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株式会社NTTデータフィナンシャルテクノロジー

インフラエンジニア｜リモートワーク×フレックス｜クラウド・AI案件あり｜定着率96％・住宅補助費あり

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守、ネットワーク運用・保守

首都圏（一都三県）基本的にクライアン…

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650万円〜950万円

正社員

金融システムにおける基盤インフラの設計、構築、運用、保守、そして次世代技術の導入までを NTTデータグループの中核企業として一貫して担当します。あなたには、経験やスキル、志向性などを考慮しながら最適な領域・フェーズを担当していただきます。多岐にわたる金融情報システムの開発を手掛けており、プロジェクト規模は10名程度から数百名程度まで様々です。金融分野では高度な技術力と信頼性が求められるため、日本の「社会インフラ」の基盤を支える重要な役割を果たすポジション。そんなやりがいあるプロジェクトが当社の魅力です！【主に使用する開発言語・DB等】・PG…Java、COBOL、C、C#、C++、Python、VB、Apex、Go、PHP ・基盤系…シェルスクリプト、Oracle、MySQL,PostgreSQL、Linux、Windows ・クラウド…AWS、GCP、Azure (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【開発環境・業務範囲】 [1]技術・ソリューション領域・システムインフラ構築・保守（オンプレミス・AWS・Azure）・クラウド金融システム構築・企画提案・セキュリティエンジニアリング（ゼロトラスト、SIEM、SOAR、EDR）・決済セキュリティシステムの不正検知精度向上・機械学習分析 [2]インターネットバンキング領域・システム基盤要件調整・新規金融システム基盤開発・仮想化基盤・Linux/Windowsサーバー設計構築 [3]クレジット領域・ファイナンス・リース業界向けインフラプロジェクト全工程推進・企画提案から構築・リリースまで一貫対応 [4]資金証券領域・基盤更改プロジェクトでのプライムベンダー業務・DX推進・VUCA時代対応のAgileチーム運営 [5]保険領域・オープン基盤更改・オンプレミス/クラウド保守・AWS保険業界特化マイクロサービス基盤構築・生保基幹系システム保守開発・更改対応 [6]バンキング領域・大手金融機関DX支援・新規システム構成提案・PoC・環境構築・AuroraDB構築【注目】＜NTT基盤の安定性×最先端技術＞で実現する成長環境 ■POINT1｜政府・大手企業との直接取引で手がける超大規模案件クライアントは政府系機関や大手企業が多く社会インフラを支える数億円規模のプロジェクトが中心。安定した開発環境が整備されており、安心して業務に取り組めます。 ■POINT2｜AI・クラウドなど最先端技術で市場価値を向上最新金融DXプロジェクトやセキュリティ、アジャイル開発など、トレンド技術に触れることで確実にスキルアップし、将来に向けた市場価値を構築できます。 ■POINT3｜チーム一丸となって大きな成果を創出「みんなで協力してやろう」の文化が根付いており、全員参加のレビュー体制で若手も安心して成長可能。個人では決して得られない大きな実績と達成感を味わえます。【注目】＜定着率96％の安心感＞数字が語る、社員想いの働きやすさ ◆リモートワーク×フレックス制度で柔軟な働き方を実現 ◆有給取得実績17.4日！充実のプライベート ◆「特別連続休暇」「ライフプラン休暇」で長期休暇も取得OK ◆産休育休取得・復職率100％（男性育休実績も豊富） ◆住宅補助費（賃貸独身：月32,000円迄／賃貸独身者以外：月70,000円迄）や子育て手当も充実「安定して自分のペースで着実に仕事に取り組める」環境が整っていることも、【定着率96％】という数字に表れています。社員一人ひとりの人生に寄り添い、長く安心してキャリアを築ける環境を整えています。【身につくスキル・キャリアパス】 ■あなただけの多様なキャリアパス上司や先輩社員との1on1を通じて、これまでのキャリアの振り返りや今後取り組むべき分野・業務のすり合わせを定期的に実施！あなたの“理想のキャリア”　“なりたい自分”に向けた挑戦を、会社全体で後押ししています！ ■社内技術コミュニティ・生成AI、Agile、クラウド、ITSMの4つのコミュニティで構成されています。社内横断コミュニティで、事業部関係なく参加可能。各事業部からコアメンバーを集め、互いの知見を持ち寄って切磋琢磨し、社内のケイパビリティの向上を目指しています。多くの社員が積極的にコミュニティに参加しています！試用期間中の雇用形態に差異はありません。

株式会社ブレイブシャイン

インフラエンジニアリモート案件有家賃補助など充実* フレックス案件有還元率90％以上副業OK！

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守、ネットワーク運用・保守

★フルリモートの案件もご用意！社員の8…

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400万円〜800万円

正社員

官公庁や通信企業、運送業、製造業などのお客様におけるサーバやミドルウェア、ネットワークの要件定義～設計～構築～テスト～リリース～運用・監視まで対応できる案件があります。クラウドやオンプレ、ハウジングなど、様々な稼働環境での案件の中から、あなたの希望に合ったプロジェクトをお任せします。無理な案件へのアサインは一切ございません！【プロジェクト例】 ■金融系（銀行・生保・損保・証券）流動性・固定性預金、外為決済、融資、CIF全銀、債券、株式、契約管理、保全、団体保険、火災保険、自動車保険、クレジットカードなど ■産業・流通系販売管理、在庫管理、倉庫管理、生産計画、自動手配など ■社会・公共系官公庁、電力、社会インフラシステムなど ■医療系電子カルテ、健康チェック、医療機関系システムなど ■その他 AI生成系(AIチャットbot) (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【開発環境・業務範囲】 ★半年～1年という長期スパンでのアサインを基本としています。 ★プロジェクト完了後も同じクライアント先にて引き続き別プロジェクトで稼働していただくことを想定しているため、腰を据えてご活躍いただけます。【案件例】概要：Azure移行支援　　（オンプレ環境からAzure環境への移行PJ）工程：≪Azure要件定義～構築～テスト≫ 　　　・基本設計～運用設計　　　・ミドルウェア設計　　　・テスト計画策定　　　・単体テスト（チェックリスト作成／テスト）　　　・結合テスト（チェックリスト作成／テスト）　　　・総合テスト（チェックリスト作成／テスト）環境：Azure AD、Intune、Microsoft Defender、　　　ActiveDirectory、WSUS、Azure VM 期間：長期概要：キャリア向けインフラ基盤更改（AWS移行）工程：≪基本設計〜構築～テスト≫ 　　　・基本設計～運用設計　　　・ミドルウェア設計　　　・テスト計画策定　　　・単体テスト（チェックリスト作成／テスト）　　　・結合テスト（チェックリスト作成／テスト）　　　・総合テスト（チェックリスト作成／テスト）環境：AWS、CLUSTERPRO、Hinemos、LinkExpress SE 期間：長期概要：金融関連／インフラ（サーバ）構築支援工程：≪インフラ設計～構築～テスト≫ 　　　・基本～運用設計　　　・ミドルウェア設計　　　・単体テスト（チェックリスト作成／テスト）　　　・結合テスト（チェックリスト作成／テスト）環境：RedHatLinux、VMware Vsphre、OSS、EMC Avamar、Zabbix等期間：長期概要：インフラ（ネットワーク構築、運用、保守）工程：≪インフラ設計～構築～テスト≫ 　　　・基本/詳細設計～構築　　　・テスト（チェックリスト作成／テスト）環境：Catalyst 9500X(Cisco製L3SW)、9200L(Cisco製L2SW)、9120(Cisco製AP) 等期間：長期【注目】【エンジニアの”生活の質”を大切にできます】エンジニアとしてのスキルを発揮するためには、働きやすい環境も欠かせません。当社では、あなたのライフスタイルに合わせた多様な働き方をサポートしています！ ◆フルリモートやハイブリッド勤務の案件多数 ┗半数以上の案件でリモートワークが可能！ ◆フレックスタイム制度が利用できる案件あり ◆年間休日124日＆残業月平均20時間程度 ◆引越し手当や家賃補助をご用意 ◆産休・育休も完備技術力だけでなく「働き方」にもこだわりたいエンジニアの方に、ぜひ選んでいただきたい環境です。【注目】【最年少は36歳の社長！平均年齢50歳の会社で経験を活かす】社員は46歳・51歳・53歳のベテランエンジニアが中心。社長の36歳が最年少の当社では、実際に直近の採用でも50代の方が入社しています◎「若さ」より「経験」を重視する当社では、長年培ってきた技術力や知見が最大の武器になります。転職では、むしろあなたの経験こそが当社の成長を支える重要な資産なのです。 ※試用期間中（6ヵ月間）の雇用形態の差異はありません

