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株式会社テクノロジスト

ITエンジニア【クラウド/AWSなど】/還元率最大96％/フルリモートOK！/月給40万円～/副業OK

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守

★フルリモートOK！本社＞東京都…

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500万円〜1000万円

正社員

月間保有する1万件の案件の中から、エンジニアに合った案件を提案。選択した多数の案件の中から、納得のいくプロジェクトを営業と共に決定していきます！ ■理想の案件をアサイン ━━━━━━━━━━━━━━━ 業界歴10年以上の代表には事業会社や大手SIerとの太いパイプがあり、あなたの理想を叶えられる案件が多数揃っています。 ■あなたの希望を徹底ヒアリング ━━━━━━━━━━━━━━━ [1]収入「どれくらい年収を上げたいのか？」など収入に関する希望をお伺いします！経験が浅い方も、長期的な目線でのキャリアパスを提示しますのでご安心ください◎ [2]スキルアップ AWSやGCPなどの最新技術に携われる案件も多数！スキルアップ支援も充実しており、どんどんスキルを高められます。 [3]働き方「リモートで勤務したい」「勤務時間を調整したい」など働き方の要望にもお応えします。もちろん副業もOK！遠慮なくご相談ください！【開発環境・業務範囲】＼案件例をご紹介します／ ◆インフラエンジニア/Linux/AWS/医療機関向けデジタルプロダクト開発【案件概要】医療機関向けのDXソリューションの一環で、病院内の業務支援ツールを開発しております。今回の案件では、既存サービスのオンプレ（物理サーバーや病院内ネットワーク）側の運用保守メインの作業と、新サービスのクラウド（AWS）の構築と運用を手分けして行っていただきます。【開発環境】 Linux,AWS（VPC,ECS,EC2,SQS,Lambda）【案件単価目安】 80万円〜90万円 ◆Linux/SE/サーバーエンジニア/基盤構築支援作業【案件概要】通信会社向けの基盤構築の支援において、DNSサーバーの設計からテストまでを行います。今回はPGポジションの募集となりますので、構築作業をメインにお願いします。【開発環境】 Linux,Windows,DNS 【案件単価目安】 55万円〜65万円 ◆AWS/インフラエンジニア/SaaS経理業務効率化【案件概要】某Saas提供会社が自社で開発したオペレーター向けシステムについてAWSへの基盤移行を進めており、このプロジェクトを成功させるために、インフラ領域の技術的リーダーを募集しています。既存のRailsアプリケーションの可用性を維持しつつ、モダンなクラウド基盤への移行を牽引いただける方を求めています。ご対応いただく工程としては、インフラ設計、構築、アプリケーション移行、運用設計となります。【開発環境】 AWS（EC2, RDS, VPC, IAM）,Ruby on Rails,PostgreSQL,Terraform,Docker,GitHub Actions,CloudWatch,New Relic など【案件単価目安】 85万円〜95万円【注目】会社利益は最大10万円で固定！透明度の高い給与体系案件報酬の最大92％をエンジニアに還元する透明性の高い給与制度を実現。さらに、前職給与保証制度により、経験を活かしてさらなる給与UPを目指せます。会社利益を最大10万円と固定することにより、エンジニアへ納得感のある給与額を提示。自分のスキルや成果がダイレクトに給与へ反映されるため、モチベーション高く働くことができます。【注目】【上流工程や最新技術案件も多数】キャリアアップを後押しします事業会社や大手SIer直請け案件やクラウド・仮想化など、上流工程や最新技術に携われるプロジェクトが豊富です。設計・構築だけでなく、要件定義やプロジェクトマネジメントなど、より上流のフェーズにもチャレンジ可能。これまでの経験を活かしつつ、さらに専門性を高めたい方や新しい分野に挑戦したい方にとって、理想的なキャリアアップの機会が広がっています。試用期間中の雇用形態に差異なし

NECソリューションイノベータ株式会社

SAP BASISコンサル（基盤DX企画/リモートメイン）

コンサルティングSE、システムコンサルタント、ネットワークコンサルタント

東京都江東区新木場1-18-7　NE…

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650万円〜1000万円

正社員

「SAP BASISコンサル（基盤DX企画/リモートメイン）」のポジションの求人です【業務内容】 SAP BASISコンサルタントとしてSAP社各種製品を活用した、製造業／流通業を中心とした多様な業種のクライアントへの一連のシステム導入（要件定義/設計/構築/テスト）、運用保守業務等をご担当頂きます。ご経験に応じた製品や導入フェーズをご担当頂く事になりますが、これまでのご経験を活かせるSAP BASISコンサルタントの役割を担って頂くことを想定しています。【想定プロジェクト】具体的な製品・業務領域・SAP ERP（BASIS）・S/4 HANA（BASIS）・S/4 HANA Cloud（BASIS）・SAP Business Technology プロジェクトリーダーatform（BASIS）・BW/4 HANA（BASIS）【配属予定部署】第一EA統括部【配属事業部の紹介】・同部署は、複数領域を跨る大規模プロジェクトや単一領域に閉じるプロジェクト等様々ですが、部門内においては領域間の壁が無く、職制グループ／プロジェクトグループいずれにおいてもチームでの闊達なコミュニケーションが見られます。・リモートワーク下においてもコミュニケーションツールを活用して密なコミュニケーションを実現しています。　リモートワーク下における新入社員や中途採用社員の受け入れも十分な実績があり、スムーズにチームに合流できています。・領域ごとに形態は異なりますが、領域別のグループ・コミュニティを形成し、ノウハウやナレッジを共有しあっています。　プロジェクト横断的な情報の共有やセミナー情報、資格取得に役立つ情報等、メンバー同士での積極的な交流と自発的な情報発信が各領域で見られます。・アビームコンサルティングの人材育成プログラムが受講でき、早期にスキルアップを図ることが可能です。・SAP資格取得の補助を行っています。・NECグループ内DXプロジェクトに携わり、社内プロジェクトで経験を積んで頂いた後に、顧客への導入案件等に携わっていく事も可能です。【本ポジションの魅力】・SAPコンサルタント未経験の方でも育成環境が整っているため知識、スキルを習得することができる。・SAP BASISコ…

株式会社野村総合研究所

【産業ITソリューション】クラウド・アーキテクト

コンサルティングSE、システムコンサルタント、ネットワークコンサルタント

東京都千代田区大手町1-9-2　大手…

￥

600万円〜1500万円

正社員

「【産業ITソリューション】クラウド・アーキテクト」のポジションの求人ですクラウドネイティブのサービスやオープンソースミドルウェアを組み合わせ、大規模システムを動かすための基盤システムを、自らも手を動かしながら構築します。また、上記に加えてシステムアーキテクチャー、アプリケーションの処理方式、マルチクラウド運用方式の設計や、基盤構築プロジェクトのマネージメント業務を実施します。

