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検索結果: 2,278件(21〜40件を表示)

ヤマハ発動機株式会社【東証プライム上場】

ITデジタルエンジニア◆コアレスフレックスタイム制度&リモート可◆年収900万円可

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守、ネットワーク運用・保守

神奈川県横浜市もしくは静岡県磐田市（応…

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450万円〜1000万円

正社員

クラウド環境を活用したシステム設計・開発をお任せします。＜具体的には＞ ■クラウド環境（AWS, GCPなど）を活用したシステムの設計・開発 ■マイクロサービスアーキテクチャに基づく他システム連携を前提とした共通機能の構築・運用 ■認証認可を主とした個人情報を取り扱う機能の導入・管理 ■サービスメッシュ、APIゲートウェイ、サービスディスカバリ等の導入・管理 ■事業個別のビジネスニーズと全社方針の双方を踏まえた要件定義・技術選定・ベンダー調整 ■各種サービスとデータ分析基盤間の連携支援 ■主にBtoCデジタルサービスの迅速な立ち上げと継続的改善を支える技術支援【このポジションで働くやりがい】世界中に広がるお客様とヤマハ発動機のより良い関係を築きながら新しい価値を提供し続けるための基幹活動（データ連携や基盤の構想）に主体的に関わることができます。「戦略を作るだけ」「手を動かすだけ」ではなく、チームメンバーとともに構想した戦略を技術的手法で検証することまで可能です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】盤石の経営基盤があるからこそ、幅広いことにチャレンジできる電動アシスト自転車やモーターサイクル、産業用ロボット、スノーモービル、産業用無人ヘリコプターをはじめとした15以上の事業を展開している当社。 ■多数の社員が活躍中：連結：54,206人、単体：10,929人（2024年12月末現在） ■好調な売上：連結決算：2兆5,762億円、単独決算：8,696億円（2024年12月期）など安定した経営基盤（資金力）を誇っているからこそ、技術トレンドを取り入れた商品の企画、推進が可能です。【注目】仕事もプライベートも充実させられる。 ■コアレスフレックスタイム制度 ■年間休日は121日 ■長期休暇制度あり ■産休・育休の取得実績多数／女性取得率：100%、女性復職率：100%、男性取得率：84%（2024年12月末現在） ■みらい手当（家族手当） ■厚生年金基金：YAMAHAグループの年金基金を適用遊び心を大切にしながらプロフェッショナルとして業務を遂行するために、仕事とプライベートのバランスが大切だと考えている私たち。リフレッシュしながら安心して働ける環境で、仕事もプライベートも充実させませんか？ ※試用期間は3ヶ月。雇用形態の差異はございません。

アイフォーコム株式会社

インフラエンジニア｜ネットワークは設計構築経験を活かせる／サーバは運用経験からキャリアアップ可能

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守

【「横浜駅」より徒歩7分｜リモート案件…

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400万円〜700万円

正社員

■運用保守▶▶設計構築へのチャレンジ歓迎 ■案件はチーム体制で参画 ■クラウド・仮想化関連など最先端プロジェクト多数 ━━…… 通信・Webサービス、公共・交通インフラなどの分野におけるサーバ、ネットワークの設計・構築・保守・運用をお任せします ━━…… 《チーム体制で協力し合いながら成長》基本的に3～5名のチームを組んで業務にあたります。在宅ワークでもチャットツールを活用するなど、メンバー同士のコミュニケーションが活発！年齢や社歴にかかわらず社員同士の距離が近いので遠慮なく相談ができる環境です◎ (変更の範囲)会社の定める業務【案件例】《通信・Webサービス》・携帯キャリア基地局設計・4K対応放送波信号測定システム・公共施設インフラ設計・構築《公共・交通インフラ》・交通インフラのメンテナンス予測・AWS上での仮想環境の構築【手がける商品・サービス】《自社サービスの一部をご紹介》 ■エコプロ21／エネルギーコスト削減のためのツール ■作業者みまもりサービス／センサーで現場作業者の転倒・転落などを検知するシステム ■電力需要予測/AI技術とエネルギー専門性を融合し、高精度で需要を予測するシステム ■ホップ！ステップ！マップ！/小学校での安全教育活動支援アプリ【開発環境・業務範囲】《サーバ系》 ■AWSを用いたインフラ設計・構築・運用保守業務【概要】某官公庁システムの更改、運用保守業務【担当】上流工程(要件定義、設計)～下流工程(構築、テスト、運用保守)の全工程を担当【環境】AWS(EC2、EBS、ELB、CloudWatch、AWS Config、IAM、NAT Gateway 、Systems Managerなど)、Windows Server、Microsoft SQL Server、Internet Information Services 【チーム体制】自社メンバー5名 ■Azureを用いたインフラ運用・構築【概要】DB（SQL Server）、WEB、AP、バッチ、監視サーバ関連業務【担当】リソース管理、バックアップ/リストア、監視【環境】Azure(IaaS、PaaS)、Windows Server、Microsoft SQL Server、Apache、Tomcat、JP1シリーズ、UTM、ルーター【チーム体制】自社メンバー2名《ネットワーク系》 ■某大手通信キャリア案件、社内案件、顧客先での設計・構築【概要】某大手通信キャリアにおけるNW機器（Cisco・Nokia等）の構築設計、工事管理、データ作成、トラブルシューティング業務【担当】設計・構築を中心に、ジョブローテーションを通じて高スキル案件にも参画【環境】Cisco、Nokia等NW機器、各種監視・運用管理ツール【チーム体制】自社メンバー5名（内1名は計画策定業務） ■某大手通信キャリアの監視システム開発【概要】監視を自動化するシステムを開発【環境】Python、クラウド（AWS・azure）【担当】PMO、スケジュール管理、開発、試験【チ-ム体制】自社メンバー5名【注目】多彩なキャリアパスをご用意。希望の道へ進むことができます！エンジニア一人ひとりの「やりたいこと」に本気で向き合う文化がある当社では、「ネットワークだけでなくサーバの知識も身につけたい」「クラウド技術を極めたい」など、あなたの目指すキャリアを会社全体でバックアップ。運用・保守から設計・構築へ、そして要件定義やPM・PLへと、着実にステップUPしていける環境です◎ ＼実際の転職者例／ ■Aさん（設計経験あり）ネットワーク系プロジェクトのリーダーを約3年間経験した後、仮想化案件に要件定義から参画。現在は仮想化プロジェクトのリーダーとして活躍中。 “やりたい”を軸にしたキャリアアップを実現しました！ぜひあなたも当社で理想のキャリアをカタチにしてください！【注目】教育専門の部門を設置！制度面でもあなたの成長にアプローチ◎ 当社では、エンジニア一人ひとりの成長を後押しするため、研修に特化した専門部門「マングロー部（※1）」を設置しています。中途入社者向けの「入社時受入研修」や「社会人採用者研修」、新たに役職に就いた社員向けの「新任役職者研修」など、キャリアのステージに応じた多彩な研修をラインナップ。今期は特にPL/PMの育成に注力し、PM研修を新たにスタート予定◎ さらに全社員が自由に学習できるオンライン自己学習システムも導入し、 “学びたいときに学べる”環境を整えています。（※1）MAN＜人＞＋GROW＜成長＞から生まれた当社オリジナルの研修部門です。【身につくスキル・キャリアパス】年間・半期の設定目標の達成度合いや上司との面談、現場社員からの360度評価でエンジニアを総合的に評価しています。【キャリアアップ(例)】 ▼1年目:運用・保守業務運用保守の経験を積みながら、早ければ半年ほどで構築業務を任されることも。 ▼2年目:構築・設計業務新しいシステムをゼロから作り上げる構築業務に携わり経験を積みながら早ければ2年目で、設計業務の一部である詳細設計を担当、サブリーダーを任されることも。 ▼3年目:設計・リーダー業務設計業務を本格的に担当し、チームを率いるリーダー業務にも挑戦。早ければ、3年目にはプロジェクト全体の進行を管理するリーダーを任されることも。試用期間中の雇用形態に差異はございません

