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携帯ショップのイベントクルー（将来のイベント企画・運営候補）

店長・店長候補・マネージャー

東北（秋田・宮城）北陸（富山・石川）…

￥

450万円〜600万円

正社員

SoftBank連結100％子会社として、全国に約100店舗のSoftBank/Y!mobile販売店を展開。安定感抜群のソフトバンク完全子会社にてキャリアを築いていただけます！【業務内容】商業施設の催事場や自社の携帯ショップ店頭で行う販促イベントを運営していただきます。ご来場いただいたお客様に、携帯電話やインターネットなどの訴求・販売を行います。将来的には各種イベントの企画・立案やスタッフの指導など、イベントに関わる全般の業務をお任せいたします。【具体的な仕事内容】 ■集客したお客様へのソフトバンク商材の訴求・販売 ■当社店舗への販売応援〇イベントでの販売経験を積んだ後に・・・ ↓ ■流行りや季節に合わせた集客イベントの企画・運営 ■当社店舗スタッフへのコーチング業務 ■当社店舗への販売応援 ※異業種からご入社された方は、過去の販売スキルを活かしてお客様との折衝からスタート。モバイルに関する知識は仕事を進めながら習得していただきますので、その間、クロージングまでのサポートは先輩社員が行いますのでご安心ください。【1週間のスケジュール例】月：先週イベントの振り返り、今週イベントライン確認、PDCAMTG 火：休み水：休み木：店舗販売応援、コーチング業務金：イベント最終打ち合わせ、イベント準備土：イベント実施日：イベント実施【インセンティブ制度】「頑張り」をしっかり収入に反映する独自のインセンティブ制度！ ※月によりインセンティブの内容は異なります。【テレニシの強み】正当な評価制度評価制度を導入しているので、頑張りが正当に評価されます。人事制度が明確なので社歴に関係なく早期の昇進・昇格が可能です！　　　　　　　　　　　　　【会社、仕事の特徴・魅力】〇研修制度充実・未経験安心・20代・30代で未経験スタートのスタッフも多数在籍し活躍しています〇メリハリのある働き方が可能・年間公休数117日！有給休暇使用で大型連休も取得可能！・平均残業時間ひと月あたり20時間程度〇キャリアチェンジも可能・「ジョブポスティング制度」を活用し他部署へのチャレンジ可能

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◆プライベートクラブなど洋食レストラン・カフェ・ダイニング運営◆　店長/マネジャー候補

店長・店長候補・マネージャー、フード系その他

Tokyo・Osaka・Nagoya・…

￥

450万円〜700万円

正社員

【仕事内容】当社運営レストランにて、接客・運営・売上管理・開発・管理などのマネージメント業務をお任せしていきます。

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【マネージメント】　ソフトバンクショップ店長/MG候補　◎実力主義　◎成長実感

店長・店長候補・マネージャー、内勤営業・カウンターセールス

"・東北（秋田・宮城）北陸（富山・石…

￥

550万円〜800万円

正社員

"SoftBank連結100％子会社として、全国に約100店舗以上のSoftBank/Y!mobile販売店を展開。安定感抜群のソフトバンク完全子会社にてキャリアを築いていただけます！＊実力主義の会社でマネージメント経験を試したい！＊＊自分の実力に応じて給料を稼ぎたい方＊＊達成感、成長実感という最高の仕事のやりがいを肌で感じたい方＊【業務内容】ソフトバンク・ワイモバイルショップの店長、マネージャーとして、売上計画の立案・実行、スタッフマネージメント、店舗運営全般をお任せします。 ■当社の展開する店舗のマネージメント業務全般 ■店舗スタッフの教育・育成・管理 ■売上計画立案・実行/実績の分析/店舗運営 ■販促イベントの企画、運営 ■本社・関連会社との業務連絡【インセンティブ制度あり】「頑張り」をしっかり収入に反映する独自のインセンティブ制度の導入 ※月によりインセンティブの内容は異なります。【テレニシの強み】正当な評価制度評価制度を導入しているので、頑張りが正当に評価されます。人事制度が明確なので社歴に関係なく早期の昇進・昇格が可能です！【キャリアアップ例】 ●6カ月目：副店長 ●7カ月目：店長 ●1年目　：マネージャー職（4店舗）【キャリアアップ事例】入社　～　はじめはクルーとして店舗配属され携帯販売業務を学んでいただきます６カ月～　副店長として店長の補佐になり店舗運営を学んでいただきます１年　～　店長として1店舗をお任せし店舗運営をしていただきます。 ※上記は期待こめたキャリアアップ例となりますので、能力に応じて期間は異なります。 ※モバイル経験がある方は上記より早まる可能性はございます。【会社、仕事の特徴・魅力】〇研修制度充実・未経験安心・エルダー制度　入社から1年間は、先輩社員（エルダー）と新人社員でバディを組み、　マンツーマンで育成を図る制度（エルダー制度）があります・20代・30代で未経験スタートのスタッフも多数在籍し活躍しています