アワーズシップ株式会社

【インフラエンジニア】最大3ヵ月の休暇あり■全員フルリモート中■年休125日～■残業ほぼ0■AI活用支援あり

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守、ネットワーク運用・保守

★リモート可・現在全社員がフルリモート…

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400万円〜1000万円

正社員

インフラエンジニアとして、幅広いプロジェクトに携わっていただきます。【エンジニアのことをここまで思って案件選定・アサインします！】 ■事例1 子どもが生まれ、「将来的に妻の地元である宮崎へ移住したい」という希望を叶えるため、これまで経験のなかったリモートワークがしやすいAWSスキルの獲得を目指すことに。営業が500社に連絡して案件を獲得し、現在はフルリモートのAWS案件にて活躍中。 1ヵ月の待機期間が発生したものの、もちろん給与は全額支給！ ■事例2 「フルリモートでPMに挑戦したい」という希望を叶えるため、営業が奔走。 PMサポートから始められるよう調整してもらい、アサイン！【アワーズシップの魅力】 ■希望・スキル・キャリアの方向性を丁寧にヒアリングし、一人ひとりに合った案件を獲得 ■先輩とセットでのアサインにより、要件定義・設計など上流フェーズから関わるチャンスも豊富 ■Web・AI・DX・クラウドなど幅広いチャレンジが可能 ■ジャンル・フェーズを問わず、多彩なプロジェクトをご用意（変更の範囲）上記を除く当社関連業務【開発環境・業務範囲】 ★ECサイトリプレースに伴うAWS基盤構築（EC2, RDS, ALB, WAF）【担当工程】要件定義／設計／構築／運用設計【フレームワーク】Terraform 【データベース管理】Amazon RDS (MySQL) 【プロジェクト管理】Backlog 【使用PC】MacBook 【開発スタイル】インフラCI/CDパイプライン導入（IaC）【コミュニケーション・情報共有】Slack、Notion、Confluence ________________________________ ★社内インフラ運用（オンプレ×仮想化）【概要】大手メーカー社内基盤の運用・保守（VMware, Windows Server, Active Directory）【担当工程】運用／障害対応／改善提案【言語】PowerShell 【データベース管理】SQL Server 【プロジェクト管理】Excelベースの管理台帳【使用PC】Windows 【コミュニケーション・情報共有】Teams、SharePoint ________________________________ ★セキュリティ基盤構築（Azure×ゼロトラスト）【概要】ゼロトラストモデル導入に伴うAzure AD、Intune、Microsoft Defenderの導入支援【担当工程】要件定義／設計／導入／検証【データベース管理】Azure SQL Database 【プロジェクト管理】Azure DevOps Boards 【使用PC】Windows 【開発スタイル】クラウドネイティブ、DevSecOps 【コミュニケーション・情報共有】Teams、OneNote、Yammer 【注目】社員の声をご紹介！ ★Oさん代表や営業から「エンジニアの希望を叶えたい」という強い想いが伝わってきます。前職は会社の規模が大きく、代表と話せる機会もないし案件に入ったら放置…という状況でした。そのため、入社後は代表との距離の近さや風通しの良さに驚きました！ ★Sさん代表のSNSでの「社員の気持ちを第一に」という姿勢に強く共感し、心を打たれました。多くの会社では『希望を考慮しないアサイン』『待機中の給与減額』が当たり前ですが、当社では一切なし。入社後は、想像以上に社員ファーストの企業文化が根付いていると感じました！ ★Gさん会社にとって良いアイデアは、代表がすぐに取り入れてくれます。実際に「社内イベントを開催したい！ブログを始めたい！」といった意見も即採用してくれました！【注目】最大3ヵ月の長期休暇も！社会人になっても自由な時間を大切に ■土日祝休みで年間休日125日＋残業ほぼゼロ ■現在全員がフルリモート勤務（地方移住の希望にも柔軟に対応！） ■2年ごとに最大3ヵ月の長期休暇制度あり（休暇中の社会保険料は会社が負担） └資格取得の勉強期間にしても、旅行や趣味などリフレッシュの時間にしてもOK！特に、「最大3ヵ月の長期休暇」に驚いた方も多いのでは？　こちらは、フリーターの時期もあった代表・塩田が「社会人になるとまとまった自分の時間が取れないので普段なかなか確保できない貴重な時間を使い、“本当にやりたかったこと” に取り組んで欲しい。」という想いから制度化したもの。柔軟性＆自由度の高い環境があるからこそ、仕事もプライベートも様々な挑戦ができます！【身につくスキル・キャリアパス】 ■技術を極めてスペシャリストの道に ■マネジメントに携わる ■受託や自社ラボ開発・e-sportsなど新規事業に携わる ■いずれは独立へ　など多彩なキャリアが描け、将来的に役員を目指すことも可能！定期的なキャリア面談を通し、キャリアプランを一緒に考えていきます。試用期間6ヶ月あり。期間中は契約社員となります。

ウイングソリューションズ株式会社

インフラエンジニア残業少リモートあり年収100万UP事績も賞与6ヶ月も

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

東京都港区海岸1丁目9−11 マリンク…

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350万円〜900万円

正社員

ママエンジニアも活躍する育児と両立しやすい環境です！＊有休取得率100％　土日と合わせ9連休で家族旅行も＊住宅・家族など手当豊富＊それぞれの希望に合わせたキャリアパスを選択サーバ・ネットワークのプロジェクトをお任せします。私たちはあなたの希望を可能な限り叶えていくというスタンス。「運用保守一本でいきたい！」というスペシャリスト希望の方も「とにかくクラウドがやりたい」という先端志向の方も歓迎です！ ◆お客様との信頼関係を長期にわたって築いているため、長いスパンでプロジェクトに参画できます。 ◆あなたが伸ばしたい分野や興味がある分野を最大限考慮した上でアサインしていきます。希望する条件をできるだけ詳細に確認◎ 会社都合ではなく、案件の決定権はあなた自身にあります！ ◆入社当初はPGレベルだったメンバーがPLに、 PLレベルだったメンバーがPMにとコツコツと経験を積んでいき、年収を大幅アップしている社員が多数います。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

ＤＳＪ株式会社

初級エンジニア／未経験OK／複数名採用／残業代全額支給／資格支援制度あり！／年間休日126日以上！／賞与年2回

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守、ネットワーク運用・保守

≪豊洲駅直結！各方面からのアクセス◎≫…

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300万円〜500万円

正社員

入社後は、大手SIerのチームの一員として、AWSの運用・監視業務を行っていただきます。 ≪具体的には≫ 入社後は、チームの先輩社員から下記の業務についてOJTで学びます。 ◎AWS上のインスタンス再起動 ◎informatica、ServiceNowジョブフロー確認 ◎Linuxからログ収集、ツール実行後分析 ◎JP1運用 ◎マニュアル、手順書のメンテナンス　など ★入社時点では上記の用語が分からなくても大丈夫！手順書に沿って仕事を進めるので、比較的短期間で慣れることができます！ ≪チーム体制で参画≫ プロジェクト全体は18名体制で、複数名がチームで作業にあたります。当社からも複数名が参画予定なので、分からないことがあれば気軽に先輩に相談できるのでご安心ください。 ≪出勤回数は月平均14回と少なめ！≫ 1回の勤務時間は少し長めですが、デスクワークが中心なので体力的な負担は少なめです。また、出勤日が少ない分、まとまったお休みが取りやすいのも魅力。たとえば「平日に家族と旅行に行く」「趣味の時間をしっかり楽しむ」など、プライベートも充実させることができます。メリハリのある働き方で、仕事もプライベートも大切にできます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】IT業界でのキャリアのスタートに最適な環境今回配属されるプロジェクトは、IT業界でもトップクラスの大手企業のプロジェクトです。エンジニアとしての基礎的な知識や正しい手順などを身につけられるので、エンジニアとして長く活躍したい方に最適な環境です。技術力を吸収し、将来は運用保守や設計・構築といった上流工程にステップアップすることもでき、息の長いエンジニアを目指せます！【注目】AI×自動化の自社サービスもスタート、将来性抜群です当社の代表は自動化などの最先端技術に秀でており、クライアントからも高く評価されています。今後はその技術力を武器に、AIと自動化の技術を掛け合わせた自社サービスの展開を目指しており、既に着々と準備を進めている段階です。最先端の技術にある方はそれらに触れるチャンスもあり、自らのスキルアップやキャリアアップに活かせます。また、自社サービスにより経営基盤がより強化される見込みなので、会社の成長を見ながら、腰を据えて長く働き続けられます。試用期間3ヵ月あり。その間、雇用形態の差異はありません。

