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株式会社JULIA IVY
【業界未経験不問】美容ブランド「HBL」で教育・講習マネジメントの仕組みを創るリーダーを募集
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
東京都目黒区東山１丁目５-４KDX中目…
600万円〜
正社員
ブロウアーティストサポート事業部の講習マネジメントチームは、ブロウアーティストを目指す方への講習運営、商材の対面販売、講習実施後の継続的なトレーニングを実施します。 「ブロウアーティスト」を世の中に産み出す最前線の仕事であり、これまでになかった新しい職業を一緒に作っていけるやりがいのあるポジションになります。 ・美容サービスを提供する施術者を輩出する講習やウェビナーなどの運営 ・講習受講者のサポート体制向上に向けた施策の実施 ・講習に関連する売上向上の施策立案と実行 ・講習インストラクターのマネジメント ・講習で使用する商材の在庫管理、発注業務
株式会社セブン＆アイ・フードシステムズ
デニーズの店長候補／30代・40代・子育て中の方も活躍／1日4時間～勤務も可／賞与平均年間150万円支給
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー
◆全国各地にある300店舗以上のデニー…
450万円〜850万円
正社員
まずはキッチン・ホールそれぞれのお仕事を担当いただきます！ ◆キッチン業務：下ごしらえ、調理 ◆ホール業務：接客、配膳、清掃 など ※システムを導入しており、閉店後のデータ集計作業などはありません！ ゆくゆくは店長業務をお任せします。 慣れてきたら徐々に店舗運営の流れも学びましょう◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】「社員だから休めない…」はありません！ 飲食業界の「正社員」や「店長」は、シフトの穴埋めが必要で休めない…そんな印象はありませんか？ 当社では、通常休日の以外にも“7連休を年2回取得できる”独自制度をご用意しています。これまでの取得率はなんと100%！昇進してもきちんと休める制度が整っています◎ また、男性・女性問わず育休の取得を推奨しており、産育休から復帰したスタッフも多数活躍しています。現在、時短勤務制度を利用して子育てと店長の仕事を両立するパパやママも在籍中です◎ 【注目】中途入社でも馴染みやすい！安心の研修制度あり◎ 入社後は“基本店舗研修”にて、当社の理念を学びます。 その後、採用教育チームが定期研修を実施。入社1週間、1ヶ月後、3ヶ月後のタイミングで同期入社したメンバーや年齢の近いスタッフなど、10人ほどと一緒に必要な知識を習得します！入社直後の不安や悩みを相談できる仲間が近くにいるので安心です◎ 【身につくスキル・キャリアパス】 ━━キャリアパスについて━━ ▼〈キッチンリーダー〉になるために調理実務やe-ラーニングで学習 ▼〈フロントリーダー（FL）〉として接客／販売／人材育成を担当 ▼〈副店長〉としてマネジメント（人財／食材／コスト）を習得 ▼〈店長〉として店舗運営を担当！さまざまな店舗のマネジメントを経験 ▼より高いスキルを持つ〈エグゼクティブ店長〉や 複数店舗をまとめる〈ディストリクトマネージャー（DM）〉へ挑戦 ほかにも、本部での商品・店舗開発や販促、教育などにもチャレンジできます◎ 年に2回評価面談を実施していますので、あなたがやりたい仕事・目指したいキャリアを積極的にアピールしてください◎
株式会社エムアンドアール
ドラッグストア・スーパーの【店舗リーダー】＊未経験OK
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー
東京・名古屋・横浜・山梨・静岡・大阪で…
250万円〜300万円
正社員
《研修でイチから成長！》ドラッグストアやスーパーにて、店舗のレジスタッフのマネジメント（採用・教育・シフト管理等）をお任せします。 あなたには店舗リーダーとして、面接や新人教育、シフト管理などの店舗マネジメントをお任せします。入社後は研修でイチから学びながら、現場のスタッフを成長へと導きましょう！ ＜お仕事内容は……＞ 新人教育 スタッフの面接対応 現場でのレジ業務 シフト作成 その他、請求書作成・給与計算など *.＊仲間の成長を応援するお仕事＊.* アルバイトさんは10代～60代と幅広く、そんなメンバーをマネジメントするのがあなたの役割。スタッフ同士の関係は抜群で、休憩時間には趣味や部活の話などでよく盛り上がっています！ 学生アルバイトさんと社員の関係はまるで仲の良い親子。子どもの成長を見守るように、温かい目で教育していきましょう♪ *.＊「ありがとう」が飛び交います＊.* 現場に出てレジ業務を行ったり、新人を教育したりと、お客様をはじめ多くの人に貢献する今回のポジション。また面接から採用までも担当するため、応募者からお礼を言われることも多々あります。 新人教育を通じてより良い店舗をつくる中で、店舗から「ありがとう」の声をいただく時は大きなやりがいを実感します♪