メットライフ生命保険株式会社

【コンサルティング営業】未経験OK／研修充実／全国募集

ルートセールス、渉外・代理店管理、営業事務

全国募集【東北、北陸、関東甲信、東海、…

￥

400万円〜800万円

正社員

【テレワーク・在宅勤務併用実施中！】最初の1ヶ月は、Web研修を含めた座学研修！保険の提案を通して、個人や法人のお客さまのニーズにお応えします。お客さまのニーズに合わせた最適な商品のご提案をお任せします。個人・法人の縛りや営業エリア、スタイルにも制限はありません。あなたの個性を活かした方法でご活躍いただけます。 ◎訪問件数やスケジュールもご自身で決められます。 ◎設計書作成などの事務作業もお任せします。業績に応じて、しっかり収入アップが可能業績に応じた報酬制度があります。賞与も年4回あり、実力次第で希望する収入を超えることも十分に可能です。またセミナー営業などを行うことで、より多くのお客さまと出会うことが可能となります。多彩な営業スタイルから、あなたに合う方法でご活躍ください！

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未経験者歓迎！全国主要都市の一流ホテルチェーンでホテルスタッフを募集します。

ホテル業務、サービス系その他

全国主要都市からご希望の都市を選択

￥

250万円〜350万円

正社員

フロントレストランサービスハウスキーピング調理等ご希望のホテル業務を選択できます。

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ　介護中途採用チーム

ケアスタッフ未経験OK半年で月給36万可夜勤ナシ全員面接*30～40代活躍

ケアマネジャー、ホームヘルパー、介護福祉士

東京、神奈川、埼玉、千葉、愛知、大阪の…

￥

350万円〜550万円

正社員

★賞与1回で《60万円》支給の実績アリ♪ ☆ご家族の介護の備えにもつながります ★20代～50代まで活躍中！長く働ける ☆夜勤ナシ！お休みも取りやすい環境です ★一生モノの資格を無料で取得できる研修アリ♪ 介護サービス利用者様のご自宅にて、生活サポートをお任せします。 +°.*──────── 具体的な仕事内容 ────────+°.* ＊身支度のお手伝い＊食事のサポート＊買い物や病院への付き添い＊服薬の声かけ＊部屋の掃除　など ◆ 自社レンタル電動自転車で快適に通勤 ◆ 訪問先は、事業所から電動自転車で5分～最大でも30分未満で行ける範囲のみ。 ※名古屋地域のみ、車通勤・車移動可能 ◆利用時間は1軒につき30分～1時間ほど◆ 余裕がある時は一度自宅に帰って食事や家事をしたり事業所でスタッフみんなでランチを楽しむのもOKです♪ ‥‥‥‥‥ ◆お話をしながら利用者様に寄り添うお仕事◆ お届けするサービスは利用者様ごとに決定。思いに寄り添い、柔軟に対応できるのが大切なポイントです♪ 「やり方がわからない」という悩みがあっても大丈夫。ケアリッツならチームケア体制を整備しているので、マネージャーや先輩スタッフが近くでサポートします！学ぶ意味でも、いつでも先輩たちを頼ってくださいね♪ ※変更の範囲：上記を除く当社関連業務試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社東京洗染機械製作所

業務用洗濯装置のサービスメンテナンス／フィールドエンジニア

サポートエンジニア、フィールドエンジニア

全国各支店各支店（札幌、仙台、東京…

￥

300万円〜600万円

正社員

当社が製造した業務用リネンサプライ機器（洗濯機、脱水機、乾燥機など）を搬入している顧客先でのアフターメンテナンスが主な業務となります。 (1)当社製造機器（一部仕入れ商品）のアフターサービス、修理、点検 (2)問い合わせ対応、部品手配、事務作業、外注スタッフの手配お客様先で修理やメンテナンスを実施し、正常に動くことでお客様に喜んでもらえる大変やりがいのあるお仕事です。もちろん急ぎの修理やなかなか直らない！といったプレッシャーもありますが、その分業務を完遂した時のやりがいはひとしおです。誰かに喜んでもらえる、そんな経験を一緒にしてみませんか。