株式会社トップヒルズ

インフラエンジニア/AWS・SASE・HCI等の次世代技術に携わる！/受託100%/クラウド案件豊富

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守、ネットワーク運用・保守

＼リモートワーク有！転勤なし／各支…

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350万円〜800万円

正社員

★100％受託案件！運用保守だけでなく、設計構築も挑戦できる ★本人の意欲やキャリアパスなどを考慮して案件をお任せ ★高い技術力を持った先輩や上司と共にスキルアップ！入社後は、社内に3つある受託開発チームのいずれかにて、・サーバの設計・構築・運用（クラウド/オンプレミス問わず）・ネットワークの設計・構築・運用といった業務をお任せします！ ≪チーム体制でのアサインを推進中≫ 社内の体制を整え、単独参加の案件を無くしています！常にリーダーが現場にいる環境になるため、現場で困ったことがあれば気軽に相談できることはもちろん、ワンランク上の業務でも先輩のサポートとして経験を積んでいくこともできます！ ≪エンジニアの意思が最優先！≫ 例えば、本人が希望されていないのに、マネジメント職をお任せすることはありません。設計・構築へのステップアップはもちろん、「技術のエキスパートになりたい」という希望も叶えます！ ※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務【案件例】 ■航空顧客向けAWS認証基盤構築・運用 - カスタマーが航空会社のアプリにログインする為の基盤開発、運用 ■建設業向けSASE環境構築 - 建設会社内、海外拠点も含めたセキュリティ環境を構築 ■製造業向けHCI設計構築 - 国内製造業社内のインフラリプレース ■ファイルサーバ更改に伴うAzureバックアップ連携 - IT会社向けにファイルサーバー更改、クラウド環境へのバックアップ連携【開発環境・業務範囲】 ■クラウド支援チーム■ 【直近対応案件】航空顧客向けクラウド認証基盤構築・運用【対応工程】基本/詳細/運用設計、構築・試験、リリース【技術環境】 OS/MW（Linux、Nginx、Apahe、Tomcat、MySQL） AWS（VPC、EC2、RDS、S3）【メンバー構成】4名（20代前半～40代後半）【チーム業務概要】ログ集計や障害対応など定常の運用・保守業務を実施しながら、機能追加、ミドルウェアのバージョンアップ、追加開発などをAWS環境を中心に対応。当社No.1インフラエンジニアと同じチームで学べますので、吸収できることも多いはずです！【リーダーメッセージ(40代後半/男性)】私たちのチームでは、クラウドのサービスを利用したシステムの構築に多く携わっています。これまでのスキルを活かしながら、新しい技術を身につけられるチャンスも豊富です。技術を身につけ、エンジニアとしての成長をしていきたい！という仲間を募集しています！ ■NWセキュリティSIチーム■ 【主な対応案件】ネットワーク新規導入・リプレイス、NW関連運用保守【対応工程】要件確認、基本/詳細/移行/運用設計、構築・試験、導入、運用保守【技術環境】ルータ（Cisco、NEC IXシリーズ） FW（Paloalto（PrismaAccess)、FortiGate、Juniper、Cisco(ASA、FirePower）) ロードバランサ（Big-IP、A10）【メンバー構成】チーム①：9名（20代前半～40代前半）チーム②：10名（20代前半～40代前半）【リーダーメッセージ】ネットワークとセキュリティ、ITインフラの要であるこの分野で、私たちは多様なプロジェクトに取り組んでいます。経験を活かしつつ、新たな技術に挑戦できる環境がここにあります。互いに支え合いながら成長を目指すチームワークを大切にしており、同じ志を持つ経験者を仲間として迎えたいと考えています！【注目】【希望を最優先】オーダーメイドのキャリアプランを作ります！面接では、あなたの経験や希望をお伺いした上で、理想に向けたキャリアプランを一緒に考えていきます。例えば、『AWSの設計・構築をしたい！』という方の場合、「初めは経験を活かして運用・保守業務」「その後、設計・構築の経験を少し積んでからAWSにも携わる」というように、一つ一つのステップを丁寧にご説明。あなた専用で作成した資料を用いながら、当社でできることを最大限お伝えしています◎ 実際、直近でtype経由で入社した方（Mさん/40代/運用保守の経験あり）は、現在AWSの構築に携われる案件に参画中！エンジニアのやりたいことにフォーカスした面接を行っているので、「ちょっと興味がある」程度の気持ちで、リラックスしてお越しください！ ★面接は1回、即日内定もあります！【注目】幅広い案件にチャレンジできる体制です！東京、神奈川の他に、中部、西日本、九州にも拠点を構えている当社。今後は、東京本社にいながら中部支社の案件に参画するなど、事業部を越えて様々な案件に携われる環境を整えていきます。例えば、大手自動車メーカーのインフラ環境のリプレースを行ったり、福岡に本社を構える有名企業からの直請け案件に携わったり。この辺りも一人ひとりの希望をしっかり聞いているので「大手自動車メーカーの案件をやってみたい」など、気軽に伝えて下さい！【身につくスキル・キャリアパス】 ▼実際のキャリアパス例をご紹介！▼ ≪Tさん/40代男性/2019年入社(入社時:30代半ば)≫ 入社前：営業職（専門技術や知見を活かした業務に関わりたいという思いから当社へ入社） 1年後：社内イントラ運用保守を担当 2年後：リーダーに昇格！経験豊富なメンバーたちに支えられながらさらに知見を深める 4年後：マネージャーに昇格◎社内のマネージャー選考プログラムでマネジメントについての手法を習得 ★もちろん組織のために無理して管理職を目指す必要はありません。スペシャリストやITコンサルタントなどへキャリアアップする道も整えています。あなたが目指したいキャリアをぜひ一緒に考えましょう！

NX情報システム株式会社

インフラ基盤エンジニア／日本通運の大規模インフラ・クラウド・ネットワーク・イントラネット他／20-30代活躍

ネットワークコンサルタント、プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

本社〒101-0024 東京都千代田…

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400万円〜800万円

正社員

日本通運をはじめとするＮＸグループ向けにシステムの企画・設計・構築及び運用をお任せ致します。ご経験やご希望を踏まえて御担当業務の詳細を提示します。ＮＸグループ向けのシステムのため、大規模案件が多数。今までの経験を生かしてぜひ当社でご活躍ください！【具体的な業務】・クラウド基盤（AWS、IIJ）・ネットワーク基盤（各種ゲートウエイ、国内WAN、海外WAN、拠点内LAN）・Windows基盤（パソコン・プリンタ等のエンドポイント、ActiveDirectory等）・イントラネット基盤（Microsoft365等の統合ポータル基盤） ※24365の監視作業等は外部委託していますＮＸグループ各社との企画立案・企画した内容を受けたプロジェクトの開始～終了までの一連の対応・日常的に発生する変更対応、または既存改修、ライフサイクルマネジメント・小／中規模の案件は内製、大規模PJは外部ベンダーも活用（ベンダーコントロール）と言った対応を行います。上記ご経験をお持ちの方は大歓迎。今後チャレンジしていきたい方もお待ちしております！【案件例】・日本通運およびＮＸグループ各社の各拠点のネットワーク敷設における将来　像の企画立案・BCP対策やセキュリティ強化を目的としたネットワーク増強／変更の企画立　案・設計・構築対応・クラウド環境（AWS）を用いたインフラ基盤設計・構　　築・運用保守、インフラアーキテクト業務・日本通運およびＮＸグループ各社のポータルサイト企画・製作・メンテナ　ンス（要件ヒアリング含む）【手がける商品・サービス】ＮＸグループは物流を中心に様々なビジネスを展開しています。私たちは物流を中心としたグループの中で唯一、 IT機能子会社として存在しています。社会基盤である物流を支えるために、日々プロフェッショナルとしてITサービスを展開しています。【開発環境・業務範囲】取扱う製品・サービス［クラウド］ AWS、Zabbix、JP1/AJS ［ネットワーク］Cisco・PaloAlto・F5Networks・Juniper・Fortigate・APRESIA ［セキュリティ］CASB、Webroot、WAF 上記は一例です。 ※開発環境関連キーワード Cisco CCNA CCNP AWS AWS Solutions Architect Associate AWS SysOps Administrator Associate Azure GCP Zabbix Prometheus Grafana CloudWatch シェルスクリプトやプログラミング（Python、Bash、または他の言語）による自動化経験 Microsoft365、グループウェア/ポータルサイト（SharePoint等）【注目】この仕事の魅力は？当社は物流事業を中心に事業展開する日本通運をはじめ、ＮＸグループ各社のIT・ネットワークインフラを支える戦略的ポジションを担います。世界的な物流管理に携わることのできる唯一無二のステージと言えます。ＮＸグループの大規模プライムプロジェクトに超上流から携わり世の中にインパクトを与える醍醐味や、プロジェクトを統括し、全体を俯瞰できる業務内容は、今までより一回り高い視点で仕事に携わることができます。腰を落ち着けてしっかりとキャリアを身に付けたいとお考えの方はぜひご応募ください。【注目】案件例・日本通運およびＮＸグループ各社の各拠点のネットワーク敷設における将来　像の企画立案・BCP対策やセキュリティ強化を目的としたネットワーク増強／変更の企画立　案・設計・構築対応・クラウド環境（AWS）を用いたインフラ基盤設計・構　　築・運用保守、インフラアーキテクト業務・日本通運およびＮＸグループ各社のポータルサイト企画・製作・メンテナ　ンス（要件ヒアリング含む）【身につくスキル・キャリアパス】将来的には「マネジメント」「スペシャリスト」の二つのキャリアパスがあります。ご志向やご経験に応じてキャリアを選択する事が可能です。また、人事評価については、四半期ごとに上長と面談を行う機会があり、キャリアについての相談が可能です。試用期間中の雇用形態は正社員です