株式会社Ｂ・ＭＡＸ
【買取/販売/通訳スタッフ】経験者・未経験者同時募集
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー
【転勤なし／新宿駅スグの2店舗】 新…
400万円〜900万円
正社員
ブランド品の鑑定・査定、買取・質業務、販売、通訳をお任せします。 東京・新宿の『質 歌舞伎屋』店舗および本社において、ブランド品の鑑定・査定、接客販売、通訳をお任せします。 ◆商品の鑑定・査定 ◆仕入れ、値付け ◆市場での商品仕入れ ◆店舗での接客販売 ◆通訳（英語、中国語など） ◆Webショップの運営 ◆店舗運営、マネジメント、新規出店開発 最先端のブランド品を見極める人材に成長！ 新宿駅前や歌舞伎町という好立地にあるため、一流ブランドの新商品がいち早く持ち込まれます。早くから豊富な経験を積むことができ、世界中のブランド品を見極めるスキルを磨けます。早期に大きな裁量を任されるため、数百万円単位の買取を自身の判断で行うやりがいを実感できます。経験者は今までのスキルをすぐ試せる！ 昇進/収入アップ可能。入社時のビザ申請も心配なし 若い会社だからこそ、組織拡大や新規出店に伴い、店長やマネージャーのポストも増えす。年齢・社歴に関係なく、実力・成果を正当に評価し、意欲次第でチャンスを掴め、早期にキャリアアップ・年収アップを狙えます！ 【注目】通訳スタッフが複数在籍しており今まで複数回、入社時のピザ申請を行っております。
株式会社ピソラ
店長候補（調理・接客）★経験者歓迎／新店舗続々OPEN／月給35万円以上・完全週休二日制／面接1回／髪色自由
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
あなたの希望する勤務地に配属します！ …
350万円〜700万円
正社員
『PISOLA』が目指すのは、 ［今までにない新たな価値を提供するファミリーレストランを300店舗つくること］ そのために、みんなのココロをハッピーに動かしていく、こだわりの詰まった料理、一点の曇りもない笑顔、居心地の良さを究めたおもてなしを追求。 これらを実現していくキッチン・ホール業務で活躍しながら、店長（候補）としてマネジメント業務でもスキルアップを目指してください。 【ホール業務では】 席へのご案内、料理の提供やレジ業務などお客様との触れ合いを通じ、店舗運営に大切なものを学べる業務をお任せします。 【キッチン業務では】 窯焼きピッツァやもちもちパスタなど、こだわりのイタリアンを調理！調理未経験の方にも、本格イタリアンの美味しさを再現できるようマニュアルを用意してます。 【店長候補として】 店舗や業務に慣れていただきながら、売上管理やスタッフのシフト管理・マネジメントにチャレンジできます。 ☆経験によっては、「店長職での採用」あるいは3～5店舗を管理するエリアマネージャーへの昇進や、SV・企画・人事など本部での業務へキャリアアップ・キャリアチェンジの可能性もあります！ （変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ☆誰にとっても最高の癒しの空間であり続けること。 そんな想いを込めて、「リゾート気分で本格イタリアン」をメインテーマに、『PISOLA』を全国に展開中。 ☆「新しい商品を作ってみたい」「こんな店舗演出をしてみたい」などの想いをお持ちなら、店長やエリアマネージャーなどを通じて、アイデアを発信することもできます。 【注目】プライベート時間も大切にできる！ ★完全週休2日制で、プライベート充実 ★月給35万円～でしっかり稼げる ★年3回の5連休あり ★髪色自由、金髪もOK！ ★希望しない範囲の転勤なし 社員の働きやすさも大切にしているからこそ、安心して働き続けることが可能。定着率は95%と、飲食業界の中でもトップクラスです！ 【注目】成長企業だからこそ、キャリアの幅が広いんです！ 店舗数を拡大中の成長企業だからこそ、キャリアアップのチャンスが豊富です。