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検索結果: 28,854件(41〜60件を表示)
ライフ&ワークデザイン株式会社
店舗責任者/東急不動産G/年休121日
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
東京23区内(千代田区、中央区、港区、…
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正社員
東急不動産の展開するシェアオフィス「ビジネスエアポート」運営責任者として、 店舗管理業務をお任せします。 ※東急不動産の社内ベンチャーとしてスタートした事業です。 【具体的には】 運営責任者として、店舗で発生する下記(1)~(3)の進捗管理をしていただきつつ、 人材育成・マネジメント(部下の目標設定から評価まで)に取り組んでいただきます。 (1)シェアオフィス運営業務 店舗運営業務、受付業務、運営に必要な取引業者との折衝・契約業務 (2)反響営業(既に契約されているお客様の契約更新フォロー・新規顧客のお問い合わせ対応) 顧客フォロー業務:既存会員様の事業と状況把握、新たなプランの提案、契約管理、更新提案など 新規顧客対応業務:新規入会獲得施策の立案、新規問い合せ対応、店舗内覧対応、契約締結の書類作成など ※店舗ごとに予算が設定されており、個人ではなくチームで予算達成に向けて企画・ フォローをしていただきます。 (3)その他業務 会員様向けサービス品質の向上、店舗内イベント企画など 事例:お客様のニーズをヒアリングしお客様同士交流できるイベントを企画する (変更の範囲)※上記業務を除く当社業務全般 【注目】新しいワークスタイルを提案し続けます。 ビジネスエアポートは単なる「場所貸し」ではなく、 リアルなコミュニケーションを図るための さまざまな工夫を凝らしています。 さまざまな目的を持った旅行者が集う 国際空港のビジネスラウンジのように、 ビジネスクラスの優越感を味わいながら、 仕事も休息もできるワクワク感が溢れる空間。 そんな快適な空間を提供し、 インプット/アウトプットの質を上げていくことで お客様のビジネスの成功・飛躍をサポートする場所を目指します。 【注目】働きやすい環境で、成長事業に携わりながらキャリアアップ! 年間契約されるお客様も多く、 幅広い業界で活躍されるビジネスパーソンの方々と 長期的な関係構築を通じて、 より高度な接客スキルやマネジメントスキルなどを磨くことが可能です。 また、スタートアップ企業として、 キャリアアップのチャンスも豊富。 ご希望や適性に応じて総合職(正社員)へのステップアップできます。 ビジネス向け施設ということもあり、 月の半分程度は土日に休日取得が可能です。 シフト制ですが、年間休日は121日を確保。 ワークライフバランスも両立しやすい環境です。
株式会社 シン・コーポレーション
店舗運営スタッフ/未経験OK/半年で昇進も可/学歴不問/20代で年収400万円/月給35万円~も可
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー
首都圏(東京都、神奈川県、埼玉県、千葉…
300万円〜450万円
正社員
店長候補として「カラオケBanBan」の店舗運営全般をお任せします。 ■─────■ 具体的には ■─────■ ◎店舗の売上・コスト管理 ◎キャンペーンの立案・価格設定など ◎スタッフの採用・教育・マネジメント ◎勤怠などのシフト作成 ◎受付カウンター・接客などのオペレーション業務 ◎食材・機材管理など 首都圏を舞台に活躍し、将来はマネジメント業務、 事業戦略など責任のある仕事にチャレンジすることもできます。 本社管理部門などポストは常に増加しているのでチャンスは豊富です。 自分が望むキャリアップと自己成長を実現してください! ★経験者の方は、店長待遇からの入社を考慮します 【注目】■□自身のアイデア・企画を活かせるからやりがい抜群!□■ 地域密着の店舗運営を大切にしています。そのため店長が大きな裁量のもと、地域毎の特色を店舗に反映させることが可能です。あなたの発想力で、多くのお客様を呼び込んでください! ≪こんなアイデア・企画を実現してきました≫ ・ファミリー層の多い店舗でキッズコーナーを設置 ・会社員のお客様の多い店舗で終電パックを導入 ・その他、店舗の装飾やカラオケ大会など多数 【注目】■□BanBanで歩めるキャリアパスについて□■ まずはOJTで店舗運営を学ぶところからスタート。 半年から1年を目途に店長を目指してください。 その後は徐々に上のポジションを目指していただきます。 ハイペースで新規出店をしているので、店長以上の役職がどんどん増えています! ◇◆キャリアステップ例◆◇ ▼一般社員:OJTで実務に慣れて、店舗運営業務全般を学ぶ ▼店長:1店舗の運営業務全般を担当(小規模から中規模、大規模へステップアップ) ▼SV:担当エリア内の店舗を担当し、より経営的な視点から店舗指導を行う ▼統括・本部長へ 試用期間中の雇用形態に差異はありません。
