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バレットグループ株式会社

インフラエンジニア/受託案件あり/フルリモ可＆フレックス/住宅手当あり/創業から12年連続黒字経営

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守

≪フルリモート推奨！≫ 完全在宅の場合…

￥

350万円〜1200万円

正社員

＼事業拡大により、積極採用中！／ ◎研修あり ◎チーム参画可 ◎自社サービス開発あり ◎クラウド案件多数 20～30代が中心の組織で社員旅行やアニメ会あり！フラットにコミュニケーションが取れます！ --------------- ≪クラウド環境でのインフラ領域を軸に、コンテナ、DB、NWなど幅広い業務に携わることが可能≫ 働き方はフルリモート推奨中！インフラ設計～実装運用をご担当いただきます！ ※あなたの経験やスキル、希望にあったプロジェクトでご活躍いただきます。 ※配属先は、内定時までに決定予定です。 AWS認定パートナーの当社がクラウド環境でのインフラ領域を軸に、コンテナ、DB、NWなど幅広い業務に携わることが可能です！またキャリアステップとしてテックリードは勿論、受託案件のPMや自社サービスのSRE、社内情シスなど個々の希望に沿った様々な選択肢があり、市場価値が高められることをお約束します！【環境例】・検証環境：ESXi（Windows、WindowsServer、CentOS、Ubuntu) ・物理検証環境：WindowsServer、MacOS ・クラウド環境：Azure ・パケットキャプチャ：WireShark ・Proxyサーバ：squid 【案件例】 ★インフラ案件の一部をご紹介します★ ■自社サービスのオンプレ環境からクラウドへ移行 ■金融会社様向けのDBの設計構築～運用 ■外資系会社様の情シスやテクニカルサポート ★上記はあくまで一例です。 1日1000件以上の新規案件情報で『やりたい技術』『希望の体制』が自由に選べる環境です！多種多様なプロジェクトがありますのでぜひあなたの希望をお聞かせください！【注目】エンジニアの志向を重視したアサインですエンドユーザーとの直取引や受託案件も多い当社。様々な業界や業種の、要件定義から運用保守まで全てのフェーズを網羅した案件があります。会社都合で無理なアサインをすることはありませんので、自らの希望するキャリアに合ったプロジェクトに参画できます。 ★フルスタックのスキルを活かせる案件、開発案件への参画も可能です【注目】フルリモート8割！地方への引っ越しもOK フレックス制・リモートワークなどを最大限に活用している当社。 ■現在フルリモートワーク中のエンジニアは約8割 ■スキルや希望により地方に在住したままの入社も可 ■「将来はUターンしたい」という方も歓迎 ■希望により出社もOK と、エンジニア一人ひとりに合わせたワークライフバランスの実現を目指しています。 ※案件により変動あり【身につくスキル・キャリアパス】グループ全体が持つノウハウを活かし急成長を遂げる追い風と、会社づくりにも参画できるベンチャーならではの環境があり、早期にキャリアアップも可能です。入社から3年半でメンバーからリーダー、マネジャーへと駆け上がった者がいるほか、エンジニアとしてだけではなく、ビジネスパーソンとしての成長を求め、入社3年で現場エンジニアから直接クライアント折衝を行うプロジェクトマネジャーへ昇格した者もおり、年齢やキャリアはもちろん、職種に関係なく、20代のキャリアアップを積極的に後押ししています。 ※試用期間3ヵ月(その間の給与・待遇に差異はありません)

株式会社ウイサーブ

アプリケーション開発エンジニア◆微経験OK/プライム案件9割以上/自社内開発100％/出産手当・育児一時金あり

Web・オープン系プログラマ、アプリケーション系SE

【自社内開発100％/八丁堀駅から徒歩…

￥

400万円〜550万円

正社員

自社内で手掛けるWebアプリケーション開発における、要件定義から設計・開発・テスト・運用保守までをスキルや経験に応じて幅広くお任せします！【具体的なプロジェクト例】 ■プライム上場企業向けマルチデバイス・マルチランゲージ対応Webアプリケーション ■大手エンターテインメント企業のCRMシステム・コンテンツ開発案件 ■グローバル展開を視野に入れた多言語ECサイト　など《プロジェクトについて》 ■開発環境：Java、PHP、Objective-C、swift、Linux、Android,iOS、Windows ■メンバー構成：当社社員3～7名プラス協力会社数名 ■期間：数ヵ月ものから長くて1年《すべての開発を自社内で完結》チーム体制を取っているため、先輩メンバーと一緒に要件定義から提案、テクニカルサポートまで一貫して携われます。まずは製造工程以降のフェーズから参画し、徐々に上流工程へとステップアップしていきましょう！ (変更の範囲)上記を除く当社業務全般【注目】経験の浅い方も歓迎。着実なスキルアップを叶えられる環境です！ ≪当社の特徴・サポート体制≫ 経験豊富なエンジニアによるOJTや言語研修サポートが充実しており、微経験からでも安心してスキルを磨けます。また、案件参画時からクライアント会議にも参加できるため早期にPM・PLの視点を学ぶチャンスがあります。 ≪キャリアアップについて≫ 入社後は、エンドユーザーとの折衝を重ねながら “手を動かすプレイングマネージャー”としての成長を期待しています。提案・コンサルティング段階から関われるため、技術者としてだけではなくマネジメントやコンサルティング領域へのキャリアパスも描けます！【注目】【提案箱でボトムアップ経営】エンジニアの理想の職場環境を整備当社では、エンジニア出身の代表だからこそ分かる「本当に働きやすい環境」を実現しています。メンタルヘルス対策は厚生労働省による「心の健康づくり計画」準拠のチェックツールで早期ケア。休暇の取りやすさは社員の9割が実感（社内アンケート結果）。そして、一番の特徴は「なんでも提案箱」による全社員参加型の環境改善システムにあります！現場の声がダイレクトに経営に反映される仕組みで、トップダウンではなく、みんなで作る働きやすさを追求。あなたのアイデアが会社の制度になる— そんな風通しの良い職場で、心身ともに健康に働き続けられます！試用期間中の雇用形態に差異はありません