経験やスキルに応じて1年以内の店長昇格も十分可能。その後は入社2～3年目でエリアマネージャーへのステップアップもできます！実際に、アルバイトから正社員、店長、エリアマネージャー、そして人事部門へとキャリアを歩んだスタッフも在籍しています。このように、将来的には店舗運営だけでなく、SNS運用や新規事業の企画など、幅広い業務にもチャレンジ可能。新しい分野にも挑戦したいという方は大歓迎です！ 【身につくスキル・キャリアパス】 ☆各店舗に配属後、トレーナーの先輩が1対1であなたの成長をサポート。多くの育成実績に基づいたマニュアルもあるので、ご安心を！ ホール・キッチンの業務を通じて運営全般のスキルを身につけ、店長へステップアップしていきましょう。 ☆入社1～3年目で店長、入社2～3年目でエリアマネージャー（3～5店舗を管理）・SVに就任するといった実績も多数。もちろん20代で店長になった先輩もいますよ。新店舗も次々増えているため、キャリアアップの機会が豊富なことも特徴です！
中外鉱業株式会社
人気のアニメ・ゲーム等と多数コラボ【店舗スタッフ】年休120日
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー
【渋谷MODI店積極募集中／各店舗とも…
350万円〜400万円
正社員
【2～3週間ごとに様々なコンテンツとコラボ】カフェの運営やスタッフ管理などをおまかせします。★最初は先輩と一緒に業務を覚えるところからスタート ■食材などの発注・簡単な調理 ■接客やフード・ドリンク・グッズの販売 ■アルバイトへの指示出し ■シフト作成 ■売上管理・報告 など ★アニメ・ゲーム・Vtuberなどとのコラボカフェ 扱うタイトルは2～3週間に1度切り替わり、 それぞれのコンセプトに合った内装やグッズを取り扱います。 人気のアニメやゲームの世界で働いてみませんか？ 子どもから大人まで知っている国民的アニメや、 男性・女性人気の高いゲームなど。 ビッグタイトルと多数コラボしています。 カフェが入る商業ビルとコラボした コンテンツを取り扱うこともあり、 かなりの反響をいただいています。 その世界観を再現した空間で、 素敵な時間をお客様に提供していきましょう！
株式会社HITOSUKE
【フランチャイズSV】未経験歓迎｜土日祝休み｜残業月10hほど｜ノルマなし｜有給取得を推奨｜賞与年2回
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
★駅徒歩7分！横浜（横浜保土ケ谷区）で…
350万円〜400万円
正社員
SV（スーパーバイザー）として、当社が運営しているフランチャイズ店舗の立ち上げや運営のサポートをお任せします。 【当社が運営するお店について】 ■襖（ふすま）や障子の張り替えを手がける『張替本舗 金沢屋』 ■お年寄りのちょっとしたお困りごとを解決する『おうちの御用聞き 家工房』 【入社後の流れ】 ▼基礎研修：開業の心構え・集客方法・サービスの提供方法などを学ぶ ▼直営店や他店舗でOJT研修を実施 ※店舗運営のために必要なスキルや知識を、まずは直営店にて学べます。経験次第では、早くて3ヶ月～1年でSVデビューできます◎ 【具体的な仕事内容】 開業後すぐはオーナー様と一緒に店舗に立ち、店舗運営をサポート。その後も経営面の課題や問題を伺って、集客のコツや売上の伸ばし方などをレクチャーしていきます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】【売上TOPクラスの人気店へと育てる達成感ややりがいを実感】 オーナー様と一緒に売上アップを目指していきます。オーナー様に感謝されることが多く、やりがいにつながることが魅力の一つ。時にはオーナー様の方から相談されることもあり、頼りにされながらオーナー様と二人三脚でお店づくりを担えます◎ また、当社のフランチャイズ事業は生産労働人口の減少や外国人労働者受け入れなどの課題解決にも貢献できることが特徴です。オーナー様の支援や店舗運営を通じて、自らの仕事が社会貢献につながっていきます！ 【注目】【確立したビジネスモデルとマニュアルがあるから安心】 おうちの困りごとを解決するサービスのフランチャイズ展開を行う当社。優良なフランチャイズサービスでありながら、本部構築や加盟店開発のノウハウのない他社フランチャイズの加盟店開発も手がけています。「経験がないと難しいのでは？」と心配になるかもしれませんが、これまで培ってきたノウハウがあるため、「チラシをきちんと配れているか」「基礎をクリアできているか」など、やるべきことをしっかりとこなしていれば問題ありません！ 【身につくスキル・キャリアパス】 当社と連携している社外セミナーや勉強会に参加することが可能です。「パソコンスキル」「会計スキル」「ビジネススキル」など、学べる分野が幅広いため、自分の興味や伸ばしたいスキルに応じて受講できます！ また、教育訓練休暇制度（年5日）を利用して受講できるため、ムリなく自己研鑽に励めることも魅力です◎ 試用期間中の雇用形態に差異はありません
