘定基幹システムについて、現在従事しているシステム開発担当二名と一緒に、ユーザとの要件定義から設計、開発、保守・運用まで、一気通貫でご担当いただくことを想定しております。 チームメンバーと協力しながら、ユーザと積極的にコミュニケーションを図り、何事にも前向きにチャレンジしていただける、意欲的な方を歓迎致します。 ≪システム基盤≫ ・インフラ基盤:AWS ・Windows Server ・C#.NET/ASP.NET ・SQL Server ※当社システム部は非常に少人数の組織となっているため、上記を主に期待する役割としつつも、以下に挙げるような当社システム部として対応が必要な業務全般について関与いただくことも想定しております。 ・顧客チャネル(ホームページ、合同金銭信託 取引受付システムなど)の管理・運用 ・その他業務利用する他社提供システムの管理 ・サイバーセキュリティ対策など各種リスク管理活動 等 ■部署概要: 当案件は新生信託銀行株式会社(東京都中央区日本橋室町二丁目4番3号日本橋室町野村ビル/東京都港区六本木一丁目6番1号泉ガーデンタワー※2025年1月に移転予定)への出向となります。 1996年の設立以来、法人向けに「資金調達」、「資金運用」、「バランスシートの改善」などのビジネスを行ってきました。2017年からは、個人向けにもビジネスを拡大し、運用商品としてパワートラスト(合同金銭信託)の取扱いを開始、商品ラインナップの拡充を進めています。現在は、SBI新生銀行との協働だけではなく、SBIグループ各社や外部のお客様との接点も飛躍的に拡大し、信託財産を伸ばしています。 ■働き方: 出社主体ですが、フレックスタイム制や在宅勤務も活用いただけます。 変更の範囲:会社の定める業務

小倉クラッチ株式会社

【群馬】社内SE(インフラ)/残業20h以下/世界唯一のクラッチブレーキ総合メーカー【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社 住所:群馬県桐生市相生町2-67…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

【東証スタンダード上場/本社勤務で転勤無し/社内SEとしてキャリアアップ歓迎!】 ■職務概要 当社の社内SEとして、社内のITインフラ企画、整備やサーバー、ネットワーク、PCの運用管理などをご担当いただきます。 また、自動車業界のセキュリティガイドラインに準拠したセキュリティ対策の企画・実行などもご担当いただきます。 ■職務詳細 システム管理者として、下記の職務をおもにご担当いただきます。ご年齢や採用ポジションによっては、部下の面倒を見つつの業務遂行をしていただく場合もございます。 <システム管理> ・(物理・クラウド双方の)サーバー管理(OSのアップデート、パッチ適用等含む) ・ネットワークの運用管理 機器交換などの作業や、更改などは主にベンダーに委託しながら進めます ・PC端末等の管理(キッティング等はメンバーに任せることもあります) <セキュリティ関連業務> 自動車業界のセキュリティガイドラインに準拠するよう ・社内のセキュリティ教育の企画・実施 ・ルールの整備 ・エンドポイントの対策、UTM対策の運用 ■組織構成 部全体は管理職含め15名で、主としてインフラを担当するIT推進課に配属予定です。 IT推進課は現在7名です。穏やかな社員が多く、分からない点など聞きやすい環境です。 ベテランから新卒社員の配属も有、年齢層は幅広く在籍しています。 ※ご経験に応じて、主任として3〜4名のメンバーと組んでいただくことも想定しています。 ■当社について 海外を中心に機械や自動車など様々な分野でますます自動化が進展している昨今、機械や自動車の動力を制御するのに用いられるクラッチは電気自動車の普及によっても変わらず重要な部品であり、引き続き需要が伸びていくことが予想されています。 そのなかで当社はクラッチ・ブレーキの総合メーカーとして、電磁応用技術と摩擦応用技術の高いメーカーとして認知されています。今後は、世界の業界の50%以上に認知してもらえる会社(世界の全ての工場でOGURA製品を使っていただける)を目指しています。 変更の範囲:無

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