ユースタイルラボラトリー株式会社

未経験歓迎！【生活支援コーディネーター】★月32万円以上も可

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、営業・セールス(法人向営業)

＼転勤無し／ ☆オープニングSTAFF…

￥

400万円〜500万円

正社員

重度の障害がある方やご高齢者への医療的ケアサービス等を行います。ゆくゆくはコーディネーターやマネージャーを目指せます。住み慣れた街、住み慣れた自宅でいつまでも安心して暮らしたい—— 重度の障害がある方やご高齢者が抱く、そんな想いを叶えます。＊詳細は面接時にお伝えします ▼生活支援スタッフとして、下記業務をお任せ▼ 日常生活の介助家事のサポートお出かけの同行就寝・起床時のケア就寝後の見守り介護記録の記入たん吸引などの医療的ケア新人スタッフの育成・研修　など ★未経験でも大丈夫？ ⇒下記の「教育研修制度」をチェック ★描けるキャリアは？ ⇒下記の「将来のキャリアパス」をチェック

日本立友ソフト株式会社

開発エンジニア/前職給与保証/希望に合ったプロジェクトに参画可能/年間休日127日/リモート有

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

◎U・Iターン歓迎浅草橋オフィスまた…

￥

300万円〜1000万円

正社員

★実務未経験歓迎 ★基本設計以上の案件が半数 ★教育・公共・金融/証券など幅広い業界と取引 AI開発やIoTなどの最先端技術を含んだ幅広い案件から、あなたの希望に沿った案件をお任せいたします！ ≪プロジェクト配属までの流れ≫ ▽営業担当が希望をヒアリング └あなたが希望する【参画フェーズ】【開発環境】【勤務場所】【PL・PMなど将来のキャリアパス】を伺います ▽希望をもとにクライアントへ営業 └あなたの希望をできる限り実現できる案件をヒアリング後に探します ▽プロジェクトへの配属 └営業チームで案件の業務量が適性かどうかを判断した上で、問題が無ければアサインします ≪上流案件が半数以上≫ 現在、多数の取引先で新規プロジェクトが立ち上がっているため、当社に依頼される案件のうち、上流案件が半数以上を占めています。開発業務が一通りこなせる方であれば、即上流へチャレンジすることも可能です◎ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】 ◆教育向けAI開発 ◆銀行・証券・リース・カードなど金融系開発 ◆自動車・半導体関連の組み込み開発 ◆Smart Cityや5G/IoTなど先端技術向け開発 ◆AWS、Azure、GCP、Salesforceなどクラウドの構築・開発 ◆製造・流通・公共機関向け開発など ◆Webフロント開発React.js、Vue.Jsなど ◆ABAP(SAP) or SAP Enterprise or SAP my.com or SAP R/3（開発）【開発環境・業務範囲】【1】生産（製造）技術に関する自動化工程のシステム設計 ▼概要大手光学機器メーカーの製造現場（工場）のDX化をミッションとし、生産技術部署でシステム自動化させるため、工具の開発、画像処理などのアプリケーションを作成（実装メイン） ▼業務内容・工程の自動化（多いのはカメラで撮った画像で検査、判定を自動化する）・Winアプリ開発（RPA）C＃・オシロスコープ（電圧）からデータを抽出、データ化・梱包の写真を自動で判別して、どの部品が足りないかを画像処理で自動で判定する仕組み・商品や部品にラベルを貼っているかを自動で判定できる仕組みを作成する ▼必須スキル・C#の経験　2年以上・生産技術現場での経験がある方優遇 ▼勤務地品川（週1～2日リモート） ▼チーム構成 PM1名・PL1名・開発メンバー5名 ▼魅力をご紹介アジャイル開発が主となりますので、スピード感を持って成長がしたい方にはとてもマッチしている案件です。【2】リーガルテックプロダクトの新規・既存開発（フロント・バック） ▼概要ご希望があればヒアリングに同行したり、機能を提案したりなど、ユーザー目線でフロントエンドからバックエンドまで一気通貫した機能開発にも柔軟に挑戦できます。 ▼業務内容・新規、既存プロダクトの機能開発・運用・フロントエンド(Vue.js/TypeScript)に関わる機能開発・バックエンドの機能開発やAPI連携に携わっていただく場合もあります。・他部門と連携し、機能開発の優先順位付け、要件定義、開発実務まで幅広くお任せします。 ▼必須スキル・JavaScriptを用いたフロントエンドの開発経験　5年以上・Angular、Vue、Reactのいずれかを使用した開発経験　5年以上・要件定義〜設計などの上流工程の経験　5年以上・バックエンドの知識／知見（言語、経験年数不問）・チーム開発の実務経験 ▼勤務地基本リモート ▼魅力をご紹介フルスタックかつ、フルサイクルで事業をエンジニアリングする意欲のある方にはとてもマッチしている案件です。【注目】実務未経験から入社2週目で上流に挑戦した社員もいます！＼PGレベルのスキルがあれば即上流OK／ IT専門学校で基本的な開発スキルは身についていたが、卒業後はアルバイトを続けていたAさん。IT業界に挑戦したいと思い、入社後は開発フェーズで正確な成果物を創出することを意識していました。そのセンスが評価され、参画後の翌月には先輩と一緒に上流工程を担当。1ヶ月経った後には上流案件の独り立ちを実現しました！上流工程にチャレンジしたい！そんな想いがある方には、積極的に上流案件をアサインする社風です◎ 【注目】メリハリをつけて着実にスキルアップができる職場です！エンジニアがのびのびと働けるように、業務量が多く残業が多くなってしまいがちなプロジェクトはアサイン前に営業チームで審査。きちんと身体を休めて仕事に集中できるプロジェクトのみをアサインしているため、定着率は95%と高めです！ ◆【基本定時退社】残業は多くても月10時間以内 ◆【年間休日127日】土日祝休みで趣味を満喫できます ◆【有給取得率80%】希望を出した社員は100%取得しています ◆【通勤時間を考慮】案件配属前に可能な通勤範囲を伺います ◆【リモート案件あり】ジブン時間を大切にできます【身につくスキル・キャリアパス】「資格取得に必要な書籍の購入費、セミナー参加費、資格試験の受験料などに活用できる支援金をご用意しています。また、自社eラーニングでも学習が可能です。支援を受けて、実際に基本情報技術者やORACLE MASTER Goldを取得したエンジニアも在籍しています。経験が浅い方でも、当社で着実にスキルアップすることができますので、ご安心ください。