コストコホールセールジャパン株式会社
群馬明和倉庫店【商品陳列】★有休取得率100％/原則定時退社！
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
【コストコ群馬明和倉庫店】群馬県邑楽郡…
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正社員
■商品陳列、在庫管理、レジ、メンバーシップカウンターなど活躍の場が多彩！★定時退社が基本 ☆こんな業務があります！ 商品陳列、レジ業務、メンバーシップカウンター、フードコート、ベーカリーなど ☆配属部署も多彩！ ベーカリー、デリ、ミート、フィッシュ、レジ、商品陳列、フードコート、メンバーシップ、タイヤセンター ※経験や適性、希望を考慮し、配属を決めます。
Ｖｏｌｉｔｉｏｎ合同会社
未経験大歓迎◎モスバーガーの【店長候補】残業月15H程度
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
＼マイカー通勤OK！バイク通勤OK！／…
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正社員
【残業少なめ】『モスバーガー』の店長候補として、現場のオペレーションから運営管理など幅広い業務をお任せします。 ◆現場オペレーション └レジ（店頭・ドライブスルー） └商品の受け渡し └ドリンク作成 └サイドメニュー・ハンバーガー等の調理 慣れてきたら… ◆店舗管理 └各種商品の仕込み └発注管理 └アルバイトのシフト管理 └店舗運営（原価・人件費・シフト作成） └その他付随する業務 ワークライフバランスも充実 「仕事と家庭を両立したい」 「プライベートを大事にしたい」 そんな気持ちにも応えられるよう しっかり休日を取れるルールを 設定しています！ 基本は平日休みとなりますが、 家族行事などは週末に連休を 取ることも可能です！ プライベートを充実させながら 理想の働き方を当社で実現して みませんか？
株式会社ガーデン【東証スタンダード上場】
【店舗スタッフ・店長候補】未経験歓迎／5連休可／入社祝い金50万円で月30万～
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー
＼関東エリアでは現在約160店舗を展開…
300万円〜450万円
正社員
＼主な業務／ ◇現場オペレーション（仕込み・商品提供・締め作業など） ◇レジ打ち ◇接客 など ＼未経験から活躍できる！3つの理由／ 【1】安心のフォロー体制 入社初日は本社で企業についての講習、2日目からは研修店舗で約1カ月間、 先輩スタッフのサポートのもと、 業務の流れや接客の基礎を丁寧に身に付けていただきます。 【2】ムリなく続けられる働き方 お休みは月8～9の休日に加え、有給と合わせて年間127日。 5連休もOKなので海外旅行にも行けちゃいますよ。 しっかりリフレッシュできるようになっていますので、 挫折することなく、メリハリをつけて働けます。 【3】頑張りが報われる評価制度 「これができたら昇給・昇格」といった、 明確で分かりやすい評価基準を設けています。 評価のタイミングは3カ月に1回で、 早い方では入社7カ月で店長になった実績も！ 多くの社員が2年以内に店長ランクへとステップアップしています。 努力がきちんとカタチになる環境だから、 やりがいも大きくモチベーションも保ちやすいです。 【手がける商品・サービス】 【店舗の魅力】 ■壱角家 妥協を許さない濃厚スープと、老舗中華製麺所に特注する麺が自慢の、伝統の味を受け継ぐ家系ラーメン店。「二度、三度と食べるごとにクセになる！」と好評です。 ■山下本気うどん 本場香川のうどん業者と開発した麺と出汁など、文字通り“本気”の讃岐うどん。『白い明太チーズクリームうどん』は「SNS映えする！」と女性にも大人気です。 【注目】 順調なキャリア＆収入アップが叶う環境です 順調に新規出店を続けるガーデンだからこそ、「給料や肩書がずっと変わらない……」なんて不満とは無縁！ 