株式会社大阪教育研究所
”好き”を仕事に!【塾講師】★経験者優遇★賞与4カ月以上
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
大阪府下に展開する各校舎への配属となり…
350万円〜500万円
正社員
【会社全体を通して全員で学べる環境】高校受験の教務担当として、集団授業や進路指導などをお任せします ☆20代~30代の若手が多数活躍中 《★》子どもたちに人気の講師職! 入社後まずは先輩たちの授業見学や模擬授業を通して、授業のコツをつかむことからスタート。スキルアップしていくにつれて担当する授業のコマ数を徐々に増やしていきます。 地域密着の塾で活躍 大阪で40年以上の実績を誇り、地元進学校の合格実績でも長年トップクラスを誇っている私たち。大手進学塾ほど規模も大きすぎず、子どもたちと近い距離で向き合えるのは地域密着型の当塾ならではの魅力。 子どもたちが成長し、志望校合格など夢を叶えていく様子を間近で見られるのは、この仕事の何よりの喜びです! 多彩なキャリアの可能性あり 入社3年目には管理職の登用試験に挑戦できます。合格すれば副校長・校長だけでなく、教科主任や教材担当、研修担当、本社(人事・広報・企画)など希望のキャリアを叶えられます。管理職になれば手当もついて給与UP! また、管理職になっても講師として現場に立ち続け、子どもたちとふれあうことができます。
株式会社三木森
高級腕時計の販売スタッフ(マネージャー)/月給35万円~/賞与年5ヶ月分実績/夏期・年末年始に連休あり
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー
◆東銀座、銀座駅から徒歩1~5分 ◆日…
450万円〜1000万円
正社員
高級腕時計専門店『TIME GRACE GINZA』のマネージャー(店舗運営責任者)としてご活躍いただきます。戦略的な店舗運営、事業展開を担い、売上アップ・業務改善・チームマネジメントを推進するポジションです。 〈 具体的には 〉 ◆店舗の売上管理・戦略立案 ◆買取・販売業務の品質向上 ◆顧客対応(VIP対応含む) ◆SNS・マーケティング施策の企画・実施 ◆新規ブランドの発掘・取引先拡大 ◆業務改善・システム導入による効率化 ◆スタッフの育成・マネジメント など ---------- 【 TIME GRACE GINZAとは 】 「眺める時間・選んでいる時間・身に着けている時間、それぞれが優美・優雅な時間になることを願う」がコンセプトの高級腕時計専門店。中古ブランド品の買取や販売も行っています。 【 伸びしろのある事業です 】 2023年にオープンしたばかりの『TIME GRACE GINZA』。今後はブランドバッグやジュエリーなどへの事業拡大も計画中です。成長フェーズの今だからこそ、マネージャーとしてのアイデアや経験が、店舗運営に大きく反映されます。 ※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般 【注目】スピード感のある意思決定が、当社の強みです! 小売業界で大切なのは、「今」のニーズにどれだけ素早く応えられるか。当社では、社員の意見も柔軟に取り入れる風土が根付いており、意思決定のスピードも迅速。商品の仕入れ判断や販促企画の実施など、日々の現場で求められる判断には、複雑な承認フローも、厚いプレゼン資料も必要ありません。しっかりした根拠さえあれば、その場で決裁が下りることも。市場の変化や顧客ニーズの移り変わりにも即対応できるため、機会損失を最小限に抑えることが可能になります。 【注目】急成長企業だからこそ、活躍のチャンスが広がります。 三木森は2014年の設立以来、「前年比200%超」という驚異的なスピードで成長を続け、2024年度には売上高712億円を達成。今なお、右肩上がりの成長カーブを描いています。 電化製品や化粧品、日用品、健康食品など、ニーズの高い商品の卸販売事業を軸に、2025年には自社ECサイトのローンチを予定するなど、多角的に事業を展開中。 こうした勢いの中で、キャリアアップのスピードも加速。安定した事業基盤のもと、自分の力を試したい・もっと高みを目指したいという方には、絶好の環境です。 ※試用期間中は契約社員になります
