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日鉄ソリューションズ株式会社

【ITインフラエンジニア】★プライム・最先端技術活用PJも

ネットワーク系SE、コンサルティングSE、システムコンサルタント

【在宅勤務実施中です】 ●本社（東京都…

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正社員

対象業界は製造/通信/公共/宇宙など多彩。大規模かつ最先端なITインフラの設計・構築などをお任せします。★PM/PL、アーキテクトなどにも携われます。経験・スキルに応じて、アーキテクチャ設計サーバ／ネットワーク設計・構築、運用プロジェクトマネジメントなどをお任せします。 ★プライム案件に最上流から携われます！ ★DXソリューション、AI・機械学習プラットフォーム、5G、クラウド型VDIなど、最先端領域に携わる機会も豊富！【最先端技術への取り組み】その成果を活用する機会も社内に「システム研究開発センター」という技術研究所があり研究戦略・ソリューション化推進部デジタルツイン研究部インテリジェンス研究部アーキテクチャ＆プロセスデザイン研究部という4つの部門が高度な調査・研究を行っています。その成果をプロジェクトに活用する機会も多く、刺激されるはずです。【働き方変革を推進】プライベートも充実できる環境！ ★土日祝休み ★年間休日124日 ★深夜残業、休日出勤は原則禁止 ★産休育休制度あり ★土日を含めた9連休の取得を推奨（リフレッシュ連9制度）など、働く環境面もしっかり整えています。また、在宅ワークやフレックスタイム制度も導入しており、社員一人ひとりの多様な働き方を支援しています！

フルウィル株式会社【上場企業グループ】

インフラエンジニア／還元率80％以上／案件選択制度／案件選択×フルリモ／年休130日・残業ほぼなし

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守

東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・愛知…

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450万円〜1250万円

正社員、契約社員

＜全国4000社以上の案件から選択可能＞ Web・オープン系、モバイルアプリ、インフラ関連など幅広い案件から、PG・SE・PL・PM業務をお任せ。伸ばしたいスキル、希望勤務地・通勤時間・単価に沿ったベストな働き方を実現します！《案件例》・各種NW/DB/サーバ/設計・構築・運用・保守（cisco／FortiGate) ・ECショッピングサイトクラウド環境構築（Azure,VMware）・スマホアプリ向けの運用サーバーの設計構築（AWS／Docker）・某メーカー向け仮想環境移行（VMware,Windows,Active Directory） ※グループ会社の直案件を含め、上記に限らず幅広くプロジェクトを展開予定！ ※開発案件も多数あります ◎働き方も選べる！多彩な案件があるので、勤務場所・通勤時間・残業の有無や在宅ワークの可否まで選択できます。フルテレワークの案件も多数あるため、出社0日で働くことも可能です。 ◎営業・ベテランの先輩エンジニアがサポート！チームでの参画も可能なため、スキルに不安があっても先輩がフォロー。業界経験豊富な営業が、あなたの希望に向き合います。はっきり意見を言い合える関係性のため、「希望に沿わない…」と思う場合は遠慮なく伝えてください。【案件例】《案件例》 ◆自動車メーカー向けクラウドリフト（Linux、AWS、Docker、Zabbix） ◆NWセキュリティ／脆弱性診断（Cisco、FortiGate、Palo Alto、Aruba） ◆アパレル向け運用サーバ設計構築（Windows、Azure、VMware、Active Directory、JP1）【開発環境・業務範囲】【OS】Windows、Linux、Mac、iOS、Android 【NW】Cisco、YAMAHA、BUFFLO 【DB】Oracle、MySQL、PostgreSQL、SQLServer、DB2 【クラウド】AWS、GCP、Azure 【その他】Hyper-V、VMware、Docker、Kubernetes、Active Directory、JP1 など【注目】選べる案件＆情報を透明化会社本位ではなく、エンジニア自身が「やってみたい」と思うことを尊重している当社では、「案件選択制度」を導入。もちろん「自宅近くで残業少なく働きたい」等の希望もOKです。また、情報の透明性にもこだわり、案件の単価や給与の決め方も全て開示し、全員が平等に評価される「単価評価制度」を導入しています。日々増加し続けている全国4000社以上の案件ネットワークに加え、理想のキャリアを実現するため役員や責任者ポジションとの1on1もお気軽にご希望ください。【注目】本気で「エンジニアが働きたいと思える会社」を目指しています。設立当初の還元率から10％UP！エンジニアが働きやすい環境づくりに、一切妥協はしません。 ◆2020年…70％　　　↓ ◆2022年…75％　　　↓ ◆2023年…80％安定して利益を出しており、急成長できているからこそ、短期間での還元率10％UPが実現できます。また、当社に入社して仕事内容や単価は変わらず、前職よりも年収が100万円以上UPした人も！＼ 2022年10月入社社員の昇給例／　 ◆2022年…　月給41万円 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ↓↓入社1年で月給12万円UP↓↓ ◆2023年…　月給53万円 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ↓↓入社2年で月給21万円UP↓↓ ◆2024年…　月給62万円 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾

株式会社ダッシュフォワード

インフラエンジニア/案件選択自由/常時10,000件以上の案件/最大還元率90％/AWS・GCP・Docker

ネットワークコンサルタント、ネットワーク運用・保守

リモート案件多数！＞ ◇東京近郊のクラ…

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300万円〜1000万円

正社員

★クラウド移行からオンプレまで幅広いインフラ経験が積める！ ★設立1年目につき早期ポジションアップ可能！ ★通信・製造から官公庁まで様々な業界の実績あり！経験の幅が広がるクラウド設計、基盤構築、運用・保守、システム移行など案件は多彩！あなたの最適なフィールドを当社でぜひ見つけましょう♪ 入社後はあなたの適性・希望を最大限に考慮しインフラの設計・構築から運用・保守まで幅広くお任せします。 ◎AWS、Azure、GCPなど最新クラウド技術で成長！ ◎フルリモート案件多数！ライフスタイルに合わせて選択可能 ◎常時10,000件の案件から自分に最適なプロジェクトを選択【具体的な案件例】・ゲーム会社向けインフラ設計・構築・大規模プライベートクラウドEOSL対応・アパレルインフラ運用課題解決・官公庁インフラ基盤更改PMO　など ★将来的には… ITコンサルタント、クラウドアーキテクト、フリーランス独立などのキャリアパスもあります。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】圧倒的な案件選択肢で、理想のキャリアを実現【常時10,000件の案件】【1,000社の取引先】という圧倒的なネットワークで、あなたの希望に合う案件を必ず見つけます。代表が長年培った営業力と信頼関係により、AWS・Azure・GCP等のクラウド案件、 Kubernetes・Docker等のコンテナ技術、DevOps・CI/CD構築まで多彩な選択肢をご用意。「今回はAWSのインフラ設計を学びたい」「次はセキュリティ強化案件にチャレンジしたい」など、あなたのキャリアプランに合わせて案件を選択できます。もう「空いている案件に入る」のではなく「成長できる案件を選ぶ」時代です。豊富な選択肢の中から、理想のエンジニアライフを実現してください。【注目】あなた専用の案件マッチングで理想を叶える！【収入UP】だけでなく、【スキルUP】【ワークライフバランス】もどんな希望も、ダッシュフォワードなら全て叶えられます！「子育て中だからリモート中心で」「趣味の時間を確保したいから残業少なめで」「スキルアップのため多少ハードでも最新技術案件で」など、一人ひとりの事情に合わせてオーダーメイドの案件マッチングを実現。従来のSESのように「会社都合で案件を押し付けられる」のではなく、あなたの人生設計に合わせて案件を選べる環境です。試用期間中は契約社員になります。