株式会社東京洗染機械製作所

【原則転勤なし◆遠方出張なし】東京…

￥

600万円〜1100万円

正社員

経験・スキルに合わせて「木造戸建住宅」または中低層マンションなどの「鉄筋コンクリート造（RC造）住宅」、いずれかの施工管理業務をお任せします。＜IT導入により働きやすい環境を実現＞ ★独自のリモート管理システム当社では、物件の管理システムを自社開発しています。 ★テレワークの導入 Googleのベストプラクティス事例にも取り上げられるほど、IT導入に注力してきた当社。コロナ禍においても工期延長はゼロ！これまで事務所でしかできなかった作業がタブレットやPC一台でできるため、業務効率化も実現しています。＜業務のながれ＞ ▼営業、設計との打ち合わせ ▼図面、資材、職人の準備 ▼工程、原価、品質、安全管理、近隣対策 ▼完成積算やアフターサービスは専門部署が担当するため、施工管理業務に集中できる環境です。 ◆木造戸建住宅同時に7～8件の案件（年間25～30棟程度）を担当し、短期間で広い裁量権と経験を得られます！（最速2年目でマネージャーに昇進実績あり！）工期：105日～120日程度 ◆鉄筋コンクリート造（RC造）住宅 3～4名のチーム制で1棟を管理し、規模の大きい複雑な建築にチャレンジ可能！（20代で現場所長への昇進実績あり！）工期：1年～1年半程度 ◆頑張りは多角的に評価◆ 建てた棟数という数字だけではなく、そこに至るまでの工夫、後輩の育成といった多角的な観点で評価を決定！数字で示しにくい頑張りにも明確な評価基準を設けているため、モチベーション高く仕事に取り組むことができます。

株式会社安藤・間

山岳トンネルの施工管理（総合職）/全国

土木施工管理

東京都港区、北海道札幌市、宮城県仙台市…

￥

600万円〜1500万円

正社員

■業務内容山岳トンネル現場において、施工計画立案、顧客や各省庁との打合せ・調整、協力会社への指示・指導等の施工管理業務全般を担当します。 ■業務詳細顧客の満足する製品サービスを顧客に確実かつ迅速に提供するため、担当プロジェクトの施工管理。安全・品質・工期・環境・利益管理の達成責任を負い、顧客満足を得るための最前線活動をおこないます。・施工計画の作成・プロジェクト全体の実行予算書作成、損益・工事資金管理・工事進捗・出来形管理、協力会社への発注・管理調整、図面チェック、施工図作成、測量、各種データ分析・安全衛生、労務管理並びに記録の保管他 ■施工事例 https://www.ad-hzm.co.jp/works/ ■働き方、その他・フルフレックス制や在宅勤務制度など、各自が裁量を持って働ける環境が整っているため、全社の残業時間は月平均30時間程度です。・住宅融資や持株制度、退職金制度など福利厚生、各種手当も充実しています。・施工管理従事者全員にiPadを配布し、自社内で現場専用アプリを開発・展開することで、現場の声を迅速かつ適切に反映させることができ、現場が必要とする情報をアプリに一元化することに成功しました。 ■同社の魅力 ◇「働き方改革」の取り組み同社では、社員全員がいきいきと働ける仕組みを実現するための施策を実施しています。その一つとして、ワークライフバランスの実現のため、生産性向上や効率化・省力化に向けて、現場でのICT・AI導入など全社を挙げて働き方改革を推進しています。 ◇キャリアパス希望する業務内容・勤務地・キャリアパスを申告する「自己申告制度」や全社員共通の評価制度があり、キャリア採用の方も新卒採用社員と同様、正当に評価される仕組みが整っています。

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【インフラエンジニア】不動産基幹システムのインフラエンジニア（クラウド未経験者歓迎）高年収/ホワイト企業