有限会社さくら亭
店長候補|完全週休2日制|賞与年2回|月給60万円以上|外国語が活かせる環境
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー
★「原宿駅」近くのお好み焼きレストラン…
600万円〜800万円
正社員
原宿アートヴィレッジ<デザインフェスタギャラリー原宿>に併設する ■お好み焼き・もんじゃ焼きレストラン『さくら亭』 ■カフェバー『DFカフェ』 の店舗運営全般をお任せします! <具体的には…> ◆ホール接客サービス ◆調理場管理 ◆メニュー開発 ◆売上と経費管理 ◆グループ会社連携 ◆アルバイトのシフト作成と管理 ◆営業と広報宣伝(SNS運用やメディア対応、旅行業者対応) ★調理は盛り付けがメインで難しくないので、ご経験のない方も活躍できます! ★インバウンド対応がメインなので、簡単な英語が話せたらOKです。 ・・・・・・・・・・ ▼さくら亭とは 日本全国最大席数220席ある、訪日外国人に大人気の お好み焼き・もんじゃ焼きレストランです。 ▼DFカフェとは アートとガーデンに囲まれたアーティスト達も集う隠れ家的カフェバーです。 (変更の範囲)上記業務を除く当社関連業務 【手がける商品・サービス】 ◆経験・アイデアを自由に活かせる 基本的な店舗運営に加え、商品開発、イベント企画、 SNSやメディアへの発信、新規顧客の開拓といった、 多様な業務に携わることができます! 例えば… ★ご当地の食材とコラボした新メニューの開発 ★TV取材でのPR活動 ★店舗の内装を彩るアートをアップデート ★アートやブランドとのコラボ企画 など 自由に発想して頂きご経験を活かせる環境です。 【注目】<店舗の成長にダイレクトに携われる> 日々の店舗運営だけでなく「店舗の魅力を広める」ことも重要なミッション。新商品の開発、SNSでの情報発信、メディア対応、新規顧客の開拓など、あなたのアイデアと経験が店舗の成長に直結します。 また、スタッフ育成も大事な役割の一つ。育てたスタッフが自信を持って仕事をする姿を見る達成感や、一緒になってお店を盛り上げていく一体感は、この仕事ならではの大きなやりがいです! 【注目】<多彩なキャリアを描ける環境> 多角的に事業展開を行っている当社。『さくら亭』を中心とした飲食事業のほかに、ホテル事業、さらには年間10万人以上が来場する国際的アートイベント「デザインフェスタ」まで、幅広い分野で事業を行っています。 そして、希望や成果次第で、ゆくゆくは他事業に挑戦することも可能!転職することなく社内でキャリアチェンジができるので、キャリア・スキルの幅を広げられます◎ 試用期間中の雇用形態に変更はありません。
株式会社かんでんCSフォーラム
未経験歓迎!お客さま対応経験が活かせる【コールセンターSV】
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
【転居を伴う転勤なし】 大阪・兵庫・京…
300万円〜350万円
正社員
あなたの強みや経験を活かして、当社運営のコールセンターのSV(管理者)として、育成・支援・管理などのマネジメント業務全般をお任せします。 コールセンターの運営を支えるSVとして、現場の管理やスタッフサポートをお願いします。 <具体的には> オペレーターの育成・フォロー 応対品質や進捗のチェック シフト作成や勤怠管理 マニュアルやFAQの整備 報告書や数値データの作成 クライアント対応や改善提案 新人スタッフの研修運営 など たとえばこんな現場で活躍しています! ■電気やガスに関する電話対応 ■電気やガスに関する事務対応(システム入力、書類作成など) ■インターネットサービスに関する電話対応 ■家電メーカーの修理受付 ■通販商品の商品案内 など お客様対応の受信業務や、新たなサービスを提案する発信業務、 事務メインの業務など様々なセンターを運営しています。 大切なことは、寄り添うこと。 オペレーターが定着することで、 経験と知見が蓄積され、 サービス品質は一段と向上します。 そのためにSVが取り組むべき事は、 現場で活躍するオペレーターが 日々気持ちよく働いてもらえるように 環境とモチベーションを整えること。 オペレータとの連携を大切に、 【頼れる存在】として業務に励みましょう!