株式会社ＮＴＴデータビジネスシステムズ

インフラエンジニア【オープンポジション】NTTデータグループ企業勤務/フレックスタイム制/住宅補助制度

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守

本社または全国各地にあるNTTデータの…

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350万円〜700万円

正社員

ひとつのポジションで受け入れが難しくても、グループ内の他ポジション、他会社でも検討いたします。 NTTデータグループを広範囲でエントリーされたい方、どのポジションとマッチするかご不明な場合は、全てこちらのポジション経由でご応募頂けますと幸いです。ご紹介後、マッチングするグループ会社で選考を進めて参ります。【グループ会社一覧】・株式会社NTTデータビジネスシステムズ・株式会社NTTデータビジネスブレインズ・株式会社NTTデータフロンティア・株式会社NTTデータ・アイ・株式会社NTTデータ北海道・株式会社NTTデータ東北・株式会社NTTデータ信越・株式会社NTTデータ東海・株式会社NTTデータ関西・株式会社NTTデータ中国・株式会社NTTデータ九州 ※その他NTTデータグループの企業様に関しましても適性に応じてご選考させていただきます。【注目】レベルアップを後押しする資格取得支援制度・PMP(プロジェクトマネジメントプロフェッショナル)：171名・情報処理技術者試験：1217名・オラクルマスター：132名・SAP認定コンサルタント：15名 etc･･･上記のような有資格者が当社には多数在籍しており、資格取得を後押しする環境が整っています。たとえ不合格になっても、1人につき年間2回まで受験料を会社で負担する170種類もの「チャレンジ資格」があり、資格取得にチャレンジできます。また、四半期ごとに上長と面談して業務の目標や振り返りを行うことで、計画的に能力開発を行っており、社員一人ひとりのスキルアップをサポートします。【注目】ワークライフバランスを大切にしながら、柔軟に働ける環境 ◎実働7.5時間＆フレックス制度の導入でメリハリをつけて働ける ◎残業は月平均25時間程度と少なめ ◎有給取得率88.2％！1日単位だけでなく、半日や時間単位でも取得可能 ◎毎年3日間を限度に休暇を積み立てられる「ライフプラン休暇」 ◎「通勤緩和制度」で出退社時間の短縮可能 ◎月2万5000円～の住宅補助あり･･･など、充実した待遇や福利厚生をご用意。また離職率も3.2％で、女性をはじめとした様々な社員がいきいきと働ける環境も整っており、2018年には「女性が活躍しやすい環境づくりに積極的な企業」として「えるぼし」企業に認定されているほか、2020年には、「健康経営優良法人2020(ホワイト500)」の認定を受けました。

株式会社NTTデータ【ポジションマッチ登録】

IT系職種（ITコンサルタント／プロジェクトマネージャー／ITアーキテクト）

システムコンサルタント、セキュリティコンサルタント、ネットワークコンサルタント

主に首都圏配属組織や担当プロジェクト…

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正社員

▼ポジションマッチ登録対象職種 ------------------------------ ・ITコンサルタント・プロジェクトマネージャー・ITアーキテクト ※職種によって英語が必要なものも多数ございます。 ※本登録では、公開求人のみならず、非公開求人/公開前新規求人も含めマッチングさせて頂きます。 ※ご経験・スキルがマッチする可能性がある求人がございましたらご連絡いたしますので、必ずしも全ての方にご案内ができるものではありません。予めご了承ください。【注目】▼目指すのは、世界から信頼されるGrobal Top5 サステナブルな社会を実現し、世界のお客さまから信頼される企業となるために、同社ではさらなる変革と、成長戦略を進めています。世界中の最先端テクノロジーを結び付け、ビジネスイノベーションや社会的課題の解決をともに実現していく。その結果、お客さまから長期的に信頼されるパートナーとなることが、同社の目指す未来です。あなたが仕事のなかで培ってきたビジョンや個性を、存分に活かしていただき、新しい「しくみ」や「価値」を一緒に生み出していきましょう！【注目】▼キャリア・働き方を支援する制度ポテンシャルを最大化し、プロフェッショナルとしての成長を支える制度がございます。これまでの経験をもとに新しいキャリア構築をしていきませんか？・プロフェッショナルCDP 　独自の人材育成プログラム。段階的に「データサイエンティスト」「アジャイル」などの　人材タイプを創設し、テクノロジー、ビジネスの変化に対応しています。・テクニカルグレード制度　高度な専門性による貢献を主軸にした人事制度。専門領域はプロジェクトマネージャーや　ITスペシャリスト、データサイエンティスト、コンサルタントなど多岐にわたります。・Advanced Professional制度　AI、IoT、クラウドなど先進技術領域やコンサルティング領域で卓越した専門性を有する人財の　キャリア形成を支援する制度。

株式会社NTTデータ

アプリケーションスペシャリスト

システムコンサルタント、セキュリティコンサルタント、ネットワークコンサルタント

主に首都圏配属組織や担当プロジェクト…

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正社員

■下記の各ポジションを募集します。 ◎外為業務ＡＳＰ開発における商品企画、システム化検討SE ◎メガバンク向け市場系システム開発プロジェクトにおける業務系SE ◎流通業界向けシステム開発の業務SE ◎メガバンク向け情報系システム開発プロジェクトにおける業務系SE ◎クレジットカード会社向けシステム開発における業務SE ◎地銀共同利用型基幹系システムにおける業務SE ◎生損保分野における業務系プロフェッショナルSE ◎在庫管理系システムのプロジェクトリーダ ◎市場系・リスク管理系開発プロジェクトにおける業務リーダ　など ※経験・スキル・希望を考慮してポジションを決定します【注目】▼目指すのは、世界から信頼されるGrobal Top5 サステナブルな社会を実現し、世界のお客さまから信頼される企業となるために、同社ではさらなる変革と、成長戦略を進めています。世界中の最先端テクノロジーを結び付け、ビジネスイノベーションや社会的課題の解決をともに実現していく。その結果、お客さまから長期的に信頼されるパートナーとなることが、同社の目指す未来です。あなたが仕事のなかで培ってきたビジョンや個性を、存分に活かしていただき、新しい「しくみ」や「価値」を一緒に生み出していきましょう！【注目】▼キャリア・働き方を支援する制度ポテンシャルを最大化し、プロフェッショナルとしての成長を支える制度がございます。これまでの経験をもとに新しいキャリア構築をしていきませんか？・プロフェッショナルCDP 　独自の人材育成プログラム。段階的に「データサイエンティスト」「アジャイル」などの　人材タイプを創設し、テクノロジー、ビジネスの変化に対応しています。・テクニカルグレード制度　高度な専門性による貢献を主軸にした人事制度。専門領域はプロジェクトマネージャーや　ITスペシャリスト、データサイエンティスト、コンサルタントなど多岐にわたります。・Advanced Professional制度　AI、IoT、クラウドなど先進技術領域やコンサルティング領域で卓越した専門性を有する人財の　キャリア形成を支援する制度。

株式会社 RKKCS

ITエンジニア未経験歓迎自社内勤務orテレワーク1年弱の充実研修有賞与実績5ヶ月*100％プライム

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守、ネットワーク運用・保守

◎将来的には、テレワークorハイブリッ…

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400万円〜600万円

正社員

自社サービスである総合行政システム、金融機関向け事務集中業務システムのインフラ部分に関する、設計・構築・運用保守を担当していただきます。＜扱うシステムは？＞ ◆自治体向け「総合行政システム」 ◆金融機関向け「事務集中業務システム」＜お仕事内容は？＞ ※下記は現時点ではよくわからなくても問題ございません！・既存システムの標準化・クラウド化改修・ネットワーク関連設計・設定・サーバ・クライアント関連設計・設定・データベース関連設計・設定・ミドルウェア・その他セキュリティやプライベートクラウドの設計・導入など＜この仕事の魅力は？＞ ★未経験からの入社も多く、一から技術力を磨けます ★自分の手で社会インフラを支える実感を得られます ★ユーザーの声を直接形にできる実感を得られます ★業界では珍しい100％プライム(全てお客様から直接依頼される案件のこと)で　幅広い業務にチャレンジしやすいです ※当社で磨ける技術や得られる経験について知りたい方には、面談や選考の中で詳細にご説明します！＜お客様は？＞全国300以上の地方自治体、60以上の金融機関です。 ※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般【開発環境・業務範囲】＜下記について、現状は全く分からなくても問題ありません！＞【具体的な仕事内容】 ●OCI、AWS、Azureなどガバメントクラウドを用いたインフラ環境の新規設計・構築・運用保守 ●提案活動、計画書作成、工程管理などのマネジメント業務 ●Docker、Kubernetesを用いたコンテナ環境の構築 ●Terraformを中心としたIaCでインフラの自動化 ●その他セキュリティやプライベートクラウドの設計・導入 ★既存システムの標準化・クラウド化改修だけではなく、標準仕様に完全準拠したクラウドアプリのインフラ環境をOCI、AWSを中心としたガバメントクラウドを用いて構築。日本オラクルやAWSと連携し、システムのクラウドネイティブ化を進めます。【注目】【柔軟な働き方】将来的にはあなたらしい働き方を実現できるオフィスカジュアルOK、テレワークorハイブリッド型勤務など、働き方は柔軟に。完全週休2日制（土日祝休み）、年間休日125日以上と、プライベートも大切にできます。また、配属先についてもあなたの希望を最大限考慮するため、ライフステージに合わせたキャリア設計も可能です。男女問わず育休取得100％を目指す当社では男性の育休取得実績もありますので、安心して長く働けます。【注目】【約1年弱の充実した研修あり】同期と一緒に一から成長できる入社後は新卒社員と一緒に3ヶ月～4か月の集合研修からスタートします。ポイントは未経験スタートの仲間が多いからこそ、同じ目線で学び合えること。個別トレーナーがサポートする中で分からないことはすぐに相談でき、理解を深めながら成長できる環境です。さらに、研修期間中は会社がマンスリーマンションを用意するため、生活面の不安もゼロ。安心して「エンジニアデビュー」してくださいね！ ※集合研修後は半年ほどかけてOJTでレクチャーしていきます！【身につくスキル・キャリアパス】 ◎長期的なキャリアを形成自社でものづくりをしているからこそ、やりたいことを当社で完結させられるだけの案件数や成長環境があります。システム設計からユーザー対応まで豊富なポジションがあり、自身の志向に応じたスキルチェンジが可能です！試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社Ｃｏｎｃｅｐｔ　Ｐｒｅｓｅｎｔｓ