株式会社Ｃ−ｍｉｎｄ

【インハウスマーケター】自社サービスの広告運用・ブランディング・施策の企画実行◆年休125日◆土日祝休み

営業企画・販促戦略、マーケティング

転勤はありません＞本社／東京都新宿区…

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350万円〜1100万円

正社員

インハウスマーケターとして、定額制レンタルプリンター「スリホ」のWebマーケ全般の業務をお任せします。【具体的な業務内容】 ◆マーケティング全般の企画・戦略立案 ◆Web広告運用 ◆サービスサイトのリニューアルや制作の管理・進行 ◆広告用LPや各種バナーの制作管理・進行 ◆Webサイトの新規試作やコンテンツ企画の立案・実行 ◆自社サービスのブランディング強化・プレスリリース対応 ◆その他市場調査やリサーチ　など ★自社サービスのWebマーケティングとなるので主体的にアイデア出し、自らPDCAを回しながら業務に取り組めます。大きな裁量でチャレンジでき自社サービスが育っていくやりがいを感じられます。 ■スリホについてオフィスで利用するプリンターは、カウント料金やインク代など、使った分だけコストがかかる従量課金制がこれまでの常識でした。スリホは業界初の定額制レンタルプリンターサービスで、レンタル料金のみで印刷し放題。コスト削減はもちろん、ストレスフリーで利用できるサービスとして、様々な業態の企業様にご利用いただき、累計7,000台以上の導入実績を誇っています。新規顧客の流入のほとんどがWebからの集客のため、更なるサービス拡大のためのマーケターとしての活躍を期待しています。【注目】大きな裁量あり！思いきりチャレンジできます。広告運用から施策の企画や実行、さらにブランディング向上まで幅広い業務をお任せします。また、経営陣に直接提案したりすることも多いため、大きな裁量を持って働くことができます！失敗は成功のための機会という価値観も大切にしているため、積極的にチャレンジしてください！【注目】キャリアアップに年齢・社歴は関係ありません！ 20代・30代が中心となって活躍している当社では、年功序列などの考え方は一切ありません！手を挙げればチャンスを手にでき、実績や努力は昇給・昇格でしっかりと還元しています。実際に入社初年度から大幅に収入アップしたり、20代・30代で役職を持ってプロジェクトを牽引しているメンバーもいます。「努力を認められたい」「スキル・キャリアを一気に高めたい」という方にもぴったりの環境です。