株式会社オリエンタルランド【東証プライム上場】

東京ディズニーリゾート(R)のインフラエンジニア/フレックス勤務制・在宅勤務制度・育児休暇復帰率98.7％

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守

本社勤務／原則転勤なし＞本社／千葉県…

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500万円〜750万円

正社員

★東京ディズニーリゾート(R)をITで支えるポジションゲスト、キャストが利用するシステムを支えるIPネットワークの開発・運用、クラウドプラットフォーム・共通アーキテクチャ、情報セキュリティなどに関わる社内SE業務（企画・要件定義・運用・ベンダーコントロール）を担当していただきます。自ら手を動かして構築業務を行うことはほとんどありません。課題解決のための企画、要件定義、スケジュール管理、ベンダーコントロールなどが主な業務です。【具体的な業務内容】 ■クラウド(AWS)におけるサーバ環境の共通基盤構築・管理 ■ネットワークなどのインフラに関する構築管理・運用保守 ■ETL基盤やAPI基盤、メール送信や帳票出力基盤、認証基盤等各システムが利用する共通機能の管理 ■開発/保守環境（リモートメンテナンス、特権ID管理、CI/CD）の統合管理 ■ゼロトラストを取り入れたセキュリティ戦略の立案・実行 ■情報セキュリティ運用体制の構築 ■情報セキュリティインシデントにかかわる監視・管理運用 ■パソコンやスマートフォンなど従業員が利用する端末の導入や管理運用　など (変更の範囲)IT専門職としての採用のため、上記の業務範囲以外で変更なし【開発環境・業務範囲】【技術環境】インフラ：AWS,OCI サーバ：Windows,Linux 監視：Zabbix ジョブ管理：JP1 環境：Windows,iPhone 【配属部署について】デジタル本部では約200ものシステムを管理しており、企画段階から数年かけて開発したものから、数か月でリリースしたシステムまで様々です。担当領域は希望や適性、今後のキャリアなどを考えながら決定しますが、大規模案件のプロジェクトマネージャー（PM）から、小規模のネットワーク運用をチームで対応したり、個人で複数システムを担当したりと多様な働き方を経験できます。システムの特性や規模に合わせてベンダー選定を行っています。【技術を積極的にキャッチアップ】 AWSなどのクラウドやSaaSの活用を推進しているほか、ゼロトラストに向けたネットワークの再構築の企画検討など、新たな技術や研究開発などにも取り組んでいます。今までの経験を活かし、多彩な挑戦ができる環境です。【注目】オリエンタルランドの働き方・福利厚生をご紹介します ■在宅勤務制度※社内規定あり ■時間単位の有給休暇取得可 ■育児休暇復帰率98.7％（2023年度実績） ■残業月平均13h（全社平均／2024年度実績） ■退職金制度 ■充実のスキルアップ支援（各種研修制度など）など、社員が快適に働けるよう環境・制度を整えています。【注目】経験を活かし、新しい領域へとチャレンジできます社員の自律的な成長を応援している当社。「新しい技術に挑戦したい」「新しい取り組みを推進したい」など、裁量を持って取り組む意欲的なエンジニアがたくさんいます。自分なりの意見や考えを持って自発的に取り組む経験を通じて、スキルが磨かれていきます。。東京ディズニーリゾート(R)のシステムの可能性を、あなたの手で広げてみてください。【身につくスキル・キャリアパス】広告、物流、インフラ整備をはじめ、園内の飲食・商品の開発運営など自社で担っているため、当社には幅広い業種・職種があります。そのため、様々な分野のシステムに携わることができます。特定の領域だけでなく、幅広い分野の素養を身に付けたい方にぴったりの環境です。試用期間の待遇に差異はありません。

FPTコンサルティングジャパン株式会社

シニアデリバリーマネージャー【MS】

コンサルティングSE、システムコンサルタント、ネットワークコンサルタント

東京都港区芝公園1-7-6 KDX浜…

￥

600万円〜

正社員

「シニアデリバリーマネージャー【MS】」のポジションの求人です【職務内容】弊社のオフショア運用サービスでは高いオフショア率でのサービス提供をしています。シニアデリバリマネジャーは、運用保守プロジェクトの責任者としては安定運用の維持、お客様のニーズの把握とそれに対する提案、日々の障害やタスクの管理、中長期目線での運用業務の改善、新規案件の獲得など、お客様とのビジネスの全体を管理する責任を持ちます。【主なクライアント】・国内の製造業、流通業、小売業等々多岐にわたる大手企業がクライアントです。・大手電機メーカー、大手電子機器メーカー、大手衣料品製造流通販売企業、大手部品メーカー、大手機械製造業、大手エネルギー会社、大手運輸業　等【プロジェクト事例】・大手電機メーカー向けアプリケーション運用アウトソーシング・大手衣料品製造流通販売企業向け基幹アプリケーション運用アウトソーシング・大手機械製造業向けグループIT運用保守アウトソーシング構想検討【マネージドサービス部の魅力】「クライアントファースト」を一番に、カタログやブローシャに書かれたことを単に提案するのではなく、お客様の思いをきちんと汲み取り、課題を導き出し、その課題解決に最適な答え（ソリューション）を探っていくしがらみや会社の中での常識にとらわれずに、誰もが発信をしやすい職場を心がけており、役職やポジションで仕事をするのではなく、役割で仕事をし成果を求める環境世代・ジェンダー・思想や信条・考え方など、社員一人一人のバックグラウンドの多様性を重んじながら、お客様へ高い価値を提供する環境失敗を恐れずに新しい事にも誰でもチャレンジできる環境づくり海外赴任を通じて多様性の対応力、柔軟な志向、異文化内でのコミュニケーションを身に着けることでグローバル人材としての経験ができる【会社、仕事の魅力】 FPTジャパンホールディングスは、設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。グローバル事業を展開しているFPT Softwareの中でも日本マーケットが約33％と最大のシェアを誇っております。 2023年末時点では日本マーケットの売上が500億超え、社員数約3000名でしたが、今後…

NTT東日本株式会社

【課長採用】自治体大規模NW/サーバ基盤システムマネージャー

コンサルティングSE、システムコンサルタント、ネットワークコンサルタント

東京都新宿区西新宿3-19-2 （N…

￥

900万円〜1500万円

正社員

「【課長採用】自治体大規模NW/サーバ基盤システムマネージャー」のポジションの求人です【募集背景】総務省がセキュリティ強靭化ガイドラインを2020年末に改定したことと、国策としての行政DX化が促進されている状況下では、これまでの庁内3層分離環境でのNWレイヤ・サーバレイヤのシステムと、クラウドサービスやモバイルクライアントからの接続など、新旧技術を織り交ぜた複合的なマルチスキル者が必要となっています。また、これまで紙・アナログ文化が定着している自治体職員に対して、ITリテラシやセキュリティインシデントを正しく解説し安全・確実にデジタル化へ誘導する顧客コンサルティング力も兼ね備えた人材が必要となっています。【具体的な業務内容】 ■都内自治体に対する情報システム基盤の提案/構築/運用等のSE業務を通じた、お客様の課題解決/職員利便性向上/住民サービス向上 ■新規案件獲得/案件のスケールUP/他社奪回のための技術コンサルティングによる、受託等利益の最大化 ■自治体NWに適用する最新技術に対する目利きと、実構築への反映による先行事例の創出などにより、組織的スキル向上と若手育成の牽引 ■自身が所掌する組織の管理者としてのマネジメント業務【配属組織】 NTT東日本-南関東ビジネスイノベーション本部テクニカルデザイン部第一テクニカルデザイングループ第二担当（担当部長1名、担当課長3名、主査10名、担当者16名）【配属組織のミッション】地方公共団体を取り巻く環境としても、クラウド活用やテレワーク推進・DX化といった、情報通信環境の刷新が進んでいる状況。この流れに追従して、従来のオンプレ環境にクローズな庁内システムを情報セキュリティを向上させながら、庁外と柔軟に繋がる環境へのグレードアップを推進することがミッションの部署となります。【このポジションの魅力】民間企業と自治体を比較すると、NWオープン化（クラウド活用）・業務のデジタル化・職員のITリテラシ、いずれも10年程度のビハインドに留まっているケースが多く、最新技術の投入によるシステム効率や業務改善効果が非常に大きく表れることから、自身の導入したシステムの効果・効能を明確に振り返ることが出来ます。さらに、税金を投じたIT予算が、住民生活に利益還元される様子まで…