着々とキャリア＆収入アップを重ねる先輩たちが多く、安心感をもって働けます！ ■先輩たちのキャリア＆収入例をご紹介※今期実績 ┗年収378万円（月給27万円＋入社祝金50万円／入社1年目・23歳・3等級） ┗年収460万円（月給30万円／入社2年目・27歳・店長・5等級） ┗年収620万円（月給35万円／入社4年目・30歳・エリアマネージャー・7等級） ┗年収850万円（月給45万円／入社8年目・37歳・ブロック長・9等級） 【注目】経験・知識はゼロでOK！ 意欲と人柄が何より大事です ■未経験でも月収25万円～ ■入社祝い金50万円支給！ ■明確な評価制度あり ┗「○○ができれば給与アップ」「キャリアアップ」など 分かりやすい評価制度のもと着実にステップアップが可能 ■賞与年2回（4等級以上に支給） ┗3ヵ月に1回評価を実施し、等級を決定。4～5等級が店長ポジションに相当します 飲食経験がない方はもちろん、社会人経験がない方も、しっかり“稼げる”環境です。入社2年目の平均年収は【450万円以上】に！ 試用期間3ヵ月あり。期間中の待遇などに差異はありません。
非公開
【セントラルキッチン開設準備室／課長】◆組織を管理統括した経験をお持ちの方
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
【タムスデリ船橋：2026年2月開設予…
600万円〜
正社員
2026年2月新規開設予定の同グループのデリ船橋（セントラルキッチン）にて事務管理者を募集！ 【業務内容】 ・同グループのセントラルキッチン（デリ船橋）の管理業務全般 （生産計画管理、仕入先との価格交渉、部品や原材料の調達、人員配置、工場管理、出荷管理) ・部内外調整 ・スタッフのマネジメント ・データ収集（歩留まり・蒸発率・加熱時間・冷却時間・生産ライン） ・コスト管理（予算内での献立作成・その他消耗品等の選定） ・外部業者との打ち合わせ ・報告資料の作成 ・各種会議への参加 ------------------------------------------ 【デリ船橋について】 デリ船橋は、同グループ内の病院や介護施設の患者様や利用者様に提供する食事を一括して調理する拠点です。 現在、1日あたり15,000食の提供を見込んでおり、調理されたお食事はすべて真空パックされ、チルド配送によってグループ内の各施設へ届けられます。 各施設ではデリ船橋が導入する給食管理システムを利用し、発注や帳票管理にかける時間を最小限に抑えることが可能です。給食の提供スタイルは「ニュークックチル」と「クックチル」の2種類がありますが、どちらの形式にも対応可能なお食事を提供しています。 さらに、デリ船橋で作られたお食事はグループ内だけで使用されるため、各施設からのフィードバックを受けやすい環境です。この仕組みにより、メニュー開発における柔軟性と自由度が高い点も大きな特長です。 【セントラルキッチンとは】 セントラルキッチンとは、複数の施設で提供されるお食事を1カ所で作る拠点のことを指します。病院、福祉施設、学校給食などさまざまな分野で採用されている仕組みです。 デリ船橋では、同グループが運営する病院や特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、サービス付き高齢者向け住宅などで提供するすべての食事を調理する予定です。献立は管理栄養士が作成し、最新鋭の調理設備を活用して「安心・安全」を第一に調理を行っています。また、HACCP基準に準拠した温度管理システムを導入しており、衛生面にも万全を期しています。 当施設では、指定された期日までに大量の食事を提供する必要があります。そのため、効率的な運用が重要になるほか、大人数の職員が連携し、チームワークを発揮することが求められます。 ※HACCP：「食品の安全を守るための国際的な衛生管理システム」の略で、食品業界で広く導入されている基準です。
株式会社ダイニングイノベーション
店長候補*未経験歓迎*月給28.5万円～／月給40万円も可能！*賞与昨年度2.5ヶ月分支給*残業少なめ
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー
「七宝麻辣湯」の各店舗、または本社での…
400万円〜600万円
正社員