株式会社トライトキャリア　ＩＣＴ事業部

医療システムを支えるIT事務／＊残業ほぼなし＊フルリモートも可

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

東京・神奈川・名古屋・大阪・兵庫・高松…

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300万円〜500万円

正社員

IT業界での経験を活かし、医療・介護の現場を裏側から支える貢献度の高いお仕事！まずはできることから一歩ずつ。自分らしさを大切にしながらキャリアを築いていけます！＜IT業界未経験の方も、着実に成長できる環境＞社会貢献性の高い医療・介護現場を支えるITサポートシステム運用や保守業務を通じて「ありがとう」の言葉をいただける仕事。安定した業界で、長期的なキャリアを築けます。【具体的な仕事内容】医療機関や介護施設で使われるシステムの安定稼働を支えます。 ◇システムに関する問合せ対応(電話・メール) ◇トラブル発生時の原因切り分け・初期対応 ◇システム導入時のテストや設定作業 ◇お客様へのヒアリング・操作説明 ◇データ修正・情報更新　など【開発経験は一切不問】大切なのは「相手に寄り添う姿勢」。お客様との対話力が活かせます。【入社後の手厚いサポート体制】 ICTの基礎から業界特有のシステムまで丁寧にお教えします。業界未経験でも着実に成長できます！ ★独自のフォロー体制あり！定期的なコンディションチェックを通じて、仕事の悩みや状況を気軽に相談可能。フォロー担当と企業担当の2名が連携し、迅速にサポートします。【システム運用・保守の経験者大歓迎】即戦力としてお迎えします。医療・福祉という分野で知見を広げ、キャリアの幅を広げる大きなチャンス！試用期間中の雇用形態は契約社員になります。 ◇試用期間中は256,000円以上＋各種手当＊ご年齢、ご経験・スキルを考慮の上で決定し、上記金額を下回ることはございません。＊固定残業代27,000円以上/15H含む＊試用期間6ヶ月 ※固定残業時間を超える残業が発生した場合は、別途時間外手当を全額支給いたします。

株式会社ＹＮＰ

インフラエンジニア◆未経験OK◆残業ほぼナシ◆手当充実◆年休140日以上

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

東京都千代田区神田須田町二丁目7番地3…

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450万円〜600万円

正社員

◇研修充実で未経験者も歓迎♪ ◇サーバ設計・構築経験者は月給45万円～ ◇20代～30代の女性エンジニアがメインに活躍 ◇土日祝休・年休140日以上・残業ほぼなし ◇産育休取得率＆復職率100％⇒無料託児所ありお任せするのは、大手企業を中心としたお客様先での、ネットワーク・サーバーまわりのお仕事。といっても、難しいことは一からサポート！未経験の方も研修＆チーム制でしっかり学べます。経験者の方には、月給45万円＋賞与あり！スキルを活かしてステップアップも目指せます♪ 事前面談では、あなたの「希望」「スキル」「働き方の希望」までしっかりヒアリング。無理な配属や、「聞いてた話と違う…」なんてことは一切なし◎ あなたにぴったりの働き方を一緒に見つけましょう♪ *+案件例をご紹介+*★ ■クラウド移行プロジェクト ∟AWS・Azureを使用してのデータ移行・運用 ■大手通信企業 ∟ネットワークの設計 ∟ネットワーク機器の設置・設定・監視 ■大手ネット通販企業 ∟新サービス立ち上げの開発支援このほか、WEB系・医療系・金融系など豊富な案件からあなたが一番輝ける案件をお任せします♪ ★さらに…… サーバの設計・構築経験（数ヶ月ほどでOK）をお持ちの方には未経験エンジニアのサポートもお任せします。「分からないところを教える」程度のサポートなのでご安心を！ ★キャリアチェンジも可能！当社ではインフラエンジニア以外にもたくさんの案件があります！今後、別の分野にもチャレンジしてみたい！などがあればいつでも相談できる環境です♪ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間中の待遇に差異なし

株式会社ブレイブシャイン

インフラエンジニア案件選択制フルリモートOK年休124日還元率90％～給与選択制！フレックス可

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守、ネットワーク運用・保守

★全国フルリモートOK！社員の8割以上…

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400万円〜800万円

正社員

官公庁や通信企業、運送業、製造業などのお客様におけるサーバやミドルウェア、ネットワークの要件定義～設計～構築～テスト～リリース～運用・監視まで対応できる案件があります。クラウドやオンプレ、ハウジングなど、様々な稼働環境での案件の中から、あなたの希望に合ったプロジェクトをお任せします。無理な案件へのアサインは一切ございません！【プロジェクト例】 ■金融系（銀行・生保・損保・証券）流動性・固定性預金、外為決済、融資、CIF全銀、債券、株式、契約管理、保全、団体保険、火災保険、自動車保険、クレジットカードなど ■産業・流通系販売管理、在庫管理、倉庫管理、生産計画、自動手配など ■社会・公共系官公庁、電力、社会インフラシステムなど ■医療系電子カルテ、健康チェック、医療機関系システムなど ■その他 AI生成系(AIチャットbot) (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【開発環境・業務範囲】 ★半年～1年という長期スパンでのアサインを基本としています。 ★プロジェクト完了後も同じクライアント先にて引き続き別プロジェクトで稼働していただくことを想定しているため、腰を据えてご活躍いただけます。【案件例】概要：Azure移行支援　　（オンプレ環境からAzure環境への移行PJ）工程：≪Azure要件定義～構築～テスト≫ 　　　・基本設計～運用設計　　　・ミドルウェア設計　　　・テスト計画策定　　　・単体テスト（チェックリスト作成／テスト）　　　・結合テスト（チェックリスト作成／テスト）　　　・総合テスト（チェックリスト作成／テスト）環境：Azure AD、Intune、Microsoft Defender、　　　ActiveDirectory、WSUS、Azure VM 期間：長期概要：キャリア向けインフラ基盤更改（AWS移行）工程：≪基本設計〜構築～テスト≫ 　　　・基本設計～運用設計　　　・ミドルウェア設計　　　・テスト計画策定　　　・単体テスト（チェックリスト作成／テスト）　　　・結合テスト（チェックリスト作成／テスト）　　　・総合テスト（チェックリスト作成／テスト）環境：AWS、CLUSTERPRO、Hinemos、LinkExpress SE 期間：長期概要：金融関連／インフラ（サーバ）構築支援工程：≪インフラ設計～構築～テスト≫ 　　　・基本～運用設計　　　・ミドルウェア設計　　　・単体テスト（チェックリスト作成／テスト）　　　・結合テスト（チェックリスト作成／テスト）環境：RedHatLinux、VMware Vsphre、OSS、EMC Avamar、Zabbix等期間：長期概要：インフラ（ネットワーク構築、運用、保守）工程：≪インフラ設計～構築～テスト≫ 　　　・基本/詳細設計～構築　　　・テスト（チェックリスト作成／テスト）環境：Catalyst 9500X(Cisco製L3SW)、9200L(Cisco製L2SW)、9120(Cisco製AP) 等期間：長期【注目】【あなたを常に支える存在は、元エンジニアの営業！】元エンジニアの営業担当が、それぞれのエンジニアの要望を吸い上げ、最適な案件にアサインしたり、フォローを行います。中にはエンジニア歴20年、上流のフェーズも携わってきたベテラン社員も！フランクで話しやすいので、気軽に相談できます。また、LINEやメールでの連絡、対面またはWebでの面談も常に受け付けており、あなたが最も進めやすい形で進めることが可能です◎ 「新たな言語を身につけたい」「新たな立ち位置の仕事がしたい」などの希望があれば、それに沿って新たに案件を獲得することもできるので、何かあれば気兼ねなく声をかけてください！【注目】【エンジニアの”生活の質”を大切にできます】エンジニアとしてのスキルを発揮するためには、働きやすい環境も欠かせません。当社では、あなたのライフスタイルに合わせた多様な働き方をサポートしています！ ◆フルリモートやハイブリッド勤務の案件多数 ┗半数以上の案件でリモートワークが可能！ ◆フレックスタイム制度が利用できる案件あり ◆年間休日124日＆残業月平均20時間程度 ◆引越し手当や家賃補助をご用意 ◆産休・育休も完備技術力だけでなく「働き方」にもこだわりたいエンジニアの方に、ぜひ選んでいただきたい環境です。 ※試用期間中（6ヵ月間）の雇用形態の差異はありません