富士ソフト株式会社

【秋葉原周辺】損害保険業務システム開発/提案（課長職）

コンサルティングSE、システムコンサルタント、ネットワークコンサルタント

東京都墨田区緑1-26-11

￥

700万円〜1000万円

正社員

「【秋葉原周辺】損害保険業務システム開発/提案（課長職）」のポジションの求人です損害保険業務システム開発におけるハイクラスポジションの方を募集しています。有能なハイクラスポジション（課長職）要員を必要としています。主な職務は損害保険業務におけるシステム開発と顧客への提案、プロジェクトの運営です。【具体的な職務内容】 ■直接お客様へ、もしくは担当営業と連携し、戦略を立てて受注活動を実施します。また、お客様との関係構築を積極的に行います。 ■チームのマネジメント、及びプロジェクトの実行をマネジメントし推進します。 ■チーム及びプロジェクトの品質・コスト・納期の管理を行います。【開発言語】 Java、.Net、COBOL、JavaScript、Azure 【勤務地】秋葉原オフィス飯田橋オフィス多摩センター（プロジェクトにより首都圏内での勤務地変更の可能性あり） ※プロジェクト、お住まいによって勤務地は異なります。【会社説明動画】 https://youtu.be/ulUurhBbBKg

アヴェイルテクノロジ株式会社

初級ITエンジニア/未経験歓迎/残業少なめ/面接1回/リモート案件あり/カジュアル面談あり/大阪・東京募集

ネットワークコンサルタント、ネットワーク運用・保守

【リモートワークあり／大阪＆東京募集／…

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250万円〜350万円

正社員

お客様の要望に合わせて、「ネットワーク」や「サーバ」といった機器を組み合わせながら、設計・構築を行うお仕事です。案件によって「ネットワーク」や「サーバ」を一から構築したり、運用の技術を提供しています。 ≪具体的には≫ ネットワーク・サーバーの設計・構築をメインにお任せします。まずは先輩のアシスタントとして簡単な業務からスタート。大手IT企業や官公庁、学校などの幅広いお客様に向けて、「どんなシステムにしたいのか」ご要望を確認します。お伺いしたヒアリング内容をもとに「こんな設計・構築がオススメです」という提案を行い、システムを構築。スキルに応じて、ゆくゆくは要件定義から携わることも可能です！ ≪インフラエンジニアとして働く魅力とは≫ これから更に生活に欠かせなくなるITを扱うため、需要が伸びるこのポジション。 ●エンジニアとして広範囲のIT知識＆スキルが身につく ●大きな案件に携われてモチベーションに繋がる、など当社だからこそ、得られるメリットがあります！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】 ≪用語が分からなくても問題なし！イチからお教えしていきます≫ ◆キャンパスネットワークの更改(有線・無線) ◆オンプレミスサーバの高可用性仮想環境移行 ◆インターネットUTMの機器更改(異機種間ポリシー移行) ◆中堅企業向けテレワーク環境構築 ◆拠点間VPN網構築 ◆統合Syslogサーバ構築 ◆DNSサーバ構築 ◆セキュリティ強化の統合DHCP構築 ◎頼れるベテラン社員とのチーム体制で経験を積み成長ができます。 ◎少人数だからこそ検証機材も潤沢に使える環境があります。【開発環境・業務範囲】【大手企業無線LAN設計構築】・担当フェーズ:詳細設計、構築・概要:無線LANインフラの設計と構築・環境:HPE Aruba Controller(冗長化構成)、AP 500台、認証アプライアンス、DHCPアプライアンス【大手企業Firewall機器更改】・担当フェーズ:基本設計、移行設計、詳細設計、構築・環境:CheckPoint FirewallからPalo Altoへの移行【流通業の仮想化移行】・担当フェーズ:基本設計、移行設計、詳細設計、構築・環境:物理サーバ(Windows/Linux)の高可用性仮想環境(everRun)への移行【注目】▼サポート体制抜群◎新人を放っておきません！当社では入社後、業務に慣れるまで社内で案件をお任せしていきます。出社をしていれば、周りに先輩たちがいるため、すぐに質問ができる環境です。また、基本的に単独アサインはなし。必ずチームで案件をお任せしています。未経験入社で経験が浅い場合は、必ずベテラン社員と組んで案件をお任せしているので、頼りになる先輩のもと業務につける安心の体制です。社内のメンバーは気さくな方ばかり。発信をすれば、すぐにレスポンスをくれるので、気軽にコミュニケーションがとれることも魅力です！【注目】▼無理なく仕事と向き合える環境一般的にハードな働き方になりがちなエンジニア。しかし当社は、代表の意向でエンジニアに負担がかかる案件は絶対に取らないと決めています！エンジニアにとって無理がないプロジェクトに絞り、規模感や業務量が“ちょうどいい”案件を獲得しているため、常識的なスケジュールで業務を進められます。また、大手の案件がメインのため、設計・構築段階での仕様変更が少なく、プロジェクトが進めやすいことも魅力の一つです。ハードな働き方にならない仕組みがあるから、仕事に忙殺されることなく、一つひとつの案件に向き合える体制があります！【身につくスキル・キャリアパス】ゆくゆくは… ◆エンジニアとしてスペシャリストを目指す ◆経験を活かして、チームマネジメントに挑戦 ◆ITコンサルタントとしてお客様の課題を解決 ◆エンジニアで身につけた知識を活かしてIT営業として活躍など、幅広いキャリアを描くことが可能。エンジニアとして学んだ知識を土台に、長く活躍できます！試用期間中の雇用形態に差異はございません

株式会社BITZ

インフラ・クラウドエンジニア★経験者歓迎（未経験も応募可）★リスキリング＆正当評価制度でキャリアアップ加速！

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守

【本社（幡ヶ谷）または東京都内を中心と…

￥

300万円〜1200万円

正社員

＜未来の技術に挑戦！自社開発チャンスもあり＞生成AI・クラウド・メタバース・仮想化・DX… 「挑戦したい！」という気持ちをぜひ聞かせてください。 ★プロジェクトは盛りだくさん！・Webシステムやスマホアプリからクラウド・インフラまで幅広く展開・8割以上がエンドユーザー直取引 or SIer直請け・企画・設計から入れる上流案件多数！・参画内容はベテラン営業がしっかり相談にのるから安心 ★Fintech系クラウドサービスに強みアリ！・クレジット決済・ポイントカードシステムなど →「Fintechで経験を積みたい」人にはピッタリです。 ★仲間と一緒に成長できる環境・キャリア支援あり→先輩＆営業がいつでも相談OK ・チームでアサイン→1人じゃないから安心＆学びも倍速 ★キャリアの選択肢は無限大！受託開発・自社開発・SES・クライアント先常駐など 16年の実績でプロジェクトはよりどりみどり。あなたの「やりたいこと」を最優先にアサインします！還元率高めで頑張りがちゃんと返ってくるのもポイント。 …さぁ次のステップへ！「新しい技術に挑戦したい」「もっとワクワクできる案件をやりたい」そんな想いがあるなら、ぜひ一度お話ししましょう！【案件例】【インフラ受託案件事例】 ■Microsoft365 導入支援 ■既存仮想基盤更改他多数！【開発環境・業務範囲】【受託開発実績例】 ■キャッシュレス決済売上管理システム/クレジットWeb決済システム（GCP/Linux/Java/MySQL/Spring/Vue.js/bootstrap） ■東京都笹塚/幡ヶ谷/西原の商店街公式サイト「ささはたドッとこむ」開発・運営 ■学校法人向けポイント管理システム ■ホテル向けVOD視聴ログ管理システム ■某大手ビジネスホテルチェーン向け客室インフォメーションCMS ■官公庁向けデータベース管理システム ■鉄道会社向け観光チケット認証システム他多数！【注目】Udemyなどの最新教育プログラムを充実！デジタル化を推進する出版業界のシステム開発を支援したり、その他当社は様々なプロジェクトを進行中！エンジニアとして成果を出し続けるには新たなスキルのキャッチアップも欠かせませんが、当社では資格取得のご支援をはじめ、その他にもUdemyなどの最新教育プログラムを充実させたり成長支援に力を入れておりぜひご期待ください。これらの制度をうまく活用し、成長の手応えを味わっていただきたいと思います。 ☆エンジニアが学びたい時に PC・スマホでいつでも学べる「Udemy Business」を 2024年11月より導入しました。 ☆2024年度よりSalesForceの有識者が入社したことを契機にSalesForceの市場を開拓しました。【注目】一人ひとりとの定期的な1on1 社長自身がエンジニアということもあり、エンジニア社員一人ひとりの能力や個性を大切にし、それぞれに合った活躍支援を行うことで成果を出し会社を成長させようというポリシーが根付いています。他社で叶わなかったキャリアチェンジが当社でできたというエンジニア社員も多く、それは一人ひとりとの定期的な1on1を行い各自の想いを大切にした結果です。インフラ・受託開発のほか、開発テスター系/データ系/エンタメ・ゲーム系/PMOなどまずは興味のある分野を教えてくださいね♪ 【身につくスキル・キャリアパス】エンジニアとして成果を出し続けるには新たなスキルのキャッチアップも欠かせませんが、当社では資格取得のご支援をはじめ、その他にもUdemyなどの最新教育プログラムを充実させたり成長支援に力を入れておりぜひご期待ください。これらの制度をうまく活用し、成長の手応えを味わっていただきたいと思います。