ネットワーク系SE

本社東京

￥

500万円〜700万円

正社員

■インフラチーム全体の業務内容（エンジニア業務）：・マルチクラウド（AWS, GCP）構成およびデータセンター内オンプレミスをセキュアに接続するネットワーク構築・更新・運用（Terraform）・各B2B/B2C WEBアプリケーション、業務支援システムはコンテナ・マネジメントサービスを利用（Kubernetes, ECS Fargate）・CDN（静的コンテンツ配信）、サーバレス、キュー、メッセンジャーなどのサービスを運用管理しCICDを自動化・バッチ、スケジューラをAWSで構築・管理・データパイプライン運用、DWH・データマート運用・監視（OpenTelemetry）、防衛（WAF等）等セキュリティ体制の構築補助・リーダーの指示とマニュアルに従ったセキュリティ週次レポート業務・アプリケーション開発環境のSRE業務補助（CICDの更新など）・TerraformなどのIaC習得に伴い、一部の開発環境開発タスク・学習と研修も業務の一部

トランス・コスモス株式会社

コールセンターSV・マネージャー候補職！残業20時間/年間休日121日でプライベートの時間を充実させることが可能！！

コールセンター運営・管理、コールセンタースーパーバイザー、コールセンタースタッフ

【勤務地】東北＞北海道・青森県関東…

￥

250万円〜300万円

正社員

【　仕事内容　】多彩なITアウトソーシングサービスを提供する当社にて、コールセンターの運営をお任せします。・メンバーの勤怠／シフト管理、・採用、研修、・クレーム対応、・レポート、マニュアル作成、業務フローの改善、・収支管理等、幅広くご担当いただきます。 ■具体的には：・メンバーマネジメント・品質管理・業績レポートの作成および報告・収支管理 ■配属先の課題：会社の中核となるコンタクトセンターサービス部門において業務拡大中です。多くのオペレーターが在籍していますが、彼らをマネジメントする管理者層の人員不足が逼迫した課題です。管理者層の増員により、現状改善および売上増・生産効率のアップを目指しています。 ■当社の魅力： 1966年の創業以来、優秀な人材と最先端の技術力を融合し、ハイクオリティのサービスを提供してまいりました。創業から50年以上の当社は、現在世界25ヶ国に150以上の拠点を展開しており、海外を含めグループ全体で15,000人の従業員が活躍しております。そして、クライアントのグローバルパートナーとして、あらゆるビジネスを「ヒト」と「技術」で支えてまいりました。

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※急募※《★経理 / フルリモートワーク☆》☆フレックスタイム制☆彡

経理、財務、会計コンサルタント

原則フルリモート本社：東京都港区 …

￥

600万円〜750万円

正社員

【業務内容】・月次/年次決算（子会社含む）・債権・債務管理・税務業務・固定資産・原価計算の管理などの経理まわりの業務に関わっていただきます。 (利用ツール：slack 、Google Workspace マネーフォワード、バクラクジョブカン) ※変更の範囲：会社の定める業務

株式会社越後屋

【スーパー飲食店店長・店長候補】月給60万円スタート！独立支援

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、調理師・栄養士・調理スタッフ

東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・大阪…

￥

550万円〜800万円

正社員

「炭火焼干物食堂しんぱち食堂」の店舗運営業務をお任せします。（接客・調理業務、スタッフの管理・教育・マネージメント、仕入れ・売上管理など） ◎接客・調理業務 ◎スタッフの採用・シフト管理・教育 ◎仕入れ／在庫管理 ◎衛生管理・売上管理など、店舗業務からマネジメントまで幅広く担当していただきます。 ※新店舗担当の場合は、図面レイアウト・備品や食材仕入れ、求人等の開業業務をお任せします。 ★人材育成と店舗マネジメント両方学べます！急成長中の大人気店「しんぱち食堂」しんぱち食堂は関東・関西を中心に約70店舗を展開する炭火焼干物のファーストフード！こだわりの食材を使用したメニューが大好評！江戸時代のめし屋をイメージした内装は海外の観光客からも大人気！今後も新規オープンの計画は進行中。今回は、2年以内の100店舗達成を視野に入れた増員募集です！高収入が目指せる月収60万以上の店長や月収70万円以上のマネージャーも在籍！店舗の売上アップが昇格＆収入アップに即つながります！『頑張っても全く給与が上がらなった』『そもそもどうすれば昇格できるか分からなかった』そんな方たちも満足してもらえるように、明瞭な評価制度で頑張りはしっかり評価します！