株式会社HITOSUKE
飲食経験を活かし「一からお店づくり」に挑戦【FC本部スタッフ】
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
★転勤なし 【GINZA TONBO…
350万円〜450万円
正社員
新しいラーメン店ブランド『GINZA TONBOX』の立ち上げから店舗運営、FC展開まで一貫して手がけます。飲食店の事業ノウハウを幅広く吸収してください! ★9月下旬に銀座6丁目にラーメン店をオープン! ★立ち上げ準備から手がけます! 《お任せすること》 ◎まずは1号店の運営 ・調理や接客/アルバイト管理・育成/食材の発注/売上管理 ◎次は2号店の運営 ・2号店の運営管理、もしくは1号店との2店舗管理 ◎そしてFC事業の立ち上げ! ・加盟店募集、SV業務など ブランドの成長ストーリーを一緒に創り上げる! ▽9月下旬に1店舗目がオープン ▽今年度内に2店舗目を出店 ▽来年度中にFC店を5店舗、出店! ▽翌年にFC20店舗へ拡大 ▽将来は海外出店も検討中! 現在、飲食部門には責任者とアシスタントの2名が在籍。 店舗がより良いブランドになるよう 2名と連携しながら積極的に行動しましょう! 卓越したノウハウを学んでください! 当社は「金沢屋」「家工房」というブランドで それぞれ359店舗、262店舗をFC展開しています。 また直営でうなぎ店を2店舗、ベーカリーを1店舗経営。 FC事業、飲食事業、両方のノウハウがあるので わからないことはなんでも吸収できます。 店舗マネジメント未経験の方も ぜひ成長意欲を発揮してスキルUPしてください!
薬糧開発株式会社
オーガニック食品を扱う【販売スタッフ】◎月給25万円以上
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー
★希望を考慮&転居をともなう転勤なし★…
350万円〜450万円
正社員
【残業月平均20時間以下】◆自社運営店舗におけるオーガニック食品の販売をメインにお任せ ◇住宅手当・健康増進手当などオリジナル制度が魅力! <主な仕事内容> ■店舗での接客・商品販売 ■スタッフの管理 ■商品の在庫管理 ■財務管理 ■マーケティングの企画・実施 ■プロモーションの企画・実施 ■コンプライアンスの管理など <勤務地は希望を考慮> 東京・神奈川・埼玉の百貨店内にある 『シナグロオーガニックマーケット』の いずれかへ配属。 ☆人気沸騰の『シナグロオーガニックマーケット』☆ イタリアの生産者から直輸入した オーガニック商品を販売する 自社ブランド店舗です。 豊富な商品数が魅力で オーガニック需要の高まりからも 近年人気が集まっています! — lineup image − シチリア産の低温圧搾オリーブオイル 完熟トマトソース 白牛チーズ 切り売りのプロシュートetc. ☆センス×アイデアを活かせる職場☆ 新商品が出た際は販売スタッフも試食。 このときに「どんな料理に使えそうか」 「どうアレンジできるか」などを考え、 新商品+自らのアイデアをお客さまへ 提案できます。 さらに他のスタッフと意見を出し合って 商品を組み合わせたギフトボックスを 新たにつくったり、接客・販売の仕方を 変えたりもできます♪
株式会社ファンクリップ
レゴ、プログラミング、IT教室の【教室長候補】
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
【佐久校】 長野県佐久市長土呂1243…
350万円〜400万円
正社員
≪子どもの成長に寄り添える!≫ 生徒の学びへの”きっかけ作り”がミッション。教室運営の全般をお任せします。 生徒への声掛けや面談 時間割の作成 イベントの企画、売上管理 講師の授業サポート 保護者への近況報告 など 集客活動 ロボットコンテストの運営 講師としてプログラミング・ITの指導 ほか 独自カリキュラムで支援 レゴブロックでできた専用ロボットを プログラミングして動かす教室。
株式会社ヤオコー
店長のサポート職◆50代多数活躍◆定年間近の方も大歓迎!◆出勤はお昼から◆平均賞与4.4ヶ月分◆残業少なめ
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー
【埼玉、千葉、群馬、東京、神奈川、茨城…
350万円〜500万円
正社員