株式会社SOKUSHIN

インフラエンジニア｜案件自由選択｜前職年収アップ保証｜Udemy使い放題｜食費補助あり｜年間休日129日

セキュリティコンサルタント、ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守

★フルリモートありリモートワーク(在…

￥

400万円〜700万円

正社員

★完全案件選択制 ★VBAやテスト、保守希望もOK あなたの経験やスキル、希望により、最適な案件に最適なフェーズで参画していただきます。 ================ ■会社都合の押し付けはしません！ ================ 「リモートワークをしたい」「上流にチャレンジしたい」「クラウド案件に携わりたい」など、希望をじっくりと聞いた上で、最適な案件を複数提示。最終的にはあなた自身が選べます。最長1ヵ月程度待ったり、場合によっては外部研修で学んでから背伸び案件に参画することもできます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】・物流領域の自動倉庫システムを支えるインフラ環境構築（基本設計～構築）・某省庁向け基幹システムリプレースに伴うサーバ移行、仮想化対応（詳細設計～構築）・通信キャリアのデータセンターのネットワーク運用保守（運用保守）・教育業界のITインフラ運用サポート（運用監視、障害対応、QA）・外資系メーカーの社内テクニカルサポート（ユーザー対応、障害切り分け）業界・工程ともに幅広い案件があり「培った経験を活かしたい方」「新しい技術に挑戦したい方」どちらにも最適なポジションがあります！【開発環境・業務範囲】 ≪技術環境例≫ ■サーバ Windows、Unix、Linux、VMware ■クラウド AWS、 Azure ■NW・DB Cisco、Cisco Catalyst、Oracle、SQL Server、DB2、PostgreSQL、MySQL　など【注目】透明度が高く風通し◎！キャリアアップや新しい提案を歓迎 2024年4月にできた当社のIT事業部。現在、新しい制度づくりや組織づくりを進めている真っ最中です。ご自身のスキルを伸ばしていきたい方はもちろん、リーダーやマネージャーを目指したい方も大歓迎です。社員が働きやすい環境づくりを推進しているため、みなさん目線で”もっと働きやすい環境””楽しく働ける環境”を作るためのアイデアなども大募集！今ある充実した福利厚生制度も、多くは社員の声から生まれています。キャリア・組織どちらの側面からも「一緒にIT事業部を育てていこう」という前向きな方をお待ちしています！【注目】将来は受託案件で自社内開発にチャレンジできる可能性も！新しい組織ながら、既に約30名体制へと急成長中！インフラエンジニアも多く、Udemyなどを活用して積極的にクラウド資格の取得を推奨するなど、層の厚みも増しています。近い将来に受託案件を獲得できる体制を整え、自社内で開発に取り組んだり、新しい技術にチャレンジできる可能性も。エンジニアの活躍の場もグンと広がります！試用期間中は契約社員となります

株式会社アニシス

インフラエンジニア還元率80%フルリモ可一日4000件の案件依頼案件希望制100％*20～50代活躍

ネットワークコンサルタント

★フルリモート＆フレックス案件あり ★…

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400万円〜1000万円

正社員

あなたのご希望やスキル、これまでの経験を最大限に活かせる案件をお任せします。インフラ案件を中心に、開発案件も豊富にご用意。フルスタックエンジニアへのキャリアチェンジも可能です。【こんな希望も叶えます】 ◆リモートワーク希望の方 →社員の6割が実際にリモート勤務を実現しています ◆ワークライフバランス重視の方 →残業なし・フレックス制など、ライフスタイルに合わせた案件多数 ◆スキルアップを目指す方 →最先端技術への挑戦や上流工程の経験など、成長できる環境をご提供その他、どんな細かなご要望でも遠慮なくお聞かせください。あなたの理想の働き方を実現するため、最適な案件をご提案します。率直なご希望をお待ちしています！（変更の範囲）上記を除く当社業務全般【案件例】 ■IT系企業基盤維持保守およびクラウド設計構築 ■金融系企業インフラ構築（オンプレ、ネットワーク、データベースなど）【開発環境・業務範囲】【クラウド】 ■IT系企業基盤維持保守およびクラウド設計構築・期間：長期（1年以上) ・工程：要件定義～設計～構築～テスト～リリース～運用保守・スキル：現在のLinux Severを運用保守しながら新規にAWSの構築を行う・場所：テレワーク中心、週一程度出社【オンプレ】 ■金融系企業インフラ構築・期間：1年程度・工程：要件定義～設計～構築～テスト～リリース・スキル：オンプレ環境での基盤設計、Windows Server、Hyper-V 　　　　　Active Directory、PowerShell経験・場所：都内【ネットワーク】 ■金融系企業インフラ構築・期間：長期（1年以上) ・工程：運用保守、障害切り分け・スキル：ネットワークルーティング、セキュリティの基本知識　　　　　障害の知見・解析、リーダ経験があれば高評価・場所：都内（週3程度テレワーク）【データベース】 ■金融系企業インフラ構築・期間：長期（1年以上) ・工程：Oracleのパラメータ設計、テスト仕様設計、チューニング・スキル：Oracle Databaseの要件定義、パラメータ設計、　　　　　構築、テスト仕様作成、テスト実施、設定変更等・場所：都内【注目】心身の健康が1番！あなたに合ったプロジェクトをお任せします。無理にやりたくない仕事やポジションを押し付けることはありません。エンジニア一人ひとりが自分らしく、健康的に働けることを何より大切にしています。キャリアの選択はあなた次第。上流工程に挑戦したい方も、現場で運用・保守に没頭したい方も、顧客対応が苦手な方も、自分のペースで活躍できる環境です。そのため、5年・10年と長く働き続ける社員が多いことも当社の特徴。できるだけあなたに合ったプロジェクトで不満なく働いていただきたいので、希望はなんでも教えてくださいね！【注目】【長期参画OK】安心して働ける環境が整っています。当社では、同じ案件に長く携わるエンジニアも多数在籍しています。実際に、10年以上同じ現場で活躍し続けているメンバーもいるほど！案件期間は1年程度の短期から長期までさまざまですが、1年以上同じ現場で働く場合は、会社が継続の意思を確認し、希望があれば単価交渉を行い給与アップも実現しています。自分が納得できる環境で、腰を据えてスキルを磨きたい方にも最適な職場です！試用期間中の雇用形態に差異はありません