インフラエンジニア/経験浅めOK/プライム案件7割/ハイブリッド案件多数/全員が前職より年収UP/土日祝休み

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守

★在宅勤務率70%以上／スキルや希望に…

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300万円〜900万円

正社員

【多種多様なインフラ案件をご用意】 ★未経験・経験浅めの方には3～6ヶ月の研修あり ★プライム案件7割以上 ★上流～下流まで幅広いフェーズに参画可 ★大手SIerや大手企業との取引実績ありインフラに強みを持つ当社のプロジェクトにて設計・構築～運用・保守・監視と、幅広い業務をお任せします！【具体的には】 ◎インフラ設計・構築、企画 ◎システム構築、ネットワーク、サーバ等の運用 ◎PMO補佐 ◎ヘルプデスク　など PM・PL経験者向けの案件も多数ご用意しています！【エンジニアが主役！現場を熟知した代表が用意した成長環境】代表自身がエンジニア出身だからこそ実現できた、理想の成長環境をご用意！あなたの経験や適性、希望を考慮して、毎日1000件以上の膨大な案件の中からベストなプロジェクトを現役PMがアサインします◎ エンジニアの、エンジニアによる、エンジニアのための会社です！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】 ■金融機関向けAWS導入 ■IT系プロジェクトPMO ■大手メーカーRPA導入 ■医療業界向けインフラ構築 ■グローバル企業向けセキュリティ対策支援 ■Webサービス企業向けECプラットホームクラウド構築 ■上場企業向けシステム脆弱性診断　など【開発環境・業務範囲】＜サーバ系：システムの運用・保守業務＞【概要】NW機器および、サーバー（Linux、Windowsサーバ）の運用・保守業務【担当工程】保守・運用【OS】Windows Server 2019、Linux(RHEL)、UNIX 【NW機器】Cisco Catalyst、YAMAHA RTX、Fortigate 【監視ツール】Zabbix ＜サーバ系：社内システム（AD・VDI）運用保守＞【概要】Windowsサーバ運用・管理・アラート対応。仮想基盤の管理・運用。会議室機器等（macOS）のファシリティ管理。【担当工程】保守・運用【OS】Windows Server 【その他】仮想基盤VMware/Citrix ＜決済基盤運用保守＞【概要】金融システムのインフラ構築や更改、運用、保守運用【担当工程】構築・保守・運用【OS】Linux (RHEL、AIX)、Windows server(2016、2019) 【その他】JP1、Oracle、SSH(OPEN SSH、RSIT) 【注目】一人で悩まず、チームで前進。仲間と共に成長できる当社の高い技術力が評価され、連日多くのパートナー企業から案件をいただいています。その中から、あなたのスキルや適性、お仕事に慣れてきたら希望に合わせた案件を選択可能です◎ 営業担当が定期的に個人面談で希望をヒアリングし、キャリアに合った案件をご提案。現役PMがベストなプロジェクトを選定しますので、どの案件を選んでもスキルアップにつながります。未経験者には基礎力を習得できる案件、経験者には上流工程で更にスキルアップを目指せるなど、一人ひとりのキャリアプランに応じた成長機会を提供！また社員同士のつながりも大切にしており、月1回の帰社日や2ヶ月に1回のチーム会で、仲間との情報交換や相談の場も充実。一人で悩まず、チームで成長できる環境です！【注目】実績で語る、当社でのキャリア構築プロジェクトを通じて、着実にスキルアップできる環境をご用意！エンドユーザーと同じ立場で、提案から納品まで一貫して携われるプロジェクトが多いため、事業会社の社員と同様の視点で業務に取り組むことができ、業界知識を深められることが魅力です。＼実際に大幅な成長を遂げた社員をご紹介◎／【男性／24歳／未経験】入社前年収：240万円→入社後年収：310万円までアップ！ →入社後3年でNW機器の運用監視➡設計書を理解し構築を担当できるようなるまで成長【男性／25歳／未経験】入社前年収：240万円→入社後年収：300万円までアップ！ →入社後3年でIT事務作業➡ヘルプデスク➡インフラ基盤の運用保守が出来るようになるまで成長試用期間中の雇用形態は契約社員となります

株式会社IIJプロテック

インフラエンジニア◆20代30代活躍中◆完休2日制◆資格取得支援&合格祝い金あり◆想定年収600万円も可

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守

★在宅勤務・時差出勤制度もあり自社…

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400万円〜600万円

正社員

インフラエンジニアとして、クライアント、そして自社の業務を支える重要なITインフラ基盤の構築・運用・保守をお任せします。＜具体的には…＞ ◆サーバー・ネットワーク環境の設計・構築・運用 ◆仮想化環境の構築と管理 ◆セキュリティ対策の実施と監視 ◆インフラ関連のドキュメント作成・管理 ☆幅広い業界の案件でスキルを磨ける！ ━━━━━━━━━━━━━━━━…‥ ◎通信キャリア ◎金融・証券 ◎メーカー ◎公共　など多岐にわたる業界の最先端システムに触れることで幅広い知識を経験を短期間で習得することができます！ ☆安心してスタートできる体制あり ━━━━━━━━━━━━━━━━…‥ 若手からベテランまで、幅広い世代の社員が活躍している当社。 3名～5名ほどのチームから、20名ほどの大規模プロジェクトまで規模もさまざまで、どのチームも話しやすい雰囲気があります！「新しい環境になるのが不安」「一人で参画するのは緊張する」といった方も安心して新しい一歩を踏み出せますよ◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【開発環境・業務範囲】 ◆担当フェーズ：設計、構築、運用、保守 ◆概要：企業ネットワークに関連する業務全般(トラブル対応、NW機器交換対応、新規拠点開設時のNW関連対応) ◆環境：CISCO (Catalyst,meraki) 、Juniper Mist、NETGEAR、Wireshark、Teraterm、ExPing、AWS(EC2、VPC)、GCP、Google Workspace(Gemini利用可)、Zscaler、Zabbix、ServiceNow、Palo Alto 【注目】☆スキルアップできる環境☆｜最先端技術のスペシャリストへ MicrosoftやGoogleなど世界的テクノロジー企業と定例にて直接的な交流を行っている当社。アップデートなどに伴い、必要な情報の共有を受けたり、システムの基礎を学べたりとあなたのスキルアップに活かせる知識が身に付きます◎単なる運用者ではなく、技術の本質を理解することで、将来的なキャリアパスも広がる嬉しい魅力も。常に最先端の技術触れることで、「変化への対応力」が自然と身につく環境です！【注目】☆大手企業の案件多数☆｜誰もが知る有名企業から信頼を獲得！売上高3,000億円以上のIIJグループの当社はお客様から評価をいただき、多数&大手企業から多数の依頼が寄せられています。 ━━━━━━━━…‥ ＜名だたる大手企業と取引あり！＞ ◎アニコムホールディングス株式会社 ◎NTTドコモビジネス株式会社 ◎株式会社DTS ◎株式会社インターネットイニシアティブ ◎三井住友信託銀行株式会社 ◎カルビー株式会社 ◎株式会社第一情報システムズ　など ‥…━━━━━━━━ 大企業のITを支えることができるのはこれまで築き上げてきた信頼と実績がある当社だからこその魅力です！ ※試用期間中の雇用形態に差異はありません。

株式会社FUSIONIA(フュージョニア)