各店舗にて、店長のサポート役、または責任者として 売り場・スタッフや設備などの管理業務全般をお任せします。 (勤務は13:30~22:30の時間帯のみ!ゆったりお昼スタートです◎) 【具体的には】 ■スタッフのマネジメント ■売上などの数値管理 ■簡単な商品製造 ■売場の商品管理(商品の整理・補充など) ■売り場の最適化(カゴの回収・整理など) ■駐車場・駐輪場の点検 ■備品の在庫管理 ■店舗の設備管理、レジ締め ■混雑時のお客さま対応 など ~安心の研修あり~ ヤオコーについてや店舗運営については イチから丁寧にお教えしますのでご安心ください。 これまでの社会人経験を存分に活かしていただけます。 ~過度な負担なし~ 店舗内に店長も在籍しており、業務は店長と分担。 開店前から日中にかけての時間帯は主に店長が担当するため "一日中働きっぱなし"という心配はありません。 朝はゆっくり自分らしく過ごせます◎ ~デジタル化を推進中~ ネットスーパーの拡大やセルフ精算レジ、 さらにAIによる需要予測型自動発注システムの導入など ヤオコーは常に進化を続けています! デジタル化を積極的に推進することで 業務の効率化や生産性の向上を実現しています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】メディアにも多数取り上げられるヤオコーならではの魅力とは? 「食生活提案型スーパー」として注目を集めるヤオコー。 最大の特徴は、店舗ごとに裁量を持つ“個店経営”スタイル 現場の声やアイデアが即座に売り場に反映されるため、 業界経験者のあなたの知見や工夫がダイレクトに活きます。 SNSやメディアでも話題のヤオコーは、地域ごとに異なる食文化や ニーズに合わせて、唯一無二の売り場づくりを実現。 自分の提案で地域の食卓を彩り、地域に貢献できるやりがいを感じてみませんか? 【注目】"生涯現役でヤオコーで活躍!"実現できる理由とは? ◆年9回の週3日休み+有休(年に10日の取得を推奨)でお休みたっぷり ◆首都圏中心に197店舗を展開!家の近くで働ける ◆賞与年2回!平均4.4ヶ月分と高水準な支給額 ◆スタッフは女性も多数!20代~60代まで幅広く活躍中 ◆業界トップクラスのシェア&36期連続増収増益の安定基盤あり 上場企業ならではの安定基盤と、働きやすさが特徴です。 「仕事を楽しむためにも、働きやすさも重視したい」 「せっかくなら定年まで働きたい!」そんな方にぴったりな環境です。 試用期間中の雇用形態に差異なし
株式会社美岳カントリークラブ
ゴルフ場の【支配人・副支配人候補】◆残業月平均20H程
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
【転勤なし/マイカー通勤OK】 岐阜…
400万円〜600万円
正社員
【まずは副支配人アシスタントからスタート→支配人にキャリアアップ】◆各部門と連携しながらより良いゴルフ場運営を目指します。★福利厚生充実♪ フロント業務(ゴルフ場業務) スタッフの育成/労務・雇用管理 施設・設備管理 営業・数値管理 理事会関連(理事との関係構築)など \アシスタントからスタートOK!/ 段階的にマネジメントをお任せするので、 知識が浅い方でもご安心ください◎ まずは副支配人に付いて現場業務から経験します。 ◎ムリなく働ける環境や嬉しい制度が整っています! ■年間休日112日+有給休暇 └高水準のお休み日数確保 ■毎年定期昇給実施 └人事・賃金制度確立済み ■賞与年3回 └給与も2年連続でベースUP実施 ■従業員食堂あり(個人負担額200円/食) └嬉しい・美味しい食事 ■残業月平均20H程 └ONOFFのメリハリあり 「働きやすい」充実の待遇・制度・仕組みが自慢です!
株式会社アインファーマシーズ(株式会社Francfrancへの出向)【ポジションマッチ登録】
【オープンポジション】
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
東京都港区北青山3-5-12 青山クリ…
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正社員
▼ポジションマッチ登録対象職種 ------------------------------- ■エンジニア ■営業 ■管理部門 ■その他 各種ポジション ※本登録では、公開求人のみならず、 非公開求人/公開前新規求人も含めマッチングさせて頂きます。 ※ご経験・スキルがマッチする可能性がある求人がございましたらご連絡いたしますので、 必ずしも全ての方にご案内ができるものではありません。予めご了承ください。 ※本求人は株式会社Francfrancへの出向となります。 【注目】「人生を豊かに」を謳うブランドでプライベートも大事に働く 「VALUE by DESIGN」デザインによって毎日をより楽しく、より豊かに”というMISSIONを掲げています。デザインによって創出される価値とは、単なる「物」ではありません。商品という「物」を通じて、毎日をより楽しく、大切な人と過ごす空間を、より豊かなものにしたい。そんな幸福な時間や空間を提案し続けることが同社の目指すものです。それを実現するためには、自分自身の人生も豊かでなければなりません。プライベートの時間で得た刺激も、自分らしい仕事を体現するために大切です。 