NX情報システム株式会社

インフラ基盤エンジニア／日本通運の大規模インフラ・クラウド・ネットワーク・イントラネット他／20-30代活躍

ネットワークコンサルタント、プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

本社〒101-0024 東京都千代田…

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400万円〜800万円

正社員

日本通運をはじめとするＮＸグループ向けにシステムの企画・設計・構築及び運用をお任せ致します。ご経験やご希望を踏まえて御担当業務の詳細を提示します。ＮＸグループ向けのシステムのため、大規模案件が多数。今までの経験を生かしてぜひ当社でご活躍ください！【具体的な業務】・クラウド基盤（AWS、IIJ）・ネットワーク基盤（各種ゲートウエイ、国内WAN、海外WAN、拠点内LAN）・Windows基盤（パソコン・プリンタ等のエンドポイント、ActiveDirectory等）・イントラネット基盤（Microsoft365等の統合ポータル基盤） ※24365の監視作業等は外部委託していますＮＸグループ各社との企画立案・企画した内容を受けたプロジェクトの開始～終了までの一連の対応・日常的に発生する変更対応、または既存改修、ライフサイクルマネジメント・小／中規模の案件は内製、大規模PJは外部ベンダーも活用（ベンダーコントロール）と言った対応を行います。上記ご経験をお持ちの方は大歓迎。今後チャレンジしていきたい方もお待ちしております！【案件例】・日本通運およびＮＸグループ各社の各拠点のネットワーク敷設における将来　像の企画立案・BCP対策やセキュリティ強化を目的としたネットワーク増強／変更の企画立　案・設計・構築対応・クラウド環境（AWS）を用いたインフラ基盤設計・構　　築・運用保守、インフラアーキテクト業務・日本通運およびＮＸグループ各社のポータルサイト企画・製作・メンテナ　ンス（要件ヒアリング含む）【手がける商品・サービス】ＮＸグループは物流を中心に様々なビジネスを展開しています。私たちは物流を中心としたグループの中で唯一、 IT機能子会社として存在しています。社会基盤である物流を支えるために、日々プロフェッショナルとしてITサービスを展開しています。【開発環境・業務範囲】取扱う製品・サービス［クラウド］ AWS、Zabbix、JP1/AJS ［ネットワーク］Cisco・PaloAlto・F5Networks・Juniper・Fortigate・APRESIA ［セキュリティ］CASB、Webroot、WAF 上記は一例です。 ※開発環境関連キーワード Cisco CCNA CCNP AWS AWS Solutions Architect Associate AWS SysOps Administrator Associate Azure GCP Zabbix Prometheus Grafana CloudWatch シェルスクリプトやプログラミング（Python、Bash、または他の言語）による自動化経験 Microsoft365、グループウェア/ポータルサイト（SharePoint等）【注目】この仕事の魅力は？当社は物流事業を中心に事業展開する日本通運をはじめ、ＮＸグループ各社のIT・ネットワークインフラを支える戦略的ポジションを担います。世界的な物流管理に携わることのできる唯一無二のステージと言えます。ＮＸグループの大規模プライムプロジェクトに超上流から携わり世の中にインパクトを与える醍醐味や、プロジェクトを統括し、全体を俯瞰できる業務内容は、今までより一回り高い視点で仕事に携わることができます。腰を落ち着けてしっかりとキャリアを身に付けたいとお考えの方はぜひご応募ください。【注目】案件例・日本通運およびＮＸグループ各社の各拠点のネットワーク敷設における将来　像の企画立案・BCP対策やセキュリティ強化を目的としたネットワーク増強／変更の企画立　案・設計・構築対応・クラウド環境（AWS）を用いたインフラ基盤設計・構　　築・運用保守、インフラアーキテクト業務・日本通運およびＮＸグループ各社のポータルサイト企画・製作・メンテナ　ンス（要件ヒアリング含む）【身につくスキル・キャリアパス】将来的には「マネジメント」「スペシャリスト」の二つのキャリアパスがあります。ご志向やご経験に応じてキャリアを選択する事が可能です。また、人事評価については、四半期ごとに上長と面談を行う機会があり、キャリアについての相談が可能です。試用期間中の雇用形態は正社員です