株式会社イデア

ITエンジニア◆安心と安定を重視◆残業月10h◆年休123日◆長く働ける環境

制御系プログラマ、オープン系SE

働く場所も、働き方も、あなたの希望をも…

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450万円〜1000万円

正社員

【無理なく続けられる、安心のエンジニアライフを】イデアでは、AI・Web・業務システム・インフラなど累計1万件以上の案件から希望に合わせてアサイン。「自分のペースを取り戻したい」「もう無理をしたくない」そんな想いを受け止め、理想の働き方を一緒に見つけます。＼イデアで働く3つの安心ポイント／ ■ 案件の選択が自由　AI・Webアプリ・インフラなど幅広く、　経験・スキル・希望に応じて柔軟に選択可能。　中には、入社後にPL・TLへステップアップした社員も。 ■ “人”が支えるフォロー体制　営業担当は全員がメンタルケア資格保有者。　現場での悩みを早期にキャッチし、　必要に応じて環境調整や現場変更も行います。 ■ 安心できる働き方　・年間休日123日／残業月10h程度　・フルリモート・ハイブリッド案件あり　・700種の研修＆100種超の資格支援制度 “無理なく、でも止まらない。” そんな働き方を、イデアで叶えませんか？【案件例】現場の負担を抑えながら、安定した環境でスキルを活かせる案件を多数ご用意。 ■案件例・生成AIを活用したWebサービス開発（Python・TypeScript）・大手流通企業向けクラウド基盤構築（AWS・Azure）・金融機関向けシステム更新プロジェクト（Java・Spring）・ネットスーパー配送システムの設計・開発（C#/React）・製造業向けインフラ運用・サーバ管理（Linux・VMware）【開発環境・業務範囲】 ■プロジェクト例 ◆大手小売企業向けクラウド基盤構築案件フェーズ：基本設計、詳細設計、構築、運用保守技術：AWS、Azure、Linux、Terraform、Docker 期間：中長期を想定環境：ハイブリッド勤務（週2〜3日リモート） ◆金融システム向けインフラ運用・保守案件フェーズ：要件定義、基本設計、運用技術：Cisco、VMware、Zabbix、Pythonスクリプト期間：6ヶ月〜長期継続見込み環境：一部リモート勤務（在宅＋客先） ◆生成AIを活用したWebアプリ開発支援フェーズ：設計、開発、テスト、保守技術：Python、TypeScript、Next.js、ChatGPT API 期間：長期参画を想定環境：フルリモート ◆教育機関向けクラウド導入・運用支援フェーズ：技術検討、構築、運用、調整業務技術：Azure、M365（Teams、Exchangeなど）期間：3ヶ月〜長期環境：フルリモートまたは在宅併用【注目】希望に寄り添うサポートで、“無理のない働き方”を実現！イデアでは、「安心して長く働ける環境」を第一に考えています。「残業を減らしたい」「在宅中心で働きたい」「家庭と両立したい」など、一人ひとりの想いに寄り添い、希望が叶うよう営業担当が全力でサポート。全員がメンタルケア資格保有者だからこそ、心のケアも含めた“本当の伴走”が可能です。実際に、これまで下記のような希望を実現しています。 ■残業が多い現場から「月10時間以下」の環境へアサイン変更 ■子育て中の社員のために、時短勤務OKのリモート案件を獲得 ■キャリアチェンジ希望者を、設計から上流工程へステップアップ支援 ■地方在住のエンジニアを、フルリモート案件にアサイン　など【注目】元エンジニアの代表がつくった、“エンジニア想い”の会社です。イデアは、**「自分が働きたいと思える環境をつくりたい」**という想いから、元エンジニアの代表が立ち上げた会社です。代表自身、現場で感じてきた「努力しても評価が見えづらい」「無理を続けて心がすり減る」 ──そんな現実を変えたいと考えました。だからこそ、イデアでは“人”として安心して働ける環境づくりを最優先に。エンジニアの声に耳を傾けながら、無理なく続けられる仕組みを整えています。 ■年間休日123日（土日祝休み） ■残業月平均10h程度 ■リモート・フルリモート案件あり ■賞与年2回（前年度実績4ヶ月分） ■営業全員がメンタルケア資格保有者「もう一度、仕事を好きになれる場所で働きたい」── そんな想いを持つあなたを、イデアは全力で支えます。【身につくスキル・キャリアパス】＼キャリアの方向転換も、いつでも相談OK／イデアでは、エンジニア一人ひとりの「やりたいこと」や「生活リズム」に合わせて、スキルチェンジや働き方の見直しが可能です。たとえば── ■開発からクラウド設計・構築へのステップアップ ■運用保守から上流工程（要件定義・設計）への挑戦 ■AWS・Azureなどのクラウド資格取得支援　など 700種類以上の研修と100種類超の資格支援制度で、「今の自分に合った成長」を無理なく実現できます。＼後輩に経験をつないでいく環境も／若手や第二新卒の育成にも関われるチャンスあり。 “教える側”としての成長も、あなたのキャリアの一部になります。

ラーニンギフト株式会社

【プログラマー】年2回の昇給、賞与/案件還元率82％/年休125日

Web・オープン系プログラマ

全国47都道府県のプロジェクト先または…

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400万円〜1000万円

正社員

【希望のプロジェクトに確実にアサイン】月間26000件の全国各地の勤務先＆多彩な案件で自分らしく成長できる！基幹系システムやゲームアプリ、オープン系、ヘルプデスク・カスタマーサポートなど、月26000件の多彩なラインナップから、それぞれの経験やスキルにマッチした案件で活躍してください。「最新技術に挑戦したい」「上流工程メインの案件がしたい」、「フルリモート希望」など、ご要望があればぜひ相談してくださいね。プロジェクト例 ◆某キャリア系基地局管理システム向けWebアプリの追加開発(Java、SpringBoot) ◆クラウド版電子カルテの改修、JSONをレスポンスするためのRESTAPI開発(C#、ASP.net) ◆エネルギー業界系会社向けDX化支援(Python、Javascript) ◆動画配信プラットフォーム開発およびユーザ向けカスタマイズ(Ruby on Rails、Node.js)　等