【注目】揺るがぬFrancfrancの世界観を継承しつつ進化を続ける ブランドとは感動を与えられるモノだという思想のもと、商品の企画・製造・販売までを自社で手がけ、お客さまに直接ご提案してきました。インテリアという枠組みにとどまらずライフスタイル自体を提案しながら、常に刺激的な企業であり続けています。 現在、国内で約130店舗、海外で8店舗を展開。インテリアから雑貨まで年間で約6,000SKUを取り扱い、新商品の開発数は年間2,000SKU以上という商品ラインナップを誇りますが、その8割が自社オリジナルのプライベートブランドで占めています。そのため、Francfranc独自の世界観を確立し、ブランドとしての軸をしっかり持ち続けることができています。
ビオセボン・ジャポン株式会社
オーガニックスーパーの販売員(即戦力)★安心の上場企業イオングループ
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他
東京都港区麻布十番2-9-2 東京都港…
250万円〜350万円
正社員
★東京・神奈川24店舗で募集中! ★イオングループの安定感あり ★オーガニックの知識を取得して、お店作りに挑戦 店舗正社員(即戦力)として、オーガニックスーパー『ビオセボン』にて、 接客や売り場づくりをお任せします。 ◆◇具体的には◇◆ ・接客(お客さまへの商品説明など) ・商品陳列・品出し業務 ・販促プロモーション対応 ・売り場づくり(POP作成・商品ディスプレイなど) ~統括店長になると…~ ・商品の在庫管理・発注業務 ・店舗社員、アルバイト、パートスタッフのシフト管理 など ※統括店長は現在2店舗を担当しています ◆◇来店されるお客さま◇◆ オーガニック商品だけでなく、日常使いもできる食材を多く取り揃えているため、 年代はもちろん、家族連れや、店舗によっては観光にお越しのお客さまなど 幅広い層の方がご来店されます。 「オーガニックに興味がある」「外観がオシャレだから立ち寄ってみた」など、 来店される理由も様々です。 ◆◇お客さまとのコミュニケーションが大切です◇◆ 初めてのご来店で、「何を買ったらよいのか」 「この食材はどんな調理方法や食べ合わせが合うか」などお悩みは様々。 お客さまに寄り添いながらお話を聞き、お買い物のお手伝いをします。 (変更の範囲)上記を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態に差異はありません
株式会社セブン&アイ・フードシステムズ
デニーズの店長候補/30代・40代・子育て中の方も活躍/1日4時間~勤務も可/賞与平均年間150万円支給
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー
◆全国各地にある300店舗以上のデニー…
450万円〜850万円
正社員
まずはキッチン・ホールそれぞれのお仕事を担当いただきます! ◆キッチン業務:下ごしらえ、調理 ◆ホール業務:接客、配膳、清掃 など ※システムを導入しており、閉店後のデータ集計作業などはありません! ゆくゆくは店長業務をお任せします。 慣れてきたら徐々に店舗運営の流れも学びましょう◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】「社員だから休めない…」はありません! 飲食業界の「正社員」や「店長」は、シフトの穴埋めが必要で休めない…そんな印象はありませんか? 当社では、通常休日の以外にも“7連休を年2回取得できる”独自制度をご用意しています。これまでの取得率はなんと100%!昇進してもきちんと休める制度が整っています◎ また、男性・女性問わず育休の取得を推奨しており、産育休から復帰したスタッフも多数活躍しています。現在、時短勤務制度を利用して子育てと店長の仕事を両立するパパやママも在籍中です◎ 【注目】中途入社でも馴染みやすい!安心の研修制度あり◎ 入社後は“基本店舗研修”にて、当社の理念を学びます。 その後、採用教育チームが定期研修を実施。入社1週間、1ヶ月後、3ヶ月後のタイミングで同期入社したメンバーや年齢の近いスタッフなど、10人ほどと一緒に必要な知識を習得します!入社直後の不安や悩みを相談できる仲間が近くにいるので安心です◎ 【身につくスキル・キャリアパス】 ━━キャリアパスについて━━ ▼〈キッチンリーダー〉になるために調理実務やe-ラーニングで学習 ▼〈フロントリーダー(FL)〉として接客/販売/人材育成を担当 ▼〈副店長〉としてマネジメント(人財/食材/コスト)を習得 ▼〈店長〉として店舗運営を担当!さまざまな店舗のマネジメントを経験 ▼より高いスキルを持つ〈エグゼクティブ店長〉や 複数店舗をまとめる〈ディストリクトマネージャー(DM)〉へ挑戦 ほかにも、本部での商品・店舗開発や販促、教育などにもチャレンジできます◎ 年に2回評価面談を実施していますので、あなたがやりたい仕事・目指したいキャリアを積極的にアピールしてください◎