株式会社ＮＳＤ【東証プライム上場】

《インフラエンジニア》年間休日123日／東証プライム上場企業／リモート案件あり／賞与年3回／残業少なめ

ネットワークコンサルタント、技術(電気・機械)系その他、建築・施工・設備工事系その他

＼東京確約・転勤無し／他地区も応募可…

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500万円〜850万円

正社員

━━━━━━━━ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━ ◆プラットフォーム設計・構築 ◆サーバー、ネットワーク設計・構築 ◆ストレージ設計・構築など、金融・産業・社会基盤の各業界でクラウド、仮想環境を含む、プラットフォームを中心にITインフラ基盤の設計構築から維持保守・運用業務まで幅広くお任せします。【過去の案件例】・メガバンク向け開発・大手保険向け開発・公共向け開発・通信業向け開発・製造、卸売・小売業界・インフラ(基盤)系 etc,,, ☆仕事の魅力☆ ◎様々な業種・業態のプロジェクトに携われるため、やりがいを持って働ける ◎プライム案件（準プライム含む）が約7割を占める ◎金融・製造・通信・流通・公共分野はじめ多彩な業界のシステム開発の上流工程を中心に、500以上の案件が常時稼働中 ━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━ ■配属先リーダーを中心に、OJTでサポート ■各種研修を自由に受講 ■他拠点とのエンジニアメンバーとの交流充実の教育・サポート体制をご用意し、確かなスキルや知識を身に付けられる環境です。一人ひとりの理想のキャリアパスに寄り添い、成長をバックアップします！【注目】働きやすさ◎理想のエンジニアライフを実現可能！当社では、エンジニアが伸び伸びとスキル向上に注力できるよう働きやすさを整えています。案件によりリモートワークを取り入れ、自分の時間も大切にしながら活躍することが可能。オンとオフのメリハリを付けながら、キャリアアップを目指せる環境です！＊年間休日123日＊平均有給取得日数14.1日＊残業月平均16.9時間＊育休復帰率98.2% ＊男女とも産育休の取得実績あり ※いずれも2024年度実績といった抜群の働きやすさのもと、理想の働き方を実現しませんか？【注目】充実のキャリアアップ支援でさらなるスキルアップを！エンジニアとして長期的なキャリアを築くためにはスキルや知識のアップデートが重要です。そのため、当社では、一人ひとりが確かな成長を描けるよう、幅広い研修制度をご用意。自分のスキルや適正に合わせ下記の研修を受講することが可能です！必要なスキル・知識をその都度習得していただけます。＼当社が誇る多彩な研修制度／ ◇中堅・管理職向けの研修（PL／PM、マネジメント等） ◇ヒューマンスキル研修（プレゼン、ロジカルシンキング等） ◇e-ラーニングを活用した技術研修（JAVA等） ◇社外セミナー参加 ◇資格取得制度（合格後、報奨金等を支給）

ＩＱＶＩＡソリューションズジャパン合同会社

DXコンサルタント【Fortune500ヘルスケア部門No.1企業/世界最大級の医薬品の販売データ保有】

システムコンサルタント、セキュリティコンサルタント、ネットワークコンサルタント

リモートワークOK、出社頻度は自由です…

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800万円〜1100万円

正社員

◇所属部署：IH＆DXCチーム（DXチーム）当チームは、ヘルスケア業界のデジタル化を加速させるため、コンサルティングアプローチと先端テクノロジーを融合したソリューションを提供しています。主な機能は以下の3領域です：１）テクノロジー領域におけるコンサルティング機能２）生成AI・機械学習（ML/AI）など先端技術の実証実験およびプロダクト化推進３）テクノロジーソリューション全体の営業推進本ポジションでは、コンサルティングサービスのデリバリーを中心に、クライアントの課題解決をリードしていただきます。 ◇業務内容・製薬企業を中心としたライフサイエンス業界のDX推進に向けたコンサルティングサービスの提供（チームリーダー〜PMレベルでのアサインを想定）・サービスメニューの策定・更新、および顧客への提案支援・業界のゴールドスタンダードとなる革新的なテクノロジーソリューションの開発・展開 ◇担当領域お客様の営業・マーケティング領域を中心に、Medical Affairs、R＆D、QCMなども対象【案件例】 ◇プロジェクト事例（一部）・MR向けシステム導入におけるユーザー支援・US・インド・日本を跨ぐIT運用業務の課題整理と体制再構築・生成AIを活用した新しい業務体験のPoC（概念実証）共同実施・生成AIを活用した新しい営業業務の構想策定及びAI事例調査・生成AIを活用した業務効率化のPoC検討　他【開発環境・業務範囲】 ◇ポジションの魅力・キャリアパス・ヘルスケア業界のリーディングカンパニーであるIQVIAの一員として、最先端のテクノロジーに触れながら業界変革に貢献・リージョナル戦略に関与することで、グローバルな視点と深い業界知識を獲得・創設3年目の新しいチームで、仕組みづくりやチームビルディングに携われるチャンス ◇チームの特徴・多国籍・マルチリンガルなメンバーが在籍し、グローバルな視点での議論が可能・ヘルスケア領域の様々な専門家の知見とデータ、最先端の技術を組み合わせた"Connected Intelligence"が体現できる環境・年齢や職位に関係なく意見を出しやすい、オープンでフラットなカルチャー ◇新規ソリューション開発事例【AIレビューサービス開発の取り組み】製薬企業では、規制強化や情報提供手段の多様化により、学術講演会スライドやプロモーション資材のレビューに高い精度と迅速性が求められています。従来の手作業によるレビューは限界があり、現場の負担が課題となっていました。この課題を受け、社内の医師・研究者の知見を活かし、生成AIを活用した新しいレビューサービスを開発。薬機法や製薬協コードなどに基づくコンプライアンスチェックと、引用文献との整合性確認をAIが自動で行い、修正依頼書も生成します。これにより、レビューの網羅性とスピードを両立し、平均2〜3営業日で返却可能となり、業務効率と品質向上に貢献しています。詳細：https://x.gd/62xSO (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】IQVIAが選ばれる理由とは？ IQVIAは、ライフサイエンスやヘルスケア業界に臨床研究、コマーシャルインサイト、ヘルスケアインテリジェンスを提供するグローバル企業です。「IQVIA Connected Intelligence」により、世界中の専門家がビッグデータやAI、技術と知見を融合し、医療課題に革新的な解決策を導きます。命に関わる分野だからこそ、人の力が未来の医療を創ります。【注目】社員のライフスタイルを最大限尊重する環境づくりに注力 IQVIAは、外資系の効率性と日系の協調性を併せ持つ企業文化が特徴です。フレックス制度とリモートワークにより、勤務時間は自由に設計可能で、育児・介護にも柔軟に対応。男性育休取得率は60％で、1年取得する例もあります。成果主義を採用し、残業は月平均30時間以下の場合も多々あります。働きやすさとやりがいの両立が、高い定着率と長期的なキャリア形成につながっています。【身につくスキル・キャリアパス】 IQVIAでは、テクノロジー事業やコマーシャル領域の拡大に伴い、個々の強みに応じた柔軟なキャリア形成が可能です。社内公募制度で年間約100人が異動を実現し、インターン制度では業務時間の50％で他チームに参加可能。新規事業への参画機会も豊富で、成長を支援する環境が整っています。試用期間中の雇用形態に差異はありません。