２１世紀マンパワー事業協同組合

外国人技能実習生・特定技能雇用先の支援スタッフ/残業月平均20h程度/月給27.6万円以上

人材コーディネーター

★「小伝馬町駅」徒歩3分とアクセス良好…

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350万円〜450万円

正社員

アジア諸国の外国人技能実習生や特定技能外国人に、日本で働ける企業などをご紹介する事業を展開しています。あなたには、配属先の企業などへのサポートおよび配属されている外国人スタッフ（外国人技能実習生/特定技能外国人）へのサポートや、正しく制度運用されているかの監理等といった幅広い業務をお任せします。【具体的には】 ◇外国人技能実習生や特定技能外国人を受け入れていただけるよう、日本企業への企画・提案 ◇外国人技能実習生や特定技能外国人の就労先への訪問指導 ◇既存の受け入れ企業へのフォローアップ ◇外国人技能実習生や特定技能外国人に対するフォローアップなど (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【事業の特徴】事業活動のうち、7割は既に関わりのある企業様からの紹介案件。もちろん、テレアポや飛び込み営業はありません。外国人技能実習生や特定技能外国人の受け入れを検討している企業に対し、受け入れ体制が基準を満たしているかの確認、受け入れ後に関する相談など、コンサルティング業務がメインとなります。また、外国人技能実習生に対するフォローアップも行うため、仕事の中で成長を感じたり、感謝の言葉をもらえたりすることも。自分のサポートでイキイキ働く外国人技能実習生の姿を見ることができます。【注目】当組合が携わる制度について ◎外国人技能実習制度とは？開発途上国などの若者に先進国の技能・技術・知識を修得してもらうために、一定期間（基本3年/最長5年）国内の産業界に受け入れ、産業上の技術などを学んでもらう仕組みです。日本での就業後は母国で技術を活かして働くことを目的としている制度のため、その国の経済発展を担う人材育成に携われ、日本の国際協力に大きく貢献できます。 ◎在留資格「特定技能」とは？人材確保のため、一定の専門性・技能を持つ外国人を受け入れる制度です。2018年に成立した改正出入国管理法により在留資格「特定技能」が創設され、2019年4月から受け入れが可能となりました。【注目】スタッフの働きやすさも大切にしています！当組合が行うのは、人や企業をサポートする事業。充実したサービスの提供には組合スタッフの働く環境も大事という考えから、働きやすい環境を整えています。 ★業務のスケジュール内容により直行直帰が可能 ★一部在宅勤務可能 ★残業時間は月に20時間程度 ★年間休日120日以上 ★年末年始・夏期休暇の長期連休もありまた、月に2度担当部門内でのミーティングを実施しています！オンライン参加もOK。お互いの対応事例を共有したり、法改正があった時には新たな運営の仕方について学べたり、常に知識を身につけられる環境です。自分の知識を増やすことでより柔軟な対応ができ、外国人技能実習生や企業に寄り添った事業活動ができます。試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社夢真（東証プライム上場　オープンアップグループ）

サポート事務◆月収35万円も可能◆未経験歓迎！◆年間休日120日/o

一般事務、建築施工管理、土木施工管理

首都圏や全国の希望の勤務地で働けます！…

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400万円〜500万円

正社員

★未経験OK ★東証プライム上場グループ企業の正社員 ★最大2カ月の基礎研修からスタート ★PCスキルやビジネスマナーから学べる ★国家資格取得支援も充実 ★賞与年2回＋毎年昇給ありあなたにお任せするのは、オフィスや施設などを建設するプロジェクトを支える事務のお仕事です。デスクワークが主ですが、多くのスタッフや関係者とコミュニケーションをとるポジションなので「PC作業だけでは物足りないかも…」と感じる方にもぴったりです！ ★はじめの主な業務： ◎請求書・伝票等の作成 ◎報告書の書類作成 ◎スケジュール管理 ◎働くスタッフの勤怠管理 ◎営業サポート業務　　など ★入社後は… 1〜3ヶ月目：基本的な事務作業を習得 4〜6ヶ月目：一人で完結できる業務が増える 6ヶ月以降：工事の進捗・品質チェック、工程スケジュール調整などのお仕事にチャレンジ大切なのは、難しいスキルよりも「チームで協力する姿勢」「コミュニケーション力」。先輩の9割が未経験スタートだから、最初は分からなくても大丈夫。充実の研修で基礎からしっかり学べるので、未経験でも安心してください。＜未経験からスタートした先輩多数＞前職は元アパレル販売員や元飲食店スタッフなど、多様な経歴を持つ先輩が活躍しています！