ネット・インフォメーション株式会社

開発エンジニア/20代・30代活躍/経験浅めの方もOK/賞与年3回/残業10h以下/研修充実/各種手当あり

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

東京都内近郊（主に23区）または大阪市…

￥

350万円〜800万円

正社員

★経験年数・開発領域・言語は不問！ ★将来的にリーダー職を目指したい方歓迎！システム開発のコンサルティングから保守運用まで幅広い工程を手掛けている当社。今回は開発エンジニアとして、経験に合った仕事からお任せします！＜入社後は…＞京都の企業様案件へ参画。案件終了後は、今後のステップアップに適性な業務をお任せしていきます。＜チームで参画＞案件には基本的に5～6人のチームで参画するため、分からないことがあればすぐにチームメンバーに質問できます。そして、穏やかなベテランエンジニアがプロジェクトリーダーを務めており、チーム内の上下関係も良好です。＜上流工程から参画できる案件多数＞案件は上流工程からお任せいただくケースが多く、ゆくゆくはみなさんにも上流工程に挑戦していただく予定です。スキル浅からのスタートでも、しっかりと上流で活躍できるように当社が成長を支えるのでご安心ください！＜キャリアパス＞常時100件以上の案件が稼働しているので、ゆくゆくは… ・PMやPLとしてマネジメントに・技術を磨くスペシャリストに・インフラエンジニアへキャリアチェンジなど、様々なキャリアパスを選択できます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】 ●クライアント企業の業務軽減作業システムの開発に、上流からリリースまで一貫して携わります。【開発環境・業務範囲】 ■エネルギー、電力系の開発開発概要：発電所指令方法変更後の運用を見据えて、各発電所・制御所向けの実機指令対応のために必要なシステム・ツール類の開発を実施する開発工程：要件定義、基本設計～開発、運用テスト、本番運用までを担当開発環境：OS：Linuxサーバー言語：Java（springFramework）データベース：PostgreSQL 支援ツール：Excel（VBA） ■SAP　S/4HANA（ERP）の開発　※大手企業数社（商社、製造業他）開発概要：SAP ECC6.0からのマイグレーション及び、機能改善の開発を実施 S/4HANA Public Cloudの開発を実施 CDSビューを用いての開発を実施開発工程：要件定義、基本設計～開発、運用テスト、本番導入及びシステム保守を担当開発環境：OS：Windows 言語：ABAP、CDSビューデータベース：HANA DB 支援ツール：SAP GUI、Eclipse ■Javaフレームワーク（楽々FW）を使った開発開発概要：国内グループ会社の資材調達業務向けのシステムを開発主に受発注、入荷・検収、購入のサブシステムを担当開発工程：要件定義、基本設計～開発、運用テスト、本番運用までを担当開発環境：OS：Linuxサーバー言語：Java（楽々Framework）データベース：PostgreSQL 【注目】充実の福利厚生◎社員の声を聞きながら取り入れています！ ◇家族手当（配偶者:2万円／月） ◇住宅手当（関東:3万円、関西：2万5000円／月） ◇資格支援制度（受験料の補助や報奨金の支給など） ◇賞与年2回＋決算賞与（支給実績3.4ヶ月分） ◇リフレッシュ休暇 ◇副業OK など…充実した福利厚生制度を整えている当社。腰を据えて安心して活躍できる環境だからこそ、長年働いている社員も多いです！ここ最近は社員が社内制度や働き方など、様々な意見を提案できるように「提案制度」を新たに導入！直近では「社員紹介制度（知り合いを紹介すればインセンティブ支給）」「ボランティア休暇（有給とは別で災害救助のために使える休暇）」など、様々な制度が社員の意見がきっかけで生まれました◎ 【注目】評価制度をしっかりと整えています！客先常駐型のエンジニアではあるものの、1人にはさせない環境作りを行っている当社。基本的にチーム制で案件に参画し、上司がいつでも側にいるため、分からない事や不安があればすぐに相談できますし、あなたの頑張りや成果は近くで見守っています。「現場で成果を上げても評価されない」といった不満を感じることも少ないはず◎ また、当社には「人間力」を評価の軸に据えた、明確な評価制度があります。定期的な面談を通じ、あなたのキャリアや目標についてしっかりと向き合い成長を後押しします。【身につくスキル・キャリアパス】人事制度では、7等級(段階階層）制とし、M1～M4等級を管理職層、G1～G7等級を一般職層としています。評価結果によって所属する等級が決定。等級に応じてキャリアや収入もアップします！ゆくゆくはPL・PMといったキャリアアップや開発エンジニアへのスキルチェンジなど、幅広いキャリアパスをご用意しています。試用期間中の雇用形態に差異はございません

株式会社オーミック

インフラエンジニア／設立26年！7割が金融系プロジェクト＆得意な上流工程！安心して入社できる安定企業

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守

【転勤なし・希望プロジェクト考慮】本…

￥

400万円〜900万円

正社員

「金融のオーミック」と呼ばれる当社で、インフラエンジニアとしてキャリアを築きませんか？サーバー・ネットワーク・クラウドなどインフラ領域の案件も多数あり、あなたの適性や希望を考慮して最適なプロジェクトにアサインします。【具体的な担当業務】 ■サーバー・ネットワークの設計・構築 ■クラウド環境（AWS・Azureなど）の導入・運用 ■金融システムのインフラ基盤設計・チューニング ■セキュリティ対策や災害対策（DR/BCP）プロジェクト ■DX推進に伴うインフラ最適化・自動化【キャリアアップの多彩なチャンス】・システム企画や基本設計といった上流工程から参画できる案件多数・金融系大規模プロジェクトでリーダー・マネージャーへのキャリアアップも可能・29歳で課長昇進の実績あり！実力次第でスピード昇進できます！・年間表彰制度あり活躍がしっかりと可視化＆評価される環境【働きやすさも安心】・離職率は8.6％未満（全国平均約15％を大きく下回る）・入社3年以内の離職率も14％（中小企業平均約40％より圧倒的に低い）社員想いの制度と安定基盤があるからこそ安心。金融ITインフラの最前線でスキルを磨き、市場価値の高いエンジニアを目指しませんか？【注目】プロジェクト例 ■ネット銀行向け法人融資システム現状OBIC7を使用しているが、事務効率化のため法人融資システムを構築（スクラップビルドプロジェクト）要件定義から本番リリースまで行う。 Java、JSP、HAFJ（フレームワーク）、Oracle ■カード会社向けインターネット会員システム各機能追加プロジェクト基本設計から本番リリースまで行う。 Java、spring boot、TERASOLUNA、Oracle、PostgreSQL ■公益財団法人向け融資保証システムオンプレミスからクラウド基盤（Azure）へのマイグレーション上記に伴う移行計画の策定・作成・実施・運用・旗振りを行う Java、COBOL、Oracle、SQLServer、Symfoware 【注目】社員は個性派揃い！自分らしく働ける様々なタイプを受け入れる多様性の高い組織ですからみな一人ひとりの個性を発揮！人間関係がよく、社内イベントもにぎやっています。社員同士の飲み会は会社が全額負担！サークル活動も多数あります。もちろん会社から補助が出ます。・フットサル・辛いもの倶楽部・バイクツーリング・映画鑑賞会・麻雀倶楽部・工作会（プラモデル他）・山歩きクラブ・BBQ等多数 ■経験が浅いうちは必ずチーム配属分からないことがある時もすぐに質問できる環境で安心です。 ■キャリアアップ支援も充実昇給の評価基準やキャリアモデルを明確化することで社員がモチベーションを持ってステップアップできるようサポートしています。 ※試用期間3ヶ月 ※雇用条件に差異なし