アヴェイルテクノロジ株式会社

インフラエンジニア/運用・保守経験のみも可/設計構築案件9割/20代～40代活躍中/リモート可/大阪・東京募集

ネットワークコンサルタント、ネットワーク運用・保守

【リモートワークあり／大阪＆東京募集／…

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350万円〜700万円

正社員

大手SIerやエンド直案件が9割。要件定義などの上流から下流まで幅広く手がけているため、自分の技術を高められる環境です。（案件の9割が設計構築メインです！）《具体的には》 ◆ネットワーク・サーバの要件定義・設計・構築～運用お客様との交渉や全体の設計、構築を実施。最新機器による企業～文教市場などの幅の広い案件を手掛けていますので、スキルを継続的に伸ばせます。 ◆ITインフラ機器の販売支援製品に関する問い合わせや構成案の提案など、 ITインフラ製品の販売のための後方支援をお任せします。担当製品の簡単な取り扱い研修や、新機能リリース時の機能検証、プロモーションなどにも携わるため、製品の知識を高められます。 ≪チームでアサイン≫ 2～5名程度のチームでプロジェクトを担当します。チャット等でコミュニケーションを取りながらスムーズに連携をしています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】 ◆キャンパスネットワークの更改(有線・無線) ◆オンプレミスサーバの高可用性仮想環境移行 ◆インターネットUTMの機器更改(異機種間ポリシー移行) ◆中堅企業向けテレワーク環境構築 ◆拠点間VPN網構築 ◆DNS、認証等の各種ネットワークサービスのサーバ構築 ◆アプライアンスサーバによるサービス基盤の構築 ◆クラウドによる全国統合管理の無線LAN展開 ★リモート就業の案件もあり！【手がける商品・サービス】 ◆Cisco/HPE/Fortinet/Extremeなど主要各社のネットワーク機器による設計・構築 ◆WiFi7対応無線LAN構築の機器選定・提案・設計・構築 ◆Linux/Windowsをプラットホームとするサーバ基盤の設計・構築 ◆高可用性仮想化基盤へのオンプレミスサーバ移行の設計・構築 ◆AWSや各種クラウドソリューション対応 ◆SplunkやDKIM等のセキュリティソリューション【開発環境・業務範囲】＜業務範囲＞直接顧客案件：要件定義・提案～設計・構築および運用支援迄をTeamで対応２次受け案件：受注後の検証・現地サーベイから構築対応までをTeamで対応【注目】▼こだわりの案件で技術を伸ばせる案件の約9割が大手SIerとの直取引やエンドユーザーからの直請けである当社。顧客から高い信頼を獲得できているからこそ、プロジェクトは商流が浅いものばかりです。さらに、案件の9割が設計・構築メインとなっており、要件定義や提案などの最上流から携われる機会も豊富。これまで培ったスキルを存分に発揮できます！また、大規模案件では実用性の高い業務や最先端技術に触れるチャンスも多く、インフラエンジニア経験者でもしっかりとスキルアップが可能。まさに、自分のエンジニアとしての技術を高めていきたい方にうってつけの環境です！【注目】▼無理なく仕事と向き合える環境一般的にハードな働き方になりがちなエンジニア。しかし当社は、代表の意向でエンジニアに負担がかかる案件は絶対に取らないと決めています！エンジニアにとって無理がないプロジェクトに絞り、規模感や業務量が“ちょうどいい”案件を獲得しているため、常識的なスケジュールで業務を進められます。また、大手の案件がメインのため、設計・構築段階での仕様変更が少なく、プロジェクトが進めやすいことも魅力の一つです。ハードな働き方にならない仕組みとして、効率化の環境整備やTool開発にも取り組み効率と品質の両立を実現！こうした環境があるから、仕事に忙殺されることなく、一つひとつの案件に向き合える体制があります！【身につくスキル・キャリアパス】ご本人の希望のキャリアを叶えるため、柔軟にサポートしています。 ▼スキルと経験を磨いて設計構築にステップアップ ▼生涯現役のプレイヤーとして現場で活躍 ▼経験を生かしてチームマネジメントに挑戦 ▼ITコンサルタントとしてお客様の課題を解決 ▼知識を活かしプリセールスSEとして、お客様の課題解決の提案対応　など ※設計・構築のフロント業務のみではなく、インフラ機器に特化したバックエンドのスタッフ業務も可能。試用期間中の雇用形態に差異はございません