まずは「七宝麻辣湯」店舗にて現場経験を積んでいただきます。 その後、店長としてキャリアアップし、さらにトレーナー、スーパーバイザー、エリアマネージャーとどんどんキャリアを築いていきましょう！ ＜具体的な業務内容＞ ■店舗運営業務（ホール、キッチン含む） ■店舗スタッフの勤怠管理、アルバイトのトレーニン ■売上管理、店舗内管理 ■スタッフの採用・教育サポート ＜圧倒的にはじめやすい！＞ 飲食未経験者、大歓迎です。というのも「七宝麻辣湯」のオペレーションはシンプル！ 調理経験がなくてもすぐにはじめられるのが特徴です。 会計も自動会計システム導入でレジ締めを自動化しており、 夜遅くまで帰れない…なんて心配はございません！ ★全店完全キャッシュレスで会計作業もスムーズです ＜約半年で店長に＞ ご経験や習熟度での判断や面談を経て、それぞれのタイミングで店長や新たな役割をお任せします！ ※店長昇格後もしっかりとフォローするので、ご安心ください◎ ＜豊富なキャリアパス＞ ご経験によっては、入社時点で役職登用もあり。 マーケティングやPR・広報、人事や経理など、運営本部へのキャリアアップを想定しており、オールマイティにご活躍いただけます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】★急成長企業で腰を据えて働けます！ 「七宝麻辣湯」など人気ブランドを多数展開する当社。国内外での出店を進めている急成長中の企業です。飲食業界では珍しく、労働時間の管理を徹底しており、残業は少なめ。働きやすい環境と安定した給与体系を整えています。そんな当社で長期的に安定したキャリアを築いていきませんか？ 【注目】★人気飲食ブランドの成長を支える、誇り高い仕事です！ テレビでも頻繁に取り上げられる人気飲食ブランドの成長を、身近な距離で誇りを持って支えられるポジション。現場で培われた効率的なオペレーションやシステムが整っており、日々の業務を通して実践的なマネジメントスキルが身につきます。飲食業界の最前線で、今のトレンドに触れながら成長できるチャンスが豊富です！ 試用期間中の雇用形態に差異はございません
株式会社ローソンアーバンワークス
【店長候補】未経験OK！地域に愛されるお店づくりにチャレンジ！
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
【東京都、千葉県、埼玉県、神奈川県、茨…
250万円〜600万円
正社員
店長・副店長としてローソン店舗を運営し、1店1店地域に合わせたお店づくりに挑戦！あなたのアイデアがお店の売上やお客様の笑顔に直結します。 接客や売場づくりからスタートし、 徐々にスタッフの育成や 店舗マネジメント業務を担当いただきます。 あなたのアイデアがお店の売上や お客様の笑顔に直結します！ ★未経験～経験者まで幅広く募集します！ ◎接客 ◎発注 ◎売上管理 ◎売場づくり ◎アルバイトスタッフの育成・労務管理 など 地域に愛されるお店づくり お店のファンになっていただけるように 質の高いサービスを提供したり お客様層や地域に合わせて発注や売場作りを 工夫したり、様々な試行錯誤を行っています。 「ローソン」がお客様にとって 笑顔あふれる元気な場所であり、また、 仲間やお取引先様にとっても 安心できる場所であることを目指しています。 店長になるまでも、なってからも安心 入社時研修後は店長が中心となって育成をしますが トレーナーも定期的に研修を行うほか 管理職やSVも業務習得の進捗を確認して 育成をフォローします。 店長登用時はトレーナーが一緒に シフトに入りながら個々のお店の状況に合わせて 実務をトレーニングしてくれる期間があり 新米店長たちにとても好評です！
株式会社ハチバン
★10月姫路店OPEN【店長候補】★上場企業で安定★月給30万円～
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
【兵庫県の直営店舗（姫路店）に配属】 …
400万円〜500万円
正社員
【ラーメン店舗の接客・調理を経験後、店舗のマネジメントをお任せ】★SV以外の営業企画、商品企画・開発へのキャリアチェンジも可能 《半年～2年程度で副店長へ／半年～3年程度で店長へ》 ◎接客 ┗オーダー、商品提供、レジ 他 ◎調理・仕込み ┗らーめん・炒飯・餃子 他 ◎店舗運営 ┗シフト作成、発注 他 ※飲食店勤務経験の有無による 《実務⇒管理側へ》 調理方法の教育や 社内資格取得を支援する立場へ！ ※管理・サポートに回ります
有限会社ドライブインミッキー
【店舗スタッフ】20~30代の店長・マネージャー活躍中！年休115日
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