株式会社グラディート

★高還元SESに終止符を／正規ホワイト高還元／年収UP保証／案件選択&単価公開／リモート率9割／ITエンジニア

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

【転勤なし／フルリモート・リモート併用…

￥

400万円〜1200万円

正社員

当社では、あなたのこれまでの経験やスキルに合わせて、⽉間4万件（商流浅）以上の案件から複数を提⽰します。その中からスキルアップに繋がる案件をご自身で選んでいただく“選択制”のスタイルをとっています。「いきなり難しい案件に放り込まれる」「希望を聞いてもらえない」といった⼼配は一切不要です。 ◆具体的には… ◎要件定義・基本設計・開発・テスト・運用保守など幅広い工程あり ◎スキルに応じて上流工程にも挑戦可能です ◎インフラ・Web・モバイル・クラウド・生成AIなどジャンル多数案件はあなたの希望とスキルを尊重して選択可能。経験が浅い方には、成長しやすいフェーズのプロジェクトをご紹介します。慣れてきたら、技術領域や工程の幅を広げていくこともできます。＜アサイン前の流れ＞１．事前ヒアリング（スキル・単価・働き方など）２．案件候補の提示（複数案件をご紹介）３．案件詳細内容を確認・納得のうえで参画決定４．プロジェクト開始（入社初日から稼働可能な体制を整備）【案件例】【プロジェクト例】 ◎⾦融系Webシステム開発（Java／COBOL） ◎業務系システム開発（PHP／Javascript／C#） ◎スマホアプリ開発（Flutter／Swift／Kotlin／Objective-C） ◎AI関連サービス開発（Python／Django） ◎クラウド環境の構築・運⽤（AWS／Azure／GCP）経験の浅い⽅には、フォロー体制のあるチーム参画プロジェクトなどもご紹介しています。まずはお気軽にご相談ください︕ 【手がける商品・サービス】 SES（システムエンジニアリングサービス）として、開発・インフラ・クラウド・モバイル・AIなど幅広いジャンルのプロジェクトを⼿がけています。現在はSES領域にとどまらず、受託開発やデザイン・マーケティング・コンサルティングを展開し、近い将来⾃社サービスの⽴ち上げも視野に⼊れ、積極的に事業を拡⼤中。今回採⽤するあなたにも、将来的に新規プロダクトやコアチームに関われるチャンスがあります！【開発環境・業務範囲】月間4万件の案件（商流が浅い案件多数）の中からあなたのスキルや志向に合わせて、最適な案件をお選び頂けます。当社では、開発・インフラ・クラウド・モバイル・生成AIなど、技術領域もフェーズも多彩な案件を取り扱っています。すべての案件において、案件単価を開示し、参画前に詳細な業務内容をご説明。スキルに合った業務からスタートできるので、安心して現場にご参画いただけます。＜主な開発環境・言語＞ ◎フロントエンド︓Javascript（React、TypeScript、Vue.js）など ◎バックエンド︓Java、PHP（Laravel）、Python（Django）、C#、Go、COBOLなど ◎モバイルアプリ：Flutter、Swift、Kotlin、Objective-C ◎クラウド・インフラ：AWS、Azure、GCP、Linux、Docker、Kubernetes ◎データベース：MySQL、PostgreSQL、MongoDB、OracleDB ◎開発手法：アジャイル、スクラム、ウォーターフォール（プロジェクトによる）＜主な担当フェーズ＞ ◎要件定義・基本設計などの上流工程 ◎詳細設計・開発・テスト ◎運用・保守・機能追加・性能改善 ◎クラウド基盤の構築・CI/CD導入・自動化ツールの整備本⼈のご希望やスキルに応じて、まずは実装中⼼のフェーズから⼊り、ステップアップしていくことも可能です。技術的な挑戦だけでなく、プロジェクトマネジメントやリーダー的な役割に挑戦するチャンスもあります。将来的に自社プロダクトサービスやコアチームに関われるチャンスがあります！【注目】本当に⼿取りが増える“正規のホワイト⾼還元”の給与制度最近流行りの「還元率●●％～」と聞いて「そんなに給与がもらえるの？」と本当に思えますか？また、高還元SESに勤めている方は「実際は⼿取りが少なかった…」という経験はありませんか？当社ではエンジニアの給与から会社負担の社会保険料や交通費などを給与から差し引くことは⼀切ありません。（高還元SESから転職してきた方々も多数在籍）見せかけの還元率競争とは一線を画し「あたかも給与が多くもらえる」ような誤魔化しは一切しません。コンプライアンスを遵守する、正規のホワイト高還元です。インセンティブは年3回⽀給。ご希望があれば毎⽉払いも可能です。在籍年数や実績に応じて還元率が上がる制度があります。実際に年収200万円以上アップした社員もいます。透明性のある給与体系で、頑張りがきちんと報われる環境です。【注目】エンジニアとしての最上級の働き方がここに。「キャリアを伸ばしたいけど、プライベートも大事にしたい」そんな気持ちに、グラディートはしっかり応えます。「最上級の働き方がここにあります。」当社では、完全週休2日制（土日）＋祝日休みに加えて、年間休日は120日以上。夏季休暇や年末年始、慶弔・結婚・出産などの特別休暇も完備しています。また、平均残業時間は月5時間程度と少なく、毎日ほぼ定時で退勤できる環境が整っています。フルリモートの働き方が主流で、通勤時間ゼロ＆自宅での柔軟な働き方が可能。希望に応じて時差出勤や時短勤務にも柔軟に対応しており、ライフステージが変わっても働きやすさを維持できます。無理のない働き方をベースに、しっかりとキャリアを築ける。それが、長く安心して活躍できる理由です。【身につくスキル・キャリアパス】月間4万件の案件（商流が浅い案件多数）の中からご自身の経験・スキルに合った案件へ参画可能です（チーム参画あり）段階的に経験の幅を広げていけるのが当社のスタイル。開発実務を積みながら徐々に基本設計・要件定義などの上流⼯程にもチャレンジ可能です！また将来的にはリーダー職やPMを⽬指す道のほか、特定技術を深めたスペシャリスト志向のキャリアも応援しています。現在はSESを中⼼としつつも、今後は受託開発や⾃社サービス開発にも注⼒予定。案件を通じて⾝に付けた技術やマインドを事業づくりにも活かせる機会が増えていきます。 “安心して⻑く活躍できるエンジニア”として着実なステップアップを⽀援します。試用期間：3ヶ月 ※試用期間中も雇用形態・待遇に変更はありません ※プロジェクトへの参画状況や能力に応じて、早期に本採用となる場合もあります

TDCフューテック株式会社【東証プライム市場TDCグループ】

Javaエンジニア／強みを活かしてプロジェクトの顔へ／残業20h以下／定着率90%以上／残業代全額⽀給

Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE

【リモートワーク可（担当案件による）・…

￥

350万円〜750万円

正社員

★一人称でJavaでの開発経験が活かせます（1～3年を想定）。 ★企画・要件定義からコーディング、テストまで様々なフェーズがあり、適性やスキルに基づいて配属を検討します。 ★数名のグループリーダからスタート。チームリーダ、案件リーダへステップアップしながらマネジメント力を磨いていけます。 ≪あなたの希望をお聞かせください！≫ 官公庁、金融、製造、流通など、幅広い業種の顧客企業が存在します。官公庁案件ではほぼ100%がプライム案件となり、多様なキャリアパスが用意されています。 ≪Javaの経験が活きる！≫ Javaエンジニアとして活躍の場を広げたい方はご注目。あなたの得意な分野や興味を活かしてキャリアアップが可能です。 ≪自社内の受託開発も進行中！≫ 2020年にはサテライト開発フロアを増設し、自社内での受託開発に力を入れています。 ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般【注目】「帰ってきたくなる会社」として定着率90%以上当社は東証プライム上場「TDCソフト」のグループ企業。グループ創業以来黒字経営で、業績は右肩上がりを続けています。今年度は、給与面もベースアップし、頑張りへの還元は一切惜しみません。さらに、充実した休暇制度や社内イベントも豊富。「帰ってきたくなる会社」として定着率90％以上を実現しています。社内間の風通しは良く、交流も活発です。【注目】社外研修200以上！技術力向上を全力支援当社では社長も含め役員全員がエンジニアとしての経験を持っています。そのため、スタッフの技術の向上に関心を持ち、しっかりと学べる環境を整えました。アウトプットする場もあるため、スキルを磨きたい方にとってこの上ない環境だと自負しています。 ◎200以上の社外研修で、セルフマネジメントやトークスキルなどのビジネススキルを学べる ◎自社メンバーとチームでアサインするため意思疎通がスムーズになり、技術や業務知識を深められる ※試用期間（3ヶ月）中の雇用形態は変わりません。