株式会社マルヤス
新規事業拡大につき経験者大募集!月給30万円~【店舗スタッフ】
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー
★三重県外への転勤はありません 配属…
350万円〜600万円
正社員
【アイデアを活かせる!】接客・販売、売り場づくり(青果/鮮魚/精肉/惣菜)など店舗業務をお任せ!★サポート体制万全!焦らず成長♪ \青果・鮮魚・精肉・惣菜にて積極採用中/ ■接客 ■売り場づくり(発注・商品陳列・お客様の目に止まるPOP作り・新しい商品作り) ■調理・加工 など ◎青果・鮮魚・精肉・惣菜といった各部門のうち配属先を決定! ◎高品質・健康志向の『マルヤス』、新鮮・安さを理念とする『BASIC』どちらかに配属 ☆★アイデアを店舗づくりに活かせる面白さ★☆ ポップを作ったり、おすすめの調理方法を紹介したり、旬の野菜や販促商品をディスプレイしたり…。「商品をいかにアピールできるか」アイデアを活かした売り場づくりこそが、この仕事の何よりの醍醐味です! 売り場をより魅力的につくりあげ、売上などのカタチとして見えた時に得られるやりがいはひとしおです。
株式会社ピソラ
店長候補(調理・接客)★経験者歓迎/新店舗続々OPEN/月給35万円以上・完全週休二日制/面接1回/髪色自由
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
あなたの希望する勤務地に配属します! …
350万円〜700万円
正社員
『PISOLA』が目指すのは、 [今までにない新たな価値を提供するファミリーレストランを300店舗つくること] そのために、みんなのココロをハッピーに動かしていく、こだわりの詰まった料理、一点の曇りもない笑顔、居心地の良さを究めたおもてなしを追求。 これらを実現していくキッチン・ホール業務で活躍しながら、店長(候補)としてマネジメント業務でもスキルアップを目指してください。 【ホール業務では】 席へのご案内、料理の提供やレジ業務などお客様との触れ合いを通じ、店舗運営に大切なものを学べる業務をお任せします。 【キッチン業務では】 窯焼きピッツァやもちもちパスタなど、こだわりのイタリアンを調理!調理未経験の方にも、本格イタリアンの美味しさを再現できるようマニュアルを用意してます。 【店長候補として】 店舗や業務に慣れていただきながら、売上管理やスタッフのシフト管理・マネジメントにチャレンジできます。 ☆経験によっては、「店長職での採用」あるいは3~5店舗を管理するエリアマネージャーへの昇進や、SV・企画・人事など本部での業務へキャリアアップ・キャリアチェンジの可能性もあります! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ☆誰にとっても最高の癒しの空間であり続けること。 そんな想いを込めて、「リゾート気分で本格イタリアン」をメインテーマに、『PISOLA』を全国に展開中。 ☆「新しい商品を作ってみたい」「こんな店舗演出をしてみたい」などの想いをお持ちなら、店長やエリアマネージャーなどを通じて、アイデアを発信することもできます。 【注目】プライベート時間も大切にできる! ★完全週休2日制で、プライベート充実 ★月給35万円~でしっかり稼げる ★年3回の5連休あり ★髪色自由、金髪もOK! ★希望しない範囲の転勤なし 社員の働きやすさも大切にしているからこそ、安心して働き続けることが可能。定着率は95%と、飲食業界の中でもトップクラスです! 【注目】成長企業だからこそ、キャリアの幅が広いんです! 店舗数を拡大中の成長企業だからこそ、キャリアアップのチャンスが豊富です。経験やスキルに応じて1年以内の店長昇格も十分可能。その後は入社2~3年目でエリアマネージャーへのステップアップもできます!実際に、アルバイトから正社員、店長、エリアマネージャー、そして人事部門へとキャリアを歩んだスタッフも在籍しています。このように、将来的には店舗運営だけでなく、SNS運用や新規事業の企画など、幅広い業務にもチャレンジ可能。新しい分野にも挑戦したいという方は大歓迎です! 【身につくスキル・キャリアパス】 ☆各店舗に配属後、トレーナーの先輩が1対1であなたの成長をサポート。多くの育成実績に基づいたマニュアルもあるので、ご安心を! ホール・キッチンの業務を通じて運営全般のスキルを身につけ、店長へステップアップしていきましょう。 ☆入社1~3年目で店長、入社2~3年目でエリアマネージャー(3~5店舗を管理)・SVに就任するといった実績も多数。もちろん20代で店長になった先輩もいますよ。新店舗も次々増えているため、キャリアアップの機会が豊富なことも特徴です!