アヴェイルテクノロジ株式会社

初級ITエンジニア/未経験歓迎/残業少なめ/面接1回/リモート案件あり/カジュアル面談あり/大阪・東京募集

ネットワークコンサルタント、ネットワーク運用・保守

【リモートワークあり／大阪＆東京募集／…

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250万円〜350万円

正社員

お客様の要望に合わせて、「ネットワーク」や「サーバ」といった機器を組み合わせながら、設計・構築を行うお仕事です。案件によって「ネットワーク」や「サーバ」を一から構築したり、運用の技術を提供しています。 ≪具体的には≫ ネットワーク・サーバーの設計・構築をメインにお任せします。まずは先輩のアシスタントとして簡単な業務からスタート。大手IT企業や官公庁、学校などの幅広いお客様に向けて、「どんなシステムにしたいのか」ご要望を確認します。お伺いしたヒアリング内容をもとに「こんな設計・構築がオススメです」という提案を行い、システムを構築。スキルに応じて、ゆくゆくは要件定義から携わることも可能です！ ≪インフラエンジニアとして働く魅力とは≫ これから更に生活に欠かせなくなるITを扱うため、需要が伸びるこのポジション。 ●エンジニアとして広範囲のIT知識＆スキルが身につく ●大きな案件に携われてモチベーションに繋がる、など当社だからこそ、得られるメリットがあります！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】 ≪用語が分からなくても問題なし！イチからお教えしていきます≫ ◆キャンパスネットワークの更改(有線・無線) ◆オンプレミスサーバの高可用性仮想環境移行 ◆インターネットUTMの機器更改(異機種間ポリシー移行) ◆中堅企業向けテレワーク環境構築 ◆拠点間VPN網構築 ◆統合Syslogサーバ構築 ◆DNSサーバ構築 ◆セキュリティ強化の統合DHCP構築 ◎頼れるベテラン社員とのチーム体制で経験を積み成長ができます。 ◎少人数だからこそ検証機材も潤沢に使える環境があります。【開発環境・業務範囲】【大手企業無線LAN設計構築】・担当フェーズ:詳細設計、構築・概要:無線LANインフラの設計と構築・環境:HPE Aruba Controller(冗長化構成)、AP 500台、認証アプライアンス、DHCPアプライアンス【大手企業Firewall機器更改】・担当フェーズ:基本設計、移行設計、詳細設計、構築・環境:CheckPoint FirewallからPalo Altoへの移行【流通業の仮想化移行】・担当フェーズ:基本設計、移行設計、詳細設計、構築・環境:物理サーバ(Windows/Linux)の高可用性仮想環境(everRun)への移行【注目】▼サポート体制抜群◎新人を放っておきません！当社では入社後、業務に慣れるまで社内で案件をお任せしていきます。出社をしていれば、周りに先輩たちがいるため、すぐに質問ができる環境です。また、基本的に単独アサインはなし。必ずチームで案件をお任せしています。未経験入社で経験が浅い場合は、必ずベテラン社員と組んで案件をお任せしているので、頼りになる先輩のもと業務につける安心の体制です。社内のメンバーは気さくな方ばかり。発信をすれば、すぐにレスポンスをくれるので、気軽にコミュニケーションがとれることも魅力です！【注目】▼無理なく仕事と向き合える環境一般的にハードな働き方になりがちなエンジニア。しかし当社は、代表の意向でエンジニアに負担がかかる案件は絶対に取らないと決めています！エンジニアにとって無理がないプロジェクトに絞り、規模感や業務量が“ちょうどいい”案件を獲得しているため、常識的なスケジュールで業務を進められます。また、大手の案件がメインのため、設計・構築段階での仕様変更が少なく、プロジェクトが進めやすいことも魅力の一つです。ハードな働き方にならない仕組みがあるから、仕事に忙殺されることなく、一つひとつの案件に向き合える体制があります！【身につくスキル・キャリアパス】ゆくゆくは… ◆エンジニアとしてスペシャリストを目指す ◆経験を活かして、チームマネジメントに挑戦 ◆ITコンサルタントとしてお客様の課題を解決 ◆エンジニアで身につけた知識を活かしてIT営業として活躍など、幅広いキャリアを描くことが可能。エンジニアとして学んだ知識を土台に、長く活躍できます！試用期間中の雇用形態に差異はございません

株式会社Ｃｒａｎｅ＆Ｉ

クラウドエンジニア／前給UP100%保証／11期連続『黒字経営』／プライム比率7割／リモートOK／年休127日

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守

東京都、千葉県、神奈川県、埼玉県のプロ…

￥

450万円〜800万円

正社員

＜全国4000社以上の案件から選択可能＞幅広い案件から、伸ばしたいスキル、希望勤務地・通勤時間・単価に沿った働き方を実現します！《案件例》・各種NW/DB/サーバ/設計・構築・運用・保守（cisco／FortiGate) ・ECショッピングサイトクラウド環境構築（Azure,VMware）・スマホアプリ向けの運用サーバーの設計構築（AWS／Docker）・某メーカー向け仮想環境移行（VMware,Windows,Active Directory） ※現在はAWS案件が67％を占め年々増加傾向。 ※上記に限らず幅広くプロジェクトを展開予定！ ※開発案件もあり ◎プライム案件中心全案件の70％がプライム案件のため、上流工程に携わりながら技術力とビジネススキルを向上できます。 ◎チーム制でサポート体制万全 2名～5名のチーム体制でプロジェクトに参画するため、経験の浅い領域でも安心して挑戦できます。 ◎営業との密な連携営業担当はPL経験者などもおり、業界経験が豊富なため技術的な相談やキャリアの方向性について深く理解してもらえます。 ◎充実した研修・資格支援 AWS資格80以上取得の実績があり、運用保守からクラウド設計へのスキルアップを全面サポートします。【案件例】《案件例》 ◆自動車メーカー向けクラウドリフト（Linux、AWS、Docker、Zabbix） ◆NWセキュリティ／脆弱性診断（Cisco、FortiGate、Palo Alto、Aruba） ◆アパレル向け運用サーバ設計構築（Windows、Azure、VMware、Active Directory、JP1）【開発環境・業務範囲】【OS】Windows、Linux、Mac、iOS、Android 【NW】Cisco、YAMAHA、BUFFLO 【DB】Oracle、MySQL、PostgreSQL、SQLServer、DB2 【クラウド】AWS、GCP、Azure 【その他】Hyper-V、VMware、Docker、Kubernetes、Active Directory、JP1 など【注目】案件選択制！信頼できる営業と本気でタッグを組める営業は業界経験や知識が豊富なので、案件のアドバイスからキャリアの組み立てまで、適格で現実的なFBがもらえる環境です♪ 単価よりもエンジニアの成長を大切にするので、本気でエンジニアと営業がタッグを組める環境です！＜POINT1＞面接の時点で希望にマッチする案件を一緒に探せるので入社後のミスマッチなし！ ※給与のシミュレーションも可能です＜POINT2＞入社後の案件選択や変更も『NG無し』挑戦に対する道筋を丁寧にFBします。 ※案件は経験・希望をお伺いして、ご相談しながら最終決定いたします。　スキルによっては前職のご経験を維持対応いただく可能性もございます。＜POINT3＞ご希望に合わせてキャリア面談を実施。現状の進め方やお悩みなどなんでも相談してください。【注目】『チーム体制』×『スキルアップ研修』の安心感＼チーム体制でプロジェクトに参画／グループ案件含めて、"プライム案件が7割 ”を占める当社。基本的には2～5名のチーム体制で案件に入るので、分からない事や不安な事があればすぐに近くの先輩に相談が可能です♪ ＼専任講師による自社内研修をご用意／ "エンジニアの教育事業"を展開している当社。自社内の元エンジニアが専任講師としてレベル別研修やクラウド系の研修～上流向けの研修を実施し、いつでも誰でも受講が可能です！「運用保守の経験しかなく、設計構築に踏み出せない」「レガシー環境からクラウドに挑戦したいけど不安」「経験や年齢が弊害になり、希望が通らない」・・もうそんな心配は必要ありません！【身につくスキル・キャリアパス】 ≪当社で活躍する社員の事例≫ ＼上流工程で収入UPを実現！／前職では運用・保守から上流に進めずにいたAさん。当社に入社した後は、複数名のチームでインフラ構築の案件に挑戦。スキル・キャリアUPはもちろん、年収150万円UPも実現しました。＼スキルチェンジも安心！／ネットワーク・サーバー経験者だったBさん。入社後は月1回のクラウド研修をはじめ、サーバー構築研修やネットワーク・ハンズオン研修を受講。実機を用いた研修で技術を磨き、給与を下げずにクラウド案件にスキルチェンジしました。試用期間中の雇用形態の差異はありません