株式会社ラクスパートナーズ【東証プライム上場グループ】

インフラエンジニア/完全未経験歓迎/文系出身多数/20代の同期と一緒に入社/18時以降の面接OK/Web面接

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守、ネットワーク運用・保守

《本社は新宿三丁目駅から徒歩1分！キレ…

￥

350万円〜450万円

正社員

★1,700名以上の未経験育成実績あり ★3ヶ月の研修＋専任サポーターで安心 ★土日祝休みでメリハリをつけて働ける！サーバ・ネットワークの構築から運用まで幅広い領域をご担当いただきます。また、市場ニーズが拡大しているクラウド技術を使用した設計構築も担当いただけます。 ≪入社後の流れ≫ 入社前の勉強サポートと、入社後に行う3ヶ月間の研修で知識を習得するところからスタートします。【STEP1】講義形式の研修「ITシステムとは？」「インターネットの仕組みとは？」「サーバってなんだ？」などIT未経験者向けの研修からスタートします。インフラを構成する各要素ごと(OS、ネットワーク、DB、クラウド技術など)に学び理解を深めていきます。【STEP2】演習形式の研修「わかる」「楽しい」をコンセプトに講義で学んだ事を活かし、様々なサーバー・ネットワークを繰り返し構築することで、理解を深めます。【STEP3】プロジェクトを想定した研修小規模なシステムの構築、本番稼働しているシステムのリプレースなど、より実践に近い形での演習に挑戦します！研修終了後もあなた専任のキャリアサポート担当がいるので安心です◎ ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務【案件例】 ≪先輩達はこんなプロジェクトに携わっています≫ ◆大手物流会社向けのAWSサーバ設計構築／運用 ◆オークションサイトのインフラ構築／運用保守・IaC（Infrastructure as Code） ◆大手製造会社向けの社内サーバの監視自動化プロジェクト ◆営業支援ツールのWebサーバ増設プロジェクト【注目】ITインフラ・クラウド技術の基礎から専任講師がサポート！入社後は3ヶ月間じっくりとITインフラやクラウド技術に関する研修を行います。元エンジニアの専任講師による研修のため、サーバー・ネットワークのレクチャーから実務でのクラウド設計構築までの比較的早期にスキルを身につけていただけます。早い段階で、ITシステム基盤であるインフラやクラウドの設計構築／運用保守フェーズから担当できるエンジニアに成長することが出来ます。【注目】研修だけじゃない！大手基盤のもと、働くメリットが充実 ◆年2回の昇給・昇格や賞与の支給で頑張った結果を還元 ◆年間休日125日以上＆土日祝休み ◆資格取得や書籍購入などでスキルアップを支援 ◆有志による自主的な勉強会や「ビアバッシュ」を実施･･･など、手厚い待遇や福利厚生、研修フォロー環境が整っており、エンジニア一人ひとりの成長を後押しします。【身につくスキル・キャリアパス】当社ではエンジニアが安心して働けるようなサポート体制が整っています。仕事や将来などで悩みがあれば、キャリアサポート担当に相談できる窓口や、現役エンジニアの先輩がメンターとなってくれる「1on1面談」などを設けており、安心して働けるようにフォローします。試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社ワールドインテック ITS事業部【東証プライム上場グループ】

インフラエンジニア■賞与3ヵ月分■7割上流■希望重視のアサイン■リモート案件多数■月平均残業8.5h/INF

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守、ネットワーク運用・保守

◆北海道～九州まで幅広いエリアに案件あ…

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300万円〜700万円

正社員

★常時3,000件の案件あり ★家電・自動車・航空機メーカーなど直接取引案件多数 ★クラウド、仮想化など最先端案件 ★大規模案件から中小規模インフラのワンストップ案件まで多彩な案件クラウド案件や、ネットワークやサーバに関する一連の案件から、あなたの経験やスキル、理想の将来像に沿って適材適所の業務をご案内します！マネジメントや構築・設計へのステップアップを望むのなら大規模案件、フルスタックに近い領域で経験を積みたいなら小規模案件… など、あなたの希望に合わせて、ベストな案件を一緒に選んでいきましょう！プロジェクト先は上場企業やそのグループ企業がほとんど。健全な就労環境のもとでキャリアアップできます！【具体的な業務内容】 ■クラウド・サーバ・ネットワークの設計・構築・運用 ■オンプレ→クラウドの移行に伴うサーバ設計、構築 ■セキュリティのコンサル・診断・導入など【変更の範囲】全ての社内業務【案件例】 ■官公庁向けサーバの仮想化設計・構築 ■機械メーカー向けFirewall/無線アクセスポイント導入 ■金融機関向けデータベース設計・チューニング　など ■VMware仮想基盤のVDI環境設計、構築　など ※グループ企業・取引先企業様内での社内SE案件もあり【手がける商品・サービス】【7割が上流工程から参画可能】直請けや二次請け案件がほとんどで、顧客折衝や要件定義・仕様の策定などの上流工程から一貫して手がけられるプロジェクトも多数。設計・構築だけではなく、上流工程へのチャレンジも可能です。【開発環境・業務範囲】【技術要素の例】 ■クラウド環境への移行関連(AWS、Azureなど) ■仮想化関連：Hyper-V、VMware、Xen、KVM、ESXi、Citrix、Horizon View(仮想ネットワーク、ストレージ構築) ■ネットワーク関連：Cisco、FortiGate、F5、Juniperなど ■STP、LAGを使用したループフリーの冗長化 ■アクセスリストによるフィルタリング ■スイッチ、ルータ、ファイアウォール、ロードバランサなどのコンフィグ ★あらゆる技術分野を網羅していますいわゆるレガシーと呼ばれるものからクラウド・IoTといったトレンドとなる分野まで、あらゆる技術分野のスキルを、すぐに活かしていただけます。 ★現場への配属後も一人ひとりのスキルアップやキャリア形成を重視常時3,000件以上寄せられる案件から、個人個人の希望する案件や環境、技術などを考慮したうえでアサインを行っていきます。あなたの可能性をより広げていける環境をご用意していますので、何でもご相談ください。【注目】明確な評価やバックアップ制度が充実 ◆希望の案件に参画できる …あなたの理想の案件を一緒に考えるところから始めます。言語や業界、担当フェーズなど、希望をしっかりヒアリングしたうえで、あなたの経験をそのまま活かせる案件をご用意します！ ◆エンジニアリーダーのフォロー …必ずリーダーのいるチームに配属。現場業務をしっかりサポートします。 ◆マネージャーに随時相談 …ゼネラルマネージャーに技術やマネジメントなど上級的な話をいつでも相談できます。 ◆年一の目標設定 …1月には個人面談を実施。リーダーと営業と一緒に半期の振り返りをしながら、翌年の目標を設定していきます。【注目】充実の福利厚生で安心できる生活のお約束9選東証プライム上場企業グループならではの働きやすさと福利厚生が自慢。【1】土日祝休みの完全週休2日制(就業先により異なります) 【2】残業月8.5時間程度と少なめ【3】有休消化率70％（直近3年）、平均取得日数は9.6日/年【4】子育て支援休暇※男女ともに産育休取得率100％（2021年2月末時点）【5】日本全国に案件有！リモートワーク導入率は55% 【6】平均年齢35歳で腰を据えて働ける【7】住宅補助制度（家賃自己負担が数千円程度になることも）【8】BELSファミリークラブ（提携企業のサービス特典）こうした環境があるからこそ、20代～60代まで幅広いメンバーが活躍中！・20～30代：約60％・40代：約25％・50代：約12％・60代：約1.5% ※最高齢：67歳【身につくスキル・キャリアパス】【クリアな評価制度がエンジニアからも評判です】当社の企業規模で驚かれることが多いのですが、営業1人につき、10人ほどのエンジニアをフォローしています。エンジニアには毎月「目標」「反省」「次やりたいこと」を記載したアピールシートを提出してもらい一緒に振り返りをします。アピールが苦手な方も、一緒に振り返りができるからこそ、評価も明確になり、納得できると好評です。自身の市場価値を高めるための努力が、しっかりとスキルアップと収入アップに直結します！試用期間中（3ヶ月）の雇用形態も正社員になります