【 本店・福山駅家店（オープニングメン…
-
正社員
【 店長・マネージャーを目指せる！】牛乳味噌ホルモンちゃんぽんなど、ミッキーならではのメニューも多数！ドライブインミッキーの店舗運営 【 まずはこんなことをお任せします 】 ○仕込み 野菜や肉、ソースなど下準備 ○調理 焼き場・揚げ場・麺場にて、 オーダーのあったメニューを作ります ○ホール お客さんとの接客や配膳・客席誘導など、 ミッキー流のおもてなしを学んでいただきます ○在庫管理・発注 在庫管理や発注業務もお任せします。 お客さんの流れと在庫状況を照らし合わせながら、 必要な数量を計算し、発注をかけます ＜ キャリアパス ＞ 店長やエリアマネージャーといった マネジメントを手がけるポジションへ ステップアップも可能です！ ～業務イメージ～ スタッフの育成・シフト管理 売上やコストの管理 会社全体の運営 など 希望や適性に合わせて、キャリア形成が可能です！ 正社員デビューもOK！イチから学べます ＼未経験でも安心スタート／ はじめは会社や職場の雰囲気を 感じてもらい、レベルに合わせて 教育・研修をスタートします。 店舗の日々の業務については、 先輩社員と一緒にやりながら、 一連の流れを覚えていくことが可能です！
非公開
エリアマネジャー
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
東日本：関東地区各店舗 初回配属先はご…
600万円〜700万円
正社員
日本一を目指し、10年後に700店舗の目標を掲げ、現在急成長中の当社。 ラーメンレストラン『どうとんぼり神座』にてエリアマネージャーとして勤務いただける方を募集しています。 入社してから半年～1年ほどは店舗で勤務いただきつつ、神座のことを学んでいただきます。 ※その間の条件に相違はありません ご経験を生かして"日本一になる会社"で勤務することができる唯一無二の環境です！ 【業務内容】 オシャレでキレイな店舗づくりを進め、老若男女問わず人気を博しているラーメンレストラン「どうとんぼり神座」の店舗スタッフとして 接客・レジ対応などのホール／仕込み・調理などのキッチン／売上・スタッフ管理などの店舗運営 などの業務をご担当いただきます。 ゆくゆくはスタッフの教育や店舗運営業務(売上収支管理等)も学んでいただきます。
エムタス株式会社
自分の進みたい道を見つけ、キャリアアップが目指せる【総合職】
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
【本社】石川県小松市問屋町25番地
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正社員
希望、適性に応じて【ルート営業】【事務】【広報】【社内SE】【スーパーバイザ—】のいずれかをお任せします！ 【ルート営業】 既存のお客様へ適した石油製品を提案する営業をお任せ。 【事務】 一般事務および経理業務をお任せ。 【広報】 自社の石油商品や運営しているガソリンスタンドのPRをお任せ。 【社内SE】 社内システムのサーバー管理などをお任せ。 【スーパーバイザー】 当社が運営しているサービスステーションの統括・運営をお任せ。 【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 当社の特長 営業として活動するスタッフもいれば、複数のサービスステーションを統括するスーパーバイザー、あるいは自分の能力を活かして本社管理部門で活躍するスタッフもいます。新しい事業にもチャレンジしていますし、自分の進みたい道を見つけ、キャリアを積み重ねていくことができる会社です。
ライフ&ワークデザイン株式会社
店舗運営スタッフ／東急不動産G／年休121日
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
東京23区内(千代田区、中央区、港区、…
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正社員