インフラエンジニア｜前職給与UP保証◆在宅率90％◆フルリモート有◆年休125◆残業月平均8.2h◆案件選択制

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守、ネットワーク運用・保守

【リモート・フルリモートOK】東京本…

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450万円〜750万円

正社員

★100％案件選択制（案件数は約1万件） ★リモート・フルリモート案件多数 ★テレワーク率は90％あなたのスキル・経験・希望を考慮してシステム開発やインフラ構築などのプロジェクトをお任せします。 …………………………… ★案件選択制度を導入★ …………………………… 当社では会社都合でプロジェクトを決めるようなことはしません。エンジニア一人ひとりとしっかりと面談を行った上でプロジェクトを受注する「自由案件選択制度」を採用しています。 ●そのため… なかなか上流にチャレンジできない思っていた環境と違う…といったギャップが発生することはないんです！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】＜プロジェクト例＞ ◎通信系サーバ運用・保守 ◎大手金融系会社の基幹NWシステムの再構築 ◎金融機関基盤システムの設計構築 ◎データセンター内サーバの新規構築 ◎証券系インフラ（ネットワーク・サーバetc）提案 ◎Oracle Databaseの構築【開発環境・業務範囲】多くの環境を提供することが出来ます！！【NW】 Cisco、Juniper、Arista、YAMAHA、NEC系、富士通系、日立系【サーバー】 Windows Server、Linux Server、CentOS、Red Hat、Oracle、IBM、AWS、Azure、GCP、VMware 【セキュリティ】 FortiGate、Palo Alto、Firepower、BIG-IP、Check Point Security Gateway、SRXシリーズ【注目】エンジニア一人ひとりに寄り添う少人数制サポート体制【きめ細やかなコミュニケーション体制】営業が担当するエンジニアの数を最小限にし、現場で発生する課題や希望事項にすぐに対応できる体制をとっています。【柔軟なプロジェクト移動システム】定期的に面談を実施し、エンジニアの状況を常に把握。現在のプロジェクトが期待と異なる場合や新たな技術にチャレンジしたい場合には、スムーズに別のプロジェクトへ移行できる体制を構築しています。【フュージョニアの約束】「自分の可能性を最大限に引き出せる環境で働きたい」「新しい技術領域に踏み出したい」そんなエンジニアの想いに、フュージョニアは全力でサポートします。あなたのキャリアの次のステップを、私たちと一緒に踏み出しませんか。【注目】早期キャリアアップが可能！幅広いキャリアパスも魅力！当社ではエンジニア経験の浅い方でも、入社3年目で「PL」へとキャリアアップできる成長環境があります。 ★入社1～2年目はあなたの挑戦したい案件へと積極的にアサインします。 ★3年目以降はご希望に応じて、PLとしてチームをまとめ上げる役割を担っていただきます。社員の「やりたい」をカタチにできる環境が何よりの魅力。若手エンジニアが有志で集まり、社内システムを開発するなど一人ひとりがイキイキと活動しています！試用期間中の雇用形態に差異なし

KANGENテクノロジー株式会社

インフラエンジニア｜年間休日131日｜リモート9割｜体制参画7割｜還元率80%～96%｜残業月平均7.3h

アプリケーション系SE、ネットワークコンサルタント

◎全国どこでも、あなたらしい働き方を実…

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500万円〜1500万円

正社員

サーバー・ネットワーク・クラウド設計・構築・保守など、幅広い業務の中からあなたの志向やスキルに合った最適な案件をお任せします。 ★上流から設計、構築、運用全てのフェーズで活躍！エンド直、大手SIer直、元請け直の、上流から携われる案件、最新技術を取り入れた案件、大規模プロジェクト、新規サービス立ち上げなど豊富なプロジェクトから選べます。 ★100％希望通りの案件を選べる！「残業なしでワークライフバランスを重視したい」「技術力を上げて早く給与UPしたい」「上流工程やマネジメント経験を積みたい」などエンジニアの希望を最優先にアサインします◎ 【案件例】・システム基盤構築・ネットワークの構築、運用・保守　など【開発環境・業務範囲】 ■オンプレミス環境：Windows、Linux ■クラウド環境：AWS、Azure、GCP 【案件の実例】案件名：通信業界のオンプレサーバからAWSへの移行支援案件概要：某大手通信企業のオンプレサーバ（プライベートクラウド）をAWSに移行、設計構築工程と運用保守工程を分けて担当（設計構築チーム:4名/運用・保守:チーム3名）対象：RHEL5.6サーバ（本番8台、開発12台） Windows2008Server（本番1台、開発1台） DBはExadata（Oracle 11g、本番1台、開発1台） ※フルリモート業務　【注目】フルリモートOK！ワークライフバランスを大切にできる環境♪ ◆土日祝休みで年間休日131日以上 ◆残業月平均7.3時間！案件によっては残業ほぼなし ◆フルリモートOK！リモートワークと出社を組み合わせることも可 ◆育休・産休の取得率／復帰率100%！取得実績は5名！男性の育児休暇取得実績アリ！ ◆サウナ、温泉、岩盤浴、ジム代、美容院、ネイルなどの補助あり！ユニークな福利厚生多数　など「より良い会社にしたい！」という思いをダイレクトに役員陣に提案できる改善提案窓口も設置しています！【注目】書籍購入費用などスキルアップに必要な費用はすべて会社負担！資格取得費用や外部の研修受講費用など、スキルアップに伴う費用は全て会社が負担いたします！また、オンラインの研修システムであるUdemy（ユーデミー）を導入しており、無料で受講が可能です◎さらに、AI分野の第一人者による「AI勉強会」など、最新技術の勉強会や、テックブログ（Qiita）での記事投稿と相互レビューが活発に行われており、役職に関係なく学び合う環境が整っています。こうした環境の中で、スキルアップとキャリアアップの両面から、エンジニアとしての“次のステージ”を目指すことができます。【身につくスキル・キャリアパス】 ★未来のエンジニアを育てる、安心の体制参画約7割のエンジニアがチーム体制での参画。先輩社員が高評価を得ている案件に参画することで、未経験の言語や1人では経験不足の分野も体制参画なら叶えるチャンスが！技術力だけでなく、社内チームでのマネジメント経験を積む機会を提供し、リーダーシップを養うことができます◎