日総工産株式会社【東証プライム上場グループ企業】

初級インフラエンジニア2ヶ月の実践研修未経験スタート9割平均年齢26歳月給24万円～

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守、ネットワーク運用・保守

◆東京23区・大阪市・名古屋市を中心に…

￥

350万円〜550万円

正社員

★未経験からエンジニアとして成長！ ★第二新卒や文系出身の方も歓迎 ▼入社後は…▼ インフラ環境をイチから作り上げる。その流れのすべてを体感できる研修にチャレンジ！普段使っているWebサイトやアプリ。それらが動くための裏側には、必ず「インフラ」と呼ばれる土台が存在します。この研修では、ITの知識がない方でも、インフラ環境をゼロから作り上げる “本物のプロジェクト”の流れを現役エンジニアから教わります！ ▼その後は…▼ 適性を考慮して4000社以上の取引実績を基に、最適なプロジェクトでインフラエンジニアとしてデビュー！まずはテスターや運用・保守、キッティングやヘルプデスクなどのムリなくできる仕事からスタートできるのでご安心ください◎ ゆくゆくはシステムの設計や構築といった“上流工程”へのステップアップも可能です！ ≪改めて…インフラエンジニアとは？≫ 普段当たり前に使えているスマホアプリ、ネットショッピング、銀行ATM…。これら全てが安定して動き続ける理由は、インフラエンジニアの存在があるから。どんなシステムにも必要不可欠な存在だからこそ、需要が減ることはありません。 IT業界で長期的に活躍できるポジションなのです！（変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般【案件例】 ◆コールセンターシステムリプレイス案件 ◆金融システムの基盤構築 ◆量販店向けインフラ維持保守 ◆某企業データセンターでの監視 ◆大手家電量販店システムの保守運用監視【注目】インフラエンジニアの仕事をゼロから体験できる充実の研修！ ★IT知識ゼロから、リアルなインフラ構築の流れを全て体験！ ★現役のエンジニアから実践的なスキルを学べます ★月3回の現地(名古屋市)での出張研修あり ▼研修の流れ▼ 【STEP1】システムの「設計図」を書いてみよう・ITの基本用語から丁寧に学習！・要望を基に、どんな土台を作るか考えます・インフラの骨格となる設計図を自分の手で作成【STEP2】本物の機器に触れ、システム組み立ててみよう・データセンターでプロが使う本物のサーバーに触れる・現役エンジニアから教わりながら自分の手で構築…！・最先端の技術を使い、動くシステムを組み立てていきます【STEP3】完成したシステムを動かす・設計図通りに動くか、自分の目で最終確認・システムの品質を保証する、プロジェクトの最終工程！【注目】【定着率98％】プライム上場グループならではの環境・制度！ 50年以上の歴史を持ち、東証プライム上場グループ企業である当社。案件だけでなく福利厚生も充実していて、働きやすさには定評があります。 ◆未経験でも月給24万円以上・各種手当あり ◆完全週休2日制・年休125日以上 ◆賞与年2回（業績に応じて） ◆男女問わず産育休取得を奨励 ◆一部リモート可能な案件あり(出社/在宅併用)　など快適かつ安定した環境のもと、長期にわたってエンジニアとしてのキャリアを積んでいくことができます。【身につくスキル・キャリアパス】＜目指せるキャリア＞まずはインフラエンジニアとして実務経験をじっくり積んでいただきますが、将来的に「技術を極めたい」「マネジメントに挑戦したい」といった思いが芽生えてきたら、その希望や適性に応じたキャリアをサポートします！ ※入社時点で具体的なビジョンがなくても大丈夫！研修や実際の業務を通して少しずつ見えてきますので、安心してください。そして、その時はどうか遠慮なく「あなたらしいキャリア」についてご相談ください！試用期間中の雇用形態は契約社員になります。その他条件に差異はありません。

株式会社ＮＳＤ【東証プライム上場】

《インフラエンジニア》年間休日123日／東証プライム上場企業／リモート案件あり／賞与年3回／残業少なめ

ネットワークコンサルタント、技術(電気・機械)系その他、建築・施工・設備工事系その他

＼東京確約・転勤無し／他地区も応募可…

￥

500万円〜850万円

正社員

━━━━━━━━ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━ ◆プラットフォーム設計・構築 ◆サーバー、ネットワーク設計・構築 ◆ストレージ設計・構築など、金融・産業・社会基盤の各業界でクラウド、仮想環境を含む、プラットフォームを中心にITインフラ基盤の設計構築から維持保守・運用業務まで幅広くお任せします。【過去の案件例】・メガバンク向け開発・大手保険向け開発・公共向け開発・通信業向け開発・製造、卸売・小売業界・インフラ(基盤)系 etc,,, ☆仕事の魅力☆ ◎様々な業種・業態のプロジェクトに携われるため、やりがいを持って働ける ◎プライム案件（準プライム含む）が約7割を占める ◎金融・製造・通信・流通・公共分野はじめ多彩な業界のシステム開発の上流工程を中心に、500以上の案件が常時稼働中 ━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━ ■配属先リーダーを中心に、OJTでサポート ■各種研修を自由に受講 ■他拠点とのエンジニアメンバーとの交流充実の教育・サポート体制をご用意し、確かなスキルや知識を身に付けられる環境です。一人ひとりの理想のキャリアパスに寄り添い、成長をバックアップします！【注目】働きやすさ◎理想のエンジニアライフを実現可能！当社では、エンジニアが伸び伸びとスキル向上に注力できるよう働きやすさを整えています。案件によりリモートワークを取り入れ、自分の時間も大切にしながら活躍することが可能。オンとオフのメリハリを付けながら、キャリアアップを目指せる環境です！＊年間休日123日＊平均有給取得日数14.1日＊残業月平均16.9時間＊育休復帰率98.2% ＊男女とも産育休の取得実績あり ※いずれも2024年度実績といった抜群の働きやすさのもと、理想の働き方を実現しませんか？【注目】充実のキャリアアップ支援でさらなるスキルアップを！エンジニアとして長期的なキャリアを築くためにはスキルや知識のアップデートが重要です。そのため、当社では、一人ひとりが確かな成長を描けるよう、幅広い研修制度をご用意。自分のスキルや適正に合わせ下記の研修を受講することが可能です！必要なスキル・知識をその都度習得していただけます。＼当社が誇る多彩な研修制度／ ◇中堅・管理職向けの研修（PL／PM、マネジメント等） ◇ヒューマンスキル研修（プレゼン、ロジカルシンキング等） ◇e-ラーニングを活用した技術研修（JAVA等） ◇社外セミナー参加 ◇資格取得制度（合格後、報奨金等を支給）