クラスメソッド株式会社【合同募集】

クラウドインフラエンジニア

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守、ネットワーク運用・保守

【東京】日比谷本社オフィス東京都港区…

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500万円〜700万円

正社員

お客様のビジネスを加速させる、クラウド環境の設計・構築・移行プロジェクトをお任せします。お客様の多様なニーズに応えるため、AWSをはじめとした様々なクラウドサービスを活用し、最適なソリューションを提供いただきます。 ※ご経験とスキルレベルに合わせて、担当いただく業務範囲や役割を決定します。【1】クラウドインフラの設計・構築お客様の要件をヒアリングし、最適なクラウド構成を提案します。クラウドの多様なサービスを活用して最適なインフラ設計・パラメータ設定を行っていただきます。【2】クラウド移行オンプレミス環境からクラウドへの移行をスムーズに進めるための計画策定、データ移行、サービス切り替え、動作検証などをご担当いただきます。大規模なプロジェクトでは、プロジェクトマネージャやソリューションアーキテクトと密に連携しながら推進いただきます。【3】クラウドインフラの運用・保守構築後の運用を見据えたアーキテクチャ設計や、稼働後のトラブルシューティング、パフォーマンスチューニングにも携わっていただきます。【注目】世界トップクラスのクラウド実績と技術を深めていける環境クラスメソッドは、クラウドシェア世界No.1のAWSを中心に、アプリ開発、データ基盤構築、生成AI等の先端テクノロジーを駆使してお客様のビジネスを支援しています。AWSにおいては2022年から3年連続でグローバル表彰を受けており、確かな実績と認定に裏打ちされた技術力があります。社内には、AWS Top EngineersやAWS ALL Certifications Engineerに選出されるエンジニアが多数在籍し、各分野のエキスパートが集っています。社員主導のカジュアルな勉強会の開催、チャットでの活発な意見交換・情報共有等、多様な知見を持つ社員同士が技術知見を深め合える環境が整っています。【注目】ご自身の歩みたいキャリアや特性にマッチする会社への配属が可能今回はグループでの合同募集となっており、ご希望に合った会社で選考を進めさせていただきます。 ■クラスメソッド：プロジェクト対応に加え、ブログでの情報発信や社内改善活動等、多様な経験が積める環境です。手を挙げれば色んなことに挑戦できます。 ■クラスメソッドテクノロジーズ：プロジェクト対応を中心として、お客様と長期的に関係を築いてより深く入り込んだ技術支援をしていける環境です。 ■アノテーション：オペレーション領域に特化して知見を深められます。働き方の柔軟性が高く、全国どこからでもフルリモート勤務が可能です。試用期間中の雇用形態の差異はありません

株式会社シティアスコムアイテック

インフラエンジニア/上流100%/チーム制/平均残業12h/クラウド(AWS,Azure)多数/リモート7割

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守

★リモート(ハイブリッド含む)が7割 …

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400万円〜700万円

正社員

★上流工程から参画＋運用を手がけない案件のみ ★クラウド案件多数 ★大手SIer・ベンダー等と直接取引、大手向け案件多数 ★100％チーム体制（2名以上） ★経験が浅めの方も歓迎！ NECや富士通をはじめ大手SIer・ベンダーと直接取引を行っており、業界問わず様々な大手案件に参画する当社。クラウド関連をはじめ多彩な案件があるため、スキル・希望を考慮して最適な案件をお任せします。＜上流工程にこだわる当社で働くメリット＞ ■POINT1 上流工程の経験を高速で積めるあなたのスキルに応じて要件定義や設計など、より上流のフェーズや、クラウド領域などにすぐチャレンジすることが可能です。実践で反復する中で、着実にスキルアップできます。 ■POINT2 エンジニアそれぞれに大きな裁量があるベンダーとの距離が近く、進め方や技術選定にもエンジニアのアイデアが活かせます。多面的に関与することで大きな達成感とやりがいを感じられる環境です。 ■POINT3 プロジェクトの“顔”に直接やり取りをしながらプロジェクトを進めていくため、あなた自身がプロジェクトの「顔」として活躍できます。クライアントに「ぜひ○○さんにお願いしたい」と名指しされるようなエンジニアを目指すことができます。【案件例】クライアントの業界は金融・流通・製造・公共・医療などさまざま。大手SIerから一括で請け負うことが多く幅広い案件に携われます。 <案件例> ■銀行系コールセンター基盤のインフラ業務支援 ■コールセンターシステムの更改・保守対応 ■省庁向けのシステム更改 ■プライベートクラウド基盤における構築運用、AWS移行 ■仮想基盤、ストレージ基盤リプレースなど【開発環境・業務範囲】 <案件における業務環境の一例> ■自治体システム向け基盤設計構築・クラウド環境：AWS ・サーバ関連:EC2,ALB,NLB ・ネットワーク系:Transit Gateway ・ストレージ系：EBS,S3 ・セキュリティ系:NetworkFirewall,WAF,GuardDuty ・証跡管理:CloudTrail ・監視：Amazon CloudWatc ・その他：AWS CloudFormation等 ■銀行系コールセンター基盤のインフラ業務支援(東京) *基盤アプリ:Avaya、CTstage *Windows:Powershell batファイル(夜間定期バッチ作成、メンテナンス) *Linux:B-Shell(メンテナンスシェル、情報収集シェル) *DB:DB2、SQL Server、PostgreSQL *監視/セキュリティ:Tivoli NetCool、JP1、SEP ■仮想基盤、ストレージ基盤リプレース(大阪) *ハードウェア:PRIMERGY,ETERNUS *OS:Windows Server 2022 *仮想化基盤:VMware vSphere *バックアップ:Arcserve 【注目】社員の「やりたいこと」を実現する「案件厳選」というスタイルこの10年間で最も重視してきたのは「社員一人ひとりのやりたいことを実現すること」と「案件の厳選」です。なんでも受注するのではなく、社員が長期的に働きやすく、やりがいを感じられる優良な取引先・プロジェクトのみを選択。働きにくい環境や理不尽な要求をする案件には着手しません。その結果、取引先からもチャレンジしやすい環境を提供いただき、社員の希望に沿った案件アサインが実現できています。 <当社独自の取り組み> ■各部署の上長が定期的に面談を実施し「携わりたい技術」「実現したいキャリア」を丁寧にヒアリング ■「早期に上流工程に携わりたい」「もっとAWSのスキルを磨きたい」など、どんな希望でも相談可能 ■希望に沿える案件がない場合は、取引先と連携して新たな案件を獲得【注目】高い技術・豊富なキャリアを持ったインフラエンジニアが在籍！ <先輩A(2021年入社)> ITサービス提供会社で設計/構築/運用を10年、その後システム基盤設計・構築会社で開発/設計/構築を9年担当。リーダーとして基盤システムの見積り/提案～運用設計を経験しました。 ★ストレージ構築/サーバ構築/クラスタ系MW構築/富士通系MW構築 <先輩B(2018年入社)> 独立系ソフトウェア会社でシステム設計/構築/運用を8年、その後派遣会社で設計/構築/運用を1年担当。官公庁、保険業、証券業等様々な分野で経験を積んできました。 ★サーバ構築/ストレージ構築/Solaris/RHEL/Windows/VMware/FJCS/富士通系ミドルウェア等に強みあり高い技術を持ったメンバーと共に、切磋琢磨しながらスキルを磨いていきましょう！【身につくスキル・キャリアパス】 <キャリアについて> キャリアとしてマネジメント業務を求められる企業も多いかと思いますが、当社は本人の意欲を最優先。「技術者として現場で活躍し続けたい」という想いにも寄り添います。 ※スペシャリストの給与体制もしっかり整備しています <評価制度について> スキルレベルや担当業務等によって"等級"を設け、業務成果に応じて明確に評価を行っています。 ※人事評価は年2回。各支社長が面談を行い、「目指したいキャリア」「身につけたいスキル」などをヒアリング。