株式会社ＺＥＡＬＯＴ【東証TOKYO PRO Market上場企業グループ】

ITエンジニア基本フルリモート・フレックスクラウド案件豊富上限なしの資格手当2週間以上の連休実績あり

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守、ネットワーク運用・保守

◇フルリモート／日本全国、好きな場所で…

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300万円〜850万円

正社員

クラウド（AWS/GCP/Azureなど）を活用したWebサービス開発、オンプレミスからクラウドへの移行などを多数手がけています。大手直請け案件も多く、運用・構築にとどまらず、設計や要件定義といった上流工程にも挑戦できます。 ≪業務内容≫ ◎顧客要件のヒアリング ◎実現方法やアーキテクチャの検討 ◎使用言語・ツール・ライブラリなどの選定と開発約2カ月のオーダーメイド研修あり ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 入社後は、まずスキルチェックを実施し、強みや課題を把握。その結果をもとに、個々に合わせた研修を進めます。ゆくゆくはインフラやバックエンド構築など幅広い経験を積んで、フルスタックエンジニアへと成長することも可能！ ≪研修の流れ≫ STEP1：スキル診断知識・経験などをチェックシートで細かく確認し、育成ポイントを明確化。 ▼ STEP2：個別カリキュラム不足分を重点的に学習。AWS資格取得を視野に、基礎から応用まで習得。 ▼ STEP3：模擬チーム開発先輩と協働し実際のプロジェクト形式で成果物を開発。現場に近い形で実践力を磨く。【案件例】 ★クラウド（AWS／GCP／Azure）を活用したWebサービスの開発・運用 ★既存オンプレミス環境からクラウド基盤への移行プロジェクト ★サーバー／ネットワーク設計・構築、セキュリティ設計 ★クラウド環境のパフォーマンス改善や最適化 ★要件定義・基本設計など上流工程での顧客折衝 ★Webアプリケーション開発 ★モバイルアプリ開発（iOS、Android） ★ECサイト構築　など【手がける商品・サービス】【実績例】 ■Vertical SaaS開発支援（要件定義から運用まで全フェーズに対応） ■保険会社のコールセンターシステム開発支援（AWS） ■メーカーのIoT基盤の開発支援 ■音楽配信アプリの開発保守 ■小売販売のインフラ基盤構築支援（AWS インフラ構成の開発支援） ■地方自治体の除雪機管理システムのインフラ構築支援（AWS インフラ構成の開発支援） ■大型スーパーのアプリ開発支援【開発環境・業務範囲】 ■クラウドサービス／AWS、GCP、Azure ■開発言語・環境＜Webアプリケーション＞ Python、TypeScript、PHP、Javaなど＜モバイルアプリ＞ Android向け：Java、Kotlin iOS向け：Objective-C、Swift ■チーム開発／Github、Gitlabなど＜バーチャルオフィスツール「Gather」を導入＞当社は、テレワークを前提とした働き方にシフトするに当たり、メンバー同士がより円滑にコミュニケーションが取れるように、2024年1月にバーチャルオフィスツール「Gather」を導入しました。これは、オフィスを仮想空間に落とし込んだようなデザインで、デスクや会議室などをカスタマイズし、実際のオフィスにいる感覚で仕事ができるものです。また、メンバーが開発の中で得たノウハウやトラブルシューティングなどのナレッジを共有できるサービスを導入しています。＜生成AIの活用を促進＞当社では今後、開発業務には生成AIの活用は不可欠と考えており、2025度以降に受託開発での生成AI活用の促進を事業計画の一つに掲げています。そのための準備として、2024年度から、OpenAIのChatGPTと、GitHub社が公開しているプログラミング支援サービス「Copilot」の二つのAIサービスを社員が自由に使えるようにしました。これにより社員が生成AIに触れる機会を増やし、生成AIでどんなことができるのか、どうすればうまく活用できるのかをみんなで試行錯誤しているところです。【注目】大手直請け＋クラウド案件＝早期に経験値を積める ≪POINT≫ ★大手直請け案件多数：NECグループなど信頼性の高い取引実績 ★AWS中心のクラウドPJ：最新技術に触れる機会が豊富 ★商流の浅さが強み：上流工程に早期から挑戦できる／／／／ NECグループをはじめとした大手企業との直取引を多数展開。 AWSを中心としたクラウド案件に携われる機会が豊富にあり、常に最先端の技術に触れられる環境です。商流が浅いため、運用・保守にとどまらず、上流フェーズにも早い段階から関わることが可能。実務を通じて短期間で大きくスキルを伸ばせます。／／／／【注目】自由なワークスタイルも大きな魅力 ≪POINT≫ ★基本フルリモート勤務：全国どこからでも働ける ★バーチャルオフィス導入：自然なコミュニケーションを再現 ★有給休暇の柔軟運用：2週間連続取得の実績あり／／／／基本フルリモート勤務を導入しており、全国どこからでも働ける環境を整えています。バーチャルオフィスを活用することで、実際のオフィスにいるようなコミュニケーション感覚です。チャットや会議だけでは得られない、日常的な会話や相談のしやすさを実現しています。有給休暇の活用も柔軟で、長期休暇の取得も推奨。実際に「2週間ほどまとめて有給を使った」という社員も。／／／／

株式会社イ・エス・エス

インフラエンジニア■運用保守OK■ブランクOK■30代～50代多数活躍中■リモート案件アリ■家族手当など充実

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守

東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県を中心…

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350万円〜1200万円

正社員、契約社員

《手がけていただく案件の特徴》大手メーカーのエンタープライズ系案件や通信キャリア案件のサーバ・ネットワークの設計・構築・検証業務の他、最近はDXやクラウド関連の案件も増えています。また、各プロジェクトの期間は半年～2・3年のものや、中には5年以上の長期案件もあります。《主なクライアント》 ◆サーバ設計・構築…システム運営企業、システムインテグレータなど ◆ネットワーク設計構築…通信事業者、ネットワークインテグレータなど ▼▼▼インフラ領域の直接取引案件多数▼▼▼ ◎早期にPM・PLとしてもご活躍可能です！当社では、比較的浅い商流の案件をお請けしています。そのため、裁量が大きく、上流工程から携わる機会も豊富です。これから目指したい方に対しても、具体的な案件を含めて十分なステップアップサポートが可能です。 ※変更の範囲：上記を除く当社関連業務【案件例】 ◆顧客折衝並びにプロジェクトの　立ち上げから参画（データーセンタ事業会社） ◆クラウドシステム及びシステム仮想化の　提案・構築及びオンプレとの共有環境の構築 ◆次世代ファイアウォールを活用した　ネットワークセキュリティシステムの設計・構築 ◆通信キャリアがユーザー向けに提供する　インターネット用コアネットワークの検証・自動化 ◆公共交通機関向けに提供するOpenFlow（SDN/OpenStack）の構築【開発環境・業務範囲】 ◆某SaaSサービス基盤の更改【担当フェーズ】要件定義、基本設計、詳細設計、検証、構築【業務内容】・システム仮想化基盤の提案・要件定義・設計・構築・エンドユーザーとの打ち合わせを通じてシステム要件を定義・SIerチーム内での設計書・手順書の作成およびラボ環境での検証【就業場所】客先常駐(SIer) ◆公共機関向けネットワークセキュリティシステムの設計・構築【担当フェーズ】基本設計、詳細設計、検証、構築【業務内容】・ファイアーウォール、UTMのセキュリティポリシー及び脆弱性の防御に関する　設計書・手順書の作成およびラボ環境での検証・現地データセンターにおける構築作業【就業場所】社内持ち帰り(受託) ◆通信キャリア向けインターネット用コアネットワークの検証・自動化【担当フェーズ】検証(キャリアグレード品質の構築) 【業務内容】・専用測定器を用いたフレームの検証・パケットレベルでの高度なサービス検証およびその自動化【就業場所】客先常駐(通信機器メーカー) ◆通信キャリア社内システムの開発プロジェクトマネジメント【担当フェーズ】企画、要件定義、基本設計、詳細設計、製造、検証、構築【業務内容】・通信キャリア社内システムに関する開発プロジェクトの全体マネジメント ┗スケジュール管理、コスト・品質・調達の管理など【就業場所】客先常駐(通信キャリア) ◆ガバメントクラウド基盤の構築【担当フェーズ】企画、要件定義、基本設計、詳細設計、検証、構築【業務内容】・AWSを活用したアプリケーション管理 ┗クラウドネイティブアプリケーションの設計、デプロイ、及び管理・インフラの自動化と耐障害性の向上 ┗インフラストラクチャの自動化とテンプレート化を進め、　スケーラブルで耐障害性の高い環境を構築。・ネットワークセキュリティと運用効率の改善 ┗ネットワークセキュリティの設計・実装やアクセス制御を監視やログ収集を通じて　運用効率の向上の設計・構築【就業場所】客先常駐(テレワーク主体) 【注目】経験やキャリアに合わせ、柔軟なアサインを行います◎ インフラ領域で長い実績があるため、参画する案件は商流の浅い、上流工程からのものが多くあります。能力や経験はもちろんですが、希望があれば身近に挑戦できる機会がたくさんあることが魅力◎ あなたの志向に合わせて、最適なポジションをお任せいたします！また、「上流工程にチャレンジしたい」「新しい技術領域に踏み込みたい」「後進の育成に力を注ぎたい」など、あなたの理想のキャリアプランを教えてください。当社に蓄積している教育ノウハウをもとに、すべきこと／目指すことを段階的にお伝えしてきます◎ 【注目】年齢に関係なく、社員の向上心を応援＆評価できる会社です！あなたの成長や頑張りをきちんと評価するための、ランク別評価制度をご用意しています。＊＊＊ランク・資格例＊＊＊ ◆Dランク(入門者)：CCNA、LinuC-1 ◆Cランク(メンバークラス)：CCDA、LinuC-2、第一級陸上特殊無線技士 ◆Bランク(チームリーダー)：CCNP、LinuC-3、工事担任者(AI・DD総合種)、第二級陸上無線技術士 ◆Aランク(PL)：CCIE、第1級陸上無線技術士、電気通信主任技術者、プロジェクトマネージャ、RCCM(電気電子部門) ◆Sランク(PM)：技術士(電気電子部門) ☆この先もまだまだブラッシュアップは続きます上記はあくまでも現状の実例です。今後も評価軸は時流に合わせて変更していきます！【身につくスキル・キャリアパス】＊＊＊より柔軟にキャリアが選べるように制度をブラッシュアップ中＊＊＊現状でもリーダーやマネジメントもできるポジションなど、適性に合わせて様々なキャリアを目指せます。また、エンジニアの能力・実績をより正確に評価できる制度の導入や、 AI分野への展開、自社内開発などにも取り組んでいきたいと考えています。マネジメント層や管理職でなくてもしっかり給与アップしていけるように、評価制度をブラッシュアップ中です！正社員：試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社プログレス