ＩＱＶＩＡソリューションズジャパン合同会社

DXコンサルタント【Fortune500ヘルスケア部門No.1企業/世界最大級の医薬品の販売データ保有】

システムコンサルタント、セキュリティコンサルタント、ネットワークコンサルタント

リモートワークOK、出社頻度は自由です…

￥

800万円〜1100万円

正社員

◇所属部署：IH＆DXCチーム（DXチーム）当チームは、ヘルスケア業界のデジタル化を加速させるため、コンサルティングアプローチと先端テクノロジーを融合したソリューションを提供しています。主な機能は以下の3領域です：１）テクノロジー領域におけるコンサルティング機能２）生成AI・機械学習（ML/AI）など先端技術の実証実験およびプロダクト化推進３）テクノロジーソリューション全体の営業推進本ポジションでは、コンサルティングサービスのデリバリーを中心に、クライアントの課題解決をリードしていただきます。 ◇業務内容・製薬企業を中心としたライフサイエンス業界のDX推進に向けたコンサルティングサービスの提供（チームリーダー〜PMレベルでのアサインを想定）・サービスメニューの策定・更新、および顧客への提案支援・業界のゴールドスタンダードとなる革新的なテクノロジーソリューションの開発・展開 ◇担当領域お客様の営業・マーケティング領域を中心に、Medical Affairs、R＆D、QCMなども対象【案件例】 ◇プロジェクト事例（一部）・MR向けシステム導入におけるユーザー支援・US・インド・日本を跨ぐIT運用業務の課題整理と体制再構築・生成AIを活用した新しい業務体験のPoC（概念実証）共同実施・生成AIを活用した新しい営業業務の構想策定及びAI事例調査・生成AIを活用した業務効率化のPoC検討　他【開発環境・業務範囲】 ◇ポジションの魅力・キャリアパス・ヘルスケア業界のリーディングカンパニーであるIQVIAの一員として、最先端のテクノロジーに触れながら業界変革に貢献・リージョナル戦略に関与することで、グローバルな視点と深い業界知識を獲得・創設3年目の新しいチームで、仕組みづくりやチームビルディングに携われるチャンス ◇チームの特徴・多国籍・マルチリンガルなメンバーが在籍し、グローバルな視点での議論が可能・ヘルスケア領域の様々な専門家の知見とデータ、最先端の技術を組み合わせた"Connected Intelligence"が体現できる環境・年齢や職位に関係なく意見を出しやすい、オープンでフラットなカルチャー ◇新規ソリューション開発事例【AIレビューサービス開発の取り組み】製薬企業では、規制強化や情報提供手段の多様化により、学術講演会スライドやプロモーション資材のレビューに高い精度と迅速性が求められています。従来の手作業によるレビューは限界があり、現場の負担が課題となっていました。この課題を受け、社内の医師・研究者の知見を活かし、生成AIを活用した新しいレビューサービスを開発。薬機法や製薬協コードなどに基づくコンプライアンスチェックと、引用文献との整合性確認をAIが自動で行い、修正依頼書も生成します。これにより、レビューの網羅性とスピードを両立し、平均2〜3営業日で返却可能となり、業務効率と品質向上に貢献しています。詳細：https://x.gd/62xSO (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】IQVIAが選ばれる理由とは？ IQVIAは、ライフサイエンスやヘルスケア業界に臨床研究、コマーシャルインサイト、ヘルスケアインテリジェンスを提供するグローバル企業です。「IQVIA Connected Intelligence」により、世界中の専門家がビッグデータやAI、技術と知見を融合し、医療課題に革新的な解決策を導きます。命に関わる分野だからこそ、人の力が未来の医療を創ります。【注目】社員のライフスタイルを最大限尊重する環境づくりに注力 IQVIAは、外資系の効率性と日系の協調性を併せ持つ企業文化が特徴です。フレックス制度とリモートワークにより、勤務時間は自由に設計可能で、育児・介護にも柔軟に対応。男性育休取得率は60％で、1年取得する例もあります。成果主義を採用し、残業は月平均30時間以下の場合も多々あります。働きやすさとやりがいの両立が、高い定着率と長期的なキャリア形成につながっています。【身につくスキル・キャリアパス】 IQVIAでは、テクノロジー事業やコマーシャル領域の拡大に伴い、個々の強みに応じた柔軟なキャリア形成が可能です。社内公募制度で年間約100人が異動を実現し、インターン制度では業務時間の50％で他チームに参加可能。新規事業への参画機会も豊富で、成長を支援する環境が整っています。試用期間中の雇用形態に差異はありません。

株式会社Ｃｒａｎｅ＆Ｉ

クラウドエンジニア／前給UP100%保証／11期連続『黒字経営』／プライム比率7割／リモートOK／年休127日

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守

東京都、千葉県、神奈川県、埼玉県のプロ…

￥

450万円〜800万円

正社員

＜全国4000社以上の案件から選択可能＞幅広い案件から、伸ばしたいスキル、希望勤務地・通勤時間・単価に沿った働き方を実現します！《案件例》・各種NW/DB/サーバ/設計・構築・運用・保守（cisco／FortiGate) ・ECショッピングサイトクラウド環境構築（Azure,VMware）・スマホアプリ向けの運用サーバーの設計構築（AWS／Docker）・某メーカー向け仮想環境移行（VMware,Windows,Active Directory） ※現在はAWS案件が67％を占め年々増加傾向。 ※上記に限らず幅広くプロジェクトを展開予定！ ※開発案件もあり ◎プライム案件中心全案件の70％がプライム案件のため、上流工程に携わりながら技術力とビジネススキルを向上できます。 ◎チーム制でサポート体制万全 2名～5名のチーム体制でプロジェクトに参画するため、経験の浅い領域でも安心して挑戦できます。 ◎営業との密な連携営業担当はPL経験者などもおり、業界経験が豊富なため技術的な相談やキャリアの方向性について深く理解してもらえます。 ◎充実した研修・資格支援 AWS資格80以上取得の実績があり、運用保守からクラウド設計へのスキルアップを全面サポートします。【案件例】《案件例》 ◆自動車メーカー向けクラウドリフト（Linux、AWS、Docker、Zabbix） ◆NWセキュリティ／脆弱性診断（Cisco、FortiGate、Palo Alto、Aruba） ◆アパレル向け運用サーバ設計構築（Windows、Azure、VMware、Active Directory、JP1）【開発環境・業務範囲】【OS】Windows、Linux、Mac、iOS、Android 【NW】Cisco、YAMAHA、BUFFLO 【DB】Oracle、MySQL、PostgreSQL、SQLServer、DB2 【クラウド】AWS、GCP、Azure 【その他】Hyper-V、VMware、Docker、Kubernetes、Active Directory、JP1 など【注目】案件選択制！信頼できる営業と本気でタッグを組める営業は業界経験や知識が豊富なので、案件のアドバイスからキャリアの組み立てまで、適格で現実的なFBがもらえる環境です♪ 単価よりもエンジニアの成長を大切にするので、本気でエンジニアと営業がタッグを組める環境です！＜POINT1＞面接の時点で希望にマッチする案件を一緒に探せるので入社後のミスマッチなし！ ※給与のシミュレーションも可能です＜POINT2＞入社後の案件選択や変更も『NG無し』挑戦に対する道筋を丁寧にFBします。 ※案件は経験・希望をお伺いして、ご相談しながら最終決定いたします。　スキルによっては前職のご経験を維持対応いただく可能性もございます。＜POINT3＞ご希望に合わせてキャリア面談を実施。現状の進め方やお悩みなどなんでも相談してください。【注目】『チーム体制』×『スキルアップ研修』の安心感＼チーム体制でプロジェクトに参画／グループ案件含めて、"プライム案件が7割 ”を占める当社。基本的には2～5名のチーム体制で案件に入るので、分からない事や不安な事があればすぐに近くの先輩に相談が可能です♪ ＼専任講師による自社内研修をご用意／ "エンジニアの教育事業"を展開している当社。自社内の元エンジニアが専任講師としてレベル別研修やクラウド系の研修～上流向けの研修を実施し、いつでも誰でも受講が可能です！「運用保守の経験しかなく、設計構築に踏み出せない」「レガシー環境からクラウドに挑戦したいけど不安」「経験や年齢が弊害になり、希望が通らない」・・もうそんな心配は必要ありません！【身につくスキル・キャリアパス】 ≪当社で活躍する社員の事例≫ ＼上流工程で収入UPを実現！／前職では運用・保守から上流に進めずにいたAさん。当社に入社した後は、複数名のチームでインフラ構築の案件に挑戦。スキル・キャリアUPはもちろん、年収150万円UPも実現しました。＼スキルチェンジも安心！／ネットワーク・サーバー経験者だったBさん。入社後は月1回のクラウド研修をはじめ、サーバー構築研修やネットワーク・ハンズオン研修を受講。実機を用いた研修で技術を磨き、給与を下げずにクラウド案件にスキルチェンジしました。試用期間中の雇用形態の差異はありません

Prop Tech plus 株式会社

SRE・クラウドエンジニア/AWS,Terraform他/業界高シェアな自社サービス/裁量労働制×フルリモート

サーバー運用・保守、ネットワーク運用・保守

☆通勤不要 ☆フルリモートのため、基本…

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500万円〜1000万円

正社員

自社サービスである REIT 業界向けの様々なサービスのインフラ構築・保守・運用などをお任せします。【具体的には】 ◆AWS / Azure を中心としたクラウドインフラの設計・構築・運用・監視 -クラウド環境の構築、保守運用 -セキュリティ対策とパフォーマンスチューニング ◆DevOps の導入と継続的改善 -CI/CD パイプラインの設計・構築・運用 -インフラのコード化（IaC：Infrastructure as Code）やオートメーション化 ◆各システムの運用・メンテナンス、開発 ◆クラウドの設計構築その他、プロセス改善や新しい技術の導入、運用関連ツールの開発など、仕組みづくりの技術的サポートもお任せします。多彩な自社サービスを手掛けていますので、ぜひ下記URLからチェックしてみてください！ https://proptech.plus/service/ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【開発環境・業務範囲】【利用環境関連】 - クラウドサービス： AWS / Azure - CI/CD： GitHub Actions, Terraform, Bicep, etc. - バーチャルオフィス： oVice - チャットツール： Slack - コミュニケーションツール： Google Meet - 利用可能AI： GitHub Copilot（GitHub Copilot Business プラン）、Gemini Advanced（2.5 Pro や NotebookLM Pro の利用も含む）、Microsoft 365 Copilot 【注目】自社サービスならではのメリット満載◎ ◆裁量労働制でスケジュール調整がしやすい ◆コンシューマ（エンドユーザー）のことを考えながら、モノ作りが楽しめます ◆フランクでアットホームな職場です。服装も自由！ …他にも、技術スキルの向上を図る勉強会やマネジメントスキルを磨く研修などが多数！帰属意識を持ちながら、開発に向き合える環境です。【注目】これまでの経験を活かし、スキルアップも叶う！自社サービスだからこそ、クラウドインフラの設計・構築・運用・監視や新しいツール導入まで一貫して関われる環境。さらに、まだ新しいチームだからこそ、新しい意見も柔軟に取り入れています。もちろん既存システムとの兼ね合いがあるので、すぐに導入することは難しいものもあるかもしれませんが、インフラのコード化やオートメーション化、運用関連ツールの開発など、どんどん新しい手法を取り入れています。ぜひ当社の環境を最大限活用し、スキルアップを叶えてください◎ 試用期間中の雇用形態に差異はありません。