株式会社ティーオーエイチ

インフラエンジニア/100％案件選択/経験浅め歓迎◎/NWやサーバ、AWSなどクラウド案件豊富/リモート約7割

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守

★リモートワーク中の社員が約7割！ ★…

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400万円〜750万円

正社員

～～ココがポイント！～～ ★100％案件選択制！　なりたい姿に合わせた案件を選べる ★テスターから開発、開発から設計… 　上流への挑戦も可能！ ★顧客評価の高いエンジニアが在籍◎ 　信頼関係から質の高い案件が来ます ★約7割のエンジニアがリモート案件！～～～～～～～～～～～～豊富なITプロジェクトの中から、あなたの“目標につながる”案件をお任せします。会社都合のアサインは一切ありませんので、遠慮なくご相談ください！ ≪アサインについて≫ □エンジニア本人と相談の上、希望をふまえて　スキルシートをパートナー企業へ展開 □声がかかった案件を全て提示し、面談を案内 □合格したものの中から　改めてエンジニア本人が案件を選択合格した案件の中からであれば選べる企業が多いですが、当社はそれ以前からエンジニアの声を反映しています。「じっくり意志を尊重するアサイン」として、パートナー企業様からも好評いただいています！【案件例】 ≪案件の一部をご紹介！≫ ・外貨資金や円資金にかかる取引連絡等の通信システムの基盤設計・構築案件・Linuxサーバ構築支援・大手信託銀行向け基盤クラウド移行案件・AzureNWに関するテクニカル調査・分析業務・オンラインシステムのNW構築支援・金融機関でのAWS移行業務支援・求人サイトの再構築業務・クラウド業務改革プロジェクト【開発環境・業務範囲】【OS】Linux、Windows、Android、iOS（Swift,Objective-C）【各種環境】AWS、Azure HW：HA8000V、VSP G150/G130、Citrix NetScaler、RSA SecurID SW：WindowsServer2022、Windows10 SAC、Windows11、VMwareESXi、Citrix Virtual Apps and Desktops、 JP1/(IM/PFM/NNMi/SSO/VERITAS)、McAfee、Tripwire、VB.Net MECM（Microsoft Endpoint Configuration Manager）、SQL Server　等【注目】■クライアントから指名されるエンジニアに！■ 実は、当社のエンジニアには「技術に自信がなかった」「経験が浅かった」人も多くいます。それが今では、面談なしで直請け案件を任されるほどの信頼を獲得！その理由は、当社独自の“可能性を引き出すサポート体制”にあります。私たちは技術経験よりも人物面やポテンシャルを重視し、 1人ひとりの眠っている才能や素質を最大限活かせる案件を、希望を聞きながら丁寧にマッチングしていきます。その結果、これまで多くのエンジニアが、「本来持っている力を発揮」 →「新しい可能性に気づく」 →「自ら学ぶ意欲が高まる」という好循環を生み出し、顧客から高い評価を得ています。今の経験や技術に自信がなくても大丈夫。まずは一度面接にお越しください◎ 【注目】■ブランクあり/ライフイベントを経ても働きやすい！■ ◎残業月10h程度 ◎リモートワークOK＆フルリモ案件あり！ ◎年間休日120日以上 ◎会社で有給取得を推奨 ◎産育休取得実績ありなど、プライベートと両立しやすいことも魅力。実際に、子育て中の社員や復職した社員などもおり、ライフスタイルに合わせた働き方を提供しています◎ 働きやすさはこれからさらに制度を整えていくので、「こんな制度があると嬉しい！」といったアイデアはぜひどんどん発信してくださいね。【身につくスキル・キャリアパス】 ★当社エンジニアたちの成長ストーリーを公開しています。 https://www.toh-group.co.jp/staffing_service/career_it 一人ひとりの環境や、目標に向かって走るスピードは様々ですが確実に全員が前進しています！ぜひご覧ください◎ 試用期間中の雇用形態は契約社員になります