クラウドエンジニア◆フルリモート/フルフレックス/年収800万も可/AWS,Azure,仮想化環境/パパ育休有

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守

《全国から応募OK｜入社初日からフルリ…

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400万円〜1000万円

正社員

クライアントの事業・サービスに基づくIT戦略を考案し、クラウドサービスの比較選定や各種アーキテクチャ・処理方式の設計などをご担当いただきます。【具体的には】 ◆IT戦略における課題考案と設計への落とし込み ◆プロジェクトの全体アーキテクチャの提案 ◆プロジェクトのタスク・課題の管理業務など【業務環境について】最近は、当社のエンジニアがPL・PMを担う案件に参画するケースが増加。 5～10人のメンバーと一緒に同じ案件を進めていくので入社後のフォローもご安心ください。また、基本的にエンジニアは全員フルリモート勤務ですが Slackやオンラインミーティングでのコミュニケーションが活発です！ ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般【案件例】 ■大手メーカー向け会計システム ■大手メーカー向け倉庫管理システム ■大手スーパー向け業務シフト管理システム ■大手商社向けIF連携システム ■B.LEAGUE案件でのワークフロー導入 ■生成AIを用いたPoC案件 ■自社プロダクト開発　など【開発環境・業務範囲】＊＊＊プロジェクト例＊＊＊ ◆駐車場会社向け会計システム【案件概要】・SaaS導入にともなうアドオン領域のスクラッチ開発・DockerベースでのJavaアプリケーション開発、SaaSとのAPI連携等【プラットフォーム】Oracle Cloud, Oracle ERP/EPM/CPQ Cloud 【基盤技術】Docker, Oracle Database, OCI Container Instance, GItLab, OpenVPN 【開発言語】React.js, Spring Boot ◆大手スーパー向け業務シフト管理システム【案件概要】・各種サイト（店舗用計画、実績、店員用希望シフト）向け、新規画面および機能の拡張・他システム連携用バッチ開発・ライブラリバージョンアップ対応【プラットフォーム】Microsoft Azure 【基盤技術】Azure DevOps, Docker, PostgreSQL, Box 【開発言語】Django5, Python3, Angular19, Nuxt3, TypeScript, FullCalendar, Handsontable ★将来的には、希望や適性に応じて自社内やホールディング内でのジョブチェンジも可能です。【注目】あなたの"これから"を全力サポート！希望に合わせたキャリアを社内4部門の中から、あなたの強みや希望に合わせた配属で理想のキャリアを描けます。約10名規模のチームで掛け持ちなしの集中環境を実現。半年程度の案件が中心で、長期案件でも適宜メンバー交代があり、無理なくスキルアップできます。フルリモートでも安心の「コミュニケーションガイド」で質問・相談のハードルを下げ、孤立感ゼロの環境を実現。「メンションには敬称不要」「リモートだからこそホットコミュ」など、つながりを大切にしています。メンター・上司・社長との定期1on1で成長を振り返り、次のステップを一緒に考えます。有志の技術検証ラボでは最新技術に自由にチャレンジでき、資格取得支援や勉強会も充実。年収800万円も目指せる評価制度で、技術面でも経済面でも成長できる環境です。【注目】福利厚生や休暇制度も安心！【POINT1.多彩な休暇制度】 ◆パパ育休：年2回に分けて取得可能。2023年4月から8名取得実績あり！ ◆有給休暇：申請はほぼ100％承認！取得率も高水準です！ ◆アニバーサリー休暇 ◆プロジェクト休暇　など【POINT2.生活に彩りが生まれる制度が多数】 ◆リモートワーク準備金(一時金3万円)：椅子やディスプレイ、カメラ、マイクなどに使用OK ◆リモート飲み会費用支援(1人あたり1回3000円)：全国の仲間と繋がれる◎参加はもちろん任意！ ◆ログレッシブワーク（ワーケーション）制度：年に3回、1週間まで利用OK！ …他にも、様々な制度をご用意しています。　詳しくは【福利厚生・待遇】をご覧ください。【身につくスキル・キャリアパス】キャリア選択に制限はありません。PL、PM、ゆくゆくはITコンサルティングも目指せます。メンバーマネジメントにチャレンジいただいても、テックリードとして技術を追求いただいてもOKです。希望や適性に合う選択ができるよう、それぞれの役割に見合う評価制度もご用意しています。試用期間中の雇用形態に差異なし

株式会社ITリモートワークス

インフラエンジニア｜フルリモート有｜案件選択制｜年休135日以上&残業月7h以下｜残業代全額支給｜12種の手当

ネットワークコンサルタント、プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

＼地方在住のまま完全在宅(通勤不要)も…

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450万円〜1200万円

正社員

★100%案件選択制！リモート率、業務内容、残業などの希望で選べる ★徹底的に働きやすさにこだわった制度作り業種・フェーズ・役割・技術・テレワーク率・残業・休日など、あなたの希望をしっかりとヒアリングし、あなたの希望に合った案件を10～20案件程度提示。その中からあなた自身が希望する案件を選択できます。 ≪具体的には≫ ◎要件定義、設計、構築 ◎リーダー、マネージャーなどマネジメント業務 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ≪積極的な開拓で豊富な案件≫ 取引先の開拓に力を入れており、既に500社以上とのつながりがあります。毎日相当数の案件が舞い込むので、選択肢が豊富です！【案件例】 ■官公庁のシステム構築(オンプレからクラウド環境への移行) AWS(CDK、lambda、glue、sagemaker、ecs、ec2、rds、etc...) ■サービス業の基盤構築(オンプレからクラウド環境への移行) Azure(Stack HCI、Virtual Desktop) Active Directory ServiceNow 【注目】働きやすく、働きがいのある環境作りにとことんこだわっています【居心地◎】 ■帰社日や強制時間外研修、強制飲み会なし ■スーツ着用、副業禁止、出社強制など非合理なルールや精神論・根性論なし ■趣味休暇、誕生日休暇、子供見守り休暇など豊富な休暇 ■3年目には有給休暇20日付与 ■週報・日報などの社内業務なし ■参画後のサポートも充実【給与体系◎】 ■固定残業代一切なし、1分から残業代支給 ■住宅手当や家族手当、リモートワーク手当など多彩な手当 ■単価に基づく明快な給与制度 ■春夏年2回ボーナスを支給【成長できる環境◎】 ■希望に合う案件に参画 ■経営層が全員エンジニア出身 ■キャリアカウンセリングあり ■資格取得支援充実 …などなど。全てのエンジニアにとって理想的な会社となるよう、制度や仕組みなどを積極的に改善しています！【注目】営業も全員が元エンジニア！エンジニアに徹底的に寄り添います営業担当は全員が元エンジニアで、5年以上の経験を持ちます。技術的な知見があり、市場観も分かっているので「AWSの設計構築の経験を持つなら、もっと単価の高い案件も見つかる」など、的確なアドバイスができます。「現場が炎上」などの相談も親身に乗り、高単価案件を無理に押し付けるといったことも一切ありませんのでご安心ください！試用期間中(3カ月)も雇用形態は同じです。