株式会社アクティブフュージョンズ

【インフラエンジニア】受託案件100%■決算賞与4期連続支給■AI活用の現場■フラットな組織■リモートOK

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守、ネットワーク運用・保守

＼リモートワークを推奨！100％の社員…

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400万円〜750万円

正社員

＼100％が受託案件だから……／ ■自社チームで要件定義～運用保守まで一気通貫で携われる！ ■AWS、Azureなどモダンな技術・環境で成長できる！ ■チームで技術の壁もクリアできる！ ■インフラと開発の部署が近く、ノウハウがシェアできる！ ⇒つまり、「成長志向エンジニア」にとって最適な環境です！【具体的な仕事内容】お客様のご要望に応じたITインフラサービスに関するご提案から、サーバ設計・構築～ネットワーク設計・構築、保守運用までスキルを最大限に発揮できる業務をお任せします。 ■サーバ・ネットワーク導入～実施などインフラ構築全般 ■サーバ・ネットワークの運営管理などインフラ管理全般 ■各種アプリケーションの立案～検証～導入 ■セキュリティ対策の導入～管理 ■物理サーバのキッティング ■リースアップによる入替業務 ■ミドルウェアのインストール・設定 ■ネットワークの設定業務などスキルチェンジや新しい環境への挑戦も大歓迎です！ ☆AIツールの積極的活用で業務効率も生産性もUP！「モダンな技術に興味がある」「AI技術を活用した働き方を実現したい」方はぜひご応募ください！（変更の範囲）上記を除く当社関連業務【案件例】 ■受託インフラ案件例 ┗官公庁系Webシステムインフラ構築・保守（AWS EC2,S3／RedHat Enterprise Linux／MySQL） ┗飲食業予約システムインフラ構築（AWS EC2／Windows Server／MSSQL）　など ■他にもこんな案件が当社にはあります！ ┗システム開発会社向けWebプラットフォーム開発（PHP／AWS／Linux） ┗大手情報通信会社システム（Python／Perl） ┗通信企業向けLinuxサーバ構築　など【開発環境・業務範囲】受託インフラ詳細（案件一例）※他実績は弊社HPをご覧ください。ーーー ■飲食業予約システムのインフラ構築【担当範囲】サーバー設計／サーバー構築／サーバー保守【対応詳細】・オンプレ機材選定、オンプレ環境構築・クラウドサービス選定、クラウド環境構築・インフラ環境の保守（オンプレおよびクラウド環境）【データベース】 MSSQL 【インフラ環境】 AWS（EC2）、Windows Server、MSSQL、データセンター ■ライセンス管理システム構築【担当範囲】インフラチーム：サーバー設計、サーバー構築、サーバー保守、システム保守（開発チーム：基本設計、詳細設計、開発、単体テスト、結合テスト）【開発内容】・ライセンス情報取得APIを構築・売上、ライセンス情報のSAP連携・メール配信機能の実装・VPNサービスの構築【データベース】 MySQL（MariaDB）【インフラ環境】 Linux、Nginx、MySQL（MariaDB）ーーーー活かせるスキルの一部を記載いたします。 ■サーバー WIndows Server／RHEL／Ubuntu／FreeBSD ■DB MySQL／SQL Server／PostgreSQL／Oracle ■仮想・コンテナ Hyper-V／Vmware／Docker／kubernates ■クラウド AWS／GCP／Azure／IDCF ■AWS EC2／RDS／CloudTrail／CloudFront／ELB／Route 53／VPC／IAM／WAF&Shield／EBS／EFS／S3／ACM／CloudWatch ■Webサーバ Apache／Nginx／IIS ■管理 ActiveDirectory／LDAP／Ansible／Terraform ■監視ツール Zabbix／Nagios／Cacti ■その他 TeraTerm／WinSCP／putty／rlogin／termius／filezilla／FFFTP／git／backlog／redmine 【注目】「徹底したエンジニアファースト環境」で定着率100％！「技術を磨きながら、プライベートも大切に」は当社では当たり前。代表も現役エンジニアだからこそ、現場の声を聴きながら「エンジニアファースト」を本気で実践しています！＼定着率100％（昨年実績）の安心環境です／ ■年間休日125日以上（土日祝日/年末年始） ■有休消化率71％＋休暇申請はすべて承認 ■全社員がリモート勤務可の環境また、AI技術を積極的に取り入れ、日々の業務効率化に活用。「一人ひとりの挑戦を後押しし、安心して長く活躍できる環境づくりを徹底。技術も働き方も、自分らしくアップデートしながらキャリアを築ける会社です。【注目】最新技術でのインフラ構築＋スキルアップ支援で成長をサポート製造業向け管理システムや大手カード会社のバーチャル口座照会など、多様な受託案件を手掛ける当社。開発～インフラまでを一気通貫で引き受ける案件も多く、AWS／Azure／GCP／Dockerなどのモダンな技術を採用。AIも積極活用し、設計構築・テスト・運用保守の効率化と品質向上を両立。ChatGPTのBusinessプランを会社で契約中。さらに研修参加費・書籍購入費は会社が全額負担。最新技術のキャッチアップと市場価値向上を力強く後押しします。【身につくスキル・キャリアパス】インフラエンジニアのキャリアアップ例（29歳） ■経験（1年程度）で入社した場合入社後：監視、障害調査、SSL更新などの保守業務　↓ 2年目：マニュアル更新、障害・問題・構成・セキュリティ管理運用　　　　　マニュアルに沿ったアップデート、サーバ／インフラ構築　↓ 3年目：新規運用マニュアル・構築手順書・仕様書の作成　　　　　サーバ／インフラ設計構築を担当　↓ 4年目：新規案件の要件定義・見積作成、　　　　　顧客要望に合わせたサービス提案・採択を担当インフラの運用から設計・提案まで着実にステップアップできる環境マネジメント志向・技術志向、どちらのキャリアも描けます。試用期間中の雇用形態の差異はありません。