株式会社NoA

インフラエンジニア｜フルリモOK◆全国募集◆案件選択自由◆残業月5h以下◆還元率80～90％◆案件情報全開示

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守、ネットワーク運用・保守

＼全国からフルリモート勤務OK／【…

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500万円〜800万円

正社員

★オファー面談で独自のキャリアプラン提示 ★案件選択自由、あなたの“幸福度”を重視 ★「全社員年収700万円以上」を目指す ……………… あなたの希望をヒアリングした上で希望に合った案件を複数提示し、最終的にはあなたの判断で参画先を選択可能です。例えば、「運用保守から設計・構築にステップアップしたい」「収入を増やしたい」「現場内で管理ボジションになりたい」「リモートワークを優先したい」「休みが取りやすい案件に入りたい」etc.… 工程は要件定義から設計、構築、運用保守まで様々。PM・PL案件もありますので、あなたの経験やスキル、希望に合ったプロジェクトが見つかります！アサインはあなたの“幸福度”を重視。会社都合は押しつけません！また、単価や案件の情報は全て公開します。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【開発環境・業務範囲】 ■自動車リサイクルシステム刷新プロジェクト(AWS/WindowsServer/RHEL) ■某証券会社向けウイルス対策ソフト移行(WindowsServer/Linux/McAfee/Cylance) ■小売系企業向けDXインフラ基盤IaC対応(Azure/各種OSSツール) ■大手SI/Windows Server 2008のP2V案件(PHP/AWS/Vue.js/Ruby/MySQL) など【注目】あなたへの期待をオファー面談できちんと提示します入社前のオファー面談では、あなた1人のためだけに作ったキャリアプランをスライドつきで提示します。それまでの経験やスキルを元に、5年後はどんな経験を積みどのくらいの収入を得ているかを細やかにプランニング。あなたの未来をしっかり可視化し、そのためにどんなスキルを身につけるべきかを道案内します。入社後も現場の状況やスキルの習得などについてきちんとヒアリングし、キャリアプランの達成状況なども踏まえて案件の契約継続や変更を一緒に考えていきます。もちろん、「キャリアの方向を変えたい」といった希望も大歓迎！【注目】全員年収700万円以上＆働きやすい環境を目指しています平均年齢約32歳と若い会社だからこそ、エンジニア1人ひとりが満足できる収入を得て、働きやすいと感じる環境作りに力を入れています。全社員が年収700万円を超えることを会社の目標としており、入社時に前職から年収が80万円アップし、その後も着実に年収を増やしている社員も。また、手当の他に家族サービス制度や体メンテナンス制度、シャッフルランチ制度といった当社オリジナルの福利厚生を用意。10月からは新たに「セレクトごはん制度」も導入します！ ★セレクトごはん制度とは… 2ヵ月に1回、社員の自宅に5kgの米またはパックご飯など「米」を配送する制度です(無洗米や玄米も選べます)。お米以外を希望する社員には、パスタやヤクルトなど希望の飲食料を選択することも可能です(1人7000円以内で複数食品も選択可)。【身につくスキル・キャリアパス】＜キャリアの実現例をご紹介！＞ ①Aさん：インフラエンジニアとして幅を広げたい（AWS中心の経験からオンプレもできるようになりたい） →待機コストが掛かることを承知の上、2ヶ月先スタートの案件（競合が少ない状況）で決め切ることにより、オンプレ案件に参画。 ②Bさん：マークアップエンジニアからフルスタックエンジニアになりたい（HTML/CSSを中心とした経験からフロントエンドやバックエンドもできるようになりたい） →他社の社内研修(擬似案件)でJava・TypeScript等を経験した後、フロントエンドもバックエンドも携われる案件に参画。 ※試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社エムツーエム

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守、ネットワーク運用・保守

◎将来的には、テレワークorハイブリッ…

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400万円〜600万円

正社員

自社サービスである総合行政システム、金融機関向け事務集中業務システムのインフラ部分に関する、設計・構築・運用保守を担当していただきます。＜扱うシステムは？＞ ◆自治体向け「総合行政システム」 ◆金融機関向け「事務集中業務システム」＜お仕事内容は？＞ ※下記は現時点ではよくわからなくても問題ございません！・既存システムの標準化・クラウド化改修・ネットワーク関連設計・設定・サーバ・クライアント関連設計・設定・データベース関連設計・設定・ミドルウェア・その他セキュリティやプライベートクラウドの設計・導入など＜この仕事の魅力は？＞ ★未経験からの入社も多く、一から技術力を磨けます ★自分の手で社会インフラを支える実感を得られます ★ユーザーの声を直接形にできる実感を得られます ★業界では珍しい100％プライム(全てお客様から直接依頼される案件のこと)で　幅広い業務にチャレンジしやすいです ※当社で磨ける技術や得られる経験について知りたい方には、面談や選考の中で詳細にご説明します！＜お客様は？＞全国300以上の地方自治体、60以上の金融機関です。 ※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般【開発環境・業務範囲】＜下記について、現状は全く分からなくても問題ありません！＞【具体的な仕事内容】 ●OCI、AWS、Azureなどガバメントクラウドを用いたインフラ環境の新規設計・構築・運用保守 ●提案活動、計画書作成、工程管理などのマネジメント業務 ●Docker、Kubernetesを用いたコンテナ環境の構築 ●Terraformを中心としたIaCでインフラの自動化 ●その他セキュリティやプライベートクラウドの設計・導入 ★既存システムの標準化・クラウド化改修だけではなく、標準仕様に完全準拠したクラウドアプリのインフラ環境をOCI、AWSを中心としたガバメントクラウドを用いて構築。日本オラクルやAWSと連携し、システムのクラウドネイティブ化を進めます。【注目】【柔軟な働き方】将来的にはあなたらしい働き方を実現できるオフィスカジュアルOK、テレワークorハイブリッド型勤務など、働き方は柔軟に。完全週休2日制（土日祝休み）、年間休日125日以上と、プライベートも大切にできます。また、配属先についてもあなたの希望を最大限考慮するため、ライフステージに合わせたキャリア設計も可能です。男女問わず育休取得100％を目指す当社では男性の育休取得実績もありますので、安心して長く働けます。【注目】【約1年弱の充実した研修あり】同期と一緒に一から成長できる入社後は新卒社員と一緒に3ヶ月～4か月の集合研修からスタートします。ポイントは未経験スタートの仲間が多いからこそ、同じ目線で学び合えること。個別トレーナーがサポートする中で分からないことはすぐに相談でき、理解を深めながら成長できる環境です。さらに、研修期間中は会社がマンスリーマンションを用意するため、生活面の不安もゼロ。安心して「エンジニアデビュー」してくださいね！ ※集合研修後は半年ほどかけてOJTでレクチャーしていきます！【身につくスキル・キャリアパス】 ◎長期的なキャリアを形成自社でものづくりをしているからこそ、やりたいことを当社で完結させられるだけの案件数や成長環境があります。システム設計からユーザー対応まで豊富なポジションがあり、自身の志向に応じたスキルチェンジが可能です！試用期間中の雇用形態に差異はありません

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