インフォシー株式会社

インフラエンジニア★入社時年収UP保証★副業OK★リモート9割★残業月10h以内★月収100万円超のメンバーも

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守

★現在は90％がリモートワーク(在宅×…

￥

400万円〜1000万円

正社員、契約社員

***希望にマッチする、最適なプロジェクトをアサイン*** 当社に寄せられる案件情報は1日200～300件。オンプレミス・クラウドを問わず上流から下流まで、あなたのキャリアへの希望や現住所、働き方などを十分に考慮したアサインが可能です！ ***約7割がプライム案件*** 顧客折衝やマネジメントの経験を積みたい方も、希望通りのプロジェクトに配属できます。＊＊＊会社都合のアサインは一切なし＊＊＊あなたの希望によっては営業が新規案件の獲得にも動きます！『運用の経験しかないが、設計・構築にチャレンジしたい』『とにかくお給料を上げたい』『残業はしたくない』『自宅から近い現場が良い』…etc. そんなあなたの希望を、ぜひ面接で聞かせてください！ ◎経験浅め・実務未経験の方も歓迎です◎ インフラエンジニアは「資格」があると、手がけられる案件の幅が大きく拡がります。そこで、スキルに自信のない方には「CCNA」や「LPIC」「AWS　SAA」など比較的取得しやすい資格をオススメしています。「資格取得支援制度」を整えていますので、ほとんどの方が6ヶ月後には何らかの資格を取得して、お給料もさらにアップしているはずです！ ※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務【開発環境・業務範囲】【参考】当社でのスキルアップのイメージとして、案件例を一部ご紹介します！＊＊＊案件例＊＊＊ ■仮想デスクトップ基盤環境構築 ■AWS設計・構築 ■IT企業向け運用保守サービス支援 ■ネットバンキングアプリのインフラ・Dev/Ops環境構築＊＊＊技術要素＊＊＊ VMware(vCenter Server Appliance、ESXi 6.5、VMWare Horizon Administrator)/PowerShell/Linux/SQL/AWS CloudFormation/AWS ECS/Azure/Terraform/Kubernetes ★上記はほんの一例です【注目】【案件単価の84％還元】昇給1回で10万円以上UPの実例も！当社では、案件単価がエンジニアのお給料にダイレクトに反映される仕組みにこだわっています。そのため… ★入社2年目で月給10万円UPは珍しくありません！ ★20代で入社後数年で月給“25万円UP”したメンバーも！今回ご入社いただく方の多くが「前職と同じ仕事でもお給料は上がる」ということになると思います！＊＊＊エンジニアの気持ちに“共感”できる経営層＊＊＊当社の代表は元エンジニア。だからこそ、エンジニアの目線に立った経営を心掛け、それを形にしています。例えば、「福利厚生などではなく、利益はお給料に反映させてほしい」とは、代表自身が当時から感じていた要望です。【注目】【個々のスタイルを尊重】例えば、有給休暇の事前申請は不要！当社では現場の仕事に支障がないのであれば、スケジュールや有給の取得は自由。会社や営業からいちいち許可をもらう必要はありません！実際にほとんどの社員が月1～2日有給を取得しており、中には毎年1週間程度の長期休みをとって旅行へ行く社員もいます。他にも、 ★リモート(出社とのハイブリッド)約90％ ★時短勤務や副業もOK ★残業平均月10時間未満で年間休日120日以上　など無理なく働ける環境を整えています！

株式会社ＡＰアシスト

インフラエンジニア◆微経験OK◆最大年休129日◆案件選択制◆リモート案件あり◆還元率最大90%

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守

★リモート案件多数あり（全体の4～5割…

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350万円〜1050万円

正社員

ITインフラエンジニアとして、ネットワーク・サーバの設計構築から運用保守まで 3000件の豊富な案件の中から、あなたの志向に合ったプロジェクトをアサインします。 ≪入社後の流れ≫ ▼詳細ヒアリング：あなたの本音を全部聞かせてください ┗「上流工程は興味がない」「夜勤は避けたい」「リモート希望」　「マネジメントより技術を極めたい」など、遠慮なくお話しください。 ▼最適案件のご提案：3000件から厳選してご紹介 ┗あなたの「やりたい」「やりたくない」を踏まえ、　本当にマッチする案件のみをご提案します。 ≪配属先の例≫ ★大手金融機関のクラウド移行プロジェクト（リモート中心） ★官公庁向けネットワーク構築案件（上流工程なし） ★24時間365日運用監視業務（日勤のみ） ★技術特化型のインフラ設計・構築案件 ≪働き方の選択肢≫ ◆技術スペシャリスト志向：マネジメントなしで技術を極める ◆安定志向：同じ環境で長期間安心して働く ◆ワークライフバランス重視：残業少なめ・リモート中心 ◆キャリアアップ志向：上流工程・リーダー経験も可能など、まずはあなたの「やりたい・やりたくない」を聞かせてください。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】仕事もプライベートも、あなたの「理想」を叶えられる環境です仕事もプライベートも充実させたい方にぴったりの環境です！しっかりと休息を取ることで、より良いパフォーマンスを発揮していただけると考えています。 ≪働きやすさのポイント≫ ◆完全週休2日制（土日）+ 祝日で安定したお休み ◆最大年間休日129日でゆとりある生活を送れます ◆有給休暇取得推奨でリフレッシュ ◆夏季・年末年始休暇も完備で長期休暇も安心ワークライフバランスを重視した働き方で、長く活躍していただける環境を整えています！【注目】待機期間中も給与支給。安定収入で安心して働けますエンジニアの皆さんに安心して働いていただきたい。そんな想いから、収入面でのサポート体制を整えています。 ≪収入面での安心をお約束≫ ◆待機期間中も給与をしっかり支給 ◆大手企業案件中心で単価も安定 ◆長期案件が多く、収入の見通しが立てやすい ◆昇給交渉も積極的にサポート ◆業界水準を上回る還元率を実現（還元率最大90％）「案件が終わったら収入がゼロになる不安」「次の案件が決まるまでの生活費が心配」そんな悩みを解決し、安定した収入基盤をご提供します。試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社インフレーション

ITインフラエンジニア#フルリモート可#還元率約82％#案件完全選択#年収平均188万円UP#年休130日以上

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守

全国の案件先にて稼働(リモート率87%…

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400万円〜1500万円

正社員

インフラエンジニアとして、クラウド／ネットワーク／サーバ／セキュリティなどの設計・構築・運用・保守をお任せします。希望とスキルに応じ、最適なプロジェクトを選択いただけます。＜プロジェクト例（すべて実例）＞ ◆大手保険会社：オンプレ→AWS移行（CloudFormation、RHEL） ◆大手商社：ゼロトラストNW導入（Cisco ISE、SD-WAN） ◆官公庁：Azure／PostgreSQLを用いた仮想基盤構築 ◆エネルギー企業：NW更改（Cisco Nexus、Juniper FW）運用監視/運用保守経験のみの方でも、構築経験を積める体制。経験豊富なベテランエンジニアの方には、プロジェクトのリードや要件定義などの上流工程に携わる機会を提供します！ ★将来的にPMを目指したいという方も大歓迎です！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】働く場所、時間、プロジェクト。すべて自分で決められる＼毎月3,000件以上のプロジェクトを保有／クラウド・NW・サーバ・セキュリティなど、インフラ領域に特化した案件から、希望に合うものをエンジニア自身が選択可能です！「オンプレからAWSへの移行案件に挑戦したい」「PM経験を積めるフェーズにステップアップしたい」「子育てと両立しながら働ける環境がいい」すべての希望に対して、妥協のない選択肢を提示します。 ◎案件選択は完全自由 ◎チーム体制案件 3割以上 ◎プライム/準プライム案件7割以上社内都合でアサインされることは一切なし！待機中の給与は1ヶ月目100％保証、2ヶ月目以降一部保証なので、「急いで妥協する」必要もありません。【注目】エンジニアが“快適に”働くための仕組みが整っています！ ◆フルリモート・在宅勤務OK（9割以上がリモート） ◆月平均残業7.3時間 ※無理なく働きたい方は「残業ほぼ0」案件も！ ◆年間休日130日 ◆有給取得率84％（平均取得日数20日） ◆面談・帰社日なし。希望があればオンライン面談対応上記以外に、制度もすべてエンジニア中心に設計！ Udemy無料受講、資格取得支援、書籍購入補助など、現場の声から生まれた制度が日々アップデートされています。試用期間中の雇用形態の差異はありません