株式会社アッシュビー

SE■開発経験は不問■リモート7割■大手企業と直取引7割以上■前職給与相談OK■残業月10時間以下

オープン系SE、汎用機系SE

★リモート実績7～8割！★ 東京23区…

￥

400万円〜650万円

正社員

あなたには、企業のDX化に不可欠な『データエンジニアリング』領域の開発をお任せします。【具体的には】企業が持つ「ECサイトの購買履歴」や「人事・給与データ」など、膨大な情報を整理し、使いやすい形にまとめるプロジェクトに携わります。データは売上を伸ばすための分析や、働きやすさを改善する仕組みづくりなどに役立てられ、会社を支える大切な基盤となります！【入社後は】あなたのスキルや経験に応じて、1～3ヶ月間ほど、勉強に集中できる期間を必ず設けます。そして、基本的に「チーム」で案件に配属します。隣りに先輩エンジニアがいる環境なので、分からないことや困ったことがあればすぐに相談できます。＼このポジションのPOINT／ ───────────── ●「データ基盤の構築」は企業のDX化に不可欠な技術。このスキルを持つ人材はまだ国内でも少ないため、市場価値の高いスキルを身につけられます！ ●さらに希望や適性に応じて、勤怠管理システムのミドルウェア開発への挑戦や、プロジェクトを円滑に進める「PMO」へのキャリアチャンジなども可能です。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【開発環境・業務範囲】＜通信会社さま向けデータ分析基盤＞【タイトル】エンターテイメント業界の購買情報収集および実績データの提供【案件概要】各種エンターテイメント業界から提供してもらったデータの蓄積　　　　　　蓄積データと自社保有データと組み合わせた実績データの作成および提供【担当工程】要件定義～リリース、保守【開発環境】AWS、Visual Studio Code 【言語】SQL、Python 【データベース】Snowflake 【バージョン管理】GitHub 【プロジェクト管理】backlog、エクセルもあり【使用PC】Windows 【開発スタイル】ウォーターフォール、アジャイル開発【コミュニケーション・情報共有】Teams、Slack、SharePoint 【当社参画メンバー数】6名＜某社会インフラ会社さま SAPデータ活用・可視化システム＞【案件概要】構築済のSAPデータ活用・可視化システムの顧客要望の追加対応実施、及び内製サポート【担当工程】要件定義・基本設計・詳細設計・製造・単体テスト・結合テスト・システムテスト【開発環境】Windows、Eclipse 【データベース】SAP HANA 【ミドルウェア】SAP GUI、SAP BW/4HANA、Tableau 【使用PC】Windows11 【開発スタイル】ウォーターフォール開発【コミュニケーション・情報共有】Google Workspace 【当社参画メンバー数】2名【注目】ワークライフバランスを大切にしながら、長く活躍できます。 ●当社では恒常的な長時間残業をさせない方針を徹底しています。適切な見積もりと計画に基づいてプロジェクト運営しており、もし2ヶ月連続で残業が増える傾向が見られた場合は代表自らがクライアント先へ直接交渉し、業務量の調整や体制の見直しを求めます。 ●リモートワークと出社の併用も可能で、1人あたりのリモート率は7～8割ほど。仕事と家庭の両立がしやすく、実際、6名の社員が育児をしながらエンジニアとして活躍しています（※ママ社員3名・パパ社員3名）。エンジニアは激務と思われがちですが、当社にはワークライフバランスを保って無理なく働き続けられる「持続可能」な環境が整っています！【注目】定期的な振り返りで成長を可視化し、確実にステップアップ！当社では四半期ごとに評価を実施し、年8回（四半期に2回）のフィードバック面談を行っています。一般的な年1～2回の評価制度と比べて、短いスパンで自分の成長を確認できるため、「今、何ができているのか？」「次に何を目指すべきか？」が明確になり、迷いなくスピーディーにスキルアップを目指していけます。また、評価基準も透明性が高く、資格取得や案件ごとの目標達成率などで判断。頑張りが正当に評価され、昇格・昇給につながる仕組みとなっています。試用期間中の雇用形態に差異なし

株式会社ユニゾン・テクノロジー

インフラエンジニア/還元率80％/前職給与保証あり/リモートOK/年休125日/5日以上の連休取得可/残業少

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守、ネットワーク運用・保守

★リモート案件あり ★完全在宅勤務もO…

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400万円〜1000万円

正社員

【自分で選び、納得して歩む。キャリアの主導権はあなたに】サーバ・ネットワーク・クラウドの設計・構築など、インフラ領域のプロフェッショナルとして、下流工程から上流工程へのキャリアアップを実現できます。【どうやってプロジェクトが決まるの？】 ▼STEP1▼じっくり面談インフラ領域に強い専任担当者が、あなたの話を聞きます。「こんな技術に触れたい」「将来はこうなりたい」そんな想いを丁寧にヒアリングしながら、一緒にプロジェクトを選んでいきます。 ▼STEP2▼納得してから参画インフラに集中できる環境で、プロジェクトがスタート。リモートの案件に関わりたい、クラウド案件に参画したいなど、あなたが描くキャリアを、ここで実現できます。 ※希望に合う案件がなければ、責任を持って探します。妥協はしません。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】 ■設計・構築業務・サーバ構築（Linux、Windows、CentOS など）・ネットワーク設計・構築・クラウドシステム設計・構築（AWS、SQL Server など）・Webサーバーの設計・構築・監視サーバ仮想化（VMWare、Cisco など） ■プロジェクト例・大手キャリア向けメールサーバ構築・病院向けネットワーク設計・構築・新聞社向けクラウドシステム設計・構築・toC向けのWebサーバーの設計・構築・監視サーバ仮想化プロジェクト【開発環境・業務範囲】 ■活用中の生成AI：ChatGPT、Gemini、Github　Copilot、genspark 【注目】案件のマッチングが丁寧だから、確実な成長を実感できる。私たちは、1,000件や10,000件といった大量の案件の中からエンジニアに対して「この中から好きなものを選んでください」とは言いません。入社前の面接から、あなたの経験・目標・働き方の希望を徹底ヒアリング。営業担当だけでなく、キャリアサポート担当も交えて総合的に判断し、マッチ度の高い案件を5〜7件に厳選してご提案します。「聞いていた話と違った」というミスマッチを徹底的に防ぎます。実際に入社前からのリモートの案件を希望していたエンジニアは「リモート・年収アップ・長期安定」の3つを叶える週4リモート案件へ。納得感のあるマッチングが、将来への安心へと繋がります。【注目】実機環境で学べる。だから、本当のスキルが身につく！インフラエンジニアの学習は、通常、仮想環境やシミュレーションに偏りがち。でも、本当に必要なのは、実際に機械に触れて、試行錯誤する経験です。当社は、自社内にサーバーラック完備の実践ラボを設置。個人では準備が難しい、1台数百万円以上の商用レベルの機器を自由にカスタマイズすることができます。「覚えたことを、その場でちょっとやってみよう」—— そんな当たり前の成長サイクルが、ここにはあります。さらに、学習したい本があれば、会社がすぐに購入。ニッチな専門書だって、躊躇なく揃えます。実装環境でのスキルアップ。それが、確実な成長を約束します。試用期間中の雇用形態の差異はありません