株式会社ファイブ・ディグリーズ

インフラエンジニア｜2ヶ月研修フォロー充実未経験OK*資格取得支援あり

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

東京都千代田区紀尾井町3-31 クリエ…

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250万円〜300万円

正社員

★社員の定着率90％超★入社後2ヶ月はじっくり×充実研修を受講★未経験スタートの先輩エンジニア多数★リモート率75％超★残業は月平均7.5Hと少なめ★現場デビュー後のサポートも充実★資格取得＆書籍購入支援あり ●世の中の基盤となるネットワークやサーバといったITインフラの運用・保守プロジェクトをお任せします。 ●充実した教育体制があるので未経験からでも安心してスタート可！＜研修内容＞入社後は2ヵ月間、当社提携のITスクールでネットワーク・サーバの基礎を中心に ITに関する知識やスキルを学んでいただきます。　　▼ 研修期間中にインフラ資格「CCNA」や「LPIC Level1」が取得できます！　　▼ さらに、上記の外部研修と並行してビジネスマナー、情報セキュリティ、業界知識などを学ぶ社内研修も実施します。＜POINT＞ ■1日7.5Hしっかりと学べます ■研修期間中も給料をお支払いします ■社内研修では先輩社員が丁寧にレクチャー ■自由に学べるオンライン講座もご用意＼研修後にエンジニアデビュー／ ─────────────── ●原則、当社先輩エンジニアがいるプロジェクトに優先してアサインします。 ●スキルにマッチした運用・保守、ヘルプデスク案件からお任せします。 ※お仕事開始後に不明点などがあれば随時、先輩エンジニアにメールやチャット、電話などで確認できます。＊プロジェクト例＊ IT業界：ネットワーク機器の検証・サポート出版業界：ネットワーク・EDI構築～運用・保守協会関連：ネットワーク・サーバ設計構築～運用・保守他 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間中は契約社員です

株式会社シティアスコムアイテック

インフラエンジニア/上流100%/チーム制/平均残業12h/クラウド(AWS,Azure)多数/リモート7割

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守

★リモート(ハイブリッド含む)が7割 …

￥

400万円〜700万円

正社員

★上流工程から参画＋運用を手がけない案件のみ ★クラウド案件多数 ★大手SIer・ベンダー等と直接取引、大手向け案件多数 ★100％チーム体制（2名以上） ★経験が浅めの方も歓迎！ NECや富士通をはじめ大手SIer・ベンダーと直接取引を行っており、業界問わず様々な大手案件に参画する当社。クラウド関連をはじめ多彩な案件があるため、スキル・希望を考慮して最適な案件をお任せします。＜上流工程にこだわる当社で働くメリット＞ ■POINT1 上流工程の経験を高速で積めるあなたのスキルに応じて要件定義や設計など、より上流のフェーズや、クラウド領域などにすぐチャレンジすることが可能です。実践で反復する中で、着実にスキルアップできます。 ■POINT2 エンジニアそれぞれに大きな裁量があるベンダーとの距離が近く、進め方や技術選定にもエンジニアのアイデアが活かせます。多面的に関与することで大きな達成感とやりがいを感じられる環境です。 ■POINT3 プロジェクトの“顔”に直接やり取りをしながらプロジェクトを進めていくため、あなた自身がプロジェクトの「顔」として活躍できます。クライアントに「ぜひ○○さんにお願いしたい」と名指しされるようなエンジニアを目指すことができます。【案件例】クライアントの業界は金融・流通・製造・公共・医療などさまざま。大手SIerから一括で請け負うことが多く幅広い案件に携われます。 <案件例> ■銀行系コールセンター基盤のインフラ業務支援 ■コールセンターシステムの更改・保守対応 ■省庁向けのシステム更改 ■プライベートクラウド基盤における構築運用、AWS移行 ■仮想基盤、ストレージ基盤リプレースなど【開発環境・業務範囲】 <案件における業務環境の一例> ■自治体システム向け基盤設計構築・クラウド環境：AWS ・サーバ関連:EC2,ALB,NLB ・ネットワーク系:Transit Gateway ・ストレージ系：EBS,S3 ・セキュリティ系:NetworkFirewall,WAF,GuardDuty ・証跡管理:CloudTrail ・監視：Amazon CloudWatc ・その他：AWS CloudFormation等 ■銀行系コールセンター基盤のインフラ業務支援(東京) *基盤アプリ:Avaya、CTstage *Windows:Powershell batファイル(夜間定期バッチ作成、メンテナンス) *Linux:B-Shell(メンテナンスシェル、情報収集シェル) *DB:DB2、SQL Server、PostgreSQL *監視/セキュリティ:Tivoli NetCool、JP1、SEP ■仮想基盤、ストレージ基盤リプレース(大阪) *ハードウェア:PRIMERGY,ETERNUS *OS:Windows Server 2022 *仮想化基盤:VMware vSphere *バックアップ:Arcserve 【注目】社員の「やりたいこと」を実現する「案件厳選」というスタイルこの10年間で最も重視してきたのは「社員一人ひとりのやりたいことを実現すること」と「案件の厳選」です。なんでも受注するのではなく、社員が長期的に働きやすく、やりがいを感じられる優良な取引先・プロジェクトのみを選択。働きにくい環境や理不尽な要求をする案件には着手しません。その結果、取引先からもチャレンジしやすい環境を提供いただき、社員の希望に沿った案件アサインが実現できています。 <当社独自の取り組み> ■各部署の上長が定期的に面談を実施し「携わりたい技術」「実現したいキャリア」を丁寧にヒアリング ■「早期に上流工程に携わりたい」「もっとAWSのスキルを磨きたい」など、どんな希望でも相談可能 ■希望に沿える案件がない場合は、取引先と連携して新たな案件を獲得【注目】高い技術・豊富なキャリアを持ったインフラエンジニアが在籍！ <先輩A(2021年入社)> ITサービス提供会社で設計/構築/運用を10年、その後システム基盤設計・構築会社で開発/設計/構築を9年担当。リーダーとして基盤システムの見積り/提案～運用設計を経験しました。 ★ストレージ構築/サーバ構築/クラスタ系MW構築/富士通系MW構築 <先輩B(2018年入社)> 独立系ソフトウェア会社でシステム設計/構築/運用を8年、その後派遣会社で設計/構築/運用を1年担当。官公庁、保険業、証券業等様々な分野で経験を積んできました。 ★サーバ構築/ストレージ構築/Solaris/RHEL/Windows/VMware/FJCS/富士通系ミドルウェア等に強みあり高い技術を持ったメンバーと共に、切磋琢磨しながらスキルを磨いていきましょう！【身につくスキル・キャリアパス】 <キャリアについて> キャリアとしてマネジメント業務を求められる企業も多いかと思いますが、当社は本人の意欲を最優先。「技術者として現場で活躍し続けたい」という想いにも寄り添います。 ※スペシャリストの給与体制もしっかり整備しています <評価制度について> スキルレベルや担当業務等によって"等級"を設け、業務成果に応じて明確に評価を行っています。 ※人事評価は年2回。各支社長が面談を行い、「目指したいキャリア」「身につけたいスキル」などをヒアリング。