東急不動産の展開するシェアオフィス「ビジネスエアポート」にて、 主に店舗運営業務をご担当いただきます。 総合職として、反響営業やサービス・イベント企画など幅広い業務に携わることができます。 【具体的には】 (1)シェアオフィス運営業務：店舗運営業務、受付業務、運営に必要な取引業者との折衝・契約業務 (2)反響営業（既に契約されているお客様の契約更新フォロー・新規顧客のお問い合わせ対応） 顧客フォロー業務：既存会員様の事業と状況把握、新たなプランの提案、契約管理、更新提案など 新規顧客対応業務：新規入会獲得施策の立案、新規問い合せ対応、店舗内覧対応、 契約締結の書類作成など ※店舗ごとに予算が設定されており、個人ではなくチームで予算達成に向けて 企画・フォローをしていただきます。 (3)その他業務 会員様向けサービス品質の向上、店舗内イベント企画など 事例：お客様のニーズをヒアリングしお客様同士交流できるイベントを企画する (変更の範囲)※上記業務を除く当社業務全般 【注目】新しいワークスタイルを提案し続けます。 ビジネスエアポートは単なる「場所貸し」ではなく、 リアルなコミュニケーションを図るための さまざまな工夫を凝らしています。 さまざまな目的を持った旅行者が集う 国際空港のビジネスラウンジのように、 ビジネスクラスの優越感を味わいながら、 仕事も休息もできるワクワク感が溢れる空間。 そんな快適な空間を提供し、 インプット／アウトプットの質を上げていくことで お客様のビジネスの成功・飛躍をサポートする場所を目指します。 【注目】働きやすい環境で、成長事業に携わりながらキャリアアップ！ 年間契約されるお客様も多く、 幅広い業界で活躍されるビジネスパーソンの方々と 長期的な関係構築を通じて、 より高度な接客スキルやマネジメントスキルなどを磨くことが可能です。 また、スタートアップ企業として、 キャリアアップのチャンスも豊富。 ご希望や適性に応じて総合職（正社員）へのステップアップできます。 ビジネス向け施設ということもあり、 月の半分程度は土日に休日取得が可能です。 シフト制ですが、年間休日は121日を確保。 ワークライフバランスも両立しやすい環境です。
淀川食品株式会社
【SV（営業職）】エリア担当マネージャー／月給27万円以上！
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
★神崎川駅より徒歩6分 ★直行直帰OK…
350万円〜400万円
正社員
お客様との関係構築で“食事の楽しさ”をさまざまな施設で提案☆担当エリアの工程管理などもお任せ ☆当社が受託している施設（福祉施設・病院・学校など）への給食事業の営業、業務マネジメントをお願いします。 施設側および従業員との折衝 収支計算・収支改善資料（業務効率化提案など）作成 従業員との定期面談 業務内容および作業工程の管理 など ☆飛び込みの新規開拓やテレアポなどはありません。
株式会社nobitel
年収UP × 入社1年内の昇進実績多数！【ストアマネージャー】/★
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
【転勤無し】 東京、神奈川、大阪、愛知…
350万円〜700万円
正社員
【国内外で270店舗展開中】まずは実際にトレーナー業務を担当！ゆくゆく、店長として店舗運営やマネジメント業務をお任せしていきます。 ▼STEP.01／入社後研修 まず入社後2カ月間の 研修（座学×実技）からスタート！ 座学では、筋肉の仕組みをはじめとした 身体の基礎知識を学びます。 実技は自社研修センターで実施！ ストレッチに関するスキルを身につきます。 その後、最終テストを経て店舗へ配属！ テストは合格するまで何度も挑戦できます♪ ▼STEP.02／店舗配属 配属先の店舗で、 ストレッチのサポート等の お客様対応を行います。 並行して、店長昇格を見据えながら 上司と一緒に日々の目標を設定。 ゴールをイメージを明確に持ちながら、 目標達成を目指せます！ ★入社1年以内の店長昇格実績多数！ ▼STEP.03／店長昇格 店長昇格後は下記業務を担当。 スタッフの育成 店舗の数値管理/改善提案 店舗目標の設定/達成に向けた戦略立案 新人研修やOJTの実施 本部との連携 など 未経験からでも、 店長へのスピード昇格を目指せます！ ☆年収700万円以上も実現できる！ ◇役職につくことで収入UP！ 早ければ、入社半年で店長職への就任も可能。手当やインセンティブの制度もあり、マネージャー職で年収700万円以上を実現している社員もいます。 ◇店舗拡大中！昇進のチャンスは多数！ 年に20店舗以上のペースで拡大しており、海外にも進出中。ポジション獲得の機会は多くあります。 “成長企業 × 安定収入”で、キャリアを築く 店長職になっていただいた後にも さまざまな“キャリア”をご用意していますので、 あなたが目指したいフィールドを見つけるチャンス！ 一部のキャリア例をご紹介 ＊プロアスリート帯同トレーナー ＊海外店舗の新規立ち上げ ＊採用やブランディング …etc.