株式会社ブリンクグループ

インフラエンジニア◆40代～60代多数活躍◆前職給与UP保証◆定着率95％以上◆リモート多数◆独自の評価制度

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守

【開発案件の約7割、インフラ案件の約5…

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500万円〜900万円

正社員

入社後は希望や適性に応じて、プロジェクトへアサインいたします。＜エンジニアファースト＞業界歴の長い営業担当がそれぞれにあった案件を紹介。営業も兼任する代表は元エンジニアで業界歴が20年以上あるため、エンジニアのキャリア形成に関しても、しっかりと向き合っています！＜豊富な研修でスキルアップ＞年間900種類以上のオンライン研修の受講が可能です。好きな時間、好きな場所で研修が受けられるため、自分の時間を確保しつつ、着実にレベルを上げていけます！＜更なるステップアップのための支援＞年間2万円まで補助するライブラリ制度を使用して書籍購入や様々な外部Webサービスを自由に選択し利用できます。当社では個人個人のスキルアップを支援します！【グループ全体でエンジニアの理想を実現】当社の営業担当以外にも、ブリンクグループ全体で営業担当が連携しているため、豊富な案件紹介や、エンジニアキャリアのサポートに徹底して注力しています。何か困ったことがあればすぐに営業担当が対応するため、二人三脚で理想のキャリアへと進んでいけます！【開発環境・業務範囲】働き方の希望も伺った上でプロジェクトを決定いたします。（現在、開発案件約7割、インフラ案件約5割がリモートでの勤務となっています。）またメールや電話、Slackで連絡を取り合い、本社でも状況を常に把握できる仕組みを整えています。＜参画プロジェクト例＞ ■カーシェアリングアプリ開発 PHP/MySQL/JavaScript(React)/AWS ■飲食店予約サービスアプリUI/UXデザイン Mac/llustrator/Photoshop/DX/HTML/CSS/JavaScript ■マーケティング事業データ分析システム開発 Python(Django)/PHP/MySQL ■パッケージソフトのカスタマーサポート Excel/Word/SharePoint 　　 ■交通機関系ネットワーク・WANシステム構築～運用保守 Cisco（Router、Switch）/FW/LB/QoS/ID/JP1等 ■配膳ロボアプリケーション/無人レジシステム開発 Java/C++/JavaScript/MySQL ■顧客グループ内ネットワーク設計・運用保守 Cisco/Yamaha/AlaxalA ■大規模拠点用ネットワーク設計（BGP、OSPF） Windowsサーバ（DHCP、DNS、AD）/Linuxサーバ（LDAP、プロキシ、DNS） ■大手小売業向けネットワーク設計・構築・運用 Palo Alto 【注目】各部門が協力しながらあなたのキャリアをサポート！人事や教育室、カウンセラーなど各部門があり、エンジニア一人ひとりのキャリアをサポートしています。また、エンジニアから希望をヒアリングした後に、営業担当がプロジェクトを探し決定するスタイルを取っており、「やってみたい」を叶えられるよう仕組みを整えています。プロジェクト参画後も月に1度はヒアリングを行うことで現場の状況を把握。将来のキャリアについても一緒に考えていきましょう！具体的には、PM/PLを目指すことやコーディングを極め、現場で活躍することなど選択は自由です。しっかりサポートしますのでご安心ください。【注目】充実の労働環境があるから定着率95％！ ◆平均残業時間は月10時間～15時間以内 ◆土日祝休み＆年間休日126日以上 ◆リモート・フルリモート案件多数 ◆有給休暇取得率90%以上とオフもしっかり確保 ◆ベネフィット・ステーションありなどエンジニアの声を受け、新しい制度も順次導入しています◎ 長期的に活躍できる環境を整えており、定着率も95％以上と高い水準です。【身につくスキル・キャリアパス】明確な評価制度を整えておりスペシャリストやジェネラリストで別れています。年に一度グループ会社の代表と営業マネージャーと面談し昇給します。 ◆評価制度例現場でできるようになったことを一つひとつ評価しています。昇給のために必要なスキルが明確だからこそ、モチベーションも高く案件に携われる環境です。また、ジェネラリストの場合にはプロジェクト手当てとして現場でエンジニアの増員があった際に人数に応じて毎月手当を支給。正当な評価制度を整えています。

株式会社トレストーレス

インフラエンジニア●20代～50代活躍中●自社サービス有●地方フルリモート採用あり●残業月10h以下●土日祝休

ネットワークコンサルタント、プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

【地方でのフルリモート勤務も可能（条件…

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350万円〜700万円

正社員、契約社員

★上流フェーズに携わるチャンス多数 ★「技術一筋」「経営に携わりたい」など様々なキャリアを描ける ★開発⇒インフラへの転換もOK サーバやネットワークの設計・構築・運用、自社サービスなど幅広い業種やフェーズのプロジェクトの中から、ご経験に合わせて業務をお任せしていきます。【ポイント】 ●保有している“ありもの”のプロジェクトの中から　エンジニア一人ひとりにマッチするものを紹介するのではありません。 ●エンジニアの希望に近しいプロジェクトを営業が獲得します。　もちろん、100％理想と同じようなプロジェクトをマッチさせるのは難しいですが出来る限りあなたの希望に近しいプロジェクトを紹介できる体制を整えています。 ●常時1000件ほどの案件紹介が舞い込んでいます。（月単位） ★自社でMSPサービスも展開。こちらへの参画も歓迎★ インフラソリューションプロバイダーとして顧客企業のクラウドサービスの導入時に発生するサイクル、分析→設計→構築→テスト→運用・保守をワンストップで請け負っています。顧客のビジネスパートナーとして深く入り込むことができるうえ、インフラ導入における一通りのプロセスを経験することができます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【手がける商品・サービス】 ★常時1000件ほどの多彩なプロジェクトあり！「興味に合わせて幅広く経験したい」「経験を活かして活躍の場を広げたい」など希望が叶えられる体制を整えています！銀行・証券、クレジット、生保・損保、官公庁、物流、インターネット、通信、広告・出版・建設・住宅・鉄鋼・金属・鉱業、機械・プラント、電子・電気機器、自動車・輸送用機器、印刷・事務機器関連、不動産、鉄道・航空・運輸、教育、総合商社など【開発環境・業務範囲】「通勤がしやすいプロジェクトがいい」「技術特化型のキャリアを築きたい」などの希望は最大限考慮してプロジェクトを決定。社員の定着率が高く、長く落ち着いて働ける環境も当社のアピールポイントです。 ■■ プロジェクト例 ■■ ※以下はあくまで一例です ※直近では、インターネット、通信・官公庁・物流系のプロジェクト比率が高い傾向にあります【案　　件】某サービス向け技術支援【案件概要】設計、実装、試験　　　　　　某サービスのサーバレス上に機能追加していく ※AWSの基盤構築含む（Terraformコーディングで生成）【必要スキル】 node.js経験　　　　　　　Javascript経験　　　　　　　設計経験者【作業環境】 AWS、Lambda、S3、node.js、Terraform 【案　　件】 SaaSサービスプラットフォーム設計開発【案件概要】自社SaaSサービスの新規機能の設計開発、　　　　　　ユーザー利用時の改善やバグ修正機能に対する調査及び報告対応【必要スキル】・Vueでの開発経験　　　　　　　・TypScript、Nuxt.jsでの開発経験　　　　　　　・Gitを活用した開発経験【案　　件】（Windows/Linux）設計構築系【案件概要】 ※特にAWSなどクラウド優遇【必要スキル】運用系クラウドサーバ（AWS、azure）2年以上 ※案件により、リモートワークあり【注目】「ありのまま」を尊重する職場環境が自慢です当社の誇りは、一人ひとりの個性が輝ける環境づくり。「自分らしさ」を大切にする社風が、私たちの最大の強みです。ゲーム好きなエンジニアたちが熱いディスカッションを繰り広げる一角、旅の計画を情熱的に語り合う旅行愛好家のグループ、そして複数のディスプレイを駆使して静かに集中する技術者—それぞれの働き方が尊重される空間が広がっています。社内の空気感は温かく、プレッシャーのない交流が魅力。秩父のレジャー農園で釣りを楽しんだり、高尾山や猿島へ日帰り旅行に出かけたりと、ご家族も一緒に参加できるイベントを季節ごとに企画しています。大切なのは「強制ではない交流」。参加は完全に自由で、「無理に打ち解ける必要はない」という考え方も私たちの文化の一部です。【注目】社員の成長と健康を第一に考え、居心地の良い会社を目指します ●キャリアコンサルタント有資格者によるキャリアアップのサポート ●衛生管理者在籍、産業医・ストレスチェック制度による心のケアの実施 ●資格取得支援（検定料補助）・書籍購入補助あり ●AWS有料アカウント等テスト環境を提供 ●リスキリング手当新設 ●Linux等専門スキル習得バックアップ ●リーダー育成・役職手当完備社員一人ひとりに「定年までこの会社で働きたいな」と思ってもらえるような居心地の良い会社を目指しています。「こんな制度があったらいいな」「もっとこういうことをしてみたい」など、社員の意見やアイデアは積極的に採用していきたいと考えています。【身につくスキル・キャリアパス】ベテランの方は、大規模ITインフラプロジェクトを手掛けるコアメンバーとして、要件定義などの上流フェーズをお任せ...といったスキルレベルに応じたプロジェクトアサインも可能です。幅広いフェーズ・分野のプロジェクトを会社として獲得できる力があるからこその柔軟さがあります。 ≪スキルアップの事例≫ 入社時、初級レベルだったAさんの場合 ▼入社2ヶ月目：お客様先で社内パソコンの組立・設定、キッティングを担当 ▼入社6ヶ月目：テクニカルサポート・障害の1次切り分けを担当 ▼入社1年後：サーバーの運用・監視を担当 ▼入社3年後：サーバーの構築・設計にチャレンジ

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