いすゞ自動車首都圏株式会社

【ルート法人営業】業界・営業経験者歓迎／賞与昨年度実績6ヶ月分／インセンティブあり／残業月20時間

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

【東京・千葉・神奈川・山梨の各支店／転…

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350万円〜700万円

正社員

＜提案するお客様は…＞物流・建設・食品・官公庁・交通・マスコミなどの法人様です。当社とお付き合いのある既存のお客様が9割。慣れてきたら新規開拓も可能です。抜群の知名度で、提案しやすいのが強みです。＜仕事の流れは…＞ ▼ヒアリング：お客様から「増車したい」「積み込む荷物に合わせて車両の仕様変更をしたい」などのご要望を伺います。 ▼見積もりご要望に応じて、メーカーとも協力しながら⾒積もりを作成し、お客様に提案します。 ▼仕様決定・契約お客様にご納得いただいたら仕様を決定し、契約します。 ▼書類の確認車の販売に必要な各種事務作業を営業サポート事務へ引継ぎます。 ※書類作成や回収・提出は営業サポート事務が行うため、営業活動に集中できます ▼納車車両が仕様通りに仕上がっていることを確認し、お客様先へお届けします。 ※納車は早ければ2ヶ月、特殊な仕様などの場合は1年～2年かかることも ▼アフターフォロー納車後も点検などで継続してお付き合い。予期せぬトラブルや故障の際も、丁寧に対応することが信頼関係を深めるコツです。 ※問い合わせを受けた訪問のほか「新車を検討しませんか？」「困っていることはありませんか？」といった定期訪問も行います【営業スタイル】トラックやバスを法人のお客様（既存：新規＝9：1）に、提案・販売する法人営業スタイルです。【扱う商材】トラックやバスの仕様変更に伴う提案します。お客様により要望は多岐にわたるため、基本的には一点もの・オーダーメイドのご提案です。＜お客様のご要望は…＞ ■トラック ◎ゲートを付けて楽に荷物の昇降をできるようにしたい ◎冷凍品と常温の品を同時に運べるようにしたい ■バス ◎年配の方を考慮して観光バスの座席の間隔を広くしたい ◎夜行バスの座席数を増やしたい【注目】万全のサポート体制があるから未経験でも安心入社後、まずは1週間の研修で、ビジネスマナー、車両や法整備の知識などをレクチャーします。その後はOJTで実践的に仕事を教えていきます。先輩社員からお客様の情報を引き継いだり、ご提案のノウハウを吸収したりしながら、慣れていきましょう。最初は「難しそう」と感じるかもしれませんが、しっかり周囲のメンバーがフォローしますのでご安心ください。また、トラックを運転するお客様から新たな知見を教えていただける機会も多いので、未経験スタートでも問題ありません。【注目】チームで業務を進めています当社では、20代から40代まで幅広い世代の社員が活躍しており、中には20年以上勤続しているベテラン社員もいます。各拠点は、平均して7～8名の営業メンバーと営業サポート事務1名で構成され、チームで協力しながら業務を進めています。先輩社員の前職は、ディーラーや教習所勤務、接客業などさまざまで、異業種から転職してきた人も多いのが特徴です。ただ共通しているのは、みんな「車が好き」という気持ちを持っていること。その想いを活かしながら、日々仕事に取り組んでいます。【1日の仕事の流れ】 1日の仕事の流れ（例） 08:50 出社・メールチェック・訪問ルート確認　▼ 09:30 営業課ミーティング・メーカーからの新車情報を共有　▼ 10:30 お客様先へ訪問（1日4社程度訪問）　▼ 12:00 昼休憩　▼ 16:30 帰社・翌日の準備（提案資料作成など）　▼ 17:30 退勤＜試用期間＞ 6ヶ月（期間中は契約社員となりますが、試用期間明けに正社員雇用いたします） ※試用期間中は賞与なし ※その他、待遇面などに変更はありません

非公開

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、販売スタッフ

【全国職】《全国募集（東海／関東／関…

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400万円〜900万円

正社員

【車の販売・仕入れ業務をお任せ！】◎全国一律待遇なので、配属先が地方でもハンデなく『高収入』を実現できます。 ◎20代の役職者も多数！【販売】ご来店されたお客様向けに、車やオプションをご案内します。 ▼ご来店　↓ ▼お車のご紹介お客様のニーズに合う車をご紹介。　↓ ▼オプション・購入方法のご案内カーナビなどオプションや購入時のお支払い方法などをご案内。　↓ ▼成約・納車【仕入れ】愛車の売却を検討中のお客様先に訪問し、車を査定します。 ※訪問件数：1日3～4件 ▼問合せ・訪問　↓ ▼査定スマートフォンの査定専用アプリに情報を入力。　↓ ▼買取金額の確認・買取成立アプリに入力された情報をもとに、配属店舗の店長から買取金額が提示され、納得していただければ、買取成立！【充実の育成環境アリ！】入社2日目：基本的なマナーや社内ルールをお伝えします。入社翌月末：2日間かけて業務フロー全般を学んでいただきます。 ★マニュアル完備＆育成環境が充実していますので、車の知識がない方も安心してください！＼頑張りを正当に評価し、収入・キャリアUPを！／日頃の成果を随時反映するため、賞与は年4回支給。また毎年の出店計画などもあり、ポストチャンスがあります。評価が還元される実感を持てるため、高いモチベーションで取り組めます◎ ◆POINT 平均年収555万円(管理職除く) チーフ(年収例：823万円)⇒店長(年収例：1400万円)⇒ブロック長(年収例：2000万円) ＼メリハリ抜群／安心して働ける職場環境です当社は「従業員からも愛される」ことを目指し、働きやすい環境を整えています！ ■年間休日120日＋有休5日以上＝年125日以上お休み ■正社員平均残業時間：月17時間程度（営業も含んだ全体の数字です） ■家族・住宅などの手当＆福利厚生が充実で将来も安心その他、毎日安心して働ける制度＆環境が整っています♪

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