住友不動産株式会社

部分(小規模)リフォーム営業◆職種未経験OK★転勤なし／フレックス◆

営業・セールス(法人向営業)、建築施工管理

【勤務地】首都圏（東京、千葉、埼玉、…

￥

400万円〜900万円

正社員

【仕事内容】まずは「キッチンだけ」「バスルームだけ」「壁などのクロスだけ」といった比較的小規模な部分リフォーム営業～インテリアプランニング、内装・設備機器の販売までを担当します。過去当社で施工したＯＢのお客様やイベント来場のお客様や、ＨＰ経由でお問い合わせいただいた既存のお客様に対しての営業で、飛び込みはありません。未経験から高収入が目指せます。ご要望をヒアリングし、どのようなプランを提案するのか。短い工期をスピーディな段取りでいかに効率的に進めるか。そこが腕の見せ所であり、仕事の醍醐味でもあります。工事に関しては経験豊富な先輩に教わり、学んでいける環境です。複数の案件を抱えて、コントロールに大変さを感じる時もありますが、頑張れば頑張っただけ収入に反映されるので、手ごたえを感じられます。＜具体的な流れ＞１.ご案内： Web資料請求やお問い合わせ対応の他、現場見学会（マンション棟内）や説明会にご来場いただいたお客様に対してお話を伺います。 2. 現況調査・ヒアリング：現況調査は躯体や水回りの劣化具合などお客様のご自宅の現状を確認。 3. プランニング・見積り・提案：手書きでラフ図面を描きながらお客様とのイメージをすり合わせます。設計図面については社内の専門のプランナーへ社内発注も可能です。定価制の見積もりは積算を兼ねた専用のシステムがあり、大規模工事でも約半日で作成完了。 4. 契約・着工準備：ご納得いただけたら契約成立。工事の時期や内容などを話し合い、契約書を取り交わした後、コンセントの位置や照明メーカー決定等インテリアの色決め・使用決めを行い、図面を確定させます。並行して、工程表の打ち合わせや工事準備の段取りを開始します。 5. 施工管理：社内では専任スタッフと協力して設計や施工を進め、現場では棟梁・お客様との打ち合わせ、スケジュール管理を行います。 6. 完成・引き渡し：お客様立会いのもとで最終チェック。 7. アフターサービス：お引渡し後は定期点検を実施し、2回（1カ月後・3カ月後）まで務めます。それ以降の定期点検はアフターサービス担当に引き継ぎます。

株式会社トライト

キャリアアドバイザー

ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター

【東北】札幌、盛岡、仙台【関東】高崎…

￥

400万円〜

正社員

担当領域について ■看護領域＜看護師等＞ ■介護領域＜介護士・ＰＴ／ＯＴ・ケアマネ等＞ ■保育領域＜保育士・管理栄養士等＞上記領域で１領域を担当する形になります。 ※選考時に希望は出せますが基本的に選考中に適性見て判断します。同社のスタイルは一気通貫型。クライアント様と求職者両方担当していただく形になります。【具体的な業務※医療業界の場合】 ◎医療機関等へ採用コンサルティング・人材のご提案 ◎医療機関等と条件交渉 ◎求職者へヒアリング・求人提案(基本的に、求職者のご都合がつく場所での出張面談です) ◎面接設定・指導・支援(平日の面接へは９割以上同席しますが、土日の場合はしません) ◎就業後アフターフォロー ※求職者の集客は担当しません。別部署が担当します。 ※企業の新規開拓テレアポは基本的にございません。反響メインとなります。などなど求職者・医療機関の双方と携われる事がキャリアコンサルタントの魅力です。クライアントである医療機関へニーズのヒアリングや提案、採用にあたっての雇用条件などの交渉を行なった後に面接への同席（同席率90％以上）、求職者からの相談には出来る限り顔合わせするなど、一連の業務にかかわります。同社では転職支援を行なう上で効率だけを追求しません。また、転職のミスマッチを防ぎ利用者満足度を高めるために、求職者と医療機関とのやり取りを一人のキャリアアドバイザーが行なう「一気通貫型」を採用し、双方と強固な信頼関係が築けます。 ★未経験から活躍しているメンバーが多く、教育体制は充実。チーム制で20代・30代のリーダーがゼロから教えます。 ★自社サイトに登録されている看護師の9割は女性です。さまざまな悩みや希望にも寄り添っています。 ☆一日の流れ（例） 9:30~　　　出社 10:00~　　　求職者や企業側からの問い合わせ対応、確認　　　　　　求職者へのアポイント確認、連絡付け 12:00~　　　休憩 13:00~　　　求人内容確認、求職者への求人提案 15:00~　　　外出　(面接同席、企業へのヒアリング） 17:00?　　面接後のアフターフォロー 18:00~ 求職者へニーズヒアリング終業

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