株式会社ティーオーエイチ

インフラエンジニア/100％案件選択/経験浅め歓迎◎/NWやサーバ、AWSなどクラウド案件豊富/リモート約7割

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守

★リモートワーク中の社員が約7割！ ★…

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400万円〜750万円

正社員

～～ココがポイント！～～ ★100％案件選択制！　なりたい姿に合わせた案件を選べる ★テスターから開発、開発から設計… 　上流への挑戦も可能！ ★顧客評価の高いエンジニアが在籍◎ 　信頼関係から質の高い案件が来ます ★約7割のエンジニアがリモート案件！～～～～～～～～～～～～豊富なITプロジェクトの中から、あなたの“目標につながる”案件をお任せします。会社都合のアサインは一切ありませんので、遠慮なくご相談ください！ ≪アサインについて≫ □エンジニア本人と相談の上、希望をふまえて　スキルシートをパートナー企業へ展開 □声がかかった案件を全て提示し、面談を案内 □合格したものの中から　改めてエンジニア本人が案件を選択合格した案件の中からであれば選べる企業が多いですが、当社はそれ以前からエンジニアの声を反映しています。「じっくり意志を尊重するアサイン」として、パートナー企業様からも好評いただいています！【案件例】 ≪案件の一部をご紹介！≫ ・外貨資金や円資金にかかる取引連絡等の通信システムの基盤設計・構築案件・Linuxサーバ構築支援・大手信託銀行向け基盤クラウド移行案件・AzureNWに関するテクニカル調査・分析業務・オンラインシステムのNW構築支援・金融機関でのAWS移行業務支援・求人サイトの再構築業務・クラウド業務改革プロジェクト【開発環境・業務範囲】【OS】Linux、Windows、Android、iOS（Swift,Objective-C）【各種環境】AWS、Azure HW：HA8000V、VSP G150/G130、Citrix NetScaler、RSA SecurID SW：WindowsServer2022、Windows10 SAC、Windows11、VMwareESXi、Citrix Virtual Apps and Desktops、 JP1/(IM/PFM/NNMi/SSO/VERITAS)、McAfee、Tripwire、VB.Net MECM（Microsoft Endpoint Configuration Manager）、SQL Server　等【注目】■クライアントから指名されるエンジニアに！■ 実は、当社のエンジニアには「技術に自信がなかった」「経験が浅かった」人も多くいます。それが今では、面談なしで直請け案件を任されるほどの信頼を獲得！その理由は、当社独自の“可能性を引き出すサポート体制”にあります。私たちは技術経験よりも人物面やポテンシャルを重視し、 1人ひとりの眠っている才能や素質を最大限活かせる案件を、希望を聞きながら丁寧にマッチングしていきます。その結果、これまで多くのエンジニアが、「本来持っている力を発揮」 →「新しい可能性に気づく」 →「自ら学ぶ意欲が高まる」という好循環を生み出し、顧客から高い評価を得ています。今の経験や技術に自信がなくても大丈夫。まずは一度面接にお越しください◎ 【注目】■ブランクあり/ライフイベントを経ても働きやすい！■ ◎残業月10h程度 ◎リモートワークOK＆フルリモ案件あり！ ◎年間休日120日以上 ◎会社で有給取得を推奨 ◎産育休取得実績ありなど、プライベートと両立しやすいことも魅力。実際に、子育て中の社員や復職した社員などもおり、ライフスタイルに合わせた働き方を提供しています◎ 働きやすさはこれからさらに制度を整えていくので、「こんな制度があると嬉しい！」といったアイデアはぜひどんどん発信してくださいね。【身につくスキル・キャリアパス】 ★当社エンジニアたちの成長ストーリーを公開しています。 https://www.toh-group.co.jp/staffing_service/career_it 一人ひとりの環境や、目標に向かって走るスピードは様々ですが確実に全員が前進しています！ぜひご覧ください◎ 試用期間中の雇用形態は契約社員になります

株式会社日立システムズパワーサービス

インフラエンジニア日立と東京電力のICT戦略子会社東京電力グループ各社向けのネットワーク設計

ネットワークコンサルタント、ネットワーク運用・保守

東京都港区芝浦一丁目2番3号　シーバン…

￥

300万円〜450万円

正社員

東京電力および東京電力グループを中心に、エネルギー関連企業向けシステムのネットワーク設計・構築、顧客提案などの上流工程をご担当いただきます。 ◆ネットワークインフラの設計要件定義から基本設計、詳細設計、移行・構築支援におけるPLやPMを担当 ◆マネジメント業務導入業務におけるマネジメント、導入後の問題管理、パートナーベンダーとの交渉や稼働管理 ◆個別インテグレーション実装における自社の営業担当と連携したお客様との折衝や提案活動【注目】業界のリーディングカンパニーを目指しています。電気事業法の改正案成立などを皮切りに、電力・ガスの小売り自由化や太陽光をはじめとした再生可能エネルギーの技術革新などエネルギー業界を取り巻く環境は、大きく変化している現在。変革の真っ只中にある電気事業をはじめとするエネルギー業界では、以前にも増してITシステムの重要性が高まっています。業界の現状・特質上、各方面から大きな注目を集める当社での経験は、エンジニアとしてキャリアを積んでいく上で、大きな財産となるはずです。【注目】【働きやすさにも注力しています】当社の生活基盤になる就業条件や福利厚生は、日立グループと同等のため、盤石な経営基盤を持ち、働きやすい環境が整っています。しかも、 □完全週休二日制・年間休日は120日以上 □残業時間少なめ □産休・育休取得＋復職後の時短勤務実績あり　など充実の福利厚生に加え、自分で自由に選べる必要な福利厚生メニューもあるんです！また、社歴や性別等に関係なく誰もが持てる力を存分に発揮できるようワークライフ・マネジメントを推進。時短勤務でマネージャーを務めることも可能なので、ライフスタイルの変化に応じて働くこともできます。

株式会社エムツーエム

ITエンジニア/未経験OK！6か月研修あり/30代活躍/ベテランの先輩がサポート/面接1回/有給消化率100%

Web・オープン系プログラマ、サーバー運用・保守

★リモートワーク案件あり★転勤なし★社…

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正社員

【ゼロからITエンジニアを目指すための手厚い研修制度】 ◆最初の3ヶ月間は外部専門機関での研修 ITの基礎理論から、ハードウェアのセッティングなど実機を触る実践的な内容までを習得します。 ◆続く3ヶ月間はOJT研修外部研修で身につけた知識を活かし、ベテランエンジニアが所属するチームの一員として実際の業務に携わります。【例えばこんな仕事をお任せします】 ※今は分からなくても大丈夫です！ ■システム開発コンピューターを動かすプログラム言語を用いてシステムやソフトウェアをつくります ■サーバ運用・保守システムに不具合やトラブルが発生した際に修理したり、正常に動作しているかチェック【研修期間を終えた後のキャリアパス】適性や希望に応じて開発エンジニアまたはインフラエンジニアとしてキャリアをスタート。最初は簡単な作業からスタートし、マニュアルに沿った業務を担当！あなたのペースに合わせて無理なくステップアップできます。もちろん現場でもベテランがサポートするのでご安心ください！ ★当社のベテランエンジニアは「教えることが好き」なメンバーばかり豊富な知識と経験を、次世代を担うあなたに惜しみなく伝承したいという強い思いがあります。【変更の範囲】上記業務を除く当社業務全般【開発環境・業務範囲】まずは簡単なお仕事から挑戦し、ゆくゆくはこのようなプロジェクトにも関われます。 (難しい言葉ばかりですみません。入社してから分かるようになっていくのでご安心ください！) 【開発案件】 ■官公庁向けシステム開発　★リモート勤務 ■スマホアプリ開発　★リモート勤務 ■暗号資産取引システム新規開発 ■決済バックオフィス開発 ■製造業向けシステム開発 ■車載システムの安全機能開発 ■医療会社向け組込みプラットフォーム開発【インフラ案件】 ■AWS、Azure、プライベートクラウド移行 ■UNIX系OSでの環境構築（Solaris、AIX、HP-UX、Linux） ■Oracle、SQLServer、DB2環境設計・構築 ■アプリケーションサーバの環境設計・構築 ■アプリケーション開発環境の導入 ■ストレージの論理・物理設計 ■バックアップ運用の設計・構築 ■プロダクトの適用・チューニング ■AP/WEBサーバの設計・構築・チューニング ■セキュリティ製品の設計・導入　など【注目】30歳を過ぎてからのIT挑戦、私たちが本気で応援します！「もうこの年齢だから…」なんて理由で新たな挑戦を諦める必要はありません。当社では30代はまだまだ若手です。充実した研修制度を用意しているのは、あなたに将来のコアメンバーとして活躍してほしいから。教えることが大好きなベテランエンジニアたちが、長年培ってきた豊富な知識と経験を惜しみなく伝えます。次世代を担うあなたの成長を、当社が全力でサポートするので、安心して飛び込んできてください！【注目】安心の育成期間と充実サポートで、あなたの成長を後押し当社では、3ヶ月の外部研修と3ヶ月のOJTを組み合わせた、最長6ヶ月の手厚い育成期間を用意しています。期間中も正社員として採用されるため、安心してスキル習得に集中できます。完全週休2日制で年間休日125日以上、有給消化率100％、残業は月平均20時間以内と少なく、ワークライフバランスを重視して働ける環境です。さらに、人間ドック付き健康診断や社員寮完備で生活面のサポートも充実。安心して長く働きながら、着実に成長できる体制が整っています。

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