ジェット・テクノロジーズ株式会社

インフラエンジニア｜オンプレ経験のみOK★技術シフト歓迎★40代50代活躍中★定着率92％★退職金制度あり

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守、ネットワーク運用・保守

★リモート相談可 ★転勤はありません …

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500万円〜1000万円

正社員

金融系の大規模インフラ案件を中心に、設計・構築からプロジェクトマネジメントまで、あなたの経験・スキルに応じて最適なポジションをお任せします。特に注目すべきは、オンプレからクラウドへの移行プロジェクトが豊富にあること。クラウド未経験でも、これまでのご経験を活かしながら、チームメンバーと協力して新しい技術をキャッチアップしていける環境です。チーム体制での開発が基本のため、わからないことがあっても安心して相談できます。【活かせる経験】オンプレ経験に加え、あなたの運用・保守経験は「なぜ障害が起きるのか」「どうすれば安定稼働するのか」を知る貴重な財産。机上の空論ではない、本当に価値のあるシステム設計に不可欠です。【具体的な業務内容】 ■金融系インフラの設計・構築（オンプレミス・クラウド両方） ■大手企業向けシステムのリプレース・移行作業 ■AWS、Azure等のクラウド環境構築 ■運用チームとの連携による要件定義・設計 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】【プロジェクト例】 ■大手金融機関の次期システム更改（システム化検討から非機能要件・設計・構築） ■金融機関向けVDI基盤設計構築（VMware Horizon View) ■保険会社向け災対環境構築（ストレージ設計） ■営業店システム基盤（サーバー設計、構築） ■AWSへの移行、基盤設計構築 ■金融機関向け次期事務システムのグランドデザイン　など【開発環境・業務範囲】【技術環境】・クラウド：AWS、Azure、オンプレとのハイブリッド・仮想化：VMware vSphere、Hyper-V ・OS：Windows Server、Linux（CentOS、Ubuntu）・ストレージ：NetApp、Dell EMC ・ネットワーク：Cisco、Juniper 【注目】ベテランのさまざまなスキル・経験が活かされる環境！ ◎運用・保守で養われた顧客対応力 ◎トラブルシューティング能力 ◎現場で培った数多くの経験当社ではこれらの力が設計・構築の場でこそ活きてくると考えています。実際に45歳以上の方も活躍中です。「マネジメントよりも現場げもう一度スタートしたい」「今までの経験を活かしてもう少し上流に挑戦したい」そんな方が活躍できるフィールドが当社には多数あります！【注目】入社後にクラウドデビューした先輩もいます！現役で活躍するリーダー（40代）も、入社当時はクラウド経験はほぼありませんでした。しかし、金融インフラの知見を活かし、今ではAzureを扱うクラウド案件のリーダーとして活躍しています。「オンプレの基礎があると、クラウドでも応用が効くんです。逆にクラウドしか知らない人より、基礎がしっかりしている分、強いと感じます」（リーダー談）当社なら、年齢に関係なく新しい挑戦が可能。 50代入社の方もしっかりと活躍しています。むしろ、豊富な経験を持つ方ほど、チームを率いて大規模プロジェクトを動かせる貴重な存在として評価される環境です。試用期間中の雇用形態の変更はありません

株式会社アクシス・クリエイト【東証プライム上場グループ】

インフラエンジニア（設計・構築）／充実の研修制度でスキルアップ／リモートあり/A-EK-T1

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守、ネットワーク運用・保守

【転勤なし】東京・神奈川・埼玉・千葉…

￥

450万円〜800万円

正社員

インフラエンジニアとして、サーバ・ネットワークの設計・構築業務をお任せします。運用・監視・保守からのステップアップも大歓迎です！【具体的な業務内容】 ■要件定義 ■基本設計 ■詳細設計 ■環境構築 ■テスト計画・実施 ■運用設計　など ※経験やスキル、希望を考慮し、最適なプロジェクトにアサインします。【あなたの「学びたい」を応援！】一人ひとりのキャリアプランを受け止め、学習していけるようにサポートをしています。研修や勉強会も多く開催しています！【配属後は】基本的にはチーム制を採用。わからないことはすぐに聞いてください！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】エンジニアとして着実にステップUPできる！ハイスキルなエンジニアへとキャリアアップできる体制を整えています。上司との定期面談を通じて「今後やりたいこと」「そのために今必要なこと」「これからやるべきこと」をすり合わせていきますのでぜひあなたの理想のキャリアについて教えてください。【注目】経験豊富な講師が実践で使えるスキルをレクチャー！階層別基本研修、外部研修など、当社では様々な研修を用意しています。その指揮を執るのは現場経験の豊富な講師陣。自身の経験をベースにしたプロジェクトで必要になる実践的なスキルや考え方、立ち振る舞いなど網羅的にレクチャーします。教育実績・ノウハウがありますので、ぜひ安心してご入社ください。 ※試用期間6ヶ月あり。その間の雇用形態は変わりません。

ジェット・テクノロジーズ株式会社

インフラエンジニア｜40代微経験入社実績あり★定着率92％★月給28万円以上★有給取得率90％★退職金制度あり

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守、ネットワーク運用・保守

★リモート相談可 ★転勤はありません …

￥

450万円〜1000万円

正社員

まずは運用・保守経験を最大限に活かせるプロジェクトからスタート。必要に応じて研修も実施するので安心してご応募ください！徐々にチームの一員として、先輩エンジニアのサポートのもと部分的な設計・構築業務に携わっていただきます。【活かせる経験】あなたの運用・保守経験は「なぜ障害が起きるのか」「どうすれば安定稼働するのか」を知る貴重な財産。机上の空論ではない、本当に価値のあるシステム設計に不可欠です。【キャリアパス】運用経験者 → 部分的設計・構築 → 上流工程中心 → プロジェクトリーダー【具体的な業務範囲】 ■金融系インフラの設計・構築（オンプレミス・クラウド両方） ■大手企業向けシステムのリプレース・移行作業 ■AWS、Azure等のクラウド環境構築 ■運用チームとの連携による要件定義・設計チーム配属により、分からないことは気軽に相談できる環境。 40代で運用経験のみからスタートし、現在は設計・構築の中心メンバーとして活躍している先輩も多数在籍しています。年齢や過去の経験にとらわれることなくあなたのペースで着実にステップアップできる環境をご用意しています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】【プロジェクト例】 ■大手金融機関の次期システム更改（システム化検討から非機能要件・設計・構築） ■金融機関向けVDI基盤設計構築（VMware Horizon View) ■保険会社向け災対環境構築（ストレージ設計） ■営業店システム基盤（サーバー設計、構築） ■AWSへの移行、基盤設計構築 ■金融機関向け次期事務システムのグランドデザイン　など【注目】運用経験は、上流工程への最強パスポート！「運用しかやったことがないから...」なんて謙遜、もったいない！運用・保守の経験は上流工程で一番価値があるスキル。なぜ障害が起きるのか、どうすれば安定稼働するのか。現場を知るあなたの視点は、机上の空論じゃない、本当に使えるシステム設計には欠かせません。当社で設計・構築を担当するエンジニアの多くが運用・保守出身。「運用経験があるから、安定性重視の設計ができる」「障害時の影響を想定したアーキテクチャが組める」そんな風に評価されています。年齢を重ねた今だからこそ、その経験を活かしてステップアップしませんか？【注目】40代運用経験のみ？全く問題ありません♪ 当社には20代から50代まで、本当に幅広い年齢のエンジニアが活躍中。 40代での初転職で入社した方もたくさんいるので受け入れ態勢も整えてお待ちしております。実際に42歳で運用経験のみから入社した方も、今では金融系インフラの設計・構築で大活躍！当社が一番大事にしているのは年齢や経験年数じゃなく一緒に働く仲間として信頼できるかどうかです。定着率92%の秘訣は、無理をさせないマネジメント。あなたのペースで着実に成長できる環境、お約束します！試用期間中の雇用形態の変更はありません

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