コストコホールセールジャパン株式会社
【レジスタッフ】自由度の高い環境で楽しく働ける◎未経験OK
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー
【コストコ群馬明和倉庫店】群馬県邑楽郡…
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正社員
■レジ、商品陳列、在庫管理など活躍の場が多彩!★定時退社が基本!希望や適性などに応じてお任せ! ☆こんな業務があります! 商品陳列、レジ業務、メンバーシップカウンター、フードコート、ベーカリーなど ☆配属部署も多彩! ベーカリー、デリ、ミート、フィッシュ、レジ、商品陳列、フードコート、メンバーシップ、タイヤセンター ※経験や適性、希望を考慮し、配属を決めます。 「コストコが大好き!」という方、大歓迎です! 未経験で入社した経緯を社員に聞くと、「自分自身もコストコをよく利用するから、想像がしやすかった」とか「コストコの店舗の雰囲気が好きだったから」など、理由はさまざまです! 社員の方がいきいきと働ける環境を作っています♪
株式会社足利カントリークラブ
ゴルフ場レストランの【調理スタッフ】完全週休2日制×賞与3回
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
◆転勤なし! ◆マイカー通勤OK! ◆…
400万円〜500万円
正社員
\調理経験者募集!/ゴルフ場内のレストランで調理業務をお任せします。慣れてきたらメニュー開発や食材管理なども!自然に囲まれた職場です◎ ◇調理業務 ◇調理室内の衛生管理 ◇調理機器類の管理・メンテ ◇食材の仕入れ・食材・原価管理 ◇メニュー考案 ◇スタッフマネジメント スタッフとの調和が取れてきたら スタッフ管理・メニュー開発・食材仕入れなどをお願いします◎ レストランのお客様はプレー予約の方のみ! 落ち着いた雰囲気で働けます♪
株式会社HITOSUKE
【フランチャイズSV】未経験歓迎|土日祝休み|残業月10hほど|ノルマなし|有給取得を推奨|賞与年2回
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
★駅徒歩7分!横浜(横浜保土ケ谷区)で…
350万円〜400万円
正社員
SV(スーパーバイザー)として、当社が運営しているフランチャイズ店舗の立ち上げや運営のサポートをお任せします。 【当社が運営するお店について】 ■襖(ふすま)や障子の張り替えを手がける『張替本舗 金沢屋』 ■お年寄りのちょっとしたお困りごとを解決する『おうちの御用聞き 家工房』 【入社後の流れ】 ▼基礎研修:開業の心構え・集客方法・サービスの提供方法などを学ぶ ▼直営店や他店舗でOJT研修を実施 ※店舗運営のために必要なスキルや知識を、まずは直営店にて学べます。経験次第では、早くて3ヶ月~1年でSVデビューできます◎ 【具体的な仕事内容】 開業後すぐはオーナー様と一緒に店舗に立ち、店舗運営をサポート。その後も経営面の課題や問題を伺って、集客のコツや売上の伸ばし方などをレクチャーしていきます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】【売上TOPクラスの人気店へと育てる達成感ややりがいを実感】 オーナー様と一緒に売上アップを目指していきます。オーナー様に感謝されることが多く、やりがいにつながることが魅力の一つ。時にはオーナー様の方から相談されることもあり、頼りにされながらオーナー様と二人三脚でお店づくりを担えます◎ また、当社のフランチャイズ事業は生産労働人口の減少や外国人労働者受け入れなどの課題解決にも貢献できることが特徴です。オーナー様の支援や店舗運営を通じて、自らの仕事が社会貢献につながっていきます! 【注目】【確立したビジネスモデルとマニュアルがあるから安心】 おうちの困りごとを解決するサービスのフランチャイズ展開を行う当社。優良なフランチャイズサービスでありながら、本部構築や加盟店開発のノウハウのない他社フランチャイズの加盟店開発も手がけています。「経験がないと難しいのでは?」と心配になるかもしれませんが、これまで培ってきたノウハウがあるため、「チラシをきちんと配れているか」「基礎をクリアできているか」など、やるべきことをしっかりとこなしていれば問題ありません! 【身につくスキル・キャリアパス】 当社と連携している社外セミナーや勉強会に参加することが可能です。「パソコンスキル」「会計スキル」「ビジネススキル」など、学べる分野が幅広いため、自分の興味や伸ばしたいスキルに応じて受講できます! また、教育訓練休暇制度(年5日)を利用して受講できるため、ムリなく自己研鑽に励めることも魅力です◎ 試用期間中の雇用形態に差異はありません
小田急商事株式会社
【総合職】小田急グループの安定基盤で描く!確かなキャリア!
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー
小田急沿線を中心とした各店舗(東京都、…
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正社員
【「Odakyu OX」の店舗スタッフからスタート】充実の研修と働きやすい環境を完備◎未経験入社の先輩も多数活躍中◎将来の部門責任者・店長候補 まずは各店舗にて、商品の加工・販売からスタートします。 ご経験やスキルに応じ、少しずつ以下の業務をお任せしていきます。 ◆商品の品出し・陳列、在庫管理 ◆お客様を惹きつける売場のレイアウト作成 ◆パート・アルバイトスタッフの育成・指導、シフト管理 ◆商品の発注、売上・数値管理 など